企业安全科学管理实用版
实用版:质量、环境、职业健康安全管理HSE管理体系的内涵及实行体系的要素
HSE管理体系的内涵及斯伦贝谢长和建立与实行体
系的要素和方法
什么是HSE管理体系
健康、安全与环境管理体系简称为HSE管理体系,或简单地用HSE MS (Health Safety and Environment Management System)表示。HSE MS是近几年出现的国际石油天然气工业通行的管理体系。它集各国同行管理经验之大成,体现当今石油天然气企业在大城市环境下的规范运作,突出了预防为主、领导承诺、全员参与、持续改进的科学管理思想,是石油天然气工业实现现代管理,走向国际大市场的准行证。健康、安全与环境管理体系的形成和发展市石油勘探开发多年管理工作经验积累的成果,它体现了完整的一体化管理思想。
HSE的发展历程
1974年,石油工业国际勘探开发论坛(E&P Forum)建立,作为石油公司国际协会的石油工业组织,它组织了专题工作组,从事健康、安全和环境管理体系的开发.
60年代以前主要是体现安全方面的要求,在装备上不断改善对人们的保护,利用自动化控制手段使工艺流程的保护性能得到完善;70年代以后,注重了对人的行为的研究,注重考察人与环境的相互关系;80年代以后,逐渐发展形成了一系列安全管理的思想和方法。
HSE管理体系的核心
领导和承诺是HSE管理体系的核心。承诺是HSE管理的基本要求和动力,自上而下的承诺和企业HSE文化的培育是体系成功实施的基础.
HSE管理体系的基本要素
体系要素及相关部分分为三大块:核心和条件部分,循环链部分,辅助方法和工具部分。
⒈核心和条件部分
(1)领导和承诺:是HSE管理体系的核心,承诺是HSE管理的基本要求和动力,自上而下的承诺和企业HSE文化的培育是体系成功实施的基础。
生产经营单位的安全生产规章制度
生产经营单位的安全生产规章制度
(实用版)
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序言
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企业安全生产应急预案[优秀5篇]
企业安全生产应急预案[优秀5篇]
【优秀范文1】
企业安全生产应急预案
企业安全生产应急预案是企业在生产经营过程中,为防范和应对火灾、地震、化学泄漏等各类事故而制定的一份详细、科学的安全防范与处理规程,它是企业保证安全生产的重要措施之一。下面就让我们来详细了解一下企业安全生产应急预案。
一、制定企业安全生产应急预案的必要性
1、保障员工生命安全
制定企业安全生产应急预案是保障员工生命安全的重要措施之一。如果发生意外事故,预案可以很好地指导员工正确处理事故现场,避免因为无措施而导致的损失。
2、维护企业的社会形象
企业是社会良心,如果东西作为工商企业因为安全生产不到位而导致事故造成人员伤亡,损失财产等现象,一旦影响企业形象,势必影响企业的声誉和市场形象。
3、促进企业的可持续发展
预案的制定可以发现企业安全隐患,并及时消除隐患。在平时
预防就足够明智,有效地减少了不安全因素,为企业保驾护航,保障企业的可持续发展。
二、企业安全生产应急预案内容
1、事故类别和等级
企业安全生产应急预案必须对事故类别和等级进行明确。迅速处理安全事故,减少人员伤亡和物质破坏,能够极大的降低安全事故的危害。
2、应急措施
企业安全生产应急预案的核心是制定应急措施。应急措施是针对企业预设的各类安全事故如火灾、爆炸、泄露等所制定的应急处置措施。企业领导、员工等个人责任的规定。
3、安全设备与设施清单
安全设备和设施清单也是企业安全生产应急预案的一部分。在预案中按照类别制成清单,清晰明了各项安全配置的数量和设备情况。
4、防范措施
企业安全生产应急预案还应包括防范措施的规定。应根据企业具体情况,制定生产安全方案,并落实常规化和制度化,进一步防范不安全因素,保障企业平稳运作。
