2012年移动通讯科技协会外联部工作计划
关于外联部工作计划（精选16篇）
外联部工作计划关于外联部工作计划（精选16篇）时光在流逝，从不停歇，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，立即行动起来写一份计划吧。
拟起计划来就毫无头绪？下面是小编收集整理的外联部工作计划，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
外联部工作计划篇1外联的工作可谓任重道远,因此我们有必要对这接下来的一年进行合理的规划，高效安排这一年的事务。
重中之重，我们外联部会集全员之力努力、认真做好这一年的赞助工作。
新干事初来乍到，我们打算采用两三人结队的方式，让初到的干事出去跑赞助。
这样可以很好地解决新人的孤单和羞涩问题。
同时，集众人之长、众人之思和合作方洽谈，提高洽谈的水平，提高成功率。
除此之外，大家还可以在洽谈过程中相互学习，共同提高。
当然，初来乍到，各新人拉赞助的水平还都很一般，刚刚开始没有成功或赞助金额较少，这些都能理解。
做好大家的安抚工作，鼓励大家坚持下去，坚持就是胜利！在抹去最初的羞涩后，大家基本可以独当一面。
这时到了各人充分发挥自己才能的时候，根据自己的特长来寻求擅长的赞助。
到下学期，开始私下着重培养三四个干事，让他们逐渐接手外联的一些事务，并鼓励其合理竞争，通过竞争机制，为外联带来更多的赞助。
此外部长也会用上之前积攒的人脉为外联继续谋求和之前赞助商的进一步的合作。
总体上，我们希望能够达到迎新晚会之前，筹集晚会所需的各类资金，让环境学院的迎新晚会能够不必为资金担忧。
在各类运动类比赛未完全开展之际，寻求与之前饮用水商家的进一步合作，并多管齐下，从多方面入手，解决一年的饮用水问题。
同时趁大家的热情都还在，在第一学期结束之前，为下学期的活动积攒预备资金，让下学期初的活动能够正常举办。
第二学期，如迎新晚会之类的活动需要大量资金，我们将苦在前头，鼓励干事努力去拉赞助，争取提前达到预期的目标。
我们不仅会做好赞助的工作，我们还将在每学期中旬办一次内部的培训拓展活动，让大家能够在外联学到东西，找到学生会的更多的归属感、价值感。
外联部工作计划
外联部工作计划一、目标和任务。
1. 确保与外部合作伙伴的良好关系，促进部门间的合作和交流。
2. 扩大外联渠道，提高部门的知名度和影响力。
3. 策划和组织各类外部活动，提升部门形象和声誉。
二、具体工作安排。
1. 加强与外部合作伙伴的沟通和联系，定期进行合作项目的跟进和评估，确保合作关系的稳定和持续发展。
2. 开展外部资源的调研和开发工作，寻找新的合作机会和渠道，拓展部门的外联网络。
3. 策划和组织各类外部活动，如专题讲座、合作交流会、公益活动等，提升部门的社会影响力和知名度。
4. 加强与媒体的联系和合作，提高部门在公众舆论中的曝光度和声誉。
5. 定期进行外联工作的总结和评估，及时调整工作方向和策略，确保工作目标的顺利实现。
三、工作重点和时间安排。
1. 加强与合作伙伴的沟通和联系，每周至少安排一次会议或电话沟通，及时解决合作中的问题和困难。
2. 外部资源的调研和开发工作，每月至少安排一次外联拓展活动，寻找新的合作机会和渠道。
3. 策划和组织外部活动，每季度至少举办一次大型活动，每月至少举办一次小型活动。
4. 加强与媒体的联系和合作，每月至少安排一次媒体采访或报道活动。
5. 定期进行外联工作的总结和评估，每季度进行一次工作总结和评估会议。
四、工作成果评估。
1. 合作伙伴关系稳定，合作项目取得实质性进展。
2. 外联渠道拓展，部门知名度和影响力得到提升。
3. 外部活动策划和组织得到良好反馈，部门形象和声誉得到提升。
4. 媒体曝光度和报道质量提高，部门在公众舆论中的形象和声誉得到提升。
5. 外联工作的总结和评估得到肯定，工作目标得到顺利实现。
外联部2012年工作计划
外联部2012年工作计划
新年新学期伊始，新的工作打算有利于提升日程。
本部门的工作打算及设想，具体安排如下：
一,首先要做好部门的要紧事项工作
1,聘请会的筹备。
1 联系企业，招商引资，并且加强与企业的沟通了解。
完善就业信息平台的资料。
2 配合个部门做好5月份聘请会的预备，要求各成员写好策划书等。
2,毕业生就业活动月的工作
1 在就业协会新浪微博上公布一些最新的就业信息，让将要实习的毕业生及时了解就业形势。
2 在发布栏上张贴一些对于就业事情的报刊等。
