业务拓展专员工作职责(三篇)

业务拓展专员工作职责
1、利用各种渠道及媒介，拓展公司人力资源外包服务市场,具体包括服务外包、人事代理、劳务派遣、岗位外包、薪税优化等；
2、通过有效沟通挖掘客户需求，准确把握客户需求点，为客户提出有效的人力资源解决方案直至合同签订；
3、开发潜在客户，扩大与老客户的合作范围，做好客情维护，为客户提供更细致、全面的人力资源外包服务，提高客户的忠诚度促成长期友好合作；
4、做好沟通或拜访记录，并不断的分析总结、更新客户的资料，收集各种市场信息并及提出自己建设性的建议；
5、分析潜在的问题并跟踪，配合服务同事提供优质售后服务。

业务拓展专员工作职责（二）
1.负责完成公司在该地区的销售目标。

2.开拓销售市场，掌握区域内所有可能市场和不同行业的潜在业务机会。

3.与新潜在客户取得见面机会并进行销售推广。

4.准备标书或者提案，包括报价、销售条款、转运日期和条件；
5.计划、开发和实行销售战略并根据潜在客户进行修改；
6.及时了解竞争对手服务动态、价格和市场政策，销售技巧和促销手段；
7.理解并熟记公司服务、产品、利益、应用软件和系统。

传达知识争取新的销售机会；
8.与客户服务部同事及运营部沟通、配合和进行指导，保证客户服务的建立、操作、特殊条款等的成功实施；
9.记录所有业务活动。

根据要求输入所有系统数据并更新质量报告。

根据常规预测和汇报接下来的业务；
业务拓展专员工作职责（三）
业务拓展专员的工作职责包括：
1. 开发新客户：寻找并发展新的潜在客户，建立客户数据库，进行客户调研和市场分析，了解客户需求并提供解决方案，与客户建立良好的合作关系。

2. 维护现有客户关系：与现有客户保持密切联系，了解他们的业务需求和变化，提供相关产品或服务，并解决客户问题和投诉，确保客户满意度。

3. 制定业务拓展计划：根据市场需求和公司战略，制定业务拓展计划和目标，并与团队合作实施，确保业务目标的达成。

4. 寻找合作伙伴：与相关行业的合作伙伴建立联系，探索合作机会，推动公司的业务发展和市场拓展。

5. 跟踪市场动态：了解行业发展趋势、竞争对手和市场动态，及时调整销售策略和方向，提供市场情报和竞争分析报告。

6. 参与销售活动：参加行业展览、会议和推广活动，进行产品或服务的展示和宣传，提高公司知名度和销售机会。

7. 协助合同谈判：与客户进行合同谈判，协商合同条款和条件，确保合同的签订和执行。

8. 销售数据分析：对销售数据进行收集、监测和分析，评估销售业绩和市场状况，提供销售报告和建议，以支持管理决策。

9. 与内部团队合作：与市场营销、产品开发、客户服务等部门协同工作，实现协同合作和共同目标。

10. 持续学习和发展：跟踪业界最新发展趋势和技术，参加相关培训和学习活动，不断提升自己的专业知识和技能。