工程部技术主管职位说明书
工程主管岗位说明书
工程主管岗位说明书1. 岗位概述工程主管是指在施工项目中负责协调、管理和监督各项工程活动的专业人员。
他们负责确保项目按照合同要求和规范标准进行，保证施工进度和质量的达到预期目标。
工程主管在项目管理中发挥关键作用，与各方合作，解决问题，确保项目顺利进行。
2. 岗位职责2.1 协调管理：负责与项目相关各方（如业主、设计师、供应商等）进行沟通和协调，确保项目计划和目标的达成。
协调施工团队，监督工人和承包商的工作，并解决工程中的问题和冲突。
2.2 技术管理：负责根据项目要求进行工程技术的研究、分析和评估，确保施工方法和质量控制符合规范和要求。
对关键节点进行技术指导和审核，保证工程质量和安全。
2.3 监督检查：负责检查工程进度，确认施工按照设计方案和施工图纸进行，确保符合施工合同要求。
监督材料和设备的进场验收，并针对施工过程中的问题提出解决方案。
2.4 资源协调：负责安排施工人员、设备和材料的调配，合理安排资源的使用，确保施工进度和质量要求的满足。
2.5 文档管理：负责管理施工相关的文件和记录，包括施工日志、报告等，以备审查和备案使用。
3. 岗位要求3.1 学历背景：具备相关工程领域的本科及以上学历，如土木工程、建筑工程等。
3.2 技术能力：熟悉相关工程施工技术和流程，具备工程管理、项目管理相关知识和技能。
掌握现代项目管理软件和工具的使用。
3.3 经验要求：具备一定的工程管理或工地施工经验，熟悉掌握工程施工常见问题的解决方法和技巧。
3.4 沟通能力：具备良好的沟通和团队协作能力，能够与各方沟通协调，解决问题和冲突。
3.5 抗压能力：能够承受工程项目压力，具备良好的应变能力和工作抗压能力。
3.6 专业素养：具备一定的法律法规和工程规范的了解，严格遵守职业道德和工程伦理。
4. 发展前景工程主管岗位是一个重要的管理职位，具有广阔的发展前景。
随着工程建设的需求不断增加，岗位职责和要求将更加多元化和专业化。
在工程主管岗位上积累丰富的经验和技能，有机会晋升为项目经理或高级工程管理职位，甚至可以成为工程公司的高级管理层。
工程主管岗位职责说明书
工程主管岗位职责说明书一、岗位概述工程主管是企业中负责管理和协调工程项目的重要职位。
工程主管需具备丰富的工程项目管理知识和经验，能够有效领导团队，保障项目的顺利进行。
二、职责描述1. 拟定工程项目计划工程主管需根据公司战略规划和项目需求，制定详细的工程项目计划。
在制定计划时，需合理分配资源、确定进度和质量目标，确保项目可行性和成功完成。
2. 组织项目执行工程主管要负责组织项目执行。
包括确定工程项目人员需求，招聘、培训和管理相关人员，并有效协调团队成员之间的合作，确保项目目标的实现。
3. 管理工程项目进度工程主管需要监督并管理工程项目的进度。
他们负责设定关键里程碑和阶段性目标，并跟踪项目的进展情况，及时解决项目中的问题和风险，确保项目按计划完成。
4. 质量控制工程主管负责保证工程项目的质量。
他们需制定质量管理计划和标准，监督和检查工程项目的工作质量，并及时纠正和改进工作中出现的问题。
5. 控制成本工程主管需要有效地控制工程项目的成本。
他们负责编制和执行项目预算，并在项目执行过程中监督和管理项目的费用，寻找降低成本的方法和机会。
6. 沟通协调工程主管需要与项目各方进行有效的沟通和协调。
他们与工程团队成员、上级领导以及其他利益相关方保持良好的沟通，及时报告项目情况和问题，并寻找共识和解决方案。
7. 风险管理工程主管要进行有效的风险管理。
他们需识别和评估项目中的各种风险，制定相应的风险应对措施，并监控和控制风险的发生和影响，确保项目的可控性和成功。
8. 文件管理工程主管需要负责工程项目的文件管理。
包括编制和管理项目相关的文件和报告，确保文件的安全性和完整性，并定期向相关人员提交工程项目的进展报告。
9. 队伍建设工程主管需负责团队的建设和发展。
他们要评估团队成员的能力和需求，提供相关培训和指导，激励和引导团队成员的成长，提高团队的整体绩效。
10. 性能评估工程主管要进行项目的绩效评估。
他们需设立评估指标和方法，对工程项目进行定期的绩效评价，并针对评估结果提出改进建议和措施。
工程主管岗位职责说明书
工程主管岗位职责说明书一、岗位概述工程主管是一个负责管理和协调工程项目的重要职位。
他/她需要具备出色的技术和领导能力，以及协调各方利益、确保项目顺利进行的能力。
本文将详细介绍工程主管的主要职责和要求。
二、岗位职责1. 项目管理工程主管负责整个项目的规划、组织、执行和监督，确保项目进度和质量符合要求。