3 七月份总结大会的召开，及各成员上交工作总结。
2.九月接新工作的开展。
到时候各成员积极协调各部门完成。
继续进行系列宣传，面试工作以招干纳新。
二治理好部门工作的开展。
1,十月份招新后的新成员培训与考核。
2,制定新的部门治理条例。
3,组织一些部门内的特色活动增进友谊。
4,配合好其他部门做好各项工作。
让我们一起，我们的协会才会拥有一具更好的改日！。
外联部工作计划范文
外联部工作计划范文
《外联部工作计划》
一、工作目标
外联部的工作目标是加强与外部合作伙伴的沟通与合作，推动公司的业务发展和品牌传播，提高公司的影响力和知名度。
外联部将积极开展各类合作活动，拓展业务范围，提升公司形象。
二、工作内容
1. 拓展合作渠道：积极寻找并建立稳定的合作关系，包括政府部门、行业协会、媒体等，以支持公司业务的拓展和发展。
2. 组织合作活动：策划并组织各类合作活动，包括展会、论坛、讲座等，以增加公司的曝光度和影响力。
三、工作计划
1. 第一季度：确定合作伙伴，拓展合作渠道，联系政府部门、行业协会等机构，建立合作关系。
2. 第二季度：策划并组织一场大型的行业论坛，邀请业界知名人士和专家，提升公司在行业中的知名度。
3. 第三季度：开展品牌推广活动，与媒体合作，提升公司品牌影响力。
4. 第四季度：评估合作效果，总结经验教训，为下一年的工作提供参考。
四、工作重点
1. 建立稳定的合作关系，寻找具有长期合作潜力的合作伙伴。
2. 策划合作活动，提升公司在行业中的知名度和影响力。
3. 加强与媒体的合作，提高公司的品牌曝光度和知名度。
五、工作措施
外联部将加强与各类机构和媒体的沟通和合作，定期举办各类活动，扩大公司在行业中的影响力和知名度。
通过本工作计划，外联部将努力实现公司的战略目标，提升公司的整体竞争力和市场份额。
外联部工作计划范文_工作计划
外联部工作计划范文_工作计划外联部工作计划范文_工作计划一、工作目标和目标规划：1、扩大公司的知名度和影响力，提高公司的形象和信誉度。
2、拓展公司业务范围，招揽更多的合作伙伴。
3、增加公司的收入和利润。
二、工作任务和时间安排：1、加强与媒体、社会各界的联系，参加各类活动，提高公司的知名度和影响力。
时间安排：每月至少参加2次媒体和行业相关活动，每日对外联络、跟进媒体报道等事宜。
2、拓展公司业务渠道，招揽更多合作伙伴，开发新市场。
时间安排：每月至少安排10次商务拜访，每周至少发出10份商务邮件，加强拓展业务渠道，并及时跟进反馈。
3、提高公司的品牌形象，通过各种途径宣传公司的品牌和产品。
时间安排：每月至少安排2次品牌推广活动，通过多种方式展示企业文化，强化公司品牌形象。
4、加强与合作伙伴的关系，建立稳定的合作伙伴关系。
时间安排：每月至少安排2次招待合作伙伴，建立友好合作关系并加强沟通。
三、资源调配和预算计划：1、人力资源：外联部工作人员5人；配备资深媒体专员3人。
2、预算计划：年度外联部预算为50万人民币，其中宣传推广费占40%。
四、项目风险评估和管理：1、针对每一次活动及业务拓展，必须评估所涉及的风险，并采取相应的预防和解决措施，避免对公司产生不利影响。
2、定期进行外联部工作总结和复盘，总结工作经验，查找不足和短板，并针对性改进和优化。
五、工作绩效管理：制定绩效管理制度，通过制定KPI指标和考核办法，实现工作目标的量化和可控。
六、作沟通和协调：与其他部门合力推进公司各项业务，加强沟通和协作，互相支持，减少协同的阻碍和矛盾。
七、工作总结和复盘：每一季度对外联部进行总结和复盘，制定下一季度的工作计划，确保工作协调有序，达成预期目标。
通过以上工作计划，外联部的工作目标和计划得到了全面的规划和安排，同时关注了细节和步骤，帮助外联部高效完成工作任务，保证了企业的品牌形象、业务拓展和收益提升。
外联部工作计划
外联部工作计划
外联部工作计划主要包括以下几个方面：
1. 拓展合作伙伴关系：与其他组织、机构建立合作关系，寻求合作机会，共同开展活动，实现资源共享。
2. 组织外联活动：策划并组织外部交流活动，如参加展会、举办研讨会、举办公开课等，以提升机构知名度和影响力。
3. 宣传推广：利用各种渠道和平台，进行机构形象宣传和推广，如社交媒体、宣传册、新闻稿等。
4. 维护公共关系：与外部机构、媒体、政府等保持密切联系，处理各类合作事务，维
护机构形象。
5. 数据分析与反馈：收集外联活动数据并进行分析，及时调整工作策略，做好总结反馈，不断提升外联工作效果。
