观看情与法心得体会
情与法的作文
情与法的作文情和法，是两种看似相互矛盾的力量，但在社会生活中却又密不可分。
情，是人类内心最真挚的情感流露，是人与人之间最直接的情感交流；而法，则是社会规范和制度的约束，是人类社会运行的基本准则。
情与法，在人类社会的发展中，始终如影随形，相互交织，相互影响。
在日常生活中，情和法常常会产生冲突。
有时候，我们会因为感情而违反法律，而有时候法律的条文又会限制了我们的情感表达。
比如，一对年轻的恋人因为年龄未满而被法律禁止结婚；或者在某些特殊情况下，我们因为同情心而放过了犯罪分子，但这又违背了法律的规定。
这些情况都让人们感到困惑和矛盾，似乎情和法永远无法和谐共存。
然而，情与法并不是绝对对立的。
事实上，在很多情况下，情和法是可以相互融合的。
法律的制定和执行，往往也是出于对人们情感的尊重和保护。
比如，保护未成年人的法律规定，正是出于对他们身心健康和成长的关爱；而对于犯罪分子的惩罚，也是为了维护社会的公平正义，保护更多人的利益。
在这些方面，情和法其实是相辅相成的，都是为了维护社会和谐和人们的幸福。
另外，情和法在一些具体案例中也可以相互促进。
比如，在法律面前，有时候我们需要考虑到被告人的情感状态，而不是简单地依据法律条文来判决。
这就需要法官在审理案件时，既要考虑到法律的严谨性，也要考虑到被告人的家庭背景、心理状态等情感因素，这样才能做出更加公正合理的判决。
而在日常生活中，我们也需要在感情的驱使下，遵守法律的规定，不做违法的事情，这样才能更好地维护社会秩序和公共利益。
综上所述，情与法并不是对立的，而是相互依存、相互促进的。
在社会生活中，我们需要在尊重情感的基础上，遵守法律的规定；在法律的制定和执行中，也需要考虑到人们的情感需求。
只有在情与法相互融合的基础上，我们才能建设一个更加和谐、公正的社会。
情与法的评评判,观后感
《情与法的评判》观后感2018年 3月9日,全矿职工观看了《情与法的评判》 警示教育片。
通过观看《情与法的评判》 警示教育片，看到由于领导违法违章指挥、安全管理不到位、安全意识不强，矿工兄弟的三违、失职、麻痹大意、安全意识不牢固、风险隐患辨识能力差等因素导致事故的发生，给家庭带来不限的痛苦。
做为一名煤矿的工作人员，心情很沉痛。
前车之鉴,后车之师，学习事故案例或观看事故警示教育片，不仅仅是一时的教育与启示，核心的问题是在实际的生产工作中，如何吸取事故教训，如何避免或减少悲剧的发生，值得我们每一名煤矿工作人员思考的问题。
就安全工作下面我阐述三点自已的想法。
第一，遵章守纪，恪尽职守，真正把安全工作摆在第一位，坚决做到不安全不生产。
不管领导还是职工，必须从内心、从思想、从行为上真正的重视安全。
每一名员工都能在时空概念上，做每一个动作时具备自觉思考的行为安全意识。
第二，提高每名员工的素质，增强员工的责任意识，建立完整的煤矿安全企业文化。
每名员工都能自觉履职尽责，安全工作驻进每名员工的心里，每项工作都能达准到规范。
在工作中，养成人人做事严谨、认真、仔细，人人讲原则，不讲情面。
形成“三违大意”可耻，“规范行为”光荣的氛围。
第三，加强业务知识培训，提高全员危险辨识、防灾、抗灾能力。
成立专业培训师资队伍，定期培训、演练。
在工作中，使每名员工能发现问题、能解决问题。
在发生事故前期能够辨识危险，安全组织人员撤离危险区，发生事故期间能够做到自保、互保安全撤离。
这次煤矿安全教育片的学习，深深地触动着我的神经，我们要树立正确的安全观，居安则思危，时刻保持警惕，避免麻痹。