他/她需要制定详细的项目计划和工作安排，合理分配资源，监督各个阶段的实施情况，并及时做出调整和优化。
2. 团队管理工程主管负责领导和指导项目团队的成员，建立良好的团队合作氛围。
他/她需要制定团队目标和工作计划，激励团队成员的积极性和创造性，协调团队内部的沟通和协作，解决团队成员之间的冲突和问题。
3. 资源管理工程主管需要合理使用和管理项目所需的各种资源，包括人力、物力、财力等。
他/她需要与相关部门协调配合，确保项目所需资源的及时供应和有效利用，以确保项目的顺利进行。
4. 质量控制工程主管负责项目执行过程中的质量控制，制定质量标准和评估指标，并监督和检查项目的实施情况，确保项目符合技术规范和质量要求。
他/她还需要及时发现和解决项目中出现的问题和质量隐患。
5. 风险管理工程主管需要识别和评估项目可能面临的各种风险，并制定相应的风险应对策略。
他/她需要与相关方沟通和协商，及时调整项目计划和资源配备，以最大程度地降低项目风险和不确定性。
6. 客户关系管理工程主管需要与客户进行有效的沟通和协商，了解客户需求和期望，及时回应客户的问题和要求。
他/她需要建立良好的客户关系和企业形象，提高客户的满意度和忠诚度。
三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，工程相关专业优先考虑。
2. 技术能力：熟练掌握工程相关知识和技术，在工程项目管理方面具有丰富的经验和能力。
3. 领导能力：具备良好的领导和管理能力，能够有效带领团队实施项目，并解决各种问题和挑战。
4. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与各方保持良好的合作关系，有效解决各种问题和冲突。
工程部 主管) 岗位说明书
工程部主管) 岗位说明书定改善计划并跟进执行。
负责仪器设备和工装治夹具的管理和维护，确保设备正常运行。
负责团队的日常管理，包括招聘、培训、考核等。
参与新产品的分析、评估、立项，并对立项产品进行工艺消化，提出合理化建议。
安排工程师配合项目工程师进行产能评估和成本报价，对产品量产所需的模具、工装、仪器、设备进行预算统计。
参与样品EVT/DVT试产，测试、分析、改善，并根据DVT评估报告进行模具和工装改良。
根据公司制定的年度计划和目标，分解成本部门目标，制定目标的统计方法与实施方案。
组织团队执行各项目标活动，对过程瓶颈检讨解决，检讨目标达成状况，对结果进行分析、改善、处理。
工作权限：批准执行组织执行参与执行工作依据与说明：排位表》《流程表》《SOP》《辅料表》根据生产计划统筹安排产品需求的仪器设备工装治夹具。
处理产品退货原因分析，提出改善方案，并跟进执行。
根据产品异常，协助处理供应商来料不良，协助确认改善品。
根据品管每月统计的不良项目（包括产能），按80/20原则制定改善计划并跟进执行。
负责仪器设备和工装治夹具的管理和维护，确保设备正常运行。
负责团队的日常管理，包括招聘、培训、考核等。
参与新产品的分析、评估、立项，并对立项产品进行工艺消化，提出合理化建议。
安排工程师配合项目工程师进行产能评估和成本报价，对产品量产所需的模具、工装、仪器、设备进行预算统计。
参与样品EVT/DVT试产，测试、分析、改善，并根据DVT评估报告进行模具和工装改良。
根据公司制定的年度计划和目标，分解成本部门目标，制定目标的统计方法与实施方案。
组织团队执行各项目标活动，对过程瓶颈检讨解决，检讨目标达成状况，对结果进行分析、改善、处理。
工程主管岗位说明书
工程主管岗位说明书一、岗位概述工程主管负责管理和监督工程项目的执行，确保项目按时、按质、按量完成。
工程主管需要具备专业的技术知识和管理能力，能够有效地领导和组织团队，解决各种工程项目中的问题。
二、岗位职责1. 负责工程项目的规划、组织和管理。
2. 制定项目工程计划和进度安排，并确保项目按计划进行。
3. 协调项目相关部门和人员，确保各方合作顺利进行。
4. 监督工程进展情况，发现并及时解决工程项目中的问题。
5. 负责工程项目的成本控制和质量管理，确保项目符合公司要求。
6. 参与相关工程项目的招投标工作，评估和选择合适的供应商和承包商。
7. 跟踪工程项目的执行情况，及时向上级汇报项目进展和问题。
8. 管理和指导工程团队，包括人员招聘、培训和绩效考核等工作。
三、岗位要求1. 具备本科及以上学历，工程相关专业背景优先。
2. 熟悉工程项目管理相关知识，具备扎实的工程技术基础。
3. 具备较强的沟通和协调能力，能够有效地与各方合作。
4. 具备良好的组织和领导能力，能够有效地管理和指导团队。
5. 具备较强的问题解决能力，能够灵活应对各种工程项目中的挑战。
