事业单位面试真题附答案解析

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事业单位面试真题及答案

事业单位面试真题及答案

事业单位面试真题及答案事业单位面试真题及答案_模拟试题1.政府透明办公,将公务员的名字等个人资料公布出来,你怎么看【分析】此题为综合分析类,主要考查考生的综合分析能力和对热点问题的把握能力。

考生应该看到,政府公布公务员的个人信息有其积极意义,但我们也应该考虑到,如果仅限于公开姓名、户籍等信息,其显然有流于形式之嫌疑,过分公开又可能侵犯个人隐私权。

因此我们应该明了,信息的公开需要一个过程,要相信政府也正在逐步地改进和完善。

【解题思路】首先,要明确表态,支持并肯定政府的透明办公;其次,从加强监督、提高透明度、加强资料等角度论述一下该项举措的积极意义;再次,看到积极意义的同时也要考虑到可能存在的不足之处,因此,用主体分析法,从政府、公务员、公民三个角度来进一步推进该项举措的完善实施。

【参考答案】政府将公务员的个人资料公布出来,我认为这项举措有其必要性和积极意义,是值得肯定和支持的的,一定程度上符合政府信息公开和加强行政监督的需要。

第一,这一举措提高了政府机关工作人员管理的透明度,既提高了政府的公信力,也保障了公民的知情权。

第二,强化监督约束机制,避免出现政府官员利用临聘人员作挡箭牌遮掩渎职、失职现象。

第三,将信息晒在阳光之下,公务员也会加强自律。

但是我们也应该看到,个人信息的公布也可能造成个人隐私泄露和侵犯。

因此,政府在实施这项举措,要注意既不能让其流于形式,同时也要保护他们的合法权益。

目前的信息公开只透露了姓名、性别、民族、学历等一般性的信息,含金量不够,政府应该进一步加大信息公开的力度,当然,公开的个人信息不能涉及个人隐私,如涉及国家安全等部门,由于工作的需要,可以不公开相关信息。

对于公民来说,要明白信息的公开需要一个过程,在当前相关的公共利益体系构建尚未完善的时候过早要求全面公开可能会适得其反。

对于公务员来说,要明了自己属于一个特殊的群体,应该理性接受政府公开信息这一措施,主动接受群众的监督。

2.辛亥革命100周年,单位组织进行遗迹参观,由你负责,你怎么组织【分析】此题为参观类的计划组织协调类,主要是测查考生的计划、组织、协调能力。

事业单位面试考试真题及答案1考题解析供借鉴

事业单位面试考试真题及答案1考题解析供借鉴

事业单位面试考试真题及答案1考题解析供借鉴1.一个星期有7天,某窗口服务的工作部门周末有两天休息,周一周二开会学习,而剩下三天工作人员的工作效率不高,如果你是工作人员,会提出怎样的意见?【参考答案】提高我们的工作效率有利于提升我们单位的形象。

对此,我会提出以下意见:第一,进一步提高思想认识,强化服务意识。

在我们开会学习期间,我们不仅仅要学习业务知识,还要让我们的工作人员摆正位置,增强服务意识。

同时对学习培训时间进行调整,事先做好调查,学习时间选在群众前来办理业务不多的时间段。

第二,建立激励约束机制。

为了提高我们工作日的办事效率,把工作人员的办事效率列入年终的考核当中,对于效率高的人给予奖励,对于效率低的人予以处罚,并且可以在年终的时候,开展优秀工作人员的评选活动,来调动大家的工作热情。