只有强化安全意识，增强责任心，提高危险辨识、防灾、抗灾能力及业务能力，生产安全才不受威胁。
单位：***姓名：***日期：2018年3月10日。
《情与法的评判观后感格式3》
《情与法的评判观后感格式3》《情与法的评判》观后感单位：xxx职务：xxx姓名。
xxx“人人讲安全，事事为安全，时时想安全，处处要安全”作为一名煤矿企业管理干部，这是我通过观看煤矿安全生产系类教育片后，得出的深刻感悟。
《情与法的评判》警示教育片中一起起血粼粼的事故告诉我们安全生产的重要性，生命的重要性，也让我们明白了安全生产是我们追求亘古不变的目标，是我们常抓不懈的工作。
生命对于每个人来讲只有一次，生命中最珍贵的是家庭、亲情、爱情……当这一切都瞬间消失时，留给生者的除了悲痛，还有些什么呢。
煤矿是高危行业，当煤矿工人每天上班时，他的父母、妻儿、朋友无不盼望着他能平平安安地回家，他身上担负的责任不仅仅是工作，还有让家庭、亲情快乐的责任，可是当他逝去时，他的父母、妻儿、朋友该会怎样地痛苦。
为了避免和减少事故的发生，我们应当从这几个方面进行反思：第一，安全意识只有起点，没有终点。
一个员工，从他进入工作现场开始，就应该灌输和具备安全意识。
安全教育培训应该一直进行，并且要从针对性和有效性上着眼。
不能只走形式，只注重签名和台账；而作为领导，更应该具备足够的安全意识，任何时候都不能说着安全，做着却不安全，殊不知“兵熊熊一个，将熊熊一窝”的道理；作为员工个人，自我保护的意识，学习应急处置和应急器材操作的意识，对同事提醒的意识都应该时刻谨记；第二。
本质安全，可靠度不是100%本质安全的重要性是毋庸置疑的。
一个单位的本质安全如果真的重视，真的在设计时合规并且从实考虑，那么生产安全事故的发生率肯定大大降低。
而这一点，恐怕绝大部分企业目前还做不到。
很多工程或设备，从设计时就带着硬伤，一路积累，还没使用或生产，就已是伤痕累累了。
所以，只要有人的地方，设备的本质安全就不是百分之百可靠的。
我认为，本质安全是生产安全的前提。
第三：安全第一，生产第二虽然安全第一的口号叫了这么多年，但是真的落实的有多少呢。
有些东西，太熟悉了就会忘记。
情与法的评判观后感
《情与法的评判》观后感2018年3月15-17日，单位组织所有职工观看《情与法的评判》，之中总结2017年以来山西省出现的各类煤矿安全事故，本人共看了4遍，每次观看都有莫名的伤感和心痛，其中也提到了平安公司1013事故，其中一所煤矿没有吸取事故教训，犯了同样的错误，导致了无法挽回的损失。
1013事故，对于平安公司职工的精神打击和经济打击都是非常严重的，我们深知生命的可贵，安全责任和制度落实对保障井下职工生命安全的重要性何必要性。
每个单位有每个单位不同的地质条件，有适合本单位的管理制度，有安全意识和素质越来越高的矿工兄弟，但管理制度等等，编写的再好、再完美，关键还是在落实。
煤矿是高危行业，就是因为频繁的违章作业、存在侥幸心理，最终酿成“一失足成千古恨”的惨痛局面和不可收拾的悲剧，给所有的同胞兄弟造成精神打击和经济损失，给自己的家庭带来灭顶之灾，给妻儿父母造成惨痛的精神伤害和不愿面对现实的失儿之痛，原本欢乐美满的家庭瞬间被击碎、家里的顶梁柱瞬间倒塌，妻儿父母无依无靠，家庭收入来源至此切断，父母老无所依，还得承受白发人送黑发人的现实，这种痛是撕心裂肺、惨绝人寰，任谁都无法但必须面对的现实。
