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新入职员工感受发言稿(3篇)

新入职员工感受发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是新入职的员工,很荣幸能够在这里与大家相识,并有机会在这里发表我的感受。

首先,请允许我向大家表示衷心的感谢,感谢公司给我这个机会,让我能够成为这个大家庭的一员。

时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,我已从一个初出校门的学生,变成了一个职场新人。

回顾过去,我感慨万分。

大学生活让我学会了独立思考、自主学习,也让我明白了团队协作的重要性。

如今,我带着满腔的热情和期待,来到了这个充满活力的公司,开始了我的职业生涯。

初入职场,我感受到了前所未有的压力。

面对繁重的工作任务,我深感自己的不足。

然而,在领导和同事们的关心与帮助下,我逐渐适应了这里的工作节奏,也找到了自己的定位。

以下是我对这段新入职员工生活的几点感受:一、公司文化公司文化是一个企业的灵魂,它凝聚着全体员工的智慧和力量。

自从我加入公司以来,我就被这里积极向上、团结协作的氛围所感染。

公司领导以身作则,关心员工成长,为员工创造了一个良好的工作环境。

这种文化让我深感自豪,也让我更加努力地投入到工作中。

二、团队协作团队协作是企业发展的基石。

在公司的各项工作中,我深刻体会到了团队协作的重要性。

在这里,我们相互支持、相互鼓励,共同为实现公司目标而努力。

我非常珍惜与同事们一起工作的时光,因为在这个过程中,我学会了沟通、学会了倾听、学会了包容。

三、自我成长作为一名新入职的员工,我深知自己还有很多不足。

然而,公司为我们提供了丰富的培训资源和广阔的发展空间。

通过参加各类培训,我不断提升自己的专业技能和综合素质。

在实践工作中,我也不断总结经验,努力提高自己的工作效率。

我相信,在公司的培养下,我一定能够迅速成长,为公司的发展贡献自己的力量。

四、工作与生活的平衡工作与生活的平衡是企业对员工的一种关爱。

公司领导高度重视员工的生活,为我们提供了丰富的文体活动,让我们在紧张的工作之余,能够放松身心,保持良好的精神状态。

这让我感受到了公司的温暖,也让我更加热爱这份工作。

五、展望未来展望未来,我充满信心。

新员工入职感言(优秀4篇)

新员工入职感言(优秀4篇)

新员工入职感言(优秀4篇)在日常学习、工作或生活中,我们时常会遇到不一样的人,经历不同的事,有不同的感触,如此便可以写一份感言将其记录下来。

那么问题来了,应该如何写感言呢?以下是人见人爱的小编分享的4篇新员工入职感言,如果能帮助到亲,我们的一切努力都是值得的。

新员工发言稿篇一尊敬的各位领导、同事们:大家好,很荣幸能代表徒弟们在这里发言。

在此,请允许我向关心我们的领导和支持我们的同事表示衷心的感谢,向在以后工作中对我们悉心指导,耐心帮助的师傅致以崇高的敬意!初进七公司,我们需要完成从学校到社会的转变,从学生到员工的转变,从理论到实践的转变。

这对于我们来说都是一个崭新的起点,一个全新的挑战。

刚走出校园,在实际工作中我们存在太多的弱点与不足,我们也深深感受到了自身的责任与压力-我们迫切的需要进步,需要成长。

而导师带徒活动的开展,让我们这些渴求知识与实际工作经验的徒弟们真切的体验到了成长与成才的春天。

师傅们渊博的知识,精湛的技术和丰富的工作经验,将使我们在以后的学习中受益匪浅;师傅们爱刚敬业,努力奉献的工作作风永远值得我们学习;师傅们对企业的忠诚,对人生价值的追求,永远指引着我们正确的前进;师傅们对信念的执著、与人交往的诚信、和谐的人事关系,快速适应环境的能力将永远激发着徒弟们用最真的热情投入到工作,学习和生活中去。

作为新员工,我们会牢记领导们的教诲:谦虚、勤奋、认真、仔细,端正态度,调整心态,做事要动口、动手、动脑,事无巨细必尽全力!作为徒弟,我们由衷的尊敬我们的师傅。

正是师傅辛苦而又精心的指导,我们才能在现场放心操作,放手实践,更快、更早、更好的掌握和提高工作技能,有效的缩短我们成长的周期,拓宽我们的技术成长之路。

我们一定作到勤学好问,苦练技能,积极进去,勇于实践,乐于奉献,养成谦虚谨慎的良好习惯,踏踏实实做事,点点滴滴积累经验。

滴水之恩当涌泉相报,我们会用实际行动,用我们在今后工作中的优秀表现来报答我们的恩师,回报公司对我们新员工的关怀与培养。

新员工入职感言【最新7篇】

新员工入职感言【最新7篇】

新员工入职感言【最新7篇】在平凡的学习、工作、生活中,我们常常会收获不一样的感想和体会,这时可以通过写感言的方式将其记录下来。

那么你知道感言如何写吗?牛牛范文为您带来了7篇新员工入职感言,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。

新员工入职申请书篇一尊敬的人事部:我于20xx月二十五日进入公司,根据公司的需要,目前担任xxx一职,负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作本事;职责感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;进取学习新知识、技能,注重自身发展和提高,平时利用下班时间经过培训学习,来提高自我的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、提高。

三个多月来,我在潘总、公司领导和同事们的热心帮忙及关爱下取得了必须的提高,综合看来,我觉得自我还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自我;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有必须的距离;四、业务知识方面异常是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自我,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自我高度的职责心和自信心,必须能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的提高。

根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。

所以,我特向潘总申请:期望能根据我的工作本事、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情景,从20xx年10月起,转正工资调整为xxxx元月。

来到那里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作本事上都得到了很大的提高与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。

新员工的入职感言例文(精选10篇)

新员工的入职感言例文(精选10篇)

新员工的入职感言例文(精选10篇)新员工的入职感言例文(精选10篇)在日常学习、工作和生活中,我们时常会因不同的人和事内心会有所触动,产生不同的想法,这时写感言就再好不过了。