安全管理制度的科学性与实用性
汇报人:
目录
• 安全管理制度的基本概念 • 安全管理制度的科学性 • 安全管理制度的实用性 • 安全管理制度的案例分析 • 安全管理制度的发展趋势
01
安全管理制度的基本概念
安全管理制度的定义
安全管理制度是指为了保障组织内部员工的人身安全和财产安全,以及维护组织的正常运营秩 序,而制定的一系列管理规定和操作规程。
人员定位
利用物联网技术,实现人员位置 的实时监测和预警,提高人员管 理的效率和安全性。
环境监控
通过物联网技术,实现环境参数 的实时监测和预警,及时发现和 处理环境异常,保障生产环境的 安全和稳定。
大数据在安全管理制度中的应用
数据挖掘
利用大数据技术,实现安全数据 的挖掘和分析,发现安全隐患和 潜在风险,为安全管理提供科学
。
实验验证过程中应关注安全管理制度 的细节和执行情况,及时发现和纠正
存在的问题,并提出改进建议。
实验验证应选择具有代表性的场景和 条件,模拟实际生产环境,以确保实 验结果的真实性和可靠性。
实验验证的结果应进行汇总和分析, 形成实验报告,为进一步完善安全管 理制度提供依据。
安全管理制度的数据支持
数据支持是安全管理制度科学性的重 要体现,通过收集和分析相关数据, 可以了解安全管理制度的实际效果和 存在的问题。
动态性
水泥厂安全管理制度
XXX水泥有限责任公司
安全管理制度
2014年1月8日发布实施 XX市
目录
安全生产目标管理制度 (3)
安全生产机构管理制度 (5)
安全生产责任制管理制度 (8)
安全生产费用提取和使用管理制度 (10)
员工工伤保险管理制度 ............... . (12)
法律、法规识别与管理制度 (15)
文件管理制度 (17)
安全生产档案管理制度 (21)
风险评估和控制管理制度 (23)
安全教育培训管理制度 (27)
特种作业人员管理制度 (34)
变更管理制度 (38)
设备设施安全管理制度 (44)
建设项目安全“三同时”管理制度 ........... . (47)
临时电气线路审批制度 (49)
除尘设备维护规章制度 (51)
吊索具安全管理制度 (53)
生产设备设施验收管理制度 (61)
生产设备设施报废管理制度 (62)
特种设备安全管理制度 (64)
危险区域动火作业管理制度 (67)
受限空间作业安全管理制度 (70)
高处作业管理制度 (75)
大型吊装作业安全管理制度 (78)
交叉作业管理制度 (82)
高温作业安全管理制度 (86)
工作票管理制度 (88)
操作牌管理制度 (90)
安全设施的防护设置及安全警示标志的管理规定 (91)
建设项目施工安全管理制度 (93)
检维修安全管理制度 (100)
危险化学品安全管理制度 (107)
重大危险源管理制度 (113)
作业安全管理制度 (120)
相关方安全管理制度 (128)
职业健康管理制度 (138)
劳动防护用品管理制度 (140)
安全检查制度 (142)
工贸企业安全标准化创建方案
工贸企业安全标准化创建方案
1. 引言
工贸企业是指通过工业或贸易行为进行经营活动的企业。由于工贸企业往往涉及到大量的物质、设备和人员,因此安全问题就显得尤为重要。为了保障工贸企业的安全生产和员工的生命财产安全,有必要建立一套符合企业实际情况的安全标准化体系。本方案将围绕工贸企业的特点和需求,制定一套全面、科学、实用的安全标准化体系。
2. 目标与原则
2.1 目标
- 提高工贸企业的安全管理水平,降低事故发生率;
- 保障员工的生命财产安全,提高工作积极性和生产效率;
- 符合国家和行业安全管理要求。
2.2 原则
- 科学性原则:根据企业的实际情况,结合科学技术和管理经验,制定安全标准化标准和指导;
- 实用性原则:标准和指导必须符合企业实际需求,可操作性强;
- 统筹性原则:将安全标准化纳入企业的整体管理体系,与其他管理规范相互配合;
