高台县水务局举办农村劳动力技能培训讲座
农民技能培训操作指南
农民技能培训操作指南第一章农业基础知识与技能概述 (3)1.1 农业生产的基本概念 (3)1.2 农业技能培训的重要性 (4)1.3 农业发展趋势与技能要求 (4)第二章土壤管理与改良 (4)2.1 土壤类型与特性 (4)2.2 土壤改良技术 (5)2.3 土壤病虫害防治 (5)第三章育种与种子处理 (5)3.1 常见作物品种选择 (5)3.1.1 水稻：选择适应性强、抗病、抗逆、高产、优质的水稻品种。
注重选择适应当地生态条件、生育期适中、抗稻瘟病和条纹叶枯病的品种。
(6)3.1.2 小麦：选择抗病、抗逆、高产、稳产、适应性广的小麦品种。
注意选用抗白粉病、条锈病、纹枯病的品种。
(6)3.1.3 玉米：选择适应性强、抗病、抗逆、高产、优质的玉米品种。
注重选择抗玉米大斑病、小斑病、丝黑穗病等病害的品种。
(6)3.1.4 大豆：选择抗病、抗逆、高产、优质的大豆品种。
注重选择抗大豆花叶病、根腐病、胞囊线虫病等病害的品种。
(6)3.2 育种技术与方法 (6)3.2.1 传统育种技术：包括选育、系统选育、杂交育种等方法。
通过选择具有优良性状的植株进行繁殖，逐步提高品种的优良性状。
(6)3.2.2 现代生物技术：包括分子标记辅助育种、细胞工程、基因工程等。
这些技术可提高育种效率，缩短育种周期，实现精准育种。
(6)3.2.3 航天育种：利用航天特殊环境诱变作用，产生新的遗传变异，从而培育出具有抗病、抗逆、高产等优良性状的新品种。
(6)3.3 种子处理与保存 (6)3.3.1 种子处理：种子处理包括清选、消毒、浸种、催芽等步骤。
清选可去除杂质、病残种子，提高种子纯度；消毒可杀死种子表面的病原菌，降低病害发生；浸种和催芽有利于种子提前发芽，提高出苗率。
(6)3.3.2 种子保存：种子应保存在干燥、通风、避光的环境中，避免受潮、发霉、虫蛀等现象。
种子保存温度以510℃为宜，相对湿度控制在60%70%。
职业农民技能培训计划
职业农民技能培训计划一、培训目标本培训计划旨在为农业从业者提供系统的农业生产技术培训，帮助农民提高农业生产技能，提升农产品质量，增加农产品产量，提高农业经济效益，提高农民收入，推动农村经济发展。
二、培训对象农业从业者、农民、农业合作社成员、农村青年等具有一定农业生产基础、有意向提高农业生产技能的人员。
三、培训内容1. 农业基础知识培训农业基础知识是农业生产的基础，包括土壤肥力、作物生长发育规律、作物病害防治、农作物栽培技术等。
通过系统的培训，让学员掌握农业基础知识，打好农业生产的基础。
2. 农业机械化培训农业机械化是提高农业生产效率和经济效益的重要手段，培训内容包括农业机械使用和维护、农业机械操作技术等。
3. 农业生产管理培训农业生产管理是保障农业生产顺利进行的重要环节，培训内容包括农作物种植管理、农业生产计划编制、农产品质量安全管理等。
4. 农业新技术应用培训农业新技术是提高农业生产效率的关键，培训内容包括温室蔬菜种植技术、无土栽培技术、精准农业技术应用等。
5. 农业市场营销培训农业市场营销是农业生产的重要环节，培训内容包括农产品市场调研、农产品包装营销、农产品直销技巧等。
四、培训时间本次培训为期三个月，每周培训5天，每天8小时，共计480小时。
五、培训方式1. 理论培训理论培训主要以课堂授课的形式进行，讲解农业基础知识、农业机械使用与维护、农业生产管理、农业新技术应用、农业市场营销等内容。
2. 实践培训实践培训主要包括田间操作实践和技能操作训练，通过实际操作提高学员的农业生产技能。
六、培训师资培训师资由具有丰富农业生产经验、农业技术专业知识的农业专家、技术人员组成，确保培训内容全面、专业。
七、培训评估1. 学员考核学员考核分为理论考核和实践考核，通过考核合格者，颁发培训合格证书。
2. 培训效果评估定期进行培训效果评估，通过学员的实际农业生产情况和经济效益来评估培训的效果，及时调整培训内容和方式，提高培训效果。
高台县农村劳动力技能培训的现状与对策
行业很难找到就业 岗位 。 ③项 目审批晚。 省上阳光工程项 目 培训每年在 ４ 月份安排 ， ～５ 错过了农 民冬季农闲培训的有 场需求不太适应， 影响培训效果和农民工择业。
转 移创 造 了 良好 的就业 条件 。 ２ 目前农 村 劳动力 转移 培训 中存在 的问题
３ 有 富余的劳动力和广阔的就业 渠道 ． ５
全县现有富余
劳动力 ３ ０万多人 ； ． １ 占农村劳动力的 ３％， ８ 其中 ： 男性 ２ Ｏ ． １ 万人 ； 女性 １ 万人 ； 高中以上学历 的 ６５０ ， ０ 人 初中学历的 １ ５０ ， ８ ０ 人 小学文化程度的 ６ ０ 人 。农民群众更期望通过 ０ ０ 各种培训掌握一技之长 ， 为外 出务工打好基础。 目 ， 前 我县
３ 我 县 实施 阳光工 程项 目的 有利 条件
加农民收入的一条有效途径 。 为充分开发农村人力资源， 全 利时机 ， 给培训工作增加了难度。④培训专业不固定， 与市
保障 ， 根据 阳光工程项 目建设实施方案要求 ， 为使全县 阳光 ３ 发展机遇 良好 ． １ 更加符合科学发展观要求【 我们对全县农村劳动力技能培 １ Ｊ 。
已与 ３ 多 家用 工单 位达 成 劳务 用 工协 议 ８ ０ ０ ０多人 ， 比 ０ 有 较稳 定 的劳动力 转移 就业 基地 ， 为全县 劳 动力转 移 ， 力发 大
经过实地调研 ， 结合近几年劳动力培训实际， 发现 目 前 农村劳动力转移培训中存在以下几个方面的问题。①２０ ０９ 年 ， 国际国内金融危机影响 ， 民工就业难度加大 ， 受 农 大量
农民实用技术培训活动方案范文(3篇)
农民实用技术培训活动方案范文一、培训机构及责任主办单位为镇人民政府，承办单位为镇农技农机站，镇农技农机站负责对辖区内农户种植业等相关方面实用技术的培训。
二、培训内容一是涉及全镇农业各产业的生产、管理和加工、营销等农民实用技术；二是涉农政策、法律法规、安全生产等知识。
