新动力培训-2002年北京市部分职业工资指导价位2

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2009年部分职位(工种)劳动力市场工资指导价位

28416 16681 10535 11233 12116 19116 10368 10400 14050 12157 12308 14209 14938 16000 12900 12652 10483 11116 8986 14400 14094 12254 13419 9405 16735 15945 14332 14338 8529 18607 20661 9600 9751 18798 7516 11579 7925
55454 33656 44091 39859 40779 67074 61998 40252 33097 32549 38637 36361 37638 48106 40135 57342 58950 28525 45165 47016 65665 47279 35270 30821 30215 47958 36992 42334 21720 20274 34656 16015 13465 27627 34744 50404 30680
秘书收发员打字员计算机操作员制图员其他行政事务人员其他行政办公人员安全保卫和消防人员保安员其他治安保卫人员邮政营业员投递员其他邮政业务人员电信业务营业员话务员其他电信业务人员传输机务员线务员电话电报交换机务员用户通信终端维修员其他电信通信传输业务人员购销人员营业员收银员其他营业人员推销员其他推销、展销人员采购员收购员医药商品购销员保管员理货员冷藏工其他保管人员商品储运员中式烹调师中式面点师
18093 10082 10720 11400 10964 11453 10122 9912 9525 9640 14249 12140 13151 13610 12578 14765 13800 16805 16573 13012 18977 14862 17916 19496 15609 13056 14984 14400 22562 10400 9787 9840 12659 12126 10714 11770 14868

北京市劳动和社会保障局关于印发职业指导人员培训鉴定实施方案的通知

北京市劳动和社会保障局关于印发职业指导人员培训鉴定实施方案的通知文章属性•【制定机关】北京市劳动和社会保障局•【公布日期】2001.06.12•【字号】京劳社培发[2001]105号•【施行日期】2001.06.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文北京市劳动和社会保障局关于印发职业指导人员培训鉴定实施方案的通知（京劳社培发（2001）105号2001年6月12日）各区、县劳动和社会保障局，各职业介绍服务机构：为落实劳动和社会保障部《招用技术工种从业人员规定》（劳动和社会保障部令2000第6号）的有关规定，提高全市从事职业指导工作人员的业务素质，在试点的基础上，根据《关于进一步做好职业指导人员培训和鉴定工作的通知》（劳社培就司函〔2001〕13号）精神，现将《北京市职业指导人员职业资格培训鉴定实施方案》（以下简称《方案》）印发给你们，请各相关单位认真组织落实。

附件：北京市职业指导人员职业资格培训鉴定实施方案一、原则职业指导人员职业资格培训和鉴定工作实行全市统一标准、统一教材、统一命题、统一考试、统一证书的原则。

经鉴定合格，统一颁发相应等级的职业指导员《职业资格证书》。

二、对象与范围在市、区（县）、街道（乡镇）职业介绍服务机构或其他机构中，从事为社会求职者择业、就业和用人单位择优招用人才，提供咨询、指导及帮助的人员，都应当接受相应的职业指导员资格培训和鉴定。

三、报名条件参加职业指导员资格培训、鉴定的人员，应按职业指导人员国家职业标准《职业指导人员技术等级申报条件和学历要求一览表》中规定的条件，报名参加相应等级的培训和鉴定。