那么写感言要注意的内容有什么呢?以下是小编帮大家整理的新员工的入职感言例文(精选10篇),希望对大家有所帮助。

新员工的入职感言1入职联诚的时间不长,到现在为止也就5天,但已感受到领导以及同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过往三年的工作中,我积累了一定工作经验,但我刚进入公司的第一天,不免还是有点压力。

然而这种紧张情绪在公司领导、同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。

通过半日的入职培训,我了解了公司的发展远景和策略,清楚了各部门的职责,明白了公司的业务流程,对公司的经营状况也就有了进一步了解,对自己在公司的定位更加明确。

虽然入职时间仅有5天,但在周围同事们的帮助下我已经逐渐熟悉公司的各项制度和本部门事务,在此对史帅宾、蔡晖、孟开保、胡东来表示感谢,感谢你们的热心帮助。

以前公司获得的掌声与鲜花,只能代表过去,过去的荣誉不能证明现在的我。

“公司是个家,我们爱护它”,我很荣幸能加入这个大家庭。

昨天无论在哪个公司都已成为过去了,在这里开始新工作的同时我的人生也翻开了新的一页,我将以积极端正的工作态度,认真向工作岗位上的前辈们学习知识和本领,在工作中不断学习、不断改进、不断创新,我希望并且相信,在不断完善自己、提高自己的过程中定能够找到自己事业上的方向,并且为之奋斗!让我们共同为联诚的明天努力!新员工的入职感言2我来到xx虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至,让我感到加入xx是幸运的。

能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。

入职员工心得体会发言稿(3篇)

入职员工心得体会发言稿(3篇)

第1篇大家好!我叫XXX,很荣幸能够成为我们公司的一员。

今天,我想借此机会,与大家分享我的入职心得体会。

首先,我要感谢公司给我这个机会,让我有机会加入这个优秀的团队。

自从收到入职通知的那一刻起,我就充满了期待和憧憬。

经过这段时间的工作,我对公司有了更深入的了解,也更加坚定了自己为公司贡献力量的决心。

一、融入团队,共同成长刚进入公司时,我感到有些不适应。

面对陌生的环境和同事,我有些紧张和不安。

但是,公司为我们新员工安排了入职培训,让我快速熟悉了公司的规章制度、企业文化以及业务流程。

在培训过程中,我结识了许多优秀的同事,他们热情、友好、乐于助人,让我感受到了团队的温暖。

在团队中,我学到了很多专业知识。

同事们纷纷分享自己的工作经验和心得,让我受益匪浅。

同时,我也积极参与团队活动,与同事们共同成长。

在这个过程中,我深刻体会到了团队合作的重要性。

只有团结协作,才能发挥出团队的最大潜力。

二、勤奋学习,提升自我作为一名新员工,我深知自己还有很多不足。

为了尽快适应工作,我努力提升自己的业务能力和综合素质。

以下是我的一些心得体会:1. 勤奋学习,充实自己。

我利用业余时间阅读专业书籍,参加线上课程,不断提高自己的业务水平。

同时,我还关注行业动态,了解最新的技术发展趋势,为工作做好准备。

2. 勤于思考,善于总结。

在工作中,我遇到问题时,会主动思考解决方案,并总结经验教训。

通过不断反思,我逐渐提高了自己的问题解决能力。

3. 善于沟通,乐于交流。

与同事、上级保持良好的沟通,有助于我们相互了解、共同进步。

在交流过程中,我学会了倾听、尊重他人,也收获了友谊和信任。

三、爱岗敬业,实现价值爱岗敬业是每一位员工应具备的基本素质。

我认为,在工作中,我们要做到以下几点:1. 热爱自己的工作,珍惜公司给予的机会。

我们要把公司的发展视为自己的事业,全力以赴,为公司创造价值。

2. 尽职尽责,勇于担当。

在工作中,我们要认真对待每一个细节,确保工作质量。

新员工的入职感言(16篇)

新员工的入职感言(16篇)

新员工的入职感言(16篇)新员工的入职感言(精选16篇)新员工的入职感言篇1尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:大家好!首先,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,让我们有机会说一说自己的感受、交流各自的体会。

今天我站在这里,我感到很荣幸、很幸福!在公司的这段时间,让我收获最多的就是感激。

是身边的同事们不断地关心、帮助,让稍显稚嫩的我快速地融入了公司的节奏;是领导的批评与鼓励,让我逐渐进步,让我感受到了自身的价值;在车队,对于我来说,它是一个区别于以往的新环境,我特别喜欢这个工作岗位,因为这个岗位能让我把以前所学的知识学以致用,并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。

我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。

为了做好这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

在以后的工作中,我将要努力做好以下几点:1.严格执行公司的规章制度;2.珍惜公司这个良好的环境,虚心学习,更好的将学到的知识融入到工作中去;3.学会反思,在工作中遇到的问题,要多问几个为什么,为什么要这样做,这样有助于我们在工作中少走弯路,减少差错的产生。

避免以后出现类似的问题;社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。

我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。

公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与公司一起迎接明天的辉煌;新员工的入职感言篇2时光飞逝,转眼,我已加入移动这个大家庭两个多月了。

也许对别人来讲,60多天的时间算不上很久,但我觉得自我好像已经加入这个大家庭很久了。

这些日子,领导的关心,同事的照顾,使我感觉到这个大家庭是那么的温馨,在这两个多月与同事们朝夕相处的日子里,在老前辈们的悉心指导下,不但学习了许多业务知识和办事技巧,更学会了怎样做人!作为一名刚进移动公司的新员工,对所有的一切都感到新鲜和好奇,以往走进移动公司是为了理解服务,而此刻我要作为服务使者来应对广大的客户,来为客户服务,这对我能够说一个充满活力的挑战,以前自我在个人形象上没有太多的要求,什么自然啊、亲切啊、微笑啊,感觉不是那么重要,只要自我觉得舒服就行。

新员工入职的感想范文5篇

新员工入职的感想范文5篇

新员工入职的感想范文5篇在日常学习、工作和生活中,我们时常会因不同的人和事内心会有所触动,产生不同的想法,这时写感言就再好不过了。

那么写感言要注意的内容有什么呢下面小编给大家带来新员工入职的感想范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

