总结经验教训 强化执法监察
市场监管执法工作经验与教训总结
市场监管执法工作经验与教训总结市场监管执法是保障市场经济秩序、维护社会公平正义的重要工作。
在长期的实践中，我们积累了丰富的执法经验，也摸索出一些教训。
本文将总结市场监管执法工作的经验与教训，旨在为今后的执法工作提供参考。
一、经验总结1. 加强执法团队建设执法团队是市场监管执法工作的基础。
我们要注重人员选拔和培训，确保执法人员具备执法能力和素质。
同时，加强团队协作，形成合力，提高工作效率。
2. 健全执法制度与规范市场监管执法工作需要有明确的法律依据和执法程序。
我们要健全执法制度与规范，确保执法行为合法合规。
同时，要加强执法宣传教育，提高企业和公众对执法工作的认知和理解。
3. 加强执法监督与评估执法工作需要进行监督与评估，及时发现问题并加以纠正。
我们要建立健全的监督机制，加强对执法人员的监管，确保执法公正、权威和规范。
4. 创新执法手段与方式市场监管执法工作需要与时俱进，不断创新执法手段与方式。
我们要借助信息技术，加强数据分析与挖掘，提高执法的精准度和有效性。
同时，要加强与其他执法部门的协作，形成合力，共同打击市场违法行为。
二、教训总结1. 缺乏信息共享与协作市场监管执法工作需要与其他执法部门协同作战。
我们要加强信息共享与协作机制的建立，避免信息孤岛和执法盲区的存在。
只有形成合力，才能更好地维护市场秩序。
2. 法律法规落后与滞后市场经济的发展速度较快，法律法规的制定和修订相对滞后。
我们要加强立法和修法工作，及时跟进市场发展的需要，确保执法工作的有效性和切实性。
3. 执法人员素质与能力不足市场监管执法工作需要专业素质过硬的执法人员。
我们要注重执法人员的培训和提升，不断提高他们的综合素质和执法能力。
同时，要倡导执法人员遵纪守法，树立良好的行为榜样。
4. 执法程序繁琐与不透明市场监管执法程序应当简化和透明化。
我们要优化执法流程，简化执法手续，提高执法效率。
同时，要加强执法结果的公示与解释，增加执法的可预期性和可信度。
监察局做好执法监察工作意见
监察局做好执法监察工作意见随着社会的不断发展，执法监察工作已经变得越来越重要。
监察局是负责执法监察工作的机构，其职责就是维护社会安定、促进社会公正。
但是，目前在执法监察工作中还存在着许多问题，如执法过程存在不规范、不公正等情况，因而急需通过有效的措施来加强监察局的执法监察工作，维护社会的安全和公正。
本文将就这一问题提出一些意见。
一、加强执法规范化监督执法规范化监督是监察局在执法过程中必须坚持的原则。
监察局应当加强执法规范化监督，严格要求执法人员在执法过程中要遵循法律规定。
对于执法中发现的不规范、不公正现象，必须追究执法人员的责任，并及时进行整改。
同时，还应该制定相关的监察规范制度，对执法人员进行培训和教育，加强执法能力和工作纪律。
二、提高执法质量监督监察局应当建立完善的执法质量监督机制，对执法过程和执法结果进行全面、系统、专业的监督，确保执法行为合法、公正、公平、文明，有效地维护了公共利益和社会安全。
同时，监察局还应当建立相关的工作档案和数据库，对执法过程及其结果进行记录和资料化，保证制度化管理，实现监督和审查的全程可追溯。
三、加强宣传教育监察局还应当在执法监察工作中加强宣传教育，提高公众对于监察工作的基本认识和感受。
通过媒体渠道的宣传、教育和监督，增强公众对监察局执法监察工作的信任和支持，建立公正、公平、透明、阳光的环境。
此外，监察局还需要积极促进与群众的沟通与联系，及时了解群众的意见和需求，对于监督工作的问题及其改进提出合理建议，从而更好地实现执法监察工作的目标和使命。
四、加强内部监督监察局是执法监察工作的主管机关，内部监督也是保障监察工作顺利进行的基础。
监察局应该加强对内部工作的监督力度，确保监察人员在执法监察工作中严格履行职责。
同时，建立健全的内部管理制度，对监察人员的工作进行实时、全面、连续、跟踪模式的跟踪和评估，最大化地提高工作效率和准确度。
总之，监察局的执法监察工作是促进社会公正和维护社会稳定的重要保证。
执法大队工作总结加强执法监督减少不正之风
执法大队工作总结加强执法监督减少不正之风为了加强执法工作，维护社会公平正义，执法大队制定了一系列的工作计划和措施。
在过去的一段时间里，我们深入贯彻执行了这些计划和措施，取得了一定的成绩。
然而，在工作中也暴露出了一些问题，需要进一步加强我们的执法监督，以减少不正之风的存在。
本文将对执法大队的工作进行总结，并探讨如何加强执法监督，以期实现执法工作的公正高效。
一、工作总结在过去的一段时间里，执法大队在加强执法工作方面取得了一些积极的成果。
首先，我们加强了执法力度，对违法行为进行了严厉打击，有效减少了一些不法行为的发生。
其次，我们加强了执法团队的建设，提高了执法人员的素质和能力，使执法工作更加专业化。
此外，我们还加强了与社会各界的沟通与合作，形成了一种良好的执法氛围。
然而，在工作中也存在一些问题。
首先，执法工作中一些人员存在不规范行为和权力滥用的情况，导致了执法公正性的降低。
其次，在执法过程中，一些情况下缺乏客观准确的证据，影响了执法结果的公正性。
再次，在与社会各界的沟通与合作中，我们还存在一些不足，导致与人民群众的关系不够密切。
二、加强执法监督的必要性为了解决上述问题，我们必须加强执法监督。
首先，加强执法监督可以促使执法人员遵守法律法规，严守纪律，杜绝不正之风。
其次，执法监督可以提高执法的公正性，确保案件的公正裁决。
再次，执法监督可以加强与社会的互动，增进人民群众的信任和支持。
三、加强执法监督的具体措施为了加强执法监督，我们应该采取以下具体措施。
1.建立健全执法监督制度。
制定相关规章制度，明确执法人员的职责和权力，并建立健全相应的监督管理机制。
2.增加执法活动的透明度。
执法工作应该公开透明，向社会公众公示执法活动、处罚结果等重要信息，接受社会监督。
3.加强对执法人员的培训与教育。
加强执法人员的法律法规培训，提高其执法素质和业务能力，使其具备较高的执法水平和职业道德。
4.建立举报制度。
建立健全便民举报渠道，鼓励人民群众积极参与执法监督，及时揭发不正之风。
国有企业纪检监察工作总结
国有企业纪检监察工作总结国有企业纪检监察工作总结一、工作目标和任务国有企业纪检监察工作的主要目标是加强企业纪律建设，提高企业风气和作风，维护企业正常运转和稳定发展。
这其中包括以下几个方面的任务：1. 加强对企业内部管理制度的监督和检查，推进各项制度的落实和执行。
