2014年宣城市直事业单位面试形式

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2014年宣城市宣州区事业单位招聘资格复审人员名单、资格复审通知

2014年宣城市宣州区事业单位招聘资格复审人员名单、资格复审通知(温馨提示：下载文档后，按住键盘ctrl，左键点击可以打开文章链接)现将2014年下半年宣州区事业单位公开招聘入围资格复审人员名单、资格复审有关事项予以公布：一、入围资格复审人员名单详见《2014年下半年宣州区事业单位公开招聘入围资格复审人员名单》二、资格复审有关事项(一)需提供的材料1、有效居民身份证原件及复印件;2、学历(学位)证书原件及复印件;3、笔试准考证和网上报名资格审查表;4、报考职位有资格证书等要求的，报考人员须提供相关证书(证件)等证明材料原件及复印件;5、属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2014年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历、学位层次、毕业时间以及“2014年12月底前毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证、学位证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理报考资格复审。

6、属报考定向或非定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，须提供省级组织部门出具的大学生“村官”服务证书原件和复印件;省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。

7、属机关事业单位在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

(二)资格复审时间资格复审时间定于11月10日—11日上午8:00—12:00，下午2:30—5:30。

(三)资格复审地点地址：合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层1宣州区人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(叠嶂中路8号一幼斜对面，区人社局四楼，电话0563--3011705)。

2014年下半年市直机关(参公单位)公开选调公务员(工作人员)资格复审及面试有关事项

中公教育·给人改变未来的力量来源：/ 2014年下半年市直机关（参公单位）公开选调公务员（工作人员）资格复审及面试有关事项欢迎来到宣城中公官方网站，公职考试必看网站安徽人事考试网，以下是文章正文：欢迎加入宣城事业单位QQ群:319873414推荐阅读：2014年宣城事业单位招聘面试网校课程（不过全退）2014年宣城事业单位招聘面试辅导课程按照《宣城市2014年下半年市直机关（参公单位）公开选调公务员（工作人员）公告》等有关规定，现将2014年下半年市直机关（参公单位）公开选调公务员（工作人员）资格复审及面试有关事项通知如下：一、资格复审有关事项（一）需提供的材料1、本人有效身份证原件和复印件；2、学历学位证书原件和复印件；3、报名时传真的报名表原件；4、公务员（参公）录用审批表和登记审批表复印件（须加盖组织或人社部门公章）；5、职位要求的有关证件。

（二）资格复审时间资格复审时间定于11月24日（周一），具体为上午8：00—12：00、下午2：30—5：30。

（三）资格复审地点资格复审地点在各选调单位。

二、面试有关事项面试定于11月29日（周六）进行，具体时间、地点详见面试通知书。

资格复审需考生本人参加。

资格复审合格的考生，现场领取面试（加试）通知书，并缴纳面试费70元/人；复审不合格者，取消面试资格，按照同职位报考人员的笔试成绩高低顺序依次递补；逾期不参加资格复审、办理领取面试通知书、缴费等面试确认手续的考生视为放弃面试资格，不再电话通知。

咨询电话：3029114，监督电话：3019447附件：2014年下半年市直机关（参公单位）公开选调公务员（工作人员）入围资格复审名单（请点击链接）宣城市人社局宣城市公务员局2014年11月21日。

安徽省2014事业单位结构化面试题型解析.

2014安徽省事业单位结构化面试题型解析(四1、请简单介绍一下你的简历和家庭情况。

【解析】面试开始时,主考官一般会问及考生家庭情况方面的问题,如家庭人口及其工作情况、家庭经济来源及收入多少、来本单位应考是自己决定还是父母、爱人意见,等等。

主考官问这样的问题有两个目的:一是面试刚开始时考生都有些紧张、情绪不稳定,问一些考生最熟悉也易于回答的问题,可使其放松一下,消除紧张;另一个目的,是通过提这方面的问题了解你的家庭和你的关系怎样,从而探知你是怎样一个人,家庭环境好坏及对你的影响,负担重不重。

如果说前者只是为了引发话题消除紧张,那么后者可能是主考官的用心所在。

因为任何一个单位,都希望新来的工作人员自身条件较优越,没有家庭负担或负担很小,有利于你的发展,可以精力集中地干工作。

因此,当主考官问你的家庭情况并不厌其烦地提很多问题时,你应当把情况如实地讲出来,如果你的家境很好,你在回答中一定要表明并使对方相信你在家中比较超脱,可以精力集中地工作。

