校长在师德培训会上的讲话演讲稿

校长在师德培训会上的讲话演讲稿尊敬的各位教职工，大家好！
今天，我很荣幸能够在这里与您们共同参加师德培训会。

这次会议的主题是“培养高尚师德，提高教育教学质量”，这是
一个极其重要的课题。

作为学校的校长，我非常重视师德建设，也深知教师的师德对于学校的发展和教育教学质量的提高起到了不可或缺的作用。

今天，我想就师德建设这一话题与大家分享我的一些看法和理解。

一、师德建设是教师的基本职业要求
教师职业，既是一种社会责任也是一种神圣的精神事业，教师必须拥有高度的职业操守和崇高的职业素养，赋予自己行尽教育之责的使命感。

教师的职业操守，是系于道德底线之上的行为准则，是教师严格自律、遵守制度、承担责任的品质表现。

教师的职业素养是教师内在的道德素养，涵盖自我意识、行为地位、道德情感、人际关系等多方面因素，是对教师职业行为进行自我管理和自我调控的有力支撑。

二、师德建设对于教师职业生涯的发展具有重要影响
教师职业生涯是一种长期的专业化学习和职业发展的过程。

在这个过程中，教师必须把握前沿动态，持续不断地更新知识结构，提高专业综合素质，同时也必须始终保持积极向上的职业精神，诚实守信、严于律己、怀有同理心和热爱生命，时刻
保持自己的良好形象和行为表现。

这是一种很有力的职业发展的保障，也是教师个人发展的必备素质。

三、好的师德是优秀教育的前提条件
师德建设是教育改革和深化内涵发展的重大创新举措，构筑优秀教育的前提条件之一。

高尚的师德让教育回到了那个纯洁、正直、公正的本真状态，让教师充满了敏锐、和谐、奉献、创新的活力，让每一位学生都能够在纯净教育的基础上，感悟到师生情谊，吸收到丰富的知识，塑造优秀的人格品质。

四、重视制度建设，加强师德监督
制度建设是保障师德发展的重要手段，制度的完善可以规范教育行为，引导教育发展，规范管理和健全机制，为高品质教育的实现奠定良好基础。

另外，师德建设也需要加强监督力度，通过加大对教师师德行为的检查、审计和公开曝光，让教师具有持久的行为惯性，保持良好的纪律性，提高教育活动的公正性和效益性。

最后，我要呼吁我们所有的教职工，教委会和学校领导班子都要切实加强师德建设，积极参与师德考评，深入挖掘和总结经验并完善相应机制，牢牢把握中小学教育的与时俱进之道，为教育创新和改革的事业做出新的杰出贡献。

让我们肩负起时代赋予的使命，开展一场吉祥的师德太阳花运动！
谢谢大家！。