新员工入职的感想范文1在这短短五天时间里,在这次丰富多彩的培训课程中,本人受益良多。

不仅渐渐了解公司内部环境和文化、发展历程和外部环境,而且认识到新员工应该具有的职业素质和能力;通过老员工交流会,我深刻感到职业规划和终身学习的必要;在拓展训练中,我感受到团队的凝聚力和战斗力。

以下是几点收获和感想:1、尽快实现个人角色转变、找准工作定位、融入企业文化;从学校到社会是一个大的转变,在这个过程中我们难免会有不适,但是这不能成为我们逃避的借口。

正如张总所说当我们进入公司,就是一名公司职员,我们就应该改变作为一名学生自由散漫,熟悉公司的各项规章制度、加强纪律性,以此来严格要求自己,来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。

2、努力学习岗位技能,坚持财务原则,学习职业判断;要做好本质工作,就必须掌握岗位所需职业素质,掌握科学的思维方式和工作方法。

财务部李总将自己几十年在中国医药财务部的切身体会分享给大家;对于新入职财务部员工来说,学习李总所说的坚持工作原则和学习职业判断尤为必要,这些能力需要长时间锻炼培养。

3、深刻理解公司文化责任、诚信、协同、效率张书记在新员工欢迎仪式后给大家上了一堂生动活泼的企业文化课,向新员工传达企业精神文化,使我们增强事业感、使命感和责任感,坚定与公司共同成长的职业信念。

在外出拓展训练中,我们不仅增强心里素质、责任意识和团队意识,还学会了什么是责任、诚信、协同、效率。

在游戏极速60秒中,我们的组员深刻体会到协同合作和讲究效率的重要性,在穿越生死线和信任背摔中,每个人都意识到信任和责任的含义。

4、正确规划职业生涯,培养良好工作习惯,自我学习和成长;在老员工成长经验分享会上,我切身感受到职业规划和良好工作习惯的重要性。

新员工入职感言(15篇)

新员工入职感言(15篇)

新员工入职感言(15篇)新员工入职感言14月10日、11日参加了公司为期两天脱产式的新员工入职培训,通过这两天的培训我们学习了公司企业文化、西点军校的职业素养和产品知识。

其中企业文化课程是由公司董事长林总亲自讲授,作为加入公司的新一员,在入职初期便享受到董事长亲自授课这个待遇,对于我们新同事来说是莫大的重视和鼓励。

这也让我在入职初期,就深深的感受到公司以人为本,尊重员工的企业文化氛围。

通过对公司企业文化的学习,不仅让我清楚的知道公司的价值观和愿景,更明确知道,如何规范和要求自己,使自己成为一名真正合格的xx人。

林总还教导我们,在人生的奋斗旅程中,你所订立的目标若能越多的顾全大局,并付出最大的努力,就一定会成就更大的事业。

正是因为林总一直遵从和倡导的七星价值观,才让他在事业的发展中有更高的着眼点和更前瞻性的视角,得以让xx在短短的几年时间有了如此迅速的发展。

那么我们个人,同样如此,我们在订立目标时,考虑的不能仅仅是个人的层面,个人进步的同时带动部门的进步,再到企业的.发展,继而到整个社会,甚至是全人类,只有这样,我们个人的成就才能更大。

作为新同事来到新的公司新的平台,除了对企业文化的高度认同外,还需要有优秀的职业精神和职业素养。

在马老师讲授的西点军校的职业课中,也给了我们每一位新同事很好的指引,作为职场人,需要不折不扣的服从力和高效的团队协作力,同时在各自的本职工作岗位上尽职尽责,不断完善。

要做一个既能提出问题,又能给出解决方案,并最终推动问题解决的卓越员工。

一生之中,充满无数次的选择。

从直观的角度看,在不同的阶段会面对不同的选择,比如选择专业,选择学校,选择工作,选择伴侣……。

看似,选择是时间阶段的产物,而且只要做好这些关键性的选择,一生就能顺心达意,幸福美满。

其实不然,一生中最关键最重要的选择,是对内心的选择。

选择宽容,也就选择了理解和温情,同时也享受了人生的海阔天空;选择诚信,也就选择了正直和责任,同时也赢得了众人的尊重与信赖;选择感恩,也就选择了知足和从容,同时也感知了生活的惬意与美好;……选择正能量,就能获取更多正向的回报。

公司新员工入职感言(优秀9篇)

公司新员工入职感言(优秀9篇)

公司新员工入职感言(优秀9篇)新员工入职感言篇一刚由学生生涯过渡到社会舞台,开始由青涩的校园生活融入到复杂并富有挑战性的社会大熔炉中,将是检验我们在大学学到的知识技能及对社会地适应力的时机,心里既兴奋又感到有些茫然。

面对当今严峻就业的形势,我算是一个幸运儿,通过自己的努力,荣幸的考入黔南州福泉市国土资源局。

刚到单位,我们几个新人对工作环境不适应,对工作流程非常生疏,领导根据我们各自的专业和特长安排我们到各科室学习,我被分到地籍科,在一边学习一边工作的三个月里,我从中受益匪浅,感受颇深。

为了更好的完成我以后的工作,我必须做到以下几点。

1、要不断地学习和思考,增强服务于民的大局意识。

在大学学到的大多都是杂乱的理论知识,进入工作岗位,更多的是需要实践能力。

面对实践能力偏弱和专业不对口等难题,工作起来难免会不知所措,只有不断地加强自身的学习,才是解决这些难题的手段。

如:先了解一些工作的基本常识,对实践操作不懂的要积极主动的向领导和同事请教,要以为人民服务为出发点和落脚点。

3、规范自已的言行举止,不断改进和提高服务质量和服务水。

工作人员每天都在和群众接触,他们的一言一行直接代表着国土资源局的形象,所以作为在这个科室工作的我要时刻注意规范自已的言行举止,不断改进和提高服务质量和服务水平,努力为国土资源局树立形象,也为福泉市今后的发展献出自己的力量。

我于2023年9月10日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个月了,现将这三个月的工作状况总结如下:一、努力学习,虚心求教,不断提高自身业务知识。

