公司劳动合同-范文

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正规劳动合同书范文(4篇)

正规劳动合同书范文甲方:_____ 地址:_____ 法定代表人(主要负责人):_____乙方 :_____ 性别:_____ 身份证号码:_____ 现通信地址:_____ 联系电话:_____ 为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

第一条本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

其中试用期为_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。

经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月_____日支付工资，支付的工资为_____元/月，其中试用期的工资为_____元/月。

或者实行计件制，计件单价为_____。

第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。

符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。

第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

甲方签字(盖章)：_____ 乙方签字：_____ 签订时间：_____年_____月_____日正规劳动合同书范文（二）甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____甲方地址：_____乙方：_____居民身份证号码：_____家庭住址：_____根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意、自愿签订本合同，共向遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_____期限合同。

用人劳动合同模板范文大全(精选5篇)

用人劳动合同模板〔精选5篇〕篇一：用人劳动合同模板甲方(用人单位)_____________________________乙方(员工、工作人员))______________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原那么，签订本劳动合同：一、消费(工作)任务甲方根据消费(工作)实际需要，聘用乙方在______________岗位从事______________工种工作，担任__________________职务。

二、合同期限甲乙双方选择以下第种形式确定合同期限：1、合同期限为____年____个月，从________年____月____日起至________年__月__日止。

其中前____个月为试用期(见习期)2、以完成一定的工作任务为期限。

详细工作任务为____________，期限自________年____月____日起，预计至________年____月____日止。

三、工作时间甲方对乙方实行第____种工作制：1、每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制。

2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。

3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。

四、工资待遇(一)工资收入构成：乙方的工资收入由__________________________几局部构成。

(二)工资标准：1、试用期(见习期)工资待遇为________________.2、试用期(见习期)满后的工资待遇为____________________.3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。

乙方的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理方法执行。

五、违约责任1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承当相应责任;双方均有过错的，根据实际情况，由双方各自承当应负的责任。

2、甲乙双方任何一方违背合同条款，均应向对方支付违约金，违约金数额确实定方法为__________________________;给对方造成损失的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿金数额确实定方法为__________________________________;合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不承当相应责任。

劳动合同协议怎么写(6篇通用范文)

劳动合同协议怎么写（6篇通用范文）劳动合同协议怎么写篇1甲方（企业）：乙方（员工）：根据《中华人民共和国劳动法》和国家、本地区其他有关法律法规的规定，同时遵守本公司的相关规章制度，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，同意签订本合同。

第一条：合同期限1、合同有效期自年20__月__日止，为期__年。

合同期满前，甲乙双方中任何一方不拟续签本合同时，均需提前30天以书面形式通知对方，合同期满则自动终止；否则，合同期满后15日内双方可协商续签本合同。

2、试用期。

第二条：工作岗位甲方根据公司工作需要，聘任乙方担任职务，嗣后的工作、工资、福利、考核、升迁、调职、奖惩、免职等，均依以甲方的有关规定为准，甲方可根据工作需要和市场变化，确定乙方在合同期内的工作职务和工资、福利标准。

第三条：工作时间1、甲方工作时间的安排根据工作岗位和工作性质的不同，实行三种工作时间：①在上海公司本部上班的，实行每天固定工作时间，平均每周工作时间40小时，如因工作需要可进行加班，累计每月不超过36小时。

如属国家法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间，不受本款规定限制。

②属顾问类工作岗位的，不在固定地点上班或公司允许可以在家完成工作的，无固定工作时间限制，以在规定时间内完成工作任务目标为准，个人掌握工作时间安排。

③属项目外派工作岗位的，工作时间以遵守项目合作单位的工作时间安排为主，但根据工作需要实行弹性工作时间制，即每个工作日的工作时间长短均视为正常情况。

2、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假（违反的除外）等带薪假期。

但因工作需要或特殊工作性质要求，需要节假日加班或串休时，乙方必须无条件服从。

第四条：劳动报酬1、根据“按劳分配”的原则，在本合同签订时，按甲方制定的现行工资制度并参考上海市同行业的相关标准，确定乙方的劳动报酬，乙方每月的岗位基本工资为人民币元。

