2018年急诊科护士演讲稿范文【三篇】-word范文 (5页)

急诊科护士征文演讲5篇

急诊科护士征文演讲5篇急诊科护士征文演讲5篇她们身为白衣天使，却没有天使般的潇洒。

她们根本没有时间去享受晨起的一缕霞光，晚饭后的那抹最瑰丽的夕阳；也没时间去享受夜晚的月光凉如水的清寂；更没有时间和闲心去品花开的美妙和绿芽儿抽动的美好……下面范文仅供参考，如需文章写作请联系电话：4000121855（篇一）如何做一名优秀的急诊护士转眼间参加工作已经有19年的时间了，19年来我一直在急诊临床一线从事护理工作，深深感受到生命的脆弱与无常，也明白我们抢救生命，护佑健康的使命与担当。

19年来我情系急诊岗位，情系急诊患者，静心思考，对如何成为一名优秀的急诊护士我有如下感悟：一、忠于护理事业，培养良好的医德伟大的导师马克思说过：“如果我们选择了最能为人类幸福而劳动的职业，我们就不会为任何重负所吓倒……。

”显然热爱是最好的老师，我们只有对自己所从事的职业充满激情、充满热爱，才能在自己的工作岗位中有所造就。

急诊工作虽然是苦、忙、累的代名词，但工作中所能感受到的快乐也是别的岗位所不能体会的。

生死就在一线间，每当看到徘徊生死之门的患者因为我们和医生的共同努力能够转危为安，重获生命，我会从内心深处感到无限的欣慰和满足，那也是我最快乐的时刻。

**年我参加了中华护理学会全国首届“急诊专业护士培训班”的学习，对我的急诊工作有了更深刻的认识和了解，我们的工作任务是抢救生命、稳定病情、缓解症状、安全转诊，先救命、后治病!急诊护理工作是与人类健康甚至生命安全相关的平凡而高尚的事业，虽被人形容为“如临深渊，如履薄冰”，我也心怀虔诚，甘愿为之付出我的青春和全部热情。

二、掌握扎实的理论知识和娴熟的操作技能急诊科是医院的窗口，是同死神争夺生命的前沿阵地。

而现在的患者已具备广博的知识，他们不再是被动接受治疗和护理，而是医疗和护理的评判者、参与者。

因此，一名优秀的急诊科护土必须具备完整的护理理论知识体系和娴熟的护理操作技能，这样才能胜任急诊科的护理工作,才能应对各种突发事件。

急诊科优秀护士演讲稿

急诊科优秀护士演讲稿急诊科是医院最重要的窗口之一，而身为急诊科护士，更应该明白肩上的责任，那么你想知道急诊科优秀护士发言需要说些什么内容吗？下面就由为你分享急诊科优秀护士演讲，欢迎欣赏。

急诊科优秀护士演讲稿篇【1】20xx年，是我在急诊科工作的第五年，也是我们在急诊小楼里摸爬滚打的最后一年了，明年，我们就要搬到专为急诊科腾出的门诊大楼里，届时，我们的工作环境和条件将会有很大的改观，科室业务工作将会有更快的发展。

做为一名急诊科护士，我们肩负着"120"院前急救、转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗服务，充分保障了辖区内"120"院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展，确保了我院"120"急救站"绿色生命通道"的畅通，保证了门急诊工作的正常进行。

在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期对照均有显著增长，为医院各病区及辅助检查科室输送了大量病源，有力地促进了医院各科室的"两个效益"的增长，提高了全院医务人员的工作积极性。

一、加强思想政治教育，营造团结和谐氛围在20xx年度，急诊科全体护理人员认真学习各种医疗法律法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，牢固树立"以病人为中心"的服务理念，不断提高思想道德教育修养，力争文明行医，优质服务，做到小事讲风格，大事讲原则。

工作中互相支持，互相理解，人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺利圆满的完成了医院的各项工作任务。

二、加强业务技术培训，提高应急抢救能力急诊科护士处处以"质量管理年标准"、"全国医疗万里行"检查标准为准绳，加强急诊科的医疗护理质量建设，以医疗护理核心制度为重点，认真执行了各项操作规程和抢救工作流程，严防差错、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。

急诊科护士演讲稿范文【三篇】

急诊科护士演讲稿范文【三篇】导读：本文急诊科护士演讲稿范文【三篇】，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

篇一尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：下午好!出于个人理想的追求，出于对医院改革的积极参与，我来到了今天的竞聘现常也许***这个名字大家或多或少都有过耳闻，我就是这个名字的主人，今年**岁，*-党员，**学历，目前在从事工作，兼职。