虽然我参加工作已有必须的时间,但以前从来没有接触过软件行业和冶金化工等行业的信息化专业问题。

但要有效开展公司活动,务必了解公司和与公司相关的业务知识。

因此,为了适应新形势下工作的需要,我的前期很大一部分工作就是再学习,了解和熟悉公司、公司产品、公司业务。

在三个月的试用期间,我主要透过如下几种渠道加强学习:一是向周围的老同事学习,遇到不懂的问题虚心求教;二是透过公司宣传册、宣传网站和其他行业资料进行学习,包括在写新闻稿时向技术部、业务部等部门带给的资料学习等;三是在网上相关资料进行学习;四是先后到江西新余项目组、湖北新冶钢计质量项目组等各个项目组实地学习。

新员工的入职感言(五篇)

新员工的入职感言(五篇)

新员工的入职感言新员工的入职感言(五篇)在我们平凡的日常里,我们时常会受到启发,对某些事或人产生新的感悟,这时应该马上记录下来,写一篇感言。

应该怎么写感言才合适呢?以下是小编收集整理的新员工的入职感言(五篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

新员工的入职感言(五篇)1人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。

怀着自我完美的期望和从零开始的心态,20xx年我加入了x公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新征程,也是在这样一个全新的开始中,迎来了我20多天的新工作。

在这段时间里,我学到了很多东西,比如怎么做密封、怎么清洗水包,还有如何巡检和如何判断设备是否正常等一系列的知识。

使我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益匪浅、深有体会。

一、是要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神在学习和实践中,我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。

在实际工作中,无论我们在哪个岗位,都离不开同事之间的配合,因为一滴水只有在大海中才能生存。

既然需要配合,就一定需要沟通,只有不同岗位之间相互沟通、相互配合、团结一致,才能提高工作效率,进步更快。

二、是从改造自我入手,适应企业生存环境我进入公司的第一天,就清楚的认识到我已经是公司的一名员工,我要通过努力工作来改变自己。

不仅丰富自己的知识面,更要提升自己的素质和道德,因为德才兼备才是人才。

三、是从细微工作入手,调整个人心态从学校到企业,所接触的人和事一切都是新的,我需要时间来适应,公司聘用了我,证明我在某些方面已经得到了认可,但作为公司的新员工,我要踏实肯干,在荣耀面前退一步、在困难面前进一步。

理解并保持这样一种心态:做事不贪大、做人不计小,因为细节决定成败。

以上是我的一些体会,在此十分感谢领导和各位师傅们给我这个新员工的关怀和照顾,使我慢慢的成长起来。

我会将这段时间所学到的知识进行再消化,融合到今后的工作实践中。

员工入职感言(通用10篇)

员工入职感言(通用10篇)

员工入职感言(通用10篇)员工入职感言(通用10篇)在平日的学习、工作、生活中,我们常常会随着经历的不同,而对某些事或人有不同的感触,这时就可以写一篇感言。

但是写感言有什么要求呢?以下是小编为大家收集的员工入职感言(通用10篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

员工入职感言1放眼世界,西方零售企业由于经过长期的发展已经拥有了成熟的运作模式,管理模式。

所以我们一定要不断地向对手学习。

不断学习他们先进的运营模式,企业管理经验。

同时结合国内的市场环境,发挥我们本土企业的本地化优势。

取长补短,争取在与外资的对抗中在零售市场获取一定的蛋糕。

在国内,我们也应该更多的关注行业动态,关注国内的竞争对手。

争取以最快的速度对市场做出反应。

在与内资零售企业的竞争中获取一定的优势。

争取将步步高的门店开到更多的省市。

这是一个风起云涌的时代,越来越快的城市化进程必将给零售企业更大的空间。

所以这个时代注定是一个零售业有大发展的时代,希望在步步高的不断成长中,我作为一名ST学员,能与步步高一起有更好的发展。

能够在步步高不断开拓疆土的过程中,更多更好的贡献自己的一份力量。

再次感谢步步高给了我一个良好的发展平台。

员工入职感言2作为一名文科生,从整日和情节曲折、讲究朦胧含蓄的文学作品打交道,猛然跨越到接触抽象客观、对数据的准确性有严苛要求的工程术语,一时竟有无所适从之感。

船坞、基槽、放坡、挡浪墙……诸如此类的专业术语都是闻所未闻的。

接触这些术语时,有对新知识的兴奋与好奇,也有踏入全新领域的迷茫与困惑。

尽管我的工作性质不用从事和技术员、预算员一样的工程测绘、预算等,但要想做好自己的工作,写出真正具有说服力的稿子,熟悉工程状况是必备的工作。

只有对工程的组成、进展与功能等了如指掌,才能写出具有专业水准的稿件。

隔行如隔山,既然从一座“山”上跨到了另一座“山”上,现在要做的就是尽快在这座“山”上立足,尽快融入,成为熟知施工工程技术的文字工作者。

员工入职感言3连续几个雨天过后,项目部东北方上空出现两道彩虹,一扫阴雨天气带来的沉闷和阴郁,初到项目部产生的不适也烟消云散。

[第1范文]新员工入职感言范文5篇

[第1范文]新员工入职感言范文5篇

新员工入职感言范文5篇我们刚入职的时候,作为一名新员工,需要发表入职感言,那入职感言应该怎么说呢?以下是小编整理的新员工入职感言范文5篇,希望对您有帮助!新员工入职感言范文【1】我于12月1日加入太奇科技公司。

