安全生产委员会工作制度(4篇)
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安全生产委员会工作制度
安全生产委员会是由企事业单位依法设立的,主要负责监督和协调企事业单位的安全生产工作。
为了确保安全生产委员会的有效运作,需要制定一套完善的工作制度。
下面给出一个常见的安全生产委员会工作制度的范本,供参考:
一、任务职责
1. 负责制定和完善企事业单位的安全生产方针和政策,制定安全生产计划和年度工作计划。
2. 负责制定和修订企事业单位的安全生产制度和规程,并组织实施。
3. 监督企事业单位的安全生产工作,及时发现和纠正安全隐患,提出整改意见。
4. 定期组织安全生产培训,提高员工的安全意识和应急能力。
5. 组织安全生产事故的调查和处理,提出相关的预防措施和改进意见。
6. 组织开展安全生产宣传活动,提升全体员工的安全生产意识。
7. 积极参与相关安全标准的制定和修订,推广和应用安全科技成果。
8. 定期向企事业单位的主管部门和领导报告安全生产工作情况。
二、组织机构
1. 安全生产委员会下设主任和副主任,并设有若干专职、兼职委员。
2. 主任负责召集和主持委员会会议,指导和协调委员会的工作。
3. 委员根据工作需要,负责安全生产的不同领域和专题的工作。
4. 委员会可根据需要设立若干专门工作组,参与具体工作。
三、工作程序
1. 委员会每年召开若干次例会,讨论重要事项和制定工作计划。
2. 主任负责提前召开会议,确定会议议程,并通知委员会成员。
3. 会议需要达到委员会成员的出席比例,才能进行正式讨论和决策。
4. 委员会成员可以提出相关议题和意见,并就重要事项进行投票表决。
5. 会议结束后,主任负责起草会议纪要,并在规定时间内向委员会成员发送。
6. 委员会成员需要按照会议纪要的要求,完成分配给自己的工作任务。
四、工作要求
1. 安全生产委员会成员需要具备相关的专业知识和实践经验。
2. 委员会成员需要保守企事业单位的安全信息,不得泄露给外部人员。
3. 委员会成员需要积极履行职责,认真落实工作任务,保证工作质量和效果。
4. 委员会成员需要按照规定的时间节点报告工作进展,及时汇报安全问题和事故情况。
5. 委员会成员需要本着公正、客观、负责任的态度,处理好企事业单位和员工之间的关系。
以上是一个典型的安全生产委员会工作制度范本,企事业单位可以根据实际情况进行调整和完善。
同时,在制定和实施工作制度的过程中,需要注意法律法规和相关政策的要求,确保安全生产工作的合规性和有效性。
安全生产委员会工作制度(2)
安全生产委员会是企事业单位中负责安全生产工作的组织机构,负责制定和执行安全生产工作制度。
以下是安全生产委员会工作制度的一般内容:
1. 委员会的职责和权力:
- 负责拟定和推行安全生产方针和目标;
- 负责制定和实施安全生产规范和标准;
- 负责组织安全生产培训和教育;
- 负责组织安全检查和隐患排查;
- 负责危险源辨识和风险评估;
- 负责应急救援和事故调查等相关工作。
2. 委员会的组成和任命:
- 委员会由企事业单位的领导和安全生产管理人员组成;
- 委员会成员由单位领导任命,并明确责任和权力;
- 一般设置主任委员和副主任委员,由领导任命。
3. 委员会会议:
- 定期召开委员会会议,讨论和决策相关事项;
- 会议可以由主任委员或副主任委员主持;
- 会议应记录会议内容和决策情况。
4. 工作计划和报告:
- 委员会应制定年度和季度的工作计划,并报告上级领导;
- 委员会应定期报告安全生产工作情况,包括事故情况、隐患整改情况等。
5. 委员会成员的责任:
- 委员会成员应严格遵守安全生产法律法规和企业安全生产制度;
- 委员会成员应认真履行职责,积极参与安全生产工作;
- 委员会成员应积极推动安全生产工作改进和风险控制。
6. 监督和检查:
- 上级主管部门对安全生产委员会履职情况进行监督和检查;
- 委员会成员应及时履行职责,确保安全生产工作的有效运行。
以上是一个典型的安全生产委员会工作制度的一般内容,具体的制度可以根据单位的实际情况进行制定和调整。
安全生产委员会工作制度(3)
安全生产委员会是企事业单位的安全生产管理机构,负责组织、协调和推动安全生产工作。
健全和完善安全生产委员会工作制度是确保企事业单位安全生产工作顺利开展的重要保障。
本文将就安全生产委员会工作制度进行详细阐述。
一、安全生产委员会的设置和职责
安全生产委员会是企事业单位的重要组织机构,下设单位领导为主任,副主任若干名,成员由企事业单位各部门负责人、工会代表、职工代表组成。
安全生产委员会的主要职责包括:
1.贯彻落实国家安全生产法律法规和相关政策,制定和修订企事业单位的安全生产制度。
2.组织制定安全生产目标和计划,并监督落实。
3.组织安全生产培训和演练,提高职工的安全生产意识和应急处置能力。
