工伤事故调查报告新版

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工伤事故调查报告2篇

工伤事故调查报告2篇

工伤事故调查报告工伤事故调查报告精选2篇(一)工伤事故调查报告1. 事故发生时间和地点:- 时间:XXXX年XX月XX日XX时- 地点:XX工厂X车间2. 事故经过:- 事故发生时,工人X正在进行机器操作,不慎将手指夹入机器中。

- 工人X立即向附近同事求救,并马上停机。

- 其他工人迅速将机器断电,并联系了医务室进行紧急救治。

- 工人X随后被送往医院进行进一步治疗。

3. 事故原因分析:- 机器操作不当:工人X在操作机器时,没有遵循正确的操作流程和安全规范,导致手指被夹伤。

- 缺乏安全培训:工人X没有接受到充分的安全培训,对机器操作的风险和安全措施缺乏了解。

- 机器安全保护装置失效:机器的安全保护装置可能存在缺陷或正常使用后出现故障,未能及时阻止事故的发生。

4. 事故影响和损失:- 工人X手指被夹伤,造成严重的切割伤,需要接受手术治疗。

- 工人X的伤势严重影响了工作效率,并可能导致一段时间的工作中断。

- 公司面临的法律诉讼和赔偿责任。

- 公司形象受到负面影响,员工安全意识和满意度下降。

5. 整改和预防措施:- 加强安全培训:全面培训所有员工关于机器操作的安全规范和流程,确保每位员工都具备安全意识和技能。

- 定期维护和检查机器:加强对机器的定期维护和检查,确保安全保护装置的正常运作。

- 设立安全监控和检查机制:建立安全监控和检查机制,定期检查和记录机器操作的安全情况,防止类似事故再次发生。

- 加强管理和领导:公司管理层和领导应加强对安全管理的重视,倡导安全文化,为员工提供更安全的工作环境。

6. 总结:- 该工伤事故是由于工人操作不当和机器安全保护装置失效所造成。

公司应加强安全培训、定期维护机器、设立安全监控和检查机制,并加强管理和领导,提升员工的安全意识和工作环境的安全性。

这样可以有效预防类似事故的再次发生,并保障员工的健康和安全。

工伤事故调查报告精选2篇(二)工伤事故管理制度是指企业为预防和管理工伤事故,保护员工安全和健康而制定的一系列规章制度。

工伤事故调查报告_4

工伤事故调查报告_4

工伤事故调查报告工伤事故调查报告1调查时间:***年*月*日星期* 18:10调查人员:***进展中心:王**、郑**、刘*****公司平安部:刘*调查内容:**车间***工伤事故事故发生时间:事故发生地点:当事人:郭*、申*、牛*负责人:车间主任-------申*平安部负责人------刘*事故处理:事故发生当天早上5:30左右,事故发生后相关负责人等第一时间将伤者送往东胜中心医院接受治疗。

经医院检查和包扎后因院方无再植技术而将伤者于早上九点多送往包头接受再植技术。

目前伤者手部已经接受了肉体再植技术和植皮,医院表示经过15天的住院治疗拆线后可出院。

出院疗养半月左右再进行二次手术。

目前伤者治疗状况良好、状况稳定。

当事人对事故的描述:郭*——与伤者搭档工作,并负责指挥天车牛*——天车工郭*的说法:事故发生当时,郭正与申合作,预备将工件进炉。

郭在工件旁边指挥天车吊起工件。

申在工件的另一头操作,给工件的顶部上一个零件。

天车先起吊位于摆放底部的工件,磁铁没有吸好,在起吊过程中工件滑开,并遇到了位于上部的另一个工件,致使上部的这个工件滑落。

而申当时正在给上部的这个工件拧零部件,滑落的工件向半米外的冷却池的水泥墙撞去,致使位于墙和工件之间的申手部被砸伤。

牛*的说法:郭*平常干活比较狡猾,来的早干的多。

申在当天凌晨一点多才到(原来交接班时间应在午夜12时),此时郭已经将活干的差不多了。

因此,郭心里不舒适,和申在干活时可能带有心情。

而申也很犟,你让我干这个我偏不干这个,二人干活时气氛很僵。

当时申在给工件上零件,先把位于底部的零件上好后又接着给上部的工件拧零件。

郭指挥天车起吊下部工件,申也认为下部的已经上好让先起吊下部的工件。

天车工心里觉得下部的工件压着,起不起来,且申还在工件四周作业。

但是指挥让起吊下部的,申也同意,她认为申有防范意识,于是先将工件起了一下,意在提示申躲让。

申也躲了一下,身体向后撤开,于是天车工起吊。

工伤事故报告(优秀5篇)

工伤事故报告(优秀5篇)