三、培训任务___年全镇拟开展农民实用技术培训___人次。
四、培训时间及方式1、培训时间：按农时季节所需实用技术适时培训。
2、培训方式：一是进村社集中培训，二是以会代训，三是采取院坝培训，四是田间地块培训，五是广播宣讲，六是印发技术操作手册。
五、培训进度1-___月完成___人次，4-___月完成___人次，7-___月完成，10-___月完成___人次。
六、培训要求1、镇农技农机站制定详细的培训计划，全面落实培训任务、充分准备培训资料、严格按照任务落实培训人数、培训时间和培训内容。
2、建立师资队伍。
为拓宽师资来源，遴选熟悉三农、具有丰富专业知识和实践经验的同志，形成一支集县上技术专家、乡村土专家相结合、教学方式及学科齐全、教学能力强、素质水平高的师资队伍。
3、编发培训教材。
为确保培训质量，根据农民的需要不断补充新技术、新成果等培训内容，达到“实用、实际、实效”和“易学、易懂、易会”的要求，___编写体例规范、内容系统、目标明确、重点突出、表述通俗、适宜农民实用的培训教材和讲义统一编印成册或外购资料并免费发放给参训农民，确保每人一套。
4、培训管理。
对个别以培训项目实施为主导的专业，采取集中培训，学员上交___复印件并核实，确保不出现弄虚作假现象，保证培训工作顺畅有序。
培训结束时___考试考核，根据考试成绩给学员发放培训合格证书，对所以培训要落实到村、社、人。
5、建立培训档案。
镇农技农机站要建立规范统一、信息完整、内容真实的培训台账，严格按要求认真填写，内容包括姓名、年龄、家庭住址、培训专业、培训时间等内容，指定专人管理。
七、保障措施1、加强___领导。
农民如何提高生产技能的技能培训活动方案
农民如何提高生产技能的技能培训活动方案一、活动背景农业作为我国的基础产业，对于保障国家粮食安全、促进经济发展和社会稳定具有重要意义。
然而，当前我国部分农民的生产技能水平相对较低，限制了农业生产效率和质量的提升。
为了提高农民的生产技能，增强其在农业生产中的竞争力，特制定本技能培训活动方案。
二、活动目标1、提升农民的农业生产知识和技能，包括种植、养殖、病虫害防治等方面。
2、培养农民的创新意识和市场观念，提高其适应现代农业发展的能力。
3、促进农民之间的交流与合作，形成良好的农业生产氛围。
三、活动主体1、培训对象：以当地农民为主，包括种植户、养殖户等。
2、培训师资：邀请农业专家、技术人员、经验丰富的农民等。
四、活动时间和地点1、时间：根据农忙和农闲时间合理安排，例如选择冬季农闲时期进行集中培训。
2、地点：选择交通便利、设施完善的场所，如乡镇会议室、农业示范基地等。
五、培训内容1、种植技术培训（1）农作物新品种介绍及种植要点。
（2）土壤改良与肥料使用技巧。
（3）节水灌溉与农田水利设施的运用。
2、养殖技术培训（1）家畜家禽的养殖管理方法。
（2）疫病防控与常见疾病治疗。
3、农产品加工与营销（1）初级农产品的加工方法与增值途径。
（2）农产品市场分析与营销策略。
4、农业机械化操作与维护（1）常用农业机械的操作技能。
（2）简单故障的排除与维修保养。
5、生态农业与可持续发展（1）生态农业模式的介绍与实践。
（2）农业环境保护与资源循环利用。
六、培训方式1、课堂讲授由专家和技术人员进行理论知识的讲解，通过图片、视频等多媒体资料辅助教学，使农民能够直观地理解。
2、实地操作在农业示范基地或农户的田间地头，进行实际操作演示，让农民亲自动手，掌握实际操作技能。
3、案例分析通过分析成功的农业生产案例，让农民学习借鉴他人的经验和做法。
4、交流讨论组织农民进行交流讨论，分享各自的生产经验和心得体会，共同解决生产中遇到的问题。
七、活动流程1、活动准备阶段（1）成立培训活动组织团队，负责活动的策划、组织和协调工作。
农民如何提高生产效率的技能培训活动方案
农民如何提高生产效率的技能培训活动方案一、活动背景农业作为我国的基础产业，对于国家的经济发展和粮食安全至关重要。
然而，在当前的农业生产中，许多农民仍然面临着生产效率低下的问题，这不仅影响了农民的收入，也制约了农业的现代化发展。
为了提高农民的生产效率，促进农业的可持续发展，我们特组织本次技能培训活动。
二、活动目标1、提升农民的农业生产技能和知识水平，包括种植、养殖、病虫害防治等方面。
2、帮助农民掌握先进的农业生产技术和管理方法，提高生产效率和农产品质量。
3、增强农民的市场意识和经营能力，促进农产品的销售和增收。
4、培养农民的创新意识和合作精神，推动农业产业的升级和发展。
三、活动主体具体乡镇或村庄的农民四、活动时间和地点1、时间：具体活动时间，例如：X 年 X 月 X 日 X 年 X 月 X 日2、地点：详细活动地点，例如：XX 镇 XX 村村委会会议室、XX农业示范基地等五、活动内容及安排1、农业知识讲座邀请农业专家进行农业基础知识的讲解，包括土壤改良、种子选择、肥料使用等。
安排互动环节，让农民提问，专家解答疑惑。
2、实地参观与操作示范组织农民到农业示范基地参观，现场展示先进的农业生产技术和设备的应用。
专家进行实地操作示范，如机械化播种、施肥、灌溉等，让农民亲身体验。
3、病虫害防治培训讲解常见病虫害的特征、发生规律和防治方法。
展示绿色防控技术，如生物防治、物理防治等。
4、养殖技术培训针对当地主要养殖品种，如鸡、猪、牛等，进行养殖技术的培训，包括饲养管理、疫病防控等。
分享养殖成功案例，激发农民的养殖积极性。
5、农产品营销培训介绍农产品市场的需求和趋势，帮助农民了解市场动态。
传授农产品营销技巧，如品牌建设、包装设计、网络销售等。
6、经验交流与分享组织农民之间的经验交流活动，让大家分享自己的生产经验和心得。
鼓励优秀农民介绍自己的成功案例，发挥示范带动作用。
六、培训师资邀请农业大学的教授、农业技术推广站的专家、有丰富经验的种植养殖大户等作为培训师资。
农村劳动力技能培训工作工作总结(2篇)