- 连续性原则:安全标准化工作是持续的、不断改进的过程,需定期评估和改进。
3. 体系架构
3.1 目录结构
- 概述:包括对企业安全标准化工作的基本要求和重要性的介绍;
- 法律法规:承担企业安全管理的法律法规;
- 组织架构:安全管理的组织机构、责任和权限;
- 安全规程:包括安全生产规范、操作规程、应急处理等;
- 安全设施:涉及到的安全设施、设备和保护措施;
- 安全培训:员工的安全培训和教育;
- 安全检查和评估:定期的安全检查和风险评估;
- 事故处理:事故的报告、调查和处理;
- 管理评估:定期对安全标准化体系进行评估和改进。
3.2 实施步骤
- 建立与法律法规相符合的安全管理组织架构,明确责任和权限;
安全管理最重要的是慎重,深有心得
安全管理最重要的是慎重,深有心得深有心得
安全管理是企业运营过程中最为关键的一环,既关系到企业的安全和稳定,也涉及到员工和客户的身心健康,同时还涉及到社会的和谐稳定。如何做好安全管理?这是每一个企业家、管理者都必须认真思考和探索的问题。
安全管理最重要的是慎重。所谓慎重,就是指对问题要事先考虑、谨慎分析,做到有谋划、有预测、有控制。在安全管理中,慎重意味着认真审核、严格管理,必须能够在可能发生风险的前提下,不偏离发生风险的轨迹,能够做到提前预警,及时处理,避免危害的产生。
在企业日常工作中,任何一项工作都存在风险,更何况是安全管理。一些安全风险事故往往是由于对风险的忽视导致的,因此,从安全管理的角度来看,慎重是必须的。企业在安全管理上要牢记慎重二字,在化学、物理、生物等方面的品质检查和储存、车辆、施工等方面的安全管理控制等方面,都要慎重经营,以防止事故的发生。
企业管理过程中要善于总结和积累安全管理的经验。任何企业涉及的安全问题都需要经验和规范。企业所涉及的安全问题类型多种多样,但总体来说,不论哪种安全问题,都可以从经验中得到更好的解决。
企业管理者在安全管理上面临的核心问题是如何掌握科学、合理的管理方法和手段,以有效地控制安全问题的发生。在实际的工作中,企业的管理者需要加强对安全管理的重视,不断地积累经验,并结合现实情况,总结出科学、合理的管理方法,使企业在日常的运行中能够遵循一定的管理流程和规范,以保障生产的正常和无错。
在企业安全管理上,我们应该有以下几点心得体会:
一、认真分析、保持警惕:要做好安全管理,必须有认真分析、细心观察的精神,及时察觉和发现潜在的安全隐患,在处理安全问题时要有良好的分析能力,以更好的掌握安全管理的思想和方法。
八年级上册 Unit 3I’m more outgoing than my sister.Period 3
写出下列形容词、副词的比较级
tall— taller
healthy—
healthier
short— shorter friendly—
friendlier
long— longer fat—
fatter
quiet— quieter wet—
Which subject are you better at, Chinese or science? Why?
I’m good at science. But my Chinese is better. So I’m better at Chinese than science. Although science is more interesting, I think Chinese is easier.
You may be smarter than me because I have longer hair than you.
=My hair is longer than yours. (=your hair).
My hair is longer than hers. (=her hair).
My hair is longer than his. (=his hair).
Which girl sang better ?