即使家庭有困难也要实事求是地讲出来,但必须讲明你克服困难的决心和信心,以及克服困难的措施。

这样就能解除用人单位对你的顾虑,从而放心地录用你。

另外,回答此类问题时语言要简2、在问到“特长”时,应怎样回答?【解析】在报考登记表中,一般都有“有何特长”一栏,很多人都在这一栏内大作文章。

填表时,为了显示自己兴趣广泛、有一技之长,往往夸大其辞地把自己根本不懂或只知一点皮毛的东西也列入“特长”栏内。

如有些考生随便填写“擅长写作”、“懂英语”、“爱好文学”,等等,以为这样做会增加成功几率。

却不知填表时言过其实,面试中将引来一连串麻烦,饱尝自己种下的苦果。

面试中,主考官根据报考登记表常问及“特长”、“爱好”方面的问题。

有的考生由于确实没有什么特长,早已将表中所填“特长”忘记了。

结果回答起来闹出许多笑话;有的人虽记得所填“特长”,但由于实无此长或只知道一点皮毛,因此不消三言两语,便被主考官问倒,弄得面红过耳、尴尬非常。

2014安徽事业单位面试时间

根据往年查询时间，2014安徽事业单位面试时间拟于11月进行，届时，请考生多多关注!
2014安徽事业单位面试专题、成绩查询、面试时间/zt/syms/
2014安徽事业单位笔试成绩，按招聘计划数1：1.5的比例，从高分到低分确定进入面试人员。

最后一名如有并列成绩的，同时进入面试。

2014安徽事业单位面试时间拟于11月进行，面试内容主要为与所报岗位相关的知识(例如教育类采取上课、说课等方式进行，主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力等)，时间为每人10分钟。

面试成绩现场公布，设定面试合格分数线为60分，达不到合格分数线的，取消进入下一环节资格。

因故未能按时参加面试的人员，取消其应聘资格，所空名额不再递补。

在面试过程中考生的态度和情绪尤为重要：面试者千万不要成了评论员、专家学者、批评家、愤青网友。

不要过于自我同时也不要没有自己的思想和态度，考生好能在平时练习中克服先入为主的习惯，自己就认为“事情是这样子的”，斟酌自己的主观臆断、大胆采用学者专家以及国家领导人对于某些问题的观点和论述。

考生整个答题姿态也没必要刻意追求新颖、哗众取宠、假装深沉、表演成分过重。

希望广大考生千万不要错过2014安徽事业单位面试时间的通知。

最后祝广大考生面试顺利！。

宣州区事业单位公开引进高层人才的面试通知

宣州区事业单位公开引进高层人才的面试通知
2014年宣城市宣州区事业单位公开引进高层人才面试有关事项通知
根据《2014年度宣州区事业单位公开引进高层次人才公告》要求，现就面试有关事项通知如下：
一、面试时间、地点
我区事业单位公开引进高层次人才面试时间拟定于7月26日进行(具体面试时间、地点见面试通知书)。

二、领取面试通知书的有关事项
领取方式：领取面试通知书需凭本人*领取，按规定缴面试费80元/人。

委托他人代领的需提供本人委托书、被委托人*原件、本人及被委托人*复印件(请将两张*复印在一张纸上，委托书书写在这张纸空白处)，委托书内容为“本人委托×××代领本人的面试通知书。

本人签名、日期。

”
领取地点：宣州区人力资源和社会保障局四楼事业单位人事管理科(地址：宣城市叠嶂中路8号第一幼儿园斜对面
领取时间：7月25日上午8：0012：00，下午3：006：00。

三、凡不在规定时间办理领取面试通知书手续的，视为自动放弃面试资格，不再电话通知。

四、按照规定，考生面试当天须持1、面试通知书;2、本人有效居民*参加面试。

宣州区事业单位公开招聘领导组办公室
二一四年七月十六日。

2014年宣城公务员面试考试十条经验大分享

中公教育·给人改变未来的力量来源：/ 2014年宣城公务员面试考试十条经验大分享推荐阅读：2014年安徽公务员考试QQ群：341433548面试通过就代表着我们走上了公务员的人生生涯，如何让自己在众多优秀的考生中脱颖而出，中公教育专家为大家总结了以下几点经验：1、候考时要注意放松心态，如果排序较后，可以闭目养神一会，养精蓄锐，在考前十分钟调整全身状态，使自己在入场时达到最佳;也可以屡屡自己的答题思路。

2、进入考场前要先敲门，听到请进后推门进入考场。

3、进入考场走两步，会看到评委和其他人员在室内一侧，而你的面前会有一桌一椅，请在桌旁站定。

然后向各位评委鞠躬，报出自己的面试顺序号(注：万不可说出自己的考号和姓名，这样会被取消考试资格，直接清除出场)。

4、鞠躬完毕等待主考官的提示。

这时主考官会向你介绍考试的方式和内容(包括共有几题，共有多少时间，如何答题，一般面试前一天会有面试说明，要提前搞清楚，这时要确认)，主考官介绍完毕，会问你听清楚了吗?你要清晰明确的回答“听清楚了”，如未听清楚，则可以提出疑问，万不可不懂装懂，搞错了规则。

