驾驶员押运员聘用合同(标准版)[1]

驾驶员押运员聘用合同(标准版)
驾驶员押运员聘用合同（标准版）
目录
一、合同双方基本信息
二、合同期限
三、工作内容与职责
四、工作时间与休息休假
五、劳动报酬与福利待遇
六、保密条款
七、违约责任
八、争议解决
九、合同的变更、解除与终止
十、其他约定
十一、附件
合同
一、合同双方基本信息
甲方（雇主）：
名称：____________________
地质：____________________
法定代表人：______________
联系方式：______________
乙方（驾驶员/押运员）：
姓名：____________________
性别：____________________
联系号码：______________
住质：____________________
联系方式：______________
二、合同期限
1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，____年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内办理续签手续。

三、工作内容与职责
1.乙方根据甲方安排，担任驾驶员/押运员职务，负责驾驶/押运车辆及相关工作。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。

3.乙方应遵守交通法规，确保行车安全，遵守道路运输规定，维护车辆整洁，保持车辆的良好运行状态。

四、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间由甲方根据工作需要安排，实行综合计算工时制。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一天，国家法定节假日按照国家规定执行。

3.乙方在合同期内享有带薪年假，具体天数按照国家规定执行。

五、劳动报酬与福利待遇
1.甲方根据乙方的职务和工作表现，支付乙方工资，具体标准如下：
（1）基本工资：人民币____元/月；
（2）绩效奖金：根据乙方的业绩和考核结果发放；
（3）其他补贴：根据甲方制定的补贴政策执行。

2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件。

六、保密条款
1.乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，不得向第三方披露甲方的客户信息、业务数据等保密信息。

2.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

七、违约责任
1.甲乙双方应严格履行本合同的各项约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。

2.乙方在合同期内，如违反甲方制定的规章制度，甲方有权解除本合同。

八、争议解决
1.本合同的签订、履行、变更、解除和终止，适用法律。

2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、合同的变更、解除与终止
1.本合同的变更、解除和终止，应经双方协商一致，并签订书面协议。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的职务和工作地点，乙方应予以配合。

3.乙方在合同期内提出解除本合同，应提前一个月通知甲方。

十、其他约定
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____年__月__日
附件：
1.甲方制定的规章制度
2.乙方的联系复印件
3.乙方的驾驶证复印件
4.乙方的体检报告
5.其他相关文件
特殊应用场合及增加条款：
1.特殊应用场合：跨境运输
增加条款：
（1）乙方需持有有效的国际驾驶证。

（2）乙方需遵守跨境运输的相关法律法规。

（3）甲方负责办理乙方所需的出国手续及签证。

2.特殊应用场合：危险品运输
增加条款：
（1）乙方需持有危险品运输从业资格证书。

（2）乙方需遵守危险品运输的相关规定和操作流程。

（3）甲方负责提供危险品运输所需的防护设备和培训。

3.特殊应用场合：夜间运输
增加条款：
（1）甲方应支付乙方夜间工作补贴。

（2）乙方需遵守夜间行驶的相关法律法规。

（3）甲方负责提供夜间行驶所需的照明设备。

4.特殊应用场合：长途运输
增加条款：
（1）甲方应提供长途运输所需的住宿和餐饮。

（2）乙方需遵守长途行驶的相关法律法规。

（3）甲方负责提供长途行驶所需的休息时间和设施。

5.特殊应用场合：特种车辆运输
增加条款：
（1）乙方需持有特种车辆运输从业资格证书。

（2）乙方需遵守特种车辆运输的相关规定和操作流程。

（3）甲方负责提供特种车辆运输所需的培训和技术支持。

附件列表及要求说明：
1.甲方制定的规章制度：要求详细列出甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤、绩效、奖惩等。

2.乙方的联系复印件：要求清晰、完整地展示乙方的个人信息。

3.乙方的驾驶证复印件：要求清晰、完整地展示乙方的驾驶证信息，包括准驾车型、有效期等。

4.乙方的体检报告：要求近期的体检报告，证明乙方符合驾驶和押运工作的健康要求。

5.其他相关文件：如乙方持有的其他从业资格证书、培训证书等。

实际操作过程中遇到的问题及解决办法：
1.问题：乙方未能按时完成工作任务。

解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，并采取措施调整工作安排或提供培训。

2.问题：乙方违反交通法规，造成交通事故。

解决办法：甲方应立即调查事故原因，根据责任认定进行处理，同时加强交通安全培训。

3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法：甲方应立即采取措施制止泄露行为，并根据合同追究乙方法律责任。

4.问题：乙方提出解除合同。

解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，并根据合同约定处理解除事宜。

5.问题：合同条款不明确或存在争议。

解决办法：双方应通过友好协商解决，必要时可以寻求专业法律意见。

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