担保公司劳动合同(精选)

合同编号：_______
甲方（担保公司）：_______
地质：_______
法定代表人：_______
联系方式：_______
乙方（劳动者）：_______
联系号码：_______
住质：_______
联系方式：_______
鉴于甲方是一家专业担保公司，乙方愿意受雇于甲方，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，根据《劳动法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，签订本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限
本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______年。

第二条工作内容
乙方在甲方担任_______岗位，负责_______工作。

第三条工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每日_______小时，每周_______天。

2.乙方享有国家法定节假日及公休日休息。

3.乙方享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假。

第四条劳动报酬
1.甲方每月支付乙方工资人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。

2.甲方根据乙方的工作业绩、贡献及公司经营状况，给予乙方年终奖金。

3.甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第五条保密条款
1.乙方在合同期内及合同终止后，不得向第三方泄露甲方的商业秘密、客户信息等保密信息。

2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第六条违约责任
1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.甲方未按时支付乙方工资的，应按应付金额的_______%向乙方支付违约金。

3.乙方违反公司规章制度的，甲方有权解除本合同。

第七条合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方应在本合同到期前_______日内，协商是否续签合同。

2.甲乙双方同意提前解除或终止本合同的，应书面通知对方。

3.乙方在试用期内解除本合同的，应提前_______日通知甲方。

第八条争议解决
本合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条附件
本合同附件包括但不限于：
1.甲方营业执照复印件
2.乙方联系复印件
3.乙方学历、学位证书复印件
4.乙方简历
第十条其他约定
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（担保公司）：_______
乙方（劳动者）：_______
签订日期：_______年_______月_______日
附件：_______（根据实际情况提供）
========本合同更广泛的场景，特设场景及条款========
特殊应用场合及增加条款：
1.高级管理人员劳动合同
增加条款：
高级管理人员的薪酬结构应包括基本工资、奖金、股权激励等。

规定高级管理人员的工作绩效评估标准及流程。

明确高级管理人员在公司决策中的权限和责任。

2.销售人员劳动合同
增加条款：
销售人员的薪酬结构应包括基本工资、提成、奖金等。

规定销售人员的销售目标和提成比例。

明确销售人员在客户关系管理中的职责和保密要求。

3.技术研发人员劳动合同
增加条款：
技术研发人员的薪酬结构应包括基本工资、项目奖金、专利奖金等。

规定技术研发人员的工作成果归属和知识产权保护。

明确技术研发人员在技术保密和技术创新中的责任。

4.兼职劳动合同
增加条款：
明确兼职工作的时间、地点和工作内容。

规定兼职人员的薪酬支付方式和时间。

明确兼职人员在合同终止时的通知期限。

5.实习生劳动合同
增加条款：
明确实习生的实习期限和实习目标。

规定实习生的工作时间和工作指导。

明确实习生在实习结束后的就业机会和评价标准。

附件列表及要求说明：
1.甲方营业执照复印件
要求：必须是最新有效的营业执照，加盖公司公章。

2.乙方联系复印件
要求：必须是有效联系件，正反面复印在同一页纸上。

3.乙方学历、学位证书复印件
要求：必须是真实有效的学历、学位证书，加盖学校公章。

4.乙方简历
要求：必须是最新更新的简历，包括个人基本信息、教育背景、工作经历等。

实际操作过程中遇到的问题及解决办法：
1.合同条款不明确
解决办法：在签订合同前，双方应仔细阅读合同条款，如有疑问或不明确的地方，应及时提出并协商解决。

2.薪酬支付问题
解决办法：在合同中明确薪酬支付的时间、方式和金额，确保双方的权益。

3.保密条款的执行
解决办法：在合同中明确保密条款的具体内容和范围，同时加强员工的保密意识培训。

4.合同终止时的纠纷
解决办法：在合同中明确合同终止的条件和程序，提前通知期限等，以减少纠纷的发生。

5.合同变更问题
解决办法：在合同中明确合同变更的条件和程序，确保变更的合法性和有效性。