总经理秘书工作职责具体要求(29篇)

总经理秘书工作职责具体要求（29篇）总经理秘书工作职责具体要求（精选29篇）
总经理秘书工作职责具体要求篇1
1.完成总经理交代的任务，负责办公室的全面工作;
2.协助配合总经理工作，与总经理保持工作方向一致;
3.在总经理的指导下，负责企业管理工作的安排和监督;
4.负责文件的分类呈送，送请领导审批完毕后转回相关部门;
5.做好重要公司会议记录;
6.负责总经理的工作日程安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程;
7.根据公司的战略发展目标，制定人力资源战略计划，并负责人力资源的日常招聘工作;
8.负责公司的绩效考核。

总经理秘书工作职责具体要求篇2
1、协助总经理处理日常事务管理和对外事务谈判，撰写相关报告、文件、会议记录及日常文书处理工作;
2、协助总经理负责公司内部管理制度的制定，相关数据的汇总、统计及分析;
3、配合总经理处理外部公共关系，安排、组织、督办、协调、
推进及落实交办的各项工作;
4、商务出差：拜访客户、经销商等，售前售后事宜安排以及问
题的沟通协调;
5、总经理交办的临时工作和任务。

总经理秘书工作职责具体要求篇3
1、负责总经理日常事务合理规划及行程协调提醒;
2、协助总经理处理企业具体管理工作的布置、实施、督促、落
实执行情况;
3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录及相
关文件报告的起草、发布，文件信息上传下达工作;
4、完成总经理交办的其他工作，协调相关部门的工作关系;
5、处理涉及总经理办公的事务。

总经理秘书工作职责具体要求篇4
1、负责总经理的日常行政工作跟进与落实，总经理日常行程的
协调、安排(如会议，约见等)及商务出差行程工作，保证总经理每
日日程的准确;同时做好公司来宾的接待及后勤安排。

2、根据公司发展需要，在总经理的指导下，草拟、审核和发布
公司内部文件，草拟、审核和校对公司对内、对外行文、函件及报告。

3、负责公司各类重要资料的整理、存档及管控工作。

4、负责公司各项工作的通知下达、工作落实与跟进。

5、完成总经理交办的其他与本职工作相关的支持和协调工作。

总经理秘书工作职责具体要求篇5
1、负责公司产品手册、画册的文案撰写;
2、负责公司官网、公众号、自媒体等对外宣传资料的文案输出;
3、负责公司营销活动的文案撰写。

总经理秘书工作职责具体要求篇6
1、协助领导各类文件的收集、装订、收发、传阅、归档及管理
工作;
2、协助领导组织各类会议的筹备、安排及通知工作，并进行会
议内容的记录、备份和归档工作;
3、做好文秘档案收集管理及时做好文件的回收、清退、销毁工作;
4、做好日常商务接待、场地布置等相关工作
总经理秘书工作职责具体要求篇7
1、协助总经理拟写公文，各类会议发言报告。

2、组织安排追踪落实公司级管理会议，并做好相应的签到记录。

3、协助有关部门做好来宾的接待工作。

4、妥善安排总经理重要客人的接待工作。

5、监督公司年度费用预算，修改完善有关部门成本核算等各项
规章制度落实。

6、代表公司参加政府领导有关会议和外部展会商务谈判等活动。

7、协助公司各类专项基金和科技项目申报、协调和验收工作。

8、协助总经理安排日程，必要时陪同出差。

9、协助总经理处理各类商务项目信息，做到合理过滤、分类汇
总(纸质及电子版)供有关部门参考。

总经理秘书工作职责具体要求篇8
1、负责及时做好上传下达、下情上报工作及会议准备、会议通知、会议纪要，做到急事急办。

2、做好文件资料收集整理和归档工作，以及文件收发传阅工作。

3、负责领导的接听电话、接待来宾工作。

4、负责领导办公室内务处理，检查文件、锁具、电器、电源、
办公设施等情况。

5、负责公司及员工资质的保管，及时更新归档登记入册，做好
借用登记及归还登记。

6、参与公司企业文化建设、公司品牌建设等工作。

7、完成领导交办的其他工作任务。

总经理秘书工作职责具体要求篇9
1、负责总经理日常事务工作的安排和跟进;
2、负责总经理及各部门上传下达工作;
3、总经理办文书写作、文书处理工作;
4、负责协助总经理接待服务与社会关系维护;
5、负责总经理所参加的会议或日常工作有关事项的跟进、督办;
6、协助总经理处理有关业务。

总经理秘书工作职责具体要求篇10
1、负责总经理在深圳公司的行程安排及行程提醒，必要时也
关注国外的行程和可能的协助;
2、协助总经理处理日常公司内部事务，并积极参与建议、协助
以及协调各部门关系;
3、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理管理和安排各部门工作;
4、根据总经理的工作实际进展，积极安排各部门经理、总监工作例会，并做好对应的例会记录，根据月度、季度、年度工作任务要求，提前协助总经理进行相关工作安排;
5、完成总经理临时安排的其他工作内容;
总经理秘书工作职责具体要求篇11
1、协助总经理做好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