农村劳动力技能培训工作工作总结自____年____供销合作社联合社依照县有关部门的指示开展农村劳动力技能培训工程以来，通过五年的不断努力积极开展各类培训紧紧围绕服务“三农”、助农增收的办社宗旨，通过举办农产品经纪人、农户培训，使农产品经纪人业务技能有了明显提高，农户在选择种植作物上有了较大的进步，在推动农业产业化经营和搞活农产品流通，发挥了重要作用。
____年至____年，已累计培训农产品经纪人、农户____人（次）。
____有序的培训不仅对提高全县广大农民素质，加快推进农业科技普及步伐，促进现代农业发展起到了重要的促进作用，而且也使全县的农民专业合作社建设得到规范、健康发展，深受广大农民群众的欢迎。
一、主要____的培训内容（一）农民专业合作社法。
让广大农民从根本上了解认识了专业合作社的存在意义。
使其认识到每一个成员所拥有的产权、生产经营自主权不变，不会成为公司，不会成为____。
（二）市场营销的常识和策略。
使广大农民了明确了种植销售的方向，可以更好的围绕市场发展制定种植销售计划策略。
（三）____县域内农产品的基本常识。
使其培训人员加深了对当地农产品的了解，可以更好的选择农产品种植发展的方向。
（四）经验交流。
通过农产品经纪人之间，经纪人与农户之间的交流探讨，共同发现问题解决问题。
（五）____县主要农产品的流向。
农产品流向的学习中让更多的农产品经纪人、农户加深了对本地农作物销售动向及销售地的了解。
（六）介绍____兴办专业合作社的经验。
学习他人的经验，借鉴他人成功的案例。
让本地农产品经纪人、农户认清形势把握机遇，更好的发展本县的农业经济。
二、当前存在的不足（一）部分农村劳动力对劳动力技能认识不足，参加培训的积极性不高。
（二）我县农村大部分务农人员文化程度偏低，培训难度较大。
三、今后工作思路（一）强化宣传，做好发动工作，营造良好氛围充分利用宣传栏、广播等新闻媒体，通过开展宣传讲座、发放宣传材料、书写固定标语、悬挂横幅等宣传方式进一步加大宣传力度，营造浓厚的培训氛围，不断提高广大农村劳动力参加培训的积极性。
农牧民技能培训计划方案
农牧民技能培训计划方案一、培训目标农牧民技能培训的目标是提升农牧民的生产技能、管理能力和市场意识，使其能够更好地适应市场经济的变革和农业现代化的要求，增强其自我发展能力，增加收入，改善生活水平。
具体包括以下几个方面：1.提升农牧民的生产技能，包括耕作、种植、养殖、畜牧等方面的技能；2.提高农牧民的农业管理能力，包括农田管理、农产品销售等方面的能力；3.培养农牧民的市场意识，使其能够根据市场需求进行生产和经营。
二、培训内容1.农业生产技能培训（1）种植技术培训：包括土壤改良、施肥、灌溉、播种、植保等技能；（2）养殖技术培训：包括畜牧、家禽、渔业养殖等技能；（3）农产品加工技术培训：包括果蔬加工、畜产品加工、粮食加工等技能；（4）农业机械使用培训：包括农业机械的操作和维护等技能。
2.农业管理能力培训（1）农田管理培训：包括土地流转、土地整理、土地利用规划、农田灌溉、水土保护等管理技能；（2）农产品营销培训：包括市场调研、产品包装、渠道拓展、销售技巧等管理能力培训；（3）农业财务管理培训：包括资金管理、成本控制、经营分析、财务报表等能力培训。
3.市场意识培训（1）市场需求调研：包括了解市场需求、了解行业动态、了解竞争者情况等市场调研技能；（2）产品定位和营销策略：包括根据市场需求定位产品、制定营销策略、开拓销售渠道等技能；（3）品牌打造和服务意识：包括提升品牌形象、提高服务质量、树立良好的企业形象等市场意识培训。
三、培训对象该培训计划主要面向农村地区的农牧民，特别是那些缺乏专业知识和技能的农牧民群体。
培训对象包括但不限于以下几类人群：1.农村家庭农场主；2.农村合作社成员；3.畜牧业养殖户；4.林果业种植户；5.其他相关产业的从业人员。
四、培训方法1.理论学习：采取课堂教学、讲座和讨论等形式，进一步强化农牧民对农业生产、管理、市场等知识的理解和掌握。
2.实地实践：组织农牧民到示范基地、种养殖基地等地进行实地考察、实地操作，加深对技能的领会和掌握。
提高农民素质大培训活动的总结8篇
提高农民素质大培训活动的总结8篇第1篇示例：提高农民素质大培训活动的总结为了促进农民素质的提升，提高农民的综合素质和技能水平，近期举办了一场以“提升农民素质，促进乡村振兴”为主题的大型培训活动。
本次培训活动由当地政府主办，得到了各方的大力支持和积极参与，取得了非常成功的效果。
接下来将对本次培训活动进行总结，分析活动的亮点和不足，为未来的农民培训活动提供更好的参考。
本次培训活动的亮点之一是内容丰富多样。
活动设置了多个专业方向的课程，如种植、养殖、农业技术、创业就业等，涵盖了农民生产生活的方方面面。
通过专业的讲师团队和丰富的教学资源，为农民提供了全方位的知识和技能培训，使他们能够更好地适应现代化农业的发展需要。
活动还设置了一些实用技能培训项目，如家政服务、养生保健等，让农民在学习农业知识的也能够提高自身的生活技能。
本次培训活动的亮点之二是参与热情高涨。
活动得到了广大农民的热烈响应，参与人数众多，反响热烈。
通过各种宣传推广和邀请函发放，活动吸引了大量农民前来参加，他们积极参与培训课程，踊跃提问交流，展现出了学习的热情和求知的欲望。
这为活动的成功举办提供了坚实的基础，也表明了农民对于提升自身素质的渴望和追求。
本次培训活动的亮点之三是实效明显。
通过培训活动，参与农民增强了对现代农业技术的了解和应用能力，提高了自身的技能水平和综合素质。
在培训结束后，许多农民表示受益匪浅，学到了不少实用的知识和技能，表示将会运用到自己的生产生活中去，为乡村振兴贡献自己的力量。
这也是本次培训活动最大的价值所在，即能够真正地帮助农民提高技能，增强就业的能力和创业的自信心。
虽然本次培训活动取得了较大的成功，但也存在一些需要改进的地方。
在活动的组织安排方面，部分课程的时间安排不合理，导致了部分农民在多个课程之间需要进行选择。
这一点在未来的培训活动中需要更加合理地安排课程，避免冲突。