第三,采取岗位责任制。

按照因事设岗、精兵简政、职责分明的原则,进一步明确每个工作人员的岗位责任。

在周一周二开会期间以及周末,也要安排相关值班人员,并采取严格的责任追究制度。

对于在工作日期间因矿工、怠工而导致工作失误的人员予以责任追究。

第四,自觉接受群众的监督,让我们的工作透明化。

对办事制度、程序、时限、要求、承诺、岗位人员职责等要全部公开,自觉接受群众监督。

总之,提高办事效率是全局性的工作,需要我们上下互动,左右协调,全员共同努力。

2.鸡蛋由外打破,看到的是食物,鸡蛋由内打破,看到的是生命。

请谈谈你悟出的哲理。

【参考答案】鸡蛋,从外打破是食物,从内打破是生命。

同样一颗鸡蛋,不同的打开方式会产生不同的结果,这对我们的工作、生活都具有指导意义,值得我们借鉴思考。

一方面,从外打破是食物。

这就是说,如果被外界压力所打倒,我们只能成为别人盘中的食物。

现代社会是一个竞争社会,无论是个人、企业还是国家,都在竞争中不断地强化自己的能力。

但是,竞争也伴随着压力,面对压力,有太多的人,实在承受不住,选择了放弃,成为了那颗被从外打破的鸡蛋,不堪学业或工作的重压而放弃生命,就是最好的例证。

事业单位面试真题及答案及解析

事业单位面试真题及答案及解析

事业单位结构化面试真题第一题,敬畏之心不可无,假如你是单位新进的工作人员,你会敬畏什么第二题,你刚进单位,领导总是安排你干打印复印的跑腿工作,三个月一直这样,你怎么办?第三题,单位要慰问单位历年的劳动模范,这个让你组织,你怎么办?参考文章敬畏之心不可无阎崇年曾在《大故宫》中讲到康熙对上天的敬畏之事:康熙皇帝在宫中设坛祈祷,长跪三昼夜,日惟淡食,不御盐酱。

到第四日,步诣天坛,大雨如注,水满两靴,衣尽沾湿,步行回宫。

其敬诚之心,诸臣莫不感动。

正所谓“明君有畏,昏君无惧”。

在中华民族的发展史上大凡有所作为,受到后人敬重的帝王都常怀敬畏之心;凡无敬畏之心,为所欲为者,其结果必然是人亡政息,给民族留下了深重的灾难。

如今,在我们的干部队伍之中,也有小部分人把敬畏抛到了脑后。

他们有的想说什么就说什么,想干什么就干什么,口无遮拦,毫无顾忌。

有的“一把手”决策“一手拍”,用人“一句话”,花钱“一支笔”。

有的基层干部什么钱都敢花、多少钱都敢用,极大地影响了党和政府的公信力,破坏了干群之间的血肉联系。

一个人特别是领导干部,一旦没有了敬畏之心,就会无所顾忌,随心所欲,视工作制度和纪律为束缚。

从过去查办的一些案件来看,凡是独断专行,搞一言堂,“一手遮天”者,其霸气总会逐渐演变成霸道,其手上的公权也会逐渐变成公害。

敬畏乃敬重而畏惧。

毛泽东同志是一位伟大的革命家,然而他又是情感丰富、品性质朴的常人,他有三怕:一怕泪、二怕血、三怕喊饶命,尤其听不得穷苦老百姓的哭声,看到他们流泪,自己也忍不住掉泪。

显而易见,毛主席的“怕”包含着敬畏之情,是怀有对党、对人民、对革命的敬畏之心。

敬畏是领导干部的安身立命之本,党员干部惟有心生敬畏之情,方能时刻保持清醒头脑,坚定自己的人生方向,为党和人民作出应有的贡献。

党员干部要敬畏什么呢?一要敬畏历史,树立正确的发展观,不搞形象工程、政绩工程,使工作经得起实践和历史的检验,经得起子孙后代的评说。

二要敬畏百姓,心中装着百姓,工作为了老百姓,让自己的言行举止对得起养育自己的人民群众。

精选事业单位面试真题附答案解析

精选事业单位面试真题附答案解析

1.你升职了,你以前的三位同事,一个对你言听计从,一个冷若冰霜,一个不闻不问,请问你如何解决?2.高校逐年扩招,导致很多大学生毕业即失业,你怎么看?3.现在有很多人钻法律的漏洞,不但不受处罚还挣大钱,你怎么看待这个问题?4.现在中央对安全生产很重视,但有的地方总会出现小煤窑倒塌、爆炸的事情,你认为主要原因是什么?5.针对你学的是理工科,而报考岗位是文员,你说说自己做这一工作的优势。

