银行员工九月份工作计划

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银行未来职业生涯规划

银行未来职业生涯规划

银行未来职业生涯规划银行职业生涯发展规划篇一针对员工的动态考核机制及身份转换问题,行领导与我谈话之后,倍感压力,但也由此激发了我的动力,我要把压力变动力,争取业绩提前达标baihuaw !以下是我的九月份工作计划:1、持续做好社区营销。

世纪村和华隆国际是中信银行附近的中高端小区,我作为两个小区的社区理财经理,我会不断挖掘获取新客户,通过和物业联合组织活动、业主委员会联合组织活动或主动在小区休闲场所跳广场舞营销等各种方式,增加与客户交流的机会,增进彼此的了解,让客户认可并购买我行的产品,以带来存款的增加。

2、做好客户资产配置。

目前我的客户购买非担险理财比重较大,根据经济逐渐下滑的大趋势和客户的资产配置结构不合理,我会尽力引导客户认识到风险的重要性,把非担险理财逐渐向担险理财转移。

3、存量客户提升。

建立存量客户档案,了解客户,进而挖掘客户的需求进行电话营销或短信营销等方式,推荐好的理财或通知行里举行的优惠活动,抓住一切能提升存量客户的机会。

以出国金融客户为例,梳理之前的老客户和新客户,开始全方位营销。

4、抓住“中信红迎春季”零售营销活动,拓宽代发工资业务渠道,批量获取收单市场客户……主要是抓住高净值客户,做好客户的经营维护工作。

对于作为村镇银行的一名员工,我对九月的工作计划和认识从两大层面来讲:(一)整体大局上首先,要清楚的了解我行成立的背景、意义和发展目标,清楚我行的市场定位,明白我行的主要目标客户群。

只有明白了大方针,才能准确找到自己的工作重点,清楚自己的工作方向,这样才能有的放矢,达到事半功倍的效果,使自身发展与全行发展相契合。

因为只有在整体上了解自己工作岗位所处的大环境,才能帮助自己迅速找到自己的位置,更快的适应工作,提高工作效率。

如果自己根本不清楚自己的工作大环境,不知道单位给予我们的期望,只是一味的做自己认为对的事情,那么自己做的也许一点价值也没有甚至有时候还会有反作用。

其次,在开始工作之前以及在工作中,要先对我行的整个机构设置以及部门职责等有一定的了解,因为各个部门之间的工作是相互联系的,是一个整体。

九月份营业员工作计划-九月份营业员个人工作计划范文

九月份营业员工作计划-九月份营业员个人工作计划范文

九月份营业员工作计划一九月份营业员个人工作计划范文炎热的八月终于过去,新的九月就要到来,新月份要有新气象,重新整合一下,准备九月份营业员工作计划吧。

下面是的九月份营业员工作计划。

【九月份营业员工作计划一】营业员的工作压力是非常大的,所以要做好工作前提也要做自身总结。

为了进一步提高自己的工作效率及工作能力,我特制定可以下的工作计划,希望可以督促自己,也希望可以帮助到大家:一、对营业员工作的认识:1、不断学习行业知识、产品知识,为客户带来实用介绍内容,更好为客户服务,显得行业的专业性;2、先友后单:与客户发展良好友谊,转换销售员角色,处处为客户着想,把客户当成自己朋友,达到思想和情感上的交融;3、调整心态,进一步提高自己的工作激-情与工作自信心;百倍认真努力地对待每一天工作、每一个潜在客户的挖掘;4、去除任何客户拒绝的恐惧心理,对任何一个营销电话、任何一个潜在客户要自信专业性的进行交流;二、对营业工作的提高:1、制定工作日程表;2、一天一小结、一周一大结、一月一总结;不断查找工作上的不足,及时纠正工作的失误,完善工作的整体效率;3、不断挖掘潜在客户、展示产品、跟进客户;乐观积极向上自信的工作态度才能拥有很好的工作成果;4、每天坚持打40个有效电话,挖掘潜在客户、每周至少拜访2位客户促使潜在客户变成可持续客户:5、拜访客户之前要对该客户做全面的了解并准备一些必要的话题或活动去与客户进行更好的交融及相应的专业产品知识的应付方案;6、对陕西盛山西盛江西盛河南省四大省市、县公路段单位负责人进行逐个电话销售,挖掘潜在客户,跟进并对相关重要客户进行预约拜访;7、提高自己电话营销技巧,灵活专业地与客户进行电话交流;& 通过电话销售过程中了解各盛市的设备仪器使用、采购情况及相关重要追踪人;三、重要客户跟踪:1、江西萍乡市公路管理局供机科林科长、养护科曾科长;2、山西、陕西、江西、河南各省市级公路局养护科;3、浙江省临安市公路局、淳安县公路段、昌化县公路段、建德县公路段的相关负责人;4、山西省大同市北郊区公路段桥工程乐;5、河南市政管理处的姚科长;以上是我九月份工作计划,我会严格按计划进行每一项工作;敬请魏总对此计划不全的一面加以指点,谢谢!【九月份营业员工作计划三】八月份过去了,这个月是充满着机遇与挑战的一个月,日常工作中的每一件小事都蕴藏着快乐与幸福,只要我们用快乐的心去体会,用幸福的眼去看待。

九月份银行下半年工作计划

九月份银行下半年工作计划

三一文库()/工作计划九月份银行下半年工作计划截止六月末,我行各项存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

其中,储蓄存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长;对公存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