四、培训、鉴定内容及方式（一）培训职业指导员不同等级的资格培训，应按国家职业标准中规定的培训要求和劳动和社会保障部规定的相应教材组织实施。

即：依据《职业指导应用基础》、《职业指导的操作与实践》和《职业指导人员国家职业资格标准》相应内容开展培训。

新动力培训-2002年北京市部分职业工资指导价位

2002年北京市部分职业工资指导价位（分行业二）单位负责人、专业技术人员和办事人员单位：元/人、年广告和公关经理采购经理研究和开发经理工程部经理办公室主任车间主任（工段长）化工工程技术人员机械工程技术人员电子工程技术人员行业价位等级序号职业10 11 12 13 14 15 16 17 18低位数8797 7687中位数24204 15930农、林、牧、渔业高位数38239 31832低位数12780 中位数28719 33774采掘业高位数44721低位数13793 14899 9681 10704 17973 中位数27084 30000 12600 21060 29013食品加工业高位数36240 74874 30593 38967 44465 低位数8400 9600 12113 8964 13595食品制造业中位数35369 31790 46181 41948 22428 18130 24037位数49909 85800 47617 58523 36170低位数11255 13090中位数22884 15787 16672饮料制造业高位数31164 30604低位数9252 11206 10300 中位数17573 16176 16652纺织业高位数39096 36399 31087低位数8712 6717 中位数11952 13554 15000服装及其他纤维制品制造业高位数20310 27749低位数8480中位数20532 12808皮革、毛皮、羽绒及其制品业高位数24897木材及家低位数位数造业高位数低位数中位数造纸及纸制品业高位数低位数 9334 15624中位数 18924 15615 24780 24765印刷业记录媒介的复制高位数 29765 49155低位数 11052中位数 15816文教体育用品制造业高位数 23286低位数 16332 13910 7325 11341 10968中位数 20859 25258 35700 24000 20550 22296石油及化学原料制品业高位数53020 49931 47315 55719 33120低位数21600 18870 17684 18108 11761 9770 10775 中位数53760 36362 22800 31256 32214 33184 22390 19988医药制造业高位数93041 78214 36874 57449 60584 62920 32611低位数中位数29000化学纤维制造业高位数低位数9264 6339 9694 中位数24600 28001 18376 20724 15900橡胶塑料制品业高位数34861 42400 33457低位数10383 8795 中位数19097 20881非金属矿物制品业高位数37728 77792 低位数12360 19284 8827 9564 7642金属冶炼、压延及制造业中位数40000 19608 13658 23251 15006位数67865 27456 25616 42627 40586低位数11184 8700 19971 10347 10703 8774 中位数18623 19776 32455 17226 20244 18347普通机械制造业高位数42316 41244 55290 39601 44818 55779低位数15000 11638 19200 10344 13099 12133 8396 13461 中位数30600 40380 19136 25114 28263 16760 25932专用设备制造业高位数74600 71702 47528 45833 30575 40139 38858低位数10625 10818 中位数24900 33900 29316交通运输设备制造业高位数94013 66198低位数12000 5680 12763 8204 12156 中位数50899 39456 46920 14424 35842 21630 21720电气机械及器材制造业高位数69050 39927 66413 54022 43864电子及通低位数17103 14767 13237 10565 10050位数54120 38010 57980 87916 26520 31535 30360 24984备制造业高位数186124 87679 122841 68176 96498低位数14772 15118 10430 11104 9727 8238 中位数33312 21523 15514 17500 18420 14176仪器仪表及文化办公用机械制造业高位数42607 41244 30335 41493 42471 80870低位数10501 9201中位数21692 45330 45000 18188 21198 27157 23232 18780其他制造业高位数49437 54806低位数29958 20525 21478 20605 19078 中位数33004 41489 30299 25419 25443电力、蒸气、热水生产和供应业高位数41901 50232 36521 33560 33532低位数0 12000 29424中位数28632 31584 33072煤气生产和供应业高位数0 35532 37788低位数18372 11300 14650 14107 12706 9566 15202 11112中位数 30804 28120 27661 31072 30142 24207 24705 23471 28764建筑业高位数 48360 70925 44787 67059 57683 50005 58670 41788低位数中位数 22296铁路运输业高位数低位数8851中位数 32745 13433公路运输业高位数 38215低位数中位数 21898航空运输业高位数低位数其他交通运输业中位数位数低位数21692 中位数63141 46410 50238邮电通信业高位数62419低位数18108 中位数23530食品、饮料、烟草和家庭日用品批发业高位数30706低位数16675 5518中位数27192 20803能源、材料和机械电子设备批发业高位数49800 50590低位数18479中位数45548其他批发业高位数68559零售业低位数17692 15342 11146 12491位数28820 40128 43483 37829 24769高位数55592 48067 57686 77326低位数15030 12878 中位数22966 19474仓储业高位数43275 43175低位数10350中位数13860商业经纪与代理业高位数82073低位数9952 中位数19280 20764 28800餐饮业高位数65053低位数23139 中位数30945金融业高位数66637低位数中位数保险业高位数低位数 24000 19590 16488中位数 36000 50936 43000 26000房地产开发与经营业高位数 76320 89601 71595低位数 13416中位数 34468 33756房地产经纪及代理业高位数 55673低位数22627 21024中位数 35689 30884公共服务业高位数81002 96158低位数居民服务业中位数位数低位数26621 10644 12160 中位数35316 28848 33581 29820 旅馆业高位数84000 70248 56754 低位数中位数租赁服务业高位数低位数中位数43574 旅游业高位数低位数中位数45182 娱乐服务业高位数计算机及低位数 10932 19358 9943位数56400 64531 38580 28820 31736 33816咨询服务业高位数85815 43239 56880低位数20100 10403 7452 9804 11085 中位数55522 50968 26835 29235 24658 20892 34059其他社会服务业高位数79006 60772 49157 40593 64794。