6年前作为新**(城市名)人，我在**(科室名)开始了我的护士生涯，经过内科、外科、儿科、急诊和ICU的磨练，我已成长为一名具有丰富经验的年轻护师。

临床护理的发展非常迅速，唯有不断学习才不至落后，4年来我坚持自学了南京医科大学护理本科教程，现已进入毕业实践考核阶段。

用理论指导实践，再用实践检验理论，从中我找到了学习的乐趣，也升华了我的服务理念和对专业的浓厚兴趣。

去年月同样是通过竞聘，我成为新开辟的的专职人员。

在这一年多的时间里，我的电话24小时畅通，随叫随到，以一站式无缝隙的服务赢得了众多侨胞和外国友人对医院的良好印象。

新病房大楼的启用导致病区护理人员紧张，我服从安排被借调到ICU和外一科各工作了一个月。

正是多年来不变的工作热情和踏实的工作态度，使我在非典期间有幸得到领导的信任，成为支援人民医院抗非护理战线的首批志愿者，在闷热的防护服里足足坚守了两个月。

SARS面前面不改色，见证的是无私无畏的勇智;开朗的性格，广泛的爱好使我很快融入了陌生的环境，难忘的岁月，我和来自不同医院的护士姐妹结下了深厚的友谊。

因此我被人事局授予防治非典先进个人的表彰，荣获卫生局2003年度优秀**员的称号。

可以托六尺孤寡之孤，可以寄百里之命也许是对身为护士的我最恰当的注解。

然而，被信任是需要有看得见的能力的。

5年团支部书记和团委学习委员的角色给了我很多参与策划组织共青团活动的机会，在打造团委品牌，丰富医院文化的过程中，我的综合素质也得到了提高，具备了一定的协调沟通和组织管理能力。

如果我当选，我将做好以下几方面的工作：1在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，按照护理质量标准，制定工作计划，并组织实施具体工作，认真履行护士长职责和义务。

急诊科护士征文演讲5篇

急诊科护士征文演讲5篇急诊科护士征文演讲5篇她们身为白衣天使，却没有天使般的潇洒。

她们根本没有时间去享受晨起的一缕霞光，晚饭后的那抹最瑰丽的夕阳；也没时间去享受夜晚的月光凉如水的清寂；更没有时间和闲心去品花开的美妙和绿芽儿抽动的美好……下面范文仅供参考，如需文章写作请联系电话：4000121855（篇一）如何做一名优秀的急诊护士转眼间参加工作已经有19年的时间了，19年来我一直在急诊临床一线从事护理工作，深深感受到生命的脆弱与无常，也明白我们抢救生命，护佑健康的使命与担当。

19年来我情系急诊岗位，情系急诊患者，静心思考，对如何成为一名优秀的急诊护士我有如下感悟：一、忠于护理事业，培养良好的医德伟大的导师马克思说过：“如果我们选择了最能为人类幸福而劳动的职业，我们就不会为任何重负所吓倒……。

”显然热爱是最好的老师，我们只有对自己所从事的职业充满激情、充满热爱，才能在自己的工作岗位中有所造就。

急诊工作虽然是苦、忙、累的代名词，但工作中所能感受到的快乐也是别的岗位所不能体会的。

生死就在一线间，每当看到徘徊生死之门的患者因为我们和医生的共同努力能够转危为安，重获生命，我会从内心深处感到无限的欣慰和满足，那也是我最快乐的时刻。

**年我参加了中华护理学会全国首届“急诊专业护士培训班”的学习，对我的急诊工作有了更深刻的认识和了解，我们的工作任务是抢救生命、稳定病情、缓解症状、安全转诊，先救命、后治病!急诊护理工作是与人类健康甚至生命安全相关的平凡而高尚的事业，虽被人形容为“如临深渊，如履薄冰”，我也心怀虔诚，甘愿为之付出我的青春和全部热情。

二、掌握扎实的理论知识和娴熟的操作技能急诊科是医院的窗口，是同死神争夺生命的前沿阵地。

而现在的患者已具备广博的知识，他们不再是被动接受治疗和护理，而是医疗和护理的评判者、参与者。

因此，一名优秀的急诊科护土必须具备完整的护理理论知识体系和娴熟的护理操作技能，这样才能胜任急诊科的护理工作,才能应对各种突发事件。

关于急诊科护士优质护理服务演讲稿(精选5篇)

关于急诊科护士优质护理服务演讲稿（精选5篇）关于急诊科护士优质护理服务演讲稿演讲稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。

在日常生活和工作中，需要使用演讲稿的事情愈发增多，相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题，下面是帮大家整理的关于急诊科护士优质护理服务演讲稿（精选5篇），希望对大家有所帮助。