6. 具备较强的抗压能力，能够在工程项目压力下保持良好的工作状态。
7. 具备良好的英语听说读写能力，能够与外籍员工进行日常的沟通。
四、福利待遇1. 提供具有竞争力的薪资和福利待遇，充分体现员工价值。
2. 提供良好的职业发展机会和培训计划，帮助员工持续提升自己的能力。
3. 提供良好的工作环境和团队氛围，营造良好的工作氛围。
4. 提供完善的社会保险和福利待遇，关注员工的身体健康和生活质量。
五、应聘方式请将个人简历发送至招聘邮箱： [邮箱地址]，并在邮件标题中注明“工程主管岗位应聘”。
六、注意事项1. 请勿发送与招聘无关的简历和材料。
2. 请不要遗漏个人联系方式，以便我们能及时联系您。
3. 我们将对符合岗位要求的简历进行筛选，并与合适的候选人联系。
七、工作地点具体工作地点将根据招聘情况确定，待与候选人面谈时详细确认。
工程主管岗位说明书
工程主管岗位说明书一、岗位概述工程主管作为公司的核心管理人员之一，负责协调和监督工程项目的实施和进展。
他们需要具备高度的组织能力、沟通能力和领导才能，以确保项目按时、按质量要求完成。
二、岗位职责1. 负责制定并执行工程项目的整体计划和进度安排；2. 监督和指导工程团队，确保项目按时、按要求完成；3. 协调和沟通各部门间的合作，确保项目顺利进行；4. 跟踪和控制项目的质量和成本，及时调整和解决问题；5. 确保施工过程中的安全和环保要求得到严格遵守；6. 编制和提交工程项目的相关报告和文档。
三、任职要求1. 本科及以上学历，工程类相关专业毕业优先考虑；2. 具备较强的工程管理经验，熟悉相关的工程项目流程；3. 具备较强的组织和协调能力，能够有效地控制项目进度和成本；4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与不同部门进行协调；5. 熟练使用办公软件和相关的工程管理软件；6. 具备出色的问题解决能力和应变能力，能够迅速应对各种突发情况。
四、岗位福利1. 提供具有竞争力的薪资和福利待遇；2. 提供良好的职业发展平台和晋升机会；3. 提供培训和学习机会，帮助提升专业技能和管理能力；4. 提供完善的社会保险和福利制度。
五、应聘方式1. 感兴趣的候选人请将个人简历发送至公司招聘邮箱；2. 简历中请注明岗位名称和相关经验；3. 符合要求的候选人将会收到面试通知。
六、备注本说明书中的具体岗位职责和任职要求仅供参考，我们会根据实际情况进行灵活调整和补充，以求求职者和公司最佳匹配。
以上就是工程主管岗位的说明书，希望能对应聘者有所帮助，谢谢。
工程主管岗位说明书
工程主管岗位说明书一、岗位概述工程主管是负责管理和指导工程项目的专业人才，承担项目管理、资源协调和团队领导等职责。
本岗位需要具备扎实的工程技术背景和丰富的项目管理经验，能够有效组织和指导团队完成工程目标。
二、岗位职责1.项目管理工程主管需要负责项目的整体规划、执行和控制。
具体职责包括项目计划制定、进度控制、风险评估等，确保项目按时、高质量地完成。
2.资源协调工程主管需协调各个部门和团队，确保项目所需资源的供给和利用。
在项目推进过程中，需要与工程师、设计师、供应商等多个团队密切合作，确保资源的高效利用。
3.质量控制工程主管需要制定并执行质量控制计划，确保工程项目符合质量标准。
通过監控施工质量、检查工程进度和审查设计文件等措施，保证工程质量可控。
4.团队领导工程主管需要带领团队成员，建立良好的团队合作氛围，并提供必要的指导与培训。
协助团队成员解决技术问题和工作难题，激发团队士气，以提高工作效率。
5.沟通协调工程主管需要与项目相关方进行沟通和协调工作。
与客户、合作伙伴和上级领导保持良好的沟通，并及时解决各类问题，确保项目平稳进行。
三、任职要求1.工程专业背景具备工程类或相关专业本科及以上学历，掌握相关专业技术和工程管理知识，对工程质量、安全、进度等有深入理解。
2.项目管理经验具备较强的项目管理能力，熟悉项目管理流程和方法，有丰富的实际项目管理经验。
3.团队管理能力具备较强的沟通和协调能力，能够有效地组织和管理团队成员，协调各部门和团队间的工作。
4.问题解决能力具备良好的分析和解决问题的能力，能够在工程项目中快速定位问题并提出解决方案。
5.责任心和抗压能力具备较强的责任心和抗压能力，能在工作压力下保持高效率的工作状态，保证项目质量和进度的有效控制。
6.良好的英语能力具备较好的英语读写和口语能力，能够与国外客户和外籍工程师进行有效交流。
四、职业发展工程主管是工程管理领域的核心岗位，具有广阔的职业发展空间。
工程主管岗位说明书