人的生命是最宝贵的、健康与家庭的完美是最幸福的，为了避免安全事故的发生，避免再次出现我们不愿面对的现实，我们必须谨记“安全无小事”，不能让“千里之堤，毁于蚁穴”，要警钟长鸣，认真落实制定的各项规章制度，要坚决克服安全思想意识薄弱，常以为安全事故远离我们，不能这么巧就发生在我们自己身上的错误思想，这个错误的想法也正是在安全生产工作中，我们常说的“侥幸心理”“麻痹心理”的一个显著的特征。
前车之鉴,后车之师，学习《情与法的评判》，我们不能以人的生命为代价，去践行和取证安全制度的正确与否；观看《情与法的评判》的警示教育片仅仅是2017年山西省出现的安全事故，我们根据本单位的情况，如何深刻吸取事故教训，如何从思想和行动中去落实安全责任，如何去杜绝违章和事故，才是真正需要思考和落实的根本。
对情与法的理解的作文
对情与法的理解的作文咱们河北人讲究个情面，但法律面前，那可是得一码归一码。
今儿个咱就来聊聊，这情与法，到底该咋个掂量。
咱们这儿有句话叫“人情大于王法”，说的是人情世故比法律还重要。
可真要遇上事儿，这人情还真不能当饭吃。
记得有一回，村里张三借了李四的钱，说好了秋后还，可到了时候，张三却说手头紧，想再拖拖。
李四心软，想着都是乡里乡亲的，就答应了。
可这一拖再拖，拖到最后，张三干脆不认账了。
李四无奈，只好走法律程序，法院一判，张三得还钱，还得赔利息。
这就是法律的力量，不认账不行。
再说个事儿，王二麻子家的儿子小王，年轻气盛，跟人起了争执，一冲动，把人给打了。
这事儿要按村里的老规矩，赔个不是，再请吃个饭，也就过去了。
可现在不成了，打人是犯法的，不管啥原因，都得接受法律的制裁。
小王最后被判了刑，王二麻子后悔莫及，早知道就应该好好教育孩子，不能光讲情面，不顾法律。
所以说，情面这东西，能讲，但不能乱讲。
法律是底线，是规矩，是维护社会秩序的保障。
咱们河北人重情重义，但也不能因为情面，就把法律给抛到脑后。
情与法，得有个平衡，得有个掂量。
最后，咱还得记住一句话：“法律不外乎人情”，这意思是法律也得讲人情，但前提是不能违法。
在法律允许的范围内，咱们可以讲情面，可以互相帮助，但一旦越了界，那就得依法办事。
这样，咱们的社会才能和谐，才能稳定。
总之，情与法，就像是秤上的两个盘子，一边是人情的温暖，一边是法律的严肃。
咱们要会用这杆秤，既要有人情味，也得守法律规矩，这样，才能在这个世界上，稳稳当当地走好每一步。
情与法教育心得体会参考5篇
情与法教育心得体会参考5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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对情与法的感受作文
对情与法的感受作文咱老百姓过日子，总离不开个情字，也绕不开个法字。
情和法就像咱生活里的两道菜，各有各的滋味，有时候还真让人有点纠结。
先说这情吧，那可是咱心里头最柔软的一块儿。
亲情、友情、爱情，哪一样不是让人牵肠挂肚、温暖心窝的？家里头父母的疼爱，朋友间的两肋插刀，爱人的甜甜蜜蜜，这都是情啊。
情能让咱在困难的时候有个依靠，在失落的时候有人安慰。
就好比冬天里的一把火，能把咱的心给烘得暖暖的。
可这法呢，那是社会的规矩，是咱都得遵守的条条框框。
它不管你高兴不高兴，喜欢不喜欢，就在那儿摆着，谁也不能轻易碰。
法就像是一把尺子，衡量着咱们的行为，告诉咱们什么能做，什么不能做。
要是没了法，那这世界还不得乱了套？有时候，情和法会撞个正着。
比如说，自己的亲人犯了错，咱心里那个难受啊，一边是亲情，一边是法律，真是让人头疼。