综上所述，外联部工作计划应该围绕以上几个方面展开，以实现机构对外联工作的全
面覆盖和有效推进。
外联部_工作规划
一、前言外联部作为我院与学生组织、企业、社会团体等外部机构联系的重要桥梁，肩负着拓宽我院社会影响力、促进院际交流与合作、争取社会资源等重任。
为了更好地发挥外联部的职能，现制定以下工作规划。
二、工作目标1. 提高我院在省内外知名度和美誉度，增强我院的竞争力。
2. 拓宽我院与社会各界的联系，争取更多社会资源，为我院教育教学、科研工作提供有力支持。
3. 加强院际交流与合作，促进我院与其他高校的友好关系。
4. 提升外联部成员的综合素质，培养一支具有较高组织协调能力和沟通能力的团队。
三、工作措施1. 建立健全外联部工作机制，明确各部门职责，加强内部管理。
2. 加强与校内其他部门的沟通与协作，共同推进我院各项工作。
3. 深入开展院际交流活动，加强与兄弟院校的联系，增进友谊。
4. 积极争取社会资源，拓展合作领域，为我院提供更多支持。
5. 开展丰富多彩的校园活动，提高我院在省内外的影响力。
（一）加强院际交流与合作1. 定期组织我院学生参加省内外高校交流活动，拓宽学生视野。
2. 与兄弟院校共同举办学术讲座、研讨会等活动，促进学术交流。
3. 组织学生参加各类竞赛，提高我院在省内外的影响力和竞争力。
（二）争取社会资源1. 与企业、社会团体等建立合作关系，争取资金、物资、技术等方面的支持。
2. 开展校企合作项目，为学生提供实习、就业机会。
3. 组织学生参加社会实践活动，提高学生的综合素质。
（三）开展校园活动1. 举办各类文艺演出、体育赛事等活动，丰富学生课余生活。
2. 组织学生参加志愿服务活动，培养学生的社会责任感。
3. 开展心理健康教育，提高学生的心理素质。
四、工作要求1. 外联部成员要具备良好的思想品德、组织协调能力和沟通能力。
2. 外联部成员要严格遵守国家法律法规，维护我院声誉。
3. 外联部成员要积极参与各项工作，提高工作效率。
4. 外联部成员要注重团队协作，共同完成工作任务。
五、总结通过以上工作规划的实施，外联部将充分发挥其职能，为我院的发展贡献力量。
外联部工作计划(4篇)
外联部工作计划(4篇)外联部，重在一个“联”字。
团结内部，联系外界，让社团时刻保持对外的交流，是社团对外形象的窗口。
所以，对于本部门在20xx——20xx第一学年的工作作出以下计划：1、社团招新（1）外联部要积极配合迎新工作，并各尽所能帮助新生更好更快的解决刚入学所遇到的问题，并向他们介绍本社团的工作，为社团迎新做好准备(2)积极配合社团招聘。
招聘总部的工作人员要认真把关，挑选认真负责、精力充沛、沟通交流能力优秀的社工，为更好地服务总部做准备。
2、联谊(1)招募结束后，先拜访其他友好社团的外联部，加强彼此之间的联系，初步计划为各社团的外联部建立一个交流平台，方便行业内的交流，互相学习，互相请教，达到共同进步的目的。
比如定期举办培训活动，把理论学习和实践锻炼结合起来。
各社团有经验的外联干部向新成员传授经验和知识，同时为成员创造锻炼的机会(有经验的干部带领新干事外出进行市场调研，了解当地厂家情况，与企业建立联系)。
提高彼此的工作技能，指导每个成员，激发他们的工作热情。
（2）与瑶湖其他高校共同举办一次活动，如协商一致，可举办“爱——城市”为主题的环境保护相关的垃圾处理设计，为保洁阿姨和大叔省一份力，让他们的工作不那么艰难。
(3)与外国的友谊，以及与企业的友谊。
协会里有经验的人会带着俱乐部拉一个赞助，同时教给他们拉赞助的技巧和注意事项。
之后，我们可以在社工之间举办一个小比赛，提高他们的学习和沟通能力。
3、自身建设(1)每月定期召开部门会议，总结经验，改进工作中的不足，有明确的奖惩。
并明确近期工作任务，时间安排，分工到人，明确责任(2)在部门内营造和谐的氛围，活泼而不散漫，定时开会、活动签到，纪律严明。
(3)每次活动前召开协调会，每次活动后召开总结会。
参加活动的部门成员要上交工作经验总结分析或口头总结。
(4)开展策划、赞助、商务礼仪等相关内容的培训，提高社工的知识宽度，使其更好地了解所在部门的工作。
外联部工作计划 (二)因为之前学长毕业了，我们学校的学生会工作基本都是由他们主持的，学长走后，我们学生会和团支部进行了换届选举，更换了我们学生会的部长和主任。
外联部部门工作规划 外联部部门工作计划(四篇)
外联部部门工作规划外联部部门工作计划(四篇)外联部部门工作规划外联部部门工作计划篇一1.迎接新年，新学期的开始，新同学的到来，都让学校充满了生机。