工程主管岗位说明书一、岗位概述工程主管是负责组织和管理工程项目的专业人员，负责规划、实施和监督项目，确保项目的顺利进行和完成。
本文将从以下几个方面详细介绍工程主管的职责、资格要求以及技能能力等方面。
二、岗位职责1. 负责项目计划及执行：负责制定项目计划和进度安排，对项目的实施进行全程管理和监督，确保项目进度和质量达到预期目标。
2. 团队管理：组建工程团队，分配任务并监督团队成员的工作，确保工作按时完成，并提供必要的培训和指导。
3. 技术指导：提供技术指导和支持，解决项目中出现的技术问题，并与相关部门协调合作，确保项目的顺利进行。
4. 资源管理：负责项目资源的管理和调配，包括人员、物资和设备等，合理安排资源的使用，以提高项目的效率和成本控制。
5. 风险控制：判断和评估项目中的风险因素，并制定相应的风险应对策略，确保项目能够应对各种不可预见的风险。
6. 客户沟通：与客户进行沟通协调，及时了解客户需求并提供解决方案，确保客户满意度和项目的顺利进行。
三、资格要求1. 教育背景：本科及以上学历，工程管理、建筑工程或相关专业。
2. 工作经验：具备相关工程管理工作经验，优秀者可适当放宽。
3. 技能能力：熟悉工程项目管理的流程和方法，具备良好的团队协作能力和沟通能力，具备解决问题和决策能力。
4. 具备相关证书：熟悉并持有相关工程管理证书，如PMP、建造师等，优先考虑。
5. 语言能力：优秀的中文书写和口语表达能力，良好的英文阅读能力。
四、个人素质1. 良好的组织管理能力：能够有效地组织和管理项目团队，合理规划资源和时间，确保项目按计划进行。
2. 强烈的责任心和事业心：对工程项目具有高度的责任感和事业心，能够承担压力，保持积极的工作态度。
3. 具备决策能力：能够迅速分析和解决问题，做出准确的决策，具备应对突发情况的能力。
4. 良好的沟通能力：能够与团队成员、上级领导和客户进行良好的沟通，有效协调各方面利益。
5. 学习能力强：具备快速学习和适应新技术、新方法的能力，保持对工程管理领域的持续学习。
工程主管岗位职务说明
工程主管岗位职务说明一、岗位概述：工程主管是指在工程项目中负责管理和协调工作的专业人员，主要负责组织和协调工程项目的进度和质量，管理施工队伍，监督施工过程，确保工程项目按时、按质完成。
二、岗位职责：1. 确保项目的顺利进行，按照计划完成各项工程任务；2. 负责施工现场的安全管理和生产组织，确保施工过程中安全生产；3. 组织、协调和管理施工队伍，监督施工进度和质量；4. 参与工程项目的前期策划和预算编制，对项目实施过程中的各种问题进行分析和解决；5. 负责与业主、设计、监理等相关单位进行沟通和协调，确保项目按照合同和法规执行；6. 对施工工艺和技术进行把关，检查施工质量，并及时处理施工过程中出现的问题；7. 主持召开工程项目的会议，及时了解项目进展情况，协调解决工程施工中的各种问题；8. 负责完成上级交办的其他工作。
三、任职要求：1. 本科及以上学历，工程类专业，具备相关工程管理资格证书；2. 五年以上相关工作经验，有项目管理经验者优先考虑；3. 熟悉国家相关工程法规标准，熟练掌握相关工程软件；4. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题能力；5. 具备较强的责任心和工作抗压能力，能适应出差和倒班工作；6. 具有良好的团队合作精神和敬业精神，有较好的职业素养。
四、薪资待遇：根据个人能力和经验，待遇从优，公司提供完善的员工福利保障体系。
五、岗位发展：工程主管可根据公司的发展规划，有机会晋升为项目经理、部门经理等职位，也可以在工程管理领域不断提升自己的专业技能和管理能力，成为优秀的项目管理人才。
六、总结：工程主管是一个需要具备丰富工程实践经验和管理能力的职位，需要具备沟通能力强、责任心强、解决问题能力强、具备较强的工作抗压能力等特点。
同时，也是一个有发展潜力的职位，通过不断提升自己的专业水平和管理能力，可以朝着更高级的管理岗位和更广阔的发展空间迈进。
七、岗位职责扩展：除了以上提到的基本岗位职责外，工程主管还需要承担以下工作内容：1. 领导和管理团队：工程主管需要领导和管理一个多专业、多岗位的团队，保障团队成员的工作效率和质量。
工程部主管岗位说明书
工程部主管岗位说明书工程部的主管人员需要掌控整个项目的运作，下面小编跟大家分享几篇工程部主管岗位说明书，以供参考!第一条为加强工程管理，确保工程按质按期完成，并最大限度地降低工程成本，节约投资，实现工程总目标，特制订本职责。
第二条工程部经理在总经理的领导下，主要负责对工程全过程的施工进行组织管理，通过对工程项目部和施工队伍的组织管理及与各相关部门的协调配合，从而实现对工程总目标的有效控制。