急诊科护士优质护理服务演讲稿1各位领导各位同事：晚上好!我来自****，今天演讲的题目是：天使有爱没有怨。

一袭飘然白衣，一顶别致燕帽，一个胸牌某某护士，这就是我们的形象，被人称之为白衣天使。

天使是传说中神仙的使者，是幸福和温暖的象征，是人们对护士形象美和内在美的深情赞誉。

姐妹们，当拜金主义享乐主义的风暴席卷而来的时候，当有人讥笑我们地位低收入薄的时候，当病人不理解我们的时候，你有过怨言吗?我看到观众席上的护士姐妹都在摇头，是的，没有!因为我们是天使，我们有的只能是无尽的爱，爱病人爱自己爱这份平凡的工作。

我们做天使可不是在仙乐幻境中轻歌曼舞，也不是在轰轰烈烈中做英雄。

你看：天天穿着一成不变的白大褂，在满是血腥味大小便味消毒水味的病房里穿梭，听到的是痛苦的呻吟声或急或衰的喘息声和烦躁病人的谩骂声，干的是没完美了的吸痰导尿输液换瓶。

对，这就是我热爱的工作。

永远忘不了我的第一个夜班,来了一位老年心衰患者。

摆体位，吸氧气，输液，监护，做完这些我刚要抬头喘口气的时候，病人一下拉住了我的手，他的表情痛苦的有些扭曲，一双浑浊的眼睛里充满了恐惧和无助，他望着我，仿佛在对我说，护士，帮帮我。

瞬时，我的心弦被拨动了，一种为人之最原始的爱在我心中汩汩涌动。

我就那样被他拉着一只手，一边帮他维持着体位，一边注视着监护仪上变化。

二十分钟过去了，病人终于能平静呼吸了。

这时，我才发觉自己的腿已经站的发酸了。

长嘘一口气，我体味到一种从未有过的成就感喜悦感，能为别人解除痛苦，原来是一件非常幸福的事情!突然，我觉的自己变成了天使，有一种想飞的感觉，但同时被一种使命感牢牢的拴住。

急诊护士发言稿【三篇】

急诊护士发言稿【三篇】急诊护士发言稿【一】20XX年，本人在医院、护理部及科室领导的准确领导和大力指导下，通过科室全体医护人员的共同努力，逐步完善急诊科各种工作流程，逐步提升护理工作质量，较好的完成了各项护理工作任务。

现将20XX年的工作汇报如下：一、严于律己，重视自身素质的提升1.自觉遵守医院及科室的各种规则制定及操作流程，抵制行业不正之风，坚持洁身自好，牢固树立全心全意为人民服务的思想。

2.认真学习专业及管理知识，经过努力，顺利完成了护理专升本的学习课程，通过参加各种学习班、阅读课外书籍等多渠道提升自己的急诊专业和管理水平，重视与区内外急诊护理同行的交流，虚心请教，取长补短。

二、增强护理管理工作，认真履行岗位职责1.积极配合科主任做好科室病区的管理工作，严格执行医院各项核心制度及科室各种规则制度，在科室全体护理人员共同努力下，本年度无护理差错及事故发生。

2.积极完善和配合医院执行急诊各种流程及制度的落实。

如急诊外伤病人的处理流程、急诊科“三无”病人的登记、急诊无专科诊室病人的就诊流程、急诊发热病人的就诊流程等等，并能将在执行过程中存有的问题即时反馈即时与相关部门实行沟通。

针对新医院布局，修订了急诊病人的就诊流程，要求急诊就诊病人都要实行登记、分诊、排号。

执行这流程后，增强了护士的责任心，提升了分诊护士分诊的准确率，能即时发现急危重症的病人，并即时得到处理，同时诊室的就诊秩序得到了明显的改善。

3.实行科内层级管理，责任区护士小组长护士长的分层管理。

大胆使用护理骨干协助护士长实行科内管理，并严格要求，其中2名护士走上了科内小组长的管理岗位，在工作中能起到标兵的带头作用，在管理上能很好的配合护士长做好科内的管理工作。

4.严格执行医疗护理隐患报告制度，能即时将科室内存有的多起医疗及护理隐患上报相关的部门，并能采取积极的应对措施。

本年度无医疗护理纠纷发生。

5.重视每一次检查，在“百姓放心医院检查”“医疗质量万里行”检查活动中，都能认真对待，精心准备，检查中得到了专家组对急诊科护理工作的肯定，较好的完成了检查任务。

急诊护士演讲稿4篇

急诊护士演讲稿4篇Speech for emergency nurses编订：JinTai College急诊护士演讲稿4篇小泰温馨提示：演讲稿是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。

演讲稿是进行演讲的依据，对演讲内容和形式的规范和提示，体现着演讲的目的和手段，用来交流思想、感情，表达主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；同时具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。

本文档根据演讲稿内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：急诊护士演讲稿天使无悔2、篇章2：急诊护士演讲稿3、篇章3：急诊护士演讲稿4、篇章4：急诊护士演讲稿如果将急诊科室比喻成一个没有硝烟的战场,那么急诊科的医护人员就是披着白衣战袍的战士,他们时刻经历着生死时速的考验。