在活动的宣传推广方面，需要更加深入地挖掘农民的需求，制定更加具体的宣传计划，吸引更多农民的参与。
农户农业技能培训计划
农户农业技能培训计划第1章农业基础知识 (3)1.1 农业生产概述 (3)1.2 土壤类型与改良 (3)1.3 农田水利与灌溉 (3)第2章耕作技术与作物栽培 (4)2.1 耕作制度与季节安排 (4)2.1.1 耕作制度 (4)2.1.2 季节安排 (4)2.2 主要粮食作物栽培技术 (4)2.2.1 水稻栽培技术 (4)2.2.2 小麦栽培技术 (5)2.3 经济作物栽培技术 (5)2.3.1 棉花栽培技术 (5)2.3.2 油菜栽培技术 (5)2.3.3 烟草栽培技术 (5)第3章植物保护技术 (5)3.1 农业害虫防治 (5)3.1.1 害虫识别与监测 (5)3.1.2 生物防治技术 (5)3.1.3 化学防治技术 (6)3.1.4 物理防治技术 (6)3.2 农业病害防治 (6)3.2.1 病害识别与监测 (6)3.2.2 生物防治技术 (6)3.2.3 化学防治技术 (6)3.2.4 农业防治技术 (6)3.3 农田草害防治 (6)3.3.1 草害识别与监测 (6)3.3.2 生物防治技术 (6)3.3.3 化学防治技术 (6)3.3.4 农业防治技术 (7)第4章农业机械化与设备 (7)4.1 农业机械化概述 (7)4.2 主要农业机械设备与使用 (7)4.2.1 耕整地机械 (7)4.2.2 播种与栽植机械 (7)4.2.3 收获机械 (7)4.2.4 农产品加工机械 (7)4.2.5 农田水利机械 (7)4.3 农业机械化发展趋势 (8)第五章农产品质量与安全 (8)5.2 农产品安全生产 (8)5.3 农产品储藏与加工 (9)第6章畜禽养殖技术 (9)6.1 畜禽养殖概述 (9)6.2 主要家畜养殖技术 (9)6.2.1 生猪养殖技术 (9)6.2.2 牛羊养殖技术 (9)6.3 主要家禽养殖技术 (10)6.3.1 肉鸡养殖技术 (10)6.3.2 蛋鸡养殖技术 (10)第7章水产养殖技术 (10)7.1 水产养殖概述 (10)7.2 淡水养殖技术 (10)7.2.1 淡水养殖种类 (10)7.2.2 养殖池塘准备 (10)7.2.3 苗种选择与投放 (11)7.2.4 饲料与投喂 (11)7.2.5 水质管理 (11)7.3 海水养殖技术 (11)7.3.1 海水养殖种类 (11)7.3.2 养殖海域选择 (11)7.3.3 养殖设施与设备 (11)7.3.4 苗种投放与养殖管理 (11)7.3.5 疾病预防与控制 (11)第8章农业资源与环境 (12)8.1 农业资源利用与保护 (12)8.1.1 土地资源利用与保护 (12)8.1.2 水资源利用与保护 (12)8.1.3 农业生物资源利用与保护 (12)8.2 农业生态环境保护与治理 (12)8.2.1 农业面源污染治理 (12)8.2.2 生态农业建设 (12)8.2.3 农业生态环境保护法律法规体系建设 (13)8.3 农业可持续发展 (13)8.3.1 优化农业产业结构 (13)8.3.2 推广农业科技成果 (13)8.3.3 发展循环农业 (13)8.3.4 增强农业抗风险能力 (13)第9章农业市场与经济 (13)9.1 农产品市场分析 (13)9.1.1 市场供需分析 (13)9.1.2 价格波动分析 (13)9.1.3 消费者偏好分析 (14)9.2 农业经营与管理 (14)9.2.1 农业生产计划与管理 (14)9.2.2 成本控制与利润分析 (14)9.2.3 资源整合与利用 (14)9.2.4 农业风险管理 (14)9.3 农业政策与支持 (14)9.3.1 农业政策分析 (14)9.3.2 农业补贴政策 (14)9.3.3 农业信贷与保险 (14)9.3.4 农业科技支持 (14)第10章现代农业技术与展望 (15)10.1 农业科技发展趋势 (15)10.1.1 生物技术的发展 (15)10.1.2 智能化技术的发展 (15)10.1.3 绿色农业技术的发展 (15)10.2 现代农业技术实践 (15)10.2.1 精准农业技术 (15)10.2.2 设施农业技术 (15)10.2.3 农业机械化技术 (15)10.3 农业发展前景与挑战 (15)10.3.1 发展前景 (16)10.3.2 挑战 (16)第1章农业基础知识1.1 农业生产概述农业生产是指人类通过耕作、种植、养殖等方式，利用土地、气候、生物等自然条件，进行农作物和畜禽生产的活动。
农村劳动力技能培训如何开展
农村劳动力技能培训如何开展农村劳动力是推动农村经济发展和社会进步的重要力量。
然而，由于多种原因，农村劳动力在技能水平方面往往存在不足，这在一定程度上限制了他们的就业机会和增收能力。
因此，开展农村劳动力技能培训具有重要的现实意义。
一、培训需求调研在开展农村劳动力技能培训之前，深入了解他们的培训需求是至关重要的。
可以通过问卷调查、实地走访、座谈会等形式，收集农村劳动力的基本信息、就业状况、现有技能水平以及期望学习的技能等方面的数据。
例如，了解他们是更倾向于农业生产技能，如种植养殖技术；还是更希望学习非农技能，如电工、焊工、美容美发等。
同时，还要考虑不同年龄段、性别、文化程度的农村劳动力的需求差异。
对于年轻劳动力，可能更关注与新兴产业相关的技能；而对于年龄较大的劳动力，则可能更侧重于实用的传统技能。
二、确定培训内容根据调研结果，有针对性地确定培训内容。
1、农业生产技能包括农作物种植技术的优化，如新品种的栽培、病虫害防治；养殖技术的提升，如科学喂养、疫病防控；以及农业机械的操作与维修等。
2、手工艺制作如竹编、木雕、剪纸等传统手工艺，既能传承文化，又能提供创业就业机会。
3、建筑装修技能如砌墙、抹灰、水暖安装等，适应农村建房和装修的需求。
4、家政服务技能涵盖母婴护理、老人照料、家居清洁等，满足城市家政服务市场的需求。
