新时代小学班级管理策略研究
浅谈新时代小学班主任班级管理智慧
浅谈新时代小学班主任班级管理的智慧廖蔚昕(南宁市秀田小学广西南宁530000)摘要:进入新时代,社会对人才的素质有了更高的要求,教育也随之不断的进行改革。
教育要从小抓起,小学阶段的教育对人的一生有着举足轻重的影响。
作为班级的核心,班主任在班级管理中发挥着重要的作用。
新时代教育对小学班主任提出了更高的要求,小学班主任要紧跟时代发展的需求,及时的转变教学理念,学习新的班级管理技巧,制定出符合新时代小学班级管理的策略。
本文从心理,教育,管理策略等方面探究了新时代班级管理的一些新策略,并提出一些建议,希望能给广大教育者一些启发,提升小学班级管理者的水平,培养更多符合新时代要求的高素质人才。
关键词:新时代班级管理教育改革管理智慧随着社会的高速发展,我国小学生教育也进入了新时代。
传统的教育模式受到了巨大的冲击,为了促使教育走向现代化,我国实行了了一系列的教育改革创新措施。
作为小学班级的班主任,要能够结合当前时代发展及时的转变理念,不断地学习先进的管理经验,并结合自己的工作情况制定出适合自己班级队伍建设的方案。
但是,新时代的小学生有着自己独特的个性与鲜明的价值取向,需要班主任能够因人而异,制定卓有成效的管理方式。
班主任的的责任也变得更加重大压力也格外的沉重,在这样的情况下许多班主任不知道该如何转型,本文将从以下几个方面进行分析。
1.班级管理要用心1.1真心对待每一个孩子小学阶段的教育对于每一个孩子都有着举足轻重的影响。
作为时代主人翁的小学生其性格和价值观极易受到外界的影响。
班主任要班级清楚每一个学生的情况,为他们创建一个轻松健康的学习环境,为学生形成良好的人生观和价值观打下坚实的基础。
班主任可从以下方面入手[1]:第一,真心对待班级所有学生,任何时候都不能用歧视的眼光去区别对待学生。
真正做到人人平等,不偏不倚,让班级变成一个和谐友爱的大家庭;第二,积极的融入到学生中去,成为他们其中的一员,去聆听他们的心声,分享他们日常的种种的喜悦和了解他们的需求,对他们的提升与进步给予称赞和褒奖,对于困难及时引导他们成功解决。
浅谈新时代小学班主任工作的新策略
浅谈新时代小学班主任工作的新策略1. 引言1.1 引言在新时代,随着教育理念的不断更新和教学环境的不断变化,小学班主任工作也面临着新的挑战和机遇。
作为小学班主任,我们需要不断探索新的工作策略,更好地适应和引导学生的成长和发展。
本文将从了解新时代小学生特点、建立导向性班级管理、注重家校合作、关注学生心理健康和提升自身专业水平等方面入手,探讨如何在新时代下更好地开展小学班主任工作,为学生的健康成长和全面发展提供更好的支持和指导。
2. 正文2.1 了解新时代小学生特点了解新时代小学生特点对于班主任工作至关重要。
随着社会发展和教育改革,孩子们的成长环境和行为特点也在不断变化。
了解新时代小学生特点,可以帮助班主任更好地引导和教育学生,提升班级管理效果。
新时代小学生生活方式多样化,他们接触的信息更加丰富和快速。
班主任需要适应这种变化,及时更新自己的知识和教育方法,更好地与学生沟通交流。
新时代小学生性格各异,有些学生可能性格内向,有些则外向。
了解学生的性格特点,可以有针对性地帮助他们克服困难,培养他们的自信心和独立能力。
新时代小学生的学习方式也有所不同,有些学生更喜欢合作学习,有些则更适合独立思考。
班主任可以根据学生的不同特点,设计灵活多样的教学方式,促进学生全面发展。
了解新时代小学生特点是提高班主任工作效果的关键。
只有深入了解学生,才能更好地指导和教育他们,打造一个和谐稳定的班级氛围。
2.2 建立导向性班级管理建立导向性班级管理是新时代小学班主任工作中非常重要的一项策略。
导向性班级管理是指班主任在管理班级时,始终以学生的发展为中心,引导学生树立正确的人生观和价值观,以促进学生的全面发展。
在实践中,班主任可以采取以下措施来建立导向性班级管理:班主任需要制定明确的班级目标和规划。
班主任可以与班委成员和学生一起讨论,确定班级的发展方向和目标,并制定详细的计划和措施,以确保每个学生在各个方面都能得到全面发展。
班主任应注重班级文化建设。
新时代背景下班级管理的探索与改革
新时代背景下班级管理的探索与改革摘要】在小学教育中,班级管理是班主任的主要工作。
传统的班级管理只是一味要求学生按照班主任的要求和规定参与学习活动,学生一直是被管理的一方,而在新时代的教育背景下,小学本主任在进行班级管理的时候,需要重视学生的教学主体性及个体差异性,在尊重学生思想、维护学生自尊的基础上,对学生进行科学地管理,帮助小学生养成积极乐观的学习和生活态度,为小学生今后的综合健康发展奠定良好基础。
本文首先分析了目前小学班级管理中存在的问题,然后对新时代背景下小学班级管理的改革策略,进行了详细的研究与探索。
【关键词】新时代小学班级管理改革策略引言随着时代的发展与进步,社会对人才的需求也发生了非常大的改变,为此,教育教学受到了前所未有地重视与关注。
在小学教学中,班主任作为班级管理的灵魂人物,对学生的成长和发展有着非常直接地影响,为此,新时代背景下的小学班主任需要积极探索班级管理工作的改革策略,以简洁有效地管理方式帮助小学生树立正确的三观态度,使其成长为符合时代发展需求的人才。
一、目前小学班级管理中存在的问题(一)管理理念陈旧在目前的小学班级管理教学中,由于受传统应试教育的影响较深,部分小学班主任在开展班级管理活动的时候,依然将成绩的好坏作为评判学生的主要标准,管理理念比较陈旧,严重忽视了学生德智体美等综合素质的培养。
同时也非常容易造成学生之前的不公平待遇,有很多班主任对成绩好的学生都会一味地纵容,而对成绩不好的学生只会严厉批评,不仅会让成绩好的学生慢慢养成侥幸心理,也会让成绩不好的学生受到更多不公平的待遇,进而对班主任产生厌恶感和抵触心理,不再服从班主任的管理。
不管是哪种情况,对学生今后的健康发展都会造成严重的恶劣影响。
