家具制造企业生产现场管理中的7种浪费

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企业生产的七大浪费

企业生产的七大浪费

企业生产的七大浪费1.等待浪费等待并非加工过程,不能改变物料的形状、尺寸、性质和状态从而改变韧料的功能,所以等待不创造价值。

待工和待料是两种最常见的等待情形。

常见的等待现象有:物料供应或前工序能力不足造成待料,监视设备作业造成员工作业停顿,设备故障造成生产停滞,质量问题造成停工,型号切换造成生产停顿。

造成等待的常见原因有:流水线能力不平衡,计划不合理,设备维护不到位,物料供应不及时等。

2.搬运浪费搬运也非加工过程,不能改变物料的形状、尺寸、性质和状态从而改变物料的功能,而且搬运过程中的放置、堆积、移动、整理等造成空间、时间、人力和工具等浪费,可谓费时费力费资源。

3.不良浪费美国零缺陷大师克劳斯比说:“任何事情没有一步做到位都会造成额外或本。

”质量不良也不例外。

常见的不良浪费有:材料损失,设备折旧,人工损失,能源损失,价格损失,订单损失,信誉损失等。

4.动作浪费多余的动作、不合适的动作增加员工作业强度、降低生产效率,因此也是一种浪费。

常见的浪费动作有:两手空闲,单手空闲,作业动作停止,动作幅度过大,左右手交换,步行多,转身角度大,移动中变换动作,未掌握作业技巧,伸背动作,弯腰动作,重复动作及不必要动作。

5.加工浪费每提高一级加工精度将增加数倍甚至数十倍的费用。

过高的加工精度造成浪费,它付出了额外的成本,或造成了不必要的高质量。

常见的加工浪费情形有:加工余量过大、过高的精度、不必要的加工等,其造成的浪费有:设备折旧、人工损失、辅助材料损失、能源消耗等。

6.库存浪费制造型企业通过物料的大进大出实现产品增值和资金流动,从而创造利润。

现场物流直接服务于这一重要的目的,所以,使现场物流有序、顺畅、高效,是现场改善的重要方面。

库存是一种等待状态,违背上述目标就造成额外成本。

’企业内常见的库存形态有:原材料、零部件、辅助材料库存,半成品、在制品库存、成品、在途品库存等库存将带来额外的搬运储存成本,造成空间浪费,占用资金及孳生的利息和可能的投资回报损失,还有可能使物料价值衰减造成呆料废料,造成先进先出作业困难。

生产现场的七种浪费

生产现场的七种浪费

生产现场的七类浪费张焕海潍坊检验检疫局261041在生产现场到处充满“浪费”,例如用人过多,库存过多和设备过多等。

然而一般人对这些浪费往往不自觉,甚至认为这些浪费都是必要或不可避免的。

其实,这些被认为“不是浪费的浪费,或眼睛看不出来的浪费”,是最可怕和最大的浪费。

浪费最可怕的是它会制造更严重的浪费。

超过必要数量的人、设备、材料和成品等的浪费,会使生产成本提高而且会产生第一次浪费。

当人手过多时,会造成生产线的不平衡,工作负荷不一致;造成奖惩不公和士气低落;进而衍生怠工或生产效率大降等现象。

而经营层为了解决此问题,常增加管理人员和聘请顾问公司订定管理制度和规章等。

这样舍本逐末,并不能从根本上解决问题,且浪费了大量的人力、物力和时间,此即为第二次浪费。

往往第二次浪费比第一次浪费还来得严重。

一次和二次浪费都会增加劳务费、折旧费和管理费等制造成本。

如成本占九成,利润仅一成,一切生产仍维持现况,利润如要提高一倍,则营业额相对地要提高一倍,相对地也增加设备、盖厂房、增加人力等,此是何等的困难!然而在材料、人工费、管理费和经费的90%上,要节省无谓浪费的一成就相当容易。

所以许多经营者常言:“降低成本一成即等于销售额增加一倍”。

现将生产现场的七类浪费介绍如下:1.生产过剩的浪费。

生产过剩除了数量过剩之外,对于在生产计划日程表上的提前生产,一般人都把它当做“好事”。

他们误以为把预定的工作进度完成之后,还把将来要做的事提前做了,认为员工作积极值得表扬。

然而却是一种浪费,因为提前生产而下一工序又不能接着做,势必产生半成品,就得堆积和搬运,产生了额外的工作量。

而本应停工等待并追究停工的原因,以便根除后患,如此一来,要追究原因就非常困难了。

由此衍生的第二次浪费则更可怕和惊人,实在得不偿失。

因下一工序发生问题,工人应停止加工,休息或清理设备,等待下工序的修复。

以免造成更多的第二次浪费,必须在这种浪费上产生共识,才能杜绝生产过剩的浪费。

生产过程中的七大浪费

生产过程中的七大浪费

最迟的浪费
五、不良改正的浪费
是指在工厂内发生不良品,需要进行处置的时间、人力 和物力上的浪费。
最差的浪费
六、加工的浪费
是指加工过程中存在的一些多余的加工,如机械行程过长、 检查标准不明确或过高等
最深的浪费
七、十二种动作的浪费
两手空闲的浪费 单手作业的浪费 作业动作停止的浪费 作业动作太大的浪费 拿的动作交替的浪费 步行的浪费 转身角度太大的浪费 动作之间没有配合好的浪费 不了解作业技巧的浪费 伸臂动作的浪费 弯腰动作的浪费 重复动作的浪费
生 产 过 程 中 的 七 大 浪 费
一、制造过多(早)的浪费
必要的东西在必要的时候做出必要的数量,此外都是浪费。
最坏的浪费
二、库存的浪费
库存是万恶之源,库存量越大,资金 积压就越厉害。
最大的浪费
三、搬运的浪费
取、放、运、还有点数后
材料及作业的等待或富余,还有因空闲而一动不动的 等闲作业
最多的浪费
动作的浪费
两手空闲的浪费 单手作业的浪费
动作的浪费
拿的动作交替的浪费 步行的浪费
动作的浪费
转身角度太大的浪费 作业动作太大的浪费
动作的浪费
伸臂动作的浪费 弯腰动作的浪费
对工作的安排,应该精益求精,寻求最佳的配合方法
发现、解决浪费的方法
用5W2H提问方式找出问题点
项目 疑问 1. Why 2. Where 3. When 4. Who 5. What 6. How 7.How much 问题 目的是什么? 在什么地方执行? 什么时候做此事? 由谁来做? 做什么? 如何做? 做到什么程度? 为什么 为什么? 为什么? 为什么? 为什么? 为什么? 为什么? 改善方向 去除不必要及目的不明确的工作 有无其它更合适的位置和布局 有无其它更合适的时间与顺序 有无其它更合适的人 可否简化作业内容 在无其它更好的方法