在护士节里如何通过演讲歌颂呢？下面小泰整理了急诊护士演讲稿，供你阅读参考。

篇章1:急诊护士演讲稿天使无悔尊敬的各位领导，各位同事，你们好!我叫xxx，很荣幸今天能代表急诊科来参加今天的演讲比赛。

下面我演讲的题目是《天使无悔》如果我们的医院是一棵参天大树，我们则是与树干息脉相连的片片绿叶，如果就死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流，我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。

我们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士形象美和内在美的神情赞誉。

一袭飘然白衣，是一棵纯洁的心灵，一顶别致的燕帽，是一项守护生命的重任。

作为一名白衣天使，面对患者渴望的目光，我们义无反顾，面对工作的一贯平凡，我们从容不迫，面对肩负的神圣职责，我们兢兢业业，面对时代的召唤，我们一往无前。

因为我们的双臂撑起的是希望，因为我们的双手是托起明天的太阳。

急诊科优秀护士演讲稿(6篇)

急诊科优秀护士演讲稿(6篇)急诊科优秀护士演讲稿1我在急诊科实习期间，遵守医院及科室的规章制度，实习看法端正，实习动机明确，工作主观能动性强。

在老师的带着和指导下，严格“三查七对”及无菌操作，现已了解了预检分诊和院前急救的流程，熟识了急诊常见疾病的护理、危重症患者的抢救协作!在急诊科得到老师的确定，今后会更加努力首先急诊实习护士不能准时进入抢救角色，帮助老师进行抢救的问题已成为抢救工作中的主要冲突。

为发挥实习护士在抢救中的最大作用，提高出科考核成果，我们采纳情景模拟带教的方法进行带教。

通过更改带教方法，护士出科考核合格率明显上升。

由此可知，采纳新的带教方法，可增添老师的学习动力，提高护士整体水平，并能使实习护士尽快适应抢救角色，发挥更大潜能。

急诊科是一个综合科室，有多种疾病混杂的特点，因此，急诊科护士必需是一个全面了解各种疾病特点的全能护士，而急诊实习护士由于急救阅历少、护理技能差，加之老师带教方法不当，因此急救阅历缺乏，不能较快进入抢救角色以分担抢救任务。

为使实习护士缩短带教周期，增添带教效果，尽快适应急诊工作，我们对其行为进行分析并制订合理措施，科学带教。

带教方法不得当实习护士入科报到后，即分组跟班，行花班制，由工作满2年以上的老师，一对一带教。

同学所学内容据老师个人阅历、本班工作量及老师讲解技巧强弱而定，如老师讲解技巧差，个人阅历不丰富，加之本班所见病种少，则实习护士所学内容不全面。

实习护士分诊评估力量低实际工作中，急诊科接诊的多数是急、危、重症病人，患者及家属都很焦急，由于实习护士评估推断病情的力量较低，还像常规一样要求病人挂号、候诊等，而不是马上进行一些诊前护理工作，这样会使病人及其家属产生反感，引起冲突。

对急救流程不熟识大部分实习护士对抢救程序不熟识，不知道护士应对措施。

因此心中恐惊，不能尽快进入抢救角色，较早完成抢救任务。

对各类药品用法和仪器性能不熟识在急救过程中，由于对急救药品的剂量、用法、作用不熟识，不了解各种急救仪器的放置状况和操作规程，易忙中出错，从而延误时间，失去最正确抢救时机。

急诊科优秀护士演讲稿精选6篇_1

急诊科优秀护士演讲稿精选6篇急诊科优秀护士演讲稿1从前很喜欢看影视节目中关于急诊科的故事，觉得故事中的医生和护士是那么的果断和干练，具有魅力，让我羡慕不已。

没想到多年后长大学成的我现在也有幸成为一名急诊科的护士，从开始的手忙脚乱到渐渐找到规律，这才真正体会到想做好一名急诊科的护士谈何容易！急诊科是医院最重要的窗口之一，我所在的医院是省里名列前茅的综合性三级甲等医院，不仅接诊正常的急重病人，还要收治从地县上转的危重病人，有着急、忙、杂的特性。

面对危重急症病人的首诊和抢救，急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅速，若处理不当，就容易发生医疗纠纷。

而病人及家属容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪，急诊不同于病房，医护人员有充足的时间与患者及家属沟通，及时了解患者的需求，建立良好的护患关系。

在急诊，患者及家属在与医护人员较短的接触时间内，还未建立良好的信任感，对医护人员的每一个细微环节都十分敏感，医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。