当然，一次听清是最好不过的了。

5、面试一般是3-5道题，每题答题时间为5分钟。

现在一般是两种考试方式：一种是主考官把所有的题目都告诉你，然后由你自己决定这25分钟的时间安排。

(这种情况下有时会在进考场前提前把考题发给你，让你在前一名考生回答期间在场外另一个准备室准备，上场后直接回答，笔者本人就遇到过这种情况。

)一种是主考官提一个题，你答一个，每题5分钟，可以提前回答完毕，但不可超时。

(这种情况一般不会提前给题，主要是考现场反应和表现)。

6、答题时间安排。

不管是上面两种形式的哪种，都要注意安排好时间(一般考桌上会准备一个表给你提示时间，但为保万一，最好自己带一个表，表盘字要大)。

一般来讲，思考和答题的时间安排为1:4是比较合理的，就是说5分钟的答题时间，思考1分钟，回答3分钟左右，如果是集中回答，时间以此类退。

2014年安徽省宣城市宣州区事业单位招聘工作人员公告

根据岗位空缺情况和⼯作需要，按照《事业单位公开招聘⼈员暂⾏规定》（原⼈事部6号令）及省委组织部、省⼈社厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘⼈员暂⾏办法>的通知》（皖⼈社发〔2010〕78号）精神，现就2014年度宣州区事业单位公开招聘⼈员⼯作的有关事项公告如下：⼀、招聘原则（⼀）坚持⾯向社会、公开招聘；（⼆）坚持考试考察、择优聘⽤；（三）坚持统⼀组织、分⼯负责。

⼆、招聘岗位和计划2014年宣州区事业单位公开招聘⼯作⼈员56名（专业技术岗位48名，管理岗位8名），其中安排1名招聘计划，⽤于定向招聘经我省统⼀组织、服务期满、考核称职（合格）的“选聘⾼校毕业⽣到村任职⼯作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三⽀⼀扶”计划、“⼤学⽣志愿服务西部计划”⼈员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职（合格）的安徽籍“服务基层项⽬”⼈员（具体见附件1《2014年宣州区事业单位公开招聘⼯作⼈员岗位、数量、条件⼀览表》）。

三、招聘对象和条件招聘对象为国家承认学历（学位）的应、历届⼤学专科及以上毕业⽣以及符合招聘岗位条件的⼈员，且符合以下条件：（⼀）具有中华⼈民共和国国籍；（⼆）遵守宪法和法律；（三）具有良好的品⾏；（四）岗位所需的专业或技能条件；（五）适应岗位要求的⾝体条件；（六）岗位所需的其他条件（具体见附件1《2014年宣州区事业单位公开招聘⼯作⼈员岗位、数量、条件⼀览表》）。

“年龄条件”中“30周岁以下”为“1984年1⽉1⽇以后出⽣”，其他涉及年龄计算的依此类推。

有下列情形之⼀的⼈员，不得报考：（⼀）不符合招聘岗位条件要求的⼈员；（⼆）在读的全⽇制普通⾼校⾮应届毕业⽣（脱产在读的⾮应届毕业⽣也不得以原已取得的相应学历、学位报考）；（三）现役军⼈；（四）经政府⼈⼒资源社会保障部门认定具有考试违纪⾏为且在停考期内的⼈员；（五）曾因犯罪受过刑事处罚的⼈员和曾被开除公职的⼈员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的⼈员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的⼈员；（六）法律规定不得参加报考或聘⽤为事业单位⼯作⼈员的其他情形⼈员。

2014下半年宣城事业单位面试备考：事业单位考试面试着装注意事项

中公教育·给人改变未来的力量来源：/ 2014下半年宣城事业单位面试备考：事业单位考试面试着装注意事项欢迎来到宣城中公官方网站，公职考试必看网站安徽人事考试网，以下是文章正文：欢迎加入宣城事业单位QQ群:319873414推荐阅读：2014年宣城事业单位招聘面试网校课程（不过全退）2014年宣城事业单位招聘面试辅导课程对于事业单位面试，大多数考生对其望而却步。

针对这个问题，中公教育总结归纳出考前实战演练题，望考生能够在考前做好热身运动!着装对于参加事业单位面试考试的考生们的重要性不言而喻，选择一套得体的面试着装，既可以给自己增加自信心，又能给考官留下良好的第一印象。