作为团委的一个部门，作为新生的学长，我们也将责无旁贷地承担起迎接新生的工作。
我们正在努力安排欢迎场地，引导新生，帮助他们熟悉环境等等。
我们在等待。
2.纳新，新学期的开始，新一届的团委换届。
在告别上届学长学姐们的照顾，在远离和他们告别的伤感后，我们团委又将长江后浪推前浪的组织纳新工作了。
每一位新生都有着想磨练自己，想证明自己的冲劲。
但是团委纳新人数有限，而且又由于外联的工作总是在不断的重复着外出，谈判，是十分辛苦乏味的，这一定要有着很高的干劲、耐心和毅力的。
所以我们将在今年的纳新过程中，特别注意那些有坚忍不拔，百折不挠的精神的入围委员，并且鼓励并支持各位同学。
我们期待团委能有一批更优秀的后起之秀，将我们团委工作更加优秀的完成，为院团委争光争荣。
3.新学期开始，有很多活动同时进行，比如:社会实践表彰会、团校培训、素质拓展培训，国际联络部需要编制内部人员，协助部长为首的全部门工作的协调、管理和开展。
通过内部工作章程和条例的制订和完善，逐步形成四大工作机制，淡化“等级”观念，努力营造外联部特有的部门文化氛围，使得部门工作有章可循，确保工作高效、顺利。
1、外联部的工作应该是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商。
2、外联部可以牵头搞一些活动，与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。
3、联系社会知名人士做一些符合中文系特色的互动型讲座，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门积极参与协作，并争取各大厂商的支持与赞助。
4、与文娱部合作，和一些服装联系，举办校园服装秀，间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传。
5、协助其他部门工作，提高外联部在其他部门中间的地位，例如在新学期是“五四运动”等政治性运动的纪念日，外联部更应该对此出一份力。
科协外联部工作计划范本
科协外联部工作计划范本一、工作背景外联部的主要工作在于拉取赞助，提供科协活动经费和联系和协调科协内部各个部门。
对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个科协的工作产生重大影响。
外联部与其他各部一样，是隶属于科协的相互协调的部门，这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个科协的工作正常运转起来。
二、主要工作内容1、首先，外联部的工作应该是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，发挥外联部内部北京本地成员的地域优势。
洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。
开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。
2、九月初，第一、主要进行部门理事招新、面试等事宜。
现在正在进行中，不再赘述。
第二、积极与大粥锅餐饮有限公司进行合作事宜的协商，如果能够合作就开始进行相应宣传活动。
3、在九月份至十月份，科协主要举办“银杏之秋”大赛，和下学期的百科知识竞赛。
我部在第一时间拿到活动策划，并开始着手寻找合作商家拉取赞助（目前有合作意向商家包括品评网、苏宁易购），积极联系和进行沟通协商。
4、在本学期中主动联系一些书籍、体育用品，文曲星等电子商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商，通过租场地，挂横幅，打宣传等形式收取场地费，宣传费等等。
5、在科协对外活动中，积极配合其他部门，加强活动的代表性和参与度，加深活动品牌效应的概念。
以学院组织的活动为主，部内组织的活动为辅，使活动成系列、成规模，更有气势的开展下去。
三、关于部内的自身建设1. 优化，完善人员内部机制，招新认真把好入部关口，尽量保证新招收的理事能够有能力有责任心把部内工作做好。
2. 每周开办一次部门例会。
通知、签到工作有副部张宁宁负责，例会内容：一是总结上周工作和布置本周或者下周的工作，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明；二是部门学习时间，每周由一名理事负责，组织学习word、excel、会声会影等实用软件，还有由本部门部长团负责讲解与商家协商的技术和职场礼仪。