工伤事故报告(优秀5篇)随着社会不断地进步,报告的使用成为日常生活的常态,不同的报告内容同样也是不同的。

那么大家知道标准正式的报告格式吗?为了加深您对于工伤事故经过报告的写作认知,下面作者给大家整理了5篇工伤事故报告,欢迎您的阅读与参考。

工伤事故报告篇一一、当事人发生工伤后,需24小时内在人力资源部进行备案,并附工伤发生情况说明(时间,地点,经过,就医情况,是否有人垫付医疗费用等信息);二、人力资源部接到备案后,48小时内(节假日顺延)向工伤部门提交“工伤事故登记表”,进行备案;三、当事人在发生工伤后一个月内,向人力资源部提交如下相关材料:1、当事人身世分量证复印件;2、医院病历复印件;3、夜班排班表(仅上夜班人员提交);4、交通事故认定书、民事赔偿调解书(附各项赔偿明细)上下班路线图、上下班时间表/排班表(仅发生交通事故人员提交);四、人力资源部将相关材料提交工伤认定部门,等待社保局工伤科审核;五、工伤认定部门通知人力资源部审核结果,人力资源部通知当事人提交报销医疗费用所需如下材料:1、工伤医疗费用清单;2、药费原始凭证、病历;3、住院、治疗费用(总费用清单);4、出院小结;5、内置钢板、钢钉需医院提供的内置材料条形码(仅有此项治疗的当事人提交);六、人力资源部将材料提交工伤部门进行费用报销审核,等待审核结果;七、查询费用报销审核结果,将报销费用通过财务部转入当事人银行账户。

附:职工工伤劳动能力鉴定申报材料1、《职工工伤认定决定书》原件;2、职工首次受伤病例、出院记录或小结、检查报告单等材料的。

复印件(验原件);3、用人单位营业执照副本复印件(人力资源部准备);4、已参加工伤保险职工提供相关参保证明(人力资源部到社保局工伤科开具);5、职工身世分量证复印件(验原件);6、职工一寸彩色登记照两张;7、鉴定结论做出一年后,与工伤发生时所在用工单位仍存在劳动关系的职工,认为工伤情况发生变化的,可申请复查鉴定。

工伤事故调查报告6篇完美版

工伤事故调查报告6篇完美版

《工伤事故调查报告》工伤事故调查报告(一):调查人员:XXX发展中心:王XX、郑XX、刘XXXXX调查时间:XXX年X月X日星期X18:10公司安全部:刘X调查资料:XX车间XXX工伤事故事故发生时间:事故发生地点:当事人:郭X、申X、牛X负责人:车间主任-------申X安全部负责人------刘X事故处理:事故发生当天早上5:30左右,事故发生后相关负责人等第一时间将伤者送往东胜中心医院理解治疗。

经医院检查和包扎后因院方无再植技术而将伤者于早上九点多送往包头理解再植技术。

目前伤者手部已经理解了肉体再植技术和植皮,医院表示经过15天的住院治疗拆线后可出院。

出院休养半月左右再进行二次手术。

目前伤者治疗状况良好、状况稳定。

当事人对事故的描述:郭X-----与伤者搭档工作,并负责指挥天车牛X------天车工牛X的说法:郭X平时干活比较老实,来的早干的多。

申在当天凌晨一点多才到(本来交接班时间应在午夜12时),此时郭已经将活干的差不多了。

因此,郭心里不舒服,和申在干活时可能带有情绪。

而申也很犟,你让我干这个我偏不干这个,二人干活时气氛很僵。

当时申在给工件上零件,先把位于底部的零件上好后又之后给上部的工件拧零件。

郭指挥天车起吊下部工件,申也认为下部的已经上好让先起吊下部的工件。

天车工心里觉得下部的工件压着,起不起来,且申还在工件周围作业。

但是指挥让起吊下部的,申也同意,她认为申有防范意识,于是先将工件起了一下,意在提醒申躲让。

申也躲了一下,身体向后撤开,于是天车工起吊。

但申当时手部仍然在作业,并没有完全撤离,致使在天车起吊下部工件时,上部工件因无受力支撑滑落砸伤申无名指指端部分。

郭X的说法:事故发生当时,郭正与申合作,准备将工件进炉。

郭在工件身旁指挥天车吊起工件。

申在工件的另一头操作,给工件的顶部上一个零件。

天车先起吊位于摆放底部的工件,磁铁没有吸好,在起吊过程中工件滑开,并碰到了位于上部的另一个工件,致使上部的这个工件滑落。

工伤的事故调查报告8篇

工伤的事故调查报告8篇

工伤的事故调查报告8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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工伤事故调查报告(通用5篇)

工伤事故调查报告(通用5篇)