作为一名新员工,我想发表一下我的工作感言。

刚来到这里,领导和前辈们都对我非常照顾,我有什么疑问,他们会非常热情地给我解答,生活中他们也处处照顾我,让我感受到这个大家庭的温暖。

其实我知道,既然来到这里,这里就是我的第二个家了,我们都不应该见外,要用我们的热情和努力来共同维护这个家。

我现在工作经验有些欠缺,非常需要前辈们的指导,他们能不厌其烦地给我工作方面的帮助,我非常感动。

我也会不负所托,尽快熟悉工作流程和重点,充分融入本职工作当中,为公司的发展奉献出我自己的微薄之力。

在这里,看到大家都相处得那么好,我感觉这里是可以让我留下的。

工作时,大家都勤勤恳恳,尽职尽责,以较高的工作效率完成自己的本职工作。

生活时,大家有说有笑,像家人一样。

我也要像他们一样,从基层做起,尽快掌握各方面知识。

随着时间和经验的积累,我相信公司会给我展示自我能力的机会,我也会不断完善自我,做一个合格的武陵城人。

新员工入职感言范文【2】卓越始于平凡,完美源于认真。

在洪新支行,我从事着一份最平凡的工作--农业银行柜员。

也许有人会说,普通的柜员何谈事业,不,柜台上一样可以干出一番辉煌的事业。

我热爱这份工作,把它作为我事业的一个起点。

作为一名农行员工,特别是一线员工,我深切感受到自己肩负的重任。

柜台服务是展示农行系统良好服务的“文明窗口”,所以我每天都以饱满的热情,用心服务,真诚服务,以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。

在农行员工中,柜员是直接面对客户的群体,柜台是展示农行形象的窗口,柜员的日常工作也许是繁忙而单调的,然而面对各类客户,柜员要熟练操作、热忱服务,日复一日,用点点滴滴的周到服务让客户真正体会到农行人的真诚,感受到在农行办业务的温馨,这样的工作就是不平凡的,我为自己的岗位而自豪!为此,我要求自己做到:一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习;二是保持良好的职业操守,遵守国家的法律、法规;三是培养和谐的人际关系,与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。

员工入职感言(4篇)

员工入职感言(4篇)

员工入职感言(4篇)员工入职感言第一篇:员工入职感言第二篇:火热的七月,我们走上自己的正式工作岗位,成为中交一航局四公司第七项目部中的一员。

作为刚刚毕业的大学生来讲,我们满怀激情和希望。

我们正准备扬帆起航,“直挂云帆济沧海”,用自己的双手去开创属于自己的一片天地。

但是理想和现实是有差距的。

我们必须认清“我们加入的是建筑施工企业”这一现实。

建筑施工企业尤其自身的特点:工作条件艰苦、工期长、假期少等等。

这些特点使得一大批人不愿意进入施工企业或者是虽然选择这样的企业,但在中途却选择放弃。

同时我们也应该看到即便是条件在艰苦,总有那么一批人工作再施工第一线,他们用汗水浇铸一个又一个工程,用辛劳换取建设事业上一个又一个丰碑。

而今天,我们选择这里,我们将寻访他们的足迹,为祖国的建设事业增砖添瓦,因为我们相信“既然选择前方,便只顾风雨兼程”。

四年的大学生活让我们具有一定的理论知识基础,但是对于如何开展工作,如何做好自己的本职工作,我们还是一穷二白,是真真切切的门外汉。

为更好的适应建筑施工企业,融入到企业中,我想我们应该做好以下几件事。

第一、摆正心态。

有句话说得好“好的心态是成功的一半”。

不管大学阶段我们取得如何骄人的成绩,一旦进入企业,进入项目部我们又重新站在新的起跑线上,一切都从零开始。

我们不再是在父母庇佑下的懵懂少年,不再是无忧无虑的杏园学子。

我们就像一张白纸,等待企业和社会的书写和描绘。

面对全新的环境,我们不能盲从,更不慌张。

我们必须逐步转变自己的角色,从点滴做起。

合抱之木,生于毫末;九层之台,起于垒土;千里之行,始于足下。

第二、虚心向学。

在项目部,我们会有很多的同事,同时有些人还会成为我们的“好哥们”,成为我们进入职场的恩师。

可能他们的学历没有我们高,可能他只是一个干一辈子的技术员,但我们都认真像他们学习,因为他们有丰富的经验,过硬的技术。

这些都是我们这些职场新人做好工作所必需的,是我们今后赖以生存的基础,是大浪淘沙散落的金子。

入职感言(5篇)

入职感言(5篇)

入职感言(5篇)入职感言(5篇)在平日的学习、工作或生活中,我们时常会遇到不一样的人,经历不同的事,有不同的感触,这时可以寻思将其写进感言中。

应该怎么写感言才合适呢?下面是小编整理的入职感言(5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

入职感言(5篇)1x月x日是新生入职报到的第一天,秦皇岛的天空下起了倾盆大雨,我一个人拎着一个大箱子来到这陌生的城市,开始我的第一份正式工作,看着这灰黑色的天空,再大的雨水也影响不了我喜悦的情绪,从秦皇岛火车站坐车花了大概15分钟便来到了位于海滨路的中交一航局第五工程有限公司,从远处看去它像一只雄伟的石狮子,大门前面是一些欢迎新员工的横幅和道具,刚进门就遇到了热情的同事,他们指引我到办理入职手续的地方,进入人力资源部又见到了吴总那标志性的笑容,使我倍感亲切,很快就办理完入职手续,晚上在海员俱乐部休息,调整,等待新一天的到来。

x月x日是新员工培训的第一天,一大早我们便起床去医院体检去了,其实不能小看体检这一项,这但是公司关心新员工的具体表现,有病治病,没病心里也图个踏实。

培训期间的大部分资料都是有关于安全管理,质量管理,企业文化等等。

给我印象最深刻的是讲安全的王总,他并不是将安全规范生搬硬套,讲大话,讲空话,而是透过解析身边发生过的一些安全意识没到位的实例,给我们以后的工作生活敲响了警钟。

一航局的企业文化的核心是:干一流的,做的。

我们将恪守这一信条,发奋提高自己的工作潜质,将以后的工作做到。

户外的拓展训练是锻炼团队的协同合作潜质的很好的一个方式,过断桥,玩背摔,爬4m高的城墙等等,经过这些既有挑战个人极限有考验我们团队合作潜质的项目的锻炼,使我们团队遇到困难,就会越抱越紧,共同解决困难,发奋做到最快,。

x月x日,我们一行20人,坐了长达26个小时的火车来到了广州,又经过2个小时左右的奔波,我们8个新员工来到了我们的新家—第十项目部,项目部的蔡书记和总工程师康总是十分的随和,年轻有为,这也打破了本公司提拔人才论资排辈的谣言,项目部上的其他领导和同事也都很年轻和亲切感,感觉和他们一点隔阂都没有,这真有点家的温暖,又经过几天的接触,我真的喜爱那里了,喜爱这一群不怕吃苦受累并且较真的技术员;喜爱这和我们打成一片的兄弟们;喜爱这丰富业余生活的篮球场和台球室。