第三条认真贯彻执行公司的各项管理规章制度，逐级建立健全工程部各项管理规章制度。
第四条积极主动地完成公司的各项生产施工任务，对工程施工进度、质量、成本及安全施工情况，实施全面的管理。
第五条对开发项目进行前期跟踪，组织开发项目信息收集整理、分类、汇总联网、组织投标资格预审文件的编制、组织项目部编写工程施工组织设计。
第六条按照公司对项目实施的要求及工程拟建规模，选派得力项目经理组成项目部。
第七条按照公司要求及项目内容配合预算部组织竞标确定施工队伍。
第九条检查监督项目部进场准备工作落实情况，检查监督项目部与施工队签订施工现场安全生产、消防安全、治安保卫责任书的情况以及现场安全教育开展情况。
第十条审核项目部编写的工程施工组织设计、工程施工进度、质量、成本控制计划。
指导审核质检员编制的工程项目质量控制计划及工程创优方案。
第十一条监督检查工程技术交底、施工进度、质量达标以及成本降低的完成情况。
第十二条指导检查施工现场安全施工、消安全防、安全保卫工作规范化管理开展落实的情况。
第十三条指导检查施工现场文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理开展落实的情况。
第十四条组织处理重大工程事故，协调工程重大问题纠纷，对重大工程事故及工程技术问题提出处理方案。
第十五条参加工程竣工验收，监督检查竣工图绘制，工程决算、材料使用、台帐建立及工程资料台帐建立、整理、归档的完成情况。
第十六条妥善处理项目部的解体，进行人员重新调配。
第十七条组织好工程保修及客户回访工作。
技术主管岗位说明书
技术主管岗位说明书
一、岗位概述
技术主管是负责管理和领导技术团队的重要职位。
主要工作职责包括制定技术发展战略、组织实施技术项目、协调团队各项工作、解决技术问题等。
二、岗位要求
1. 学历要求：本科及以上学历，计算机相关专业优先；
2. 工作经验：具有3年以上相关工作经验，有团队管理经验者优先考虑；
3. 技能要求：精通计算机软硬件知识，熟悉常见操作系统和网络知识，具备良好的沟通能力和团队协作能力；
4. 性格特质：责任心强，具备抗压能力和解决问题的能力；
5. 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力。
三、岗位职责
1. 负责制定公司技术发展战略，组织规划技术团队的工作任务和目标；
2. 管理技术团队，协调各团队成员的工作，推动项目进展；
3. 负责制定并执行技术项目计划，并监督项目进度和质量；
4. 解决技术团队在工作中遇到的问题和困难，保障技术团队的正常
运作；
5. 定期向公司领导汇报技术团队的工作进展和成果，提出改进建议。
四、薪酬待遇
根据个人工作经验和业绩表现，公司将提供具有竞争力的薪酬待遇，并提供完善的福利保障。
五、发展前景
技术主管作为技术团队的核心领导者，有较大的职业晋升空间。
在
公司的技术团队发展过程中，技术主管可以逐步晋升为技术总监，或
者转型为项目经理等职位。
六、结语
技术主管岗位是一个挑战性和具有发展空间的职位，需要具备扎实
的技术背景和出色的管理能力。
希望应聘者能够根据以上要求，充分
展示自己的能力和潜力，为公司的技术团队注入新的活力和动力。
工程主管岗位说明书
工程主管岗位说明书一、岗位概述工程主管是负责协调和监督工程项目的执行过程，保证工程的按时、按质、按量完成的重要角色。
该岗位需要依靠丰富的工程实践经验和良好的管理能力，确保项目的顺利进行，实现预期目标和效益。
二、岗位职责1.安排和指导工程项目的实施计划：负责项目任务分析、进度计划和工艺流程的制订，确保项目的合理实施，并根据需求和风险调整计划。
2.协调各相关部门和人员：与项目各方沟通协调需求和运营问题，协调各个配合单位，确保项目的协同推进。
3.工程质量管理：制定并实施工程项目的质量控制计划，监督工程执行过程中的施工质量，及时解决工程质量问题。
4.成本管理和控制：负责工程项目预算的制定和执行，定期汇报工程项目的成本状况，并对成本异常进行分析和解决。
5.风险评估和处理：进行工程项目整体的风险评估，预测和分析可能出现的问题和风险，并采取相应措施进行风险应对和解决。
6.团队管理和培养：负责工程项目组的人员管理，包括招聘、培训和绩效考核，提高团队整体素质和专业能力。
三、任职要求1.具有工程管理、土木工程或相关专业本科及以上学历。
2.具备丰富的工程项目实施经验，熟悉工程项目管理的各个环节。
3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效整合资源。