工伤事故调查报告工伤事故调查报告(通用10篇)在不了解某一情况、某一事件时,我们通常要进行专门的调查研究,并将探寻到的规律和经验写进调查报告。

在写之前,要先考虑好内容和结构喔!以下是小编收集整理的工伤事故调查报告,欢迎大家分享。

工伤事故调查报告篇1一、工伤事故调查报告1、工伤事故发生后,负伤者或现场有关人员应立即报告班组、项目部或公司有关负责人及安监科。

2、项目部或公司负责人在接到重伤、死亡以上事故时,应立即报主管部门和其他相关职能部门。

3、应尽可能保护现场,迅速采取必要措施抢救人员和财产,防止事故的扩大。

4、如特殊情况需要对现场进行损坏时,应将现场作标记或记录。

二、工伤事故调查和分析1、轻伤和重伤事故,由公司经理或主管安全的副经理组织安全、技术、生产等部门及工会成员组成调查组进行调查。

2、凡由上级机关插手的事故,公司按要求尽最大努力积极协助调查。

3、凡调查涉及到的单位和个人,必须如实向有关人员回答有关的提问,提供有关的证据和证词。

不准弄虚作假,隐瞒事故真相。

4、由本公司处理的工伤事故的调查必须查清事故发生的时间、地点、经过、原因、人员伤亡、经济损失等。

5、召开事故分析会,确定事故处理的意见防范措施的建议。

6、写出事故调查报告。

三、工伤事故处理和结案归档1、由本公司处理的工伤事故,必须在事故调查组写出事故调查报告后由公司召集专门会议研究处理。

2、事故处理结果应向全公司干部职工公开宣布。

并将整个事故处理情况写出书面材料,向有关部门报告。

3、事故处理必须公正合理、不迁就、不避让、做到事故“三不放过”。

4、对本公司处理不服的,可向上级有关部门提出异议和起诉。

5、事故处理结案后,由公司安全科负责将各有关材料收集整理,存档建卡。

6、必须要办理工伤审批手续的,由公司负责办理。

工伤事故调查报告篇2公司领导:为了了解事故具体情况,防止工伤事故再次发生,经对工伤事故进行调查,现将调查情况报告如下:一、事故具体情况事故时间:事故地点:受伤员工姓名:性别:年龄:身份证号码:进厂时间:在相关项目前打“√”:事故类别:口意外事故口违规操作口个人疏忽口他人造成口机械故障口其他_______伤害原因:口机械伤害口物品伤害口刑事伤害口交通事故口其他_______伤害状况:口划伤口烫伤口扭伤口压伤口骨折口断指□截肢□永久伤残口死亡口其他_______伤害部位:口肢体口头颈口胸部口腹部口五官口肌肤口中毒口其他_______伤害程度:口轻微口轻口重口其他_______医疗费用:元医疗部门诊断意见:提供的治疗:口缝合口吃药口其它工伤假:天(具体时间:年月日时至年月日时止)员工的正常工作:员工在本岗位工作时间:□1-5月□5月-5年□5-20年□>20年事故时从事的工作:列出使用的工具:列出使用的个人防护设施:直接导致员工受伤的设备或物体:员工从事这种活动的频率:□每天□每周□每月□每月不到一次□以前□从来没有这种活动是否为正常工作的一部分:□是□不是员工正在完成的工作任务是否有标准的操作程序:□有□没有工人是否按照标准程序进行:□是□否如果没有,请描述如何违反标准程序进行:二、事故原因分析下面所列的是导致危险状况存在的因素.请在相关项目前打“√”:(一)直接原因1、不安全状态:□员工不能胜任此工作;□员工没有正确的个人防护用品;□机器或工具的缺陷;口其他_______2、不安全行为:□操作错误、忽视安全、忽视警告;□员工没有遵守工作程序;□没有检查机器导致未能发现危险的存在;;□手代替工具操作;□物体(指成品半成品、材料、工具、切削和生产用品等)存放不当;□在起吊物下作业、停留;□攀、坐不安全位置(如平台护栏、吊车吊钩等);□不安全装束;□对易燃、易爆等危险物品处理错误;□冒险进入危险场所;□机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作;□有分散注意力行为;□在必须使用个人防护用品用具的作业或场合中忽视其使用;□安全装置失效;□机器或工具的质量导致危险状况;□没有正确的使用机器或工具;□管理人员没有发现或预测潜在的危险状况;□管理人员未能采取正确的行动来纠正已知的危险状况;□主管没有发现或纠正违反工作程序的行为;□没有明确主管对安全的责任,或主管不了解其安全责任;□其它:3、生产(施工)场地环境不良:□照明光线不良□通风不良□操作工序设计或配置不安全□作业场所杂乱□作业场所狭窄□地面滑□交通线路的配置不安全□贮存方法不安全□环境温度、湿度不当□其它:(二)间接原因□技术和设计上有缺陷,工业构件、建筑物、机械设备、仪器仪表、工艺过程、操作方法、维修检验等的设计,施工和材料使用存在问题;□劳动组织不合理;□教育培训不够,未经培训,缺乏或不懂安全操作技术知识;□没有安全操作规程或不健全;□没有或不认真实施事故防范措施;对事故隐患整改不力;□对现场工作缺乏检查或指导错误;□其它三、事故责任分析四、整改措施及建议防止再次发生的建议:□增加培训□修改程序□维修□调整设备□增加防护或安全装置□厂房管理□修理设备□监督□个人防护用品□改进照明,通风等设施□其它:行动计划详述:不知妥否,请领导斟酌,批示为盼!附事故结案归档材料。

职工伤事故调查报告5篇

职工伤事故调查报告5篇

职工伤事故调查报告5篇在调查结束后及时写一份调查报告是为了帮助我们分析调查中存在的问题,为了能够记录下我们参与获得感受,一定要好好写调查报告,以下是作者精心为您推荐的职工伤事故调查报告5篇,供大家参考。

职工伤事故调查报告篇1近年来,集团公司领导高度重视安全生产和职业健康,紧紧围绕“发展、效益、民生”,安全生产持续稳定健康发展。

今年1-9月份,11个生产矿井9个单位井下杜绝了破皮伤;除xx公司、xx公司外,其余地面单位杜绝了岗位工伤。

为接受个别单位工伤事故教训,确保年底安全生产,现就1-9月份各类工伤事故统计分析如下。

一、工伤事故基本情况#年1-9月份 ,发生工伤24起36名工伤 ,其中井下岗位工伤4起,6人轻伤、4人重伤;地面岗位工伤5起,3人轻伤、2人重伤;病亡3人,井下岗点2人、地面单位1人;交通事故11起,15人工伤、2人死亡;煤肺病1人。