各项贷款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

存贷比。

按“一逾两呆”口径划分,不良贷款余额万元,比年初增加万元,增长,比去年同期万元减少万元,下降,不良贷款占比,比年初下降了个百分点;按“五级分类”口径划分,不良贷款余额万元,比年初万元增加万元,增长,不良贷款占比,比年初下降了个百分点。

各项收入万元,各项支出万元,经营体现亏损万元。

一、上半年工作总结上半年,ⅩⅩ银行经营工作总的特点是:存款规模增幅不大,不良贷款盘活工作有一定成效,经营体现亏损。

(一)克服不利因素,努力吸收存款,开创吸储工作新局面由于历史遗留因素和客观因素的影响,2004年初我行吸储工作开展得不很顺利,行领导立即组织中层召开吸储工作会议,并制定吸储方案。

1、员工转变观念,吸收存款由被动变为主动近年来,我行一直将吸储完成情况与员工工资相挂钩,但成效不大。

今年上半年,行领导更注重让员工从思想上认识到“存款是立行之本”,随着“存款立行”观念教育的深入人心以及“我为我家”吸储竞赛活动的竞相开展,员工的思想观念发生较大的转变,由过去的“被动吸储”逐渐转变为主动通过亲属、同学、朋友等各种关系千方百计吸收存款,仅第一季度三个月的时间,员工就吸收存款余万元,储蓄存款余额较年初增长万元,超额完成第一季度储蓄存款计划,为全年的吸储工作打开新局面。

2、以积极的营销措施开拓对公存款市场,对公存款有所增加上半年,我行卓有成效地开展各种营销活动,积极印制各种新业务的宣传单,一方面既提高我行的知名度,另一方面也向广大新老客户宣传我行的新业务。

工作计划 工作计划范文 九月份营业员工作计划-九月份营业员个人工作计划范文【2】

工作计划 工作计划范文 九月份营业员工作计划-九月份营业员个人工作计划范文【2】

九月份营业员工作计划-九月份营业员个人工作计划范文【2】【九月份营业员工作计划五】一、灵活运用组合营销策略,保有传统业务存量,拓宽转型业务增量在细分客户需求、细分客户群体、细分营销区域的基础上,实行组合营销、针对性营销、体验营销、差异化营销等多种营销手段相结合的方式,做好保有和发展工作。

(一)固话保有工作。

1、继续发展新农村电话。

通过给予客户话费优惠,增加客户数量,争取在明年将30%-50%的村发展成新农村电话。

2、发展平安互助业务。

加重考核,按时间分解进度,通过制度上墙、成立组织、制作明白卡等,打造样板村,召开现场会,加快发展,力争在一季度末发展100%的村使用。

3、依托亲情1+品牌,大力发展亲情在线、与G网卡捆绑销售、家庭网关业务,增加固话和宽带粘性。

4、培训一线社区经理、窗口人员的营销、挽留技巧,多说一句话,对有离网意向的客户介绍套餐资费、新优惠等。

5、细化修订绩效考核中固话保有指标,将社区经理所包社区固话户数、收入进行双重考核,调动员工挽留、营销的积极性。

(二)宽带发展工作1、分析近年来宽带发展规律,南部和北部发展的差异化,分析城区发展和农村发展规律的差异化,为营销任务分解的准确性打下基矗2、加大宽带宣传力度(尤其是城区),在传统宣传方式的基础上,在城区小区制作展牌,新建小区主动与物业联系制作门牌、楼层牌等,宣传宽带业务。

3、加强内部考核,一是加大绩效考核中分数比重,二是加大对营销单位和单位负责人的奖罚力度。

4、与运维部门结合,推广4M宽带,增加宽带ARPU值。

5、积极做好市公司宽带营销政策的本地化营销。

6、发展神眼业务,以应用带动宽带发展。

(三)转型业务发展工作1、电话导航业务:在保有老客户方面,每月关注包年到期客户,主动上门续签协议。

新客户发展方面,重点梳理各行业情况,对比营销,重点发展行业首查、转移呼叫业务;对龙头企业的企业冠名重点关注(如清东陵、美客多集团等)。

积极与遵化市纪委联系,促成行风热线查询转接正式收费。

银行员工九月份工作计划

银行员工九月份工作计划

银行员工九月份工作计划一个月工作将结束,我也将迎来我在银行9月份的工作,所以我在8月末也将把9月份的工作计划做好。

下面是由小编为大家整理的“银行员工九月份工作计划”,仅供参考,欢迎大家阅读。

银行员工九月份工作计划(一)首先,要清楚的了解我行成立的背景、意义和发展目标,清楚我行的市场定位,明白我行的主要目标客户群。

只有明白了大方针,才能准确找到自己的工作重点,清楚自己的工作方向,这样才能有的放矢,达到事半功倍的效果,使自身发展与全行发展相契合。

因为只有在整体上了解自己工作岗位所处的大环境,才能帮助自己迅速找到自己的位置,更快的适应工作,提高工作效率。

如果自己根本不清楚自己的工作大环境,不知道单位给予我们的期望,只是一味的做自己认为对的事情,那么自己做的也许一点价值也没有甚至有时候还会有反作用。

其次,在开始工作之前以及在工作中,要先对我行的整个机构设置以及部门职责等有一定的了解,因为各个部门之间的工作是相互联系的,是一个整体。

你的工作不是独立的,它与其他部门、同事的工作是相互影响、相互作用的。

比如说在做柜台工作时,出了要清楚自己的工作性质以外,也要了解一下会计工作,这样才能明白操作流程为什么要这样走,有助于提高业务技能,同时迅速接受自己不熟悉的业务,也清楚了票据、重要凭证等哪些地方是不允许有错误的等等。