安全风险分级管控指南
安全风险分级管控指南
随着社会的快速发展,各种安全风险日益增多,给人们的生命财产安全带来了严重威胁。为了有效应对这些风险,提高安全管理水平,实现风险的科学分级和有效管控,特制定本《安全风险分级管控指南》。本指南旨在为企业提供一套系统的安全风险识别、评估、分级和管控的方法论,帮助企业建立健全风险管理体系,提升风险应对能力。
一、安全风险分级管控的基本原则
1. 科学性原则:依据风险发生的可能性、危害程度等因素,运用科学的方法和技术手段进行风险识别和评估。
2. 系统性原则:将风险管理纳入企业整体管理体系,实现风险管理的系统化、标准化和规范化。
3. 实用性原则:结合企业实际情况,制定切实可行的风险管控措施,确保风险管理的有效性和可操作性。
4. 动态性原则:随着企业内外部环境的变化,及时调整风险管理策略,保持风险管理的动态性和灵活性。
二、安全风险分级管控流程
1. 风险识别:通过收集和分析企业内外部信息,全面识别可能存在的安全风险。
2. 风险评估:运用定性和定量分析方法,对识别出的风险进
行评估,确定风险的等级和危害程度。
3. 风险分级:根据风险评估结果,将风险划分为不同等级,明确各级风险的优先级和管理重点。
4. 风险管控:针对不同等级的风险,制定具体的管控措施,明确责任人和执行要求。
5. 风险监控与反馈:对风险管控效果进行监控和评估,及时发现问题并采取相应措施,实现风险管理的持续改进。
三、安全风险分级标准
根据风险的危害程度和发生可能性,将风险划分为以下四个等级:
1. 特别重大风险:可能导致严重人员伤亡、重大财产损失或重大社会影响的风险,如重大生产安全事故、重大环境污染事件等。
安全生产评价管理制度范本(2篇)
安全生产评价管理制度范本
一、总则
为加强安全生产管理,确保员工生命财产安全,制定本安全生产评价管理制度。
二、安全生产评价的目的和原则
1. 目的:
确保生产活动中的安全风险得到及时识别和控制,预防事故的发生,保障员工的生命财产安全。
2. 原则:
(1)科学性原则:评价过程必须基于科学的方法和理论,并依据与生产活动相关的法律、法规和标准。
(2)综合性原则:评价应全面、综合考虑生产环境、工作过程、设备设施、人员素质等相关因素。
(3)动态性原则:评价工作应随着生产活动的变化进行定期更新和修订。
(4)公正性原则:评价工作要公正、客观,不偏袒任何一方,以保证评价结果的准确性和可信度。
三、安全生产评价的内容和要求
1. 内容:
(1)生产环境评价:对企业的生产环境进行评价,包括工作场所、通风、照明、噪音、有害物质等因素的评估和控制。
(2)工作过程评价:对企业的工作过程进行评价,包括工艺流程、工作程序、操作方法等方面的风险评估与控制。
(3)设备设施评价:对企业的设备设施进行评价,包括设备运行状态、维修保养情况、安全设备配置等方面的评估和管理。
(4)人员素质评价:对企业员工的安全培训情况、操作技能、安全意识等方面进行评估和改进。
2. 要求:
(1)评价工作要有明确的评价指标和评价体系,以确保评价结果的客观性和可比性。
(2)评价工作要结合企业的实际情况,充分考虑不同岗位、不同环境的风险特点,采取相应的评价措施和管理措施。
(3)评价结果要及时反馈给相关部门和管理人员,并做好整改措施的跟踪和执行。
四、评价标准和方法
1. 评价标准:
如何进行安全管理理念及方法创新
如何进行安全管理理念及方法创新
发表时间:2019-09-16T12:37:33.667Z 来源:《防护工程》2019年11期作者:马文博[导读] 提出了新的科学实用的理念和新的科学安全管理方法,以达到纠偏的效果。
中建一局集团第二建筑有限公司北京 102600 摘要:目前,在安全生产管理的概念和方法上存在一些不足。如何创新安全管理的理念和方法,对施工现场的安全至关重要。提出了新的科学实用的理念和新的科学安全管理方法,以达到纠偏的效果。