下面中公教育为考生们简单介绍一下男、女着装基本搭配方法，希望对大家有所帮助。

一、男士：西装、西裤、衬衫、领带、鞋、袜。

第一，西装、西裤，颜色要统一，适宜颜色为深色，如深蓝、黑色、藏青色等，显得正式、庄重。

夏季不需要穿西装。

第二，衬衣。

颜色不必非得是白色，可以选择和西裤同一色系的，带条纹、格子的都可，简洁、大方为主。

第三，领带。

选择与衬衫和西裤相配的颜色，总颜色不易超过三种。

如戴领带，不要使用领带夹，领带打好后长度在皮带扣处为宜。

建议不戴领带，显得放松、不拘谨。

戴领带衬衣领口纽扣扣上，不戴领带则需不扣。

第四，鞋、袜。

黑色系带皮鞋为宜，袜子深色即可。

二、女士：裙装、裤装、衬衣、鞋、袜。

第一，裙装：连衣裙或套裙。

连衣裙需要有袖子、有领子，颜色淡雅、不花哨即可，可以有点缀的小图案。

套裙，夏季衬衣加一步裙。

颜色不宜大红、大绿、清晰、明快的色系，如蓝色、紫色、浅绿色等。

春秋季节可以在衬衣外穿西装。

裤装：西裤面料垂顺，颜色为深色，和西装颜色统一;如不穿西装，西裤和衬衣颜色协调。

第二，衬衣：带领子的衬衣，可以选择稍微有装饰或暗花点缀的衬衣。

第三，鞋：最百搭颜色为黑色，有独立的鞋跟，鞋跟3~5厘米。

方口鞋，不能穿凉鞋。

第四，袜：丝袜一律肉色。

2014宣城事业单位考试面试辅导

2014宣城事业单位考试面试辅导安徽事业单位招考网温馨提醒您，加入安徽省事业单位QQ交流群309103651，第一时间关注安徽事业招考网信息：目前，2014年安徽宣城事业单位公开招聘人员笔试即将开始。

在紧张的笔试过后，即将进入面试环节。

据悉，考生可于6月26日报考人员可登录安徽省人事考试网，凭本人有效居民身份证号和密码查询个人统考笔试成绩。

进入面试环节的考生准备面试。

面试、试讲、技能操作等须设立考官组。

每个考官组一般不少于7人，主要由专家学者、招聘单位及其主管部门领导等组成，其中外聘考官数量须占考官组人数的一半以上。

事业单位面试技巧：面试高分宝典【导语】在事业单位面试中，如何可以在众多的面试者中脱颖而出、顺利通关呢?中公事业单位考试网为考生提供面试备考辅导。

秘籍一：“知己知彼，百战百胜”考生要在第一时间全方位了解自己所报考的岗位职责、岗位性质、工作内容、特殊属性等，充分了解后要建立自己与岗位之间的匹配性，所谓自身与岗位之间的匹配性就是考生自身的现实性需求(户口、专业、住房、家庭需要)、职业兴趣(社会型、现实型)、对组织文化的认同(政府组织文化、基层组织文化)、成就动机(认知需要、自我实现)等，通过自身建立条件与岗位之间的高度匹配性，让考官认为你就是最适合这个岗位的人，从而选择你。

秘籍二：“积累素材，厚积薄发”考生在准备考试的过程中需要积累和搜集关于报考岗位相关的政策、文件、热点新闻、以及工作中遇到的问题，通过对岗位工作的全方位了解和学习，在面试的过程中就可以做到有备无患，随机应变。

不打无准备之战，要想在面试中脱颖而出，考生就需要有专业化的水准、与时俱进的思维、独特的论证角度，这样才能在众多考生中成为佼佼者。

秘籍三：“摆正心态，泰然处之”我们常说对待事物我们要做到得之泰然、失之淡然。

在面试的考场上有众多考生因为不能战胜自己，在心理上就败下阵来，由于考场设置本身就会让考生产生一种紧张与压迫的感觉，这也是对考生心里素质的一种考验，加之面对考三官提出的三道或者四道问题，部分考生就会在短时间内出现大脑短路的情况，导致考生答题逻辑混乱、内容空洞、语言粗糙的情况出现，所以作为考生战胜对手首先要战胜自己，要拥有一颗强大的内心、培养良好的心理素质。

2014山东各地区事业编面试题.doc

东营区面试
东营市的事业编面试题：
上午的面试题：
1 某机关规定周六加班，并安排监督机关进行监督，问看法
2 养成良好的习惯有助于成长，问只有良好的习惯就能成功的这句话的理解
3. 媒体报道，一个叫杨锁的，父母溺爱，从小懒惰，父母去世后，不能照顾自
己，肉菜放在他的面前都懒得去吃，最后活活饿死，“懒婆娘饿死”的传说有了活生生的例子，你从中得到什么启示？
下午的面试题：
1 某市搞禁烟活动，要求正科级以上的干部戒烟，对不能戒烟的干部暂停上班，
问看法
2 在各大城市最幸福感调查，60%以上的幸福感偏低，这种情况主要来自生活和工作的压力，作为你，如何面对工作和个人的发展的压力？
3 在公交车上没有人一老人让座，该老人气愤的下车拦住公交车，不让其行，如何处理？
东营区面试上午
1 对于科学发展惯得理解
（今年淄博事业编面试题目）
2 如果你的失误，给单位带来了经济损失，你如何处理？
潍坊事业编面试题
1、漫画题，漫画内容：招聘单位只要属狗的人，招聘单位招聘人才有很多限制
条件，比如学历、身高等
2、你刚进新单位，经常向领导咨询工作上的事情，引起单位同事的反感，以为
你巴结领导，你怎么处理？
3、专业课
文秘：办文、办会、办事是秘书的主要内容，请说明三者之间的关系？
淄博事业编面试
上午的是：
1、谈谈你对科学发展观的理解。