5、电商运营技能教授农村劳动力如何开设网店、进行网络营销，推动农产品的线上销售。
三、选择培训方式1、集中授课在乡镇或村庄设立固定的培训点，集中一段时间进行系统的理论知识讲解和实际操作演示。
2、现场指导深入田间地头、工厂车间等实际工作场所，由专业人员进行现场指导和示范。
3、远程教育利用互联网平台，提供在线课程，让农村劳动力可以根据自己的时间和节奏进行学习。
4、实践实习与相关企业或合作社合作，安排农村劳动力进行实习，在实践中提高技能水平。
四、配备培训师资1、邀请农业专家、技术能手他们具有丰富的实践经验，能够传授实用的农业生产技术和技巧。
镇千名农村劳动力素质培训工程实施方案
镇千名农村劳动力素质培训工程实施方案
一、方案目标
本方案旨在提高镇千名农村劳动力的职业素质和就业能力，促
进农民工转移就业，增加其收入，助推农村经济发展，进一步提升
农村劳动力市场竞争力。
二、方案内容
1.目标群体确定
本次培训的目标群体为镇千名的农村劳动力，重点针对农民工
和就业困难人员。
2.种类和形式
调查研究后，本方案选取以下5种课程：
(1) 技能培训类课程：包括电工、焊工、瓦工等，根据当地企
业的用工需求和群众意愿，选择培训内容。
(2) 交通安全法规和知识类课程：学习对于驾驶和行车的常识，以及各类交通法规。
(3) 创业管理课程：介绍创业市场的情况、管理知识，初步教
授财务知识，授予基本的行业经商能力，思考有助于推动区域复苏、提升就业。
(4) 电商培训：对网店开展、市场推广方法，运作技巧进行讲解。
农民技能培训操作手册
农民技能培训操作手册第1章基础农业知识 (3)1.1 农业生产概述 (3)1.2 土壤类型与改良 (4)1.3 气候条件与农作物生长 (4)第2章耕作技术与播种 (5)2.1 耕作前的准备 (5)2.1.1 土地选择 (5)2.1.2 土壤改良 (5)2.1.3 农资准备 (5)2.2 耕作方式与技巧 (5)2.2.1 耕作方式 (5)2.2.2 耕作技巧 (5)2.3 播种技术与时间选择 (6)2.3.1 播种技术 (6)2.3.2 播种时间选择 (6)第3章灌溉与水肥管理 (6)3.1 灌溉方式与设备选择 (6)3.1.1 灌溉方式概述 (6)3.1.2 设备选择 (6)3.2 灌溉制度制定 (6)3.2.1 灌溉制度的定义 (6)3.2.2 灌溉制度的制定原则 (6)3.2.3 灌溉制度的实施与调整 (7)3.3 水肥一体化技术 (7)3.3.1 水肥一体化技术概述 (7)3.3.2 水肥一体化技术的应用 (7)3.3.3 水肥一体化技术的注意事项 (7)第4章病虫害防治 (7)4.1 病虫害识别与监测 (7)4.1.1 病虫害类型 (7)4.1.2 识别方法 (7)4.1.3 监测方法 (8)4.2 生物防治与化学防治 (8)4.2.1 生物防治 (8)4.2.2 化学防治 (8)4.3 综合防治策略 (8)4.3.1 农业防治 (8)4.3.2 物理防治 (8)4.3.3 生物化学防治 (8)4.3.4 信息技术应用 (8)第5章农作物栽培管理 (9)5.1.1 种子处理 (9)5.1.2 播种 (9)5.1.3 苗期水分管理 (9)5.1.4 苗期肥料管理 (9)5.1.5 病虫害防治 (9)5.2 生长期管理 (9)5.2.1 水分管理 (9)5.2.2 肥料管理 (9)5.2.3 病虫害防治 (9)5.2.4 植株调整 (9)5.2.5 土壤管理 (10)5.3 收获与储藏 (10)5.3.1 收获 (10)5.3.2 后期处理 (10)5.3.3 储藏 (10)第6章畜禽养殖技术 (10)6.1 畜禽品种选择 (10)6.1.1 畜禽种类选择原则 (10)6.1.2 常见畜禽品种介绍 (10)6.2 饲养管理与环境调控 (10)6.2.1 饲养管理原则 (10)6.2.2 饲养管理措施 (10)6.2.3 环境调控 (11)6.3 疫病防治与健康管理 (11)6.3.1 疫病防治原则 (11)6.3.2 疫苗接种 (11)6.3.3 预防性投药 (11)6.3.4 健康管理 (11)第7章农产品加工与营销 (11)7.1 农产品加工技术 (11)7.1.1 加工前准备 (11)7.1.2 加工方法 (11)7.1.3 加工过程中的质量控制 (12)7.2 品质鉴定与包装 (12)7.2.1 品质鉴定 (12)7.2.2 包装设计 (12)7.2.3 包装要求 (12)7.3 营销策略与渠道 (12)7.3.1 营销策略 (12)7.3.2 营销渠道 (12)第8章农业机械化与设施农业 (12)8.1 农业机械选择与操作 (13)8.1.1 农业机械的选择 (13)8.2 设施农业类型与设计 (13)8.2.1 设施农业类型 (13)8.2.2 设施农业设计 (13)8.3 设施农业环境调控 (13)8.3.1 温度调控 (13)8.3.2 光照调控 (13)8.3.3 水分调控 (13)8.3.4 肥料调控 (13)8.3.5 病虫害防治 (14)8.3.6 环境监测与调控系统 (14)第9章现代农业技术 (14)9.1 生物技术在农业上的应用 (14)9.1.1 基因工程技术 (14)9.1.2 组织培养技术 (14)9.1.3 遗传转化技术 (14)9.2 信息技术在农业上的应用 (14)9.2.1 智能农业 (14)9.2.2 农业遥感技术 (14)9.2.3 农业电子商务 (14)9.3 节水灌溉与水资源利用 (15)9.3.1 节水灌溉技术 (15)9.3.2 水资源合理配置 (15)9.3.3 非传统水资源利用 (15)第10章农业政策与法规 (15)10.1 农业补贴政策 (15)10.1.1 补贴种类及标准 (15)10.1.2 补贴申请与发放 (15)10.2 农产品质量安全法规 (15)10.2.1 农产品质量安全标准 (15)10.2.2 农产品质量安全监管 (16)10.2.3 农产品质量安全追溯体系 (16)10.3 农村土地管理与使用法规 (16)10.3.1 农村土地承包与流转 (16)10.3.2 农村土地征收与补偿 (16)10.3.3 农村土地利用与保护 (16)10.3.4 农村宅基地管理 (16)第1章基础农业知识1.1 农业生产概述农业生产是指人类通过种植、养殖等手段，利用土地、气候、水资源等自然条件，进行农作物和畜禽产品的生产活动。