北京市职业技能培训职业(工种)补贴标准目录

表 1：北京市职业技能培训职业（工种）补贴标准目录职业类别职业（工种）培训补贴标准（元）餐饮服务人员中式烹调师、西式烹调师、中式面点师、西式面点师、调酒师机械设备加工、维修装备车工、铣工、磨工、镗工、组合机床操作工、加工中心操作工、汽车修理工、装配钳工、工具钳工、机修钳工、金属热处理工、制造人员刨插工、焊工 *A 通信、电力线务员1200日用、机电产品维修人员家用电子产品维修工、家用电器产品维修工、用户通信终端维类修员、电气设备安装工（电梯安装维修工(13-036) ）铁、公（道）路运输机车汽车驾驶员驾驶员电子元器件与设备制造、无线电设备机械装校工、电子设备装接工、无线电调试工、电装配调试及维修人员子计算机（微机）调试工、电子计算机维修工检验、计量人员食品检验工、化学检验工、纺织纤维检验工、贵金属首饰、钻石、宝玉石检验员、动物检疫检验员、（长度、衡器）计量工运输、机电设备操作人员起重装卸机械操作工、起重工、（拖拉机、联合收割机、农用运输车）驾驶员、叉、铲车司机*工程施工人员砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、防水工、装饰装修工、管工、工程测量工、土石方机械操作工日用机电、办公产品维修照相器材维修工、钟表维修工、办公设备维修工人员B 裁剪缝纫和皮革、毛皮制裁缝（服装制作工）、制鞋工、皮革加工工、毛皮加工工、服品加工制作人员装裁剪工、服装缝纫工机械制造加工人员类机电产品装配人员机械设备修理人员电力（机械）设备安装、运行、检修及供电人员工艺、美术品制作人员饭店、旅游及健身娱场所 C 服务人员类公路、铁路客（货）运输服务人员铸造工、锻造工、冷作钣金工、涂装工电机装配工、高低压电器装配工、锅炉设备装配工、电子仪器仪表装配工、电工仪器仪表装配工、汽车（拖拉机）装配工、摩托车维修工精密仪器仪表修理工锅炉设备安装工、变电站值班员、变电设备安装工、维修电工、电工 *贵金属首饰手工制作工、贵金属首饰机制工、漆器镶嵌工、景泰蓝制作工、工艺品雕刻工、装饰美工、民间工艺品制作工、工艺编结工前厅服务员、客房服务员、旅店服务员、展览讲解员、插花员、体育场地工、保健按摩师、茶艺师、公共游览场所服务员、康乐服务员汽车运输调度员、汽车客运乘务员、机车乘务员1000 8001培训补贴职业类别职业（工种）标准（元）物业管理员、锅炉操作工、美容师、美发师、餐厅服务员、医疗卫生辅助、社会和居民生摄影师、冲印师、化妆师、眼镜验光员、眼镜定配工、洗衣师、修脚师、保育员、家政服务员、保洁员、养老护理员、活服务人员中央空调系统操作员、智能楼宇管理员、糕点、面包烘焙工、司炉工 * 、电梯司机 *种植业生产人员农艺工、（蔬菜、花卉、果、茶、桑、菌类）园艺工、（棉花、茶叶、蔬菜）加工工、林木种苗工、护林员、标本员畜牧业生产人员（家禽、家畜、蜜蜂）饲养工、家禽（畜）繁殖工、蜂产品加工工、动物疫病防治员、草坪建植工、挤奶工农业及渔业生产人员水生动物苗种繁育工、沼气生产工勘测及矿物开采人员大地测量工、支护工行政事务人员秘书、公关员、制图员、计算机操作员治安保卫、消防人员保安员电信业务人员电信业务营业员、话务员C 营业员、收银员、营销师、出版物发行员、服装模特、采购购销人员员、收购员、中药购销员、废旧物资（回收挑选工、加工工）、类医药商品购销员、中药调剂员纺织、针织、印染人员细纱工、织布工木材制品制作人员手工木工、精细木工建筑材料生产加工人员水泥生产制造工玻璃、陶瓷、搪瓷及其制品生陶瓷（烧成、装饰）工产加工人员广播影视制品制作、播放及文音响调音员物保护作业人员印刷人员凹版制版工、平板、凹版印刷工文化教育、体育用品制作人员（钢琴、提琴、管乐器）制作工化工产品生产人员制冷工水利设施管理养护人员河道修防工、水土保持防治工、水文勘测工环境检测与废物处理工（大气、水）环境监测工仓储人员冷藏工、保管员、理货员其他商业、服务人员电子商务师管理工程技术人员企业人力资源管理人员、物流师超市理货员、主食制作员、勤杂工、社区保洁绿化员、净菜非等级800 40 0说明：标注“ * ”为本市有特种作业培训的职业（工种）2表2：北京市职业培训补贴申请表（人员类型：）申请单位（盖章）：单位：人、万元培训补贴鉴定补贴创办企业补贴参加鉴鉴定合补贴资金合计培训人数合格人数就业人数补贴资金人数资金定人数格人数合计职业技能培训创业培训--- --- ---单位负责人（签字）：部门负责人：经办人：填报时间：年月日3--表3：北京市职业指导培训花名册（人员类型：）申请单位（盖章）培训时间：自年月日至年月日序姓名身份证号性别户籍所在街道、乡镇求职证或转移就业证号备注号单位负责人（签字）：部门负责人：经办人：填报时间：年月日4--表 4：北京市职业技能培训、鉴定（考核）花名册（人员类型：）培训机构（盖章）鉴定机构（盖章）班级编号：考核、鉴定结果求职证或转移户籍所在序号姓名性别身份证号证书编号就业证号街道、乡镇理论实操区县劳动保障局（签章）：证书核发部门（签章）：经办人：经办人：审核日期：年月日证书核发日期：年月日注：实施职业资格培训的“证书编号”处填写《国家职业资格证书》编号；实施特种作业培训的“证书编号”处填写《操作证》编号；实施非等级职业技能培训的“证书编号”处填写《北京市职业技能培训结业证书》编号--5 --表5：就业证明表（人员类型：）申请单位：（盖章）姓名性别身份证号（ 18 位）户口所在街道、本人联系乡镇电话培训机构培训班级就业形式 1. 单位招用 2. 自谋职业 3. 灵活就业4. 自由职业1.单位招用证明附：劳动合同复印件（至少复印具备合同效力的首页和末页）经办人：负责人：年月日营业执照号：2.自谋职业附营业执照复印件证明经办人：负责人：年月日街道（乡镇）社保所证明并加盖印章3. 灵活就业证明经办人：负责人：年月日城镇失业人员提供存档证明，本市农村转移就业劳动力提供转移就业证明4. 自由职业证明经办人：负责人：年月日区县劳动保障部门审核意见：审核人：年月日学习使人进步，相信能就一定能成功注：区县劳动保障部门审核意见为区县劳动保障部门对培训机构提供的就业证明材料6进行审验后的意见7。

北京市物价局、北京市财政局关于交通局第二批培训考核收费标准(试行)的函

北京市物价局、北京市财政局关于交通局第二批培训考核收费标准(试行)的函文章属性•【制定机关】北京市物价局,北京市财政局•【公布日期】2002.11.08•【字号】京价[收]字[2002]435号•【施行日期】2002.11.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】价格正文北京市物价局、北京市财政局关于交通局第二批培训考核收费标准(试行)的函（京价(收)字[2002]435号）北京市交通局：你局《关于申请制定出租汽车驾驶员培训等强制性培训、考核费标准的函》(京交财字[2002]406号)收悉。