2. 坚持问题导向，深入开展调查研究和问题排查，及时发现和解决存在的问题。
3. 加强对企业领导班子和干部的监督和管理，确保领导班子的纯洁和团结，干部的廉洁和正派。
4. 严格执法，依法查处各类违法违纪行为，维护企业形象和声誉。
二、工作进展和完成情况在过去一年的工作中，我们重点围绕以上工作目标和任务展开了一系列的工作。
具体如下：1. 加强内部检查和督导。
我们建立了一套完整的内部检查制度，并且对各项制度的落实情况进行了全面的排查和检查。
通过不断强化内部管理，有效控制了企业内部风险。
2. 深入开展问题排查和调查。
我们以问题为导向，对企业存在的各类问题进行了全面排查，发现并解决了一批突出问题，全面提升了企业的管理水平和运行效率。
3. 加强对企业领导班子和干部的监督和管理。
我们从各方面入手，对领导班子和干部的政治素质、廉洁自律、工作作风等进行了全面的考核和评估，并加强了对干部的培训和学习。
4. 依法严格执法。
我们加强了对违法违纪行为的查处力度，坚决打击各类黑恶势力，维护企业形象和声誉。
三、工作难点和问题在工作中，我们也遇到了不少难点和问题：1. 工作质量和压力。
国有企业纪检监察工作是一项非常紧张、复杂和重要的工作，同时也是一项历史沉淀和思想观念的挑战。
由于各种因素的影响，工作压力和质量都较高，需要我们不断努力提升自己的专业素养和工作能力。
2. 工作经验和教训。
在工作中，我们也遇到了一些经验和教训，比如对于某些领导干部的纪律审查和处理不足，对于某些问题的研究和分析不够深入等等。
我们需要更加深入地反思和总结，汲取经验和教训，不断提升工作能力和水平。
四、工作经验和教训在国有企业纪检监察工作中，我们得到了不少经验和教训：1. 加强队伍建设。
执法监察室工作总结_监察室主任工作总结
执法监察室工作总结_监察室主任工作总结全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：执法监察室工作总结一、工作总结过去的一年，我有幸能够担任执法监察室的主任，全面领导了执法监察室的工作，深入了解了这一领域的工作内容和重要性。
在这一年里，我充分感受到了工作的繁重和责任，也收获了很多成绩和经验。
在此，我要对过去一年的工作进行一份总结和回顾，总结工作中的亮点和不足，更好地指导未来的工作。
二、工作亮点1. 加强队伍建设在过去的一年里，我努力加强了执法监察室的队伍建设工作。
一方面，我重视人才的引进和培养，通过加大宣传力度、提高待遇等方式，吸引了一批优秀的年轻人加入我们的团队。
我注重团队的培训和激励，通过定期的培训和交流会议，提高了团队的整体素质和工作效率，为未来的工作打下了良好的基础。
2. 强化工作监督执法监察室的工作需要高度的责任感和严谨的态度，我深知这一点，因此在过去的一年里，我加强了对工作的监督和检查。
我和团队成员一起定期进行工作总结和检查，及时发现和解决工作中的问题，确保了工作的高效进行。
3. 深化工作内容在过去的一年里，我努力提升了执法监察室的工作水平，通过不断学习和成长，我深化了对工作内容的理解和掌握。
在日常工作中，我注重跟进监察案件的整个过程，认真分析案情，完善工作细节，不断提高了我在执法监察室工作中的专业水平和工作能力。
4. 加强与外部部门合作在过去的一年里，我加强了与外部部门的合作，通过与相关部门的沟通和协商，加强了对于执法监察案件的协助和支持。
这不仅为我们的工作提供了更多的资源和支持，也促进了我们与其他部门之间的良好互动和合作。
三、工作不足1. 经验不足在执法监察室工作的过程中，我深刻认识到自己的经验不足。
虽然我尽力通过不断学习和实践来提高自己的工作能力，但在实际工作中仍然会遇到各种疑难问题，需要在实践中不断摸索和积累经验，提升自己的工作能力。
2. 人员流动大执法监察室的工作性质使得人员流动大成为了一个普遍的现象，在过去的一年里，我们因此而面临了一些团队的变动和调整。
执法监督工作总结
执法监督工作总结尊敬的领导：时间如梭，转眼间，我已经担任执法监督工作岗位已有一段时间了。
回顾过去的工作经验，我按照“总结经验、找差距、查问题、改作风、促发展”的思路，对自己在执法监督工作中的总结如下：一、工作经验总结1.深入学习理论知识：执法监督工作涉及法律法规的相关知识，为了提高自己的业务素质，我积极参加各种培训班和学习活动，通过学习和交流，不断提升自己的业务水平。
2.主动参与执法实践：在工作岗位上，我积极参与执法行动，通过参与案件处理，不断积累实践经验，提高执法能力。
3.树立公平公正的执法意识：作为一名执法监督人员，我始终注重公平公正的原则，在处理案件时，坚持客观公正、依法办事，不偏袒任何一方，树立了良好的工作形象。
4.积极推进执法规范化：在执法监督的过程中，我发现了一些执法不规范的问题，并及时向上级进行汇报，积极推动执法规范化的工作，提高执法的效果。
二、工作亮点总结1.完善执法监督制度：在工作中，我针对一些执法监督制度的不完善问题，积极建言献策，向上级提出了一些建议和意见，并得到了积极的回应，使执法监督工作更加规范化、科学化。
2.强化执法宣传教育：我发现执法宣传教育工作的不足，因此我主动组织宣传教育活动，通过多种形式和渠道向社会大众普及法律法规和执法标准，提高公众的法律意识和法制观念。
3.深入开展执法检查：针对执法监督工作中存在的问题，我积极组织开展执法检查活动，对执法行动的合规性进行监督检查，及时纠正违法行为，提高执法的公信力和效果。
4.加强日常巡查工作：我深入了解和掌握执法监督工作的基本情况，主动巡查各个执法站点，及时发现问题和隐患，提出改进建议，确保执法工作的顺利进行。
三、存在问题及改进意见总结1.学习和思考不够深入：虽然我努力进行学习和思考，但是在实际工作中，还是有一些问题没有得到很好的解决，下一步我将更加注重理论学习和思考，提高工作的深度和广度。
2.执法监督制度不完善：虽然我提出了一些建议和意见，但是执法监督制度的完善还有待进一步推进，我将与相关人员进行更深入的沟通和交流，争取在合理范围内将制度推进落地。
执法督查检查工作总结
执法督查检查工作总结
近年来，我国在执法督查检查工作方面取得了显著成绩，各级执法部门不断加
强对各类违法行为的监督检查，有效维护了社会秩序和公共利益。
在此，我对执法督查检查工作进行总结，以期更好地推动执法工作的深入开展。
首先，执法督查检查工作在各级执法部门的领导下取得了显著进展。
各级领导