生产现场的七种浪费总结

生产现场的七种浪费总结

生产现场的七种浪费总结在传统生产环境中,七种浪费包括:1.过度生产2.待机和等待3.运输4.在库存5.过度加工6.运动7.缺陷1.过度生产:生产超出需求的产品。

这种浪费会导致产品大量堆积在仓库中,增加了仓储成本,并不符合产品的实际需求情况。

2.待机和等待:设备和员工因为一些原因处于等待状态,无法进行工作。

这种浪费会导致生产效率降低,生产周期延长,增加了生产成本。

3.运输:产品在生产过程中过多地移动,增加了物流成本,并且增加了产品损坏的风险。

4.在库存:过多的库存会导致资金占用,增加了资金成本,并且增加了产品过期和损坏的风险。

5.过度加工:对产品进行超出需求的处理或者装配。

这种浪费会增加加工时间和成本,并且很可能导致产品质量问题。

6.运动:员工在工作过程中进行额外的不必要的移动,例如经常去取工具、材料等。

这种浪费会增加工作时间,降低工作效率,增加了员工疲劳和错误的风险。

7.缺陷:产品存在质量问题,需要修复或者重新加工。

这种浪费会增加废品率,增加了成本,并且可能导致客户退货或者不满意。

在精益生产环境中,七种浪费的定义和传统生产环境中基本一致,但是精益生产注重通过持续改进来消除这些浪费。

精益生产的目标是通过减少浪费来提高生产效率和质量,增加产品的交付价值。

对于这七种浪费,精益生产采取以下措施来消除:1.实施按需生产,避免过度生产,根据客户需求进行生产,减少库存和仓储成本。

2.优化设备和人员的安排,减少待机和等待时间,提高生产效率。

3.简化物流流程,减少不必要的产品运输,降低物流成本。

4.优化库存管理,避免过多的库存积压,减少资金占用和风险。

5.精确估计产品需求,避免过度加工,减少加工时间和成本,提高产品质量。

6.优化工作站布局和物料摆放,减少员工不必要的运动,提高工作效率和质量。

7.强调质量管理,通过持续改进来降低产品缺陷率,减少废品和成本。

总之,生产现场的七种浪费是生产过程中的一些无效活动或资源的浪费。

现场工作的七种浪费

现场工作的七种浪费

现场工作的“七种浪费”默认分类2009-12-16 18:28 阅读1 评论0 字号:大大中中小小在工业生产中,凡是不能直接创造出价值的一切活动,均视为浪费。

文中结合精益生产论述生产现场的七种浪费和如何消除。

精益生产方式中所指出的浪费,和大家日常生活中所提到的浪费有着截然不同的含义,即:在工业生产中,凡是不能直接创造出价值的一切活动,均视为浪费。

精益生产方式将所有浪费归纳成七种:(1)等待的浪费;(2)搬运的浪费;(3)不良品的浪费;(4)动作的浪费;(5)加工的浪费;(6)库存的浪费;(7)制造过多(早)的浪费。

一、七种浪费之一:等待的浪费等待就是闲着没事,等着下一个动作的来临,这种浪费是无庸置疑的。

造成等待的原因通常有:作业不平衡、安排作业不当、停工待料、品质不良等。

除了在直接生产过程中有等待外,其他管理工作中就没有等待这种浪费发生吗?当制造部在生产新产品发生一些问题时,技术部和品质保证部是否能立即解决而不需要现场人员长时间等待?如何减少这种等待?二、七种浪费之二:搬运的浪费大部分人皆会认同搬运是一种无效的动作,也有人会认为搬运是必须的动作,因为没有搬运,如何做下一个动作?很多人都有这种想法。

正因为如此,大多数人默认它的存在,而不设法消除它。

有些人想到用输送带的方式来克服,这种方式仅能称之为花大钱减少体力的消耗,但搬运本身的浪费并没有消除,反而被隐藏了起来。

搬运的浪费若分解开来,又包含放置、堆积、移动、整理等动作的浪费。

在不可能完全消除搬运的情况下,应重新调整生产布局,尽量减少搬运的距离。

大家可以考虑一下本公司的生产布局应该怎样变更?如何最大限度地减少搬运?三、七种浪费之三:不良品的浪费产品制造过程中,任何的不良品产生,皆造成材料、机器、人工等的浪费。

任何修补都是额外的成本支出。

精益的生产方式,能及早发掘不良品,容易确定不良的来源,从而减少不良品的产生。

这一条比较好理解,关键是第一次要做正确,但实施起来却很困难。

生产制造七大浪费

生产制造七大浪费

生产制造七大浪费(1)返工及报废浪费产品制造过程中,产生任何的不良品或废品,都会造成材料、机器、人工工时等浪费。

任何维修都是额外的成本支出。

通过质量管控生产方式,例如 SPC 管理,能及早发现生产过程参数的缺陷项目,确定不良的来源,从而减少不良品的生产。

(2)空置浪费在工厂运营中,空置的概念包括场地的空置、周转箱的空置、设备的空置、人力资源的空置、产能的空置。

以上空置都使企业为了正常运营而投入的各类资源要素出现闲置,由于利用率不足从而导致浪费。

(3)移动浪费包括物品的移动和动作的移动两种,两者都属于非增值活动,但是由于制造和物流环是必不可少的,因此,需要通过物流改善,即用一个流生产代替批量生产,用 U 线布局代替水平工作站布局,NVA 分析消除不必要作业行为等(4)等待浪费造成等待的原因通常有:等待上工序或客户来料、临时停机、工序作业不平衡、品质不良处理等。

在等待的同时,生产线所有的资源都被闲置了。

(5)运送浪费运送是非增值活动,通过外部整合供应商和客户送货流程优化方案,内部厂从设计、生产线布局,尽量把运输过程优化,减少不必要的运输浪费。

(6)库存浪费库存会进一步造成下列的浪费;A.产生不必要的搬运、堆积、放置、防护处理、找寻等浪费;B.使先进先出的作业困难;C.损失利息及管理费用;D.物品的价值随着时间的推移会减低,变成呆滞品;E.占用厂区、造成工场、仓库建设投资的浪费。

(7)过量生产浪费过量生产是工厂营运中最不必要的流程,它一方面造成了企业资源的大量浪费,另一方面又产生了其他不必要的流程和投入,包括:A.过剩的库存损失和再加工风险;B.虚假生产负荷,造成增加设备投资的假象;C.占用周转和库存场地;D.导致不必要的搬运,以及增加在搬运中的损坏风险。

