公司卫生间管理制度

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公司卫生间管理制度

卫生间管理是企业管理水平和员工文明素质的综合体现,为树立良好的企业形象,创造一个干净、卫生的生活环境,特制订本制度:

一、保洁员职责

l、保洁人员负责卫生间整理工作并检查卫生设施的使用情况,保证卫生间内外物品、工具摆放到位。

2、保洁人员有权监督并制止员工在卫生间内的违规行为,包括吸烟,丢垃圾,损坏公共卫生设施等,如有不服从管理者,可联系综合管理部,由综合管理部对其进行处罚。

3、每天上班前确保室内地面清洁,不得出现湿滑现象。

4、纸篓每天清理一至两次,同时保持纸篓外表清洁。

5、卫生间必须保证设施完好,标志醒目,上下水道畅通,无跑、冒、滴、漏现象,如有损坏要及时通知维修。

6、定时打扫,全天保洁,通风良好,做到各种设施干净无污垢,地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头。

7、卫生洁具做到清洁,无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味,墙面四角保持干燥,无蛛网,地面无杂物。

二、使用者规定

1、室内严禁吸烟,违者罚款50元。

2、卫生间墙壁上严禁乱写乱画,对故意损坏卫生设施者,将根据情节轻重罚款。

3、厕所里禁止随地吐痰,果核、纸屑等废弃物须丢弃在垃圾篓内。

4、每个职工都有使用和保洁的义务,大便要入坑,不能站在大便坑外大小便,以免弄脏蹲坑。

5、便后及时冲洗,做到手纸入篓,便池内严禁丢弃报纸和杂物,以免造成管道堵塞。

6、便后及时冲水,压住冲水按钮5秒以上,不得用脚踩,对不负责的职工欢迎举报。

7、每个职工都要监督、检举、制止不卫生行为。对举报者给予适当的经济奖励。

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