农事耕种劳作中的劳动技能
农事耕种劳作中的劳动技能
农事耕种劳作是农民生产生活中必不可少的一部分，其涉及到许多劳动技能。
以下是一些常见的农事耕种劳作中的劳动技能：
1. 土地整理：土地整理是农作物种植的第一步，包括翻耕、平整、施肥、深松等。
农民需要具备对土地状况的了解和对于土壤的处理技能，以保证农作物的正常生长。
2. 播种：播种是种植农作物的关键步骤。
农民需要根据不同的作物，掌握不同的播种方法，如直播、穴播、撒播等。
同时还需要了解适宜的时间和密度，并保证种子的质量。
3. 灌溉：灌溉是保证农作物正常生长的关键环节。
农民需要了解不同作物的需水量和水分不足的症状，并掌握合理的灌溉方法和灌溉量，以提高农作物的产量和质量。
4. 除草和防虫：农作物生长过程中需要及时除草和防虫。
农民需要了解不同作物的草害和虫害种类及其特点，掌握防治技能，如选择合适的农药和杀虫剂等。
5. 收获和储存：农民需要根据不同作物的成熟时间，掌握合适的收获方法和时间，并注意对农作物进行储存和保鲜。
综上所述，农事耕种劳作需要农民具备多方面的劳动技能。
只有通过不断学习和实践，才能提高农民的种植技能和农作物的产量和质量，促进农村经济的发展。
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农村劳动力技能等级培训方案(三篇)
农村劳动力技能等级培训方案农村劳动力的技能水平对于农村经济和社会的发展至关重要。
培养和提高农村劳动力的技能水平，不仅可以提高农村劳动力的就业竞争力，增加农民收入，还可以推动农村产业结构升级，促进农村经济的可持续发展。
因此，制定一套科学合理的农村劳动力技能培训方案是非常重要的。
一、培训目标1.提高农村劳动力的技能水平，增强农民就业竞争力2.培养农村劳动力的创新意识和实践能力，促进农村产业结构升级3.提高农村劳动力的职业道德和职业素养，提升服务质量二、培训内容1.职业技能培训（1）农业生产技术培训：包括农作物种植技术、养殖技术、果树种植技术、农产品加工技术等。
通过开展农业生产技术培训，提高农民对于先进种植、养殖和加工技术的认识和了解，培养农民的农业生产技能，提高农产品的质量和产量。
（2）农村电商培训：随着互联网技术的普及，农村电商发展迅猛。
开展农村电商培训，培养农民对电商平台的使用和运营技能，帮助农民将农产品销售到城市，拓宽农民的收入渠道。
（3）农机操作培训：现代农业离不开农机的应用，培养农民对农机的操作技能，提高农民的农机运用能力，可以有效提高农业生产效率。
2.职业技能补充培训（1）会计培训：加强农村会计人员的会计知识和会计操作技能培训，提高农村会计人员的专业素养和服务质量。
（2）养老护理培训：随着农村人口老龄化的加剧，培养农民的养老护理技能，提高农民的养老服务水平，满足农村老年人的养老需求。
（3）电子商务培训：培养农民对电子商务的认知和了解，提高农民的电子商务技能，帮助农民开展网上销售，增加农民收入。
三、培训方式1.集中培训：在乡镇或村庄设立培训中心，统一组织培训活动。
培训内容根据实际情况进行确定，培训时间为2-4周。
集中培训的优点是可以集中资源，提高培训效果，但需要农民离开家乡，有一定的时间和经济成本。
2.分散培训：由各乡镇或村庄自主开展培训活动。
培训内容和时间可以根据农民需求进行安排。
分散培训的优点是方便农民参与，减少时间和经济成本，但培训资源分散，培训效果受限。
农村劳动力技能培训管理制度
农村劳动力技能培训管理制度第一章总则第一条为了加强农村劳动力技能培训，提高农村劳动力素质，促进农村经济发展和农民增收，根据《中华人民共和国农业法》、《中华人民共和国职业教育法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度所称农村劳动力技能培训，是指对农村劳动力进行职业技能培训、创业培训和农村实用技术培训等活动。
第三条农村劳动力技能培训应当坚持政府引导、市场运作、农民自愿、分类指导的原则，实行培训与就业相结合，免费与有偿相结合，统一规划、分级负责、因地制宜、注重实效。
第四条各级人民政府应当将农村劳动力技能培训纳入国民经济和社会发展规划，加大投入，鼓励社会力量参与，建立健全农村劳动力技能培训制度。
第五条农村劳动力技能培训由各级农业、劳动保障、教育、科技、财政等部门共同组织实施。
第六条各级农业部门负责农村劳动力技能培训的规划、协调和管理工作，指导农村劳动力转移就业培训和农业实用技术培训。
第七条各级劳动保障部门负责城镇下岗失业人员、在职职工、大中专毕业生等人员的职业技能培训和创业培训。
第八条各级教育部门负责农村教育体系建设和农村劳动力技能培训工作，促进农村职业教育和成人教育发展。
第九条各级科技部门负责农村科技培训和科技示范推广工作，提高农村劳动力的科技素质。
第十条各级财政部门负责农村劳动力技能培训的财政支持和资金管理。
第十一条农村劳动力技能培训内容包括职业技能培训、创业培训和农村实用技术培训。
职业技能培训是指对农村劳动力进行工业、农业、服务业等行业的职业技能培训。
创业培训是指对农村劳动力进行创业意识、创业计划、创业指导等方面的培训。
农村实用技术培训是指对农村劳动力进行种植、养殖、加工、营销等农村实用技术的培训。
第十二条农村劳动力技能培训教材由各级农业、劳动保障、教育、科技等部门根据本地实际情况共同组织编写，免费提供给培训对象。
第四章培训方式第十三条农村劳动力技能培训采取多种形式，包括集中培训、远程教育、田间地头培训、实用技术培训等。
农村劳动力技能培训心得体会范文（二篇）