2、甲方根据工作岗位和性质的不同，对于单独承担项目开发、研究、外派工作的，甲方另付津贴、补助及奖金，标准按照甲方制定的现行工资制度确定或根据项目收益单独确定。

劳动合同协议书范文6篇

劳动合同协议书范文6篇劳动合同协议书篇1甲方：_______________________公司法定代表人或委托代理人：_________乙方：___________________________性别：___________________________出生日期：_______________________家庭住址：_______________________所属街道办事处：_________________签订日期：_______________________一、甲、乙双方经平等协商，同意签订本劳动合同书，共同信守本合同所列条款，共同执行《_________公司实行全员劳动合同制实施细则》，企业劳动合同书。

二、劳动合同的期限本合同期限为_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

其中试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

三、生产（工作）任务1．甲方根据本企业生产（工作）需要，安排乙方_________生产（工作）岗位，为乙方提供必要的生产（工作）条件。

2．乙方同意根据甲方生产（工作）的需要，服从甲方所安排的工种、岗位，遵守甲方所规定的各项劳动纪律和规章制度。

3．乙方必须按照甲方关于本岗位生产（工作）任务和责任制的要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。

具体工作任务见《岗位协议书》。

四、劳动保护和劳动条件1．甲方根据国家规定，按工种、岗位要求发给乙方劳保用品和配置生产、工作所必需的劳动工具，提供保障乙方安全、健康的生产、工作环境。

2．其它必要的生产、工作条件，合同范本《企业劳动合同书》。

五、甲方的权利和义务（一）甲方的权利1．根据国家有关规定及公司的管理制度对乙方进行管理和奖惩。

关于劳动合同模板范文(8篇)

关于劳动合同模板范文(8篇)关于劳动合同模板范文(8篇)最新劳动合同是保护我们劳动者和用人单位的协议，保证双方的利益的同时，也明确了双方所尽的义务，那么下面给大家分享关于劳动合同模板范文(8篇)，欢迎阅读!劳动合同模板篇1甲方：________________身份证号：________________________乙方：________________身份证号：________________________甲方聘用乙方为试用期员工，试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

第一条乙方同意根据甲方工作需要，在公司担任______岗位的工作。

在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

第二条乙方在受雇于甲方期间应始终保证按照甲方的要求完成交付的工作任务，履行职责。

在合同期内不得以任何形式从事其他公司的工作或私接业务。

第三条在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

第四条甲方按乙方的职责、绩效进行报酬分配。

乙方试用期内，月收入为______元，试用期满后，月收入为______元。

本收入包括国家规定的各类津贴、补贴。

第五条甲乙双方应按国家和当地政府社会保险的有关规定缴纳职工养老、住房、失业和医疗及其他社会保险费用。

第六条乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

第七条乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。

若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

第八条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产;遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

公司员工劳动合同书范文(七篇)

公司员工劳动合同书范文甲方：_____ 身份证号：_____乙方(受聘人员)：身份证号：经甲乙双方协商一致，甲方将位于_____项目工程施工技术承包给乙方，聘用期限自____年____月____日至____年____月____日，经共同协商达成以下条款：一、承包方式：单包人工工资。

二、工作内容：图纸所设计的工程内容。

三、甲方责任：1、甲方为乙方提供一套完整的施工图纸及相应的办公设备。

2、甲方对乙方的工作应予以协助和配合并有权对乙方的工作质量和进度进行监督检查。

四、乙方责任：员工聘用合同1、乙方应服从甲方的统一管理并接受甲方的考核，乙方在施工中应严格按照国家规范，施工图纸和有关部门的施工规范进行施工和工作验收，对工作质量进行科学管理，规范操作并及时和项目其它组成人员紧密联系，认真对本项目部出现的有关质量方面的意见和问题及时提出纠正，防止返工式质量问题的发生。