根据市财政局、市物价局《关于批准交通局培训收费的函》(京财综[2002]1826号)及《关于北京市交通局新增培训收费项目的复函》(京财综[2002]2098号)规定，现将你局培训中心、交通学校组织有关培训、考核时收取的培训费、考核费标准及有关事宜函复如下：一、北京市交通局培训中心收取的培训费、考核费：1、小公共汽车驾驶员、乘务员上岗培训费为每人每期288元(144课时)，考核费为每人每科30元；2、小公共汽车驾驶员、乘务员违章培训费为每人每期60元(24课时)，考核费为每人每科30元；3、小公共汽车驾驶员、乘务员在岗考核费为每人每科30元；4、出租汽车(含旅游客运汽车)驾驶员上岗培训费为每人每期948元(理论74课时，实操80课时)，理论考核费为每人每科30元，实操考核费为每人每科40元；5、出租汽车(含旅游客运汽车)法定代表人和管理人员上岗培训费初级为60元，中级为90元，高级为120(30课时)；6、出租汽车(含旅游客运汽车)调度员上岗培训费为每人每期60元(30课时)，考核费为每人每科30元；7、出租汽车(含旅游客运汽车)驾驶员违章培训费为60元(24课时)，考核费为每人每科30元；8、出租汽车(含旅游客运汽车)在岗驾驶员培训费为每人每期128元(64课时)，理论考核费为每人每科30元，实操考核费为每人每科40元；出租汽车(含旅游客运汽车)在岗调度员培训费为每人每期80元(40课时)，考核费为每人每科30元；二、北京市交通局培训中心和北京市交通学校收取的培训费、考核费：1、化学危险物品道路运输驾驶、装卸、押运等业务人员培训费为每人每期80元(32课时)，考核费为每人每科30元；2、汽车维修质量检验员岗位培训费为每人每期745元(理论138课时，实操40课时)；理论考核费为每人每科20元，实操考核费为每人每科40元；3、汽车维修价格结算员岗位培训费为每人每期95元(38课时)，考核费为每人每科20元；4、汽车检测人员岗位培训费为每人每期230元(理论52课时，实操10课时)；理论考核费为每人每科20元，实操考核费为每人每科40元；5、道路货物运输服务业经营业主或主管业务人员上岗培训费为每人每期80元(32课时)，考核费为每人每科20元。

北京市劳动和社会保障局关于发布北京市2003年企业工资指导线有关问题的通知

北京市劳动和社会保障局关于发布北京市2003年企业工资指导线有关问题的通知【文件号】京劳社资发[2003]131号【颁布部门】北京市其他机构【颁布时间】2003-07-22【实施时间】2003-07-22【时效性】有效各区、县劳动和社会保障局，各市属企业主管局、各企业集团公司、控股公司、总公司劳动处，中央、部队在京有关单位：为积极建立覆盖全社会各类企业的新型工资收入宏观指导体系，指导企业工资分配与国家宏观经济目标相协调，促进企业工资分配自我约束机制的建立，使其在生产发展、效益提高的基础上，合理确定年度工资水平，经劳动和社会保障部审核、市政府批准，2003年继续对全市企业发布工资指导线。

现将有关问题通知如下：一、2002年工资指导线实施基本情况：全市职工平均工资20728元，比上年增长14.6%，全市企业职工平均工资19343元，比上年增长13.4%。

其中：地方企业职工平均工资17627元，增长16.5%；中央在京企业27605元，增长20.8%。

以上数据反映出以下几方面的基本情况：（一）中央在京企业职工平均工资增长过快，明显高于基准线水平，并超过预警线5.8个百分点，进一步拉大了同地方企业职工平均工资的差距。

（二）全市企业、地方企业职工平均工资增长也呈现较快趋势，分别高出基准线4.4和7.5个百分点，其中地方企业职工平均工资增长超过预警线1.5个百分点。

一方面反映出我市宏观经济运行良好，企业经济效益显著提高，企业工资增长的内在需求较大；另一方面也反映出部分企业对工资指导线的指导工资分配作用认识不足，自我约束能力不强，造成工资增长速度超过企业经济效益增长速度，工资分配过分向职工个人倾斜的现象。

二、2003年实施企业工资指导线应注意的问题：（一）生产发展正常，经济效益有所增长的企业2003年职工平均工资增长应围绕工资指导线的基准线安排。

工资指导线中的基准线是对大多数生产发展正常，经济效益有所增长的企业工资适度增长的基本要求。

北京市历年最低工资及最低生活费标准1994-2018

672.00 812.00 882.00 980.00 1092.00 1204.00 1323.00 1400.00 1484.00
北京市历年最低工资及最低生活费标准最低工资标准（元）小时工资标准 1.10 1.40 1.60 1.70 1.80 1.90 2.30 2.39 2000.5.1-2000.6.30 月工作天数由21.5天调整为20.92天，对日工资标准进行了调整 2000.7.1-2001.6.30 2001.7.1-2002.6.30 2002.7.1-2003.12.31 2004.1.1-2004.6.30 2004.7.1-2005.6.30 2005.7.1-2006.6.30 2006.7.1-2007.6.30 2.46 2.60 2.78 2.96 3.26 3.47 3.82 4.36 2007.7.1-2008.6.30 月工作天数由20.92天调整为20.83天，对日工资标准进行了调整 2008.7.1-2010.6.30 4.60 800.00 9.60 22.00 412.00 435.00 465.00 495.00 545.00 580.00 640.00 730.00 6.00 6.80 7.30 7.90 8.70 13.30 15.50 16.50 18.00 20.00 非全日制小时工资标准非全日制法定节假日小时工资标准
执行期限
月工资标准
1994.12.1-1995.6.30 1995.7.1-1996.6.30 1996.7.1-1997.5.31 1997.6.1-1998.6.30 1998.7.1-1999.4.30 1999.5.1-1999.8.31 1999.9.1-2000.4.30
210.00 240.00 270.00 290.00 310.00 320.00 400.00 400.00