外联部工作计划
外联部工作计划
一、目标设定。
1. 提升外联部的整体工作效率和效果。
2. 扩大外联部的合作伙伴网络。
3. 提高外联部的公关能力和影响力。
二、具体措施。
1. 加强内部沟通和协作，建立高效的工作机制，确保信息畅通和任务落实。
2. 深入了解合作伙伴的需求和利益，制定个性化的合作方案，提高合作伙伴的满意度和忠诚度。
3. 提升团队成员的公关能力和沟通技巧，加强媒体关系维护和宣传活动策划。
4. 制定外联部工作目标和绩效考核标准，激励团队成员积极工作，提高工作效率和质量。
三、时间安排。
1. 第一周，召开外联部全体会议，明确工作目标和分工任务。
2. 第二周，深入了解合作伙伴需求，制定个性化合作方案。
3. 第三周，组织公关能力培训和媒体关系维护工作。
4. 第四周，制定外联部工作目标和绩效考核标准。
四、预期成果。
1. 外联部工作效率提升，合作伙伴网络扩大。
2. 合作伙伴满意度提高，公关能力和影响力得到提升。
3. 团队成员工作积极性和凝聚力增强，整体工作质量提高。
五、风险控制。
1. 定期进行工作进展和成果评估，及时发现和解决问题。
2. 加强团队内部沟通和协作，减少工作失误和矛盾。
3. 随时调整工作计划，根据实际情况灵活应对外部环境变化。
六、总结。
外联部工作计划的实施需要全体团队成员的共同努力和配合，希望通过本次工作计划的执行，能够提升外联部的整体工作效率和效果，扩大合作伙伴网络，提高公关能力和影响力，为公司的发展做出更大的贡献。
外联部工作计划
外联部工作计划外联部工作计划11、制定完整的部门规章制度，并要求部门人员严格遵守其制度。
例如，外出联系工作，应先制定工作计划，工作结束归校后，亦及时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。
2、对本部部员的定期培训活动活动时刻：每周一次或根据状况而定活动资料：理论加实践，让部员尽快掌握外联部工作技巧。
会请一些外联经验丰富的人来给部门成员做交流，同时也会带给各种机会给部门成员锻炼。
3、鉴于写策划的重要性，我们部门将会进行专门的培训，甚至能够开展部门内部的小型的比赛活动。
以上是我们对外联部的策划、构思，其中还存在许多不足。
我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法，务真，务实地做好部门的常规工作。
以开拓进取的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。
以真诚的态度与各单位，各部门搞好联络工作。
争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。
第一，为即将举行地第13届技能大赛啦一些资金或物力地赞助。
我已经做好了细致的工作计划。
现正在实施。
我们会尽可能更好的完成好这项任务。
第二，协助体育部搞好篮球和足球队。
我们将在12月上旬进行具体的策划和实施。
我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关联。
这对我们学院搞好学生工作，打出学院品牌，树立交大在社会上的良好形象是很有帮忙的。
第三，外联部能够牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家、联系校内外知名人士、公司负责人做一些贴合我系特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门用心参与协作，并争取厂商的支持与赞助。
另外还能够尽可能的联系一些义务活动，以端正大学生的思想作风和人生观、价值观。
第四，外联部的工作就应是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，发挥外联部内部海口本地工作人员的地域优势。
洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。
开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。
外联部工作计划
外联部工作计划
一、目标设定。
1. 增加与外部机构和组织的合作，拓展外联渠道，提升外联部
的影响力和知名度。