(二)管理手段落后小学阶段是学生思想逐渐成型的主要发育时期,班主任在开展班级管理工作的时候,不能从成人的思维角度出发,而是必须应该针对小学生的身心发展水平和规律,为学生制定适合其发展的科学管理方法。
新时代小学班主任班级管理的创新策略
新时代小学班主任班级管理的创新策略摘要:新课程改革的不断推进给小学班级管理工作提出了很多新的要求,如何加强班级管理创新,从而进一步提高教学质量和提升办学水平,是小学教育工作者尤其是管理者需要深入思考的课题之一。
文章首先对当前小学班级管理存在的具体问题进行了总结,然后就新课程改革对小学班级管理提出的新要求进行分析,并探讨了小学班级管理创新的重要意义,最后提出了小学班级管理创新的具体策略。
文章提出的创新策略旨在对小学班级管理创新有所助益,使小学班级管理契合新课程改革的要求,进而全面提高小学教学质量。
关键词:新课程;小学教学;班级管理;创新策略一、小学班级管理存在的具体问题(一)班级管理理念落后当前的小学班级管理理念比较落后,班级管理的重心多放在了“管”字上面,班主任作为重要的管理主体,班级管理实践更多地强调学生的服从而不是主动性和能动性。
具体来说,管理理念的滞后体现在以下方面:首先是缺少师生平等理念,教师与学生地位不对等,总是自上而下地对学生实施管理,不允许学生质疑,这样的班级管理理念不利于对学生自主意识的培养;其次是缺少民主管理的理念,学生在小学班级管理中基本上没有发言权,很多班级事务也都是班主任或者其他任课教师制订方案,在此过程中没有充分征求学生的意见;最后是缺少公平理念,小学班级管理工作没有做到将公平置于更加重要的位置,这导致很多学生及家长不满,同时也影响了班级管理效果。
(二)家校之间的沟通与合作不足班级管理工作需要学校与家庭之间密切合作,特别是在老师和同学父母之间要进行沟通当前,我国中小学的班级治理工作中,教师和学生的交流与合作还存在着严重的缺陷,教师和学生的交流渠道也较差;造成了严重的不利后果。
班主任在班级管理中很少会征求家长的意见,导致家委会没有发挥应有的作用,得不到家长充分理解及支持,班级管理工作遇到一定的阻力。
举例来说,一些班级集体活动的开展需要家长的充分支持,如果没有与家长充分沟通,集体活动开展便会因为家长的不支持、不理解而无法顺利开展。
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术作为新时代小学班主任,在班级管理中的沟通艺术是非常重要的。
作为班主任,我们需要和学生、家长和同事进行有效的沟通,使班级管理工作更加顺利和高效。
下面就新时代小学班主任在班级管理中的沟通艺术进行一点探讨。
一、和学生的沟通艺术1. 倾听在和学生进行沟通时,倾听是非常重要的。
要尊重学生的意见,认真倾听他们的想法和感受,不要打断他们的发言,也不应该随意打断他们的思路。
倾听其实是双向的,只有当我们真心倾听学生的时候,学生才会愿意和我们进行良好的沟通。
2. 鼓励在和学生沟通时,要给予他们鼓励和肯定的态度。
尤其是在学习和成长方面,要及时给予学生鼓励和赞扬,激励他们继续努力。
这样可以增强学生的信心和动力,促进他们在学习和生活中更好地表现。
3. 温和在和学生进行沟通时,要保持温和的态度。
不管遇到什么问题,都不要在学生面前生气或发脾气,要以平和的心态和愉快的语气和他们交流。
这样可以建立一种良好的师生关系,使学生更加愿意和我们进行交流和沟通。
4. 灵活在和学生进行沟通时,要保持灵活的心态。
不同的学生有不同的性格和思维方式,我们应该根据学生的不同特点,采取不同的沟通方式。
有些学生可能更喜欢亲近一些的沟通方式,而有些学生可能更喜欢冷静的沟通方式,我们要灵活应对,适时调整自己的沟通方式。
1. 尊重在和家长进行沟通时,要尊重他们的意见和想法。
家长是学生的第一任老师,他们对孩子的了解和关心是非常深刻的。
我们应该尊重家长的关切,倾听家长的建议,虽然不一定全部采纳,但要认真对待。
2. 诚恳在和家长进行沟通时,要保持诚恳的态度。
不管遇到什么问题,都要诚实地向家长沟通,不能隐瞒事实或者弄虚作假。
只有保持诚恳的态度,才能够赢得家长的信任,促进和家长的良好沟通。
3. 有效在和家长进行沟通时,要保持高效的沟通。
要让家长感觉到我们的沟通是有意义的,要让家长明白我们的目的和意图。
要及时回应家长的关切和问题,不要耽搁或拖延。
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术随着社会的发展和教育体制的变革,新时代小学班主任在班级管理中需要运用更加灵活有效的沟通艺术。
班主任作为班级管理的核心力量,其沟通技巧和艺术对于班级管理的成效和效果起着至关重要的作用。
本文将围绕新时代小学班主任在班级管理中的沟通艺术展开探讨。
一、建立和谐融洽的师生关系在新时代小学班主任的班级管理中,建立和谐融洽的师生关系是非常重要的。
作为学生们的引路人和引导者,班主任需要用自己的言行举止去树立良好的榜样,用自己的沟通方式去影响学生的思想和行为。
班主任在与学生交流时,要做到耐心倾听,尊重学生的意见,不断培养学生的自我意识和自信心,让学生感受到班主任的关心和关爱,从而增强学生的积极性和主动性,使师生之间的师生关系日益和谐。
在日常的班级管理中,班主任需要注重与学生建立平等互信的关系,不以高高在上的姿态去与学生沟通,而要与学生平等相待,言传身教。
班主任要善于用幽默的方式与学生交流,让学生在轻松愉快的氛围中接受班主任的教育和管理,激发学生的学习兴趣和学习激情,提高学生的学习积极性。
用和蔼的语气和鼓励的话语去和学生交流,及时给予学生支持和鼓励,使学生在成功和挫折中都能得到班主任的关怀和引导,建立起师生之间真诚、平等、互信、互助的师生关系。
二、良好的家校沟通在新时代小学班主任的班级管理中,家校合作是非常关键的一环。
家长是学生的第一任老师,家长的关心和参与对于学生的成长至关重要。
班主任需要积极主动地与家长沟通,及时将学生的学习情况、思想状况、成长情况反馈给家长,与家长共同关心孩子的成长。