某集团薪酬管理制度-新动力管理培训word版本

某集团薪酬管理制度第一章总则第一条为了完善公司薪酬分配体系，规范员工工资的确定与调整，发挥薪酬的保健和激励功能，依据中华人民共和国有关法律法规和公司企业文化及董事会有关决议，特制定本办法。

第二条薪酬管理程序：制定薪酬原则与战略岗位分析与评价地区行业薪酬调查薪资制度结构确定薪酬等级与标准执行薪酬制度、控制和调整第三条原则：1、在保障员工最低生活水准的前提下奖勤罚懒，按贡献分配，兼顾企业发展与实际现状的需要；2、公平合理，充分体现价值和责任；3、员工收入与个人工作业绩和公司整体经济效益相联系；4、妥善处理积累与消费、长期利益与短期利益的关系，形成企业经营持续发展，员工生活不断改善的良性循环；5、参照劳动力市场工资指导价位合理确定岗位工资标准和工资差距，工资向高职位、高技术人才倾斜。

第四条公司董事会负责批准年度利润分配方案，根据公司战略及劳动力市场工资确定年度工资方案调整或工资增长幅度。

第五条在本制度规定工资种类和工资范围内，公司各级主管可依照各自权限，根据员工的学历、专业职称、业务知识和岗位技能、贡献与业绩核定员工职等和工资职级，或决定晋级和晋等第六条员工薪资调整程序为：部门填写调资申请表行政人事部复核总经理批准行政人事部通知财务部和员工本人行政人事部存档。

部门经理以上人员的工资调整按职位说明书所述权限办理。

第七条本办法适用于公司在职在岗员工，生产工人、业务人员若实行计件制或佣金制等其它奖酬办法，可参照执行，公司聘请顾问、兼职人员、外借人员工资按有关协议办理。

第二章薪酬结构第一条工资结构：基本工资+岗位工资+奖金+工龄工资+地区补贴。

第一条. 基本工资（基本生活费）：是为保障员工最低生活需要而支付的工资，数值上接近公司所在地区最低工资标准。

第二条. 岗位工资：根据员工岗位工作性质、学历要求、所需专业知识、技能、工作难度及行为对公司的影响程度和贡献而支付的工资。

第三条. 奖金：是根据员工工作业绩的优良程度和公司经济效益状况而支付的工资，用于鼓励员工提高工作质量和效率，既与企业效益有关，又与个人绩效有关。

北京市人力资源和社会保障局通告--关于公布首批承担2009年职业

北京市人力资源和社会保障局通告－－关于公布首批承担2009年职业技能培训的机构【法规类别】社会福利与社会保障【发文字号】京人社发[2009]5号【发布部门】北京市人力资源和社会保障局【发布日期】2009.05.27【实施日期】2009.05.27【时效性】现行有效【效力级别】XP10北京市人力资源和社会保障局通告（京人社发〔2009〕5号）根据市人力资源和社会保障局《关于印发＜北京市职业培训补贴管理办法＞的通知》（京人社办发〔2009〕5号）和原市劳动和社会保障局《关于颁布＜北京市民办职业技能培训学校管理办法（试行）＞的通知》（京劳社培发〔2007〕77号）精神，经区县劳动和社会保障局审核，市人力资源和社会保障局同意，现将北京市首批承担2009年度职业技能培训任务的培训机构，可以面向本市城镇失业人员和农村转移就业劳动力开展职业技能培训的职业（工种）范围予以公布。