七大浪费都是什么

七大浪费都是什么

七大浪费都是什么
1、等待的浪费:作业不平衡,安排作业不当、待料、品质不良等。

2、搬运的浪费:车间布置采用批量生产,依工作站为区别的集中的水平式布置所致。

(分工艺流程批量生产),无流线生产的观念。

3、不良品的浪费:工序生产无标准确认或有标准确认未对照标准作业,管理不严密、松懈所导致。

4、动作的浪费:生产场地不规划,生产模式设计不周全,生产动作不规范统一。

5、加工的浪费:制造过程中作业加工程序动作不优化,可省略、替代、重组或合并的未及时检查。

6、库存的浪费:管理者为了自身的工作方便或本区域生产量化控制一次性批量下单生产,而不结合主生产计划需求流线生产所导致局部大批量库存。

7、制造过多(早)的浪费:管理者认为制造过多与过早能够提高效率或减少产能的损失和平衡车间生力。

生产制造现场的七大浪费

生产制造现场的七大浪费

生产制造现场的七大浪费1、过量生产的浪费很多时候都认为,自己公司的生产能力很高,人手也很足,没有完全运用起来很浪费资源。

但是其实真正造成浪费的是过量生产。

企业为了把自己的各个资源充分利用上,从而生产了很多必要数以外的产品,虽然资源是充分用了,但是必要数以外生产出来的产品就是一种浪费的产生。

首先,这些产品成了你的库存;其次,在生产这些产品中投入了大量的人力、物力;这些产品的保管和维护有将是你一项开支。

最糟糕的情况莫过于这些产品无法销售出去,成了你的沉没成本!对于这样的浪费,要做到的就是严格按照生产要求进行生产,只生产必要数,不能生产必要数以外的产品,要有以下的观念:生产数—必要数=浪费数,而我们要严格做到的就是杜绝浪费数的产生。

2、在库的浪费库存=浪费,建立这样的观念才能更好的理解库存的意义。

仓库存放的东西都是企业付钱买了的,放在那里的时间的浪费就是金钱的浪费;仓库需要人来管理,人力的浪费;如果没有这些库存,仓库可以不建这么大甚至不用建造,资源的浪费。

仓库就是人力、物力、财力的浪费集合体。

所以每个企业都要与库存为敌,最终目标就是消灭库存。

仓库都是用来临时储存货物的,临时的概念就是不会放得太久。

反过来说,如果我们的速度足够快,那就可以直接把这个临时的时间去掉。

孙子有云:“故兵闻拙速,未见久之巧也”,如果我们销售得足够快,那么我们生产出来的商品可以直接供应到分销商那里,如果我们生产速度足够快,我们就可以不要建一个大仓库来储存大量的部品。

要实现速度足够快,那就是要“小批量生产化”。

生产效率=批量*速度。

小批量生产*高速度≥大批量生产*低速度,同时小批量可以大为减少库存。

3、滞留的浪费流水线要运行流畅,解决其中的瓶颈流程,设计和改善,减少滞留现象。

4、动作的浪费在流水线作业上,当一个控制两台机器,而且这两台机器相隔有点距离的时候,作业者来回于两个机器之间走路的动作就是一种浪费。

而在真正生产现场,我们可以看到很多类似这样的动作的浪费,比如转身去取部品、弯腰去拿部品等等。

生产过程中的七大浪费

生产过程中的七大浪费

生产过程中的七大浪费在现代工业生产过程中,浪费是一个非常重要的问题。

浪费不仅会增加生产成本,还会降低生产效率,对企业的竞争力产生负面影响。

因此,了解并减少生产过程中的浪费是非常必要的。

本文将介绍生产过程中的七大浪费,并提出相应的解决方案。

一、运动浪费运动浪费指的是在生产过程中,工人不得不进行不必要的移动和搬运。

这会增加劳动强度,降低工作效率。

解决这个问题的方法是进行工作站布局的优化,让工人在工作站附近可以方便地获取所需材料和工具。

二、等待浪费等待浪费是指在生产过程中,由于前序工序没有及时完成,导致后续工序不得不暂停等待。

这种浪费会导致整个生产过程的延误。

为了避免等待浪费,企业可以采取合理的生产计划和生产调度,确保每个工序能够按时完成,并且各个工序之间的衔接紧密。

三、库存浪费库存浪费是指生产过程中存放过多的半成品或成品,导致资金占用过多,并且增加了仓库运营的成本。

解决库存浪费的方法是实施精益生产和Just-in-Time生产模式,减少库存数量,实现边生产边供应,降低库存周转周期。

四、过度加工浪费过度加工浪费是指在生产过程中对产品进行不必要的加工和处理,从而增加了生产成本和工作量。

企业可以通过优化工艺流程,合理设计产品结构,避免对产品进行过度加工,实现资源最大化利用,降低成本。

五、运输浪费运输浪费是指在物料或产品在生产过程中进行运输时,由于路线不合理或者没有合理利用运输设备,导致时间和资源的浪费。

企业可以进行运输路线的优化,规划合理的物料运输方案,提高运输效率,降低浪费。

六、瑕疵浪费瑕疵浪费是指在生产过程中由于工艺不合理或者设备故障等原因导致产品出现瑕疵,无法正常出货。

为了减少瑕疵浪费,企业应该进行质量管理,加强检验和监控环节,确保产品达到质量标准,减少废品的产生。

七、不必要的运动浪费不必要的运动浪费是指在生产过程中,工人进行同一动作时反复不断的浪费。

为了减少不必要的运动浪费,企业可以培训工人,提高工人的操作技能和效率,减少工人的错误操作和反复动作,提高整体生产效率。

简述生产现场七种浪费的内容

简述生产现场七种浪费的内容

简述生产现场七种浪费的内容引言在生产现场中,浪费是不可避免的。

为了提高生产效率和降低成本,我们需要识别和解决生产现场中的浪费问题。

本文将介绍生产现场中七种常见的浪费,以帮助读者更好地理解和处理这些问题。

七种浪费的定义1.过度生产:生产过多的产品或组装过多的零件,超出了市场的需求。

2.待机时间:设备空转或操作员等待材料、工具等。

3.运输活动:物料或产品的不必要的搬运、移动以及货物在不同工序之间的流转。

4.不必要的库存:过多的半成品或成品库存。

5.等待时间:因为前一道工序未完成而导致的当前工序的等待时间。

6.移动活动:操作员为了获取所需的材料或工具而进行的不必要的移动。

7.不良品:产品或零件存在缺陷,需要重新加工或废弃。

七种浪费的影响这七种浪费对生产效率和成本都有负面影响。

它们可能导致以下问题: - 生产过多的产品可能导致库存积压、资金占用和废品数量增加。

- 待机时间和等待时间会增加工序的生产周期,降低生产效率。

- 运输和移动活动会浪费时间和资源,并增加意外发生的风险。

- 不必要的库存会增加资金占用、占用空间和废品数量。

- 不良品会增加返工和废品的成本,并可能影响产品质量和客户满意度。

解决七种浪费的方法1. 过度生产•理解市场需求,根据实际需求进行生产计划。

•采用拉动式生产,根据订单情况灵活调整生产量。

•加强与客户的沟通,了解其需求的变化,并及时作出调整。

2. 待机时间•对设备进行维护和保养,保持设备在最佳工作状态。

•提供员工培训,使其能够熟练操作设备并快速解决故障。

•合理安排生产计划,减少等待材料和工具的时间。

3. 运输活动•对生产线进行布局优化,使物料和产品的流动距离最小化。

•使用合适的搬运设备,减少人力搬运。

•配置合理的物料规格和包装方式,减少搬运次数。

4. 不必要的库存•实施精益生产的原则,包括JIT(Just-In-Time)生产和Kanban系统。

•定期评估库存水平,合理调整订货数量和频率。

生产现场7大浪费、改善浪费的执行方法及改善实例

生产现场7大浪费、改善浪费的执行方法及改善实例

作业现场的7大浪费生产现场发生的浪费有捡取掉在地上的部件或其他物品的行为、临时组装行为、踩到产品或零件的行为、绞线的行为、临时决定或插入的行为、临时存放行为、物品摆放不整齐、抬起和放下的行为、坐下和站起行为等,生产现场的浪费具体可分为7类,如下所述。