班主任要充分尊重家长的意见,做到说到做到,履行对家长的承诺,增强家长对班主任的信任和对学校的信任。
班主任还应该积极发挥家长的作用,号召家长参与到学生的学习和生活中来,共同为学生的成长添砖加瓦。
班主任需要善于调动家长积极性,积极组织各种形式的家长会、座谈会等,让家长更深入的了解学生的学习情况和生活状况,让家长们积极参与到学校的教育教学中来,推动家校合作向着更好的方向发展。
新时代小学班主任班级管理沟通艺术探究
新时代小学班主任班级管理沟通艺术探究摘要:“成长比成功更重要,付出比结果更重要。
”班主任工作虽然是琐碎的,是费时的,但意义却很重大。
班主任在班级管理中,应该努力跟进时代的需求,不忘初心、砥砺前行;应该根据实际情况不断完善管理制度,深入分析沟通艺术和技巧,为学生营造宽松和谐的学习氛围,让教育与成长如沐春风,为他们的全面发展奠定坚实的基础。
关键词:小学班主任;班级管理;沟通艺术一、当前我国小学班主任班级管理现状(一)管理理念落后新时期教育环境下,小学生的思想和行为不同以往,班主任在与学生沟通交流时,应该结合时代特征进行管理理念的革新。
在当前的班级管理中,大部分小学生对班主任表现出畏惧的状态,他们从来不主动和任何教师进行交流,害怕教师知道自己的“秘密”或过错后责怪和批评自己。
(二)管理手段单一现如今,大多数的班主任管理班级的手段依旧停留在过去,利用单一的管理手段,对学生管理一直限制在学校和班级区域,直接忽视了学生在家的实际情况。
同时,班主任一直延续应试教育的单一管理手段,将自身当成班级管理的主体,完全忽视了学生的实际想法。
对于学生提出的建议也不听取,更不会关心学生的心理发展。
(三)管理模式欠公平班级管理则是面对整个班级的学生群体。
因此,在班级管理中应该重视每一个学生,平等地对待每一个人员。
然而,在实际管理过程中,由于一个班级内学生数量较多,班主任无法顾及每一位学生,部分学生可能会因为无法和教师进行充分交流和沟通,从而产生自卑心理,因此,在日常工作中,班主任需要加强对每一位学生的关爱。
小学生正处于人生发展的基础时期,一切思想观念都还处于奠基阶段,这个阶段正是培养小学生良好道德素养的重要时期,德育教育非常重要。
二、新时代小学班主任班级管理沟通的有效策略(一)重视情感和心灵沟通,促进班级和谐发展首先,班主任要有“四心”:爱心、童心、责任心和公正心。
具体来说,作为班主任,要用自己满腔的爱去关心、尊重每一个学生,耐心细致地引导每一个学生,公平公正地去对待每一个学生,只有这样,才能真正体现出班主任的素养和责任心,才能得到学生的尊重和信服,让学生养成良好的习惯,得到良好的心智教育。
新时代五育并举背景下的小学管理策略探索
新时代五育并举背景下的小学管理策略探索摘要:在新时代背景下,对学生展开综合素质教育,贯彻“五育并举”政策,完善小学班级管理教学制度,从而提升小学学生在课内学习与课外练习时的高效性。
通过明确德育、智育、美育是从心理层次出发展开教育,体育是从生理层次或是对身体机能展开训练,劳育可从生活实践或是多样活动中展开教学引导,有效达成对学生进行“五育并举”的教学目标,促进学生多样化学习提升,综合训练,协调发展,全面提高。
关键词:新时代背景下;五育并举;小学管理策略引言:在小学阶段对学生展开“五育并举”教育,并以此政策为基础展开班级管理过程中,教师应该考虑到学生的个体差异性,保证对学生实行科学有效的教育策略,提高学生在学习知识、完成作业、课后活动、综合发展的过程中的合理性和科学性,促使学生掌握适合自己的思维模式,总结高效的学习方法,实践沟通技巧和解题思路,学会创新和合作,形成积极向上的生活态度和正确独特的价值观念,积累自信心和创新学习精神,从而为以后的深层次学习和社会生活打下基础,获得可持续发展的动力。
一、针对问题转变思想在小学班级管理过程中,贯彻“五育并举”,首先需要做到的是摒弃错误思想,端正自己对德智体美劳五育的重视态度,做到将教书育人作为教师的核心思想,对立德树人这一根本任务有效落实,充分发挥出学校和教师在育人上的主体作用。
以往的小学教育过度重视基础知识,对学生将知识转化为分数的能力过度培养,导致忽略了最根本的素质教育和促进全方位发展教育目标,在班级管理中,教师也是通过一劳永逸的方式,让一套制度管理不同的班级,约束不同的同学,对学生个体思想的发展和个人能力的展现具有抑制效果,形成负面影响。
开展“五育并举”,应从树立正确科学的教育观念开始,重视对学生各个方面的教育以及对学生们思想的引导,深化班级管理模式改革。
例如,选拔五名不同领域优秀的同学,作为班级同学领导者小组,从德智体美劳五育促进学生的综合发展。
达到对学生进行培育德行、启发智慧、健强体魄、形成审美、劳动锻炼的效果,让学生成为自己生活的主人,鼓励学生在班级学习或是家庭生活中,都能勇于表达,热爱进步,在快乐中学习,在积极自觉中完善自我,引导学生发展个人兴趣爱好,发现自身特长,在除了基础知识以外的学习中,感受艺术氛围,深入探究世界的广阔和学海的永无止境。
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术作为新时代小学班主任,班级管理中的沟通艺术是非常重要的。
良好的沟通可以帮助我们更好地了解学生的需求,以及与家长和同事之间建立有效的合作关系。
今天,我将分享一些我认为在班级管理中非常重要的沟通技巧和策略。
作为班主任,我们需要建立良好的学生与教师之间的沟通渠道。
我们应该让学生知道我们是他们的朋友和指导者,他们可以信任我们,向我们提出问题和分享想法。
我们应该鼓励学生参与班级讨论和活动,以提高他们的自信心和表达能力。
在课堂上,我们应该积极倾听学生的意见,并及时给予肯定和鼓励,同时也要妥善处理学生提出的问题和建议。
与家长之间的沟通也是至关重要的。
我们应该定期与家长进行面对面的交流,了解学生在校的表现和家庭情况,及时沟通学生的学习和生活情况。