涉及11个二级单位,20个工种。

二、1—9月份岗位工伤、交通事故统计图由上图看出,交通事故一季度比较集中。

根据实际,集团公司采取果断措施,及时制定下发了加强职工上下班交通安全管理的意见和相关传真,把职工交通事故纳入安全质量系统考评内容,交通工伤事故得到有效控制,8、9月份职工杜绝了交通工伤事故发生。

井下岗位工伤主要是2月1日xx公司在xx公司检修期间,发生提升运输事故造成7受伤,三月份xx矿发生2起提升运输事故造成2人重伤,9月15日xx 公司综采面发生1名轻伤外,其它月份井下岗点均杜绝了破皮伤。

三、单位交通事故工伤人数统计图从(下图)各单位交通事故工伤统计图看出,职工交通事故主要发生在西部矿井,xx公司、xx公司较突出。

原因是职工居住地点距矿较远,开车、骑摩托车等交通工具上下班,易发生交通事故,要加强职工上下班交通安全管理。

四、单位岗位工伤人数统计图如图看出1-9月份15名岗位工伤集中在xx矿。

xx……看出地面安全生产和井下安全生产同等重要,非煤公司要加大地面生产单位安全检查力度,安监局组织人员定期对安全检查情况抽查并考核。

单位工伤事故报告范文6篇

单位工伤事故报告范文6篇

单位工伤事故报告范文6篇单位工伤事故报告范文6篇单位工伤事故报告范文篇一:单位工伤事故报告兹有县中学职工,女,汉族, 201X年X月X日生,身份证号码:533122 0227, 年7月参加工作,中学一级教师,职务为副校长,分管教学,语文骨干教师,任初三年级143班、147班语文课,每周每班5节课。

因201X年2月26日星期二早上6:30,副校长照常到教学区视察学生,招呼学生食用营养餐,坐班上课,开展一天的紧张工作。

上午第一节课在办公室坐班备课,第二节上147班语文课,第三、四节继续到坐班;下午第一节上143班语文课,第二、三节坐班检查指导教师备课;晚上自习课到143班辅导学生,20:50结束辅导后,刘副校长急匆匆的从三楼准备赶回宿舍照顾读小学的女儿吃晚点睡觉。

可能是因为劳累了一天导致身体不支,当下到最后四级楼梯时不小心绊倒,后背着地,倒地后无法动弹,被后面下来的老师看到后,立即报告校长,联系家属,当晚送往县人民医院,医院确诊为第11胸椎骨折。

经中学校委会3月18会议讨论研究,认为副校长是在学校正常工作日的正常工作中因公负伤,属于工伤事故,恳请相关部门给予认定为工伤为盼。

xx年x月x日单位工伤事故报告范文篇二:XX 事故发生部门 XX 项目部事故发生时间 201X年X月X日事故发生地点XX1 号公寓事故类别机械伤害伤害程度轻伤受伤部位左手大拇指编制人编制时间 xx年x月x日审批意见审批人签字审批时间单位工伤事故报告范文篇三:为了对生产安全事故及时准确的报告、调查、处理,防止事故扩大,减少与之有关的伤害和损失,吸取教训,特制定本制度。

一、企业必须为从业人员办理工伤保险,为从事危险作业的人员办理意外伤害保险。

二、公司、项目必须成立应急救援小组,在出现重大生产安全事故后,项目部以项目经理为组长的应急救援小组积极投入施救工作,力求把损失降低到最低限度,公司成立以副总经理为组长的救援组,成为应急救援的第二梯队。

工伤事故调查报告3篇

工伤事故调查报告3篇

工伤事故调查报告工伤事故调查报告精选3篇(一)工伤事故调查报告一、根本情况:日期:xxxx年xx月xx日单位名称:xxxx公司事故发生地点:xxxx工厂车间事故性质:工伤事故二、事故描绘:xxxx年xx月xx日上午xx时xx分,位于xxxx工厂车间的xxxx员工在操作xxxx机器时发生了意外事故。

事故发生时,xxxx员工的手被xxxx机器的活动部位夹住,造成了严重的手部损伤。

三、事故原因:经对事故进展详细调查,初步判断事故的原因如下:1.xxxx员工未按照操作规程正确使用xxxx机器,触碰到危险部位导致事故发生;2.xxxx机器未装备足够的平安设施,对xxxx员工的人身平安没有提供充分保护;3.工作环境中存在一定的混乱和杂乱,未能为xxxx员工提供良好的工作条件。

四、责任认定:在此次工伤事故中,对责任的认定如下:1.xxxx员工对自身的平安责任不够重视,存在使用机器不当的行为,应对其承当局部责任;2.xxxx公司作为用人单位,未能提供平安的工作环境和充分的平安培训,对此应承当主要责任;3.xxxx机器的制造商或供给商,未能提供足够平安的设施和警示,对此应承当次要的责任。

五、防范措施:为了防止类似事故再次发生,我们建议以下防范措施:1.加强对员工的平安培训,包括正确使用机器和遵守操作规程等;2.完善工作环境,确保有足够的清洁和整齐,减少事故发生的可能性;3.对机器进展定期检查和维护,确保设备的平安运行;4.制定严格的平安管理制度和操作规程,并加强对员工的监视和检查。

六、处理建议:针对此次工伤事故,我们建议以下处理措施:1.提醒xxxx员工加强平安意识,严格遵守操作规程;2.对xxxx公司给予警告处分,并要求整改存在的平安隐患;3.对xxxx机器的制造商或供给商进展处分,并要求提供完善的平安设施;4.催促xxxx公司对工作环境进展清理整顿,确保平安卫生。