高度重视执法督查检查工作，加强对执法人员的培训和指导，确保他们能够熟练掌握执法技能和法律知识，提高执法水平和效率。
其次，执法督查检查工作注重科学合理的执法方法。
在执法过程中，我们不断
完善执法规章制度，规范执法程序，确保执法行为合法、公正、公开，有效维护了社会公平正义，增强了人民群众对执法工作的信任和支持。
再次，执法督查检查工作注重宣传教育和预防工作。
我们通过开展执法宣传教
育活动，加强对法律法规的宣传解释，提高了公民的法律意识和法治观念，有效减少了违法行为的发生，为社会稳定和谐做出了积极贡献。
最后，执法督查检查工作注重与社会各界的合作。
我们积极与相关部门和社会
组织合作，加强信息共享和资源整合，形成了执法合力，有效打击了各类违法行为，维护了社会的安全和稳定。
总的来说，执法督查检查工作在各方的共同努力下取得了显著成绩，但也面临
着一些挑战和问题。
我们将进一步加强执法督查检查工作，不断提高执法水平和效率，为建设法治社会作出更大的贡献。
行政监察工作总结范文2篇
行政监察工作总结范文行政监察工作总结范文精选2篇（一）行政监察工作总结经过一年的努力，我在行政监察工作中有了很大的收获和成长。
通过对各种违法违纪行为的监督，我增强了自己的法律意识和职业素养。
首先，我加强了行政监察的理论学习，不断提高自己的专业能力。
我始终保持对法律法规的了解和对相关案件的分析能力。
在具体监察工作中，我不仅对行政人员的责任义务有了更加深刻的理解，也更加清楚了行政监察的工作方法和手段。
其次，我注重实践，积极投入到各项工作中。
通过开展调查取证、核实材料、进行访谈等方式，我积累了大量的实践经验。
在具体案件中，我学会了如何获取证据、如何审查文件等技能，并且在实践过程中不断完善和改进自己的工作方法。
再次，我注重团队合作，与同事们密切配合。
在行政监察的工作中，团队合作是非常重要的，大家互相之间的配合和合作能够提高工作效率和质量。
在团队中，我积极参与讨论，提出自己的意见和建议，并与同事们共同解决问题，取得了很好的工作成绩。
最后，我不断提升自己的综合素质，注重个人能力的培养。
我通过参加培训、学习相关法律法规和专业知识，提高了自己的专业能力和综合素质。
我也积极参与各类公共活动，锻炼自己的组织和沟通能力，提高了自己的思维能力和解决问题的能力。
总之，我在行政监察工作中通过学习和实践不断提高自己的专业能力和综合素质。
在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的水平，为行政监察工作做出更大的贡献。
行政监察工作总结范文精选2篇（二）尊敬的领导：经过一段时间的努力工作，我从事的行政监察工作取得了一些成果，在此向领导汇报一下工作总结。
一、加强组织建设。
在过去的几个月里，我注重加强组织建设，通过组织培训、定期组织会议等方式提高了团队的整体素质和工作能力。
同时，我还建立了一个健全的工作机制，明确了各个岗位的职责和工作流程，确保了工作的高效运转。
二、加强监察力度。
我在日常工作中注重加强对各个部门和个人的监察，严格执行各项规章制度，确保工作的透明与公正。
执法监督工作总结_安全监督工作总结
执法监督工作总结_安全监督工作总结一、工作背景法律和法规的制定只有在落实到实际执法中才能得到贯彻执行，而落实法律和法规的主体是各级执法机关，各级执法机关的执法质量决定着法律的实施效果。
因此，对于执法监督工作的重要性不言而喻。
为促进我单位执法监督工作的规范化和制度化，特进行一次工作总结。
二、工作内容1、加强执法环节的监督。
针对执法人员的执法行为，规范办案流程，确保执法行为的合法性和公正性。
2、规范执法队伍的行为。
提高执法人员的法律意识和素质，确保执法人员在执法过程中遵法守纪，文明执法。
3、落实执法监督制度。
建立执法监督制度，完善执法监督的机制，定期对执法工作进行督查和评估。
4、处理执法投诉。
对于公众对执法行为的投诉，采取及时处理的措施，保障公众权益。
三、工作成果经过一段时间的努力，取得了以下的成果：1、全面规范执法人员的执法行为，使执法工作更加公正、合法。
2、通过制度建设，规范化执法监督工作，提高执法工作的效率和质量。
3、建立了完善的执法监督机制，确保执法工作得到科学合理、公正公平的评估和审查。
四、存在问题虽然我们在执法监督工作方面取得了一定的成绩，但问题始终存在：1、执法队伍中仍存在部分执法人员的法律意识不够强，执法作风还有待加强。
2、执法监督机制建设尚不完善，需要进一步地完善监督机制，以确保执法监督工作的有效性。
3、对一些复杂的执法案件，监督工作还有待进一步加强。
为了进一步做好执法监督工作：1、加强执法人员的法律培训和岗位培训，提高执法人员的法治意识和专业素质。
3、加强对执法工作的监督和评估，及时发现问题并予以解决。
4、认真处理各类执法投诉，保证公众权益。
六、结语执法监督工作是衡量一个执法机构公信力的重要指标，是促进法治建设的重要环节。
我们将认真总结经验，进一步完善执法监督工作，科学指导执法队伍的工作，全力以赴，确保执法工作的公正、合法、高效。
浅谈如何加强行政执法监督
浅谈如何加强行政执法监督加强行政执法监督,是新时期时期、新形势、新任务的需要,是纠正党风政风、防止腐败发生的重要措施.近处来,随着依法治国方略的深入实施,我国的行政执法工作也取得了很大成绩.但由于种种原因,在行政热法过程中,群众抱怨过多,且颇有微词的依然是行政执法问题.从许多事实来看,权大于法、情重于法、贪赃枉法的现象在行政执法中还严重存在.这不仅损害了党和政府在人民群众中的声誉和形象,而且严重破坏了法律的尊严,影响了依法治国和社会主义法制建设的进程.权力缺少监督,必然导致腐败.本人认为,要遏制行政执法中的腐败现象,确保行政执法走上“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究”法治化轨道,就必须建立健全一套从内到外、从上到下全方位的监督制约机制.一、抓好法制教育,构筑一道自我约束的思想防线我国是一个有着几千年封建历史的国家,封建专制意识浓厚,官本位思想、特权思想盛行,这些都与依法行政格格不入.可以说,在行政执法中出现的以权压法、以情轻法、贪赃枉法等腐败问题,主要是根深蒂因的封建专制思想在作祟.我们知道,行政执法的主体是各级领导干部以及各级行政机关的工作人员.因此,推进依法行政最关键的一点,就是要加强对领导干部和行政机关工作人员的思想教育,他们真正从思想上构筑起法律至上的防线.