2、假如你的领导或同事正在干一件不想让别人知道的事情，恰好被你看见了而
他们也看见了你，你会怎么办？
3、如果你被录用，你的工作目标和近期工作打算是什么。

宣城市事业单位结构化面试程序

宣城市事业单位结构化面试程序
宣城市事业单位结构化面试程序包括以下几个步骤：
1.面试通知：事业单位会在面试前向考生发送面试通知，通知中会包含面试时间、地点、注意事项等信息。

考生需按时准确参加面试。

2.面试准备：考生需要提前对宣城市事业单位相关信息进行了解和准备，包括单位的性质、职责、发展方向等。

同时，还需要对自己报考的岗位进行深入了解，掌握相关知识和技能。

3.自我介绍：面试开始时，考生需要进行自我介绍。

在自我介绍中，考生可以简要介绍自己的基本情况、教育背景、工作经验等，并突出自己的优势和适应该岗位的能力。

4.专业知识测试：宣城市事业单位面试中通常会设置专业知识测试环节，考察考生对所报考岗位相关专业知识的掌握程度。

在这一环节中，考生需要回答与岗位相关的专业问题，并展示自己的专业能力。

5.综合素质评估：除了专业知识测试，面试中还会对考生的综合素质进行评估。

这包括考生的沟通能力、组织能力、团队合作能力、应变能力等方面。

考生在回答问题时应清晰、有条理地表达观点，展示自己的综合素质。

6.心理测试：宣城市事业单位面试中可能会设置心理测试环节，考察考生的心理素质和适应能力。

这类测试通常是选择题或填空题，考生需要根据自己的实际情况进行选择或填写。

7.结束与反馈：面试结束后，考官会对考生进行综合评价，并根据考生的表现给予相应的反馈。

考生可以向考官询问面试结果和后续
流程。

2014年宣城公务员考试资格复审和体能测评通知

2014年宣城公务员考试资格复审和体能测评通知(温馨提示：下载文档后，按住键盘ctrl，左键点击可以打开文章链接)现将宣城市2014年考试录用公务员入围资格复审人员名单和资格复审、体能测评有关事项通知如下：一、入围资格复审人员名单详见《宣城市2014年考试录用公务员入围资格复审人员名单》二、资格复审有关事项(一)需提供的材料1、有效居民身份证原件及复印件。

2、笔试准考证和网上报名资格审查表。

3、学历(学位)证书原件及复印件。

报名时已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2014年毕业，但资格复审时尚未取得学历(学位)证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2014毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，学历(学位)证书待发”的书面证明和有关证件材料办理。

至2014年9月30日仍不能提供学历(学位)证书原件的，或原件与证明材料不一致的，取消录用资格。

两年半学制的全日制研究生，报考应届生职位的，提供证书时间可顺延至翌年3月31日。

2014年毕业的定向生、委培生，须提供定向或委培单位，以及所在院校出具的同意报考证明材料原件。

留学回国人员还须出具教育部留学服务中心的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。

4、招考职位有职业资格证书、基层工作经历等要求的，报考人员须相应提供相关证书原件和复印件、证明材料。

已通过职业资格相关考试，资格复审时尚未取得证书的2014年应届高校毕业生，可凭主管部门出具的书面证明材料办理资格复审，2014年9月30日仍不能提供证书原件，或原件与证明材料不一致的，取消录用资格。

招考职位有基层工作经历等要求的，有劳动(聘用)合同的提供合同原件和复印件;无劳动(聘用)合同的提供由工作单位出具的书面证明材料(签章);自主创业的提供营业执照等相关材料。

基层工作经历的截止时间为2014年7月31日。

因工作单位变化而中断时间的可以累计，并出具多个单位的相关证明材料。

2014安徽省事业单位结构化面试题型解析

2014安徽省事业单位结构化面试题型解析（二）【例9】你学的是哪一专业?在该专业领域你有什么研究成果吗?是否发表过相关的论文?【解析】现在的政府机关工作人员，一般都需要有一定的调研能力和写作水平，因而面试中主考官常问及应考者学术论文、著作方面的情况，来考察你分析问题和解决问题方面的学识修养。

在回答这个问题时，你切不可以为这是炫耀自己的好机会，于是口若悬河、不厌其烦地将所写文章的内容倒背如流，从大道理到小论据喋喋不休，好像在给人讲课，这是主考官最厌倦的。