七、其他事项:此次工伤事故已经造成了xxxx员工的严重伤害,我们应尽快为其提供医治,并按照相关法律和规定进展赔偿。

工伤事故认定调查报告

工伤事故认定调查报告

工伤事故认定调查报告一、事故基本情况根据《工伤保险条例》的规定,工伤是指在工作时间和工作场所内,因工作原因受到的伤害或患病。

我公司员工张三于2021年5月15日下午2点左右在生产车间发生了一起工伤事故。

事故发生时,张三正在操作一台机械设备,不慎被机械设备夹伤手臂,造成严重伤害。

二、事故认定调查过程1. 事故现场勘察在接到事故报告后,公司立即派遣专业人员前往事故现场进行勘察。

经过现场勘察,确认了事故发生的具体位置、时间和原因。

同时,对机械设备进行了全面检查,确认设备存在安全隐患。

2. 相关人员询问调查人员对事故发生时的目击者、相关工作人员进行了询问,了解了事故发生的过程和相关细节。

经询问得知,事故发生时张三正在按照工作流程操作机械设备,但由于设备未及时维护导致了故障,最终造成了工伤事故。

3. 医疗记录调查调查人员对张三的医疗记录进行了调查,确认了伤情的严重程度和治疗情况。

医疗记录显示,张三的手臂受伤较为严重,需要进行手术治疗,并且需要长期的康复护理。

三、事故认定结果根据事故现场勘察、相关人员询问和医疗记录调查的结果,结合《工伤保险条例》的相关规定,公司认定张三的伤情符合工伤的定义,将其工伤事故认定为工伤。

四、事故原因分析1. 设备安全隐患经过调查,确认了机械设备存在安全隐患,未能及时进行维护和保养,导致了设备故障,最终引发了工伤事故。

2. 安全管理不到位公司在安全管理方面存在一定的疏漏,未能及时发现和排除安全隐患,也未能对员工进行足够的安全培训和教育,导致了工伤事故的发生。

五、事故处理和预防措施1. 事故处理公司立即对事故进行了处理,对机械设备进行了全面检修和维护,确保设备的安全运行。

同时,对相关责任人进行了严肃处理,加强了安全管理和监督。

2. 预防措施公司将加强对员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。

同时,加强对设备的定期检查和维护,确保设备的安全运行,避免类似事故再次发生。

六、结论通过对工伤事故的认定调查和原因分析,公司已经采取了相应的处理和预防措施,确保了员工的安全和健康。

工伤事故调查报告

工伤事故调查报告

工伤事故调查报告工伤事故调查报告篇一一、事故单位:煤十矿二、事故时间:20xx年12月29日早班12时10分三、事故地点:新碱水脚井+108南二石门四、事故类别:顶板事故事故伤亡情况:一人次工伤事故受伤人情况:受伤人刘石山,巷修工,在巷修过程中,由于顶板煤中大块矸石滑落,造成腰部挤压伤。

五、参加调查分析人员:伍菁、段贤友、刘乔良、谭二用、谭永红、卢正德、廖伦喜、龙国荣、张芝善、龙伍国、刘付生六、事故发生经过:1、受伤地点基本情况新碱水脚井属煤十矿排水矿井,位于矿区南面,矿井为斜井,地面标高约在+440m水平,采用1.6m单滚筒提升绞车提升,斜井坡度280,原被水淹至+320m水平,从6月7日启动排水至今下降到一级落底道约在+75m水平,由于在+108水平有一中硐,巷道垮落严重,储存大量积水,经矿会议决定,采用包干形式进行巷修。

2、事故经过12月29日早班,巷修队(属外包)由班长龙国荣,带领大工刘石山和推装车工张芝善、龙伍国、刘付生一共5人在新碱水脚井+108水平南二石门上山修理时,由于巷道被水浸泡后垮落严重,顶板矸石破碎,12时10分左右,刘石山在没有处理好顶板松矸活石前,站在巷道左帮清扒余矸时,被棚上突然垮落的一块约50kg的矸石挤压腰部,造成腰部受伤。

七、事故发生的主要原因1、员工刘石山安全思想不牢,安全意识淡薄,在施工过程中没有严格执行敲帮问顶管理制度,选处理棚上松矸活石,防范措施不到位,盲目作业,造成棚上矸石滑落挤压在腰部上。

2、班长龙国荣带领本班人员未按巷修措施作业,现场确认不到位,进班未处理好安全隐患,盲目安排作业。

3、巷道受水浸泡后,矸石松动,巷道窄小。

4、安全员卢正德监察不到位,现场把关不严。

八、事故责任划分1、班长龙国荣带领本班人员未按巷修措施作业,现场确认不到位,进班未处理好安全隐患,盲目安排作业。

刘石山身为现场作业大工安全思想不牢,安全意识淡薄,在施工过程中没有严格执行敲帮问顶管理制度,选处理棚上松矸活石,防范措施不到位,盲目作业。

工伤事故调查报告范本2篇

工伤事故调查报告范本2篇

工伤事故调查报告范本工伤事故调查报告范本精选2篇(一)[公司名称][日期]工伤调查报告1. 事故概述:在[事故发生时间],位于[事故地点]的公司发生了一起工伤事故。