还有,当你在工作中遇到问题或者有疑惑的时候,就知道应该向谁寻求帮助能够达到自己想要的结果,增加了有效沟通的机率。

再者,要不断加强理论政治学习,充实自己的头脑,使思想更进一步的成熟进步,这并不是做表面功夫说场面话。

因为理论是实践的基石,思想是行动的指引。

每个人的思想是在不断变化,而且受外在因素影响的,它有一个不断发展的过程。

你的思想会决定你的行动,你的价值观、人生观会左右你对待人和事的态度,同样会改变你思考问题的高度、层面以及角度。

(二)个人具体工作上一、要全面熟悉各项业务,了解各种业务的工作流程,并且清楚自己的工作性质,清楚自己的工作职责,对自己有一个准确的`定位,找到自己所处的位置。

20xx年9月银行工作计划

20xx年9月银行工作计划

20xx年9月银行工作计划一、以客户为中心,做好结算服务工作。

客户是我们的生存之源,作为营业部又是对外的窗口,服务的好坏直截了当阻碍到我行的信誉1、我行一直提倡的“首咨询责任制”、“满时点服务”、“站立服务”、“三声服务”我们将执行,并做到每个职员能耐心对待每个顾客,让客户中意。

2、随着金融业之间的竞争加剧,客户对银行的服务要求越来越高,不单单在临柜服务中更体现在我行的服务品种上,除了做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、BSP航空代理等代理结算外,更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购业务、证券业务等多种服务品种,提高我行的竞争能力。

3、主动加强与个人业务的联系,参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户服务。

尽管差不多上了综合业务系统,但因为各种各样的缘故还没有能做到真正的综合,是我营业部工作的一个欠缺。

4、以银行为课堂,明年我们将举办的银行结算方法讲座,增加人们的金融知识,让客户多了解银行,贴近银行从而融入到我行业务中。

5、做好电话银行、自助银行和网上银行的工作,并向优质客户推广使用网上银行业务。

二、强内操纵度治理,防范风险,保证工作质量。

随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求1、督促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换,然后严格按照综合业务系统的要求实行事权划分,一岗一卡,一人一卡,增强制度执行的钢性,提高约束力。

2、进一步强化重要环节和重要岗位的内控外防,着重加强帐户治理(确保我行开户单位的质量)和上门服务。

3、进一步加强会计出纳制度,严格会计出纳制度的执行与检查,规范会计印章和空白重要凭证的使用和保管。

4、重点推行支付密码器的出售工作,保证银企结算资金的安全,进一步提高我行防范外来结算风险的手段。

5、规范业务操作流程,强化总会计日常检查制度以及时发觉隐患,减少差错杜绝结算事故。

6、切实履行对分理处的业务指导与检查。

7、做好会计核算质量的定期考核工作。

2024年银行员工九月份工作计划范文(三篇)

2024年银行员工九月份工作计划范文(三篇)

银行员工九月份工作计划范文新的____月新气象,在新的____月即将开始之际,我将立足自身实际,客观分析自身所存在的问题和不足,结合县联社和我社发展的实际情况,有目的、有针对性的解决自身存在的实际问题,在____月份里重点做好以下几个方面的工作:1、继续加强学习,不断提高自身的综合能力和业务技能,在____年里,我将结合自身工作开展的实际,有计划的报考银行从业资格证的相关科目考试,职称资格考试,针对自身进取不足的实际,自觉提高整体综合素质。

2、结合我社的服务创优工程开展实际情况,不断提升自身专业技能,继续狠抓勤练基本功不放松,不断提高自身综合技能、服务能力和营销能力,有效提升自己的整体综合素质。

3、结合岗位实际,不断探索岗位工作开展的方式、方法,立足实际,着力窗口接触点的“同位”思维,充分理解客户的心态,善于换位思考,积极探索客户维护和服务的方式、方法,并结合当前实际给予有效的开展落实,通过优质服务的开展,不断提升现有客户的忠诚度和诚信度。

4、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、财会业务等技能,努力适应时代发展需要,培养多方面技能,更好的实践为“三农”服务的宗旨,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

我将努力克服自身的不足,在基社信用社领导的的带领下,我将立足自身实际,严格服从领导安排,积极开拓进取,不断提高自身综合素质,有效履行岗位职责,当好参谋助手,与全体信用社职工一起,团结一致,为我社经营效益的提高,为完成____年的各项目标任务作出自己的努力。

银行员工九月份工作计划范文(二)随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求,故制定我个人____年____月份工作计划:一、加强内控制度建设,防范风险的发生1、定期召开由行长及网点主管参加的内控、制度、风险分析会议,提出业务处理中出现的问题并解决,同时形成会议纪要对一些各网点不规范的业务进行统一落实。

2024年9月银行职员个人工作总结(2篇)

2024年9月银行职员个人工作总结(2篇)

2024年9月银行职员个人工作总结尊敬的领导:您好!我是某银行的职员XXX,在过去的9月份,我认真履行了自己的职责,努力工作,为银行的发展做出了一定的贡献。

在此,我将对自己9月份的工作进行总结,希望得到领导的认可和指导。

一、工作内容在9月份中,我主要负责以下几个工作方面:1. 客户服务:我积极参与了银行的客户服务工作,为客户提供优质的金融服务。

我认真倾听客户的需求,及时解答客户的问题,为客户的贷款、理财等需求提供专业的建议和帮助。

2. 新产品推广:我努力学习银行的新产品知识,积极参与新产品的推广和销售工作。

我通过电话、短信、邮件等渠道与客户进行有效沟通,向他们介绍银行的新产品,并提供相关的解释和说明。

3. 业务办理:我认真办理各类银行业务,包括开户、存款、提款、转账等。

我熟悉操作流程,准确无误地办理了客户的业务需求,提高了办事效率,受到了客户的称赞。

二、工作成果在9月份的工作中,我取得了一些成绩:1. 客户满意度提升:通过积极的服务态度和专业的人际沟通技巧,我成功地帮助了多位客户解决了问题,得到了客户的高度评价和满意。