面试时间有限，你在这一问题上没完没了，势必影响面试的进行。

可以肯定，不等你唠叨完，主考官就会制止你。

另外，你所讲的可能与现实工作相去甚远，有些东西主考官不一定听得懂，他会认为你在他面前卖弄。

何况，主考官中不乏学术造诣极深者，你在他面前“讲理论课”，实在是班门弄斧，弄不好还会贻笑大方，这对你是不利的。

因此，无论你的专门知识高深也好，论文有影响也罢，记住不要过分渲染。

回答这类问题时，一般抓住以下几个方面说明即可：选题目的、研究概略、取得的成果、对成果的评价。

应答时语言尽可能地简单明了、通俗易懂，另外对成果的评价不可讲得太多。

特别是专业性较强的论文，只须将论文的主要观点、要解决的问题、完成情况说明即可。

这样，主考官会觉得你有研究能力，能抓住问题本质，阐述事情言简意赅。

、长期从事比较琐碎的事会丧失进取心，谈谈如何保持进取心。

答：1、我觉得一个人在工作上的进取心，取决于他的职业目标，或者说是工作动机。

我立志成为人民的公仆，长期从事比较琐碎的事是我实现工作目标所必经的一个过程，我认为牢记信念是保持进取心的关键。

2、长期从事比较琐碎的事的过程中还要不断提高自己的政治素养，关心国家大事，与党中央保持一致，时刻牢记为人民服务的宗旨，要有小岗位、大贡献的意识。

3、虽然工作的事情是琐碎的，但处理的事情是不完全相同的，而且随着时代进步，必然会遇到很多新问题新思路，工作的过程也是学习的过程。

2014年安徽宣城宣州区事业单位考试职位表汇总

1
医学检验技术
大专及以上
30周岁以下
1
公共基础知识二
20142131
1
临床医学
大专及以上
30周岁以下
具有执业助理医师资格证书及以上且注册范围为妇产科
1+X
公共基础知识二+临床医学类
20142132
1
口腔医学
大专及以上
25周岁以下
具有执业助理医师资格证书及以上
1
公共基础知识二
宣城中心医院
差额供给
专业技术
35周岁以下
1
公共基础知识一
招商局
全额供给
管理岗
20142111
1
经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类
本科（学士学位）及以上
35周岁以下
1
公共基础知识一
安全生产监督管理局
全额供给
管理岗
20142112
1
化学类、安全工程
本科（学士学位）及以上
35周岁以下
1
公共基础知识一
统计局
普查中心
全额供给
管理岗位
35周岁以下
具有会计从业资格证书
1+X
公共基础知识二+财会类
农业综合开发办公室
全额供给
专业技术
20142103
2
财务会计类
大专及以上
35周岁以下
具有会计从业资格证书
1+X
公共基础知识二+财会类
市场监管局
市场监管稽查大队
全额供给
管理岗
20142104
2
机械设计制造及其自动化、机械工程、机械电子工程、过程装备与控制工程、测控技术与仪器

面试例题（安徽省宣城市公务员事业单位考试面试真题题解）

面试例题（安徽省宣城市公务员事业单位考试面试真题题解）第一篇：面试例题(安徽省宣城市公务员事业单位考试面试真题题解)(一)一、作为经济欠发达地区，有人认为财力应主要用于经济发展，也有人认为应主要用于改善民生。

对此，请谈谈你的认识。

1、经济发展与改善民生的关系；2、欠发达地区要注重经济发展，也要注重改善民生；3、要根据本地实际，合理安排财力，大力发展经济，促进民生改善，同时要通过改善民生，促进社会和谐，为经济发展创造良好的环境。

二、省直有关部门即将来到你市，就“家电下乡”问题下基层调研，作为本市对口部门，你认为要做好哪些相关的准备工作？1、与上级部门积极沟通，了解调研目的；2、内容、时间、交通工具等做出具体安排；3、汇报材料，数据信息；4、落实有关调查对象；5、适当考虑迎送、宣传、接待等。

三、你代替本单位受表彰的先进个人到市里参加颁奖典礼，新闻记者以为你就是表彰对象，要对你进行现场采访，这时你怎么办？1、介绍与先进个人的关系；2、介绍其事迹；3、单位培养4、联系方式，参访个人。

四、在日常生活中与人争执辩解是最常有的事，请你描述一次为自己的观点或行为进行辩解的经历。

（二）一、有人说，在生活和工作中，最难开口的是“不”，你是怎样理解的？1、理解说不的含义；2、分析说不为什么难；3、现实工作中说不得方式方法；4、如果从其他角度谈，言之成理也可。

二、你在收集和整理基层上报的工作信息时，发现有的信息失真失实，对此你怎么办？1、对信息工作的意义和信息质量有正确的认识；2、对基层信息工作问题和原因的分析较透，如基础条件，制度建设，人员素质和作风，基层信息工作的对象和环境等等；3、从责任制和责任追究制，完善工作流程，完善调查反馈机制等。

三、某社区内老年人较多，平时喜欢聚在一起打打麻将，玩玩纸牌，声音嘈杂，而且常常散伙较晚，影响周围居民休息。

假如你是社区负责人，你将怎么办？1.、积极劝导，尽量避免对周围的居民生活的影响；2、创造条件，提供专门的活动场所，加强管理与服务；3、走访调查，了解社区内老人在精神生活方面的需求；4、动员各方面的力量，开展形式多样，健康向上的社区老年人文化娱乐活动，发挥他们的余热，丰富老年人的精神生活。

2014年宣城公务员面试：三大准备决胜2014公务员面试

中公教育·给人改变未来的力量来源：/ 2014年宣城公务员面试：三大准备决胜2014公务员面试-推荐阅读--2014年安徽公务员面试专题欢迎加入2014年安徽公务员考试QQ群：3414335482014年安徽公务员面试名师理论+1对6实战演练面试是公务员考试录用的关键环节，对于一部分考生来说通过面试并不容易，所以做好面试前的准备是至关重要的。