入职的感言(优秀4篇)

入职的感言(优秀4篇)

入职的感言(优秀4篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如总结报告、合同协议、规章制度、条据文书、策划方案、心得体会、演讲致辞、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as summary reports, contract agreements, rules and regulations, doctrinal documents, planning plans, insights, speeches, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!入职的感言(优秀4篇)感言是有感而发的话语,若将心中的情感凝练为简单的一句话,那也会拨动他人心弦,引起共鸣。

[第1范文]新员工入职感言5篇

[第1范文]新员工入职感言5篇

新员工入职感言5篇新员工入职流程的最高意义是让新员工尽快的成长为可为公司做出贡献的核心人才。

以下是小编整理的新员工入职感言,欢迎大家参考!新员工入职感言1 来到食品加工有限公司已经一个多星期了,我深信我是幸运的。

很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队,庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导,庆幸拥有这么多亲切热情的同事,庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动,我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。

入职“”,虽然时间不长,但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度……这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选择;能成为公司一员,我感到无比的自豪。

我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在前期面试准备中,已经对公司有了一些初步的了解,但进入公司的第一天,还是对周围的环境感到好奇和陌生。

然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。

为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境,公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。

在会上,公司领导为我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等,还介绍我们认识了各部门负责人。

我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造的发展环境和发展空间,鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮助我们尽快完成角色转换,很快融入到新环境中去。

所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。

我想,正是因为这种人性化的管理,才使得每一个员工都能积极的投入到工作中去。

进公司的第二天,带领我们新员工参观食品工业园的建设。

这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的了解。

一进园区,首先被已经建成的综合办公楼所吸引,介绍说办公楼占地9000平方米,预计在今年7月份我们就能搬进去办公了,真让人兴奋。

接着又为我们一一指出了建设中的冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。

新员工入职感受发言稿(3篇)

新员工入职感受发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是新入职的员工,非常荣幸能在这里发表我的入职感受。

首先,请允许我向大家表示衷心的感谢!感谢公司给我这个机会,让我加入这个充满活力、团结友爱的大家庭;感谢各位领导和同事们的热情接待和无私帮助,让我迅速融入了这个团队。

时光荏苒,转眼间我已在这家公司度过了数月。

回首这段时间,我感慨万分,收获颇丰。

在此,我想与大家分享我的入职感受。

一、初入职场,心生敬畏初入职场,我对公司的一切都充满了好奇。

从公司的发展历程、企业文化到各部门的职责,我如饥似渴地学习。

在深入了解公司后,我深感自己肩负的责任重大。

作为一名新员工,我深知自己还有很多不足,需要不断努力提升自己。

这种敬畏之心,使我始终保持谦逊、好学的态度,虚心向各位领导和同事请教。

二、团队协作,共同成长在公司这个大家庭中,我深刻体会到了团队协作的重要性。

我们共同面对挑战,携手共进,共同为实现公司目标而努力。

在这个过程中,我学到了很多宝贵的经验,也结识了许多优秀的同事。

大家相互支持、相互鼓励,让我感受到了团队的力量。

在团队中,我学会了如何与他人沟通、协作,如何处理工作中的问题。

这些宝贵的经历,将对我未来的职业生涯产生深远的影响。

三、不断学习,提升自我作为一名新员工,我深知自己需要不断学习,提升自我。

公司为我们提供了丰富的学习资源,如内部培训、外部课程等。

我积极参加各类培训,努力提高自己的业务能力。

同时,我还注重向同事学习,取长补短。

在平时的工作中,我虚心请教,不断积累经验。

我相信,在不断学习的过程中,我能够迅速成长,为公司的发展贡献自己的力量。

四、积极进取,勇攀高峰在公司这个充满机遇和挑战的平台,我深知自己要不断追求卓越,勇攀高峰。

面对工作中的困难和挑战,我始终保持积极向上的心态,敢于担当,勇于创新。

我相信,只要我们团结一心,共同努力,就一定能够战胜一切困难,实现公司的发展目标。

五、感恩回馈,共创美好未来最后,我要感谢公司给我提供的这个平台,让我有机会实现自己的价值。

企业新员工感想发言稿(3篇)

企业新员工感想发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是新入职的员工,非常荣幸能在这里与大家分享我的感想。

首先,我要感谢公司给我这个机会,让我有机会加入这个优秀的团队,共同为企业的繁荣发展贡献力量。

在此,我向各位领导和同事表示衷心的感谢!一、初入企业,感受企业文化自从我踏入公司大门的那一刻起,就被这里浓厚的文化氛围所吸引。

从公司logo、办公环境到员工之间的交流,无不体现出企业对员工的关爱和对事业的执着追求。

在这里,我感受到了以下几方面的企业文化:1. 严谨务实的工作态度。

公司领导对工作严谨认真,注重细节,对每一个项目都要求精益求精。

这种务实的工作态度让我深感敬佩,也让我明白了要想成为一名优秀的员工,必须具备这种精神。

2. 团结协作的团队精神。

在这里,每个员工都充满着热情和活力,大家相互支持、相互帮助,共同为企业的目标努力。

这种团结协作的精神让我感到温暖,也让我明白了团队的力量。

3. 激情拼搏的创业精神。

公司始终秉持着“激情拼搏,追求卓越”的创业精神,鼓励员工勇于创新、敢于挑战。

这种精神激发了我对工作的热情,也让我更加坚定了在岗位上努力拼搏的信念。

二、融入团队,快速成长作为一名新员工,我深知自己还有很多不足之处。

为了尽快融入团队,我在以下几个方面努力:1. 学习业务知识。

我主动向同事请教,认真学习业务知识,努力提高自己的综合素质。

通过不断学习,我对公司业务有了更深入的了解,为更好地开展工作奠定了基础。

2. 主动承担工作任务。

在完成本职工作的同时,我主动承担一些临时任务,锻炼自己的能力。

通过这些经历,我学会了如何与同事沟通、协作,提高了自己的团队协作能力。

3. 不断改进工作方法。

在工作中,我积极思考,不断改进工作方法,提高工作效率。

同时,我也虚心接受领导和同事的建议,努力提高自己的工作水平。

三、展望未来,砥砺前行站在新的起点上,我深感责任重大。

以下是我对未来工作的展望:1. 不断提升自身能力。

在今后的工作中,我将不断学习新知识、新技能,努力提升自己的综合素质,为公司的发展贡献自己的力量。

【参考文档】简单新员工入职感言-优秀word范文 (15页)

