电梯劳动合同范本

电梯劳动合同范本
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规和政策，甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守执行。

一、合同期限
（一）本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

（二）试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点
（一）甲方安排乙方从事电梯操作、维修、保养等与电梯相关的工作。

（二）乙方的工作地点为______。

三、工作时间和休息休假
（一）甲方实行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时。

（二）甲方保证乙方每周至少休息1天。

（三）乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚丧假等休假待遇。

四、劳动报酬
（一）甲方根据国家规定和本单位工资制度，按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

（二）乙方工资按照以下标准执行：
1. 试用期工资为____元/月；
2. 转正后工资为____元/月。

（三）甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五、劳动保护和职业培训
（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的工作技能和业务水平。

六、劳动纪律和规章制度
（一）乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和工作安排。

（二）乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权进行批评教育，情节严重的，甲方有权解除本合同。

七、合同的变更、解除和终止
（一）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

（二）甲乙双方解除或终止本合同，应提前30日书面通知对方。

（三）甲方因生产经营需要，可以依法裁员，但应提前30日通知乙方。

八、违约责任
（一）甲方违反本合同，应承担违约责任，支付乙方违约金。

（二）乙方违反本合同，应承担违约责任，支付甲方违约金。

九、争议解决
（一）甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

（二）仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他事项
（一）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

（二）本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：____年__月__日
以上为电梯劳动合同范本，请根据实际情况进行修改和完善。

在签订合同时，请确保合同内容完整、准确，以维护双方的合法权益。