造成医护人员的救治行为不被理解，患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。

所以我越发觉得沟通在急诊是最容易忽略而最重要的东西。

南丁格尔说：护理工作不仅需要精湛的技术，更需要艺术。

首先，要学会观察，才善于发现问题的存在，包括对病人病情、心理、需求及家属的观察。

例如：有些患者家属对护士的行为百般挑剔，却对自己患者液体输完都浑然不知，像这样的家属我们就应该在每次更换液体时都耐心的提醒他液体输至什么地方时应该叫护士，与此同时我们也应该按时巡视病房，多观察液体的进展，这样就可以在很大程度上避免因为液体没有及时更换了与患者家属产生矛盾。

其次，要学会沟通，人与人的相互尊重和信任是建立在沟通的基础上。

对于来急诊就诊的病人，我们应该积极主动地询问，热情的为其引导。

例如：对于行动不便的患者我们可以予以搀扶或协助其用推车送至诊室，为其测量生命体征，交予诊室的护士；对于需要并可以去病房治疗的患者，我们可以为其细致的指明病房的位置，避免患者跑“冤枉路”。

急诊专科护士发言稿范文

大家好！我是一名急诊专科护士，非常荣幸能在这里发言。

今天，我想和大家分享一下我在急诊护理工作中的心得体会。

首先，我想谈谈急诊护理工作的重要性。

急诊科是医院中最为繁忙的科室之一，每天都会接诊大量的急危重症患者。

这些患者病情危急，时间紧迫，需要我们护士具备高度的敏锐性、专业性和责任感。

作为一名急诊专科护士，我们肩负着挽救生命、减轻患者痛苦的重任，这是我们工作的最高宗旨。

在急诊护理工作中，我们首先要做到的是快速反应。

急诊科的患者病情变化快，我们必须在第一时间内了解患者的病情，准确判断，迅速采取有效措施。

这就要求我们具备扎实的专业知识和丰富的临床经验。

同时，我们还要具备良好的沟通能力，与患者、家属以及医护人员保持良好的沟通，确保患者得到最佳的护理。

其次，我们要注重患者的心理护理。

急诊科的患者往往情绪激动、焦虑不安，我们需要用温暖的语言、关切的目光和贴心的服务来安抚患者，让他们感受到关爱和信任。

在这个过程中，我们要学会倾听，关注患者的心理需求，给予他们心理支持，帮助他们度过难关。

此外，我们还要加强团队协作。

急诊科的工作涉及到多个科室，我们需要与其他医护人员密切配合，共同为患者提供优质的医疗服务。

在团队协作中，我们要充分发挥自己的专业优势，相互学习，共同进步，不断提高护理质量。

以下是我总结的几点急诊护理工作的要点：1. 提高自己的专业素养，不断学习新知识、新技术，以适应不断变化的临床需求。

2. 增强应急能力，熟练掌握各项急救技能，确保在紧急情况下能够迅速应对。

3. 重视患者的心理护理，关注患者的心理需求，给予关爱和支持。

4. 加强团队协作，与其他医护人员保持良好的沟通，共同为患者提供优质的医疗服务。

5. 严格遵守各项规章制度，确保患者安全。

最后，我想说，作为一名急诊专科护士，我们肩负着生命的重托，我们要始终保持敬业精神，不断提高自己的综合素质，为患者提供更加优质的护理服务。

让我们携手共进，为急诊护理事业的发展贡献自己的力量！谢谢大家！。

急诊优秀护士演讲稿

急诊优秀护士演讲稿急诊优秀护士演讲稿篇【1】急诊科护士工作体会20xx年，是我在急诊科工作的第五年，也是我们在急诊小楼里摸爬滚打的最终一年了，明年，我们就要搬到专为急诊科腾出的门诊大楼里，届时，我们的工作环境和条件将会有很大的改观，科室业务工作将会有更快的进展。

做为一名急诊科护士，我们肩负着“120”院前急救、转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗服务，充分保障了辖区内“120”院前急救及院内急诊急救工作的顺当开展，确保了我院“120”急救站“绿色生命通道”的畅通，保证了门急诊工作的正常进行。

在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期对比均有显著增长，为医院各病区及帮助检查科室输送了大量病源，有力地促进了医院各科室的“两个效益”的增长，提高了全院医务人员的工作乐观性。

一、加强思想政治教育，营造团结和谐氛围在20xx年度，急诊科全体护理人员仔细学习各种医疗法律法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，坚固树立“以病人为中心”的服务理念，不断提高思想道德教育修养，力争文明行医，优质服务，做到小事讲风格，大事讲原则。

工作中相互支持，相互理解，人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺当圆满的完成了医院的各项工作任务。

二、加强业务技术培训，提高应急抢救力量急诊科护士到处以“质量管理年标准”、“全国医疗万里行”检查标准为准绳，加强急诊科的医疗护理质量建设，以医疗护理核心制度为重点，仔细执行了各项操作规程和抢救工作流程，严防差错、医患纠纷等医疗护理不良大事的发生。