要是光讲情，包庇纵容，那法律的威严往哪儿放？社会的公平正义又从何谈起？可要是只讲法，不顾及亲情，又显得太过冷血无情，自己心里也过不去那个坎儿。
我就听说过这么个事儿，有个小伙子，他爸开车不小心撞了人。
这小伙子心里纠结得要命，一边是亲爹，一边是受伤的无辜者。
他还是选择了让他爸承担法律责任。
虽然心里难受，但他知道，只有这样，才是对所有人的公平。
其实啊，情和法并不是水火不容的。
好的法律，也是充满了人情味的。
法律的目的不是为了惩罚而惩罚，而是为了让社会更美好，让人们的情更真、更善。
而真正的情，也不会让咱去违法乱纪。
所以说，咱在生活中，得把情和法都装在心里，拿捏好那个分寸。
不能让情冲昏了头脑，也不能让法变得冷冰冰。
只有这样，咱们的日子才能过得既合情又合法，稳稳当当，开开心心！。
对情与法的感受作文
对情与法的感受作文
《情与法的那些事儿》
前几天我遇到一件事儿，可有意思了。
那天我和朋友去逛街，正走着呢，突然看到前方有个卖小吃的摊位围了好多人。
朋友就好奇啊，想去凑凑热闹，我呢，也只能跟着。
结果到了那儿一看，原来是一个卖烤串的大叔。
那香味，哎哟，真的是直往鼻子里钻呐！这时候有个小伙子买了几串，给了钱就站旁边吃起来。
刚吃了一口，突然就喊：“哎呀，这串儿没熟啊！”大叔一听就不乐意了，说：“怎么可能没熟，我烤了这么久。
”那小伙子也不依不饶，坚持说没熟。
这时候周围的人就开始劝啊，有的说算了算了，有的说再烤烤不就行了。
我就在那看着，心里想着，这事儿可咋解决呢。
这就是一个小小的纠纷，但这里面可就有情有法啦。
从情的方面来说，大叔辛苦摆摊挣钱不容易，可能一时疏忽了。
小伙子呢，花了钱当然想吃到好吃的串儿。
而从法的角度看，如果真的食物有问题，那顾客是有权利要求解决的呀。
不过好在后来，大叔又拿了几串新烤的给小伙子，小伙子也没再计较，这事儿就这么过去了。
这让我想到，生活中情与法真的无处不在。
有时候我们会面对这样那样的矛盾和冲突，如何在情与法之间找到平衡，真的是个挺重要的事儿呢。
就像这小小的烤串事件，虽然不大，但也让我对情与法有了更深的感受呀。
以后再遇到类似的情况，我想我会更加明白该怎么去看待和处理了。
哎呀，这生活中的事儿呀，还真的是充满了学问呢！。
高中作文情与法800字
高中作文情与法800字
情与法是两个相对独立的概念，但在实际生活中却经常发生交叉。
在某些情况下，我们面对情感和道德上的矛盾，需要对情与法进行权衡。
对于高中生而言，这是一个必须面对和解决的问题。
首先，我们需要明确情感和法律之间的关系。
情感是指人类基于感性和主观的体验，而法律则是由立法机构制定的统治行为和条例。
两者之间的关系并不总是明确，因为情感和法律在某些情况下会发生冲突，因此我们需要考虑如何权衡情与法。
其次，我们需要了解情感和法律的优先级。
在一些情况下，情感可能比法律更具权威性。
例如，当我们面对医治家人的决定时，我们可能会在经过权衡后决定违反一些法律以获得最好的治疗方案。
但是，如果违反法律对其他人的利益产生不利影响，则我们应该将法律视为更重要的优先事项。
在实际生活中，我们也需要考虑到情感和法律对其他人的影响。
尽管我们可能会出于情感和个人利益的考虑做出某些决定，但我们不能忽视我们的行为对其他人的影响。
在这种情况下，我们应该遵循法律规定，并积极考虑我们的行为对其他人所造成的影响。
最后，我们需要在情感和法律之间建立平衡。
虽然情感可以给我们指引行为轨迹的方向，但是它们并不始终可靠，因为它们受到主观情绪和经验的影响。