客户对银行的信任和满意度明显提升,这也为银行的口碑和发展打下了良好的基础。

2. 新产品销售突破:我积极学习银行新产品的知识,在工作中向客户推广了多款新产品,并取得了一定的销售成绩。

我通过与客户的深入沟通,准确把握客户的需求,并提供了切实可行的方案,成功引导客户购买了银行的新产品。

3. 业务办理效率提高:通过不断学习和实践,我熟练掌握了银行各项业务的办理流程和操作技巧,能够快速准确地办理客户的业务需求。

在9月份中,我成功办理了大量的业务,提高了办事效率,受到了领导和客户的赞赏。

三、存在问题及改进措施在工作中,我也发现了一些问题,存在一些需要改进的地方:1. 沟通和理解能力有待提高:在与客户沟通中,有时候我对客户的需求理解不够准确,导致了一些误解和问题。

我需要进一步提高自己的沟通和理解能力,确保能够更好地理解客户的需求,并进行准确的回应和解答。

2023年9月银行员工个人工作报告范文5篇

2023年9月银行员工个人工作报告范文5篇

2023年9月银行员工个人工作报告范文5篇第1篇示例:2023年9月银行员工个人工作报告尊敬的领导:您好!我是某银行2023年9月份的员工,现就本月的工作情况作以下报告。

一、工作概况本月是银行业务相对繁忙的一个月,随着经济的持续发展,各种金融活动也日益增多。

在这样的大环境下,我积极投入到工作中,努力完成各项任务,为银行的发展贡献自己的一份力量。

二、营销工作在本月的营销工作中,我积极参加各项推广活动,与客户亲切交流,了解他们的需求并提供专业的金融建议。

在各项产品的推广中,我与团队密切合作,取得了一定的市场份额,为银行业务的增长做出了贡献。

三、客户服务作为银行的一名员工,客户服务是我们工作的重中之重。

本月我仔细倾听客户的需求,耐心解答他们的问题,努力让每一位客户感受到银行的温暖和专业。

在客户服务方面,我不断提升自己的技能,争取为客户提供更加优质的服务。

四、风险控制作为银行员工,风险控制是我们工作中必须要重视的一个方面。

本月我认真分析各项交易,严格按照规定执行,确保每一笔业务的合规性。

在风险防范方面,我不断学习和提升自己的风险意识,做到及早发现、及早解决问题。

五、个人成长在本月的工作中,我深刻认识到了自己的不足之处,明确了今后的努力方向。

我将继续学习不断提升自己的专业知识和技能,争取在工作中走在前列,为银行的发展做出更大的贡献。

六、总结与展望回顾本月的工作,我深感收获满满,也意识到了自身的不足之处。

在今后的工作中,我将继续努力不懈,努力提升自己的综合素质,争取在银行事业上取得更大的成就。

以上就是我个人在2023年9月份的工作报告,希望领导能够批评指正,帮助我更好地提升自己,为银行的发展贡献更多的力量。

感谢领导的关注和支持!此致敬礼!第2篇示例:2023年9月银行员工个人工作报告尊敬的领导:您好!我是某银行的一名员工,在2023年9月这个月份里,我认真履行了自己的岗位职责,积极努力工作,现在我将工作情况进行汇报如下:一、工作总结:在本月份的工作中,我认真负责,按时完成了领导交代的各项任务。

2023年9月银行职员个人工作总结

2023年9月银行职员个人工作总结

2023年9月银行职员个人工作总结尊敬的领导:您好!我是某银行的职员XXX,在过去的9月份,我认真履行了自己的职责,努力工作,为银行的发展做出了一定的贡献。

在此,我将对自己9月份的工作进行总结,希望得到领导的认可和指导。

一、工作内容在9月份中,我主要负责以下几个工作方面:1. 客户服务:我积极参与了银行的客户服务工作,为客户提供优质的金融服务。

我认真倾听客户的需求,及时解答客户的问题,为客户的贷款、理财等需求提供专业的建议和帮助。

2. 新产品推广:我努力学习银行的新产品知识,积极参与新产品的推广和销售工作。

我通过电话、短信、邮件等渠道与客户进行有效沟通,向他们介绍银行的新产品,并提供相关的解释和说明。

3. 业务办理:我认真办理各类银行业务,包括开户、存款、提款、转账等。

我熟悉操作流程,准确无误地办理了客户的业务需求,提高了办事效率,受到了客户的称赞。

二、工作成果在9月份的工作中,我取得了一些成绩:1. 客户满意度提升:通过积极的服务态度和专业的人际沟通技巧,我成功地帮助了多位客户解决了问题,得到了客户的高度评价和满意。

客户对银行的信任和满意度明显提升,这也为银行的口碑和发展打下了良好的基础。

2. 新产品销售突破:我积极学习银行新产品的知识,在工作中向客户推广了多款新产品,并取得了一定的销售成绩。

我通过与客户的深入沟通,准确把握客户的需求,并提供了切实可行的方案,成功引导客户购买了银行的新产品。

3. 业务办理效率提高:通过不断学习和实践,我熟练掌握了银行各项业务的办理流程和操作技巧,能够快速准确地办理客户的业务需求。

在9月份中,我成功办理了大量的业务,提高了办事效率,受到了领导和客户的赞赏。

三、存在问题及改进措施在工作中,我也发现了一些问题,存在一些需要改进的地方:1. 沟通和理解能力有待提高:在与客户沟通中,有时候我对客户的需求理解不够准确,导致了一些误解和问题。