特此通告附件：北京市首批承担2009年度职业技能培训任务的培训机构培训职业（工种）范围北京市人力资源和社会保障局二〇〇九年五月二十七日附件：北京市首批承担2009年度职业技能培训任务的培训机构培训职业（工种）范围职业（工种）等级地址联系电话联系人1北京市东城区职业技术学校电工*、制冷设备维修工、秘书、公关员、中式烹调师、制冷工初、中、高北京市东城区东直门外新中街19号64157926 胡爱荣餐厅服务员、计算机文字录入处理员、商品营业员、音响调音员、调酒师、旅店服务员、电焊工*、气焊工*、摄影师、汽车维修工、美发师、按摩师、养老护理员、插花员、家政服务员、前厅服务员、客房服务员、化妆工、计算机调试工、美容师、花卉工、管工初、中物业管理员中企业人力资源管理师中、高社区保安非等级2北京市西城区职业技术学校计算机文字录入处理员、中式烹调师、制冷设备维修工初、中北京市西城区西四北三条甲26号 66111793刘琼热力司炉工*、焊工*、电工*、保健按摩师初物业管理员中 3北京市崇文区职业技术学校餐厅服务员、商品营业员、插花员、家政服务员、秘书初、中、高北京市崇文区东花市北里西区4号楼 67188865 冯春益中式烹调师、中式面点师、客房服务员、计算机文字录入处理员、美容师、美发师、保健按摩师、修脚师、仓库保管工、调酒师、保洁员、西式烹调师、西式面点师初、中物业管理员中企业人力资源管理师中、高社区保洁绿化员、社区保安员非等级4北京市宣武区职业技术培训中心维修电工、电工*、气焊工*、电焊工*、管工、中式烹调师、餐厅服务员、客房服务员初、中、高北京市宣武区腊竹胡同23号83157114闫坤计算机文字录入处理员、汽车修理工、汽车驾驶员、电梯安装维修工、电子计算机维修工、电子计算机调试工、中式面点师、美容师、美发师、化妆师、按摩师、商品营业员、仓库保管工、家政服务员、前厅服务员、插花员、茶艺师、公共区域保洁员、理货员初、中企业人力资源管理师、物业管理员中、高4北京市宣武区职业技术培训中心收银员初北京市宣武区腊竹胡同23号83157114闫坤社区保洁绿化员、超市理货员、手工编织非等级电梯司机*特种作业5北京市朝阳区职业技能管理中心电工*、美发师、美容师、商品营业员、按摩师初、中、高北京市朝阳区八里庄南里21号85812660张文亮客房服务员、电焊工*、气焊工*、计算机操作员、汽车驾驶员、中式烹调师、中式面点师、餐厅服务员、仓库保管工、制冷设备维修工、插花员、花卉工、汽车维修工、家政服务员、化妆师、保育员、前厅服务员初、中物业管理员、企业人力资源管理师中、高收银员初超市理货员、社区保安、社区保洁员绿化员非等级6北京市海淀区电工*、计算机文字录入处理员、中式烹调师、美容师、美发师、按摩师初、中、高北京市海淀区北四环62321164文慧芳职业学校焊工*、计算机调试与维修工、中式面点师、客房服务员、餐厅服务员、商品营业员、家政服务员、汽车维修工、汽车驾驶员、制冷设备维修工、摩托车维修工、办公设备维修工、插花员、仓库保管工、绿化工、花卉工、保洁员初、中中路275号电子商务师中、高物业管理员中7北京市丰台区职业技术学校维修电工、焊工*、中式烹调师、汽车驾驶员、餐厅服务员、商品营业员、花卉工、计算机调试工、足底按摩师、绿化工、公共区域保洁员、商品保管员、汽车维修漆工、森林管护工、汽车维修工、管工、客房服务员、仓库保管工、制冷设备维修工、康乐服务员初、中北京市丰台区丰台镇东安街3条1号63866976邢建忠企业人力资源管理师、电子商务师中、高物业管理员中电梯司机*特种作业8北京市石景山区职业技术学校商品营业员、餐厅服务员、计算机调试工、客房服务员、保健按摩师、家政服务员、仓库保管工、花卉工初、中北京市石景山区古城东街11号68875360王晖9北京市门头沟区职业技术学校电工*、电焊工*、制冷设备维修工、起重工、美容师、美发师、保健按摩师、插花员、花卉工、中式烹调师、西式烹调师、西式面点师、汽车驾驶员、汽车修理工、家政服务员、餐厅服务员、客房服务员、计算机文字录入处理员、营业员、绿化工、护林员、菌类园艺工、工艺品雕刻工、果树工、家禽饲养工、管工初、中北京市门头沟区新桥南大街13号69843901彭敬物业管理员中10北京市房山区职业技术电工*、计算机操作员、焊工*、中式烹调师、餐厅服务员、客房服务员、家政服务员、管工、美容师、美发师、挖掘机驾驶员、天车工、装载机驾驶员、叉车司机*、热力司炉工*、汽车驾驶员、菌类园艺工、绿化工、工艺编结工初、中北京市房山区良乡西路5号89367836赵国营学校社区保洁绿化非等级11北京市大兴区职业技术学校企业人力资源管理师中、高北京市大兴区清源路甲2号69235866崔光杰客房服务员、餐厅服务员、中式烹调师、中式面点师、美容师、美发师、电工*、电焊工*、气焊工*、司炉工*、叉车司机*、秘书、推销员、家政服务员、插花员、绿化工、仓库保管工、公共区域保洁员、商品营业员、农机修理工、蔬菜工、果树工初、中收银员初物业管理员中12北京市通州区职业技术学校电工*、计算机操作员、钳工、中式烹调师初、中、高北京市通州区新华北11760562396孟庆明/王建军电子商务师、企业人力资源管理师中、高插花员、制冷设备维修工、保洁员、果树工、车工、绿化工、汽车维修电工、中式面点师、美发师、保健按摩。

北京部分企业工资指导价位

35193
34284:
36644
41094
47710
49841
11
会议服
务员
低位数
13118
13979
18890
24400
31106
34400
中位数
26401
20757
28086
29056
39218
40400
高位数
45870
36070:
41286
43464
45538
49328
平均数
28849
27571
22094
23969
24697
32328
中位数
35418
29350:
37859
41810
42937
55272
高位数
89609
67915:
75588
76252
86755
95771
平均数
51185
48244
48508
49843
55811
66073
17
铣工
低位数
16969
13945:
20796
23997
30695
85294
478419
256803
11
生产或经营经理
29456
90326
329325
171649
12
财务经理
28161
88800
406245
207543
131
行政经理
P25301
78844
282005
147567
14
人力资源经理
26223

北京市人力资源和劳动社会保障局关于做好职业培训补贴资金管理有关工作的通知

北京市人力资源和劳动社会保障局关于做好职业培训补贴资金管理有关工作的通知文章属性•【制定机关】北京市人力资源和社会保障局•【公布日期】2010.11.15•【字号】京人社能发[2010]267号•【施行日期】2010.11.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文北京市人力资源和劳动社会保障局关于做好职业培训补贴资金管理有关工作的通知（京人社能发〔2010〕267号）各区县人力资源和社会保障局、有关培训机构：为贯彻落实《关于印发＜北京市职业培训补贴资金管理办法（试行）＞的通知》（京人社能发〔2010〕233号）精神，加强职业培训补贴资金的管理，现就做好职业培训补贴资金管理有关工作通知如下：一、关于原定点培训机构经费申请的衔接工作2011年1月1日前，由市人力资源和社会保障局（以下简称市人力社保局）公布的本市城镇失业人员、农村转移就业劳动力和外来农民工定点培训机构（以下简称原定点培训机构），在2010年度开展的补贴培训，且未在当年申请职业培训补贴的，可以在2011年度按有关规定，向属地区县人力资源和社会保障局（以下简称区县人力社保局）申请职业培训补贴资金。