与此相比，法律是一个包含众多人的共同意见，并更可靠地指导我们对待同样的情境。
总之，在高中生活中，我们需要了解情感和法律的关系，并学会如何平衡两者。
我们也需要考虑我们的行为会对其他人产生的影响，最终达到合理、负责和尽责的结果。
电影情与法的评判观后感
电影情与法的评判观后感
电影情与法的评判观后感
12月15日上午，我在***三楼参加了安全科组织的安全警示活动并观看了《情与法的评判》警示教育片。
通过观看该片，作为从事安全生产的中层管理者之一，心情久久不能平静，尤其看到第四个事故案例——汾西宜兴煤业的遇难家属年轻妻子撕心裂肺的哭诉时，身边坐着的几个工友也是默默留下了眼泪，此情此景，我想所有观看者不会没有感受，不会没有触动。
事故是管理者万分之一的疏忽，但是对于事故的家庭来说是百分之百的灾难。
血的教训，不能再一次次地用鲜血去验证，泪的控诉不能再一次次的用无奈去面对。
”警示片”中反复提到的”假整改、假密闭、假数字、假图纸、假报告”和“超能力、超强度、超定员、超层越界、超期证件”这“五假——五超”是所有发生事故煤矿管理的真实写照或管理缩影，值得所有煤矿安全管理人员借鉴与反思。
我作为地测科部门负责人，也一直对科内工作进行严格管理，不折不扣贯彻落实国家《防治水细则》的各项相关规定，对防治水工作，对上级所规定的防治水设计及预案，对物探报告，对钻探施工进行严格把关，严格要求，唯有如此，才能把防治水的安全责任落到实处。
这部“警示片” 让我们有了深深的反思，同时也给予了我们太多的启示。
煤矿安全管理只有真正把发生事故的惨痛教训传达到每一位干部职工，把安全防范意识真正的树立起来，才能保证我矿着力打造的“后100天安全建设无事故”圆满结束，也才能如安全范矿长在活动结束时的讲话中说的一样：唯有保证安全，才能让收获满满的2018年完美收官，让令人期待的2019年精彩开始。
情与法观后感
情与法观后感
在看完短片后感觉，法大于情，法不容情，不能为了亲情、爱情、友情徇私。
但人非草木，孰能无情，情是客观事物所引起的肯定与否定的心理反应；人在社会交往中，因情感而形成情分和面子，而这种情分和面子又往往左右着人们的行为。
作为有权力在手的人，避免不了人际交往和结交朋友，难免出现权钱、权情交宜。
人都是有情感的，情渗透在人们的心灵深处，也是人的本能所在，情感的种类繁多，上下级情、手足情、战友情、同事情等等；如何顶住了人情、私情、金钱及五光十色糖衣炮弹的诱惑是最重要的。
但短片主人翁的女儿病重后发如不及时就冶，将逝去女儿。
如果换一个角色，相信我、包你或其他人也很难抉择。
但当一个国家、企业有权势的人，因为个人经济或个人家庭原因引发的职业道德危机或让人同情的理由而以身试法，岂不是辜负了人民或企业给你们重托信任，让国(企业)何已坎。
所以我作为红星员工要严格遵守红星廉政手册，企业制度。
在工作中，不谋私，正确处理好情与法的关系。
2014年3月19日
刘泉。
情与法教育心得体会推荐7篇
情与法教育心得体会推荐7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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情感法制教育的心得体会（精选19篇）
情感法制教育的心得体会情感法制教育的心得体会（精选19篇）当我们经过反思，有了新的启发时，写一篇心得体会，记录下来，这样可以记录我们的思想活动。