农村劳动力技能培训心得体会范文随着社会经济的发展，农村的劳动力需求逐渐增大，但农村劳动力的素质和技能普遍较低，无法满足现代农业和农村经济发展的要求。
因此，开展农村劳动力技能培训成为了一项重要的任务。
我有幸参加了某县农村劳动力技能培训班，通过这次培训，我获得了许多宝贵的经验和知识。
培训的第一天，我们进行了入学考试，测试了我们的基本技能和知识水平。
考试前，我感到有些紧张，因为我对自己的基本技能并不是非常有信心。
然而，在几天的培训中，我发现自己的担心是多余的。
老师们以简单易懂的方式讲解了各种技能和知识，并通过实际操作和示范让我们更好地理解。
他们非常耐心地回答我们的问题，并及时纠正我们的错误。
通过这次培训，我学到了很多原来不知道的知识，对自己的技能也有了更深入的了解。
在技能培训过程中，我最大的收获是学到了一些实用的技能。
比如，我们学习了农业机械的使用和维修，学习了果树的栽培和修剪技术，还学习了蔬菜的种植和肥料的使用方法等。
这些技能在我后来的农村工作中发挥了很大的作用，让我能够更好地为农民服务。
另外，我们还学习了一些关于农产品销售和市场运作的知识，对于我们今后经营自己的农产品有很大的帮助。
在培训过程中，我还结识了许多来自不同地区的朋友。
我们共同学习、讨论问题，互相帮助，成为了一支紧密团结的队伍。
我们互相鼓励，互相激励，共同进步。
这种团队合作的精神让我深受启发，我认识到只有团结协作，才能取得更好的成绩。
培训结束后，我们与老师们保持着联系，相互交流工作中的心得和问题，帮助我们更好地应对实际困难。
通过这次培训，我不仅提高了自己的技能水平，还增强了自己的自信心和责任感。
学到的知识让我有了更多的工作机会，也能更好地为家人、朋友和社会做贡献。
同时，我也深深地认识到，学习是一条持续不断的道路，只有不断学习和提升自己，才能适应社会的发展和变化。
在结束培训回到家乡后，我将所学的技能应用到实际工作中。
我在农村成立了一支技能培训小组，通过组织定期会议和培训班，将所学知识和技能传授给更多的农村劳动力。
农业局农村劳动力转移培训方案
农业局农村劳动力转移培训方案一、背景分析随着我国经济社会的发展，农村劳动力转移就业已经成为推动农村经济发展、增加农民收入的重要途径。
然而，当前农村劳动力在转移就业过程中，普遍存在技能水平低、就业竞争力弱等问题。
为此，我们特制定本培训方案，以提高农村劳动力整体素质，促进其顺利转移就业。
二、培训目标1.提高农村劳动力转移就业的技能水平，增强其就业竞争力。
2.培养农村劳动力适应市场经济的能力，提高其创业意识。
3.提升农村劳动力综合素质，促进其顺利融入城市生活。
三、培训对象2.有转移就业意愿的农村劳动力。
四、培训内容1.技能培训：包括计算机操作、家电维修、电工、焊工、家政服务、绿化养护等。
2.创业培训：包括创业意识、创业计划、创业管理、市场营销等。
3.社会适应性培训：包括法律法规、城市生活指南、人际沟通、心理健康等。
五、培训方式1.理论教学：采用面对面授课方式，结合实际案例进行讲解。
2.实践操作：组织学员进行实际操作，提高动手能力。
3.企业实训：与相关企业合作，安排学员到企业进行实训。
4.在线学习：利用网络平台，提供在线课程，方便学员随时学习。
六、培训时间1.技能培训：3个月2.创业培训：2个月3.社会适应性培训：1个月七、培训师资1.聘请具有丰富实践经验的专家、教授进行理论教学。
2.聘请企业一线技术骨干进行实践操作教学。
3.聘请专业心理咨询师进行心理健康辅导。
八、培训效果评估1.培训结束后，组织学员进行结业考试，检验培训效果。
2.对学员进行跟踪调查，了解其在就业、创业过程中的表现。
3.定期收集学员反馈意见，不断优化培训方案。
九、培训费用1.学费：免费2.材料费：根据实际情况收取3.实训费：根据实际情况收取十、培训保障1.政策支持：根据国家相关政策，为农村劳动力提供免费培训。
2.资金保障：积极争取政府资金支持，确保培训顺利进行。
3.培训质量：严格选拔师资，确保培训质量。
4.就业推荐：与用工企业建立合作关系，为学员提供就业推荐服务。
农田水利技术培训
农田水利技术培训农田水利技术是现代农业发展的重要组成部分，它对于提高农田灌溉效率、保障农作物生长、实现农业可持续发展起着至关重要的作用。
为了提升农民的水利技术水平，满足农田水利的需求，农田水利技术培训显得尤为重要。
本文将介绍农田水利技术培训的目的、内容和培训方法，以期达到提高农民水利技术的效果。
一、培训目的农田水利技术培训的目的是为了提高农田水利工程建设和运维的能力，使农民了解和掌握灌溉设备的选购、安装调试、操作维护等技术要点，提高水利设施利用率，减少灌溉的水量损失，实现农业生产的高效、节水、环保。
二、培训内容1. 农田水利技术基础知识培训应首先包括农田水利技术基础知识的讲解，介绍农田水利工程的作用、分类和结构组成等，使农民了解农田水利技术的重要性和基本构成。
2. 灌溉设备的选购与安装调试灌溉设备选购与安装调试是农民掌握的重要内容。
培训应重点向农民介绍不同类型的灌溉设备，根据农田面积、地形、水源等因素，选择合适的灌溉设备。
同时还需要介绍灌溉设备的安装调试流程、注意事项以及常见问题的处理方法，使农民能够正确安装和调试灌溉设备。
3. 灌溉操作技术培训中还应该介绍农民灌溉操作技术的要点。
包括如何根据农作物的需水量和生长阶段来进行灌溉、合理安排灌溉时间和频次、如何调节灌溉压力等。
通过培训，农民能够掌握合理的灌溉方法，提高水分利用效率，降低水资源浪费。
4. 灌溉设备维护与管理灌溉设备的维护与管理对于延长设备使用寿命、减少故障率具有重要意义。
培训中应向农民介绍灌溉设备的维护保养要点，包括定期清理灌溉设备、及时更换磨损部件、保护设备免受恶劣天气等。
此外，还应加强农民对设备管理的意识，建立健全的设备档案和维修记录，方便日后的维修与管理。
三、培训方法1. 理论讲解培训可采取理论讲解的方式，通过幻灯片、图表等形式向农民传授农田水利技术知识。