二、关于认定定点培训机构的工作各区县要结合区域经济发展、就业需求和培训规模等实际情况，按照“公开、公平、公正”和“条件公开、自愿申请、择优认定、社会公示”的原则，面向区域内社会各级各类职业院校和职业技能培训机构，认定承担本市城镇失业人员、农村转移就业劳动力和外来农民工补贴培训的定点培训机构。

鼓励有条件的区县通过公开招投标等方式确定定点培训机构。

各区县要根据《关于印发＜北京市职业培训补贴资金管理办法（试行）＞的通知》（京人社能发〔2010〕233号）中定点培训机构的基本条件，制定本区域内定点培训机构的认定标准及认定程序，并向社会进行公布。

各区县在确定定点培训机构过程中，要建立专家评审、纪检监察和基金监督部门监督、财政等相关单位参与认定的机制，要对培训机构的设备设施、教学实训场地、师资配备等情况进行重点考察。

北京市人力资源和社会保障局通告--部分培训学校增加职业技能培

北京市人力资源和社会保障局通告－－部分培训学校增加职
业技能培训职业(工种)范围
【法规类别】社会福利与社会保障
【发文字号】京人社发[2009]7号
【发布部门】北京市人力资源和社会保障局
【发布日期】2009.07.27
【实施日期】2009.07.27
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
北京市人力资源和社会保障局通告
（京人社发〔2009〕7号）
根据市人力资源和社会保障局《关于印发＜北京市职业培训补贴管理办法＞的通知》（京人社办发〔2009〕5号）精神，结合开展本市城镇失业人员和农村转移就业劳动力职业技能培训工作实际，经区县劳动和社会保障局申请，市人力资源和社会保障局同意，现将北京市西城区职业技术学校等4所学校，增加开展本市城镇失业人员和农村转移就业劳动力职业技能培训的职业（工种）范围予以公布。

特此通告。

附件：部分培训学校增加职业技能培训职业（工种）范围
北京市人力资源和社会保障局
二〇〇九年七月二十七日
附件：
部分培训学校增加职业技能培训职业（工种）范围
等级地
址
联系
电话
联系
人。

北京市人力资源和社会保障局关于发布北京市首批承担2009年度职业

北京市人力资源和社会保障局关于发布北京市首批承担2009年度职业技能培训任务培训机构名单的通知
【法规类别】社会福利与社会保障
【发文字号】京人社办发[2009]6号
【发布部门】北京市人力资源和社会保障局
【发布日期】2009.04.03
【实施日期】2009.04.03
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
北京市人力资源和社会保障局关于发布北京市首批承担2009年度职业技能培训任务培训
机构名单的通知
（京人社办发〔2009〕6号）
各区县劳动和社会保障局：
为贯彻落实《北京市人民政府关于实施稳定就业扩大就业六项措施的通知》（京政发〔2009〕6号）和《关于印发＜北京市职业培训补贴管理办法＞的通知》（京人社办发〔2009〕5号）精神，做好2009年度的本市城镇失业人员和农村转移就业劳动力的职业培训工作，现将首批承担2009年度本市城镇失业人员和农村转移就业劳动力职业技能培训任务的48所培训机构名单予以公布。

附件：北京市首批承担2009年度职业技能培训任务培训机构名单
北京市人力资源和社会保障局
二〇〇九年四月三。

北京部分企业工资指导价位

47383
50021
57657
24
装配钳工
低位数
22267
20994
28796
29785
30740
33454
中位数
39561
32632
35239
41488
46321
60295
高位数
96657
75684
87059
99637
124529
160304
平均数
57561
48795
56733
61000
75747
11
会议服务员
低位数
13118
13979
18890
24400
31106
34400
中位数
26401
20757
28086
29056
39218
40400
高位数
45870
36070
41286
43464
45538
49328
平均数
28849
27571
30544
31307
37287
43376
12
职工食堂厨师
低位数
44
工程质量控制人员
20255
48309
184149
98309
45
食品工程技术人员
22842
52746
132540
75423
部分企业工资指导价位（二）
单位：元/人、年
序号
职业
价位等级
综合价位
初级工
中级工
高级工
技师
高级技师
1
营业员
低位数
15482

北京市物价局、北京市财政局关于交通局营业性道路运输驾驶员从业资格培训费考核费临时收费标准的函

北京市物价局、北京市财政局关于交通局营业性道路运输驾驶员从业资格培训费考核费临时收费标准的函文章属性•【制定机关】北京市物价局,北京市财政局•【公布日期】2002.04.23•【字号】京价[收]字[2002]180号•【施行日期】2002.04.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】价格正文北京市物价局、北京市财政局关于交通局营业性道路运输驾驶员从业资格培训费考核费临时收费标准的函（京价(收)字[2002]180号）市交通局：你局《关于申请营业性道路运输驾驶员从业资格临时培训、考核费标准的函》(京交财字[2002]120号)收悉。