相信许多人会觉得心得体会很难写吧，下面是小编为大家整理的情感法制教育的心得体会，仅供参考，欢迎大家阅读。
情感法制教育的心得体会篇1为一位中学生，应当对法制教育有更深一层的了解，预防生活中的各种诈骗和违法行为。
为此，学校特地召开了一场法制教育的讲座，我深有体会，受益匪浅。
发言人是一名巧舌如簧的律师，从他精练简洁的话语中，我深刻地认识到：生活中处处有法律，通常是否触犯到法律，只是在于人的一念之间。
相反，害人之心不可有，防人之心不可无，我们也要懂得维护自我的自身安全，尽量让自我处于安全地带，尽可能减少外界对自我的伤害。
学校开展法制教育讲座，做到未雨绸缪，将法制教育深入每个学生的心中，以防不时之需，为每个人的生命及权益加强保障。
讲座让我记忆最深刻的是：诈骗。
我们切不可轻易相信别人，做什么事之前，必须要认真思量，正所谓：“三思而后行。
”不要掉进陷阱里，被骗了还当局者迷。
当然触犯法律的行为就更不能去做了，是损人不利己的。
就说一个真实的案例来警戒大家。
有一个人，在路边捡到了一个灰色胶袋装着的现金，由于，那个人一时起贪念想私吞这笔钱。
可当他卷款而走时，一个中年男子出此刻他面前，狡黠的说：“捡到钱想私吞啊?”中年男子进一步逼他与其平分此等之财，否则报案，闹得硝烟四起。
结果，两个人平分了这不义之财。
俄而，报应随之一个诈骗团伙。
另一个人也因拾到假币私吞，非而来，拾物平分的中年男子被警方抓获，随之楸出法使用，也被控制。
原先，那袋灰色胶袋里的假币是那个诈骗团伙故意设计的，引人上钩受骗，假装路平分假币人，并从他人身上获取财物。
一系列事件，让我们明白要提高防范意识，不能有私心、贪念，否则就会酿成一系列杯具。
抵制诱惑，我们应当树立正确的人生价值观和道德观，要知法遵法。
情感法制教育的心得体会篇2人生如同一张白纸，我们成长的过程就是在给这张白纸着色的过程，我们走的每一步都会留在这张人生的纸上。
情与法高二作文800字5篇
情与法高二作文800字5篇经常练笔是提高作文水平的关键。
要想入作文的大门，并求得不断进步，更重要的是多练。
下面是小编为大家整理的关于情与法高二作文800字，希望对您有所帮助!情与法高二作文800字1“生存还是毁灭，这是一个问题。
”莎士比亚如是说。
而今，一边是爱子心切而迫不得已将车辆违停的父亲，一边是守护公平、维持正义的法规;一边是温暖的人情，一边是冰冷的制度：是坚持规则进行罚款，还是让温暖蔓延，这，是摆在襄阳交警面前的问题。
襄阳交警“警告一次”的“温情罚单”无疑彰显了执法者的温情，温情的执法也让法律法规有了感人的温度。
“温情执法”之“温情”二字体现在执法者对执法对象的人性关怀上。
在德治呼声越来越高的今天，襄阳交警的人性化执法将法治与德治有机地结合在了一起，既用“警告一次”体现了法律的威严，又以不罚款体现了人性关怀的温暖。
违章罚款的终极目的是为了警示违章者，是为了减少乃至杜绝违章行为的发生，从而营造和谐的社会环境。
很明显，罚款只是手段，而非目的。
从这位司机所留字条的言辞之恳切可以看出，他深知自己行为不当，也实属迫不得已。
而襄阳交警的“温情罚单”，无疑会让身处困境中的这位司机感受到寒冬中的温暖。
“野蛮执法”一直为社会所诟病，暴力强拆、城管打人、交警以罚代管……此类现象不一而足。
执法是具体的管理行为，管理的本质是服务。
从这一点来讲，襄阳交警“警告一次”的“温情执法”同样体现了执法的本质要求，体现了对执法对象的尊重，也实现了执法者与执法对象间的真情互动。