当前,“五五普法”教育工作正在开展,各级各部门应该将领导干部和行政机关工作人员的普法教育作为重点,通过自学,法律培训、演讲比赛等不同形式的法制教育,促使领导干部和行政机关工作人员转变思想观念,清除官本位思想、特权思想等封建专制意识的影响,正确认识和处理“人治”与“法治”的关系,权力与法律的关系,牢固树立法律至上、法律大于权力、权力服务法律的观念.思想是行动的先导.领导干部和行政机关工作人员只有解决了思想问题,增强法律和法制观念,提高严格依法办事的自觉性,才有可能做到自我约束,摒弃私心杂念,抵制各种不正之风的侵袭,确保秉公执法,文明处事.也只有这样,依法行政、严格执法才会有坚实的基础.二、防微杜渐,建立严密的内部监督机制要做到依法行政,文明执法,关键要从行政执法部门内部抓起,建立严密的内部监督机制,正本清源,防微杜渐.一是加强行政机关的内部层级监督.完善上级政府对所属部门以及上级行政部门对下级部门的层级监督机制.上级政府要强化对下级政府和所属部门执行法律、法规和规章情况的监督,及时发现和纠正违法或者不当的行政行为,坚决防止和消除滥用职权、执法犯法、绚私枉法等腐败现象,纠正不顾国家利益和人民根本利益的本位主义和地方保护主义.二是加强行政监察和审计等专门监督.监察机关要按照行政监察法等规定,加大监察力度,调查处理行政机关及其工作人员违反行政纪律的行为.审计机关要按照审计法等规定,切实加强对重点领域、重点部门和重点资金的审计监督.对违反法律、法规和财经纪律的行为,要严肃处理.三是严格执行罚缴分离制度.要继续完善罚缴分离制度,推行行政事业收费、罚没收入的票款分离制度,全面实行收支两条线管理.进一步清理行政事业性收费项目,规范收费行为,完善收费、罚没票据使用和管理制度,严格预算外资金的管理.要严查部门设置的“小金库”,从源头上遏制腐败.四是要建立和实施责任制和错案执法过错责任追究制.要根据宪法和法律的要求,将行政法律法规分门别类,按其内容确定实施的行政机关,机层层分解落实到各有关职能部门及岗位,明确执法职责,促使执法工作规范化、制度化,全面提高执法水平.要强化行政执法人员在执法过程中的责任,督促其严格依法行使职权,及时纠正错案,保护公民、法人和其他组织的合法权益,树立政府机关良好形象.对情节严重、影响恶劣的过错责任人员,要依法严肃查处.五是要加强执法队伍建设.首先,要把好进人关、通过公开招考,选拔、择优录用执法人员.要完善行政执法人员考核制度,充分发挥考核机制的激励作用和惩戒作用,在行政执法机关内部逐步形成能上能下,能进能出的用人管理机制.其次,加强对行政人员的政治思想教育和业务培训,提高对行政人员法律素质的要求,采取多种措施促使行政人员不断更新法律知识和增强法制观念,特别是在行政执法前要通过相应的部门行政法律、法规知识综合测评.这是因为,依法行政是对行政人员最基本的要求,而在实际工作中出现的不可行政违法行为和某些重大行政失误,其主要原因之一就在于行政人员的法律素质低缺乏基本的行政法律知识所致.简言之,就是要在行政执法队伍的入口把法律素质关.其三,要建立党风廉政建设责任制.加强廉政监督,坚决纠正以权谋私、吃拿卡要的不正这风,严肃查处违纪违法行为.其四,实行定期交流和轮换岗位制度.执法机关的负责人要定期交流,很重要岗位执法人员要定期轮换.为严格执法、公正执法提供保障.六是认真实施行政复议制度.各级各部门的行政复议机构应当全面、正确地履行行政复议规定的职责,严格依法受理、办理行政复议案件.政府法制部门要加强对政府所属部门复议工作的指导,要按照行政复议法的规定,加强对与行政复议申请有关的规范性文件的审查,保证行政复议工作依法进行.通过建立内部监督机制,有效促进行政执法工作.三、推行政务公开,接受社会和人民群众的监督在不少行政纠纷案件中,人民群众最不满意的就是某些行政执法人员在执法过程中没有充分陈述行政收费、行政执罚的依据和标准,认为他们是在搞“暗箱操作”.这各行政执法缺少透明度的做法,说轻些是有关人员素质低下、态度生硬,说重些是执法人员剥夺了人民群众的知情权,不敢接受人民群众的监督.这有悖于我们党全心全意为人民服务的宗旨,也与依法治理的基本原则背道而驰,我们必须高度正视这个问题.政务公开,是依法行政的一项重要原则.实践也充分证明,政府行政部门只有无条件地全面推行政务公开,将所有行政执法行为置于全社会和广大人民群众的监督之下,才有可能做到依法行政、公正执法.首先,建立政府信息公开制度,方便公众对政府信息获取和查阅.凡是与人民群众利益密切相关的部门都要实行办事公开制度,除涉及国家秘密和依法受保护的商业秘密和依法受保护的商业私密、个人隐私的事项,其他政府信息都应公开.各级各部门要采取建立政务公开网页、在办公场所建立政务公开栏等形式,把政务公开制度化.其次,要加强对行政法律法规的宣传力度.行政执法的主要依据是行政法律、法规、规章.因此,行政执法部门要根据各自的职能,采取的多种形式将负责实施的法律、法规及规章予以广泛宣传,做到家喻户晓,深入人心,切实提高人民群众学法、懂法、守法的自觉性,为依法行政、公正执法创造良好的社会氛围.其三,要全面实行行政执法公示制.行政执法的主要客体是广大人民群众.人民政府要接受人民的监督.在行政执法过程中,有关行政部门要本着对人民负责,自觉接受人民群众监督的态度,将执法的依据、程序等公之于众,并告知当事人不服执法决定的申诉方式,以增加行政执法的透明度.当事人向行政机关了解执法依据和程序时,行政机关要耐心做好解释、说服工作.实行行政执法公示,一方面保证人民群众的知情权,另一方面有利于人民群众对行政执法行为予以监督,这是遏制行政执法“三乱”乱摊派、乱收费、乱罚款现象的一种有效措施.在抓好政务公开工作的同时,各执法部门还要认真落实“12345”行政执法监督模式.即：一汇报,定期听取行政执法人员的执法情况汇报,发现问题及时处理.二走访,定期不定期走访人大代表、政协委员、服务对象及社会各界对本单位、本部门行政执法的意见和建议主.三检查,检查执法程序、执法文书、行政处罚是否合法.四核实,核实封存、没收的物品管理及处罚情况,罚没款的上缴情况.五提高,提高执法为民思想,提高依法办案能力,提高执法文书质量,提高行政处罚有效性,提高对履行行政执法责任制过程的监督管理水平.四、务求实效,强化国家权力机关的监督在我国监督机制的架构中,人大及其常委会作为国家权力机关,它的监督是最高层次和最具法律效力的.因此,我们要做好对行政执法的监督,就要充分发挥地方人大及其常委会的监督作用.