当学生出现问题时,我们应该及时与家长沟通,共同制定解决问题的方案。
在学校活动和家长会中,我们也应该积极与家长交流,让他们了解孩子在学校的表现和进步,并邀请他们参与学校活动,加强家校合作。
班主任之间的沟通也是非常重要的。
我们应该与其他老师保持良好的合作关系,相互支持和协作。
我们可以定期组织班主任例会,分享教学和管理经验,共同解决存在的问题。
通过良好的班主任之间的沟通,可以更好地为学生提供帮助和支持。
我们还应该注重与学校领导和其他教育工作者的沟通。
我们应该积极参加学校的教研活动和培训课程,与其他老师和领导交流学习,不断提升自己的教育水平。
与学校领导的沟通也可以让我们更好地了解学校的发展规划和政策,更好地为班级管理和教学提供支持和指导。
新教育时代小学低年级班主任班级管理创新策略研究
新教育时代小学低年级班主任班级管理创新策略研究摘要:新教育时代小学阶段深受教育各界关注,对班主任更是提出了更高的要求。
学生在进入小学之后,班主任就是小学生接触最多的人,小学班主任不仅要承担起教学任务,还肩负学生德育教育和班级管理重任。
班主任班级管理方式和管理手段对学生的学习成绩、行为习惯以及学生综合素质都息息相关。
小学低年级学段班主任是学生的依靠,可以说学校是学生第二个“家”,班主任充当学生家长的角色,新时代将学生的素质教育作为主要教学目标,班主任需要在班级工作采取实践性策略管理,需要班主任胆大心细,在反复实践中去优化班级管理,提高班级管理效率,让班级管理促进学生身心健康发展,为学生成为新时代创新人才做铺垫。
关键词:新教育;小学;低年级;班级管理;班主任;引言随着新教育的政策不断推荐实施,校园教育中逐步认识到班级管理的重要作用,尤其是低年级学段的班级管理,该阶段学生刚刚接触正式学校教育,思想认知与道德品质都处于初始阶段,班主任不仅是学科教师,还要担负起学生的生活成长重任,因此班主任管理要紧跟新时代步伐,对班级管理进行积极改革创新,在加强学生学习能力与纪律性的同时,促进学生的素质教育发展,本文就新时期小学低年级班主任管理工作中存在的问题进行分析并且从多视角进行策略解读。
一、新时期小学低年级班主任工作中存在的问题(一)过于重视学习成绩学校、社会与家长对学生成绩的过度重视会对学生的学习活动造成影响,致使学生失去对学习之外的活动的兴趣,认为只要取得好成绩就可以了,不愿意参与班级事务以及体育活动,甚至认为这样的活动影响学习。
这部分学生没有认识到学习成绩并不是唯一的评判标准,只有形成集体荣誉感,具备与他人沟通合作的能力,才能帮助他们在以后的学习生活中成为强者。
团队的力量永远是大于个人的,谁都无法脱离群体而独自生活。
(二)管理形式过于单一大多数小学班主任的教育管理工作模式比较陈旧和固定,很难引起学生的关注和激发其探究的兴趣。
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术
新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术班主任在班级管理中起着重要的作用,沟通是班主任班级管理的一个重要方面。
良好的沟通能够增强师生间的信任感,提高班级管理效果。
本文将探讨新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术。
班主任要注重与学生之间的沟通。
每个学生都是独特的个体,他们有不同的需求和问题。
班主任要主动与学生建立良好的关系,关心学生的学习和生活情况。
班主任应当尊重学生的意见和想法,给学生提供表达自己的机会,鼓励学生积极参与班级活动和讨论。
班主任还可以通过组织一对一谈话、小组讨论等方式,与学生更加深入地沟通,及时了解学生的心理状况和困惑,给予必要的帮助和指导。
班主任要注重与家长之间的沟通。
家长是学生教育的第一责任人,与家长之间的有效沟通对于班级管理至关重要。
班主任可以通过家长会、家访等方式与家长进行面对面的沟通。
在沟通中,班主任要真诚地倾听家长的意见和建议,尊重家长的权威和决策权,与家长保持良好的合作关系。
班主任可以及时向家长反馈学生的学习和表现情况,发现问题后与家长共同制定解决方案,共同关注学生的成长和发展。
班主任要注重与同事之间的沟通。
在班级管理中,班主任与教师之间的密切合作能够有效地促进班级管理的顺利进行。
班主任应积极与同事沟通交流,相互支持和借鉴经验。
班主任可以组织班级教研活动,共同讨论班级管理中的问题和挑战,分享有效的教学方法和管理经验。
班主任也应当关注同事的情绪和压力,并提供必要的帮助和支持,共同推动班级管理的发展。
班主任还要注重与学校之间的沟通。
作为学校管理班级的重要角色,班主任要与学校领导保持定期的沟通,及时向学校汇报班级的管理情况和学生的表现。
班主任可以主动参与学校的各项活动和会议,了解学校的决策和具体要求,并积极反馈学生的需求和意见。
班主任还可以与学校相关部门合作,共同解决班级管理中的问题和困难,互相支持和帮助。
新时代小学班主任在班级管理中的沟通艺术至关重要。
良好的沟通能够增强师生、家校之间的联系和合作,提高班级管理和教育教学的效果。
新课标小学班级管理
新课标小学班级管理在新课标背景下,小学班级管理面临着新的挑战和机遇。
班级管理不仅仅是对学生行为的规范,更是对学生个性发展、情感态度和价值观的培养。
本文将从以下几个方面探讨新课标小学班级管理的策略和方法。
一、班级文化建设班级文化是班级管理的灵魂,它能够潜移默化地影响学生的行为和思想。
在新课标下,班级文化建设应该注重以下几个方面:1. 核心价值观的培养:确立班级的核心价值观,如诚信、尊重、合作等,并将其融入日常教学和班级活动中。
2. 环境布置:创造一个温馨、和谐、有教育意义的班级环境,让学生在其中感受到归属感和安全感。
3. 班级传统活动:定期举办班级传统活动,如主题班会、节日庆祝等,增强班级凝聚力。
二、学生个性发展新课标强调学生的全面发展,班级管理应关注每个学生的个性和特长:1. 个性化教育:了解每个学生的特点和需求,提供个性化的教育支持和指导。