相对于冷冰冰的照章办事，相对于简单的“一罚了之”，这样一种带着温度的人性化执法，恐怕有着更为良善的意义。
温情执法并不是任性执法、人情执法、施恩执法。
真正實现“温情”需要执法者既要有高度的一心为民的意识，又要有高超的执法水平和对法律法规准确的理解和认识。
这就需要执法者的内心有一把公平公正的尺子，温情而不滥情。
襄阳交警通过车牌号查询到车主姓名，并于医院门诊部确认了孩子就诊的情况后，开具了“警告一次”的“温情罚单”，正是这把兼顾了法律与人性的尺子，这才使法律法规有了感人的温度。
观《情与法的评判》有感1000字?《情与法的评判》观后感
观《情与法的评判》有感1000字《情与法的评判》观后感观《情与法的评判》有感1000字《情与法的评判》观后感范文观《情与法的评判》有感1000字《情与法的评判》观后感范文3月20日是"国际幸福日"在这样一个特殊的日子里，我观看了《情与法的评判》煤矿事故案例。
一个个血泪事故，不仅仅给国家造成了巨大损失，也给受害者家庭带来了巨大打击。
回眸那每一件事故的发生，不同地点但是那样的雷同，几乎都是"三违"造成的。
可见安全作业才是企业的生命，是家庭的幸福，是平安，更是一种珍爱的人生态度。
随着去年以来的煤价高位运行，山西部分煤矿企业"要钱不要命，要煤不管法",违法违规生产严重。
据影片数据统计，2017年山西共发生煤矿生产安全事故29起、死亡64人，同比上升52.6%和45.5%;山西煤矿安全监察局全年共查结事故27起，追究责任494人。
其中几起典型事故给我印象深刻，中煤担水沟煤矿"1·17"事故，煤矿管理者为了多出煤，不科学规划采掘工作面，造成区域顶底板围岩应力集中，最终酿成事故。
该矿设计能力90万吨/年，2016年实际生产520.05万吨，超生产能力478%,多么骇人听闻的数据！8月11日，晋能吕鑫煤业边坡发生滑坡事故，导致9人遇难。
表面上事故是矿方施工队不顾安全隐患，违规操作、冒险作业造成的，但究其原因是企业主体责任落实不力，控股权、管理权"两张皮",企业安全管理不全面、不均衡、基础不扎实。
该矿设计服务年限是38年，设计能力200万吨/年，2012开始投产，到现在短短6年几乎快采完了。
印象最深刻的是清徐东于煤矿。
清徐是我的老家，因而对这起事故的印象也比较深刻，管理者在知道险情的条件下，依然盲目指挥，强令作业，此刻，主持人经典的话语也让我不能忘记，东于煤矿的'管理者，你真的把井下矿工兄弟当成自己的同胞兄弟了吗？一起起典型的事故案例恰恰说明了国有重点煤矿管理水平滑坡是不争的事实。
《情与法的评判》观后感
《情与法的评判》观后感
《情与法的评判》是一部引人深思的影片，通过展现人性的复杂性和道德的观念来探讨法律与道德之间的关系。
影片中的主人公在面临道德困境时，不仅要考虑法律的规定，还要思考自己的良知和情感。
这种情感和道德的冲突让观众感同身受，让我们思考人类行为背后的动机和价值观。
影片还深刻地揭示了法律体系的局限性和人性的脆弱性。
在某些情况下，法律无法完全确保公正，需要人们在道德上做出选择。
同时，人类的自私和欲望也会影响到法律的执行和司法裁决，从而引发不公平和不公正的局面。
通过《情与法的评判》，我意识到法律和道德之间并不总是完全一致的，而且需要我们每个人在日常生活中做出正确的选择。
同时，也让我更加珍视人类情感和道德观念在社会生活中的重要性，以及需要我们不断反思和探讨人类行为的背后动机。
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观看《情与法的评判》心得体会
