标兵评选申报材料

XXX轮“十佳文明标兵船”申报材料
XXX是一条10万吨的超级油轮，在本套派期工作中，船舶领导
带领全体船员，战风斗浪，克服困难，完成生产任务货运量104万余吨，周转量近61亿吨海里，分别占全年任务的57.9%和59.5%，营运率100%，顺利通过VELA和BHP等两家大石油公司检查，无缺陷通过伊朗PSC检查和水东FSC检查。

全套派期安全无事故，实现安全“七无”，安全面100%。

完成了公司和租家交给的各项任务，取得较
好成绩。

一、抓管理，确保安全运营无事故
我轮坚持安全是运输生产的生命线，牢固树立安全第一的思想，
始终把安全工作放在首位。

一是加强安全教育。

船舶每月召开船员大会，学习公司安全通电和安全文件，结合兄弟船舶在安全方面发生的
事故，举一反三，反复教育大家总结经验，吸取教训，提高认识，防
患于未然。

督促部门每月按时召开安全活动会，结合部门工作，开展
安全生产大讨论，查找安全工作中的事故苗头和隐患，采取切实措施，确保安全生产。

抓好岗位培训，认真学习SMS文件，积极抓好安全知识更新培训，不断提高职工的操作技能和安全素质。

二是加强制度管理。

船舶在日常工作中，严格按制度办事，如为了防止工伤事故，每
天开工前，水手长、机工长都集中大家，反复交待工作中的安全注意
事项，开工后经常到现场检查督促；下大仓检修设备和高空舷外作业，
坚持做到按程序、按制度执行，决不允许盲目行事；设备使用必须按
操作说明，决不允许违章操作。

为了确保航行安全，船舶加强驾驶台
的管理，严格驾驶台规则，严格避碰规则。

强调值班人员必须经常保
持高度警惕，谨慎驾驶，早让、宽让，不做与航行无关的事，严禁在
驾驶台聊天，实行驾驶员就餐顶替制度和无关人员不进驾驶台制度，
确保安全生产。

三是加强设备的管理。

船舶高度重视船舶设备，套派
上船不久，立即召开干部船员大会，要求每个干部以高度负责的精神，管好自己分管的设备，首先进行设备状况的全面摸底，做到心中有数；其次是对设备存在的问题，及时进行逐项解决，不能让设备带着故障
运行；再次是自己解决不了的问题，要及时上报部门长，做到统筹安
排，协调解决。

由于船舶始终把安全工作落到实处，坚持做到大小故
障不放过，从而确保了设备的安全运行和船舶的安全生产。

二、抓党建，促进各项工作开展
一是认真开展“四好班子”创建活动。

船舶以“四好班子”创建活动为载体，推动各项工作的顺利实施。

在活动期间，船舶制订活动
计划，抓好宣传发动，组织船舶领导班子开展中心组理论学习和讨论，
结合船舶实际，制订和完善各项规章制度等。

在抓好船舶“四好班子”
创建的同时，支部根据船舶长期跑远洋的实际，把开展“四好班子”创建与船舶“双一流”紧密结合，作为抓好船舶各项工作的推动力。

以
建立“安全型”船舶为目标，重点抓好防工伤，防海损，防机损，防
火灾，防爆炸，防碰撞，防污染等，使安全工作万无一失；加大岗位
练兵和安全知识培训力度，切实提高船员的安全管理能力；组织开展
应急设备的培训和实际演练，消防服的穿着演练，消防、救生、防污、
船舶保安演习等。

通过开展经常性的安全培训，使船员在应急反应能
力及熟练程度、处理突发事故和解决实际问题的能力得到了极大提高。

在开展的船舶“四好班子”创建活动中，我们坚持突出重点，以点带
面的工作思路，使船舶各项工作开展顺利，抓出了成效。

二是切实加强党支部建设。

在套派期中，党支部根据我轮长期在美湾航行，要求高，检查严，船员队伍出现不稳定的因素多、船舶工
作压力大的特点，充分发挥政治核心作用和战斗堡垒作用，积极做好
各项工作。