2、乙方必须服从甲方管理，按施工进度及时完成并接受上级主管部门对施工现场的检查及提出的要求。

五、工资结算及付款方式：1、乙方工资总额定为____元整(____元整)。

2、甲方必须按月支付乙方人工工资，即每月底按时支付____元整(____元整)或每月全额的____%支付，剩余部分工资完工后付清。

六、违约责任：本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应支付对方违约金____元整。

七、争议解决方式：①双方协商解决。

②法院诉讼解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字：_____ 乙方签字：_____公司员工劳动合同书范文（二）甲方：科技有限公司乙方：甲乙双方经友好协商，就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议，双方共同遵守：一、双方劳动合同约定期限为____年____月____日至____年____月____日止，现乙方根据《____省劳动合同条例》第条第一款的规定，以个人原因为由要求提前解除劳动合同，甲方表示同意;双方确认劳动关系于____年____月____日提前解除。

劳动合同书范文大全(必备8篇)

劳动合同书范文大全（必备8篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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劳动合同范文5篇

劳动合同范文5篇篇1劳动合同范文一、甲乙丙三方劳动合同甲方：（姓名）、性别（男/女）、身份证号码：__________________乙方：（姓名）、性别（男/女）、身份证号码：__________________丙方：公司名称、法定代表人：__________________现双方经友好协商一致，就甲方与乙方互相信任、互相尊重，公平、公正、公开地履行下列劳动合同条款：第一条：工作性质与工作地点甲方全职在丙方公司任正式职务，具体工作内容为_________________，工作地点为公司所在地________________________。

第二条：工作时间、作息制度1、工作时间为每周工作______天，每天工作______小时，具体工作时间根据公司的工作安排确定；2、休息时间为每周休息____天；3、加班情况：根据公司的工作需要，甲方在不违反相关法律法规情况下，可能需要延长工作时间，但在安排加班时应注意保障甲方的休息权。

第三条：劳动报酬甲方的劳动报酬为每月______元，发放时间为每月_____，报酬发放方式为_______。

第四条：工作规范1、甲方应根据公司的工作要求认真、细心地完成工作任务，维护公司的声誉；2、甲方不得将公司机密信息泄露给他人，不得利用职务之便谋取个人私利，否则公司有权终止劳动合同；3、甲方在工作中应当遵守公司的纪律，服从公司的管理，不得迟到早退；4、甲方应当保管好公司的财产，如有损坏须按公司规定进行赔偿；第五条：试用期甲方在公司工作的前____个月为试用期，试用期间甲方的表现将作为是否正式录用的考核依据。

第六条：终止合同1、如果甲方有下列情形之一，公司有权终止劳动合同：（1）严重违反公司规章制度的；（2）严重失职，导致公司遭受重大经济损失的；（3）其他严重违法行为的；2、甲方提前一个月通知公司并经公司同意的，可以解除本合同。

第七条：其他1、甲方与乙方均承担合同所约定的义务，如有违反，应当承担相应的法律责任；2、本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商确定。

劳动合同正式版范文(3篇)

劳动合同正式版范文甲方(用人单位)：_____ 乙方(职工)：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____ 地址：_____ 现住址：_____ 经济类型：_____联系电话：_____ 联系电话：_____ 根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲X双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

一、合同期限(一)合同期限双方同意按以下第种方式确定本合同期限：_____1、有固定期限：_____从_____年_____月日起至_____年_____月日止。

2、无固定期限：_____从_____年_____月日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。

3、以完成一定的工作为期限：_____从_____年_____月日起至工作任务完成时止。

(二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：_____1、无试用期。

2、试用期从_____年_____月日起至_____年_____月日止。

(试用期最长不超过六个_____月。

其中合同期限在六个_____月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个_____月以上一_____年以下的。

试用期不得超过三十日;合同期限在一_____年以上两_____年以下的，试用期不得超过六十日。

)二、工作内容(一)乙方的工作_____岗位(工作地点、部门、工种或职务)为(二)乙方的工作任务或职责是(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作_____岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。