【参考文档】简单新员工入职感言-优秀word范文 (15页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==简单新员工入职感言篇一:新员工入职感受新员工入职感受新员工入职感受(一)进世华快两个月了,加入到宝安B区秘书团队是我的荣幸,在这短短的一个多月里,让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工无微不至的关怀,能成为其中的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。

对于一个刚进入公司的新员工来说,在一个新的工作环境下,即使有着丰富的工作经历,难免还是有点压力。

为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作。

在这段时间我犯过不少的错误,同时也学到了更多,与同事之间的沟通能力也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,即使累点也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导——玮妮,和宝安B区的秘书们,正是因为有了她们无微不至的关怀和不厌其烦的解说,促使我尽早熟悉工作流程,尽快地适应了环境,全情地投入到工作当中!从事秘书工作,对于我来说,是一项新的挑战。

作为新员工,我会去主动了解工作流程、适应工作环境,不懂之处会及时向老秘书们请教,会以在工作中学习、在学习中工作的心态去对待每一件事,同时也会将自己优秀的一面展现出来,在充分理解和信任的基础上会建立良好的人际关系。

在工作的这段时间里也让我懂得:做事之前要先学会做人,具有完整的人格,才会将事情做好;端正心态,注重细节,才能让自己工作得更加完美。

除此之外,我会保持积极的学习态度,不断地学习新知识,提高工作效率,以适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能保持良好的心态、有信心的勇敢地走下去,就一定会取得成功。

让我们共同来迎接美好的明天吧!新员工入职感受(二)从**年6月30日进入公司,不经意间参加工作将近三个月了。

人生总会有无数个起点,从第一次学会站立到第一次开口说话,从第一次进入校园到第一次领工资。

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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==公司员工入职感言例文在许多企业,新员工入职一段时间后,都会有一个让其发表入职感言的机会。

可是, 许多新员工却并不知道入职感言怎样写?下面为大家分享了公司员工入职感言,欢迎借鉴!公司员工入职感言1我叫龚倩,于201x年3月入职公司,目前是东风标致客户关怀与调查组的一名普通员工,不知不觉来到公司三个多月了,虽然来公司的时间不长,但已经让我看到了公司良好的工作氛围与环境,以及公司员工对待工作的精益求精,同事之间相处的也十分和睦融洽。

能来到公司,我非常的高兴,同时也感到非常的荣幸。

我会在公司尽快的成长,在工作中更加的努力!俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!依然记得,从报到的第一天起,公司的领导和培训老师及时为我们开展了紧密的入职培训、指导工作,让我们在了解了公司经营管理理念之余,更意识到提高个人综合服务素质既是公司领导对每位员工寄于的厚望,也是我们每个员工应具备的修养。

从此,我们进入的角色,适应的岗位,在这个精彩的舞台开启了的征程!作为一名进入一个全工作环境的员工来说,刚进入公司时为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,平时在工作中有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的专业知识,努力提升自己的业务水平。

在短短几个月当中,使我学到了很多知识,自己的专业水平也得到了很大提高,在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从紧张忐忑的情绪中解放出来,尽快地适应的工作环境,全情地投入了工作当中!正如我了解的那样,公司关心自己的每一个员工,为每一个员工提供了一个展示自己才华的平台。

为了丰富员工的生活,缓解工作压力,提高工作热情,公司每个月都会举办各种文体娱乐活动以及采取内部晋升制度,例如四月的春游,夏天的羽毛球赛以及正在火热进行中的K歌大赛,还有提供内部晋升岗位的竞聘以及各种技能培训,这些活动提升了公司的凝聚力,培养了团队的合作力和创造力,同时也体现了公司良好的企业文化以及对员工的职业生涯技能提升的充分关爱。

在这样一个轻松愉快而又严谨的工作氛围中,我一定会更加的勤奋认真、求实创。

我深知一份耕耘一份收获,所以要谦虚,要实干,做事不贪大、做人不计小,细节决定成败。

最后,我愿和大家一起为我们的公司贡献一份力量,为公司更辉煌的明天而奋斗!公司员工入职感言2走过收获的秋、寒冷的冬、希望的春,终于迎来期待的夏天,为了这一天不知道等了多少年……就在XXXX年那个炎热的夏天,我走进了××中铁钢结构有限公司,成为其中的一员。

由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。

城市的陌生感、对文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。

在××中铁钢结构有限公司制造部车间,我开始了自己事业的旅程。

挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与工人师傅们说说笑笑,我了解到另一种生命的体验,看到工人师傅们一张张笑脸,终于明白原来劳动可以如此的自信与光荣。

每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映。

弧光闪闪映照出一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;飞溅的火花喷发着永恒的热情,我想那是钢铁的证明。

的确,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。

但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。

企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。

当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个企业的责任,使企业的发展顺利,稳定。

感动在企业金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在××中铁钢构。

所谓感激,我想首先公司提供了我工作的机会,给我提供了很好的成长的平台。

使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。

自己是学计算机专业的,尽管有工科的专业背景,但是当我真正下到车间的时候,才发现自己的所学与公司需要的有一定的差距。

对钢结构的认识随着在车间见习的一天天过去,由模糊变得清晰。

看到一张张工艺卡片的构件拼装成一根根柱子、梁。

整个过程就像小时候拼积木,在××中铁钢结构由思想变成现实只有一步之遥,整个过程的体验实在是一个很美妙的事情。

在我见习期间还要特别感谢我的导师制造部总工程师张庆发,给我很多很好的工作方面的建议。

还有就是在车间见习的时候,我学习到很多在学校中不曾感受的东西,工人师傅们每一次的注目,一声声温暖的关怀,都给我很大的鼓励。

企业好像一个大家庭,企业里的每个职工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。

公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神,给我做出了很好的榜样,不知不觉中培养了我工作的责任感。