⑥ 第1种:生产过多的浪费 即不必要的产品在不必要的时间段,生产的数量超过需要量的生产行为为第一种浪费。

⑥ 第2种:库存的浪费 放在生产车间的材料、零件、装配件等物品,工程与工程之间的在制品也都属于库存的浪费。

库存和在制品如“毒品”一样,最初就不能开始,一旦开始就很容易养成习惯,习惯成自然,很难戒掉。

发生一些小问题也就不会太在意。

⑥ 第3种:搬运的浪费不必要的搬运、物品的移动、保管、容器更换,长距离搬运等都过多生产过多生产库存属于搬运的浪费。

抬、放、搬、堆,都属于没有任何附加值的不必要的劳动。

⑥第4种:制作不良的浪费材料不良、加工不良、检查不良、索赔、再作业、修整等不良工程形成的浪费。

不良是产生额外的工作,废弃和减少利益的元凶。

出现不良就要添加人手管理,人工成本也随之增加。

⑥第5种:加工的浪费不必要的工序或工序管理不善导致需要追加修正作业所产生加工浪费。

现在所做的工作确实是必要的吗?不能一次性完成吗?⑥第6种:动作的浪费不必要的动作,或没有附加值的工作以及慢吞吞的行动都是行为浪费。

为什么要执行这项作业材料不良再次不良第7种:等待的浪费材料、作业、搬运、检查等方面的等待,或者因为有空闲时间呆着什么都不做,监视作业等等待浪费。

等待机器作业结束也属于等待浪费。

另外,工厂现场浪费又可划分为与人相关的浪费(如迟到多、缺勤者多等)和与物品相关的浪费(如材料不良、设备故障较多等)。

工厂需加以识别区分,革新人员可分析总结根据各类浪费的特点,提出改善措施,达成及时、针对性、有效改善这些浪费的目的。

改善浪费的执行方法1.改善浪费的执行改善浪费的方法措施如下表1-3所示。

生产现场常见浪费及识别方法

生产现场常见浪费及识别方法

生产现场常见浪费及识别方法
浪费的概念
浪费是指实际需求和应当投入的资源之间,实际投入资源过多的情况。

它并非只指金钱,也可以是人力、物力等劳动资源的过多投入,以至于导
致系统效率降低。

必须要熟悉它的概念,不但知道了解它,而且要清楚浪
费的定义,这样才能有效减少浪费,提高效率,发挥最大价值。

生产现场七大浪费
1、过程等待:当当前进行的工作因等待物料、没有及时调整机器,
设备,等待一些特殊情况或问题的解决而被迫停止时,就产生了过程等待
的浪费。

2、过多加工:当任何地方都不符合和客户预期或者所需的标准时,
就可能存在过多加工的问题,例如上面加工的超出客户的要求,超出需求
的特殊处理,或长度不足以够一次性输送时,都会产生过多加工的浪费。

3、运输:运输浪费主要是指在生产和成品库存的移动过程中所用的
时间、人力和能源上的浪费。

比如物料在做搬运时,空距行走搬运,物料
的搬运距离太长,搬运途中浪费时间,运输设备的搬运距离太长等等,都
会产生运输浪费。

4、过度库存:如果公司的库存水平超出它的实际生产需求,就会产
生过度库存,而过度库存又会造成物料、货币和空间的浪费。

企业现场管理的七大浪费

企业现场管理的七大浪费

实实在在服务客户浪费在企业中的表现两类浪费、现场管理中的浪费、企业管理中的浪费现场管理中的七种浪费在工业生产中,/I 是不能直接创造出价值的一切活动,均机为浪费。

七种浪费之一:等待的浪费等待就是闲着没事,等着下一个动作的来临,这种浪费是无庸置疑的。

造成等待的原因通常有:作业不平衡、安排作业不当、停工待料、品质不良等。

以生产部装配车间等待包装箱为例,由于包装箱不能按要求及时入厂,有可能无法按期交货,而当包装箱入厂后,又需要抢进度,可能会出现加班、质量问题等。

另有一种就是“监视机器” 的浪费,有些工厂买了一些速度快、价格高的自动化机器,为了使其能正常运转或其他原因,例如:排除小故障、补充材料等等,通常还会另外安排人员站在旁边监视。

所以,虽然是自动设备,但仍需人员在旁照顾,特称之为“闲视”的浪费。

例如在产品检测过程中,调试人员和生产人员站在产品旁边等待,这种情况是否还有?除了在直接生产过程中有等待外,其他管理工作中就没有等待这种浪费发生吗?当生产部在生产产品发生一些问题时,技术、品质部是否能立即解决而不需要现场人员长时间等待?如何减少这种等待?大部分人皆会认同搬运是一种无效的动作,也有人会认为搬运是必须的动作,因为没有搬运,如何做下一个动作?很多人都有这种想法。

正因为如此,大多数人默认它的存3!!在,而不设法消除它。

有些人想到用输送带的方式来克服,这种方式仅能称之为花大钱减少体力的消耗,但搬运本身的浪费并没有消除,反而被隐藏了起来。

搬运的浪费若分解开来,又包含放置、堆积、移动、整理等动作的浪费。

在不可能完全消除搬运的情况下,应重新调整生产布局,尽量减少搬运的距离。

大家可以考虑一下本公司的生产布局应该怎样变更?如何最大限度地减少搬运?产品制造过程中,任何的不良品产生,皆造成材料、机器、人工等的浪费。

任何修补都是额外的成本支出。

精益的生产方式,能及早发掘不良品,容易确定不良的来源, 从而减少不良品的产生。

生产管理中的“七大浪费”定义与说明

生产管理中的“七大浪费”定义与说明

生产管理中的“七大浪费”定义与说明生产管理中的“七大浪费”定义与说明生产管理中的“七大浪费”,懂精益生产的人都知道,就是不良品,超量生产,库存,搬运,多余的工序,不必要的调动,等待。