中公教育专家认为考生应该从知识储备、形象准备、心态准备三方面下功夫。

一、知识储备1.职位信息储备：面试前应对应聘单位进行深入调查，要研究应聘单位的性质、主要职能、组织结构，要了解应聘单位所需的知识结构、能力结构、技术特长等的专门要求，要了解有关单位的新闻报导，有关可能出现的面试考官的新情况等。

这些相关信息的获取相对简单，可以通过访问官方网页以及询问了解相关知识的亲朋好友。

2.面试技能储备：应变能力、责任感、组织协调能力、语言表达能力、综合分析思维能力、理论素养政策水平等都是面试测评内容。

考生在准备面试时，要多关注时事报道，搜集热点问题，做一些面试的模拟训练。

模拟训练是特别有效的方法，不仅可以发现自己的面试不足，还可以练习表达能力，同时锻炼自己回答问题的逻辑性。

3.深化自我认知：在面试时考察考生与岗位的职位匹配性是考官需要做出判断的一项重要的内容，这就要求考生对自己有一个深刻的认识。

考生要对自己的性格做一次彻底的解读，了解自己的价值取向、行为方式和习惯，还有性格特点等，并建立起与岗位相关的联系。

二、形象准备1.仪容整洁：考生的精神面貌集中展现在考生的仪容上，整洁的仪容能展现个人的精气神。

在面试前考生要做好仪容整洁的准备工作，做到口腔清洁、头发干净、指甲干净，男性要将头发修剪整齐、不宜过长，不留胡须;女性头上不宜有过多发饰、妆容不宜浓厚奇特。

更多点击查看：安徽人事考试网宣城人事考试网。

2014年宣城市直事业单位面试公告

来源：安徽事业单位招聘网2014年宣城市直事业单位面试公告安徽事业单位招考网温馨提醒您，加入安徽省事业单位QQ交流群309103651，第一时间关注安徽事业招考网信息：笔试成绩于2014年6月30日前在宣城市人社局网站公布，请考生自行查询。

考试模式为“1”的岗位笔试合成成绩=《公共基础知识(一)》成绩(含“服务基层项目”人员加分)或《公共基础知识(二)》成绩(含“服务基层项目”人员加分)÷1.2。

考试模式为“1+X”的岗位笔试合成成绩=《公共基础知识(二)》成绩(含“服务基层项目”人员加分)÷1.2×40%+《专业知识》成绩(含“服务基层项目”人员加分)÷1.2×60%。

折算成绩均四舍五入，保留两位小数。

根据成绩，自己自行排名[习题]1、金无足赤，人无完人，您有什么缺点和不足?假如您被录用，您将怎么克服您的缺点和不足?【题型分析】认识自己【参考答案】每一个人都有自己的缺点和不足，我也一样。

我认为我的缺点是有时候有点追求完美，这样一来有可能会拖慢办事的效率，偶尔也会给合作伙伴带来压力。

有缺点和不足并不可怕，重要的来源：安徽事业单位招聘网是能够改正缺点，弥补不足。

我将从以下几个方面加强学习，进行改正。

第一，摆正心态正确认识。

在遇到每一项工作的时候，我都应该准确地把握工作实质、明确目标，在思想上做好充分准备。

不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。

第二，制定工作计划表。

在开始每一项工作的时候，我都要制定好详细的工作进度控制表，将每个阶段的工作目标、内容以及时间详细列好。

在开展工作的时候严格按照计划表进行，以免拖慢工作的进程。

借此来养成好的工作习惯，以提高办事效率。

第三，加强与同事合作。

每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的，都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。

这就要求我要在以后的工作中，多多与同事交流，虚心向同事学习。

假如有幸我能够通过此次考试，在以后的工作岗位上，我将严格要求自己，加强学习，发扬优点，改正缺点，竭尽所能做好领导交办的每一项任务，做一名合格的公务员。

2014年公务员考试面试流程 (1)

公务员考试面试流程1、电话通知面试一般来讲，公务员笔试成绩公布后，进入面试的人员会得到招考单位的电话通知，即通知你去进行资格审查并确认面试。

电话通知是最常用的途径，因此，专家建议考生在笔试成绩公布后，有望进入面试的考生一定要保持手机畅通，并且千万不能在那段时间换号，不然很可能无法通知到你。

除了电话通知外，一些单位还会通过信函、电子邮件以及网上公告的方式通知进入面试的考生，因此，勤上网查询也是很关键的。

2、准备资格复审的相关证件得到面试通知后，考生应该根据招考单位的要求，备齐所有的证件，在规定的时间内到指定地点进行资格复审和确认面试，通过审查的考生缴纳面试费。

一般对通过资格复审并确认参加面试的考生，招考单位都会出具一份面试通知书或者面试准考证，上面会告知你详细的面试时间和地点，以及需要注意的事项。

3、面试日凭证进入考场面试当天，考生需要携带招考单位出具的面试通知书或者面试准考证以及招考单位需要的其他证件准时到达面试地点。

凭面试通知书或者面试准考证以及其他相关证件进入候考区。

4、签到、上交通讯工具进入候考区之后，考生需要签到，之后由候考区工作人员宣读考场纪律以及面试后成绩的公布和体检的安排等工作，宣读完毕之后，各考生要上交自己的通讯工具等物品。