根据医院及科室制度的培训和考核方案，定期对急救队员进行业务学习及急救技术的培训，在科室形成了良好的学习风气，仔细钻研业务，相互沟通、相互促进，从而使科室人员娴熟把握各种抢救仪器和抢救技术，如心肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术，进一步提高了急救队员的急诊急救力量，对科室医疗和护理质量进行检查、质控、培训、考核、督导，严格医疗护理文书书写规范，严格根据国家卫生部制定的相关法律、法规及医疗行为规范开展急诊抢救工作，做到防医疗差错、防医疗事故于未然，杜绝医疗行为过程中的麻痹大意思想。

急诊护士讲话稿【三篇】

急诊护士讲话稿【三篇】【导语】作为一名护士,让患者感受到家一样的温馨并快乐康复,就是我的幸福。

现在就来看看为你整理的急诊优秀护士演讲稿,欢迎阅读。

急诊护士发言稿【一】20XX年,本人在医院、护理部及科室领导的正确领导和大力指导下,通过科室全体医护人员的共同努力,逐步完善急诊科各种工作流程,逐步提升护理工作质量,较好的完成了各项护理工作任务。

现将20XX年的工作汇报如下:一、严于律己,重视自身素质的提高1.自觉遵守医院及科室的各种规则制定及操作流程,抵制行业不正之风,坚持洁身自好,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

2.认真学习专业及管理知识,经过努力,顺利完成了护理专升本的学习课程,通过参加各种学习班、阅读课外书籍等多渠道提高自己的急诊专业和管理水平,重视与区内外急诊护理同行的交流,虚心请教,取长补短。

二、加强护理管理工作,认真履行岗位职责1.积极配合科主任做好科室病区的管理工作,严格执行医院各项核心制度及科室各种规则制度,在科室全体护理人员共同努力下,本年度无护理差错及事故发生。

2.积极完善和配合医院执行急诊各种流程及制度的落实。

如急诊外伤病人的处理流程、急诊科“三无”病人的登记、急诊无专科诊室病人的就诊流程、急诊发热病人的就诊流程等等,并能将在执行过程存在的问题及时反馈及时与相关部门进行沟通。

针对新医院布局,修订了急诊病人的就诊流程,要求急诊就诊病人都要进行登记、分诊、排号。

执行这流程后,加强了护士的责任心,提高了分诊护士分诊的准确率,能及时发现急危重症的病人,并及时得到处理,同时诊室的就诊秩序得到了明显的改善。

3.实行科内层级管理,责任区护士小组长护士长的分层管理。

大胆使用护理骨干协助护士长进行科内管理,并严格要求,其2名护士走上了科内小组长的管理岗位,在工作能起到标兵的带头作用,在管理上能很好的配合护士长做好科内的管理工作。

4.严格执行医疗护理隐患报告制度,能及时将科室内存在的多起医疗及护理隐患上报相关的部门,并能采取积极的应对措施。

急诊科优秀护士演讲稿

急诊科优秀护士演讲稿急诊科优秀护士演讲稿(一)xxx1993年毕业于xx卫校。

从走上工作岗位的第一天起，她就暗自下定决心要以护理先驱--南丁格尔为榜样，以一丝不苟、严谨求实的态度对待自己所热爱的护理事业。

急诊科是医院的前沿阵地，是一个没有硝烟的战场。

每天这里均要接待几十名甚至上百名的急诊患者，医护人员每天面对着生与死的搏斗和血淋淋的场面。

作为急诊科的一名护士，xxx深深懂得:急诊科危重病人多，病人病情变化快，抢救的最初几分钟往往是抢救成功的关键。

因此，必须要有过硬的本领和高超护理技术。

为了熟练掌握急救八大仪器的操作，她虚心向老护士请教，主动放弃节假日，勤学苦练，经常在自已身上练习静脉注射，在模拟人身上练习心肺复苏、洗胃术等，经过刻苦的学习，练就了过硬的急救操作技术，并掌握各种抢救药品的药理作用、适应症、禁忌症，为成功地抢救危重病人打下良好的基础。

在抢救过程中，急诊护士先进事迹她能与医生密切配合，对大批伤员中毒事件能沉着、冷静、正确分诊，渐渐地在同龄人中脱颖而出，成为急诊科的一名业务骨干。

在去年冬天的一个深夜，天宝卫生院送来一名重度乐果中毒的患者，神志不清，口吐白沫，呈点头状呼吸，病情危重，必须马上清除毒物，插胃管洗胃，可是由于在当地卫生院反复几次插管不成功而引起急性喉头水肿、呼吸困难、口唇指甲紫绀，如果再用普通方式插胃管，会诱发心脏骤停，导致生命危险。

xxx果断采取在喉镜下置胃管，经过反复洗胃，彻底清除毒物，并气管插管应用人工呼吸机、改善呼吸，及输液、解毒等对症处理，终于从死神手中夺回了患者的生命，受到病人及家属的称赞。