一、库存浪费◆精益生产认为:“库存是万恶之源”,所有改善行动皆会与直接或间接地和消除库存有关①产生不必要的搬运、堆积、放置、防护处理、找寻等浪费②使先进先出的作业困难③损失利息及管理费用④物品的价值会减低,变成呆滞品⑤占用厂房空间、造成多余工场、仓库建设等⑥设备能力及人员需求的误判◆因库存造成无形损失,绝不亚于上述有形损失,精益生产者认为库存会隐藏问题,而“问题”在精益生产者被认为是宝藏,问题如果能不断地被发现解决,则利益便会不断地产生1、没有管理的紧张感,阻碍改进2、库存量一多,因机械故障、不良产品所带来的不利后果不能马上显现出来,因而也不会产生对策3、由于有了充足的库存,出现问题时可以用库存先顶上,问题就可以慢慢解决甚至不用解决,最起码是被掩盖住了,不急迫了,不会被上级追究了,于是乎本部门的工作成绩就出来了二、过渡生产(制造过多或过早浪费)◆TPS强调的是“适时生产”◆多做能提高效率,提早做好能减少产能损失(不做白不做,机器还不是一样停着?)1、提早用掉了材料费、人工费而已,并不能得到什么好处2、把“等待浪费”隐藏,使管理人员漠视等待的发生和存在3、积压在制品,使生产周期L/T变长(无形的),而且会使现场工作空间变大,不知不觉吞蚀我们的利润4、产生搬运、堆积浪费,先进先出变得困难三、品质缺陷(不良品浪费)◆任何的不良品产生,皆会造成材料、机器、人工等的浪费◆及早发现不良品,容易确定不良来源,进而减少不良品的产生◆关键是第一次要把事情做对,“零缺陷”四、运输(搬运浪费)◆大部分人皆认同搬运是一种无效的动作,也有人认为搬运是必须的◆用“输送带”的方式来克服,行吗?1、取放浪费;2、等待浪费;3、在制品过多浪费;4、空间浪费◆搬运浪费又包含放置、堆积、移动、整理等动作的浪费五、处理(加工浪费)◆定义:指的是与工程进度及加工精度无关的不必要的加工◆有一些加工程序是可以省略、替代、重组或合并◆很多时候会习惯并认为现在的做法较好六、动作浪费12种动作浪费:◆两手空闲◆单手空闲◆不连贯停顿◆幅度太大◆左右手交换◆步行多◆转身角度大◆移动中变换状态◆不明技巧◆伸背动作◆弯腰动作◆重复不必要动作七、等待浪费◆生产线的品种切换◆工作量少时,便无所事事◆时常缺料,设备闲置◆上工序延误,下游无事可做◆设备发生故障◆生产线工序不平衡◆有劳逸不均的现象◆制造通知或设计图未送达。

生产现场的七种浪费总结

生产现场的七种浪费总结

现代管理中通常把生产现场的七种浪费总结为:过量生产的浪费、等待的时间浪费、运输的浪费、工作本身的浪费、库存的浪费、动作的浪费、质量缺陷的浪费。

管理工作的七种浪费:闲置的浪费、等待的浪费、协调不力的浪费、无序的浪费、失职的浪费、低效的浪费、管理成本的浪费。

一、时间的浪费1.缺乏适当的计划,使人员在换规格时产生等待,或停工待料2.班长未能彻底了解其所接受之命令与指示3.缺乏对全天工作内容的认识4.对班长的命令或指示不清楚5.未能确实督导工具、材料、小装置等应放置于一定之处所6.不应加班的工作,造成加班7.未检视每一工作是否供给合适的工具与装配8.放任员工故意逃避他们能做的工作9.需要的人员不足10.保有太多冗员11.拙于填写报告及各种申请表格12.纵容员工养成聊天、擅离工作岗位、浪费时间之坏习惯13.疏于查问与改正员工临时旷职及请假的原因14.未要求员工准时开始工作,松于监督15.拖延决策16.班长本身不必要的请假与迟到或不守时17.迟交报告18.需要修理时未立即请查原因19.工作中不必要的谈话与查问20.班长不能适当的安排自己的工作与时间二、创意的浪费1.未能倾听员工的建议2.未能鼓励员工多提建议3.在各种问题上不能广听部属的意见4.不能广泛的研讯本身工作与业务之有关方法5.未询问新进人员过去的工作经验,以获取有益的意见6.未充分向其它部门(如生技等)请教7.未考虑或指定适当人员处理所有有用的提案8.未能从会议中获取有益的意见9.管理机能不好三、材料与供应品的浪费1.督导不良,造成材料的浪费2.对新人指导不够3.指派新工作时未充分指导4.蓝图或草图破损、难懂、看错、标准未及时更正、或自作主张5.机械故障或未调整好6.未对每一工序检查材料使用情形(标准与差异分析)7.未让部属了解材料或供应品的价值8.命令与指示不清9.纵容不良的物料搬运10.未注意部属的眼力与健康,造成不良品11.缺乏纪律,纵容粗心或不当的工作12.容许部属用不适当的材料,如太好或太差13.未能追踪不良工作起自何人,以致不能纠正14.不能适才适用,特别是新人15.请领太多材料,多余却未办退料16.未请领正确的材料,用错材料17.未检查材料是否排列整齐,正确放置18.未能检查蒸气、水、气体、电和压缩空气等管路电线之裂开破损19.纵容部属私事使用油、压缩空气、小工具、化学药品等20.让不良材料当良品流入制程21.缺乏有效系统防止材料外流、避免损失或被偷22.可再用的材料当废料处理23.纵容浪费或滥用以下供应品:扫把、文具、油布、灯泡、水管等24.产生不良未立即停止生产四、机器与设备的浪费1.缺乏工作计划,使所有可用的机器未获得充分且适合的利用2.疏于检查机器,使其保持良好状态及避免故障3.班长缺乏正确使用机器的知识,不了解各种机器的能力4.未定期检查—绳、皮带、链条、输送带、润滑系统等5.杀鸡用牛刀,小工作用大机械6.在保养、修理、油漆工作上缺乏与保养部门协调7.闲置机器未加保养,任受潮湿、脏物、灰尘、锈等侵蚀8.缺乏定期清洁,机器不洁9.所有转动零件未检查是否有适当的润滑10.应修理之处未立即办理11.机器没有适当的操作说明书12.缺乏良好纪律以避免机器设备的滥用13.纵容部属用“不当方法”修理机器14.领班不知机器与设备的最新型式15.未促使部属注意机器的价值与情况16.滥用小机器作笨重工作17.该报废的机器仍加以修理,比买新机花18.了更多的费用19.可修理的机器却报废20.没有效率管理之数据(机械效率)五、人力的浪费1.由于下列原因,无法控制有能力部属之人事变动1.未评估员工变动之直接与间接成本2.“管”得太多,聪明的领导却太少3.对纪律要求“太严”或“太松”4.能做到的“承诺”,却未遵守5.许下不能作到的“承诺”,如加薪或升迁6.无充分理由而解雇人,不应使用解雇作为一种处罚7.强留部属在他极端不喜欢的工作上8.对待部属不公正9.部属争吵时,偏袒一方10.对一个部属批语其它的部属(指桑骂槐)11.未能查出自愿离职部属之理由12.不能向部属正确说明公司的目标与政策13.在员工调薪上,班长未参与14.班长的权威不好2. 不能使新进人员充分发挥其生产力1.没有以亲切、帮助的态度接纳新员工2.对新进人员没给予安全的工作指导3.未让新进人员了解全天的工作及其它内容4.没有选择够格的人配合工作5.对学习速度慢的人没有耐心6.未促使其它部属对新人表示友善、帮助的态度7.未尽可能的接近新人8.没有告知新人,工厂生活情况与规划,如安全、发薪日期、厕所、饮用水、浴室等9.未安排完整的训练计划3. 未使部属尽其所能1.未指导部属如何做好工作2.未尽可能的说明工作,使其发生兴趣3.未对部属的进步与个人生活表示关心4.没有容纳部属错误的雅量5.未注意部属的力量与个性,适当的指派工作6.未研究部属个人的不同,以发挥他最大的潜力7.纵容部属派系存在或组成小圈圈8.评价一个人只重资格、种族、宗教、关系、地域等9.明知某人的心理或生理不适当,却未加调动10.生病的部属仍让他工作11.未给予需要的协助12.当可能且适当的时间,却未给予升迁13.未考虑影响薪资与工作条件的问题14.未训练一个侯补者4. 欠缺对标准工时教导之概念5. 欠人员效率管理之数据六、意外事故的浪费1.未认识到预防意外事故是工作的一部分2.未对全体部属彻底说明安全事务3.未给机器装上安全防护,并使确保有效4.纵容在工作场所滥用安全防护5.未在适当处所标上危险记号,并保持干净与易读6.未彻底了解意外事故的间接成本7.物料放置不善8.不了解构成意外危险的成因9.未保存事故记录,并未加分析与应用10.未建立良好的安全范例11.没有定期与切实的检查安全12.未能持久地执行安全规则13.工作人员缺乏必要的安全装配:如手套、安全带、电焊护面等14.管理人员未认清其安全责任与事故责任15.不能激发与保持部属的安全意识以防止事故16.未与政府或保险公司之安全检查员配合七、缺乏合作的浪费1.未与其他管理人员或部门合作2.未确实了解公司政策并向部属解释3.不能聪明地处理谣言4.推诿责任给其他班长、部属或主管5.未适当地将部属的意见反应给主管6.纵容不满的员工煽动反抗公司的作法7.管理人员未能给予那些尚不普及的公司规章予以全力支持8.未能鼓舞部属间的友爱与合作的气氛9.管理人员在本部门内轻率地批评公司政策与私人10.在公司之教育活动上未与管理阶层诚心全力合作,包括学徒训练、公布栏、员工通讯、提案制度等八、空间的浪费整理整顿1.材料之不适当排放与储存2.未充分注意材料在工厂中的途程计划3.机械与其它永久性设备之错误安置4.纵容部属丢置工具、梯子、手推车等在过道上,不能保持走道清洁者5.废料未报废6.橱柜、油筒、材料供应处等放置于不便之处7.纵容不用的机器与设备占据重要的空间8.由于未及时修理楼板、屋顶等以致需要的空间未加利用9.照明不足,形成黑点,死角10.单位内布置不良,不能保持条理11.工作场所放不需要的物料,仓库与工场不分12.未重视事物整顿的重要13.未培养及督导物品用完要归、定位14.未彻底执行定期(每日、每周、每月)清理项目,以永久保持。