地方人大及其常委会要切实行使宪法、法律赋予的监督职权,采取各种有效的措施,强化执法监督力度,促进依法行政.首先要认真做好规范性文件的审查工作.政府行政执法行为,除了依据有关法律法规外,许多时候是以政府的规范性文件为依据的.而行政执法中出现的一些乱收费、乱罚款问题,往往根源就出在规范性文件上.因此,人大要抓好对行政执法的监督,审查政府规范性文件是其中重要的一环.要建立政府及其行政部门及时向人大报送规范性文件的制度.人大要以有关法律法规为依据,及时组织力量审查政府报送的规范性文件.一旦发现有与法律法规相违背的,要迅速向政府提出监督意见直至撤销该规范性文件,以便从源头上堵塞违法行为.其次,要采取各种有效形式监督行政执法.一要抓好执法检查.人大要有计划、有目的地开展执法检查,确保有关行政法律法规在本行政区域的正确实施.二要抓好个案监督.人大对在执法检查以及接待人大代表和人民群众的来信来访中发现的违法或严重处置不公的行政执法案件,要及时进行个案监督,维护法律的尊严和人民群众的利益.三要抓好对部门执法责任制和错案执法过错责任追究制实施的监督.在司法机关、行政执法机关建立和实施执法责任制和错案执法过错责任追究制,是推进依法治理的重要措施之一.人大要发挥自身的职能作用,加强对行政执法机关实施“两制”的监督,特别是要加强对错案、执法过错的监督,追究有关人员的责任,确保依法行政.四要监督和支持司法机关对重大违法的行政案件的查处.司法机关对行政执法具有法定的监督职能.人大要通过有效的监督和大力的支持,充分发挥司法机关在行政执法工作中的法律监督作用.特别要支持司法机关依法审查重大违法的行政行为,查处权力腐败案件,鞭策依法行政,防止行政权力的滥用.五要监督政府调整,充实行政执法与监督队伍,严禁不具行政执法资格的人员顶岗执法.目前,政府机构、人事的发展很不平衡,一方面存在冗职冗员、人人浮于事的问题,另一方面又存在某些执法部门,如商务等部门人员紧张的问题.所以,人大要督促政府实事求是地按发展市场经济和加强法制建设的要求,妥善解决人员调整、分流、补充的问题,确需加强的行政执法和执法监督部门应当加强.特别是在整顿行政执法队伍后,在人员配备上如不能满足工作需要,则应保质保量地及时充实行政执法队伍,而不能“因减人而废政”.鉴于未经培训、未取得执法资格和证件的临时人员顶岗执法的弊端很多,这种现象在某些执法部门依然存在,严重影响了行政执法机关的形象,所以,要监督政府行政执法机关坚决禁止随意授权给不具备执法资格的组织和临时人员从事行政执法.五、敢于曝光,发挥舆论氛围的特殊作用舆论监督,是一种受之于众的社会性的监督形式.由于这种监督的公开性,往往会产生一种其他监督形式所无法替代特殊效应.现实情况表明,某些违纪违法的行政执法事件,采取诸如纪律处分、通报批评等内部处理形式,往往会触行不大,甚至对某些有关部门及责任人来说,还会无动于衷,过后依然我行我素；而事件一旦被报纸、电台、电视台等新闻媒体公开披露后,就会产生一连串的震动效应：当事人会受到社会舆论的遣责,组织的处理甚至被追究法律责任；当事人所在单位会迅速采取补救措施整改工作,以尽快消除负面影响；有关行政执法部门会以此为鉴,开展教育活动,抓好防范工作,等等.因此,要搞好对行政执法的监督,就要敢于曝光,发挥舆论监督的特殊作用.首先,新闻记者要勇于负起责任.舆论监督,是党和人民赋予新闻工作的崇高职责,所以,新闻记者,要不负众望,敢于为民说话,伸张正义,揭露行政执法中的种种腐败现象,反映广大人民群众的心声.其次,各级党委、人大、政府要做舆论监督的后盾.新闻媒体是党和人民的喉舌,新闻单位行使监督权就是行使人民的民主权利的体现,理应受到法律的保护和全社会的支持.因此,各级党委、人大、政府要从惩治腐败,推进依法治国的高度着眼,克服地方保护主义思想,不怕露丑,做舆论监督的坚强后盾,大力支持新闻媒体对行政执法中所存在的有法不依、执法不严、违法不究的现象所进行的揭露和鞭挞,以警效尤,推动依法行政、公正执法.综上所述,对行政执法的监督应该是一个由多方面组合起来的系统工程.如果能够把这个在党委的领导下的以内部监督为基础、以人大监督为主体、以社会监督和舆论监督为辅助的全方位的立体监督体系建立起来,多管齐下,形成合力,那么,行政执法工作就一定会朝着健康、有序的方向发展.。
强化执法监管工作总结
强化执法监管工作总结在法治社会建设的背景下，执法监管工作的重要性不可忽视。
如何有效强化执法监管工作，提高执法管理水平，成为每个执法机构都亟需解决的问题。
本文旨在总结强化执法监管工作的经验和教训，为提高执法效能提供参考。
一、加强组织领导，明确责任分工强化执法监管工作需要有明确的组织领导，各级领导班子要高度重视执法监管工作，将其纳入重要议事日程，制定相关工作计划和目标。
同时，要完善责任分工机制，明确各职能部门的职责和权限，避免工作交叉和责任模糊。
只有形成科学合理的管理体制，才能确保执法监管工作的顺利进行。
二、加大执法监管力度，严格执法标准执法监管工作的核心是对执法活动进行监督和检查。
为确保执法活动的公正、公平和合法性，应加大执法监管力度，建立健全监察机制。
例如，可以通过定期检查、抽查执法案件，对执法人员的工作进行督促和改进，并采取必要的惩戒措施，以保障执法标准的执行。
三、健全执法监管制度，提高效能执法监管工作需要建立一套健全的制度体系，促进执法工作的规范化和标准化。
这包括完善执法程序、明确执法职责、规范执法行为等方面的制度建设。
同时，要注重执法人员的培训和教育，提高其执法水平和监管意识，为执法活动提供专业化的支持。
四、加强协作配合，形成合力执法监管工作需要各部门间的协作配合，形成工作合力。
可以建立跨部门的信息共享机制，及时交流执法信息和经验，共同解决执法监管工作中的问题和难题。
同时，要积极引导社会公众的参与，加强与社会各界的沟通交流，增强执法工作的公信力和支持度。
五、加强科技应用，提升执法效能随着科技的进步，执法监管工作也要借助科技手段来提升效能。
可以利用大数据技术，对执法活动进行分析和评估，从而为执法决策提供科学依据；可以利用互联网和移动应用技术，提供便捷的执法监管服务，提高工作效率和便利程度。
六、加强宣传教育，强化社会认知强化执法监管工作还需要加强宣传教育，提高社会公众对执法活动的认知和理解。
可以通过开展宣传报道、举办讲座和培训等形式，向公众传递执法监管的重要性和作用，增强社会对执法活动的支持和配合。
日常执法监督工作总结