加强支部自身建设，增强党支部的战斗力和凝聚力；加强
党员队伍的管理和教育，充分发挥党员队伍的先锋模范作用；重视支
部组织建设，积极抓好党员发展工作。

发展预备党员1名，发展入党积极分子3人；认真抓好党风廉政教育和纪律教育。

公司每年两次的
专题教育，支部都坚持认真负责，注重实效。

同时，支部还把日常的
遵章守纪和遵纪守法教育贯穿工作的始终；重视青年干部的培养，特
别重视对大学实习生的培养。

针对我轮青年大学生比较多的实际，利
用青年座谈会、干部会、团支部大会的机会，开展对他们的世界观、
人生观、价值观、理想、信念、追求的教育等。

通过支部的努力工作，
使党员队伍在船舶工作中发挥了出色的积极作用，涌现出一大批表现
优秀的党员，他们工作积极，吃苦耐劳，责任心、大局意识较强，处
处体现共产党员的先锋作用和风范，为船舶两个文明建设发挥了积极
的作用。

三是加强对工会、团组织的领导和指导。

我轮党政在套派期中十分重视船舶工会工作，力争将船舶工会建成职工小家。

套派上船后不
久，船舶党政就积极支持工会召开职工大会，以无记名投票方式选举
成立了船舶工会，并组织他们召开第一次工会委员会进行委员分工，
选出工会主席和副主席，学习工会委员的职责。

同时，支持工会建章
立制，加强管理，先后制定了图书管理规则，健身器材管理规则，文
体设备管理规则和宣传娱乐设备管理规则等，各种管理制度的制定，
为抓好工会工作奠定了基础。

由于船舶党政对工会工作的重视和支持，
使工会能够大胆的开展工作。

船舶工会不辜负领导的厚望，他们充分
发挥自己的职能作用，为职工办好事、办实事，协助船舶党政搞好宣
传、教育和思想工作，开展丰富多彩的文化体育活动等。

经统计，在
套派期内，刊出宣传板报12期，购买书刊200册，购买影碟50张，购买乒乓球200个，购买扑克100付，开展节日活动2次，提出合理化建议5条。

同时，他们还自己动手，改造图书阅览室，自制书架，
将过去象摆地摊式的图书放上了书架，使大家感觉耳目一新。

为了活
跃大家的业余文化生活，他们还自己动手，将几个不能用的旧音响拼
凑起来，废物利用，让船员展开歌喉唱起了卡拉OK。

船员长期生活在海上，生活单调、枯燥且时间紧，任务重，周转快，工会活动的有效
开展，较好地占有了船舶业余时间，弥补了大家单调、枯燥的业余文
化生活。

团组织是党的后备力量和生力军，充分发挥团组织的积极作
用也非常重要。

我轮有团员多时9人，少时4人，他们是海运事业的希望和未来，能否发挥团组织的积极作用至关重要。

我轮党政高度重
视和支持团组织工作，抓好团组织的建立和建设，按时指导他们开展
团内活动，船舶政委每次都参加团支部的学习和会议，开展对团员青
年的世界观、人生观、价值观教育，支持他们开展读书活动，写读书
心得。

同时，船舶党支部还邀请团员青年参加党课学习，不断提高他
们对党的认识和对党的知识的了解。

我轮团支部工作认真，责任心强，他们按照船舶工作的实际，认真抓好各项工作，从而使团员青年的素
质不断提高，涌现了许多表现优秀的团员，他们为船舶工作取得的成
绩作出了积极的贡献。

三、抓思想，稳定职工队伍
XXX船大且长期跑中东，有其优点，也有其不足，优点是船大，
航线长，放大洋的时间多。

不足是中东气温高，天气热，且两头都几
乎是单点系泊，船员基本下不了地，这些实际对做好船员思想工作，
稳定船员队伍带来困难，针对这些实际，船舶一是认真抓好教育学习。