2、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录。

做好决议、决定等文件的起草与发布。

3、负责公司有关报告、文件的撰写工作，总经理交办工作的督办、协调及落实。

4、完成总经理安排的其他工作。

总经理秘书工作职责具体要求篇12
1、负责合理安排、规划及跟进总经理日常行程;
2、负责公司层面重要会议的记录及会议纪要的整理，并跟进会议事项完成情况;
3、负责总经理办公室的各类文件的整理与归档，资料分类索引
工作;
4、负责协助总经理进行公司业务的监督及执行;
5、负责总经理办公室内日常事务;
6、负责协助总经理完成各部门组织协调与安排，做好上情下达
工作;
7、完成总经理交办的其他工作。

总经理秘书工作职责具体要求篇13
1、协助总经理收集和整理资料的文秘工作;
2、负责筹备公司各种管理例会，做好会议记录;
3、协助总经理关于部门的日常管理工作(招聘面试)、文化团建、制度规范、采购等;
4、公司品牌策划项目相关的支持工作;
总经理秘书工作职责具体要求篇14
1、协助制定分解地产项目工作计划;
2、组织筹备各项会议，落实会议材料，督办决策事项;
3、跟进项目启动至交付的工作进度及运营效果;
4、协助优化地产版块各项管理制度
5、协助处理总经理日常来访接待工作及对外商务活动;
6、其它交办事项。

总经理秘书工作职责具体要求篇15
1、协助起草总经理发言稿、报告等各类综合性文件;
2、协助总经理组织和出席会议、会谈，及时记录、传达记录和并起草会议纪要;
3、配合总经理处理对外交流事务，以及公司重要客户、合作伙伴关系的建立与维护;
4、协助总经理完成日常工作的追踪、汇报及部门间的沟通、协调等;
5、负责传达总经理的指示和意见，并督促、落实;
6、总经理交办的其他管理工作或任务。

总经理秘书工作职责具体要求篇16
1、协助总经理进行行程及会议的安排及重要来宾的接待工作;
2、协助总经理处理各种日常事务及与公司各部门间的协调与沟通;
3、根据总经理指示，协调联系与相关职能部门、业务来往等合作方的有关事宜;
4、负责公司各类会议的筹备、记录及会议纪要的整理;
5、完成总经理交办的其它工作;
6、完成公司安排的其他辅助性工作。

总经理秘书工作职责具体要求篇17
1、定期编写并提交经营管理报告;
2、建立公司的计划运营管理体系，完善计划运营管理制度、流程;
3、根据公司战略规划和年度经营目标，组织编制年度经营计划书;
4、组织相关业务部门编制项目总控等专项计划;
5、参与公司经营管理协调会，了解各项工作进度，并对经营管理信息进行收集;
6、总经理日常行程的协调、安排;
7、协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料。

总经理秘书工作职责具体要求篇18
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;
2、协助总经理做好上级接待、参观工作，并建立良好的合作关系;
3、负责对内对外的会议、活动组织及执行，做好重大活动及重要事件的接待工作;
4、协助总经理做好公司重要客户接待工作;
5、负责内对外文件、宣传资料及总经理需要的其他公文;
6、完成领导安排的其他工作
总经理秘书工作职责具体要求篇19
1、负责总经理办公服务工作，包括文件整理、日常安排等工作;
2、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料;
3、负责组织起草总经理会议材料、会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要以及总经理会议资料的发放和收集，做好大事记;
4、负责来往信件的处理工作;
5、负责按照总经理的要求进行相关文件的收发;
6、做好办公室来访人员的接待工作;
7、负责每周工作的安排编发，协调各职能部门的沟通;
8、负责督促、检查、催办总经理批件及会议议定事项的办理
工作;
9、负责监督总经理下达的所有任务的落实情况，有任何情况
及时向上反映;
10、认真做好总经理交办的其它工作任务。

总经理秘书工作职责具体要求篇20
1、负责总经理办公环境的维护，日程安排，出差定机票、酒店、报销等工作;
2、会议组织：
①负责组织各部门会议、月度经营会议的时间安排，例会纪要
记录，跟进各项工作推进情况;
②总经理视频、电话会议会前准备工作。

3、文件起草及文件管理：
①按总经理要求拟定通知、通报、领导活动致辞;
②各类资料文件分类保管、归档。

4、信息跟踪反馈：
①总经理邮箱信息查阅与跟踪，重要信息及时反馈;
②接收各部门报告及文件，呈总经理批示，跟踪反馈报告结果;
③负责收集、统计、汇总和督进各部门完成的各类报表。

5、接洽接待工作：
①负责来客以及集团领导的接待工作;
②负责与集团总部、商会、其他事业部的对接、协调工作
总经理秘书工作职责具体要求篇21
1、协助总经理处理日常工作，确保各类信息的传递、跟进、反馈及时有效;
2、负责日常公文，工作报告，演讲稿及以公司名义上报外发的综合性文字资料等各类文件的起草;
3、负责组织安排总经理会议，撰写会议纪要，并对决议事项进行催办、查办和落实;
4、协助总经理督办各部门工作计划、报告、报表、总结的执行情况;
5、总经理日常行程的协调、安排及相关外联工作;
6、协助总经理处理社会活动、会议或对外关系接待沟通工作;
7、总经理安排的其他临时事务。