事故是由[事故原因]导致的。

2. 事故经过:根据目睹证人的陈述和事故场景的分析,事故经过如下:- [详细描绘事故的发生过程]- [详细描绘事故当时的环境和状况]- [列出任何与事故相关联的因素]3. 受伤人员情况:- [列出受伤人员的姓名、职位和工作部门]- [描绘受伤人员的伤势]- [记录受伤人员在事故发生后采取的急救措施]4. 事故原因分析:- [对事故的直接原因进展分析和说明]- [对导致事故的根本原因进展分析和说明]- [提出预防类似事故再次发生的建议]5. 其他:- [列出所有参与事故调查的人员和他们的职责]- [记录任何附加信息或文档〔如照片、视频等〕]6. 结论与建议:综合以上的调查结果,我们得出以下结论和建议:- [总结事故的原因和影响]- [提出改善平安措施和加强培训的建议]- [建议制定相应的工伤事故应急处理流程]以上是对[公司名称]发生的工伤事故进展的初步调查报告。

请各部门及时采取相应措施,预防类似事故再次发生。

调查人员签名:[签名][公司名称]平安管理部门签名:[签名]工伤事故调查报告范本精选2篇(二)[公司名称][日期]工伤事故调查报告1. 事故概述在[日期]的[时间],在我公司位于[地点]的[详细位置]发生了一起工伤事故。

事故涉及的员工是[员工姓名],岗位是[岗位名称]。

事故的详细经过是,[描绘事故发生的过程]。

经评估,这是一起[描绘事故类型]的工伤事故。

2. 受伤员工情况受伤的员工是[员工姓名],男性,[年龄]岁。

他在事故发生时正在进展[受伤员工的详细工作]。

受伤员工的伤势包括[描绘受伤部位和程度]。

目前,员工正在承受[医疗机构名称]的治疗,并得到妥善关心。

3. 事故原因分析经过调查和分析,我们认为这起工伤事故的原因主要有以下几点:(1) 不当使用设备:员工在操作设备时没有按照操作规程和平安考前须知进展操作,导致事故发生。

工伤事故调查报告6篇

工伤事故调查报告6篇

《工伤事故调查报告》工伤事故调查报告(一):调查人员:XXX发展中心:王XX、郑XX、刘XXXXX调查时间:XXX年X月X日星期X18:10公司安全部:刘X调查资料:XX车间XXX工伤事故事故发生时间:事故发生地点:当事人:郭X、申X、牛X负责人:车间主任-------申X安全部负责人------刘X事故处理:事故发生当天早上5:30左右,事故发生后相关负责人等第一时间将伤者送往东胜中心医院理解治疗。

经医院检查和包扎后因院方无再植技术而将伤者于早上九点多送往包头理解再植技术。

目前伤者手部已经理解了肉体再植技术和植皮,医院表示经过15天的住院治疗拆线后可出院。

出院休养半月左右再进行二次手术。

目前伤者治疗状况良好、状况稳定。

当事人对事故的描述:郭X-----与伤者搭档工作,并负责指挥天车牛X------天车工牛X的说法:郭X平时干活比较老实,来的早干的多。

申在当天凌晨一点多才到(本来交接班时间应在午夜12时),此时郭已经将活干的差不多了。

因此,郭心里不舒服,和申在干活时可能带有情绪。

而申也很犟,你让我干这个我偏不干这个,二人干活时气氛很僵。

当时申在给工件上零件,先把位于底部的零件上好后又之后给上部的工件拧零件。

郭指挥天车起吊下部工件,申也认为下部的已经上好让先起吊下部的工件。

天车工心里觉得下部的工件压着,起不起来,且申还在工件周围作业。

但是指挥让起吊下部的,申也同意,她认为申有防范意识,于是先将工件起了一下,意在提醒申躲让。

申也躲了一下,身体向后撤开,于是天车工起吊。

但申当时手部仍然在作业,并没有完全撤离,致使在天车起吊下部工件时,上部工件因无受力支撑滑落砸伤申无名指指端部分。

郭X的说法:事故发生当时,郭正与申合作,准备将工件进炉。

郭在工件身旁指挥天车吊起工件。

申在工件的另一头操作,给工件的顶部上一个零件。

天车先起吊位于摆放底部的工件,磁铁没有吸好,在起吊过程中工件滑开,并碰到了位于上部的另一个工件,致使上部的这个工件滑落。

工伤事故报告范本(7篇)

工伤事故报告范本(7篇)

工伤事故报告范本第1篇1、新员工必须培训上岗,能标准的操作与掌握操作技能通过考试后才能上岗开料。

2、对老员工也要做定期的培训,工序存在的安全隐患,开工前的检查。

3、老厂设备没有安全防护挡板,故以后所有垫板铝片都在钻孔A部完成,拉回去,决不允许去老厂剪料机上裁剪垫板铝片。

4、管理人员随时监督发现有违规作业的,立即纠正培训,对屡教不改的要进行处罚。

5、针对现已有防护挡板的设备绝对不允许私自拆除等违规行为,一旦发现重罚。

一、事故发生经过:在 2019-3-4 日晚上,时间 22:00 左右,钻孔 B 部工序员工康成在老长剪板机开铝片调尺寸时手伸进剪板机刀口下方自己的脚误踩到启动开关,导致左手四根手指被剪床剪掉发生重大工伤事故。

