客服下周的个人工作计划5篇

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客服下周的个人工作计划5篇客服下周的个人工作计划精选篇1
一、建立客户服务部门网上沟通渠道。

现在,越来越多的客户喜欢在网上查询和交流信息。

在物流总公司主页下设置客户服务部的电话和邮箱,有利于方便与客户的联系和沟通,满足客户需求,提高服务质量。

二、建立客服平台
(一) 成立客户监督委员会。

由监事会、业主委员会成立客户监督委员会。

行使或者义务行使对后勤服务监督职能。

(2)建立质量检查体系。

将物业内部质量内审改为各部门交叉内审(此项工作也可由人力资源部行使)。


(三) 搞好客服前台服务。

1、客户接待。

作好客户的接待和问题反映的协调处理。

2、服务及信息传递。

包括纵向—实施由顾客到总公司,横向—实施物业内部之间、客服部门与各个部门之间、客服部门与校内的有关部门之间信息转递交流等等,以及其他信息咨询。

3、相关后勤服务的跟踪和回访。

4、 24小时服务电话。

(四)。

协调处理顾客投诉。

(五)搞好客户接待日活动,主动收集和处理客户意见。

(六)建立客户档案。

包括家属区、教学区、学生社区。

(七)搞好意见箱、板报及黑板报、温馨提示等服务交流。

(八)继续做好物管部门的iso质量检查管理、办公室部分工作和客户服务,继续做好与能源部门的有效维修客户服务。

三、机构建设
(一)成立后勤总公司客户服务部门。

目前客户服务部隶属于能源部门,办公室在物业管理部门,主要为物业系统服务工作的职能可以延伸,行之有效。

然而,客服的外延可以扩大到总公司范围,为我校后勤服务业做大做强提供机构上的支持。

成立总公司下属的客服部门,便于全面协调服务。

(二)人员编制至少二人。

要搞好客户服务,只有经理一人是不行的,要改变以前客户服务部只有一人的不正常状态,大学生来了又走。

人力资源不低于二人的编制,工作人员最好具有本科学历,有利于客服机构框架的建立和稳健运行,改变顾此失彼的现状,便于逐步建立规范和完善客服工作。

四、经费预算。

往年客服部一般办公费用由物管部出,黑板报等较大的费用由动力部出。

根据目前的情况,一些基础工作还是要进行的,日常工作也是要花的。

如果你不做预算,你可能没有任何资金。

根据经济原则,你可以做一个如下的预算:
500元∕月全年公务经费6000.00元。

客服部门是按照现代企业服务的运行需要设置的,这正是当年总公司设立客户服务部的正确性所在。

有了顾客满意就可能有市场,有了顾客满意就可能树立品牌和顾客的支付。

客服部门
其工作内涵可能与总公司办公室和人力资源(质量管理)部有交叉关系,但是,客服部门主要服务对象是顾客,以顾客满意为焦点,是业务部门而不是管理部门。

今后双福园区物业服务如果能够竞标成功,客服部门可以采取"龙湖小区"的模式。

以上工作思路仅作为客户服务部为总公司举行的"干部务虚会",质量、改革、发展,提出的思路,不一定马上实行。

实践是检验真理的唯一标准,客户服务工作要根据自身特点,逐渐改良,不断推进,我们在工作中不断探索,目的是为了实实在在做好后勤服务作,努力把公司做大做强。

客服下周的个人工作计划精选篇2
现代企业越来越重视客户服务,这是市场经济发展的趋势和必然过程。

800呼叫中心客服部作为呼叫中心新成立的工作组,在大家的支持和帮助下取得了一系列的成绩,也发现了一系列的问题。

为更好地开展下一阶段工作,顺利克服年后销售断层,根据部门相关规定,特制定如下方案:
一、明确指导思想
以提高服务质量为宗旨,以顾客满意为标准。

顾名思义,作为客户服务部门,我们所做的一切都是为了满足客户的需求,也就是说我们所有的工作都应以客户为中心来开展。

现代企业的竞争已经由产品竞争转变为服务竞争,谁的服务更到位谁的客户就更稳定,市场也更具发展潜力。

因此,我们要树立一种大客户服务意识,并且以此来带动全部门员工,使我们的服务更具专业性、有效性、针对性与责任感,使得呼叫中心的全员服务意识得到体现。

二、制定工作计划目标
纵观大客户服务意识指导下的客服部工作,可以把我们的主要工作目标分为两个阶段:短期目标和长期目标。

首先是短期目标:
i.巩固并维护现有客户关系。

ii.发现新客户(潜在客户、潜在需求)。