我需要进一步提高自己的沟通和理解能力,确保能够更好地理解客户的需求,并进行准确的回应和解答。

九月份银行下半年工作计划与九月份销售下半年工作计划汇编.doc

九月份银行下半年工作计划与九月份销售下半年工作计划汇编.doc

九月份银行下半年工作计划与九月份销售下半年工作计划汇编九月份银行下半年工作计划截止六月末,我行各项存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

其中,储蓄存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长;对公存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

各项贷款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

存贷比。

按“一逾两呆”口径划分,不良贷款余额万元,比年初增加万元,增长,比去年同期万元减少万元,下降,不良贷款占比,比年初下降了个百分点;按“五级分类”口径划分,不良贷款余额万元,比年初万元增加万元,增长,不良贷款占比,比年初下降了个百分点。

各项收入万元,各项支出万元,经营体现亏损万元。

一、上半年工作总结上半年,ⅩⅩ银行经营工作总的特点是:存款规模增幅不大,不良贷款盘活工作有一定成效,经营体现亏损。

(一)克服不利因素,努力吸收存款,开创吸储工作新局面由于历史遗留因素和客观因素的影响,XX年初我行吸储工作开展得不很顺利,行领导立即组织中层召开吸储工作会议,并制定吸储方案。

1、员工转变观念,吸收存款由被动变为主动近年来,我行一直将吸储完成情况与员工工资相挂钩,但成效不大。

今年上半年,行领导更注重让员工从思想上认识到“存款是立行之本”,随着“存款立行”观念教育的深入人心以及“我为我家”吸储竞赛活动的竞相开展,员工的思想观念发生较大的转变,由过去的“被动吸储”逐渐转变为主动通过亲属、同学、朋友等各种关系千方百计吸收存款,仅第一季度三个月的时间,员工就吸收存款余万元,储蓄存款余额较年初增长万元,超额完成第一季度储蓄存款计划,为全年的吸储工作打开新局面。

2、以积极的营销措施开拓对公存款市场,对公存款有所增加上半年,我行卓有成效地开展各种营销活动,积极印制各种新业务的宣传单,一方面既提高我行的知名度,另一方面也向广大新老客户宣传我行的新业务。

xx年九月份下半年银行工作计划

xx年九月份下半年银行工作计划

工作计划:________ xx年九月份下半年银行工作计划单位:______________________部门:______________________日期:______年_____月_____日第1 页共7 页xx年九月份下半年银行工作计划去年下半年以来,省分行将工作重心调整到抓内控、抓管理、防案件、防风险上来,提出了一系列的措施和要求,涉及管理体制、人员思想、队伍建设等方方面面。

通过这些措施和要求,省分行党委希望真正把我分行的发展纳入到一个规范的轨道上来。

全分行管理水平的提高,是从正面讲发展的前提。

我们再也经不起类似以往案件大量发生、不良资产不断增长的磨难,再那样折腾,就无可救药了。

所以我们必须要解决好管理和风险防范问题。

今年下半年的工作要从以下几个方面考虑和安排:一、适应新形势和股份制银行的要求,真正学会在严密的风险控制基础上谋求有效发展,绝不能重复以前粗放的发展。

经过几年的思想准备、组织准备、体制准备,就是为了今后能真正取得长效发展。

我们要学会适应、驾驭和运用这个新的体制,高度防范风险,而不是试图去突破体制。

所以下半年我们要谋求有效的发展,学会在严密风险控制下走向市场。

在当前宏观调控的形势下,不少大企业有一些困难,我们看准了企业,选准时机介入就有营销机会。

营销上要突破旧的信贷文化,学会抓客户、抓结算、抓产品营销,学会经营客户。

通过抓客户争取中间业务收入,而不是简单的信贷投放。

在当前发展的概念下,我们要注意几个问题:一是继续执行贷款核准制及规模管理,回收一块,退出一块,保证新的投放需要。

关键是要判断是否优质客户,经不经得起风险体系考核。

今年纯新发放贷款不良率要控制在以下。

要加强贷款规模管理,确保新增贷款规模投放在重点行业、重点客户、重点产品、重点区域和总行、第 2 页共 7 页省分行审批项目上。

要讲究经营策略,要有大局观,在抓住重点项目的同时,要积极做好营销储备,抓好结算户和中间业务。

【工作计划】九月份银行下半年工作计划

【工作计划】九月份银行下半年工作计划

九月份银行下半年工作计划截止六月末,我行各项存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

其中,储蓄存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长;对公存款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

各项贷款余额为万元,比年初万元增加万元,增长,比去年同期万元增加万元,增长。

存贷比。

按“一逾两呆”口径划分,不良贷款余额万元,比年初增加万元,增长,比去年同期万元减少万元,下降,不良贷款占比,比年初下降了个百分点;按“五级分类”口径划分,不良贷款余额万元,比年初万元增加万元,增长,不良贷款占比,比年初下降了个百分点。

各项收入万元,各项支出万元,经营体现亏损万元。

一、上半年工作总结上半年,ⅩⅩ银行经营工作总的特点是:存款规模增幅不大,不良贷款盘活工作有一定成效,经营体现亏损。

(一)克服不利因素,努力吸收存款,开创吸储工作新局面由于历史遗留因素和客观因素的影响,2004年初我行吸储工作开展得不很顺利,行领导立即组织中层召开吸储工作会议,并制定吸储方案。