2. 加强与媒体的沟通和合作，提高公司在公众中的形象和声誉。
3. 提高外联团队的专业能力和团队协作能力，提升工作效率和
质量。
二、具体工作安排。
1. 拓展外部合作渠道，与行业相关的机构和组织进行沟通，寻
求合作机会，推动公司业务发展。
2. 加强与媒体的联系，组织新闻发布会、采访活动等，提高公
司在公众中的知名度和美誉度。
3. 组织外联团队进行专业培训和学习交流，提高团队成员的专
业素养和团队协作能力。
4. 定期组织外联工作总结会议，分析工作中存在的问题和不足，制定改进措施，提高工作效率和质量。
三、工作重点。
1. 建立健全外联合作机制，寻求更多合作机会，推动公司业务
发展。
2. 提高媒体关系维护和管理水平，提升公司形象和声誉。
3. 加强团队建设，提高团队成员的专业素养和团队协作能力。
四、工作成效评估。
1. 定期对外联工作成果进行评估，总结工作中的亮点和不足，
及时调整工作方向和策略。
2. 根据外联成果和公司业务发展情况，制定下一阶段的工作计
划和目标。
对外交流联络部工作规划
一、前言对外交流联络部作为公司对外合作与沟通的窗口，承担着重要的桥梁和纽带作用。
为了更好地发挥部门职能，提高工作效率，实现公司战略目标，特制定本工作规划。
二、工作目标1. 提高公司国际知名度和影响力，拓展国际合作领域。
2. 加强国内外合作伙伴关系，提升公司市场竞争力。
3. 优化内部沟通机制，提高团队协作能力。
4. 完善对外交流联络体系，提升部门工作效率。
三、具体措施1. 加强对外宣传（1）定期发布公司新闻动态、业务成果、企业文化等内容，提升公司形象。
（2）利用国内外媒体资源，开展公司品牌宣传，提高知名度。
（3）积极参与行业展会、论坛等活动，扩大公司影响力。
2. 拓展国际合作（1）建立稳定的国际合作网络，加强与国外企业的交流与合作。
（2）引进国外先进技术和管理经验，促进公司技术创新和业务拓展。
（3）推动公司产品和服务出口，提升国际市场份额。
3. 优化内部沟通机制（1）建立健全对外交流联络制度，明确部门职责和分工。
（2）加强部门内部沟通，提高工作效率。
（3）加强与各部门的协作，确保公司整体战略目标的实现。
4. 完善对外交流联络体系（1）建立健全对外联络档案，记录合作单位信息、沟通记录等。
（2）利用信息化手段，提高对外联络工作效率。
（3）加强部门人员培训，提高综合素质。
四、工作计划1. 第一季度：梳理公司对外宣传资料，完善对外联络档案，开展内部培训。
2. 第二季度：参加行业展会，拓展国际合作领域，加强与国内外合作伙伴的联系。
3. 第三季度：组织举办公司品牌宣传活动，提升公司知名度。
4. 第四季度：总结全年工作，制定下一年度工作计划。
五、总结对外交流联络部作为公司对外合作与沟通的重要部门，要充分发挥自身优势，为公司发展贡献力量。
通过本工作规划的实施，不断提高部门工作效率，为公司战略目标的实现奠定坚实基础。
外联部工作计划(7篇)
外联部工作计划（7篇）外联部作为学生会对外和具有商业气息的部门，担当着联系校外各社会团体，社会组织，树立校团学联的良好形象，并全心全意为同学效劳的任务。
在新学期我们详细制定了如下工作规划:一、初期本部建立本学期初，部门将在招新中吸纳局部部员，分三个阶段，对部员进展了培训，快速组织调动起来，使外联部顺当度过过渡期。
一阶段，制作了一份普遍适用的赞助文本，发放给各部员，并要求他们尽量针对各自所联系企业详细状况进展修改。
二阶段，以干部带着部员的方式，让他们从中学习，在学习时要求部员自己收集资料，每人确定自己熟识、有兴趣联系的一类或几家企业，开头最初的接触。
三阶段，把全部部员分成几个小组，让他们自行组合，依据自身的特点对不同的企业进展接触。
通过上面的预备工作，使外联工作步入正轨。
二、总结上一学年的工作阅历，在部门内和学生会的其他部门进展阅历沟通和学习。
开展部内联谊等活动，让其在精神面貌和力量水平上能不断提高。
三、帮助各部，做好外联协作工作，尽量帮忙他们寻求赞助商。
四、加强我院与其他大专院校之间的联系，扩大院校之间的沟通往来，联合学习部，文宣部，体育部等其他部门邀请其他大专院校的同学参与我院进行的各类学术、文娱、体育等活动，并派学生代表参与其他院校进行的各类活动，创设一个良好的沟通平台，丰富同学们的课余生活。
五、外联部将会尽可能的发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通|方|案范与沟通，建立良好的合作关系，以便为我系的各大活动供应物资所需，保障活动的完善与到位。