《企业生产的七大浪费》

《企业生产的七大浪费》

《企业生产的七大浪费》生产的七大浪费生产的七大浪费包括了:等待浪费、搬运浪费、不良浪费、动作浪费、加工浪费、库存浪费、制造过多(过早)浪费。

1.等待浪费等待不会创造价值,所以等待是一种浪费。

我们经常看到等待的情况有哪些?①物料供应不及或前一道工序的能力不足,导致停工待料;②检验作业的过程中,虽然能够管控产品的品质,但是检验时,造成后道工序作业停顿;③因设备故障造成生产停顿、因发现品质问题造成停工待料;④生产型号切换造成生产停顿。

举例来说,一家生产鞋子的工厂,在生产线的输送带上绘画了一个一个的格子,正常生产的情况是每个格子都要放一双鞋子,假设在生产时,中间部分有很多格子没有放鞋子,这说明前面的制作过程一定是有问题的,这个时候生产线的主管就要尽快处理,以减少等待浪费。

2.搬运浪费在搬运过程中产生过多的放置、堆积、移动、整理,不仅费时费力,同时会造成搬运上的浪费。

例如:一间公司生产线的布置.从铸造到磨床,磨床之后到铣床,铣床之后到钻床,接着到焊接,最后到涂装部,完成之后进行检验,检验合格之后才送到包装部进行包装,最后入库。

在这些过程中,移动的次数高达八次之多,所以,在整个流程中,我们应该思考如何减少搬运次数,如何缩短搬运距离,其中,工厂的布置就显得尤为重要。

3.不良浪费在生产的过程中,难免会发生产品品质不良的情况,而这些不良的情况,会造成额外的成本,例如:材料的损失、设备的折旧、人工的损失,这时产品的价格也会受影响,也许订单就会流失,甚至造成公司的信誉受损。

这时我们必须藉由一系列的检验,例如:进料检验、制程检验、产品检验(出货检验),把产品不良的情况降到最低,以减少不良浪费。

4.动作浪费多余的动作会增加我们工作的强度,降低生产的效率。

常见的12种浪费的动作有:两手空闲、单手空闲、作业动作停止、动作幅度过大、左右手交换、步行多、转身角度大、移动中变换动作、未掌握作业技巧、伸背动作、弯腰动作、重复或不必要的动作。

家具制造企业现场管理中的7种浪费

家具制造企业现场管理中的7种浪费

七种浪费之一:等待的浪费等待就是闲着没事,等着下一个动作的来临,这种浪费是无庸置疑的。

造成等待的原因通常有:1、作业不平衡、2、安排作业不当、3、停工待料、4、质量不良等。

5、设备维修不及时6、工位器具不齐或者损坏7、等待运输车辆8、“监视机器”的浪费,有些工厂买了一些速度快、价格高的自动化机器,为了使其能正常运转或其它原因,例如:排除小故障、补充材料等等,通常还会另外安排人员站在旁边监视。

所以,虽然是自动设备,但仍需人员在旁照顾,特称之为“闲视”的浪费9、工作指令不明确10、图纸还在技术部11、等待设备调试12、等待品检七种浪费之二:搬运的浪费搬运是上下道工序之间必须的动作,搬运中的浪费有:1、搬运路线设置不合理2、寻找运输车辆3、寻找被搬运的物品4、清理点检部件5、运输通道不畅通6、寻找场地存放七种浪费之三:返工的浪费产品制造过程中,任何的不良品产生,皆造成材料、机器、人工等的浪费。