日常执法监督工作总结一、工作概述在过去的一段时间里，我们团队积极投入到日常执法监督工作中，并取得了一定的成绩。
本次总结旨在回顾过去的工作，总结经验教训，为今后的工作提供参考。
二、工作内容1. 监督执法活动：我们注重对执法活动的监督，包括巡逻执法、交通执法、环境执法等各个领域。
通过随机抽查、现场观察和记录等手段，对执法人员的工作进行监督，确保执法过程的公正、公平和合法。
2. 纠正执法错误：发现执法人员在工作中存在的错误和不当行为，我们及时进行纠正。
通过与执法人员的沟通和培训，提高其执法水平和工作纪律。
3. 收集证据材料：我们及时收集、整理和保存执法过程中的证据材料，确保其真实有效。
同时，也对相关证据材料的保密工作进行了加强，防止信息泄露和滥用。
4. 处理投诉举报：我们认真处理来自公众的投诉举报，并依法进行调查处理。
对于举报事项，我们坚持公正、客观和严谨的原则，确保公众的合法权益得到保护。
三、工作成果通过我们的努力，取得了一定的工作成果：1. 执法活动的规范化：通过对执法活动的监督和纠正，执法人员的工作纪律得到了明显的提高，执法活动更加规范和有序。
2. 错误行为的纠正：对于执法中的错误行为，我们及时进行了纠正和教育，提高了执法人员的专业素养和责任意识。
3. 投诉处理的满意度提升：我们及时、公正地处理了大量的投诉举报事项，取得了公众的认可和满意度提升。
四、经验教训在工作中，我们也遇到了一些问题和困难，总结出以下经验教训：1. 加强内部培训：执法监督工作需要丰富的专业知识和技能，我们应加强内部培训，提高团队成员的执法水平和能力。
2. 完善工作机制：在执法监督工作中，我们发现一些工作机制还不够完善，需要进一步优化和完善，提高工作效率和质量。
3. 加强与社会各界的沟通和合作：执法监督工作需要广泛的社会支持和参与，我们应加强与社会各界的沟通和合作，形成合力。
五、展望未来在今后的工作中，我们将进一步加强执法监督工作，提高工作质量和效率。
执法监督专项行动总结汇报
执法监督专项行动总结汇报尊敬的领导，各位同事：大家好！今天我向大家汇报执法监督专项行动总结。
该行动始于2021年1月，时长为6个月，旨在强化对执法行为的监督与管理，提升执法效能，维护社会公平正义。
在这半年的努力下，我们取得了一定的成绩。
首先，通过对执法行为的监督，我们及时纠正了一些不合规、不正当的执法行为。
在行动中，我们建立了举报渠道，鼓励公众参与，及时举报涉嫌违法违规行为。
通过这样的机制，我们发现并处理了一部分执法人员的不当行为，有效维护了执法的权威性和公信力。
其次，我们对执法程序进行了深入调研和分析，提出了一些建议，以优化执法流程和规范执法行为。
我们发现在一些案件中，执法程序不够严谨，容易出现瑕疵。
因此，我们提出了一系列完善执法程序的建议，如加强对证据的审查、规范行政处罚程序等。
这些建议有助于提高执法的准确性和公正性。
另外，我们在行动中还发现了一些执法难点和问题，通过研究讨论，制定了相应的解决方案。
在执法监督过程中，我们发现一些执法情况比较复杂，涉及多个部门协作。
为此，我们加强了内部沟通和配合，建立并完善了协作机制，提高了执法效率。
与此同时，我们也积极与相关部门合作，共同解决一些法律法规存在的问题，推进执法工作的顺利进行。
在整个行动过程中，我们注重宣传和培训工作，提高了全体执法人员的法律意识和执法水平。
我们组织了一系列培训课程，讲解了相关法律法规和执法精神，使所有同事能够掌握正确的执法方法和操作规范。
此外，我们还通过宣传活动，提高了公众对执法监督工作的知晓度与参与度，增强了社会对执法工作的信任。
总的来说，执法监督专项行动取得了一定成绩，但也存在一些不足之处。
一方面，由于时间紧迫和工作量大，我们无法覆盖所有执法领域，一些重点执法对象和地区可能受到我们的监督不足。
另一方面，一些执法人员的意识和素质仍然有待提高，我们需要进一步加强对执法人员的监督和培训工作，确保他们做到公正、廉洁执法。
针对以上问题和不足，我们将进一步改进工作，确保执法监督专项行动的持续有效。
执法监察室工作总结_监察室主任工作总结
执法监察室工作总结_监察室主任工作总结尊敬的领导：时光荏苒，转眼间，又到了一年的总结与反思的时刻。
回顾过去一年，我深感担当重任的责任与压力，也感受到了执法监察室的成绩和不足。
在领导的关心支持和全体监察室成员的共同努力下，我们取得了较好的工作成绩，同时也积累了一些经验和教训。
一、工作成绩在过去一年中，监察室承接了大量的执法监察任务，经过全体成员的共同努力，有效地发挥了执法监察的职能作用。
具体工作成绩如下：1.加强执法监察力量建设。
我们注重加强队伍建设，通过公开招聘、培训等方式引进了一批高素质的执法监察人员，提高了队伍整体素质和业务水平。
2.完善执法监察制度和规范。
我们组织编制了《执法监察办法》，明确了执法监察的职责和权限，规范了工作流程，为执法监察工作提供了有力的法规依据。
3.严格执法监察程序。
我们加强对执法活动的监督和把关，落实了事前审批、内部备案、风险评估等制度，确保了执法行为的合法性和规范性。
4.加强对执法工作的督导和评估。
我们建立了监察室工作考评制度，定期对执法监察工作进行评估，及时发现问题并加以整改，提高了执法监察的质量和效益。
5.加强与相关部门的协作和配合。
我们与公安、法院、检察院等相关部门建立了良好的沟通协调机制，加强了信息共享和案件协同办理，提高了执法监察的工作效能。
二、存在的问题虽然我们取得了一定的工作成绩，但也存在一些问题和不足之处：1.队伍建设有待加强。
由于人员流动和其他原因，监察室的人员岗位匹配不够合理，有些人员的素质和能力与工作要求存在一定差距，需要加强培训和引导。
2.执法监察机制不够完善。
虽然我们制定了《执法监察办法》，但在实际操作中还存在一些问题，如责任追究不够明确、程序流程不够规范等，需要进一步完善。
3.执法监察工作中存在一些个别案件处理不规范的情况，有时候过于追求总量，忽视了质量，导致了一些工作疏漏和不完善的问题。
三、工作展望为了进一步加强执法监察室的工作，提高执法监察的质量和效益，我提出以下几点工作展望：执法监察室过去一年的工作总结即将完成，我们取得了一定的成绩，同时也存在一些问题和不足之处。
行政执法监督中心工作总结
行政执法监督中心工作总结
近年来，行政执法监督中心在加强行政执法监督工作方面取得了显著成绩。
通
过全面深化改革、建立健全监督机制、加强执法队伍建设等一系列举措，有效提升了行政执法监督的水平和效果。
下面就对行政执法监督中心的工作进行总结。