外联部工作规划篇二电子与信息工程学院学生会成立于20xx年，自其成立到现在以来，在历届领导的正确领导下，外联部工作始终进展如火如荼，蒸蒸日上。
本次改选，本人有幸被选为外联部部长，我深知肩上的重担与责任。
我也将竭诚尽致把外联工作做出成绩，做出水平。
随着新一届的学生会纳新工作的完成，外联部又一次注入了新奇的血液，布满了活力来面对新一年的挑战。
【精品】外联部工作计划3篇
【必备】外联部工作计划3篇光阴迅速，一眨眼就过去了，很快就要开展新的工作了，该为自己下阶段的工作做一个工作计划了，做好工作计划可是让你提高工作效率的方法喔！以下是收集整理的外联部工作计划3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
由于之前大四学长毕业，而我们学校的学生会工作都基本上由他们主持工作，多以大四学长走了后，我们学生会和团支部都举行了换届竞聘，将我们学生会的部长和干事都换了一茬。
我们学生会外联部也是换届后大换血，但是我们的工作和工作性质都不会变，我们要继续努力的工作，争取赶上我们的前届或者超越他们的业绩。
我们外联部这学期的工作计划：一、商业联系⒈外联部的工作应该是长期、持续的。
平时应多注意与校园周围的商家和跟学生生活相关的商家保持密切联系。
本部可以带头组织办一些活动，如联系参观一些知名厂家，参与知名人士互动型讲座请其倾谈成功经验，协助举办各项新产品向校内展览或促销（在学校允许范围内）等活动。
2。
针对本部资料缺失而导致的每届工作都得白手起家的状况，我部决定建立完善的商家资料档案，并维持与商家的友好联系。
这是一项任重而道远的工作，日积月累才能有成效，因此实施过程当中需要大家的帮助与支持，协助本部将此项任务做得圆满。
（不仅是外联部与外联系卡，我部还准备拟定对内的建议贴士以解决遇到的日常或紧急状况，例如乘车路线，请帖制作的问题等）二、校内交流1、开展校学生会友好联系各院系学生会的活动。
（1）、在学校各院系友好邀请下可派遣成员到各院系参加学生会的例会加强交流与学习（2）、在“系统杯”等活动项目的举办下，促使更多的学生会成员能够参与进来，促进与各院系学生会的友谊（3）、与各院系学生会定期开展素质拓展活动，增强彼此认识。
（4）、与各院系学生会友好协商互助，可为其提供帮助，协助其组织一些难以单靠自身举办的活动。
2、与校内各组织协会定期举办交流会，加强彼此间的交流，构建共同理念。
在有基础的状况下，课组织进行一些相关培训。
关于外联工作计划三篇
外联工作计划关于外联工作计划三篇日子如同白驹过隙，不经意间，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，我们要好好计划今后的学习，制定一份计划了。
好的计划是什么样的呢？下面是小编为大家收集的外联工作计划3篇，欢迎大家分享。
外联工作计划篇1一、外联部内部工作计划⒈外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊，我们的工作要走在其他部分之前，很需要其他部分的配合和提前得到各部的协助，所以我们与各部搞好关系是非常必要的。
⒉外联部将会尽可能的发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流，建立良好的合作关系，以便为我系的各大活动提供物资所需，保障活动的完善与到位。
⒊外联部是最能体现实在践能力的团体，要求具有较高的综合素质，因此，我们计划本学期进行一些相关的培训。
⒋外联部对外代表着社联乃至学院的形象，因此，外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立老实取信、精练能干的形象，我们应以培养个人素质的基础工作做起，并与各部保持密切联系。
二、有关外联部拉赞助的具体计划⒈外联部的工作应该是长期、持续的，平时应多留意校园四周的商家和与学生生活相关的商家，本与其保持密切联系。
⒉外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些著名厂家，著名人士做互动型讲座，请厂商倾谈成功经验，举办各项新产品展览、促销等活动。
⒊与其它协会合作以方便同学为目的联系一些书籍、文曲星、生活用品等符合学生消费的商品经营商开展文化、生活周活动。