厂内员工立即汇报了事发经过通知了厂内领导将此人送往上海医院进行治疗。

经过医院抢疗,将中指和无名指接好,小指和食指无法接好,直接截肢处理,现在上海医院住院治疗中。

二、事故原因分析及性质:1、员工操作方法有误,对培训的安全知识疏忽,警惕心不够所致。

2、对员工的安全预防纠正,对本岗位工作中的安全隐患没有引起高度重视,规范的操作动作未按要求操作。

3、老厂设备没有防护挡板,刀口裸露很容易发生工伤事故。

三、纠正及预防措施:1、新员工必须培训上岗,能标准的操作与掌握操作技能通过考试后才能上岗开料。

2、对老员工也要做定期的培训,工序存在的安全隐患,开工前的检查。

3、老厂设备没有安全防护挡板,故以后所有垫板铝片都在钻孔A部完成,拉回去,决不允许去老厂剪料机上裁剪垫板铝片。

4、管理人员随时监督发现有违规作业的,立即纠正培训,对屡教不改的要进行处罚。

5、针对现已有防护挡板的设备绝对不允许私自拆除等违规行为,一旦发现重罚。

申诉人:钱先生,男,1954年12月22日生,汉族,住址:省略法定代理人:刘女士,女系申诉人配偶委托代理人:焦春伟上海君拓律师事务所律师住址:同申诉人被申诉人:上海某物流有限公司法人代表:略地址:略邮编:200030申诉人因不服上海市徐汇区人民法院(2004)徐民一(民)初字第4507号《民事判决书》和上海市第一中级人民法院(2005)沪一中民一(民)终字第1196号《民事判决书》,特提出申诉,请求事项:请求贵院依法对徐汇区人民法院(2004)徐民一(民)初字第4507号《民事判决书》和上海市第一中级人民法院(2005)沪一中民一(民)终字第1196号《民事判决书》提起再审。

工伤事故调查报告

工伤事故调查报告

工伤事故调查报告背景介绍中国在工业生产中有许多工业事故的发生,工伤事故是其中最常发生的一类。

本次报告的背景是公司员工在工作中发生了一起工伤事故,导致员工身体受伤,给公司及员工带来了不良影响。

事故概述本次事故的发生时间是2021年2月15日,发生地点是公司设备实验室。

当时,员工小张与同事在设备操作过程中,由于操作不慎,导致一名工人被设备的移动部件猛烈撞击,造成该工人重伤。

该工人紧急送往安全医院进行治疗,并在医院接受了手术。

经过近一周的治疗,该工人的情况得到了稳定。

目前该员工仍在安全医院接受治疗。

调查过程由于发生了重大的工伤事故,公司立即进行事故调查工作。

调查团队由安全管理部门相关人员,设备科技人员以及法务部门人员组成。

调查团队同时还邀请了当地政府安全监管部门人员的参与,以确保调查的客观性和准确性。

经过深入调查,调查团队发现了以下几个事故原因:1.操作过程存在安全隐患在设备实验室操作过程中,工作人员没有充分意识到设备操作的安全问题存在的严重程度,没有在操作过程中注意安全防护措施。