XXXX厂
XXX
2018年4月12日
观看《情与法的评判》心得体会
今天观看了《情与法的评判》安全宣传教育片，感受深刻，一个个煤矿血泪事故案例，不仅仅造成了巨大经济损失，也给受害者家庭带来了巨大打击，安全作业是企业的生命，是家庭的幸福，假如没有安全都等于零。
结合厂实际情况，要始终把安全生产放在各项工作的首要位置，强化安全生产的责任意识和反违章管理，贯彻屯兰矿、多经公司安全生产方针，落实安全生产责任制，坚决实现2018年全年安全无事故，重点不断加强以下方面安全管理：
要按照“三基”建设的思路和要求，进一步健全制度，完善现场安全质量标准化建设，夯实安全基础。
安全无小事，安全工作不能抱有侥幸心理，严格按照公司安全考核办法，逐一落实，层层分责，利用班前会、厂会议等进行安全教育，管理人员要多用心，执行、抓好各级安全规定，奖罚并行，确保全年安全无事故。
福利厂安全工作的主要特点是存在不少肢体残疾、聋哑、智力残疾等不同情况的残疾职工，增加了安全工作的复杂性和难度，针对这种特殊情况，制定安全包保帮扶制度，确保安全。
必须强化现场安全管理，严格执行班前会制度，提高质
量，认真强调安全事项，确保安全。
尤其要加强吊装管理，吊装钢丝绳、捆绑、现场指挥要符合规范要求。
牌版组到矿、多经办公楼等悬挂标语是高空作业，必须佩戴安全带。
修理车间要杜绝习惯性违章，如：切割、电焊、钻床打眼不戴护目镜、机械设备违章操作、车间内吸烟、氧气乙炔使用安全距离不够、无防震圈、设备停用不切断电源、吊装作业无指挥、高空作业不系安全带、吊装现场不戴安全帽、电焊线有破口、酒后上岗、机床作业戴手套、机电检修不挂牌、一闸多用设备无接地、重点作业无跟班。
加强环保政策的落实。
加强对废机油、油漆桶、废棉纱、电焊条头等物品的环保管理，不能焚烧垃圾。
服装矿灯车间是消防安全重点，必须加强消防用电管理，严禁有明火，加强职工机器操作安全管理。
叉车、客货车做好保养，送货注意驾驶安全，严禁违章操作，杜绝酒驾。
加强机电设备的安全管理，严禁各车间设备带病作业。
所有机电设备要做到一台一闸一档一包机牌一操作规程，必须按标准维护、保养，所有操作人员要持证上岗。
严格执行《福利厂包车间安排》和《走动式巡查排班》，严格执行值班、跟班制度和走动式管理制度。
车间每月加强自查安全，和领导干部下现场制度，副厂长以上管理干部加强走动巡视检查，及时协调处理安全生产中的隐患问题，尤
其要抓好双休日、节假日、重点工程、抢修抢险工作等这些薄弱点、关键点的跟带班。
加强民爆物品、易燃易爆物品及其他危险品的安全管理。
对职工要加强宣传教育，按规范储存、使用油漆、松香水及氧气、乙炔气等易燃易爆生产资料。
加强消防安全管理。
要加大对职工的消防安全知识培训，增强全员防火意识，安排专人负责对消防设施进行检查，要配足配齐消防器材，完善消防设施，保证消防通道的畅通，对救援预案进行演练。
不放松日常安全教育。
要充分利用班前会、安全例会、宣传栏、黑板报等形式加强对职工的日常安全教育，坚持每日一题、每周一课、每月一考制度。
要利用公告栏对车间存在危险源和每天检查出的安全隐患及时进行安全风险公示，让每个职工清楚安全隐患带来的危害、应采取的防范措施。
这次煤矿安全教育片的学习，深深地触动着我的神经，要树立正确的安全观，居安则思危，时刻保持警惕，避免麻痹事故，只有强化安全意识，增强责任心，树立全员参与意识，提高职工安全防范技能和意识，生产安全才不受威胁。
XXXX厂：XXX
2018年4月12日。