1、员工转变观念,吸收存款由被动变为主动近年来,我行一直将吸储完成情况与员工工资相挂钩,但成效不大。

今年上半年,行领导更注重让员工从思想上认识到“存款是立行之本”,随着“存款立行”观念教育的深入人心以及“我为我家”吸储竞赛活动的竞相开展,员工的思想观念发生较大的转变,由过去的“被动吸储”逐渐转变为主动通过亲属、同学、朋友等各种关系千方百计吸收存款,仅第一季度三个月的时间,员工就吸收存款余万元,储蓄存款余额较年初增长万元,超额完成第一季度储蓄存款计划,为全年的吸储工作打开新局面。

2、以积极的营销措施开拓对公存款市场,对公存款有所增加上半年,我行卓有成效地开展各种营销活动,积极印制各种新业务的宣传单,一方面既提高我行的知名度,另一方面也向广大新老客户宣传我行的新业务。

在稳定老客户的同时,也积极运用各种手段和措施挖掘新客户;全行上下共同寻找大额存款信息,对于一些特殊客户,由行领导亲自进行攻关和疏导,在全行的共同努力之下,不仅遏制了存款下降的趋势,还比年初增加万元,比去年同期也有所增长。

【写作范文2篇】9月最新银行年度工作计划

【写作范文2篇】9月最新银行年度工作计划

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目录1.12年9月最新银行年度工作计划2.20xx年大学生职业生涯计划书9月最新银行年度工作计划新的一年,新的起点,新的征程,新的目标。

年市行下达给我行的各项目标计划如下:(一)存款计划1、人民币存款计划4600万元其中:对公2700万元储蓄1900万元2、同业存款计划400万元3、外币存款计划50万元(二)不良资产1、清收260万元2、盘活130万元3、保全340万元(三)不良贷款控制余额1、四级分类5461万元2、五级分类5885万元(四)客户退出1、潜在风险退出491万元2、事实风险退出138万元(五)财务计划1、账面利润1000万元2、消化包袱15万元3、实际利润1015万元4、中间业务收入50万元(六)中间业务计划1、代理手续费12万元2、国际结算量800万美元今年是营业部更名为xx支行第一年,今年工作经营直接影响到我行今后健康、持续、协调发展。

我行确立的思想就是贯彻省市行工作会议精神,牢固树立办商业银行的经营理念,以“三比一管”活动竞赛为主线,继续坚持以市场为导向,以客户为中心,以效益为目标,以抓好增效,大力拓展市场为重点,抢抓机遇,加快发展。

为此制定以下工作计划。

一、全力推进“三个创新”第一个创新是科技创新。

要加快科技创新,为加快发展提供强有力的技术支撑。

将现有限财务尽量向科技进步倾斜,强化硬件设施建设;维护和充分利用好现有科技设施尤其是ABIS系统;不断研究和开发科技与业务经营、内控管理相结合的金融产品,营业室要加快速度克服技术难关,上银行推出,在条件xx时,还要积极拓展自动银行、电话银行、手机银行等科技成果的开发和应用,全力打造新一代、大前置、中间业务、网上银行四大应用技术平台。

第二个创新即业务品种创新,除了利用好传统的业务品种外,要借助科技进步的有力支持,根据与时俱进的多样化的客户需求,不断开发利用好更具吸引力的新的金融产品,xx新的代理业务、xx、银证通、国债组合存款、教育储蓄、xx储蓄、金色世纪借记卡、校园卡、准贷卡、银转证、xx汇款、私人理财,出口退税质押贷款、汽车消费贷款等,不断打造更具影响力和吸引力的业务品牌。

20XX年9月银行工作计划

20XX年9月银行工作计划

20XX年9月银行工作计划以下是为大家整理的20xx年9月银行工作计划的相关范文,本文关键词为20xx,9月,银行,工作计划,希望,有所,帮助,感谢,下载,您可以从右上方搜索框检索更多相关文章,如果您觉得有用,请继续关注我们并推荐给您的好友,您可以在个人工作计划大全中查看更多范文。

希望对您有所帮助,感谢下载与阅读!20xx年9月银行工作计划导读:一、以客户为中心,做好结算服务工作。

客户是我们的生存之源,作为营业部又是对外的窗口,服务的好坏直接影响到我行的信誉1、我行一直提倡的“首问责任制”、“满时点服务”、“站立服务”、“三声服务”我们将继续执行,并做到每个员工能耐心对待每个顾客,让客户满意。

2、随着金融业之间的竞争加剧,客户对银行的服务要求越来越高,不单单在临柜服务中更体现在我行的服务品种上,除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、bsp航空代理等代理结算外,更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购业务、证券业务等多种服务品种,提高我行的竞争能力。

3、主动加强与个人业务的联系,参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户服务。

虽然已经上了综合业务系统,但因为各种各样的原因还没有能做到真正的综合,是我营业部工作的一个欠缺。

4、以银行为课堂,明年我们将举办的银行结算办法讲座,增加人们的金融知识,让客户多了解银行,贴近银行从而融入到我行业务中。

5、继续做好电话银行、自助银行和网上银行的工作,并向优质客户推广使用网上银行业务。

二、强内控制度管理,防范风险,保证工作质量。

随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高希望对您有所帮助,感谢下载与阅读!的要求1、督促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换,然后严格按照综合业务系统的要求实行事权划分,一岗一卡,一人一卡,增强制度执行的钢性,提高约束力。