2.设备工作状态问题设备部分机件的工作状态不够可靠,容易发生意外。

在事故中,设备某一部件因工作状态问题而失去控制,导致一名员工遭受了安全事故。

3.设备维护缺失设备的维护保养不充分,部件的磨损和老化问题没有在及时维护保养的过程中得到有效处理,导致设备的工作稳定性和安全性出现了问题。

相关处理针对工伤事故调查的结果,公司已采取以下措施:1.对设备部分机件进行了紧急的维修和更替,确保其工作安全性。

2.公司对操作人员进行了安全教育,提高其对设备操作安全的意识,加强了操作过程中的安全监督和安全防护。

3.公司已对设备维护保养模式进行了调整,加强了设备的维护保养工作,确保设备的工作状态和工作稳定性。

4.公司对安全隐患进行了全面排查,消除了所有可能的安全隐患,保障了员工的工作安全环境。

后续处理鉴于此次工伤事故的严重性,公司对相关责任人进行了严肃处理,并且对员工进行了警示教育,提醒员工安全生产的重要性,加强员工的安全防范意识。

工伤事故调查报告

工伤事故调查报告

工伤事故调查报告一、概述该报告旨在对发生在公司某工地的工伤事故进行调查,并提出相关的结论和建议。

通过对事故发生原因、责任分析以及相关预防措施的评估,以期为公司提供有效的工伤事故预防措施和管理经验。

二、事故背景该工地位于城市中心,主要从事建筑施工工作。

事故发生于2020年5月15日,当天下午14:30左右,一起高空坠落事故导致一名工人不幸丧生。

据初步调查,该工人从28层楼高处的建筑钢骨架上坠落,致使严重头部受伤。

三、事故原因分析1.安全设施缺失该工地在施工过程中安全设施未能到位,如缺乏防护网、危险位置警示标识等。

这种缺失严重削弱了工人们的安全保障,导致事故的发生。

2.施工管理不当从工地管理方面看,对于高风险作业的人员安排与监管不到位。

当事故发生时,现场没有专门人员进行有效的监测和指导,未及时发现并处理工人操作不当的情况。

3.操作失误据目击者提供的信息,工人操作不当导致了事故的发生。

由于地面与楼层高度的差异,工人在作业过程中没有正确地固定自己,并没有使用安全绳索等安全措施。

这种操作不规范和缺乏安全意识的行为是事故发生的直接原因。

四、责任分析1.施工方责任作为工地施工方,其管理和监督职责没有落实到位,未能提供充分的安全保障设施和工作指导,对事故的发生负有主要责任。

2.工人个人责任工人在作业中没有严格遵守安全操作规程,未采取必要的防护措施,违反了操作规定,由于个人行为不当造成了工伤事故。

五、建议措施1.强化安全管理加强对工地安全设施的检查和落实,确保施工过程中的安全设备完善且有效。

建立健全工地安全管理制度,提高施工管理人员的安全意识和业务能力。

2.加强培训对施工工人进行安全培训,提高工人对作业安全的重视和意识。

加强对高风险作业的培训,确保操作人员熟悉操作规程和安全操作要求。

3.强化监管加强对施工工地的监管力度,定期进行检查和评估,发现问题及时整改。

建立健全事故监测与报告制度,及时发现和处理潜在的安全隐患。

2024年工伤事故调查报告_11

2024年工伤事故调查报告_11

工伤事故调查报告工伤事故调查报告1一、工伤事故调查报告1、工伤事故发生后,负伤者或现场有关人员应立即报告班组、项目部或公司有关负责人及安监科。

2、项目部或公司负责人在接到重伤、死亡以上事故时,应立即报主管部门和其他相关职能部门。

3、应尽可能保护现场,迅速采取必要措施抢救人员和财产,防止事故的扩大。

4、如特殊情况需要对现场进行损坏时,应将现场作标记或记录。

二、工伤事故调查和分析1、轻伤和重伤事故,由公司经理或主管安全的副经理组织安全、技术、生产等部门及工会成员组成调查组进行调查。

2、凡由上级机关插手的事故,公司按要求尽努力积极协助调查。

3、凡调查涉及到的单位和个人,必须如实向有关人员回答有关的提问,提供有关的证据和证词。

不准弄虚作假,隐瞒事故真相。

4、由本公司处理的工伤事故的调查必须查清事故发生的时间、地点、经过、原因、人员伤亡、经济损失等。

5、召开事故分析会,确定事故处理的意见防范措施的建议。

6、写出事故调查报告。

三、工伤事故处理和结案归档1、由本公司处理的工伤事故,必须在事故调查组写出事故调查报告后由公司召集专门会议研究处理。

2、事故处理结果应向全公司干部职工公开宣布。

并将整个事故处理情况写出书面材料,向有关部门报告。

3、事故处理必须公正合理、不迁就、不避让、做到事故“三不放过”。

4、对本公司处理不服的,可向上级有关部门提出异议和起诉。

5、事故处理结案后,由公司安全科负责将各有关材料收集整理,存档建卡。

6、必须要办理工伤审批手续的,由公司负责办理。

工伤事故调查报告2____隧道____斜井综合班工人摔伤安全事故调查报告及处理意见事故发生单位:中铁____(集团)第一工程有限责任公司事故发生时间:__月____日____时____分左右事故发生地点:____至____铁路客运专线____________标段______隧道____斜井综合班宿舍处。

事故发生经过:__月____日,晚上21时50分左右,二号斜井综合班工人______(男,汉族,19____年____月出生,____省____市____县小溪乡____村____组____号,__月____日来二队二号斜井综合班)在晚上出宿舍门后在离宿舍不远的水泥路上因路面湿滑和夜晚路上灯光效果差视野不清晰而导致摔倒,最终使其左胳膊肘关节上部一处部位骨折一处部位骨头开裂。

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工伤事故调查报告填表日期:_____ 年____月___日编号NO:部门岗位姓名性别出生年月
入职日期工号身份证号码
事故日期、时间事故
地点
现场
主管
现场见
证人
伤害原因:口机械伤害口物品伤害口刑事伤害口交通事故口其他_______
伤害部位:口肢体口头颈口胸部口腹部口五官口肌肤口其他_______






当事人:直接主管:部门主管:见证人:附件:工伤照片部门准许工伤假_____天;(具体时间:年月日时至年月日时止)




·




区域安全负责人:部门主管:
人力行资源部处理意见栏伤害状况:口划伤口烫伤口扭伤口压伤口骨折口断指口死亡口其他_______
伤害程度:口轻微口轻口重首次医疗费用:元
1、是否有参加社会保险?口工伤口医疗口其他_________
2、是否按工伤处理?口是口否
3、是否住院或门诊?口住院口门诊
4、依据《工伤事故管理制度》第条、医院《疾病诊断证明书》医嘱意见,准许工伤医疗期:___天,准工伤假天。

(具体时间:年月日至年月日止)。

6S 小组意见栏安全事故等级:口Ⅰ级(轻微事故)口Ⅱ级(一般事故)口Ⅲ级(重大事故)口Ⅳ级(重特大事故)口重大未遂事故口重大隐患事故
事故责任类别:违规操作口Ⅰ级行为疏忽口Ⅱ级一般违章口Ⅲ级严重违章口Ⅳ级重大违章口他人造成口机械故障口其他_______
相关责任人:安全责任人处罚:





核准:
备注: 1、发生工伤事故部门在第一时间内通知人力资源部;6S小组,按照工伤处理流程处理,并填写工伤事故报告单。

2、工伤事故部门填写部分应按要求及时、准确、完整填报,不得迟报、漏报、谎报或瞒报;
3、附件当事人相片,以及工伤照片。

4、工伤事故报告单签核后,由6S推行小组原件存档,人力资源部复印件存档,;。

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