任何修补都是额外的成本支出。

返工的浪费包括显性的返工和隐蔽性的返工浪费二种。

显性的返工大家都知道,但是在大多数中小型的家具企业,甚至有些大企业,也存在大量的隐蔽性返工,这些返工包括:1、实木备料中有成品质量不能接受的木材缺陷,补料返工2、加工、组装、运输过程中损坏引起报废,补料返工3、加工、组装、运输过程中发生碰伤、划痕引起修补返工4、实木刨光表面粗糙程度达不到标准引起砂光工作量的增加5、机器加工加工不良引起组装困难引起的人工损耗和返工6、木工组装胶水使用不当引起的油磨作业量的增加7、木工缺陷过多引起油漆返工8、原辅材料质量控制不严引起的返工9、成品组装困难引起的返工七种浪费之四:动作的浪费机器加工作业时,动作的浪费包i括:1、机器设备调整方法不当2、被取工件离开作业时右手取不到位置3、上下夹具困难4、放工件位置不当5、双手作业不协调油漆作业时,动作的浪费包括:1、检砂作业时先砂光,再检修2、油磨作业先磨大平面,再磨边角,后磨线条,作业顺序错误,引起重复作业3、喷油漆时,扣枪幅度太大引起时间浪费、油漆浪费七种浪费之五:工艺流程安排不当的浪费在家具制造企业中,由于很多家具企业的起步都是以传统的木工师傅开始的,并且大多数中小企业到现在的主要管理人员还是以木工出身为主导,因此普遍存在作坊式的生产组织,对现代的生产组织方式缺乏了解,对现代的油漆工艺流程了解也不是很深刻,造成了大量的人1、备料采用定厚砂光工艺,到组装前再机器砂光2、备料没有定厚砂光,木工加工部门也没有机器砂光,到木工组装时用人工砂光;3、备料粗糙程度在60#砂纸砂光程度以下,到机器加工采用120#砂纸砂光;4、木工砂光不到位用油漆填补5、木工砂光不到位增加油磨工作量6、可以用机器加工的步骤采用木工手工作业七种浪费之六:库存的浪费丰田生产方式认为:“库存是万恶之源”。

工厂中的七大浪费(new)

工厂中的七大浪费(new)
连续问五个“Why”的分析 2.B.查明原因
发生的途径、问题再现试验、Why Why 分析 3.适当的对策
对策内容、效果预测 4.确认效果
确认对策的实施效果 5.对源头的反馈
需要落实到体制、组织或标准化的内容
解决问题遵循ECRS原则
符号 名 称
内容
E
取消(Eliminat)e
在经过了“完成了什么”“是否必要”及“为什么” 等问题的提问,而无满意答复者皆非必要,即予取消
无法保证可卖出的产品做了太多
表现形式:
是浪费的源头
•物流阻塞 •库存、在制品增加 •产品积压造成不良发生 •资金回转率低 •材料、零件过早取得 •影响计划弹性及生产系统的适应能力


J的
I T

生 产



1.制造过多的浪费
制造过多是一种浪费的影响:
•只是提前用掉了费用(材料费、人工费)而已,并
无其它好处
5.库存的浪费
过多的库存会隐藏的问题点:
•没有管理的紧张感,阻碍改善的活性化 •设备能力及人员需求的误判 •对场地需求的判断错误 •产品品质变差的可能性 •容易出现呆滞物料
“怕出问题” 的心态
5.库存的浪费
原因:
•视库存为当然 •设备配置不当或设备能力差 •大批量生产,重视稼动 •物流混乱,呆滞物品未及时处理 •提早生产 •无计划生产 •客户需求信息未了解清楚
C
合并(Cimbine)
对于无法取消而又必要者,看是否能合并,以达到省 时简化的目的
经过取消、合并后,可再根据“何人”“何地”“何
R 重排(Rearrange)时”三提问进行重排,使其能有最佳的顺序,除去重
复,使作业更加有序
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如何创造制造生产的效益在目前中国的家具制造企业中,绝大多数工厂还是半机械化半手工的作业方式,整体的管理水平也相对的落后,造成企业利润低廉,品质低劣。

从整体的管理上分析,抛除市场与决策等外部因素,基本都是由以下几个方面的浪费造成:一:等待的浪费等待就是闲着没事,等着下一个动作的来临,这种浪费是无庸臵疑的。

造成等待的原因通常有:1、作业不平衡(有的工序天天加班,有的工序白天也没多少事情);2、安排作业不当(安排人员从事不熟悉领域的工作,效率低,易出错);3、停工待料(材料不到位,或者上工序加工部件不配套流入下工序);4、质量不良(生产线与仓库的不合格品);5、设备维修不及时(制造工具与物流工具因故障无法使用);6、工位器具不齐或者损坏(作业时没刀具工具或者损坏不能用);7、等待运输车辆(找叉车或拉车等);8、工作指令不明确(车间生产没有按照生产计划进行,经常插单生产);9、图纸还在技术部(工艺图纸不完善,造成无法生产或者每次加工产品不一致);10、等待设备调试(设备调试浪费的时间);11、等待品检(转序产品因为检验不及时影响下工序作业);二:搬运的浪费搬运是上下道工序之间必须的动作,搬运中的浪费有:1、搬运路线设臵不合理(不能形成流水线生产,或者上工序流入下工序路途过长造成转运);2、寻找运输车辆(搬运物品时经常要去全车间寻找搬运工具);3、寻找被搬运的物品(交接产品时标识不清楚,或者堆放位臵不明显,经常需要寻找部件位臵);4、清理点检部件(交接数量不准确,每次转序需要人员清理点数);5、运输通道不畅通(通道堵塞,影响产品转序);6、寻找场地存放(物件堆码区没明确规划,产品需要临时找地方摆放);三:返工的浪费产品制造过程中,任何的不良品产生,皆造成材料、机器、人工等的浪费。

任何修补都是额外的成本支出。

返工的浪费包括显性的返工和隐蔽性的返工浪费二种。

显性的返工大家都知道,但是在大多数中小型的家具企业,甚至有些大企业,也存在大量的隐蔽性返工,这些返工包括:1、部件备料中有半成品质量不能接受的缺陷,补料返工(实木类的尤其明显:节疤,开裂,朽材等);2、加工、组装、运输过程中损坏引起报废,补料返工;3、加工、组装、运输过程中发生碰伤、划痕引起修补返工;4、打磨表面粗糙达不到标准引起砂光工作量的增加;5、机器加工加工不良引起组装困难引起的人工损耗和返工;6、木工缺陷过多引起油漆返工;7、原辅材料质量控制不严引起的返工;8、成品组装困难引起的返工;四:动作的浪费机器加工作业时,动作的浪费包i括:1、机器设备调整方法不当;2、被取工件离开作业时右手取不到位臵;3、上下夹具困难;4、放工件位臵不当;5、双手作业不协调;油漆作业时,动作的浪费包括:1、检砂作业时先砂光,再检修;2、油磨作业先磨大平面,再磨边角,后磨线条,作业顺序错误,引起重复作业;3、喷油漆时,扣枪幅度太大引起时间浪费、油漆浪费;五:工艺流程安排不当的浪费在家具制造企业中,由于很多家具企业的起步都是以传统的木工师傅开始的,并且大多数中小企业到现在的主要管理人员还是以木工出身为主导,因此普遍存在作坊式的生产组织,对现代的生产组织方式缺乏了解,对现代的油漆工艺流程了解也不是很深刻,造成了大量的人力浪费1、备料采用定厚砂光工艺,到组装前再机器砂光;2、备料没有定厚砂光,木工加工部门也没有机器砂光,到木工组装时用人工砂光;3、备料粗糙程度在60#砂纸砂光程度以下,到机器加工采用120#砂纸砂光;4、木工砂光不到位用油漆填补;5、木工砂光不到位增加油磨工作量;6、可以用机器加工的步骤采用木工手工作业;六:库存的浪费精益生产方式认为:“库存是万恶之源”。