2. 特长培养:鼓励学生发展自己的兴趣和特长,为他们提供展示自我的平台。
3. 情感支持:关注学生的情感需求,建立良好的师生关系,为学生提供情感支持。
三、班级规则制定班级规则是班级管理的基础,新课标下的班级规则应更加人性化和灵活:1. 规则制定过程:让学生参与到班级规则的制定过程中,增强规则的认同感和执行力。
2. 规则内容:规则应涵盖学习、行为、卫生等方面,既要有约束性,也要有激励性。
3. 规则执行:公正、公平地执行规则,对违规行为进行适当的惩戒,同时表扬遵守规则的行为。
四、家校合作家校合作是新课标下班级管理的重要组成部分,它能够形成教育的合力:1. 家校沟通:定期与家长沟通,分享学生在校的表现和进步,听取家长的意见和建议。
2. 家校活动:组织家校共同参与的活动,如家长会、亲子活动等,增进家校之间的了解和信任。
3. 家庭教育指导:为家长提供家庭教育的指导和支持,帮助他们更好地参与到孩子的教育中。
五、教师角色转变在新课标下,教师的角色应从传统的知识传授者转变为学生学习的引导者和促进者:1. 教学方法创新:采用多样化的教学方法,激发学生的学习兴趣和创造力。
新时代小学班主任班级管理德育教育的思考
实效新时代小学班主任班级管理德育教育的思考杨洲摘要:小学阶段可以说是儿童身心发展的重要时期,所以教师在组织实施小学教学工作的时候,务必要对学生的综合能力和整体素养加以重点培养。
虽然儿童通过小学阶段的学习能够形成良好的思维模式,但是因为他们自身认知能力较差,所以还需要教师对学生的实践能力进行一定的培养,这也充分地说明了小学教育工作的作用是非常重要的。
在小学阶段班主任不但担负着教学工作的任务,并且还承担着育人的重任,所以班主任将德育教育理念适当的渗透到班级管理工作之中,这样对于学生的未来各个时期的身心健康发展都能够起到积极的辅助作用。
关键词:新时代;小学班主任;班级管理;德育教育一、小学班主任在班级管理中对小学生们进行德育教育的意义德育教育在小学教学中属于较为重要的一个部分,其在促进我国教育事业快速发展方面具有重要的影响作用。
在我国素质教育全面落实的形势下,教师逐渐的将德育教育渗透到了小学教学各个细节之中,从而将德育教育的作用充分地发挥了出来。
在学生小学阶段的学习中,教师应当重视将德育教育合理的融入教学活动之中,并且对于学生的道德素质的发展应当给予更多的关注,协助学生能够形成正确的思想观念,树立正确的行为意识。
小学班主任在组织开展班级管理工作的过程中,积极的推进德育教育工作的实施,可以将德育教育与各项教学工作的实施充分的融合起来,将德育教育的作用切实地发挥出来。
二、新时代小学班主任班级管理进行德育教育的措施(一)深入了解学生,细心观察问题所有学生的实际情况都是存在一定的差异的,虽然所有班级内的学生都接受了同样的教育,但是就同一个教师的同样的教学方法来说,并不是对所有的学生都适用,所以这就需要教师对学生各方面情况进行前期的调查,并且结合学生学习情况来制定针对性的德育教育方案,从整体上提升学生的综合素养,引导学生形成正确的人生观和价值观。
诸如:在针对小学阶段学生实施德育教育工作的时候,如果单纯地利用灌输式的教学方法是无法保证学生能够对知识加以深入的理解的,所以教师可以利用自己的行动来对学生的思维意识加以正确的引导。
小学班级管理策略研究开题报告范文
小学班级管理策略研究开题报告范文一、选题背景随着我国教育事业的发展,小学阶段教育正逐渐成为社会关注的焦点。
班级管理作为小学教育的重要组成部分,直接影响着学生的学习氛围、心理素质和全面发展。
然而,当前小学班级管理中存在一些问题,如过于强调成绩、忽视学生个体差异、管理方式单一等。
因此,研究小学班级管理策略,对于提高小学教育质量、促进学生全面发展具有重要意义。
二、选题目的本课题旨在深入探讨小学班级管理的有效策略,以期提高班级管理质量,为学生的健康成长创造良好环境。
具体目的如下:1. 分析当前小学班级管理中存在的问题,为改进班级管理提供依据。
2. 探讨适应小学生特点的班级管理策略,提高班级管理效果。
3. 为小学教师提供实用的班级管理指导和建议,促进教师专业发展。
三、研究意义1. 理论意义(1)丰富和完善我国小学班级管理理论体系,为后续研究提供理论依据。
(2)探讨适应新时代背景下小学生的班级管理策略,有助于推动小学教育改革。
(3)通过分析班级管理中的问题,为政策制定者提供参考,促进教育政策的优化。
2. 实践意义(1)为小学教师提供切实可行的班级管理策略,提高教育教学质量。
(2)改善小学班级管理现状,促进学生全面发展。
(3)有助于营造和谐、积极的班级氛围,提高学生的学习兴趣和积极性。
(4)为家长和社会提供了解小学班级管理的窗口,促进家校共育。
四、国内外研究现状1、国外研究现状在国际上,许多国家对于小学班级管理的研究已经取得了显著成果。
美国、英国、澳大利亚等国家在小学班级管理方面有着丰富的研究和实践经验。
他们主要从以下几个方面进行研究:(1)班级管理理论的发展。
国外学者提出了多种班级管理理论,如行为主义、人本主义、社会文化理论等,为班级管理实践提供了理论支持。
(2)课堂纪律与秩序。
研究者关注如何建立和维护良好的课堂纪律,提高学生的学习效率。
(3)学生个体差异的尊重。
国外研究强调在班级管理中关注学生的个体差异,提倡因材施教,满足学生的个性化需求。
新时代小学班主任班级管理创新策略分析
新时代小学班主任班级管理创新策略分析摘要:素质教育背景下,班主任要转变教育理念,坚持以生为本,充分地尊重学生、关心学生,坚持因材施教,不仅要重视优等生、中等生,更要关注学困生,要创新管理模式与管理手段,实现家校合育,只有如此才可以全面地提升班级管理水平,推动每位学生的全面发展。
