第十章旅游企业员工的心理保健优秀课件

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11.老师讲概念,常常听不懂,有时懂得快忘得也快。 12.遇到问题常常举棋不定,迟疑再三。 13.经常与人争吵发火,过后又后悔不已。 14.经常追悔自己做过的事,有负疚感。 15.一遇到考试,即使有准备也紧张焦虑。 16.一遇挫折,便心灰意冷,丧失信心。 17.非常害怕失败,行动前总是提心吊胆,畏首畏尾。 18.感情脆弱,稍不顺心,就暗自流泪。 19.自己瞧不起自己,觉得别人总在嘲笑自己。 20.喜欢跟自己年幼或能力不如自己的人一起玩或比赛。 21.感到没有人理解自己,烦闷时别人很难使自己高兴。 22.发现别人在窃窃私语,便怀疑是在背后议论自己。 23.对别人取得的成绩和荣誉常常表示怀疑,甚至嫉妒。
1、心理学家和精神病学家们的标准
基本标准:
同等条件下大多数人的心理和行
为的一般模式,即社会常模。
直接的标准:
是否具有对自身和社会产生直接伤 害的行为表现;
是否具有会造成个人内在心理伤害 的消极情绪
2ຫໍສະໝຸດ Baidu马斯洛和米特尔曼心理健康标准
有足够的自我安全感; 能充分地了解自己,并能对自己的能力作出适度的评价; 生活理想切合实际; 不脱离周围现实环境; 能保持人格的和谐与完整; 善于从经验中学习; 能保持良好的人际关系; 能适度地发泄情绪和控制情绪; 在符合集体要求的前提下,能有限度地发挥自己的个性; 在不违背社会规范的前提下,能恰当地满足个人的基本需求。
第十章旅游企业员 工的心理保健
《旅游心理学》
课前的话
学习目的与要求
➢ 了解心理健康的含义与标准;
➢掌握员工挫折后的反应与心理防卫 机制;
➢了解主要心理障碍的表现,掌握维 护心理健康的方法。
华南农 业大学
引例
例1:某五星级酒店销售员小王最近心情很烦躁,因为他工 作的酒店要裁员,并且女朋友对他的态度忽然变冷漠了, 让他不知所措。所以,他总想随处坐躺,感到无所事事, 每一件事物都显得晦暗,时间变得难熬。他的脾气变得暴 躁,而且常用睡眠来驱走忧郁或烦闷,但后来此方法也失 效了,出现了慢性疲劳症候群、失眠或经常睡觉而且睡眠 时间过长、失去食欲或狼吞虎咽、头痛、背痛,而且会感 到人生空虚及毫无意义。低落的情绪状态严重影响了他的 工作,他的客户也开始投诉他。
测评方法:√得2分,△得1分,×得0分。
评价参考:
1)0-8分。心理非常健康,请你放心。 2)9-16分。大致还属于健康的范围,但应有所注意,也可以
找老师或同学聊聊。 3)17-30分。你在心理方面有了一些障碍,应采取适当的方
法进行调适,或找心理辅导老师帮助你。 4)31-40分。是黄牌警告,有可能患了某些心理疾病,应找
患华此类南症状农。 业大学
思 考:
你是否健康?
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第一节 员工的心理健康
一、心理健康概述
健 康:
既没有身体上的疾病与缺陷,又有完 整的生理、心理状态和社会适应能力。
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——世界卫生组织
探讨:
什么样的人算是心理健康或 心理正常呢?
有什么标准?
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(一)心理健康的标准
3、贾霍达(积极心理学家)的标准
积极的自我态度 全面的成长、发展和自我实现 整合性——一种集中统合的心理功能 自主发挥功能的能力 对现实的准确认识 能掌控自己周围的环境
小测试:你的心理是否健康
测试说明: 对以下40道题,如果感到“常常是”,划√号; “偶尔”是,划△号;“完全没有”,划×号。
24.缺乏安全感,总觉得别人要加害自己。 25.参加春游等集体活动时,总有孤独感。 26.害怕见陌生人,人多时说话就脸红。 27.在黑夜行走或独自在家有恐惧感。 28.一旦离开父母,心里就不踏实。 29.经常怀疑自己接触的东西不干净,反复洗手或换衣服,对清洁极端 注意。 30.担心是否锁门和可能着火,反复检查,经常躺在床上又起来确认, 或刚一出门又返回检查。 31.站在经常有人自杀的场所、悬崖边、大厦顶、阳台上,有摇摇晃晃 要跳下去的感觉。 32.对他人的疾病非常敏感,经常打听,深怕自己也身患相同的病。 33.对特定的事物、交通工具(电车、公共汽车等)、尖状物及白色墙 壁等稍微奇怪的东西有恐怖倾向。
1.平时不知为什么总觉得心慌意乱,坐立不安。 2.上床后,怎么也睡不着,即使睡着也容易惊醒。 3.经常做恶梦,惊恐不安,早晨醒来就感到倦怠无力、焦虑烦躁。 4.经常早醒1-2小时 ,醒后很难再入睡。 5.学习的压力常使自己感到非常烦躁,讨厌学习。 6.读书看报甚至在课堂上也不能专心,往往自己也搞不清在想什么。 7.遇到不称心的事情便较长时间地沉默少言。 8.感到很多事情不称心,无端发火。 9.哪怕是一件小事情,也总是很放不开,整日思索。 10.感到现实生活中没有什么事情能引起自己的乐趣,郁郁寡欢。
华南农 小王很想改变这样的状况,但是似乎找不到很好的办
法……
业大学
例2:
导游员小张在带团的三四天前开始患口腔炎,口腔黏膜 溃疡、疼痛,临近带团日,其病痛达到顶点,给工作带 来了极大的不便。小张看上去活泼开朗,轻松自得,她 本人也称自己拿得起,放得下,生性逍遥自在。但是, 近两年来,随着出团日期的逼近,她的口腔会反复出现 同样的症状,而她的口腔炎与因心理紧张造成的压力有 很大关系。通常情况是,属于时间控制非常严格的人常
34.经常怀疑自己发育不良。 35.一旦与异性交往就脸红心慌或想入非非。 36.对某个异性伙伴的每一个细微行为都很注意。 37.怀疑自己患了癌症等严重不治之症,反复看医书或去 医院检查。 38.经常无端头并依赖止痛或镇静药。 39.经常有离家出走或脱离集体的想法。 40.感到内心痛苦无法解脱,只能自伤或自杀。
专门的心理医生进行检查治疗。 5)41分以上。有较严重的心理障碍,应及时找专门的心理医
生治疗。
(二)员工心理健康标准
正确认识自己,接纳自己 能较好地适应现实环境 和谐的人际关系 合理的行为
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二、心理健康标准的相对性
心理健康或正常的标准是随时代的变迁而变化的。 文化背景不同,判断心理健康与否的标准也不同。 心理健康标准还要考虑年龄、性别、社会身份、情境等各种
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