众所周知，急诊科工作在于一个“急”字，工作忙、累不说，风险还特别大，遇到车祸、中毒、昏迷的、血肉模糊的，全都送往急诊科来，这就要求急诊科医护人员必须是一支快速反应、技术精湛、服务优良的队伍。

xxx同志在工作中处处以身作则，以共产党员的标准严格要求自己，严以律已，为人处事公正无私，以自己的实际行动影响和带动科室的每一位同志。

急救护士演讲稿三篇

急救护士的演讲稿急诊护士演讲稿1尊敬的各位领导，同事们，大家好：我叫XXx，中共党员，急诊科护士长，今天很荣幸站在这里与大家交流，我报告的主题是：用不懈的努力，开创急诊事业辉煌的明天。

急诊是医院工作的前哨，是抢救危重病人的重要场所。

急诊急救质量直接体现了医院的综合水平和文明程度，直接关系到病人的生命安危。

我于xxx年8月调任急诊科护士长，有幸成为急诊一员，但是当时的急诊科，人员不固定，技术水平较低，条件简陋，急救装备落后。

特别是护理人员业务素质偏低，对一些危及生命的急症不能进行及时有效的识别和处理。

面对这种局面，我感到从未有过的压力和一份沉甸甸的责任。

我利用业余时间阅读了大量急诊急救方面的书籍，记录了大量的读书笔记，丰富了自己的专业知识，并通过参加省内外急诊急救知识培训、学术交流、远程网络教育等途径，了解并掌握了急诊专业领域的各项进展和趋势。

同时将自己所学整理成教案向护理人员讲授，内容涉及急诊急救方方面面，内、外、妇、儿等多个学科，有效提高了护理人员的急救意识和急救水平。

xxx年，急诊科迎来了快速发展的契机，全省开展了急救站建设考评验收工作，我拿到标准就认真学习，着手制定各项规章制度、应急预案、各级各类人员职责，有多少个夜晚我伏案到深夜甚至黎明。

6-7月督导骨干人员进行急救技能训练，备战全市技术比武。

随着检查验收的一步步临近，对照标准，我知道，我们差距太大。

经过反复思考，再三斟酌，终将凝聚着我心血和汗水的急诊科、急救站建设的想法、建议和要求的书面报告呈交到几位院长的桌前。

医院领导大力支持，投资30多万元购买了所有硬件设备，改造急诊科设置和布局，并派专人督导这项工作。

筹备工作紧锣密鼓进行，其中的艰辛如今无法用语言表达，当时，我体重下降十余斤，右臂抬起困难、腰部疼痛、双膝关节蹲下后难以站起，检查前两个晚上我又是彻夜未眠，最后右腿僵硬疼痛、走路颠簸。

就这样，强大的力量支撑着我直到验收结束。

科室全体人员也付出了大量的劳动和汗水。

急诊科护士演讲稿（通用18篇）

急诊科护士演讲稿（通用18篇）急诊科护士篇1从心做起，听似简单，其实不简单，如何才能够从心出发把工作做得更好呢?好，即完美，完美的工作就要求我们全心投入，真诚相待。

记得在我的孩提时代有着这样的记忆：因为生病，心急如焚的父母把我送进了医院，本来就对医院有恐惧感，刚一进医院大门，就一直哭嚷着要回家，医生还说需要打针，于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下，来到了打针的地方，就见有位阿姨穿立脚点白大褂，戴着白口罩，头上还戴着一顶白色的帽子，全身上下都是白色，一手举着针，一手拿着棉签，面无表情地来到了我的面前，我越发害怕，吓得一直往后退，虽然被父母强行按住身体，但还是不停地扭动，就这样，折腾了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再动，再动就给你多打几针!”还边责令母亲将我按得动弹不得，现在想来，如果当时那个护士不是那么隐，而是微笑症鼓励我，也许我就不会那么害怕了吧!随着时光的推移，我慢慢地长大了，面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士，成了人们眼中的“白衣天使”，当我成为儿科护士的第一天起，我就告诉自己说：既然我也是一名儿科护士，就一定要用我的微笑来面对生病的孩子，改变我孩提时脑海中那咱面无表情，看上去让人生畏的护士形象。

前不久，有一位6~7岁的小男孩的一句话让我更坚信我这样做是对的。

第一次给这个小男孩做治疗的时候，我就像平时一样面带微笑一样走进病房，他就总是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我给他打针，听他奶奶说本来有护士准备给他打针的，可他硬是不肯，握着小拳头不让人碰，偏要找我，于是我就去了，他看到我之后竟然不器了，只是乖乖地伸出两只小手由我挑选，我很诧异，为什么这个小男孩会有这样的举动，但当时没有问，只是在思考，接下来几天的治疗都由我为他进行的，可由于工作忙，打完了他的针，我便忙着我自己班上的事儿去了，好久没看到我，他就说打针的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，边微笑着轻轻抚摸，边细声问道：还痛吗?他眨眨眼望着我说：不痛，其实一点都不痛。