4.具备较强的问题解决能力和决策能力，具备一定的风险评估和处理经验。
5.具有较好的组织和计划能力，能够制定并执行有效的项目计划。
6.了解相关法律法规和工程标准，具备良好的安全意识和风险防范意识。
7.熟练使用相关办公软件和项目管理软件，熟悉CAD等相关工程设计软件者优先。
四、薪酬福利根据个人能力和工作经验提供具有竞争力的薪酬待遇，并提供完善的社会保险和福利待遇。
五、工作时间和地点根据具体项目工作时间和地点的要求进行安排，需要根据项目进度灵活安排工作时间。
六、职业发展对于具备丰富工程项目经验和管理能力的工程主管，公司将提供广阔的职业发展平台，包括晋升为更高职位、参与更大型项目、参与公司管理决策等机会。
工程部主管岗位说明书
工程部主管岗位说明书
1、负责部门职责范围内各项工作的计划组织、监督、落实工作，对部门工作负责。
2、全面了解熟悉小区各项物业设施设备的综合状况及维保要求，严格根据有关操作规范，领导、组织、监督维修员对各项设施设备的巡查、管养、检测和相关记录，正确处理各类突发设备故障和紧急情况。
3、负责组织、监督日常公共设施，住户房屋维护维修，家庭装修跟踪监管，参与疑难复杂问题的现场处理工作。
4、认真做好设备的年、季、月、周的检修和材料计划，将批准后的计划下达班组，并检查落实情况。
5、协助品质部制订设备维保措施，操作规程和技术培训计划，申请用能指标，并在经主管领导同意后下达送、停水、电指令。
6、保证设备良好的技术状态。
定期检查设备的使用、维护和保养情况，做好设施及设备的日、周巡检工作，并在品质部领导下负责解决有关技术问题，掌握设备技术资料。
负责设备事故的处理。
7、负责做好月能源消耗的统计和维修用料的统计，配合电业、劳动等管理部门，做好设备的安全检查工作。
8、负责部门员工的岗位业务培训和工作考核，配合品质部组织员工的技术学习，做好员工工作量的统计，提供奖惩依据。
工程主管岗位职责说明书
工程主管岗位职责说明书一、岗位概述工程主管是工程项目团队中的关键角色，负责领导和管理工程项目的实施，确保项目按时、按质量要求完成，并达到预期的目标。
工程主管需要具备丰富的技术知识、良好的管理能力和团队协作精神，以有效地协调各方面的资源和工作，解决项目中出现的问题。
二、岗位职责1、项目规划与启动（1）与相关部门和客户沟通，了解项目需求和期望，制定项目计划和预算。
（2）组建项目团队，明确团队成员的职责和分工。
（3）准备项目启动所需的资源，包括人力、物力和财力等。
2、进度管理（1）制定详细的项目进度计划，明确各个阶段的时间节点和任务目标。
（2）定期监控项目进度，对比实际进度与计划进度，及时发现偏差并采取纠正措施。
（3）协调各部门和团队成员之间的工作，确保项目进度的顺利推进。
3、质量管理（1）制定项目质量计划，明确质量标准和验收准则。
（2）监督项目实施过程中的质量控制工作，确保工程质量符合要求。
（3）对质量问题进行分析和处理，采取预防措施防止问题再次出现。
4、成本管理（1）负责项目成本预算的编制和控制，确保项目成本在预算范围内。
（2）监控项目成本的支出情况，分析成本超支的原因并采取控制措施。
（3）优化项目资源配置，提高资源利用效率，降低项目成本。
5、技术指导与支持（1）解决项目中的技术难题，提供技术指导和支持。
（2）审核项目中的技术方案和设计文件，确保技术的可行性和先进性。
（3）关注行业技术发展动态，推动新技术、新工艺在项目中的应用。
6、团队管理（1）组织团队成员的培训和学习，提高团队整体素质和业务能力。
（2）定期召开团队会议，沟通项目进展情况，解决团队成员遇到的问题。
（3）评估团队成员的工作绩效，制定激励措施，调动团队成员的工作积极性。
7、沟通协调（1）与客户保持密切沟通，及时汇报项目进展情况，满足客户需求。
（2）与供应商协调物资供应和服务保障，确保项目物资的及时供应。
（3）与其他部门协调配合，确保项目的顺利进行。
工程技术主管岗位职责范本(3篇)
工程技术主管岗位职责范本1.负责商场设备的维修以及保养;2.负责维修人员的作息、内务、考评等工作;3.负责编制年度设备检修计划，并组织实施、落实检修计划;4.建立健全设备管理制度，做好固定资产及设备技术资料的整理、归档工作;____组织处理设备事故和故障，组织并参加设备事故和故障分析，提出处理意见;6.合理控制自用品、员工工时等费用于预算内以节省成本;____组织员工活动，在部门内营造公平透明的沟通氛围，实践公仆领导，不断提高员工士气，实施和监督人员发展培训计划，以满足公司扩张和发展的人员需求;8.根据会员服务政策，及时有效处理会员投诉问题。