2、进一步强化重要环节和重要岗位的内控外防,着重加强帐户管理(确保我行开户单位的质量)和上门服务。

2024年九月份下半年银行工作计划

2024年九月份下半年银行工作计划

2024年九月份下半年银行工作计划
以下是一个可能的2024年九月份下半年银行工作计划示例:
1. 制定和推广新的产品和服务:
- 分析市场需求和竞争情况,制定创新的银行产品和服务。

- 准备营销材料和培训员工,以便顺利推出新产品和服务。

- 定期评估新产品和服务的表现,并进行必要的修改和改进。

2. 深化客户关系:
- 定期与重要客户会面,了解他们的需求和问题。

- 提供个性化的客户服务,根据客户的要求和市场趋势进行定制。

- 关注客户的反馈和投诉,并及时解决问题,以提高客户满意度。

3. 实施数字化转型:
- 推动电子银行服务和在线银行平台的发展,以提供更便捷和安全的银行服务。

- 引入人工智能和大数据分析等技术,优化业务流程和决策。

- 加强信息安全和数据隐私保护,防范网络犯罪和数据泄露。

4. 强化风险管理:
- 加强对贷款和投资组合的风险评估和监测。

- 定期进行内部审计和风险评估,以确保合规性和稳健运营。

- 继续进行员工培训,提高他们的风险意识和风险管理能力。

5. 改善内部运营效率:
- 优化流程和流程,减少冗余和浪费,提高工作效率。

- 使用自动化工具和系统,简化和加快操作流程。

- 加强团队合作和沟通,提高内部协调和协作能力。

以上仅是一个示例,实际的银行工作计划可能会根据具体的银行和市场条件而有所不同。

银行应该根据自身的战略目标和优先事项制定适合的工作计划。

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银行员工九月份工作计划
银行员工九月份工作计划(一)首先,要清楚的了解我行成立的背景、意义和发展目标,清楚我行的市场定位,明白我行的主要目标客户群。

只有明白了大方针,才能准确找到自己的工作重点,清楚自己的工作方向,这样才能有的放矢,达到事半功倍的效果,使自身发展与全行发展相契合。

因为只有在整体上了解自己工作岗位所处的大环境,才能帮助自己迅速找到自己的位置,更快的适应工作,提高工作效率。

如果自己根本不清楚自己的工作大环境,不知道单位给予我们的期望,只是一味的做自己认为对的事情,那么自己做的也许一点价值也没有甚至有时候还会有反作用。

其次,在开始工作之前以及在工作中,要先对我行的整个机构设置以及部门职责等有一定的了解,因为各个部门之间的工作是相互联系的,是一个整体。

你的工作不是独立的,它与其他部门、同事的工作是相互影响、相互作用的。

比如说在做柜台工作时,出了要清楚自己的工作性质以外,也要了解一下会计工作,这样才能明白操作流程为什么要这样走,有助于提高业务技能,同时迅速接受自己不熟悉的业务,也清楚了票据、重要凭证等哪些地方是不允许有错误的等等。

还有,当你在工作中遇到问题或者有疑惑的时候,就知道应该向谁寻求帮助能够达到自己想要的结果,增加了有效沟通的机率。

再者,要不断加强理论政治学习,充实自己的头脑,使
思想更进一步的成熟进步,这并不是做表面功夫说场面话。

因为理论是实践的基石,思想是行动的指引。

每个人的思想是在不断变化,而且受外在因素影响的,它有一个不断发展的过程。

你的思想会决定你的行动,你的价值观、人生观会左右你对待人和事的态度,同样会改变你思考问题的高度、层面以及角度。

(二)个人具体工作上
一、要全面熟悉各项业务,了解各种业务的工作流程,并且清楚自己的工作性质,清楚自己的工作职责,对自己有一个准确的`定位,找到自己所处的位置。

在工作的过程中,不断提高自己的业务技能,提高自己的效率,争取用最短的时间最好的服务为客户办理每一项业务。

平时休息中,也要不断的提高自己的基础技能素质,例如点钞、汉字录入、翻打传票、假钞鉴别等,让自己拥有过硬的基本功。

二、要设定目标,对自己要有阶段性的目标规划。

有目标才会有动力,有目标才会有进步。

短期内是把业务熟悉,提高操作速度,同时不断加强业务学习;报名参加YJBYS会计从业资格考试,明年争取把剩下的三门银行从业资格考试通过;同时长期上,不断学习会计、金融等知识,考取相应等级会计师资格证、理财规划师资格证等,追求学识和职业上的进步,更上一层楼!
银行员工九月份工作计划(二)随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求,故制定我个人20xx年9月份工作计划:
一、加强内控制度建设,防范风险的发生
1、定期召开由行长及网点主管参加的内控、制度、风险分析会议,提出业务处理中出现的问题并解决,同时形成会议纪要对一些各网点不规范的业务进行统一落实。

2、会计结算部负责着全行的本外币会计、出纳、资金清算、人民币结算业务的管理;组织落实相关制度、办法及柜面业务核算和管理;负责人民币结算中间业务的收入;负责综合业务系统参数表的统一管理;负责全行会计凭证的统一管理,包括领取、分发、保管与销毁的管理;负责会计专用印章的领取、分发、回收和销毁工作;负责全辖现金、有价单证等贵重物品保管、调运业务的管理。

这些业务的每一个环节都存在着风险点,要求我们按照制度规定加强对每一个环节的控制。

3、加强对全行所有网点在制度执行及业务操作中的监督检查工作,并落实专人负责,发现问题及时提出并督促对问题的整改落实情况,定期通报会计结算部的检查结果并跟踪落实,杜绝同样问题在网点的二次发生。