⒋针对外联部由于资料缺失每届工作都得白手起家的状况，我部决定建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。
这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。
固然此项工作有所困难，但它对我部分甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。
外联工作计划篇2外联部是轮滑协会的重要职能部门之一，新一届的轮协主要干部的组建近已经结束，外联部纳干纳新工作即将进行。
此次新组建的干部队伍面向农大全体学生。
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移动通讯科技协会外联部2011年工作计划外联部作为协会的一重要部门，肩负着宣传本协会以及和外界保持友好交流。
本学期，外联部工作已基本完成。
外联部的主要工作在于拉取赞助，协助其他部门工作，以及和其他兄弟协会进行联谊，增进友谊，保持良好的人际关系。
对于一个协会来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个协会的工作会产生重大影响。
外联部与其他各部一样，离不开各个部门以及理事会的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及理事会的工作，才能使整个协会的工作正常运转起来。
作为外联部的一名成员,在新的学期里,我制定如下外联部工作计划：
一．招新
开学时的首要工作就是招新。
协会每年都要招收一些对手
机感兴趣的新生进来一起研讨、学习。
所以在开学之际要
积极做好招新筹备工作。
二．人员编制
招新工作结束后，先要对入会的新成员进行编制安排，以
协助会长、部长负责整个部门工作的协调、管理和开展。
三．迎新活动
外联部负责组织策划一项有意义的活动来欢迎新成员的
加入，比如迎新晚会、户外活动等活动。
四．联谊
外联部在协会与外界的交流中扮演着一个重要的角色，外
界和本协会关系的好坏取决于外联部的工作是否到位。
所
以在新的学期为了加强与其他兄弟协会的友好往来，这个
学期准备多开展几次联谊活动，比如电子科技协会、口才
与交际协会、风信子、等。
联谊主要围绕技术联盟以及技
术交流、生活感悟及体验等主题开展。
五．培训
组织会员进行技术培训，比如请协会指导老师进行授课、
请比较有实战经验的08级学长回来授课，请09级的学长
抽空对新成员培训。
督促会员多学一点理论知识，为今后
的维修打下好的基础，多锻炼会员的动手能力，提高思维
的敏捷性、细致性。
六．义务维修
本学期要多开展义务维修活动，服务广大师生群众。
不仅
为学院做出了贡献，而且还可以给会员提供一个实战平台，锻炼他们实战能力和动手操作能力
七．会议总结
积极组织成员开展经验总结、心得体会、技术交流等会议，提高会员学习维修手机的积极性。
八．外联
外联部的工作应该是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商。
外联部可以牵头搞一些活动，与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。
可以与学院文娱部合作，和一些手机商联系，举办校园手机宣传，间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传。
向同学们介绍各种手机主要的特色功能。
九. 扩大影响
主要是指通过加强与校内其他协会的联系以及发展与大学路内其他高校的友好关系，通过与其他协会,其他高校的联系交流，把他们的特色引入本协会，把我协会的工作推广到其他高校，达到丰富广大同学的课余生活，扩展同学的视野，加强协会间,高校间同学的联系交流的目的,从而展现我们协会的风采,扩大我们协会的影响力。
展现风采--抓住一切的机会展现自己.主要是通过加强活动的交流为主。
第一，在我们自己举办活动的时候,邀请其他协会,其他学校的社团参与体验，在对方举办活动的时候，我们派人参观学习。
第二，争取在这个学期，与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动，内容可能倾向于外联经验的交流.
具体内容及时间安排还有待确定。
十．持续性发展
在维修工作中不断总结经验和教训并备案，不忘对新成员的培养，使得上下两届交接时，在人力、物力、经验、信息资源上承接良好。
希望我的们协会能够在新的时期里迅速发展壮大起来。