关键词:建筑施工;安全管理;创新 前言
对建筑工程企业来说,有效加强施工安全管理有利于企业的长远发展。为了提高对本工作的认识,本文首先分析了施工安全管理的重要性,并结合进一步总结,提出了具体的施工安全管理方法,具体分析如下。 1建筑施工安全管理的重要性
1.1施工安全管理有助于提高施工效率
建筑施工安全管理是提高施工效率、实现预期成效、确保施工安全的重要举措。工程拖延往往因施工事故造成,其不仅不利于工程进行的效率提升,还会影响整个工程的进度。因此,施工者应严格遵循完工时间,以确保施工正常、有序进行。
1.2施工安全管理有助于提高施工企业的效益
施工企业效益是施工企业完成施工作业的目的所在。为保证企业效益,争取在最短的时间内实现施工效率的最大化,安全管理的作用不容小觑。施工安全管理还能够在提升相关企业信誉、保证按时完工的基础上,从降低不必要的经济损失角度减少工程造价。安全隐患是施工的重点与难点,能否有效排除施工时、施工后的安全隐患,不仅关系着工程质量、企业效益,还关系着工程的使用年限以及使用者的生命财产安全。有效进行施工安全管理能够在提高经济效益的基础上,扩大社会影响力,从而有助于企业迅速全面的发展。
企业安全管理中的应急预案制定与评估
企业安全管理中的应急预案制定与评估
引言
在当今社会,无论是自然灾害还是人为事故,都可能给企业造成巨大的损失。为了应对突发事件,企业需要制定和评估科学合理的应急预案。本文将从应急预案的重要性、制定过程和评估方法三个方面展开,详细阐述企业安全管理中的应急预案制定与评估。
一、应急预案的重要性
应急预案是企业在面对各种突发事件时及时、有效地应对和处置的指南。它确保企业能够快速恢复正常运营,减少损失并保护员工和公众的安全。应急预案的重要性体现在以下几个方面。
1.1 突发事件的不可预测性
突发事件的发生通常是无法预测和避免的,包括地震、火灾、爆炸、泄漏等。应急预案帮助企业及时、迅速地应对这些突发事件,减少损失。
1.2 公众和社会的期待
企业作为社会的一员,在发生突发事件时,公众和社会都希望企业能够应对并承担起相应的责任。应急预案能增加企业公信力,并获得公众和社会的认可。
1.3 法律法规的要求
国家和地方政府制定了严格的法律法规,要求企业制定应急预案。企业必须依法制定应急预案,遵守相关规定,否则将面临处罚和法律责任。
二、应急预案的制定过程
制定科学合理的应急预案对企业来说至关重要。以下是应急预案制定过程中需要注意的几个关键步骤。
2.1 突发事件风险评估
企业首先需要对潜在的突发事件和相关风险进行评估。这涉及到对企业所处行业的了解,对潜在威胁的研究以及对历史数据的分析。通过评估风险,企业可以确定需要应对的突发事件以及可能带来的影响程度。
2.2 目标和指标的设定
企业需要根据突发事件风险评估的结果,设定相应的目标和指标。目标和指标应该具体明确,以便于后续的应急预案制定和评估。
安全生产“金点子”合理化建议范文
安全生产“金点子”合理化建议范文
安全生产是企业生产经营中的一项十分重要的工作,也是国家和社会关注的重点工作之一。在企业的生产和经营中,安全生产事故不仅会导致人员伤亡和生产设备损失,更会对企业的声誉、品牌和社会形象产生重大的负面影响。因此,企业需要加强安全生产管理,制定科学合理的安全生产措施,提高安全意识,降低安全生产风险。下文将对“安全生产”金点子合理
化建议进行讨论与分析。
一、加强安全培训,提高员工安全意识
在企业安全生产中,员工的安全意识是十分关键的。因此,企业应当加强员工安全培训,提高员工的安全意识,使员工认识到安全生产对生产经营的重要性,增强员工的安全责任感。同时,企业应当制定科学的安全生产规章制度,并进行宣传和培训,使员工了解并遵守规章制度,防范安全事故的发生。