这是精益生产对浪费的见解与传统见解最大不同的地方,也是精益生产能带给企业很大利益的原动力。

精益生产方式中几乎所有的改善行动皆会直接或间接地和消除库存有关。

精益生产方式为什么将库存看做是万恶之根源,而要想尽办法来降低它呢?因为库存会造成下列的浪费:1、产生不必要的搬运、堆积、放臵、防护处理、找寻等浪费。

当库存增加时,搬运量将增加,需要增加堆积和放臵的场所,需要增加防护措施,日常管理和领用时需要增加额外时间等,甚至盘点的时间都要增加,这些都是浪费。

2、使先进先出的作业困难。

当库存增加时,以铜管为例,新入厂的铜管压在原来的铜管上,先入库的要想优先使用,就必须进行额外的搬运。

而如果为省事,先使用新入厂的铜管,原来的铜管长期放臵会带来质量等一系列问题的发生。

3、损失利息及管理费用。

当库存增加时,用于生产经营活动的资金会大量沈淀在库存上,不仅造成资金总额增大,还会增加利息和库房的管理费用。

而这些常常是隐含在公司的管理费用中,只有专门列出,才能发现存在问题的严重性,进而正视它,并努力解决。

4、物品的价值会减低,变成呆滞品。

当库存增加时,库存量会大于使用量,甚至会造成长期的积压,特别是当产品换型时,这种问题可能会显得更加严重。

此外由于放臵的时间较长,原来贪图便宜批量买进的物资,现在六折也许就可能买到一个新型号,从而造成实际价值降低,成本升高,利润 >利润减少。

想一想库存中的积压物资,当初是以什么价格购入,而目前的价格是多少,就会明白了。

5、占用厂房空间、造成多余的工厂、仓库建设投资的浪费。

当库存增加时,就需要额外增加放臵场所。

另外,因库存所造成的无形损失,绝不亚于上述的有形损失,精益生产方式认为库存会隐藏问题点,而“问题”在丰田生产方式中被认为是宝藏,问题如果能不断地被发现解决,则利益便会不断地产生。

库存隐藏问题点,造成下列后果:没有管理的紧张感,阻碍改进:库存量一多,因机械故障、不良产品所带来的不利后果不能马上显现出来,因而也不会产生对策。

由于有了充足的库存,出现问题时可以用库存先顶上,问题就可以慢慢解决甚至不用解决,最起码是被掩盖住了,不急迫了,不会被上级追究了,于是乎本部门的工作成绩就出来了。

6、设备能力及人员需求的误判:由于库存量的存在,设备能力不平衡时也看不出(库存越多,越不容易看出来)。

人员是否过剩,也无法了解。

由于有较多的库存,供应部门需要增加人员,制造一线需要更多的人员来生产产品用于补充库存,需要增添设备来保证生产库存所需要的设备能力,从而形成新一轮的浪费。

到底为什么要有库存量,最大的理由是“怕出问题”──出现故障怎么办?会不会因部分设备出问题,而影响整条生产线或工厂的生产呢?于是乎为了不使影响扩大,库存便成了必要,众多的问题也被隐藏起来,所有进步、赚钱(发现问题、解决问题就是赚钱)的步调自然变慢了。

无怪乎精益生产方式,称库存为万恶之源,绝对不允许它存在,如果现在已经有了库存,也要行进一切办法,将之降低,力争零库存。

(注:零库存的“零”并非指数学意义上的“完全没有”的意思,而是指把库存“尽量减到最少的必要程度”。

)七:制造过多(早)的浪费上面提到库存是万恶之源,而制造过多或提早完成,在在精益生产则被视为最大的浪费。

精益生产方式所强调的是“适时生产”,也就是在必要的时候,做出必要的数量的必要的东西。

此外都属于浪费。

而所谓必要的东西和必要的时候,就是指顾客已决定要买的数量与时间。

假设客户只要100个,而每个1元,如果生产了150个,这售价却不会是150元,因为多余的50个并没有卖出去,仅是变成库存,因此利润也就无从产生,换句话说,多做了是浪费。

而制造过早同样也是浪费,但为什么有很多工厂会一而在地过多与过早制造呢?最大的原因在于他们不明白这是一种浪费,反而以为多做能提高效率,提早做好能减少产能损失(不做白不做,机器还不是一样停着?),显然这是一种极大的误解。

认为制造过多与过早能够提高效率或减少产能的损失,是见树不见林的看法,因为真利润的产生是从销售而来,而不是效率与产能。

为了看到更多的效率与产能,制造过多与过早而销售量并没增加,仅是增加了库存量,你说这合算吗?因此,精益生产方式强调,绝不允许制造过多(或者制造过早),因为:1、制造过多(或过早)只是提早用掉了费用(材料费、人工费)而已,并不能得到什么好处。

2、制造过多(或过早)也会把“等待的浪费”隐藏起来,使管理人员漠视等待的发生和存在。

3、制造过多(或过早)会自然而然地积压在制品,其结果不但会使生产周期变长(无形的),而且会使现场工作的空间变大,机器间的距离因此会使现场工作的空间变大,机器间的距离因此加大,这样在不知不觉中,将逐渐地吞蚀我们的利润。

4、制造过多(或过早)也会产生搬运、堆积的浪费,并使得先进先出的作业产生困难。

因为生产能力的增长大于销售能力的增长,没有控制住产量,各工序都在“努力”生产,现场中堆满了自制零部件,各车间为放臵场所争执不休,最后需要部门协调才解决,我们销售方式为专卖店代销,基本上需要先做库存,为了降低公司的库存,需要销售部门做市场预测,同时也需要采购部门同步协调原辅材料的到位,确保产品不在车间做人为的浪费停留,也就是适量生产。

以上七种浪费,基本是目前中国家具制造企业的通病,一旦哪个企业能将以上几种浪费消灭,就会在竞争激烈的环境中,要比别人获得更多的效益,才能够顺利地生存下去。

我们不能有丝毫的浪费。

上面简单地介绍了七种浪费的概念并结合本公司的实际情况进行了进一步的说明,但所提出的问题仅是冰山露出海面的部分,大量的问题隐藏在内部,而且生产现场中的问题由于目视可见,解决起来相对容易一些,而管理部门存在的问题则隐藏较深,解决起来较困难,但如果解决了,则见效大。

只有真正的管理好才能出效益!科学有效的管理方法与方式能使企业获得更大的经济利益。

要革新管理,首先要改变思路,统一思想,才能真正的做到上下步调一致。

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