(四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。

三、工作时间(一)甲X双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：_____1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。

2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在_____岗位实行不定时工作制。

通用版的劳动合同范文(十篇)

通用版的劳动合同范文（十篇）通用版的劳动合同范文篇1甲方(劳务派遣企业)全称：_____单位类型：___________________法定代表人(或负责人)_______乙方(职工)姓名：_____________性别：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守。

甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，按时、足额支付劳动报酬，缴纳社会保险费，提供劳动安全卫生保护，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，履行劳动义务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德。

一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定：合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。

二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作，乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求，按时完成合理定额，并达到规定的质量标准。

2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训，努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要，需要调整或调动乙方工作岗位的，应由甲方征求乙方的意见，并与乙方协商一致。

三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况，约定乙方每天工作不超过_____小时，每周(月)工作不超过__________小时。

2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的，按国家规定支付加班加点工资或安排补休，加班工资由实际用工单位直接发放，不包括在劳务费中。

四、劳动保护和劳动条件1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

劳动合同的范本(范文格式6篇)

劳动合同的范本（范文格式6篇）劳动合同的范本篇1身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家、广东省的有关劳动用工的规定，甲乙双方按照平等自愿，协商一致原则订立本合同。

甲方聘用乙方为其员工，双方同意按以下形式确认合同期限。

1、合同期限为5年，本合同于年月日生效，自年月日终止。

2、试用期3个月，从年月日至年月日。

1、乙方的工作岗位为普工，具体工作内容详见岗位职责，乙方应严格遵照岗位制度工作。

2、甲方有权根据公司发展需要，按乙方的工作能力与表现调整乙方工作岗位及职责，如在甲方调整岗位后乙方仍然未能胜任工作内容，则甲方有权单方解除本劳动合同。

1、时间为：8小时，甲方可根据不同岗位需要，对乙方具体工作时间做出规定和调整。

2、根据生产经营需要，甲方有权安排乙方加班，乙方如确有需要也可向甲方申请加班。

乙方未经甲方书面要求或批准而在本条第1款约定的时间外工作的，视为乙方自愿超时工作，甲方无需就此支付加班费用。

3、鉴于甲方行业的特殊性，甲方可以根据工作需要，对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整，乙方愿意服从甲方安排。

1、乙方的试用期工资为人民币4500元，转为正式员工后，每月保底工资为人民币每月4750元。

另外，公司会根据个人工作表现，计发绩效奖金。

如有加班费、加班餐费、补助、津贴、补贴、绩效奖金等薪酬条目不属于正常工作时间工资，不作为加班费计算基数。

2、甲方于每月的22日至28日发放上月工资，如遇假日或法定节假日，则提前发放。

3、甲方可根据其实际经营状况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方的工作年限、绩效记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平，但不可低于当地规定的最低工资标准。

4、甲方支付乙方的工资为税前工资，乙方的个人所得税由甲方依法代扣。

1、甲方根据需要制定各项规章制度(包括公司日常制度、岗位制度、劳动纪律等)，甲方将在办公室、工作场所等区域采取公告的方式告知乙方，乙方须认真学习并承诺遵守公司的各项规章制度，严重违反上述各项制度而造成公司损失的，乙方应承担全部赔偿责任，甲方有权解除本合同。

正规劳动合同范文完整版模板10篇

正规劳动合同范文完整版模板10篇正规劳动合同范文完整版篇1甲方：乙方：甲、乙双方通过见面、双向选择，经双方自愿、平等协商，达成如下就业意向协议：一、甲方的权利与义务1、甲方安排乙方在______部门______岗位工作，乙方须根据甲方公司各项规章制度履行职责。