急诊科护士演讲稿(通用5篇)

急诊科护士演讲稿(通用 5 篇)大家好!首先感谢大家能够信任我，让我参加此次医院护士长的竞聘。

我是在医院工作了五年时间的老职工了，也是对医院的工作中情况比较熟悉了，在我工作期间能够做到时刻为病人着想，为病人负责，在不断的工作中，自己的工作能力，思想素质都得到了很大的提高。

我觉得自己担任护士是非常适合自己的!现在我主要当护士一职五年来，对护士长这一角色的认识谈几点看法：护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，特别在医疗市场激烈竞争的今天，护士长管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，要想做一位称职的护士长，我认为应该做到：1、加强自身学习，不断提高自身理论知识和技术水平，帅先接受新知识新技术，做专业技术的带头人。

2、在日常工作中热情、诚恳、宽容，时常树立好模范，向别人看齐，惟独这样才干达到下属全身心的投入与支持。

3、不管在什么条件下都能有一个清醒的头脑，一个平衡的心态，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室护理工作正常运转。

4、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓励和支持的人际关系，以便在护理管理工作中获得的心理效益。

5、医院是一个整体，因此应建立好科与科之间的协作关系。

使科与科之间互帮互助，形成浓郁的合作氛围。

1、作为一位管理者，首先应该能够调动科室的一切资源，将之投入到能产生最隹效应的机会中去。

就我们儿科而言，首先要善于发现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。

其次，建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充分发挥个人力量。

再者要抓住重点，以点带面，发挥设备优势和个人优势。

2、要与时俱进创造性的开展工作。

标准不只是为科室做出多少成绩，而是要让患者满意。

3、逐步探索工作中量化考核标准，彻底打破中锅饭，调动大家的工作积极性，变被动护理为主动护理使责任分明、优劣可视，真正体现了多劳多得，同时也为病人提供了最隹报务。

对于医院实行公开竞聘护士长，我表示拥护，时代造就人材，能者上，庸者下，如果我没有竞聘上护士长，我将是一位称职的护士，如果竞聘上了，那也是领导的信任，同志们的支持，我将努力、再努力!无论我竞聘成功与否，我都会向来不断的努力下去的，我相信自己在不断的工作中会得到很大的进步的，无论是工作能力，还是服务态度，还是我的思想素质，我想我都会进步的。

医院急诊科护士演讲稿三篇

医院急诊科护士演讲稿范文尊敬的各位领导，各位同事，你们好！我叫XXx，很荣幸今天能代表急诊科来参加今天的演讲比赛。

下面我演讲的题目是《天使无悔》如果我们的医院是一棵参天大树，我们则是与树干息脉相连的片片绿叶，如果就死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流，我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。

我们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士形象美和内在美的神情赞誉。

一袭飘然白衣，是一棵纯洁的心灵，一顶别致的燕帽，是一项守护生命的重任。

作为一名白衣天使，面对患者渴望的目光，我们义无反顾，面对工作的一贯平凡，我们从容不迫，面对肩负的神圣职责，我们兢兢业业，面对时代的召唤，我们一往无前。

因为我们的双臂撑起的是希望，因为我们的双手是托起明天的太阳。

如果说，无私的奉献精神是白衣天使永恒的追求，那么，高尚的医德风范则是我们所珍惜的生命。

在平凡的工作岗位上成就我们不平凡的业绩，爱与奉献是我们白衣天使永恒不变的主题！爱与奉献是我们白衣天使无悔的选择1柴院长在今年的医院报告中提出“二次创业”的理念，深刻洞察我院现状和季后发展方向，致力于加强内涵建设，打造医院品牌，这激发了广大干部职工的创业热情，拓展了大家的工作思路，尤其对于我们刚进院的护士，是非常鼓舞人心的，大家可以围绕这个核心目标的努力前进，而急诊科是医院的一大窗口，所以我们的护理单元的业务技能和服务意识就显得格外重要了。

我们将继续加强专业理论及技术的学习，做到人人过关，并结合自身特点，优化操作流程，提高工作效率。

同时，我们也强调服务意识，增强道德建设，给患者以爱心和同情心。

正如护理学创始者南丁格尔所说过，”护士必须要有同情心和一双愿意工作的手。

“也有人说，用自己的左手温暖自己的右手是一种自怜，而用自己的双手去温暖别人的双手，却是一种奉献。

在实际工作中，一些病人因为车祸或斗殴，浑身是血，我们的双手要伸出去，一些老人大小便失禁，衣裤弄的浑身是粪便，我们的双手要伸出去，一些醉酒的满身都是呕吐物，我们的双手要伸出去。