关键词:小学班主任;班级管理;策略一、基于核心素养的班级治理的重要性(一)解放学生思维激发学生的主体能力小学班级管理研究是要班主任交出教育主动权,但并不能放松教育主导权,促使学生解放眼睛,看到学习和日常生活中的问题,指导学生按照实际需要调整班级管理细则,自主应对班级管理难题。
如果部分班级不重视班级卫生劳动管理,乱扔纸屑,也可以组建卫生监护小队,组中队员由乱扔纸屑的学生组成,主要监护班级日常卫生,以周为单位更换小队队员,使班级学生可以自主关心班级健康,培养他们关爱环境的责任意识,提升班级卫生管理效率,并培养学生的责任感、环境保护意识。
(二)解放学生双手重视知识的传播创新陶行知的教学理念,认为“给学生创造机会”是教学管理中的重要一环,不许学生动手实践是摧残学生创造性的陈旧教学思想。
因此,学校班主任必须勇于释放学生双手,让他们在实践中完成班级治理任务。
比如,班主任在指导学生培养法制意识、宣讲法律法规后,可以引导他们编写法制宣传简报,把自己的观点反映到简报中,并培养他们创新、动手意识,把他们现有的美术、法律、语文等专业知识运用其中,提高他们的学科运用整合力,提升学校法制宣传教育渗透性,进而通过治理创新实现高效培养学生核心素养的目的。
(三)解放学生的嘴给学生们发表言论的空间班主任要鼓励学生怀疑,在怀疑的基础上探索客观事物本质,比较深刻的认识班级管理,为班级管理献计赠策,让他们作为管理班级的参与者,让他们畅所欲言,提交管理建议,给班级管理工作的发展带来新鲜力量。
二、小学班主任班级管理工作的创新与改革策略(一)坚持以生为本优化管理理念为了全面地提升班级管理水平,班主任要树立科学的班级管理理念。
新时代小学班主任班级管理德育教育的思考
新时代小学班主任班级管理德育教育的思考
1、注重树立正确的价值观和道德观念:班主任要经常提醒学生和家长树立良好的价值观念,如团结友爱、尊敬师长、孝敬父母、尊重他人等;督促和践行道德观,如诚实守信、公平竞争、宽恕他人、守贞待婚等,让学生融入时代新价值。
2、创设良好的学习环境:要营造良好的学习氛围,尊重学生,多关注学生,积极培养学生的学习爱好,促进学生良好的学习成果,改进教育环境,给学生更多的实践机会,激发学生的潜能,使学生的情感安全得到营养和满足。
3、加强情感关系的培育:班主任要充分发挥他作为和谐的中介者的角色,建立良好的师生关系,以恩师的仁慈之心为学生培育情感,在此过程中,进一步营造一个和谐的学习氛围,培养学生具备责任感、礼仪、贡献感等社会责任感,及时进行讲话指导,塑造出正确的情感关系。
4、坚持科学的管理:班主任应科学合理的安排管理学生的学习、生活,会同老师一起健全班级章程,包括学习和行为监督等内容,保证管理的一致性和对等性,有效防止学习管理中出现不良现象,确保学生发展得到良好的引导。
新时代小学班主任班级管理沟通艺术分析
因人而异。
教师可以采用调查问卷的方式来了解学生的性格特点,了解学生最近的苦恼,然后综合学生日常生活中的表现来确定学生的性格特点,设计不同的沟通方式。
例如,对于性格内向的学生,班主任可以利用纸条、信箱留言等方式来收集学生的“想法”,增加学生对班主任的信任感;对于性格活泼的学生,班主任可以采用面对面交流的方式来沟通。
必要的时候,教师也可以联系学生的家长,共同为学生的成长制订计划,让学生尽快适应班集体活动。
二、开展班级交流活动——打造温馨的班集体班主任为学生组织班级交流活动,不仅能够增强学生之间的凝聚力和默契感,还能够培养学生的责任意识,让学生为班级的发展而努力。
学生围绕班级管理建设进行讨论,能够清晰地认识到自己在班集体中的位置,端正自己的态度,找到与自己兴趣相投的伙伴。
由此,小学班主任探究班级管理的有效策略,要懂得是需要有一个目标支撑着自己走下去的。
还有部分班主任在批评学生的时候,对学生存有置中来,让学生大胆提意见,并在汇总学生的意见后,制订适当的奖惩方案,与学生一起维护,贯彻实行。
在这样的状态下,学生更容易接受也能够信服班主任,认可班主任的工作。
综上所述,本文分析了小学生在班集体活动中遇到的问题,知道了学生在班级发展中需要改进的地方,围绕学生展开了班级管理的思考,提出了小学班主任班级管理的有效策略。
通过建立有效的沟通机制、组织学生开展班级交流活动、明确班级奖惩制度、加强对班干部的教育管理,了解学生的心理动态变化,打造了温馨的班集体,规范了学生的行为习惯,营造了良好的管理氛围。
学生在班主任的教育下,融入班集体,对自己在班级中的位置有了新的思考,树立了责任意识,知道了自己作为班集体中的一员,有责任、有义务维护班集体,发挥自己的作用。
学生不再逃避班级活动,而是转变了思想,成了班集体的守护者。
(作者单位:徐水区师昌绪学校)106。
新时代小学班主任班级管理中沟通艺术探究
新时代小学班主任班级管理中沟通艺术探究一、引言作为小学班主任,在日常教学管理中,沟通是至关重要的一环。
良好的沟通可以加强师生之间的情感联系,促进教学效果的提高,培养学生的良好品质和习惯。
但在现实教学中,很多班主任在沟通中往往存在不足,甚至是误区和困扰。
本文将探究新时代小学班主任班级管理中的沟通艺术,分析沟通的重要性、沟通中可能存在的问题及解决方法,并给予一些可操作的建议。
二、沟通的重要性1、促进师生情感联系良好的沟通可以促进师生之间的情感联系,增进相互了解和信任。
班主任应该学会倾听学生的心声,了解他们的想法和感受,使学生感到被尊重和关注,从而增加他们对班主任的信任和依赖,更乐意接受班主任的关爱和教导。
2、提高师生成就良好的沟通可以帮助班主任更好地了解学生的学习状态和情绪变化,及时发现问题并帮助他们解决,促进学生的学习积极性和主动性,提高学习成绩和学业水平。
也可以更好地与家长进行沟通交流,共同关注孩子的成长和发展。
3、改善班级氛围良好的沟通可以帮助班主任更好地掌握班级动态和学生关系,及时制止矛盾和冲突,营造和谐的班级氛围,减少学生之间的隔阂和排斥,促进班级的稳定和发展。
三、沟通中可能存在的问题及解决方法1、问题一:不善于倾听很多班主任在沟通中存在的一个主要问题就是不善于倾听学生的话语,只关注自己的观点和意见,导致沟通效果不佳。