首先，行政执法监督中心在深化改革方面取得了明显成效。
通过推进“放管服”改革，简化行政审批流程，减少行政执法干预，提高了行政执法的透明度和公正性。
同时，加强对行政执法行为的规范化和标准化管理，有效提升了执法效能和执法质量。
其次，行政执法监督中心在建立健全监督机制方面取得了积极进展。
通过建立
行政执法监督信息公开平台，加强对执法行为的监督和评估，及时发现和纠正执法中的问题和不足。
同时，加强与社会各界的沟通和交流，促进了执法工作的民主化和法治化。
再次，行政执法监督中心在加强执法队伍建设方面取得了显著成绩。
通过加强
执法人员的培训和教育，提高了执法人员的执法水平和素质。
同时，加强对执法队伍的管理和监督，有效减少了执法中的腐败和滥用职权现象，保障了执法工作的公正性和廉洁性。
综上所述，行政执法监督中心在加强行政执法监督工作方面取得了显著成绩，
但也要清醒地认识到，在执法监督工作中仍存在一些问题和挑战，需要进一步加强和改进。
希望行政执法监督中心能够继续发扬优良传统，不断完善工作机制，提高工作效能，为建设法治社会做出更大的贡献。
联合开展执法监督工作总结
联合开展执法监督工作总结
随着社会的发展和进步，执法监督工作显得尤为重要。
为了保障社会的公平正义，各部门必须联合开展执法监督工作，以确保执法活动的合法性和公正性。
在过去的一段时间里，我们对执法监督工作进行了总结，希望通过这篇文章分享我们的经验和收获。
首先，我们意识到联合开展执法监督工作需要各部门之间的密切合作和协调。
在过去的工作中，我们发现只有各部门之间能够建立良好的沟通和合作机制，才能够更好地开展执法监督工作。
因此，我们加强了与其他部门的沟通和协调，建立了定期的联席会议和联合行动机制，以便及时交流信息、协调行动，共同推动执法监督工作的开展。
其次，我们加强了对执法人员的培训和监督。
执法人员是执法监督工作的执行者，他们的素质和水平直接影响到执法监督工作的效果。
因此，我们加强了对执法人员的培训，提高他们的法律意识和执法水平，同时建立了严格的监督机制，对执法人员的执法行为进行监督和评估，确保他们依法行使执法权力，不滥用职权。
最后，我们加强了对执法活动的监督和评估。
执法活动是执法监督工作的重点
和核心，我们通过建立健全的监督和评估机制，对执法活动进行全程监督和评估，及时发现和纠正执法中的问题和不足，确保执法活动的合法性和公正性。
通过以上的总结，我们认识到联合开展执法监督工作是一项长期而艰巨的任务，需要各部门的共同努力和不懈探索。
我们将继续加强与其他部门的合作，加强对执法人员的培训和监督，加强对执法活动的监督和评估，不断完善执法监督工作的机制和体系，为保障社会的公平正义作出更大的贡献。
执法检查与处罚工作总结
执法检查与处罚工作总结在过去的一段时间里，我参与了执法检查与处罚的工作，经过深入思考和总结，我认为在这个过程中面临了一些挑战，同时也取得了一些成果。
本文旨在总结这段工作的经验和教训，以期在今后的工作中更好地应对类似情况。
1. 执法检查工作总结在执法检查过程中，我们首先明确了工作目标和内容。
我们分析了相关法律法规，明确了违法行为的定义和标准，同时也了解了相关行业的发展状况和存在的问题。
为了提高工作效率，我们制定了详细的工作计划，明确了每个阶段的目标和时间节点。
在具体操作过程中，我们注重与相关部门的沟通和合作。
我们主动与相关行业协会、监管部门和企业取得联系，了解他们的需求和意见，并尽量解决他们在执法过程中遇到的问题。
这种沟通和合作不仅有助于我们更准确地了解行业状况，还可以提高执法工作的效果。
另外，我们注重事前准备和证据收集。
在执法前，我们认真研究了相关法律法规，了解了违法行为的特征和证据的要求。
在现场检查过程中，我们采取了各种手段收集证据，包括现场取证、相关文件调阅等。
通过这些准备和措施，我们能够更好地支持执法结果。
2. 执法处罚工作总结在执法处罚的工作中，我们注重公正和合法的原则。
我们严格按照相关法律法规的要求进行处罚决定，确保每一个决定都有充分的依据和合理的正当性。
我们注重权益保护，尊重当事人的合法权益，确保合法权益不被侵犯。
在处罚过程中，我们注重程序的规范和便民性。
我们积极倡导简化程序，提高办事效率。
我们优化了办事流程，简化了申请材料，加快了办事速度。
同时，我们还注重公示和监督，确保执法处罚的公开透明，防止不当行为的发生。
此外，我们还注重执法和教育相结合。
在对违法行为进行处罚的同时，我们也积极开展宣传和教育工作，提高公众的法律意识和法治素质。
我们组织了一系列的宣传活动，通过各种渠道向公众传播法律法规知识，促进社会的文明和法治建设。
总的来说，通过这段时间的执法检查与处罚工作，我深刻认识到了执法工作的重要性和复杂性。
行政执法和行政技法监督工作总结范文
行政执法和行政技法监督工作总结范文近年来，随着社会的快速发展和改革开放的不断深化，行政执法工作在保障社会稳定和经济发展方面起到了重要的作用。
然而，由于一些执法人员素质不高、工作方式不合理等原因，行政执法过程中出现了一些问题。
为了加强行政执法和行政技法的监督工作，提高执法部门的工作效率和公信力，我组织了一次监督工作总结会议，下面是会议总结的内容。
首先，在行政执法过程中，我们发现一些执法人员存在着素质不高、工作态度不端正的问题。
一方面，有些执法人员在执法过程中缺乏专业知识和技能，导致执法行为有时不规范、缺乏准确性；另一方面，一些执法人员工作态度不认真，缺乏责任心和工作热情，影响了执法效果和形象。
针对这些问题，我们决定通过加强培训和教育，提高执法人员的素质和能力。
我们将组织专门的培训班，针对不同类型的执法工作进行培训，提高执法人员的执法水平和工作质量。
同时，我们还将加强对执法人员的日常监督和管理，建立健全激励和惩罚机制，确保执法人员履行职责，维护执法公正性和权威性。
其次，行政执法过程中存在着一些行政技法不合理、不规范的问题。
由于行政执法方式的不统一和规范，导致执法结果的不公正和不一致，对于执法部门的公信力有一定的影响。
为了解决这些问题，我们决定制定统一的行政技法操作规范，明确行政执法过程中的关键环节和具体操作方法。
通过推广这套操作规范，提高执法部门的一致性和规范性，确保执法结果的公正性和可靠性。
最后，在行政执法和行政技法的监督工作中，需要加强对执法行为合法性和合规性的监督。
一方面，我们将加强对行政执法决定的合法性进行监督，确保执法行为符合法律的规定和程序的要求；另一方面，我们将加强对行政技法的合规性进行监督，确保执法行为符合法律和行政法规的要求。