工程技术主管岗位职责范本（2）1. 负责项目计划和执行工程技术主管负责制定详细的项目计划，包括项目目标、时间表和资源要求。
他们需要与相关部门合作，确保项目的执行符合公司的战略目标和客户需求。
在项目执行过程中，工程技术主管需要监督项目进展，及时发现和解决问题，并确保项目按时、按质量要求交付。
2. 领导和指导工程团队作为工程技术主管，他们需要领导和指导工程团队，并分配工作任务。
他们需要确保团队的成员具备必要的技能和知识，以完成项目要求。
此外，工程技术主管还需要激发团队成员的创造力和团队合作意识，以便更好地完成工作任务。
3. 管理项目成本和资源工程技术主管负责管理项目的成本和资源，包括人力资源、物资和设备。
他们需要对项目的成本进行预估和跟踪，确保项目在预算范围内进行。
同时，他们还需要与供应商和承包商进行合作，以获取必要的资源和材料。
4. 确保项目质量和安全工程技术主管需要确保项目的质量符合公司和行业的要求。
他们需要制定和实施质量管理措施，监督项目的工作质量，并及时解决质量问题。
此外，他们还需要负责项目的安全管理，确保工作场所的安全和员工的健康。
5. 解决项目问题和冲突在项目执行过程中，可能会遇到各种问题和冲突。
工程技术主管需要具备解决问题和冲突的能力，以确保项目的顺利进行。
工程部 技术部主管岗位职责说明书及权限
责任描述:为其他部门提供技术支持
1.参与订单评审工作
2.针对不合格产品的处理做最终判定 工作任务
3.协助市场部客服对新产品进行价格预估
4.协助解决合同履行过程中和售后维护中的技术问题
责任描述:部门内部组织的建设和管理
1.负责所属部门的员工队伍建设
工作任务 义务
2.监督部门内的员工各项工作目标执行情况，及时给予指导和考核
岗位名称 直属上级Biblioteka 职责一 职责二职责三
职责四 职责五
义务与权限
工程部主管
所属部门
工程部
总经理
直接下属
绘图员、技术文控员、设备维护员
责任描述:负责产品实现的策划和控制工作
1.组织新产品开发项目的技术可行性评估及风险论证
2.组织对现有生产工艺的规范和改进
工作任务 3.负责公司的工艺标准的制订与管理
4.根据工艺要求制定作业指导书
3.针对技术问题有权召集其它部门相关人员开展技术会议，对技术问题的争议有决策权
权限 4.对分管的所有技术文件及申请性文件等有审核权
5.对原材料管理工作有监督权
6.有对直接下级人员调配、奖惩的建议权，任免的提名权，对休假申请有批准权
7.对分管的工作及下级人员有领导、分配、监督、考核权
2.根据行业发展及国家标准制定和管理公司内部行业标准
3.主持公司所有产品的技术图纸绘制工作，并对技术文件的更改进行技术确认
工作任务 3.针对技术文件绘制、更改时出现的不理解或不符合与顾客进行技术建议与沟通
4.监督公司技术图纸的文件控制管理
5.指导和监督客户的样品、样图、模具等顾客财产管理
6.对产品技术图纸的临时更改进行确认与审批
5.负责产品的质量控制计划编制与实施工作
工程部技术主管岗位职责范本(四篇)
工程部技术主管岗位职责范本1、基于公司架构及业务现状，设置及搭建流程框架、规则，提升业务运营效率;2、组织各业务部门流程梳理，形成可执行流程文件/操作指导/量化表格，推行及落地，提升业务运作规范;3、识别业务关键控制点和应对措施，推动在流程与it系统中打点管控，降低业务内外部合规风险;4、指导一线部门流程建设、高效运作，有效支撑业务迅速发展;5、流程及内控文化建设，提升全员流程及内控意识;工程部技术主管岗位职责范本（二）1、对工程部经理负责，全面负责公司设施设备的管理工作;2、负责带领现场技工组完成商场的大型机电设备设施的日常管理、养护及维修工作;3、负责组织所管系统工程外包项目的管理与评估，并做好相应的质量验收工作;4、负责编制、修订所有设施设备的运行和安全操作规程及维护保养制度，并对执行情况进行监督、检查;5、负责按所管设备的实际技术状况制定大中小修计划，确定修理方案，并监督、指导维修计划的实施过程，完成后按有关技术标准进行验收;6、负责制订所管系统的节能降耗的工作计划，并带领相关人员做好（水、电、汽、气等）节能降耗工作;7、负责组织强电系统设施设备台帐的建立，以及相关图纸、资料的收集、整理存档及保管工作;8、负责开展本系统管理的目标考核和成本控制工作,完成上级领导交办的其他工作。
工程部技术主管岗位职责范本（三）1、负责公司专利案件全流程事务，包括：专利案件的管理，数据录入、资料归档、费用核对等管理工作;2、负责专利新申请及中间文件答复补正的递交工作;3、负责接收、登记国知局下发的所有官方文件，并督促专利代理师按照规定期限答复补正;4、负责专利官费交费清单的制作及缴纳工作;5、负责专利年费的时效监控及催交工作;6、负责专利新申请、驳回、授权、无效等专利事务的统计工作;7、负责新申请的递交、中间文件的补充、专利官方文件的转达、专利费用。