总经理秘书工作职责具体要求篇22
1、传达董事会的各项工作指令，执行落实董事会重大事项决策及决议，跟踪、整理并反馈各工作事项的执行情况;
2、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务;
3、参加各业务板块和重要合作伙伴的洽谈、分析和规划工作并配合总经理建立和维护外部公共关系;
4、负责总经理的日程安排，重要会议、会客及活动的预报并做好各项协调准备工作;
5、协助对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。

总经理秘书工作职责具体要求篇23
1.协助总经理日常工作;负责各部门及客户之间的各类工作往来文件及邮件;
2.协调总经理商务日程，并根据日程做好有关人员预约或接待;
3.负责接听工作电话，并根据实际情况予以妥善的转接或记录等处置和安排;
4.负责部门会议或商务会务安排，做好相关会议记录;
5.下达总经理任务目标及上传各部门问题或意见，做好跟进工作。

6、完成总经理交办的其他工作
总经理秘书工作职责具体要求篇24
1、执行总经理的工作指令向总经理请示和报告工作。

2、负责撰写酒店综合性的业务报告总结、计划等公文函件负责审核由各部门起草的对外文函。

3、负责组织安排总经理办公会和行政例会做好会议记录撰写决议和会议纪要。

4、检查酒店的各项决议和总经理工作指令的贯彻执行情况及时了解和反馈信息。

5、负责业务资料和信息的收集、分析、研究掌握酒店行业市场动态为领导当好参谋
6、负责来往文件及书报、信件的收发工作处理有关来电、来信等信息分类整理做好记录及时上传下达。

7、负责总经理室的卫生清洁及总经理办公室的固定资产和办公用品的领用、保管。

8、负责送阅总经理阅批的文件派发总经理签发、批示的文件、通知等。

9、严格执行保密制度及时做好行政和业务资料及文件材料的收集、整理、立卷、登记、保管工作。

10、根据总经理的指示做好工作安排来访接待等有关事宜。

11、按规定的手续严格管理和使用印章、介绍信对需要用印的文件、材料和报表经主管领导签字并登记后用印。

12、完成总经理交办的日常行政事务工作。

总经理秘书工作职责具体要求篇25
1、协助总经理进行企业文化的塑造、宣导工作;
2、负责总经理会务的组织安排，会议纪要的编写，并对决议事项进行催办和落实;
3、负责总经理日常行程的协调与安排，内外部接待工作;
4、负责总经理的文件整理、报销单据及文件档案管理等工作;
5、协助总经理处理各种日常事务，协调与各部门的相关工作的推进沟通反馈;
6、严格执行保密制度，对所接触的各项信息严格保密，避免信息外泄;
7、学习掌握各关联公司及各业务模块的业务流程，及时发现问题并反馈总经理;
8、负责处理总经理临时交办的其他工作;
总经理秘书工作职责具体要求篇26
1、协助总经理的日常管理及行程安排;
2、协助总经理外联沟通，包括甲方、监理、政府相关部门等，配合总经理对接商务接待，参与商务谈判，协助有效维护客户关系;
3、及时准确的传达、执行总经理的工作要求及指示，跟进、落实交办的工作。

4、协助总经理开展各项工作，处理日常事务，对公司内部进行统筹管理。

及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况，并提出处理意见或建议。

5、在总经理授权范围内与外部进行沟通联络，来访接待及服务工作;处理对外关联事务的协调与沟通，关系维护与信息对接。

6、能独立处理突发事件，或当上级不在时能主动处理一些紧迫事务
总经理秘书工作职责具体要求篇27
1、协助总经理合理安排每日工作计划;
2、负责有关文件资料的整理、归档以及管理;
3、负责各类会议的组织安排以及重要客户的接待;
4、协助总经理处理公司公共关系和外联事务;
5、参与公司部分项目的前期调研、洽谈及日常管理;
6、陪同总经理外出接待出差等事宜;
7、及时准确的完成总经理交办的其他工作任务。

总经理秘书工作职责具体要求篇28
一、岗位工作标识：
岗位名称：总经理助理
直接上级；总经理
二、岗位工作概述：
根据总经理的经营方略，辅助总经理实施对公司行政及销售事务方面工作的管理。

三、岗位职责描述：
1、辅助总经理做好对公司销售部门及其它部门的全面管理。

2、辅助总经理协调各部门关系。

3、将总经理的经营思想及方略传达到各个部门。

4、协助总经理及商务部门做好合同的存档工作。

5、将各部门的意见及建议及时的反馈到总经理处。

6、协助总经理开发新的客户关系。

7、协助总经理监督销售部门的工作情况。

总经理秘书工作职责具体要求篇29
1、负责总经理的日常行程安排，商务随行;
2、负责会议材料的整理、存档工作;
3、负责总经理日常经营工作中文件的起草;
4、独立处理突发事件以及一些紧迫事务;
5、负责协助总经理处理工作，与公司管理层进行有效沟通，及时传达、跟进总经理的各项指示安排;
6、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。