二、落实安全责任,推行“下岗不下责”
在企业安全生产中,安全责任是企业安全管理工作的核心。企业应当落实安全生产主体责任,推行“下岗不下责”,通过制
定安全生产责任制,将安全责任压实到每一个岗位和每一位员工,确保每个人都能自觉维护安全生产,防范安全风险。
三、加强设备管理,规范设备操作
在企业安全生产中,设备管理和设备操作的规范是至关重要的。企业应当充分认识到设备管理对安全生产的重要性,落实设备保养和检修制度,加强设备的日常维护,及时排除设备故障和隐患,确保设备运行安全可靠。同时,企业应当加强对操作人员的培训和检查,规范设备的操作流程,提高员工操作技能,防范设备操作不规范导致的安全事故。
四、加强应急预案,做好灾难应对
在企业安全生产中,应急预案和灾难应对工作是防范和控制安全事故的重要手段。企业应当制定科学的应急预案,并进行宣传和演练,提高员工应急处理的能力和效率。同时,企业应当配备必要的安全应急设备和物资,提高灾难应对的效率和准确性,保证应急预案的可行性和实用性。
设计安全管理制度
设计安全管理制度
一、安全管理制度的必要性
安全是企业生产经营的重要基础,是企业能否生存和发展的关键因素。对于每一个企业来说,无论是规模大小,都必须重视安全管理。因为安全事故不仅对企业的名誉造成负面影响,还会给企业带来经济损失。因此,制定并实施安全管理制度对企业来说是至关重要的。
二、安全管理制度的内容
1. 组织架构
安全管理制度首先要明确企业的安全管理组织架构,包括安全管理委员会、安全管理部门
等机构设置和职责分工。
2. 安全责任
制定安全管理制度的一个重要目的就是要明确各级管理人员和员工的安全责任。管理者要
负最大的责任,必须切实履行领导安全工作的责任。
3. 安全培训
企业应该制定完善的安全教育培训计划,对员工进行安全教育培训,提高员工的安全意识
和安全技能。
4. 安全生产管理
企业应该建立健全的安全生产管理制度,包括安全生产标准、作业规程、设备维护保养、
危险源辨识与控制等。
5. 事故应急处理
企业应该建立健全的事故应急预案和应急处理机制,为避免事故发生和减少事故损失做好
充分的准备。
6. 安全检查
企业应该建立安全检查和监督机制,定期进行安全检查,发现问题及时整改。
7. 安全奖惩制度
建立健全的安全奖惩制度,对安全工作履职尽责的人员予以奖励,对违反安全规定的人员
予以惩罚。
8. 安全监督
建立安全监督机构,对企业安全管理进行监督和评估,保障安全管理制度的有效实施。
三、建立安全管理制度的几个原则
1. 安全首先是企业的生产经营活动中不能忽视的一项重要内容,是企业赖以生存和发展的
基石。
2. 安全管理制度的制定要符合国家有关法律法规的规定,同时也要结合企业的实际情况。
玻璃厂安全生产管理制度
员工培训
加强安全意识教育 提高操作技能
应急预案
健全应急预案体系 提升应对突发事件的能力
持续改进
定期评估制度效果 寻求更好的管理模式
总结与展望
安全生产管理 制度的重要性
确保生产安全
未来挑战
持续优化管理
员工参与
共同建设安全环境
实施效果
提高安全水平
未来方向
玻璃厂将以更加严格的标准要求自己,不断迭代改进安全管 理制度,保障员工和设施的安全,同时提升生产效率,实现 企业可持续发展。
安全责任制度的主要内 容
安全责任制度应包括企业领导层、中层管理人员、一线员工 的安全责任和义务等内容。每个人都应明确自己在安全生产 中的责任,切实履行安全管理职责,共同维护企业生产安全。
玻璃厂安全责任 制度的建立
玻璃厂应建立健全的安全 责任制度,明确各级管理 人员和员工的安全责任和 义务。同时,要加强安全 责任意识的培养,促使每 个员工都能主动承担起自 己的安全责任。
谢谢观看!