5、抽签准备就绪之后，便是组织考生进行面试顺序的抽签。

抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序，如：三(1)，表示第三组第1个进场。

个别地区采取事先将考生分组和安排好顺序并安排好考场号，这种做法目前多数地区不再采用，因为无法保证公平，容易产生考官和考生事先串通的情况。

6、候考抽到第一的考生将由工作人员带到面试区进行面试，其他考生在候考区内候考。

候考区和面试区是完全隔离的，候考的考生无法得知前面进行面试的考生的任何情况。

在这之中，候考的考生不得离开候考区，如需上厕所，将由同性工作人员陪同前往。

另外，如果面试是全天进行，中午，招考单位将给等待面试的候考考生提供免费的午餐。

2014年宣城公务员面试：自学如何成“公”

中公教育·给人改变未来的力量来源：/ 2014年宣城公务员面试：自学如何成“公”♦推荐阅读推荐阅读：2014年安徽公务员面试专题欢迎加入2014年安徽公务员考试QQ群：344102490 2014年安徽省公务员考试面试OAO课程很多跨过了笔试独木桥进入到面试环节的同学会有面试究竟是何物的疑惑。

笔试的知识点更容易找到轨迹，而面试似乎是一门飘渺的学问，没有所谓的标准答案。

对于自学的同学而言，更是没有抓手，在此，中公教育专家为自学的同学指明方向，助力面试备考!一.了解面试形式目前的公务员面试绝大多数采用结构化面试形式，即有一定的标准流程，我们要练习的就是如何应对这些流程。

比如礼节是否到位，仪态中是否能体现出正直、严谨等公务员必备的品质中。

二.提高答题水平答题水平也是要通过日常积累和训练予以提升的，具体说来有如下几方面：(一)要关注时事，积累时政热点面试的第一道题目通常是综合分析类题目，侧重于考查考生对于国家大政方针或地方性施政纲领的看法;也有一些题目会要求对于社会热点现象或事件进行评论。

面对这类题目，如果考生没有进行深入研究，甚至没有听说过，回答时就题论题、大而空泛，这种情况一出现，成“公”机会就很渺茫了。

因此，在平时备考中，考生要注意热点积累，多看相关报道，如新闻联播、新华网等官方主流媒体的观点。

另外，考生可关注凤凰网时事评论作为观点补充。

在采纳观点的时候，切记不要偏激，不要一叶障目不见泰山，做到有的放矢。

(二)自主进行全真模拟在备考过程中，很多考生采用的做法是大量阅读真题及答案解析，自己答题时，只是单纯地在脑海中过一下思路，而没有从整体上把握面试。

这样做并不能真正地锻炼我们的语言能力，只能模仿别人的思路，而不能训练语言的规范和细节，更不能训练自己的表达能力和流畅度。

此外，面试整个过程包括仪态、着装、礼貌用语的使用等等，因此我们在备考过程中，要注意严格依照面试流程进行全真模拟。

可以请我们的父母、朋友扮演主考官，或者用手机、DV录下自己的影像，让“观众们”给自己意见，或者自己从录像中寻找不合适的地方予以修正。

2014宣城市直事业单位面试时间

来源：安徽事业单位招聘网2014宣城市直事业单位面试时间安徽事业单位招考网温馨提醒您，加入安徽省事业单位QQ交流群309103651，第一时间关注安徽事业招考网信息：笔试成绩于2014年6月30日前在宣城市人社局网站公布，请考生自行查询。

面试(1)以结构化面试方式为主，根据岗位不同也可采取其他面试方式。

具体面试方式详见《面试通知书》。

结构化面试考官组由7人组成。

计算成绩时除掉一个最高分和一个最低分，取其余考官的平均分。

面试成绩以百分制计分。

其他面试方式、考官组成等，见面试前通知。

(2)面试时间、地点：详见《面试通知书》。

(3)总成绩合成：按照笔试合成成绩与面试成绩6:4的比例合成总成绩。

笔试合成成绩、面试成绩、总成绩等均四舍五入，保留两位小数。

(4)当某岗位面试实到人数少于或等于该招聘岗位计划数时，考生面试成绩须达到70分及以上或该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检考察。

[习题]1、、现在，社会出现一种现象，大城市人才过多，而中小城市特别是偏远山区人才缺乏。

你认为形成这种现象的原因是什么？【答案示例】（1）受经济利益的驱使。

大城市相对经济发达、条件优越、待来源：安徽事业单位招聘网遇丰厚等，这些直接诱惑他们向大城市涌动。

（2）人生观、价值观的牵引。

有的人认为只有到大城市方能施展拳脚，实现抱负；才能充分体现自己的人生价值。

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