人力资源招聘外包服务合同

人力资源招聘外包服务合同
合同编号：__________
甲方（委托方）：________________
地址：_________________________
联系方式：_____________________
乙方（受托方）：________________
地址：_________________________
联系方式：_____________________
第一章总则
1.1 本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供人力资源招聘外包服务事宜，达成如下协议。

1.2 本合同旨在明确甲乙双方的权利、义务和责任，保证双方在合作过程中合法权益得到保障。

第二章服务内容
2.1 乙方为甲方提供以下人力资源招聘外包服务：
2.1.1 根据甲方提供的岗位需求，制定招聘方案；
2.1.2 在约定的招聘平台上发布招聘信息；
2.1.3 对应聘者进行筛选、面试、评估；
2.1.4 提供合格的候选人供甲方选择；
2.1.5 协助甲方完成录用手续。

第三章服务期限
3.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。

3.2 若甲方在合同期限内未能完成招聘目标，双方可协商一致延长服务期限。

第四章费用与支付
4.1 甲方支付给乙方的服务费用为人民币____元（大写：____________________元整），作为乙方提供人力资源招聘外包服务的报酬。

4.2 甲方支付服务费用时，应按照以下方式支付：
4.2.1 合同签订后，支付服务费用的50%作为预付款；
4.2.2 乙方完成招聘任务后，支付剩余的50%服务费用。

4.3 甲方支付服务费用时，应提供以下发票信息：
4.3.1 发票抬头：________________；
4.3.2 纳税人识别号：________________；
4.3.3 开户行及账号：________________。

第五章保密与违约
5.1 乙方应对在服务过程中获取的甲方商业秘密、个人隐私等敏感信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。

5.2 若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的10%。

5.3 若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，直至甲方支付完毕。

甲方逾期支付服务费用超过30日，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

第六章招聘要求与流程
6.1 甲方应向乙方明确提供以下招聘要求：
6.1.1 岗位名称及职责描述；
6.1.2 岗位所需的专业技能及资格要求；
6.1.3 岗位的薪资范围及福利待遇；
6.1.4 岗位的上班地点及工作时间。

6.2 乙方根据甲方提供的招聘要求，制定以下招聘流程：
6.2.1 招聘方案策划：乙方根据甲方需求，制定招聘方案，包括招聘渠道、招聘时间、招聘人数等；
6.2.2 招聘信息发布：乙方在约定的时间内，将招聘信息发布至各大招聘平台；
6.2.3 筛选简历：乙方对收到的简历进行初步筛选，筛选出符合招聘要求的候选人；
6.2.4 面试安排：乙方负责安排面试，包括面试时间、地点及面试官；
6.2.5 面试评估：乙方对面试结果进行评估，并向甲方提供评估报告；
6.2.6 候选人推荐：乙方根据评估结果，向甲方推荐合格的候选人；
6.2.7 录用手续办理：乙方协助甲方完成录用手续。

第七章乙方职责
7.1 乙方应保证提供的人力资源招聘外包服务符合以下要求：
7.1.1 乙方提供的候选人应具备甲方所需的专业技能及资格；
7.1.2 乙方应保证招聘信息的真实性和合法性；
7.1.3 乙方应保证在招聘过程中，尊重候选人的隐私和权益；
7.1.4 乙方应按照甲方的招聘要求，及时提供合格的候选人。

7.2 乙方在服务过程中，应遵守以下规定：
7.2.1 乙方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动；
7.2.2 乙方应尊重甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息；
7.2.3 乙方应按照甲方的招聘要求进行招聘，不得擅自更改招聘方案；7.2.4 乙方应按照约定时间完成招聘任务，不得拖延。

第八章甲方职责
8.1 甲方应按照以下要求配合乙方完成招聘任务：
8.1.1 甲方应及时提供招聘要求，以便乙方制定招聘方案；
8.1.2 甲方应在约定时间内确认乙方提供的候选人；
8.1.3 甲方应按照约定时间支付服务费用；
8.1.4 甲方应协助乙方办理录用手续。

8.2 甲方在合作过程中，应遵守以下规定：
8.2.1 甲方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动；
8.2.2 甲方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方知识产权；
8.2.3 甲方应按照约定时间确认候选人，不得无故拖延；
8.2.4 甲方应按照约定时间支付服务费用，不得无故拖欠。

第九章违约责任
9.1 若乙方未能按照约定完成招聘任务，乙方应承担以下违约责任：
9.1.1 乙方应退还甲方已支付的部分服务费用；
9.1.2 乙方应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的10%。

9.2 若甲方未能按照约定支付服务费用，甲方应承担以下违约责任：
9.2.1 甲方应支付乙方逾期付款的违约金，违约金为逾期付款金额的5%；
9.2.2 若甲方逾期支付超过30日，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付合同总金额的20%作为违约金。

第十章争议解决
10.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

10.2 若协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

10.3 双方同意，本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第十一章合同变更、解除和终止
11.1 双方同意，本合同可根据双方协商一致进行变更。

11.2 在以下情况下，任何一方有权单方面解除合同：
11.2.1 双方未能在合同约定的协商期限内达成一致意见；
11.2.2 一方严重违反合同义务，经另一方书面催告后仍未在合理期限内改正；
11.2.3 一方发生重大经营困难，无法继续履行合同义务。

11.3 在合同解除后，双方应按照以下方式处理：
11.3.1 乙方已提供部分服务，甲方应支付乙方已提供服务部分的相应服务费用；
11.3.2 乙方已提供全部服务，但甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付全部服务费用；
11.3.3 甲方已支付服务费用，但乙方未提供全部服务，乙方应退还甲方未提供服务部分的服务费用。

第十二章违约赔偿
12.1 若乙方违反合同规定，给甲方造成损失，乙方应承担以下违约赔偿责任：12.1.1 支付甲方合同总金额20%的违约金；
12.1.2 赔偿甲方因乙方违约所造成的实际损失。

12.2 若甲方违反合同规定，给乙方造成损失，甲方应承担以下违约赔偿责任：12.2.1 支付乙方合同总金额20%的违约金；
12.2.2 赔偿乙方因甲方违约所造成的实际损失。

第十三章不可抗力
13.1 双方同意，在以下情况下，可视为不可抗力：
13.1.1 自然灾害、战争、行为等不可预测、不可避免且不可克服的客观情况；
13.1.2 双方无法预见、无法防止的外部事件。

13.2 在不可抗力情况下，受影响的一方应立即通知另一方，并在合理时间内提供有关不可抗力的证明。

13.3 由于不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方互不承担违约责任。

第十四章一般规定
14.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

14.2 本合同的修改、补充均须双方书面确认，方为有效。

14.3 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

14.4 本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

第十五章其他条款
15.1 双方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法经营活动。

15.2 双方应保守在合作过程中获取的对方商业秘密，未经对方同意，不得向第三方披露。

15.3 双方应按照约定时间完成合同约定的义务，不得无故拖延。

签字部分：
甲方（委托方）：________________
授权代表：____________________
签订日期：____________________
乙方（受托方）：________________
授权代表：____________________
签订日期：____________________。