玻璃厂安全责任制度的实施
制定安全责任 考核办法
推动责任落实
完善安全管理 制度
提升管理水平
建立安全责任 追究机制
强化责任意识
企业安全责任制度的 重要性
01 保障员工生命安全
最重要的责任
02 确保生产环境安全
维护生产秩序
企业现代安全管理知识
企业现代安全管理知识
企业现代安全管理知识
第⼀讲安全管理学的发展
管理,就是⼈们为了实现预定⽬标,按照⼀定的原则,通过科学地组织、指挥和协调群体的活动,以达到个⼈单独活动所不能达到的效果⽽开展的各项活动。
安全管理就是企业经营者、⽣产管理者和全体员⼯,为实现安全⽣产⽬标,按照⼀定的安全管理原则,科学地组织、指挥和协调全体员⼯安全⽣产的活动。
实现现代企业的安全科学管理,需要研究安全管理科学,研究安全管理的理论、原理、原则、模式、⽅法、⼿段、技术等。
⼀、安全管理科学的发展
1.安全科学与安全管理学
国家标准GBT13745-92《科学分类与代码》中,“安全科学技术”已被列为⼀级学科,其下列有“安全科学技术基础、安全学、安全⼯程、职业卫⽣⼯程、安全管理”5个⼆级学科和20多个三级学科,与管理⼯程学和环境科学并列为综合⼀级学科。安全管理学是安全科学技术体系中重要和实⽤的⼆级学科,它包括安全信息系统、劳动保护管理、风险分析、事故管理、⼯业灾害控制等分枝学科。安全管理⼯
程是企业安全⽣产的最基本的安全⼿段。其理论和⽅法得到了职业安全卫⽣和减灾防灾领域和有关专业的普遍重视。
通过⼈类长期的安全⽣产活动实践,以及安全科学与事故理论的研究和发展,⼈们已清楚地认识到,要有效的预防⽣产与⽣活中的事故、保障⼈类的安全⽣产和安全⽣活,⼈类有三⼤安全对策,⼀是安全⼯程技术对策,这是技术系统本质安全化的重要⼿段;⼆是安全教育对策,这是⼈因安全素质的重要保障措施;第三就是安全管理对策,这⼀对策既涉及的物的因素,即对⽣产过程设备、设施、⼯具和⽣产环境的标准化、规范化管理,也涉及⼈的因素,即作业⼈员的⾏为科学管理等。因此,安全管理科学是安全科学技术体系中重要的分枝学科,是⼈类预防事故的"三⼤对策”的重要⽅⾯。
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YF-ED-J8168
可按资料类型定义编号
企业安全科学管理实用版
In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.
(示范文稿)
二零XX年XX月XX日
企业安全科学管理实用版
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1.什么是安全管理
安全管理是指以国家的法律、规定和技术
标准为依据,采取各种手段,对企业生产的安
全状况,实施有效制约的一切活动。
企业安全管理的内容主要包括:行政管
理;技术管理;工业卫生管理。
安全管理的手段有:行政手段;法制手
段;经济手段;文化手段等。
2.应有的现代安全管理观念
安全生产的效果与安全管理的水平与方式
密切相关,而安全管理的水平与方式又决定于
人们的安全认识论与方法论。在安全生产实践中,有的做法是“亡羊补牢”凭经验式的事后型管理,有的能推行本质安全化的预防型超前管理;有的是采取就事论事、头痛医头、脚痛医脚的方法,有的能够进行综合治理,进行系统科学管理。显然后者是应该提倡的现代安全管理观念。
3.安全管理的对象
安全生产系统是由四个要素构成的,这个系统是安全管理的对象体系,它包括的要素是:生产的人员、生产的设备和环境、生产的动力和能量,以及管理的信息和资料。因此,可以说,一个安全系统的四要素是人、物、能量和信息。作为企业的领导和决策者,要保证企业的安全生产,在进行安全生产管理和决策
时,必须进行这四个要素的综合管理,进行综合全面的协调和系统管理,才能取得好的安全生产管理效果。