根据交通部2001年第7号令《营业性道路运输驾驶员职业培训管理规定》及北京市人民政府《关于加强本市培训办班管理暂行办法》(京政办发[2001]77号)的规定，经研究，同意你局委托的培训单位在进行营业性道路货物、旅客运输驾驶员从业资格培训、考核时，收取培训费、考核费。

现将具体收费标准及有关事项函复如下：一、培训费标准为：营业性道路货物运输驾驶员从业资格培训费(编码：300152002)每人每期400元；营业性道路旅客运输驾驶员从业资格培训费(编码：300152001)每人每期600元。

二、考核费(编码：300152003)标准为：理论考核每人每科20元；实际操作考核每人每科40元。

考核费包含证书工本费。

三、培训资料本着自愿购买原则，按实际成本费收取。

四、你局委托的培训单位需持本函到物价部门办理临时性《收费许可证》，并使用财政部门统一印制的行政事业收费票据，方可收费。

收费收入纳入同级财政专户，实行收支两条线管理。

五、此函为一次性临时收费标准。

此函自2002年4月1日起执行，至2002年6月30日止。

二00二年四月二十三日。

北京市物价局、北京市财政局关于统计人员岗位培训收费标准(试行)的函

北京市物价局、北京市财政局关于统计人员岗位培训
收费标准(试行)的函
文章属性
•【制定机关】北京市物价局,北京市财政局
•【公布日期】2002.09.10
•【字号】京价[收]字[2002]357号
•【施行日期】2002.09.10
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】价格
正文
北京市物价局、北京市财政局关于
统计人员岗位培训收费标准(试行)的函
（京价(收)字[2002]357号）
北京市统计局：
你局《关于申请统计人员岗位培训收费标准的函》(京统函[2002]37号)收悉。

经研究，现将你局统计教育中心及区县统计局(具体执收单位按京财综[2002]1329号规定执行)在开展统计人员岗位培训时，收取的培训费标准及有关事项函复如下：
一、培训费标准为：非财经类专业毕业生每人每期375元(210课时)；财经类专业毕业生每人每期110元(60课时)。

培训费包含资料费、证书工本费。

二、培训教材本着自愿购买原则，按实际成本费收取。

三、你局统计教育中心及区县统计局(宣武区统计局除外)需持本函到物价部门办理《收费许可证》，并使用财政部门统一印制的行政事业收费票据，方可收费。

收费收入纳入同级财政专户，实行“收支两条线”管理，支出按同级财政部门批准的预算及核拨的资金安排使用。

二、统计人员岗位培训费标准试行一年。

此
函自发文之日起执行。

二00二年九月十日。

北京职业培训补贴管理办法

附件：丰台区职业指导培训补贴实施细则第一条为切实做好本区城镇失业人员和农村劳动力的职业指导培训工作，根据《北京市职业培训补贴管理办法》（京人社办发[2009]5号）的精神和《北京市职业指导培训补贴实施细则》 (京人社职介发[2009]136号) 的要求，结合本区职业指导工作实际，制定本细则。

第二条承担对本区城镇失业人员和农村劳动力，在求职期间开展职业指导培训的街道、乡镇社保所，可以享受职业指导培训补贴，补贴标准为每人20元。

补贴资金由失业保险基金支出，纳入财政预算统筹管理使用。

第三条区人力资源和社会保障局职业介绍服务中心负责职业指导培训工作的组织、实施及街道、乡镇社保所培训补贴申报材料和网上申报资料的审核工作。

各街道、乡镇社保所负责职业指导培训的组织、开展和实施，并应指定专人负责职业指导培训补贴申报材料及网上申报资料的审核工作。

第四条街道、乡镇对本区域内城镇失业人员和农村转移就业劳动力开展职业指导培训。

职业指导培训采用集中办班方式，对确需进行一对一具体指导的，可采用一对一指导的培训方式。

第五条开展职业指导培训要有相对固定的场所、设施及指导老师。

职业指导培训内容包括就业形势、就业和劳动保障政策、择业技巧、择业观念等。

职业指导培训老师须由具备职业指导师及以上资格人员担任，或是由街道、乡镇社保所提出申请，推荐具有一定政策水平及指导能力的人员，经区职业介绍服务中心认定后方可担任。

职业指导培训老师须必须由街道、乡镇社保所在区职业介绍服务中心备案登记。

职业指导培训时间每次不得少于2小时。

第六条街道、乡镇社保所在开展职业指导培训前，须要求参培人员认真填写《北京市职业指导培训手工台帐》（表一、表二）。

采用集中办班方式开展职业指导培训的，培训结束后5个工作日内，要将《北京市职业指导培训手工台帐》信息录入北京市劳动力市场信息系统职业指导子系统（以下简称职业指导子系统）。

采用一对一指导方式开展职业指导培训的，每月5日前将上月的《北京市职业指导培训手工台帐》信息录入职业指导子系统。

北京市物价局、北京市财政局关于统计人员岗位培训收费标准(试行)的函

北京市物价局、北京市财政局关于统计人员岗位培训收费标
准(试行)的函
【法规类别】价格综合规定
【发文字号】京价[收]字[2002]357号
【发布部门】北京市物价局北京市财政局
【发布日期】2002.09.10
【实施日期】2002.09.10
【时效性】现行有效
【效力级别】XP11
北京市物价局、北京市财政局关于
统计人员岗位培训收费标准(试行)的函
（京价(收)字[2002]357号）
北京市统计局：
你局《关于申请统计人员岗位培训收费标准的函》(京统函[2002]37号)收悉。

经研
究，现将你局统计教育中心及区县统计局(具体执收单位按京财综[2002]1329号规定执行)在开展统计人员岗位培训时，收取的培训费
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