二、加强会计核算工作,提高工作质量
1、继续执行柜员绩效考核机制,绩效考核对我行的临柜人员产生了一定的积极作用。

2、对在我们检查中发现的问题除进行通报处理外,我们将继续执行对临柜人员的经济处罚手段,以及差错人员的业务学习与考试。

促使柜员重视业务差错的发生,努力减少差错。

3、有罚有奖,按照全行临柜人员的差错考核情况,对全年无差错及工作表现好的柜员进行奖励,以促进柜员的工作积极性。

4、定期、准确、及时地向市分行会计结算部上报各种会计结算报表。

三、加强业务培训,提高临柜人员的业务处理能力
1、制定出培训计划,我们准备对我行股改上市后的会计制度、支付结算办法、新会计科目以及综合业务系统新版本等业务知识以及各种新兴业务进行培训。

及时让柜员吸收新的业务知识,帮助她们跟上我行的变革速度。

2、加强与其他各部门之间的联系,在业务培训上做好互通有无,通过邀请其他各部门的业务人员为会计结算柜员讲课,或讲业务知识,或讲自己的工作经验,以加深相互之间的了解,从而相互学习,以提高柜员的业务素质,更好地做好服务。

3、好市分行会计结算部下达的各项会计结算工作,如版本升级、测试验证、帐户管理、计划任务等各项工作安排,并及时将业务信息向下辖网点传达,以更好地完成市分行的工作任务。

4、加强对营业经理的考核与考评工作,使营业经理能发挥潜力,履行好职责,提高我行的会计核算质量。

银行员工九月份工作计划(三) 8月即将结束,马上就要迎来九月份的工作,所以现在来做在银行的九月份工作计划如下:
一、基本原则
以总分行关于建设经营管理、专业技术、技能操作三支队伍和人才开发为总体目标,紧紧围绕全行中心工作,重点做好基层经营机构管理人员,业务板块客户经理、柜面操作人员业务技能培训的原则;紧密合我行改革发展实际,完善岗位培训体系的原则;坚持理论联系实际,学用相合的原则;专业素质与企业文化建设相合的原则;全员培训与全面提高相合的原则;按需培训与业务发展相合的原则。

二、培训目标
为全面推进我行业务流程整合、业务板块建设及业务经营转型工作,着力提升我行市场竞争力,20XX年教育培训的主要任务是继续实施全员培训目标,具体要抓好经营管理、财务管理、风险管理、资产管理、个金业务、公司业务、算业务、内控与合规、文明优质服务、人力资源、计算机操作、企业文化建设、思想政治工作和党团工作等14个方面的培训;重点抓好以下5个方面:一是适应业务流程整合、业务板块建设及业务经营转型和人力资源改革发展的需要,突出新知识新业务品种培训;二是提高综合柜员的业务操作能力,突出综合柜员业务技能培训;三是推动业务发展,突出展业培训;四是不断提高经营管理水平,突出对管理层领导能力和执行力培训;五是大力培训团队精神,营造积极向上的良好氛围,突出企业文化建设培训。

三、基本做法
1、依靠本行教学力量切实搞好培训。

组织兼职教师、
行部负责人、骨干人才按培训内容和要求认真备课授课,完成预计的培训内容,逐步提高我行自身办学能力。

2、组织和鼓励员工在线自学。

随着省分行内部网站在线培训课程的开通及增加,组织和鼓励员工利用在线学习的便利条件进行学习。

3、利用教学光盘,进行个性化培训。

为加强管理及业务发展的需要,在充分调研的基础上,市分行提供自选培训课程,鼓励员工业余自学,逐步实现个性化培训。

4、加大培训力度,充分利用上级培训资源搞好在培训和转培训。

一是合我行目前实际,充分利用总、分行的培训资源加强对经营管理类、专业技术类和技能操作类人员的管理、业务拓展和相关技能的培训,提高综合素质;二是组织一线员工到系统内或同业兄弟单位观摩学习,使其得到直观的感受,学到别人的先进经验和成功做法,从而提高自已。

银行员工九月份工作计划(四)新的一月新气象,在新的一月即将开始之际,我将立足自身实际,客观分析自身所存在的问题和不足,结合县联社和我社发展的实际情况,有目的、有针对性的解决自身存在的实际问题,在9月份里重点做好以下几个方面的工作:
1、继续加强学习,不断提高自身的综合能力和业务技能,在20xx年里,我将结合自身工作开展的实际,有计划的报考银行从业资格证的相关科目考试,职称资格考试,针对自身进取不足的实际,自觉提高整体综合素质。

2、结合我社的服务创优工程开展实际情况,不断提升
自身专业技能,继续狠抓勤练基本功不放松,不断提高自身综合技能、服务能力和营销能力,有效提升自己的整体综合素质。

3、结合岗位实际,不断探索岗位工作开展的方式、方法,立足实际,着力窗口接触点的“同位”思维,充分理解客户的心态,善于换位思考,积极探索客户维护和服务的方式、方法,并结合当前实际给予有效的开展落实,通过优质服务的开展,不断提升现有客户的忠诚度和诚信度。

4、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、财会业务等技能,努力适应时代发展需要,培养多方面技能,更好的实践为“三农”服务的宗旨,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

我将努力克服自身的不足,在基社信用社领导的的带领下,我将立足自身实际,严格服从领导安排,积极开拓进取,不断提高自身综合素质,有效履行岗位职责,当好参谋助手,与全体信用社职工一起,团结一致,为我社经营效益的提高,为完成20xx年的各项目标任务作出自己的努力。

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