4.企业安全文化建设
企业安全文化建设是一项具有基础性、战略性的安全管理策略。通过人的安全观念、安全意识、安全认知、安全行为等综合安全素质的提高,以及安全工程技术的物化环境和体质安全化的改善,创造良好的安全生产人文环境和物态环境氛围,达到提高企业职工的安全素质,改善企业安全生产的软条件和硬条件,从而实现安全生产、经济发展的综合目标。
5.安全目标管理法
安全目标管理是明确安全管理目标的一种科学管理方法。首先是科学地确定事故控制目
标、安全工程目标或安全效益目标,并进行安全目标的合理分解和实施,从而提高了安全管理的效果。
6.无隐患管理法
以隐患作为企业安全管理的基本对象,进行隐患的辨识、分类、分级、检验、报表、建档、统计、分析等基本管理,并最终进行有效的治理,从而实现预防事故的目的。
7.安全评价
安全评价是采用系统科学的方法,辨识和分析系统存在的危险性,并根据其形成事故的风险大小,采取相应的安全措施,以达到系统安全的过程。
任何系统,从其产生到消亡的整个生命周期内,都有发生事故的可能,区别只在于其发
生的频率和损失的严重程度不同而已。因为系统在各个时期,以及各个部位普遍存在着危险性,在一定条件下,如果对危险性失去控制或防范不周,就会发生事故,造成人员伤亡和财产损失。为了抑制危险性,使其不致发展为事故,或减少事故损失,就必须对它有充分认识,掌握危险性发展为事故的规律。因此,要充分揭示系统存在的所有危险性,及其形成事故的可能性大小,一旦发生事故损失,由此而评价系统的风险大小。然后,依据风险的客观标准,判断是否需要进行系统的改造,增加防护措施,使系统风险值降低。并且评估这些措施,技术上是否可行,经济上是否合理,变更后的系统是否能达到社会认可的风险度指标。
安全评价的基本内容和一般过程是:辨识
危险性,评价风险,采取措施,直至达到安全指标。
8.安全人机工程
安全人机工程是研究人、机械、环境三者之间的相互关系,探讨如何使机械、环境符合人的形态学、生理学、心理学方面的特性,使人、机械、环境相互协调,以求达到人的能力与作业活动要求相适应,创造舒适、高效、安全的劳动条件的科学。安全人机工程侧重于人和机的安全,减少差错,缓解疲劳等课题的研究。
9.合理的安全经济手段
科学合理地确定安全投资强度;重视安全投资结构的关系,如安措经费∶个人防护品费用从1∶2过度到2∶1,安技费用∶工业卫
生费用从1.5∶1过度到1∶1;要注意到预防性投入与事后性投入的等价关系为1:5的关系,因此要重视预防性投入;学会合理地应用安全经济机制,如进行安全项目经济技术的可行性论证;推行企业安全设施、设备的专门折旧机制等;采用有效的安全经济手段,如进行企业内部的风险抵押,设立安全生产基金,推行安全奖罚制度,参加各种事故财产保险,参加人身工伤保险等。
10.安全教育制度
安全教育制度是提高企业员工安全素质,保障安全生产的重要措施。企业的安全教育制度包括:对新工人和换岗工人的三级教育;对电工、焊工、爆破工、锅炉工、各种司机等特种作业人员的上岗持证培训;企业全员的日常
安全教育等。
11.什么是三级安全教育
三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。三级教育是指入厂教育、车间教育和岗位(班组)教育。
三级教育的对象是:新进厂人员,包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、合同工、季节工、代培人员和实习人员。
12.什么是全员安全教育
全员安全教育是面向企业全体员工的定期安全教育。目的是全面落实企业的安全生产责任制,贯彻国家的安全生产方针、政策、法规、标准。不断增强"安全第一,预防为主"的思想,提高员工的安全知识水平和安全技术素质。