4.检查和评估安全生产工作的执行情况,发现问题及时整改。
5.组织安全生产事故的调查与处理,提出预防措施。
二、安全生产委员会的会议制度
安全生产委员会定期召开会议,讨论和决定安全生产工作的重大事项。
会议制度的主要内容包括:
1.召开频率:安全生产委员会会议原则上每季度召开一次,对于特殊情况或重大决策可召开临时会议。
2.会议组织:由主任或副主任主持,会前由秘书对会议议题进行准备,会议期间由秘书记录会议纪要。
3.会议形式:会议采用面对面形式召开,可以借助会议电话或网络会议工具进行远程会议。
4.会议议程:会议议程应提前确定,包括安全生产工作的总结与分析、重要事项的讨论与决策等内容。
5.会议决策:会议的决策原则为多数人通过,对于重大决策需通过主任或副主任签署批准。
三、安全生产委员会的工作计划制度
为了有计划、有重点地推进安全生产工作,安全生产委员会应制定年度工作计划。
工作计划制度的具体内容包括:
1.编制程序:工作计划应由委员会主任或副主任牵头编制,充分征求其他委员和单位相关负责人的意见。
2.制定原则:工作计划应以年度为周期,根据企事业单位的实际情况确定安全生产工作的目标、任务和重点,合理分配资源。
3.内容要点:工作计划应包括重点工作项目、责任部门、工作进度、预期效果等内容,并分类阐述各个工作项目的具体措施和要求。
4.实施和监督:工作计划应及时落实,并定期进行进度评估和总结,发现问题及时进行调整和改进。
四、安全生产委员会的文件管理制度
为了规范安全生产工作文件的管理,安全生产委员会应建立文件管理制度。
文件管理制度的要点包括:
1.文件编制:根据安全生产委员会的工作需要,制定文件编制的程序和要求,明确文件的格式、编号和签发机构。
2.文件审批:对于重要文件,应明确审批程序和责任人,确保文件的合法性和合规性。
3.文件传阅和保存:文件应根据保密性和重要性进行分类,明确传阅的范围和权限,建立合理的保存制度。
4.文件废止和修订:对于不再适用或需要修订的文件,应及时标注废止或修订,并明确废止或修订的程序和责任人。
五、安全生产委员会的巡查检查制度
安全生产委员会应建立巡查检查制度,加强对安全生产工作的监督和检查。
巡查检查制度的要点包括:
1.巡查检查频率:根据企事业单位的特点和安全风险情况,确定巡查检查的频率和周期。
2.巡查检查内容:巡查检查应重点关注安全生产工作制度、安全设施、安全操作规程、安全教育培训和事故预防措施等方面。
3.巡查检查方法:巡查检查可以采取稽查法、抽查法、约谈法等不同方法,根据实际需要合理选择。
4.巡查检查记录与处理:巡查检查应做好记录,发现问题及时指导整改,确定整改措施,并追踪整改情况。
六、安全生产委员会的宣传教育制度
为了提高职工的安全生产意识,安全生产委员会应建立宣传教育制度,重视安全生产教育与培训。
宣传教育制度的主要内容包括:
1.宣传教育目标:根据企事业单位的安全风险情况,确定宣传教育的目标和重点,制定宣传教育计划。
2.宣传教育方式:宣传方式多样化,可采用宣传材料、宣传板报、安全演讲、安全培训等不同形式,提高职工的安全意识。
3.宣传教育周期:宣传教育应持续进行,定期进行安全教育和培训,使职工对安全生产有持久的关注和重视。
4.宣传教育效果评估:对宣传教育的效果进行评估,及时发现宣传教育的不足并加以改进。
以上是安全生产委员会的工作制度的一些主要内容和要点。
通过建立健全的工作制度,能够更好地组织和推动企事业单位的安全生产工作,减少安全事故的发生,保障职工的人身安全和财产安全。
同时,企事业单位应根据自身情况,结合实际情况制定更为详细和具体的安全生产委员会工作制度,确保其顺利实施。
安全生产委员会工作制度(4)
一、安委会组织机构:
主任:矿长
副主任:总支书记、纪检书记、工会主席、五长及后勤分管副矿长
成员:各科、队负责人
安委会下设办公室,办公室设在安全科,办公室主任由安全科长兼任。
安委会办公室全权负责处理日常各及相关管理工作。
二、安全生产安委会工作责任。
1、认真宣传贯彻党和国家安全生产方针及有关安全生产方面的法规、指示、指令等。
2、建立健全公司安全生产方面的制度、实施、并负责监督检查现场落实情况。
3、负责审批年度、季度安全生产目标、指标、计划职工安全培训计划、并负责监督实施计划情况。
4、负责对各科队存在的安全问题及时给予指出,并负责监督整改。
5、分析公司安全生产形势,及时了解掌握安全生产动态,对安全生产中存在的重大问题安全生产管理方案作出决策并监督实施。
6、定期召开安全生产委员会会议,检查和总结公司安全工作,对公司工作作出安排。
7、负责实施每年一次的应急救援、演习、反风演习工作的分析、布置和防范公司重特大安全事故工作。
8、随时向党总支、董事会汇报安全生产情况,必要时召开公司全体职工代表大会,总结汇报公司本阶段安全生产情况。
三、有关要求。
1、安委会要定期召开会议。
2、安委会会议由主任主持。