2、甲方根据需要应对乙方进行相关的培训，如乙方培训不合格，甲方有权对乙方做出相关的经济处罚、职务调整直至辞退。

3、甲方应依照国家《劳动法》的有关规定，同时结合公司的实际情况，为乙方提供相应的福利保障，如办理社会保险、免费培训、包吃包住、节日福利等。

4、若乙方违反此协议的相关规定，甲方有权单方面解除协议。

二、乙方的权利与义务1、乙方应在本就业协议终止日前，带上本人身份证、学历等相关证件，前往甲方公司所在地签订正式人事劳动合同及办理相关手续。

2、乙方保证报到时身体健康，无传染病史。

3、如甲方违约，乙方有权单方终止该协议。

三、违约责任鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出、人力资源计划未能按部门岗位工作，乙方须根据落实导致的管理成本增加和生产经营损失，同时也考虑到乙方在选择就业单位的机会成本风险，双方签订本协议后，出现以下情况视为违约，并向对方支付违约金_____元。

1、乙方在正式离职前要求与甲方解除已签订的就业协议；2、乙方未按协议约定期限内到甲方报到并签订人事劳动合同；3、甲方无正当理由拒绝接受符合条件的乙方就业。

四、协议效力1、本协议自双方签订之日起立即生效。

2、有效期：____年__月__日至____年__月__日止。

3、甲乙双方如需对本协议进行补充，均须以书面形式作出，并经双方签字方可生效。

五、协议份数本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：乙方：正规劳动合同范文完整版篇2甲方：_________________乙方：_________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

正规劳动合同范文(六篇)

正规劳动合同范文(六篇)用人单位名称：(下称“甲方”)劳动者姓名：(下称“乙方”)身份证号码：联系方式：(固定电话)(移动电话)甲乙双方，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，确定劳动关系。

一、合同的类型与期限(一)甲、乙双方选择合同类型为固定期限，自年月日起至年月日止，共签订年合同(个月)。

二、工作内容与工作地点(一)甲方聘用乙方为保安队员，并委派乙方到甲方服务单位(即用工单位所在地，下称“用工单位”)从事保安服务工作，期限为_________年。

(二)乙方的具体任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务，做到及时发现、及时报告和积极配合用工单位处置“四防”，严格遵守幼儿园接送制度，严格做好来访登记，禁止陌生人进园，提高用工单位的内部安全防范。

(三)乙方的工作地点为。

(四)乙方应认真履行甲方及用工单位制定的岗位职责，完成其本职工作;未经甲方和用工单位允许，乙方不得在其它单位兼职。

(五)甲方应当将与用工单位签订的保安服务合同内容告知乙方;乙方应在合同书上签写“我已阅读”及本人姓名。

三、工作时间与休息休假乙方的工作时间，由用工单位确定。

因保安服务工作的特殊性，经报劳动行政部门审批，乙方实行不定时工作制。

四、劳动报酬(一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。

甲方按每年12个月发放工资，乙方的月工资为_________元/月(其中寒暑假为三个月，每个月工资为_________元/月)。

(二)甲方于每月_________日以人民币形式支付乙方上月工资。

五、乙方享受福利待遇六、劳动合同的变更、解除和终止1、甲方对乙方进行职业技能、安全、规章制度等必要的教育与培训，乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。

劳动合同协议书范文(通用)7篇

劳动合同协议书范文(通用)7篇劳动合同协议书篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的'规定，经甲、乙双方平等自愿，协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。