为此，我们将加强监督机制的建立和完善，建设一个规范、透明、公正的行政监督体系，加强对执法部门的监督和管理，确保执法行为的合法性和合规性。
总的来说，行政执法和行政技法的监督工作是加强执法部门管理和提高执法效果的重要工作。
执法监督工作总结
执法监督工作总结一、工作目标本年度执法监督工作的总体目标是：以加强依法行政、建设法治政府为核心，以保障人民群众的合法权益为宗旨，推动全市各行政执法部门和单位规范执法行为，提高执法水平，确保依法、公正、高效地履行职责。
二、工作成果1.全面推进依法行政。
通过开展执法监督工作，各行政执法部门和单位在依法行政方面取得了显著成效。
一是依法行政意识明显增强，各单位能够自觉遵守法律法规，严格按照法定程序和权限行使职权；二是执法行为进一步规范，避免了执法过程中的随意性和不正当干预；三是执法公示制度逐步落实，加强了与社会公众的沟通和互动，增强了执法的透明度和公信力。
2.行政执法水平提升。
通过执法监督工作的开展，各行政执法部门和单位的行政执法水平得到了进一步提升。
一是执法程序得到规范，各单位在执法过程中能够严格按照法定程序进行，保障了当事人的合法权益；二是执法行为更加文明、理性，避免了粗暴执法和过度执法的现象；三是执法效果得到提升，各单位在执法中更加注重社会效果，积极为当事人提供合理合法的解决方案。
3.监督制约机制完善。
通过执法监督工作的开展，各行政执法部门和单位的监督制约机制得到了进一步完善。
一是内部监督机制逐步健全，各单位建立了较为完善的内部监督制度，确保了执法的公正性和规范性；二是外部监督机制得到加强，各单位积极接受人大、政协、司法机关、新闻媒体和社会公众的监督，认真听取各方面的意见和建议，不断改进执法工作。
4.行政效能不断提高。
通过执法监督工作的开展，各行政执法部门和单位的行政效能得到了进一步提高。
一是服务意识和效率意识明显增强，各单位能够积极主动地为当事人提供优质高效的服务；二是工作效率得到提高，各单位在执法中更加注重工作效率的提升，积极推进各项工作按时完成；三是行政成本得到有效控制，各单位在执法中注重资源的合理配置和节约成本，减少了不必要的浪费。
三、经验总结本年度执法监督工作取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题。
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总结经验教训强化执法监察——汤浦工商所人情办案问题的后续工作情况汇报
2011年10月中旬，我局纪检监察室接到绍兴市局信访举报转办函一件，主要内容是：根据群众举报，我局所属的汤浦工商所所长等人在经检办案中，存在人情执法问题。
接到绍兴市局这一信访专办函后，我们立即向局党委作了汇报，引起局党委、纪委领导的高度重视。
10月17日，局党委、纪委就此问题作了专题研究，决定对涉及该所所长在组织相关人员违纪办理经检案件的情况予以立案调查，并专门成立了由局纪委领导牵头、局纪检监察室主任、信访工作负责人组成的办案小组，开展了全面深入的调查了解。
期间，绍兴市局、上虞市纪委领导也十分重视，在听取我们的汇报后，就调查程序、调查方法等方面提出了不少具有很强针对性和可操作性的办案指导意见，为我们的调查工作不走或少走弯路提供了切实的保证。
在历时三个多月的工作中，办案小组的同志主动放弃双休日休息时间，加班加点，连轴运转，坚持公平公正原则，查阅了与案件相关的所有原始资料，对涉案的经营户或执法的当事人进行了个别谈话、取证、核对，甚至逐
个上门走访，终于查明证实了群众举报中的所有问题。
并鉴于该所所长在若干经检案件办理中接受人情请托、指使工作人员避重就轻、修改原始案卷材料，其行为构成了违法实施行政处罚的错误，因此，根据《行政机关公务员处分条例》二十一条第三项的规定，我们向局党委提出了给予记过处分的建议，局党委经过讨论，同意了我们的处理意见。
汤浦案件的发生和查处，一度在全系统上下引起了很大的反响，它从一个侧面折射出了我们个别干部在工作作风、办事纪律方面确实还存在一定的问题，也为我们如何真情履职、如何扩大监督面，杜绝类似问题再度发生敲响了警钟。
同志们普遍认为，汤浦工商所出现的问题虽仅是个别现象，且发生在个别干部身上，不代表我们秉公执法工作的主流，但我们必须以此为戒，吸取教训，举一反三，扎紧篱笆，堵塞漏洞，维护红盾形象。
这次春节上班以后，在谋划新年工作思路时，专门就这个问题进行了认真地分析讨论，并已着手从以下三方面采取了措施：
（一）综合作风纪律整顿，在全系统开展一次以“权为民谋、公正执法、为红盾增彩”为主题的大讨论。
要求负有行政执法职能的相关部分、分局、工商所及窗口单位，深入对照《准则》和工商行政法法规，
对近年来的行政执法案和办证办照情况进行一侧全面清理，发现问题及时采取补救措施。
同时，以此次讨论的契机，建立健全两项制度：一是“一月一法”的学习制度，二是行政处罚案件查处后的集体审查制度。
（二）对行政案件办理，加强事前、事中、事后的全过程跟踪监察，以确保依法行政的严肃性和准确性。
其要点：
一是重视履职过程监察。
每季组织人员回访一些办照过、办案过、或在工商办事过企业、个体户、群众，听取他们对工商工作人员在行政许可、行政执法等过程中的意见建议和要求，改变过去往往只重视工作结果及取得成绩，而转向注重工作过程规范，要查找在档案、案卷、总结上不能反映出的问题。
二是及时发布监察信息。
对监察中发现在行政行为方面出现带有普遍性或倾向性的问题。
及时利用局域网发布监察通报，以期引起注意；对个别出现的苗头性问题，则向行为人及其单位发出监察告知书，予以提醒，令其立即纠正。
三是纪检监察员直接参与办案。
凡涉及重大民生相关案件的办理，要求必须由当地派驻纪检监察员共同参与，对办理过程实行全过程直接监督。
并将办案情况上报纪检监察部门。
四是启用电子政务监察系统进行业务监察。
为防止行政行为出现异常情况，影响效能，该局继续实行一周一提醒、一月一自查、一季一督查、一年一考核的政务监察机制，促进履职水平进一步的提升。
（三）建立健全案件查处工作请示汇报制度。
对行政执法中发现的重大经济案件或群众性的经济案件，属地分局、工商所主要负责人必须将初查情况、工作难点、处理打算等向市局纪检监察部门沟通联系并向分管局长请示汇报；案件办结后，局纪检监察部门要选择有代表性的组织案件相关人员搞好核查工作，以确保无误。