完成目标i可以通过以下途径:
1.通过电话和信函与老客户沟通,收集客户的反馈信息及了解客户最新的出游动向。

2.定期选择客户群体,进行有针对性的家访和促销。

完成目标ii可以通过以下途径:
1.接受客户电话时记录客户的基本信息和咨询内容,将其列为我们的潜在客户,在适当的时候发展为现有客户。

2.在接待来访客户时详细记录来访客户的基本资料及出游动向,提供新客户来源。

在__这极不平凡的一年里,我吸取了教训、总结了经验,伤痕累累但收获颇多,首先是本人听了八大高手的课程,并学以致用,能够很好的给网员进行讲解和指导。

其次,经历了一波牛市和熊市的我,股市经验又增加了一点点。

熊市中我做的股票惨遭挫败,无一幸免于难。

例如:600211、600871等,但总结了上次亏损的教训,我在10月份买的600550小赚了一点点,亏损虽然没有挽回,但从操作中我获取了经验和教训。

__年的工作布局和计划:
1、努力争取讲课的机会,让自己充分发挥长处并锻炼自己讲课的能力;
2、尽可能多地学习股票方面的知识,并用心给客户讲解;
3、讲解过程中敦促客户带人;
4、多打电话跟客户沟通和邀约客户多听课;
5、上门维护做到细心、耐心、用心;
6、重点给网员讲解精神网络的使用技巧和软件操作技巧;
7、有规律的整理好客户资料;
8、多挖掘客户的需求,多找意向客户。

具体计划:
1、争取每个月至少一个网介(软件);
2、争取每个月至少3—5个终免(动静);
3、争取每个月网员带3—5个非网员;
4、争取每个月1次讲课的机会。

现代企业越来越重视客户服务,这是一种趋势,也是市场经济发展的必然过程。

而800呼叫中心客户服务部作为呼叫中心新成立的工作组,在大家的支持帮助及指正下,做出了一系列的成绩,也发现了一系列的问题。

为了更好的开展下一阶段工作,平稳度过年后的销售断层,根据部门相关规定,制定计划如下:
客服下周的个人工作计划精选篇3
在20__年这全新的一年里,我要努力改正过去一年里工作中的缺点,不断提升自己,着重加强以下几个方面的工作:
1、自觉遵守公司的各项管理制度;
2、努力学习物业管理知识,提高与客户交流的技巧,完善客服接待流程及礼仪;
3、加强文案制作能力;拓展各项工作技能,如学习photoshop、coreldraw软件的操作等;
4、进一步改善自己的性格,提高对工作耐心度,更加注重细节,加强工作责任心和工作积极性;
5.多和领导、同事交流学习,取长补短,提高自己各方面的能力,跟上公司的进步。

很幸运能加入瑞和物业这个优秀的团队,瑞和的文化理念,客服部的工作氛围都不自觉地感染着我、推动着我;
客服下周的个人工作计划精选篇4
九月份的工作中,我对待工作态度认真,能够以积极主动的态度投入到工作中去,不计较个人得失有一定的奉献精神。

我熟悉本职工作的流程,且能够以高标准严格要求自己。

客服工作的性质决定了它对其工作人员的综合素质要求相当高。

既要了解卖场的布局,又要熟悉卖场销售的产品,以便应对顾客的咨询;既要有良好的语言表达能力,又要了解一定的工作运作和解决途径。

我积极围绕客服台以下工作内容有针对性地展开自己的工作:
店内外引导及购物活动咨询 ,紧急事务处理,退换货办理,赠品发放,代客存包,发票开具,顾客意见处理,会员服务,礼品包装,急救药箱,收发信件,店内广播,发放DM,送货服务。

每天的工
作我认真对待。

对待顾客的垂询礼貌应答,每日面对面接待顾客数量众多(不包括电话咨询)。

对待顾客的需求做到动作快一点儿,让顾客感觉到受到重视,真正做到了“细心体察顾客需要”。

发票开具的工作量很大,一天要开出若是节假日每日发票达本。

这其中还要向顾客解释,不能随顾客的心意内容、日期随意开。

要做到既符合票据开启的规定,又能让顾客满意。

礼品分发是我的客户服务部与企划部或商场合作的工作。

礼物的带进、带出和分发工作都要认真做好。

每天仔细核对礼物清单,确保没有遗漏。

经常提醒忘记收礼的客户。

此外,在工作中我积极配合上级主管的工作,贯彻执行部门经理的决议。

同时我注意团结同事,脏活累活冲在最前面如礼品赠品的搬运,推找购物车,为顾客送货等等;关心同事,相互学习以求共同进步。

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