一、劳动合同期限本合同期限为年，自年月日起至年月日止。

二、劳动报酬甲方每月支付乙方工资，月工资为元，与次月日前发放(预留第月工资，在合同解除时结算)。

三、管理制度1、自觉遵守店规店纪，要讲文明、讲礼貌，要积极进取，爱岗敬业，善于学习，掌握技能。

2、要着店装上岗，要仪表端庄，举止大方，规范用语，文明服务，礼貌待客。

3、工作时间不准离岗，有事必须请假。

4、在工作之余发生意外伤害后果自负，夜不归宿或发生违法行为本店概不负责。

四、卫生制度1、公用餐具应每日清洗，餐具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。

2、服务员每天要按程序、按规定和要求清理餐厅卫生，要认真细致，管理好餐厅的物品。

五、考勤制度1、员工必须严格遵守上下班时间，不得迟到、早退。

2、每月公休两天，超过两天请假天扣除元，周六、周日请假每天扣元，旷工天扣除日全额工资。

七、奖罚条例1、上班迟到、早退(每次扣除元)。

2、对份内的工作出现拖延、不予理采、粗心大意，造成损失者(每次扣除元)。

3、员工之间发生打架斗殴事件，每人扣除元，后果自负。

4、对于工作突出的员工，年底给予奖励。

5、上班时间不得玩手机，发现一次扣工资元。

6、签约半年奖金元;签约年奖金元。

八、劳动合同的变更、解除和终止。

1、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前日通知另一方。

2、如合同期未满，乙方自行解除合同，甲方将不予发放当月工资及预留的月工资。

九、其它事项本合同自甲乙双方签字之日起生效，本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：乙方：代表人(签字)：身份证号码：年月日年月日劳动合同协议书篇2甲方(用人单位)代理人：乙方(实习生)为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据《民法通则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

正规劳动合同范文5篇

正规劳动合同范文5篇正规劳动合同范文篇1同志(身份证号码 ,性别 ,年龄 ,工种 )系我单位(单位法人代码：__)劳动合同制工人，与我单位签订了为期年的劳动合同(合同期自年月日起至年月日止)。

现因原因，从即日起解除(终止)双方签订的劳动合同。

单位(印章)年月日备注：本合同一式六份：职工本人、职工档案、用人单位，劳动和社会保障局劳动管理科、社会保险中心、职业介绍服务中心各存一份。

正规劳动合同范文篇2甲方：_______________________________公司单位住所：____________________________________法定代表人：___________________________________乙方：_________________________________________住址：_________________________________________身份证号码：____________________________________联系电话：______________________________________风险告知：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，必须签订劳动合同。

根据《劳动合同法》相关规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付每月双倍工资。

此外，用人单位与劳动者签订的必须是正式劳动合同，不得以试用期合同“搪塞”，若签订合同为试用期合同的，该试用期合同期限视为正式劳动合同期限，薪资水平按同等岗位的水平发放。

甲乙双方在诚实信用、平等自愿的基础上，按照等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本合同为劳动合同。

期限为：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2、试用期限为：______________风险告知：用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定，《劳动合同法》第19条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月。

公司劳动合同范文八篇

公司劳动合同范文八篇公司劳动合同篇1发包方（以下简称甲方）：营业执照号：________________住所：________________________法定代表人：________________电话：________________________公司装修或建筑资质等级证书号：_________________________________法人代表家庭住所：_________________________________________ 身份证号：__________________________________________承包方（以下简称乙方）：姓名：_______________电话：_______________乙方家庭住所：_________________________________________经甲、乙双方友好协商，就乙方承接甲方的装饰工程业务达成如下协议：一、甲方权利：1、甲方有权监督装饰工程的现场管理及文明施工。

2、甲方有权对乙方施工质量进行抽检与检验。

3、甲方有权对乙方的施工材料进行封样及审核。

4、甲方有权对乙方的不规范行为提出相应的整改意见。

二、甲方责任：1、甲方负责向乙方提供装饰工程项目，20__年工程量不得低于___________万元，以后每年工程量在___________万元以上。

2、开工前甲方负责向乙方提供经装饰工程项目单位签章确认后的施工图纸、工程报价及施工工艺说明，并向乙方进行交底，须双方签字认可。

3、甲方负责按照本协议中规定的付款方式及时给乙方拨付工程款项。

三、乙方权利：1、乙方在本协议签订之日起______日内向甲方交纳定金__________元作为履约保证，乙方提出终止合作时甲方应于当日全额退还给乙方此定金。

2、乙方有权要求甲方协助工程施工队与客户沟通,确保工程的顺利进行。

3、乙方有权要求甲方按照协议及时拨付工程款,确保工程的顺利进行。

劳动合同范本范文(3篇)