在党内组织《党章》的学习和开展向先进任务学习活动，教育党员要
成为群众的先锋和模范。

在党员、干部、职工中开展向我们身边的劳
模、今年“五一奖章获得者XXX同志学习志学习活动。

学习XXX同志那种技术好，思想好，作风顽强的老黄牛精神。

组织干部职工学习
党的十七大精神和科学发展观理论，要求干部要加强学习，提高素质，在各项工作中成为大家的榜样和排头兵。

二是认真传达上级的各种精
神。

套派接班以来以来，重点传达了集团8.18经理书记会议精神和贯彻集团8.18会议精神的大会报告，公司党委XXX书记在公司党员大会上的报告，并以不同形式进行讨论，进一步领会各种会议的精神实
质。

三是抓好国际国内形势教育，深化企业改革教育。

结合船舶长期跑外贸航线的实际，抓好外事纪律教育等。

特别针对油轮船队的结构
调整，教育职工要刻苦钻研，加强学习，不断适应企业改革的要求。

四是做好深入过细的思想工作。

船舶在抓好船员大会、干部会、党员
会议的宣传教育基础上，把重点放在有针对性的做好船员思想工作上，与船员开展广泛的谈心交心活动，为船员解疑释惑，坚持该向船员说
明的问题就一定说明，该向船员解释的问题，就坚决向船员解释清楚，能帮助船员解决的问题，想方设法为船员解决。

在谈心中，要求船员
树立大局意识，整体意识，理解公司和船舶的难度，树立克服困难的
思想。

同时，船舶狠抓全船内部的团结协作，建立良好的人际关系，
形成良好的内部氛围，使大家生活在团结、和谐的人际关系氛围中。

我轮本套船员虽然年轻，但思想素质比较好，服从意识比较强，通过
船舶强有力的思想教育工作，解决了他们思想上存在的一些问题，为
此，船员一直保持了良好的心态和稳定的思想情绪，直到套派交接班，大家仍然保持着饱满的工作精神和积极的工作热情。

四、抓服务，做好后勤保障
船舶伙食是大家关心的热点问题，也是一个难点问题。

我轮对伙
食工作非常重视，首先，充分发挥伙食团的作用，制定伙食管理规定，
从伙食采购计划、采购搬运、入库过秤监督，完全按规定执行，防止
伙食环节中的漏洞。

我轮今年一直跑XXX，伙食采购基本都是由供应商送船，但在制定伙食订购单时，也与伙食团一起商定，确保伙食团
作用的发挥。

其次，每次所购伙食清单及时公布于众。

再次，坚持每
月按时结算伙食帐，做到帐目清楚，及时公布，增加透明度。

第四，
广泛征求大家对伙食的意见，进行伙食调查测评，根据群众意见，不
断调整伙食，尽可能让大家满意。

第五，抓好伙食质量，按照膳食营
养型要求制定菜谱，想方设法搞好伙食，受到大家的好评。

船舶卫生
是船舶文明和船员精神面貌及船舶管理的窗口为此，船舶对卫生工作
非常重视。

对公共卫生实行责任包干，落实到人，制定船员内务卫生
检查标准及行为规范，抵港前进行卫生大检查，并且对检查结果及时
公布。

同时，充分发挥服务员的作用，督促其对全船卫生进行细致的
清理等。

由于船舶加强卫生管理和检查，使船舶到任何港口都保持了
良好的船容船貌，受到港口国检察官的好评。

一个套派期即将结束了，回顾我们的工作，通过大家的艰苦努力，的确取得了显著的成绩。

但是，以高标准、严要求来衡量我们的工作，
离公司的要求还有一定距离，我们决心总结经验，扬长避短，在新的
一年里，开拓创新，顽强拼搏，争取取得更大的成绩。