解决方法:班主任应该学会倾听,真诚地听取学生的意见和建议,了解他们的所思所想,尊重他们的个性和差异,从而增进师生之间的互信和合作。
2、问题二:语言不当很多班主任在与学生和家长的沟通过程中,往往语言表达不当,不够简洁清晰,导致沟通效果打折扣。
解决方法:班主任应该注意语言表达的方式和技巧,掌握措辞和表达方式,确保语言简洁清晰,求真务实,大气稳重,避免言辞过激或说话不经大脑的情况发生。
3、问题三:态度问题很多班主任在与学生和家长的沟通过程中,往往存在态度不够友好、耐心不够充分等问题。
新形势下小学班主任班级管理工作创新研究
新形势下小学班主任班级管理工作创新研究发布时间:2023-02-22T01:35:01.675Z 来源:《中小学教育》2022年19期第9月作者:陈妍娜[导读] 小学教育近年来越来越引起人们重视,对于小学班主任的要求和标准自然也陈妍娜浙江省宁波市奉化区岳林中心小学 315500摘要:小学教育近年来越来越引起人们重视,对于小学班主任的要求和标准自然也就越来越高。
这就要求小学班主任对于班级的管理方式既要与时俱进,又要具备有效性和创新性。
班主任要注意加强和学生之间的沟通,建立足够的信任。
由于小学生正处于各方面发展的初期阶段,因此,小学班主任的管理能力对学生的影响是至关重要的。
小学教育是学生全面发展和成长的基础阶段,班主任要从自身出发,提升班级管理的能力,并对目前的管理办法进行创新优化。
本文就从目前阶段小学班级管理存在的问题进行分析,并提出相应的优化措施。
关键词:新形势;小学班主任;班级管理;创新研究引言为了更好的适应现在课程的变化和要求,这就要求小学班主任要有创新管理的能力,并做出有针对性的优化调整方案。
班主任不仅是学科的授课教师,还是班级的主要管理者。
其管理的范围较为全面,例如班级秩序、学生的心理健康情况等多个方面。
这要求班主任要不断地加强对知识、班级管理工作能力、小学生心理状态变化等知识的学习,逐渐成为让学生信赖的好朋友、好师长,成为一名合格的小学班主任老师。
一、目前小学班级管理工作开展过程中存在的实际问题(一)老师缺乏对学生心理的及时有效疏导有研究表明,目前全国有3000万青少年存在着不同程度的心理问题,其中有心理障碍的小学生大约有21%—32%,且有日益上升的趋势。
小学阶段的学生正面临着人生发展的重要阶段,再加上学生的思想体系不够成熟,看待问题的观念还有待进一步转换,在学习和生活上面临许多压力,人际交往中存在许多问题,使得学生的心理压力逐渐增大,从而产生心理上的问题。
由于学段的逐渐增高,其学习内容相对复杂,作业量更多,而部分学生在进入到繁重的学习之后很难进行有效转换,不能适应,从而会丧失学习的兴趣和自信心,使得部分学生产生了颓废的心理。
新时代小学班主任班级管理德育教育的思考
新时代小学班主任班级管理德育教育的思考随着时代的发展和社会的变化,小学班主任在班级管理和德育教育方面的工作也随之日趋复杂和困难。
本文将从以下几个方面,对新时代小学班主任的班级管理和德育教育进行思考。
一、营造良好的班级氛围小学生正处于成长的关键时期,身心发展迅速,性格形成阶段。
班级氛围是决定教育教学质量和学生心理健康的重要因素之一。
因此,班主任应该在班级管理中注重营造和谐、积极向上的氛围。
可以采取如下措施:1.班级文化建设:班主任可以利用值周时间,发动学生自己设计班级logo、口号、标语等班级文化元素,让学生对班级文化有更深刻的认识和归属感。
2.带头落实课堂纪律:班主任应该自己带头落实课堂纪律,比如自己守时、不迟到、不打电话、不边讲台上翻手机等行为,让学生从自己身上学习纪律。
3.开展团队活动:通过开展团队活动,班主任可以让学生体会到团结合作的重要性,培养他们的集体荣誉感和归属感,提高班级凝聚力。
二、注重品德教育小学阶段是品德教育的关键时期,注重品德教育有利于培养学生高尚的道德情操和正确的价值观。
因此,班主任应该在德育教育中注重培养学生的品德素质。
1.爱国主义教育:小学生的爱国主义情感尚处于初级阶段,班主任可以通过讲解国家历史和文化、播放优秀的文艺作品等形式激发学生的爱国之情。
2.文明礼仪教育:文明礼仪教育涉及到学生的日常行为规范,班主任可以针对学生存在的不文明行为现象进行讲解和引导,如不乱扔垃圾、不大声喧哗、不随地吐痰等。
3.诚信教育:诚信是社会公德和职业道德的基本条件之一,班主任可以通过课堂教育、专题讲座等形式,向学生介绍诚信的内涵和意义。
三、多元化的教学方法小学生学习能力和自主思考能力有限,需要班主任采取多元化的教学方法,激发学生的学习兴趣和学习主动性,提高学生学习效果。
1.游戏教育:小学生喜欢玩,班主任可以利用游戏的形式引导学生学习知识,如一些适合小学生的板游戏、语言游戏、趣味数学等,培养学生的兴趣,提高学生的学习效果。
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新时代小学班级管理策略研究
作者:尕让
来源:《知识文库》2020年第15期
我国社会已进入新时代,青少年依然是我国社会发展的生力军,更是祖国的希望,民族的未来。
小学时期的学生都是“千姿百态”的,面对不同的学生班主任要摆出不同的态度面对。
教师在教学过程中可以千篇一律的对待每个学生,但班主任不可以。
一个优秀的班主任首先要成为一名优秀的教师,其次才能成为一个班主任。
班主任不能总是站在班主任的角度思考问题,还要站在学生的视角看待问题。
我们不仅要培养出成绩优异的学生,更重要的是培养孩子们优秀健康的心理,这才是一个班主任最主要的任务。
本文主要基于现代小学班主任管理现状从德育方面、智慧管理的角度进行研究。
1 新时代班主任应该具备的素质
(1)优秀的专业教学素质。
班主任是进行班级管理的核心人物,一个班级没有班主任如同一盘散沙,只有班主任才有能力凝集起来。
对教师来说自身要有一定的知识储备才能应对学生天马行空的提问,而对班主任来说其要求更高,新时代班主任不仅要具备一定的专业知识,还要有好的班级管理的能力。