讲解时要注重语言简练、通俗易懂，与农民的实际生产情况结合，让农民能够更容易理解和接受。
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爱心款 ３ ７ ０元 。 捐 赠 的爱 心物 品 和 爱 心 款 将 通 过 慈善
协 会 寄 往 省 内、 甚 至其 他 省 份 贫 困地 区。
（ 嘉 峪 关 团市 委 ）
金 川集 团公 司 团委举 办 首届“ 精彩我 人 生 青 春 金川梦 ” 微 视频 大 赛总决 赛暨 颁奖 典礼
通过这次培训 ． 大 家 了解 了腾 讯 微 博 、 微信平 台 的 运 营 技 巧 ．拓 宽 了运 用 新 媒 体 开 展 共 青 团工 作 的
思路。
ｆ 团省 委 宣 传部 １
这 些 作 品 分 别 组 织 了初 赛 、 复赛、 半 决 赛 三 场 评 审会 ，
其 中初 赛 晋 级 作 品 ９ ７部 、 复赛 晋 级 作 品 ４ ０部 、 半 决赛
会 上 经过 民 主投 票 ． 评 选 出 医学技 术 系团 总 支、 电
子信 息 工 程 系 团 总 支 、 能 源 工 程 系 团总 支 、 护 理 系 团 总
导． 让 孩 子 们 的暑 期 更 加 充 实 水 阜 镇 团委 还 为 每 名
留 守 儿 童 送 去 一份 小礼 物 ． 送去一份关爱 。
段 防 意 外 事 故 安 全 教 育 视 频 ．给 孩 子 和 大 人 都 起 到
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基础
导 下 拔 打 一 个 亲 情 电话 ． 为孩 子 们 架起 一座 爱心 桥 组织孩子们阅览图书 ． 丰 富知 识 、 开 阔视 野 。 组 织 回 村 大 学 生 志 愿 者 定 期 为 留 守 儿 童 进 行 暑 期 作 业 辅
近 日． 金 川 集 团公 司 成 功 举 办 了首 届 “ 精 彩 我 人 生
青春金川梦” 微 视 频 大赛 总决 赛 暨颁 奖 典礼 公 司相 关
讲 座 围绕 政 务 微 博 、 微 信 等 新 媒 体 平 台的 实操 技巧、 运 营 手段 、 案 例 分 析 展 开 教 学 。通 过 介 绍 工 作 实 例 引 导 机 关 和 下 属 单 位 干 部 职 工 如 何 把 新 媒 体 平
假． 水 阜 镇 团委 牵 头组 织 水 阜 村 １ ２名 留 守 儿 童 一起
进 行 关 爱 活 动 组 织 孩 子 们 和 监 护人 一起 观 看 了一
中述职 的形式 ， 从 本 系 圉组 织 的 日常 工作 、 重 点 工作 、
特 色工 作 及 存 在 问题 和 下 一 步 工作 思路 等 方 面 做 了 交 流总结 ． 总 结提 炼 了好 的 经 验 ． 查找 分 析 了工 作 中存 在
（ 兰州团市委 ）
支、 汽车工程 系团总支为 ２ ０ １ ４年 度 学 院 “ 五 四红旗 团
总支” ： 医学 技 术 系 团 总 支 、 电子 信 息 工 程 系 团 总 支 、 汽 车３ － 程 系 团总 支 为 ２ ０ １ ４年 度 学 院 “ 共 青 团宣 传 工 作 先 进 集体” ； 侯舵、 唐 宗 舜、 党万兴、 杨 杰、 陈 辉 生 五 名 同 志 被评 为 ２ ０ １ ４ 年 度 学 院“ 优 秀 共 青 团干部 ”
台做 得 更 时 尚 ． 更好 玩 ． 更 接 地 气。
部 门领 导 及 ２ ０ ０余 名 青年 代 表 共 同参 加 了本 次 活 动
本届 微 视 频 大赛 自 ２ ０ １ ４年 １ ０ 月 份 下 发 通 知 以
来， 受到 了青年职 工的广泛 关注 ． 在短短一 个 月内 ． 大
赛 组 委 会 就 征 集 到 各 类视 频作 品 １ ２ ８ 部 组 委 会 针 对
团情 ・ 陇原亮点
团省 委机 关举 办 新媒 体工 作培 训 会
为 了提 高 团省 委 机 关 干 部 及 下属 单 位 干 部 职 工 运 用新 媒 体 开展 工 作 的能 力 ． 熟 悉腾 讯微 博 、 微 信 公 众 平 台 的使 用方 法 ． １月 ９ 日下 午 ． 团 省委 在 机 关 １ １ 楼 会 议 室举 办 了新 媒 体 工 作 培 训 会 邀 请 腾 讯 公 司 区域 门户 运 营部 甘 肃 省 区经 理 邱 静 作 了 以 《 政 务 新 媒体运用与案例分析》 为题 的讲 座 机 关 、 下 属 单 位
（ 武 威 市 团委 ｌ
嘉 峪关 铁 南社 区团 委开 展 “ 情 暖冬 日・ 让 爱 远行 ” 志愿 者 活动
１月 １ ５日． 嘉 峪 关铁 南社 区 团委 启 动 ‘ ‘ ． 心系群 众 寒 冬送 暖 ” 系列 活 动 ． 并 于 当 日 开展 了“ 情 暖 冬 日． 让 爱远 行 ” 捐赠 活动 ． 在 铁 南 社 区 活 动 室 内 充 满 着冬 日． 的爱心 暖意 ． 来 自社 区的 党 员 干 部 、 志 愿 者 和 居 民纷 纷 将 棉 表 、 书籍 和 爱 心 款 捐 献 出 来 开展 “ 情暖冬 日． 让 爱远 行 ” 捐 赠 活动 目的是 帮 助 困难 地 区 家庭 度 过 一 个 温 暖 的冬 日．为 捐 助 者 和 受助 者 搭
晋级作品 １ ８部 总 决 赛 现 场 共 有 ９部 参 赛 作 品 入 围 ．
其 中 包括 随 手 拍 ３ 部、 微记录 ３ 部、 微 电影 ３部 。
（ 金 昌市 团委 ）
皋 兰县 水阜 镇开 展关 爱 留守 儿 童活 动
武 威 职业学 院 ２ ０ １ ４年
１月 ８ 日 ， 由水 阜 镇 共 青 团 、 妇 联、 计 生 办联 合
组织开展 的“ 践行感恩行动 ． 关 爱 留会 圆满结 束
近 日． 武 威 职 业 学 院 团委 举 行 ２ ０ １ ４年 度 基 层 团组
织 工 作 交 流 会 。会 上 ． 全院 １ ３个 系团 总 支书 记 采 用 集
水 阜 村 委 会 举 行 为 了让 留守 儿 童 过 一 个 快 乐、 安 全 、 充 实的 暑