8、负责专利产品拍摄及后续处理。
9、负责专利相关的其他事宜。
工程技术主管职责范本(六篇)
工程技术主管职责范本1负责工程部的内部管理、专业培训，不断提高部门成员的业务和技术水平。
2.负责建立健全部门各项规章制度与操作规程。
3.负责制定物业各项设备维护的年度计划工作，做好物业各类设备设施的优化配置与节能减排工作。
4.负责集团接管物业的前期介入工作，制定相应物业技术管理维护规范。
5.负责执行行业安全法规、加强部署安全管理和安全教育工作，预防管控安全风险、防止安全事故。
6.负责物业各种设备档案以及日常维护记录的管理工作，并建立相应的台账管理。
7.负责编制机电设备的维修、保养计划，完善设备的操作流程及作业指导书。
8.负责商户维修、返修工程的质量监督和验收，审核保修款、工程款的返还工作。
9.负责检查和监督商户维修、公共设施维护的品质，分析顾客不满意的原因，不断完善流程和物业服务品质。
10.负责租赁客户的施工审核、办理施工手续及日常安全巡检工作。
工程技术主管职责范本（二）1.负责草拟公司工程设计、监理、质量、进度、安全、计量、验收、现场施工管理和文明施工等相关管理制度和办法，并开展相关管理活动。
2.负责草拟公司年度单项工程开工计划、进度计划。
3.负责工程的设计、施工技术、科研试验和合理化建议管理工作；工作内容包括但不限于设计联络、设计供图、设计优化、施工组织设计、施工技术方案审查及技术咨询会、审査会组织等管理工作，负责对工程技术、科技档案、竣工结（决）算资料进行审查，并及时归档。
4.审核监理工程师支付令、工程量，参与工程概预算审核，参与办理工程价款的审核、支付、结算工作。
5.参与公司技术改造、电力设备、物资采购招标工作的组织、管理工作。
6.协助部门经理控制监督工程质量、工期进度、安全和文明施工。
7.参与公司拟投资项目的调研和可行性论证，项目的申报、核准等前期工作。
工程技术主管职责范本（三）1、协助项目经理做好工程项目管理工作;2、负责工艺流程的制定、工艺评审以及作业指导书的编制;3、协助项目经理做好项目实施过程中预算及决算初稿的编制;4、协助项目经理做好工程图纸的审阅、工程量计算、工程材料统计等工作;5、负责工程施工中一般性技术管理、指导工作;6、负责制定生产有关设备的保养、维修及改进的计划;7、本岗位为培养公司后备技术骨干力量，具备较大升职提升空间;8、完成上级领导临时指派的工作。
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培训科目
培训周期
说明
工作 经验
适应年龄25-35适应性别男
编号
相关工作经验
工作年限
1
有现场质量检查及安全管理方面经验
3
2
3
能力 要求
项目
计划 能力
组织 能力
沟通 能力
学习 能力
要求 程度
强
好
强
好
技能 要求
项目
口头 表达
书面 表达
计算 能力
打字 速度
英语水平
专业职称
口语
听力
写作
阅读
要求 程度
好
工程部技术主管职位说明书
、基本资料
职位名称
「工程部技术主管
定员人数
i人
直接上级
:工程部技术主任
直接下属d
工资水平
主管一级至八级
辖员人数
、工作概要工作任务的内容
权限
管制基准
工作规范
1、负责异形单的审核工作；
承办
准确率
2、负责监督技术的推广与使用；
承办
率
、
推
3、负责编制异形单的施工技术交底；
好
好
一般
一般
一般
较好
较好
初级职称
个性 特征
项目
责任
心
自知 力
自控 力
支配 性
外向
内向
要求 程度
强
强
强
强
好
一般
特别 要求
优秀的职业道德、极强的敬业精神、身体健康、有团队精神，能承受一定的工作压 力。
职位 关系
可直接升迁的职位
工程部技术主任
可相互转换的职位
安全、质量主管
可升迁至此的职位
五、体能需求及工作环境
体能 需求
工作姿势（%
工作紧张程度
体力消耗
站立：
走动：□「
端坐：
一般
较强
工作
工作场所
危险性发生的概率
加班
环境
室内：
室外：□
高□低□几乎不危险□
经常□偶尔□几乎不口
承办
普及率
4、负责技术资料的检查；
承办
检杳率
5、负责竣工文件的资料的填报、整理；
承办
时效率
6、承办上级交付的其它临时事宜。
承办
时效率
1/2
四、任职资格
所需 要的 取低 学历
初中毕业口高中毕业口中等专科口
大学专科口大学本科口硕士以上口
专业
大学专科毕业，工民建或相关专业且有钢结构施工经验者
所需 要的 技能 培训