只有具备这两样东西才能在学生成长的道路上及时给予正确的选择,引导学生走向正确的路。
(2)让学生对自己产生亲切感。
班主任并不是高高在上的领导,统治着一群懵懂的小学生。
母亲是孩子的第一任教师,之所以会成为孩子的第一任教师是因为有爱,爱让孩子主动进行学习,让孩子向母亲身上的优秀品质靠近。
同样,班主任在进行班级的管理时也要怀着一颗友爱之心。
学生的家庭都是千奇百怪的,谈到家庭我们不能在班级上高谈阔论,或许某些学生的家庭组织是不完整的,所谓美满幸福的家庭或许是某个学生心中的痛点。
爱不是能伪装出来的,只有让孩子们真正感受到来自班主任的关怀和班级的友爱他们才能真正的亲近班级,逐渐成为一个友爱的高德之人。
(3)教师应身体力行,用自身感染学生。
小学阶段的学生模仿能力十分强,只有班主任严格要求自己才能做到“上行下效”,让学生向自己学习。
班主任不能以学生年纪小为借口,恰恰是因为学生年纪尚小,其对社会的认知,自身的人格品质相对来说不完善,这时正是学生学习模仿的好时机。
一个真正会智慧管理的班主任会趁这个机会好好培养学生的能力,在他们做错时及时提醒,在他们做对时大方奖励。
在这样的环境下他们逐渐会养成良好的生活习惯,成长为更加优秀的人。
2 新时代班级管理策略
(1)营造人本氛围,奠定管理基础。
“柔性”管理是相对“刚性”管理理念所提出的,柔性管理的主要实践特征为“非强制性”,强调“以生为本”,尊重学生的情感、价值观、自尊心等,同时以教师和学生之间的沟通、信任为管理措施落实的纽带,而学生只有在充斥“人本主义”的环境中,才能够接受教师所传达的理念、想法,并充分发挥自身的主观能动性,在学校所组织的多元化活动中锻炼自己。
要秉承公正、公开、公平的原则,在处理班级管理的决策中,体现出班级管理的公正严明,以获得学生最基本的信任。
针对班级中出现的错误问题,班主任要发挥主要的观念引导作用,通过学生能够明晰的语言,让学生认清是非。
要在班级中创造出积极进取的集体环境,班主任绝不能扼杀学生的个性,而是要根据学生的特长、观念等,为其创造出能够充分发挥自身特长的条件,让学生认识到自己在班集体中的作用,最终让班级的凝聚力得到有效提升。
(2)制定管理规范,确定柔性边界。
尽管目前有部分班主任已经在班级管理中施行了“柔性管理”,但是因为具体的管理内容、管理目标不明确,最终导致柔性结果不尽人意,所以班主任应该根据实际情况制定柔性管理规范,确定柔性管理的具体内容、边界。
一是要确定柔性管理政策,和刚性管理的“不”字原则相反,柔性管理所倡导的是一个循序渐进的过程,对于错误,“柔性管理”有一定的容忍限度,班主任就需要确定这一基调,从而改变班级管理的面貌。
二是要确定具体的措施以及规范,小学班级管理以“琐事”管理为主,学生常在学习中出现一些小问题,如迟到、上课讲话等,班主任应该根据学生的认知水平,确定这些小错误容许发生的“阈值”。
(3)创新教育方法,形成管理体系。
每一个小学生都是独立的个体,其思想观念、行为模式存在一定的差异,所以“柔性”管理必须要构建出多元化的教育方法,最终形成一个完善的管理体系。
要引导学生们养成写作“周记”的习惯,“周记”不限制篇幅,但是要让学生们记录下一周内值得纪念的事件,或者要让学生们宣泄自己内心的情感,学生可以在周记中写矛盾、困惑,同时也可以就自己存在的问题
向老师提问,班主任通过批改周记的方式,實现和学生之间的有效沟通。
可以在班级中组建“学代会”,学代会定期对班级中的事情进行商议,如迟到、值日质量低、作业上交不齐等等现象,由学生们自行进行讨论,让学生们分析问题成因,然后由教师定夺解决方法。
设置奖惩制度,坚持“以德服人”在小学生面临的选择中其实他们并不需要太多金钱或实物进行奖励,他们需要的只是教师的一句表扬或当众颁发的一朵小红花。
小学生的心思很单纯,在任何方面都喜欢攀比,会比谁的小红花更多,比谁受到教师的表扬更多。
班主任可以根据学生性格的不同制定个性化的奖惩制度,当然,班主任不能盲目的以自己评判标准评论谁做的好、谁做的不好,应放在班级上让同年龄的学生展开判断,即使有不同的意见也可以当众提出,不会让学生存在“不服气”的状态。
而这样的做法也侧面印证了“以德服人”的教育方法,让班级整体都处于一个竞争意识的环境学习,能更好的激发学生的学习积极性。
(4)设置德育班会主题,培养学生思想道德素质我们没有人能看得教育,只有教育的对象体现传授者话语中的一些特质,我们才会说是教育起到一定的作用。
没有人能看见学生思想道德培养的过程,只有当他们自己面对人生的十字路口后进行第一个选择我们才能看见学生思想道德培养的情况。
好的德育教育能帮助学生建立自己良好的人格品质,在我们一周一次的班会中班主任可以适时设置德育的班会主题,对学生进行德育知识的教育。
从小注重学生思想道德的培养,让他们树立大致的正确思想道德的印象,对他们培养自己的独立人格有十分重要的作用。
(5)对学生采取因材施教的教学方法。
所谓“因材施教”就是根据学生的不同设置不同的教育手段。
现代社会五彩缤纷,学生的性格也各不相同,我们不能像传统的教学方式统一概之。
人们对教育越来越重视,因材施教成为现代教育的基本原则。
尤其是小学的学生刚刚接触教育,对一切都十分陌生,教学的目的不仅是让他们学会知识,更是一个培养其兴趣爱好的过程。
在这个过程中我们摸索到更多学生的不同之处,理解并接受他们的差异,然后根据这些差异制定不同的教学方案。
我们不能盲目的将教育强加在一个不爱学习的孩子身上,应通过探索和了解让其将注意力放在学习上。
只有这样做班主任才能更好的做到德育的教学工作以及智慧的班级管理。
总之,新时代班级管理,需要班主任对“以生为本”的班级管理模式要有全面的认识,秉承“晓之以情动之以理”的原则,改善“刚性”管理,并确定“柔性”管理的具体方法、范围、标准,采取多元化的教育方法,构建出一个完善的柔性管理体系,最终让班级管理的质量得到有效提高。
(作者单位:甘肃省甘南州迭部县教育和科学技术局)。