企业中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们是国有企业,我们都是这个大家庭的主人,企业是我们的工作也是我们的事业。

尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同,能力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮助别人,为企业尽到自己的责任,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

就我而言,自从我加入到这个企业以来,就将这个大家庭当成了我生存的基础,当成了自己的饭碗。

大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才不会干涸;企业兴旺,员工才有可能受益。

为了我们能够有一个持久良好的工作,为了我们能有一个美好的明天,我们要努力奉献自己的每一份光和热。

就我们××中铁钢构公司而言,同样非常年轻,我们的企业取得了很大的成就,但是我们有一些问题,也面临很大的挑战。

我们的企业同样是个孩子,是个手,同样需要时间,需要成长的过程。

我们个人的成长与企业的成长是同步的,我们需要企业给我们提供成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作,使我们的企业成为钢结构领域的常青树。

为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献,我考虑从以下几个方面努力。

首先,爱岗敬业。

我们的企业由若干个不同的岗位组成,这些岗位都是有机的结合体,倘如哪个环节出了问题或毛病,小则影响工作,大则会对企业造成损失。

员工是结合体的组成部分,只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位,我们的整体才会优秀,我们的企业才会优秀。

熟悉了公司制造部车间的一些工位后,更体会到“独木不成林”这句话,一个能力再强,他也不可能一个人完成北京站无柱站台雨棚,不可能一个完成上海南站,更不可能完成烟大轮渡。

只有人人珍惜自己的岗位,做好本职工作,并热爱自己的岗位,公司才能形成巨大的合力,才能持续健康的发展。

其次,我想要把公司当作成自己的家。

我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也是对我们自己的生计负责,对自己的未来负责。

只有顾全了企业这个大家庭,我们的小家庭才有可能美满。

像我们刚参加工作的员工,努力在工作中培养自己的主人翁意识,多做工作,多学经验,不断总结,勤于思考,不断创使自己的命运与企业相连,自己的努力成为公司前进的一块基石,自然增加对企业的认同感和公司文化的认同感。

最后,员工和企业共同创造一个和谐的工作环境。

良好的社会环境,打造一个全的企业与员工的关系。

良好的工作环境,健康的团队合作氛围,不仅使我们身心愉悦,与此同时会大大提高我们的工作热情,工作效率。

以同心同德为目标,在领导和员工,上级和下级,左邻右舍之间打造一个团结就是力量的战斗集体。

现在公司的开工项目比较多,很多活要有外面的人来公司制造部干,人员上比较混乱,这就向我们每一个人提出了的要求,我们不仅公司内部要通力合作,创造良好的内部环境;还要与外面来的外协队伍搞好关系,使双方能够很好的沟通,达到双赢的目的。

虽然有时我们的领导对我们要求严格了一点,虽然我们的企业还有不尽人意的地方,因为我们一样年轻。

但它为我们提供了生存、工作和学习的土壤,我们应为它的安宁、和谐、秩序和发展尽微薄之力,因为我们是其中的一员。

企业是我们的家,我们只有同心同德,努力奋斗,团结工作,才能共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。

公司员工入职感言3荏苒三年,弹指挥间。

又是岁末令人激动的时刻,崭的一年即将来到,在不经意中已伴随公司成长了三年,作为公司的一员,我由衷的感到骄傲,感到欣慰,天极的成长也就是我们的成长,在共同的努力中,我们都已完成了自己人生的转折,不再是年轻没有失败的代言了,从现在起我们将可以成熟、理智、自豪的站在属于自己的舞台上从容的面对一切工作与生活,面对自己的人生,永不言败。

天极三年,学习三年。

公司从筹备建立初始,全体上下不断的通过实践和学习,承受了许许多多的考验,拥有过鲜花和掌声,接受过批评和指责,在互联网时代执着顽强的耕耘播种,在专业领域目前已站在众多竞争对手的前列,傲视群雄。

作为可以见证公司成绩的一员,我感到高兴,是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会,这三年是公司起步的三年,也是我学习的三年。

通过尝试和创我们这个团队已平稳地度过了磨合期,我们的作品和团结协作的精神已经迎取了外界的目光和认同,初步实现了对人生和社会的目标及价值。

在社会不断发展进步的今天,知识经济已席卷整个行业,我们不学习就会落后,不学习就会失败,只有在学习中才能进步,才能立足于生存,感谢公司,感谢大家,正因为有了我们值得骄傲的经历,我们学习到了进步的法则,学习到了奋斗的天平。

今天,当我面对行业、面对社会、面对朋友时,对于事业,对于公司我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是最好的,我们自信,我们可以超越一切。

在几年前,有人会问我:"你们是做什么的,你们公司如何如何?",现在人们会说:"听说你们还可以嘛,很专业哦……"。

这就是对比,这就是成绩。

在过程中我们学习,在过程中我们升级,可以说踏实地迈出这一步公司与我都打好了比较坚实的基础了。

三年磨剑,蓄以待发。

按照市场规律,一个成熟的企业三年是一个坎,是一个分水岭,但是我们通过团结努力以骄人的姿态走过来了,必然有我们一定的赖以生存的道理,三年了,我们诚伏了三年,也是努力壮大自己的三年,现在,我们成熟了,我们进步了,我们的思路宽了,我们的技术提高了。

同时,我们能够依靠努力更进一步的面对将要发生的一切了,我们愿意接受更更艰巨的任务,接受更大的洗礼。

互联网的热潮在狂袭,社会在进步,我们对于社会文明,对于市场经济的推动作用将越来越大,我们的任务和责任也会越来越重,但是我们不怕,相信公司的决策,相信公司的目标和公司的前景会越来越好。

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