劳动合同范本范文(3篇)劳动合同范本范文【篇一】普通劳动合同范本范文劳动合同雇主：XXX公司受雇者：XXX鉴于双方一致同意，XXX公司作为雇主，与XXX作为受雇者，特订立以下劳动合同：第一条工作内容及地点1. 雇主聘请受雇者从事以下工作：XXX（具体工作职责）2. 工作地点为XXX公司的办公地点。

第二条劳动期限1. 劳动合同的起始日期为XXXX年XX月XX日。

2. 劳动合同有效期为XX个月，自起始日期起计算。

第三条工作时间和休假1. 受雇者每周工作时间为40小时，工作日为周一至周五，每天工作8小时。

2. 受雇者享有法定的带薪年假，年假天数为法律规定的标准。

第四条薪酬与福利1. 受雇者的月薪为XXXX元，支付方式为每月15日发放上月工资。

2. 受雇者享受公司提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险等。

第五条保密条款1. 受雇者了解并同意在工作期间及工作结束后，对公司的商业机密信息进行保密。

2. 在劳动合同解除后，受雇者应返还公司所有的资料、文件和机密信息。

第六条违约责任1. 若受雇者违反本劳动合同的规定，雇主有权视情况解除劳动合同，并有权要求受雇者承担相应的违约责任。

2. 若雇主违反本劳动合同的规定，受雇者有权要求雇主承担相应的法律责任。

第七条合同解除1. 如一方违反本合同第六条的约定，对方有权解除本合同。

2. 在解除合同后，双方应如实履行解除合同时设定的处理事宜。

第八条其他事项1. 双方约定如有争议，应通过友好协商解决；若协商不成，则提交所在地人民法院进行解决。

2. 本合同一式两份，雇主和受雇者各持一份，具有同等的法律效力。

雇主：受雇者：XXX公司 XXX日期：日期：【篇二】劳务派遣合同范本劳动合同经劳动者与劳务派遣公司的协商一致，特订立如下合同：第一条工作内容及地点1. 劳动者根据劳务派遣公司的安排，从事以下劳务工作：1) 工作内容具体为：2) 工作地点为：第二条劳动期限1. 劳动合同的起始日期为XXXX年XX月XX日。

公司劳动合同范文(3篇)

公司劳动合同范文第一条、劳动合同期限1.1本合同期限类型为____期限合同。

1.2本合同生效日期____年____月____日。

1.3本合同有效期：1.3.1合同期限为_____自____年____月____日至____年____月____日止。

1.3.2自____年____月____日至合同终止条件出现止。

1.3.3自____年____月____日至完成该项任务时止。

1.4试用期自____年____月____日起，至____年____月____日止。

第二条、工作内容2.1乙方同意根据甲方需要，在_____部门，从事_____工作。

2.2甲方可以根据生产和工作需要及乙方的能力和表现调整乙方的工作，乙方愿意服从甲方的管理和安排。

2.3乙方须按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成工作任务。

第三条劳动保护和劳动条件3.1甲方实行每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时的标准工时制，但因工作及职责需要，对部分职位实行不定时工时制或综合计算工时制。

乙方的职位实行_____________工时制。

3.2甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点，须遵守国家及甲方的有关规定。

3.3甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次、休息日进行调整，但须保证乙方每周至少休息一天。

3.4甲方根据国家的有关法律、法规，建立、健全工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度；为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的劳动工具。

3.5甲方根据乙方岗位的实际情况，向乙方按时提供国家及甲方规定的劳动保护用品和定期的身体健康状况检查。

3.6乙方须严格遵守甲方制定的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度，自觉预防事故和职业病的发生。

3.7甲方根据工作的需求，对乙方进行必要的业务、技能、技术培训和职业道德、劳动安全卫生等各项规章制度的教育。

第四条劳动报酬4.1乙方执行标准工时制和综合计算工时制的，甲方向乙方支付试用期间月工资____元人民币，试用期满继续保持劳动关系的，乙方月工资为____元人民币，并在每月的____日发放。