1.答:首先调整好心态,以前是同事,现在是领导,别人心里一时不平衡也是可以理解的,不要让别人的情绪影响自己的工作。

其次对那位言听计从的同事要适当的拉开距离,因为他的想法和做法很有可能不一致;而对冷若冰霜的那位和不闻不问的那位,要和他们沟通,以使工作能顺利开展。

最重要的是多多提高自己的业务能力,在领导岗位上做出成绩,这时大家自然就心服口服了。

2.答:①毕业即失业并不意味着我国的高等教育有多么的发达,事实上,我国青年受高等教育率还不及世界平均水平,因此,大学生不是太多了,而是太少了。

②毕业即失业的原因有多方面:学校培养的人才不适合社会发展的需要;大学生对自己的工作期望值太高,高不成低不就等。

③一方面,高校的专业设置应该和社会发展的需要结合起来,多培养社会确实需要的人才;另一方面,要端正学生的学习态度,读大学并不意味着一出校门就会有很高的起点,要想真正做好一件事,往往先要从最基层做起。

3.答:①我国现行的法律制度还不健全,以致有人钻了法律的空子,还赚了大钱,但我们应该相信这只是一时的现象,不要羡慕他们,更不要去效仿他们。

②党中央已经提出了依法治国的方略,这些年我国的立法工作也确实取得了长足的进展。

法律的空子会越来越少,法律会得到越来越严格的遵守。

我们每个人应该做到执法守法,用法律规范自己的行为4.答:①这几年新闻媒体对这方面的报道和曝光比较多,之所以出现这么多的问题我觉得要从源头上查找原因。

中央部门对安全工作很重视,而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。

事业单位面试真题及答案解析

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真题:您是市政府的工作人员,需要调查大学生村官的工作情况,面对基层群众(农民)、基层工作人员分别作一个开场白。

?【题型分析】情景模拟?【参考答案】?1.面对基层群众(农民):大叔大婶,你们好!我是咱们市政府的小王。

眼看着一年又快到头了,今年的天儿不错,家里收成还好吧?……听说咱们这儿来了些大学生,到咱这儿当村官,不知道干的咋样啊?……?2.面对基层工作人员:XX,你好!我是市政府的工作人员王XX(同时出示工作证),这次来到这里,主要是想调查一下大学生村官的工作情况,希望得到你们的配合和协助。

你们长期在基层工作,比较辛苦,对于大学生们在村里的工作情况也比较了解。

知道你工作很忙,所以我会尽量抓紧时间……?真题:金无足赤,人无完人,您有什么缺点和不足?假如您被录用,您将怎么克服您的缺点和不足??【题型分析】认识自己?【参考答案】每一个人都有自己的缺点和不足,我也一样。

我认为我的缺点是有时候有点追求完美,这样一来有可能会拖慢办事的效率,偶尔也会给合作伙伴带来压力。

有缺点和不足并不可怕,重要的是能够改正缺点,弥补不足。

我将从以下几个方面加强学习,进行改正。

?第一,摆正心态正确认识。

在遇到每一项工作的时候,我都应该准确地把握工作实质、明确目标,在思想上做好充分准备。

不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。

?第二,制定工作计划表。

在开始每一项工作的时候,我都要制定好详细的工作进度控制表,将每个阶段的工作目标、内容以及时间详细列好。

在开展工作的时候严格按照计划表进行,以免拖慢工作的进程。

借此来养成好的工作习惯,以提高办事效率。

?第三,加强与同事合作。

每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的,都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。

这就要求我要在以后的工作中,多多与同事交流,虚心向同事学习。

?假如有幸我能够通过此次考试,在以后的工作岗位上,我将严格要求自己,加强学习,发扬优点,改正缺点,竭尽所能做好领导交办的每一项任务,做一名合格的公务员。

事业单位面试真题附答案解析

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事业单位面试真题附答案解析1、你升职了,你以前的三位同事,一个对你言听计从,一个冷若冰霜,一个不闻不问,请问你如何解决?答:首先调整好心态,以前是同事,现在是领导,别人心里一时不平衡也是可以理解的,不要让别人的情绪影响自己的工作。

其次对那位言听计从的同事要适当的拉开距离,因为他的想法和做法很有可能不一致;而对冷若冰霜的那位和不闻不问的那位,要和他们沟通,以使工作能顺利开展。

最重要的是多多提高自己的业务能力,在领导岗位上做出成绩,这时大家自然就心服口服了。

2、高校逐年扩招,导致很多大学生毕业即失业,你怎么看?答:①毕业即失业并不意味着我国的高等教育有多么的发达,事实上,我国青年受高等教育率还不及世界平均水平,因此,大学生不是太多了,而是太少了。

②毕业即失业的原因有多方面:学校培养的人才不适合社会发展的需要;大学生对自己的工作期望值太高,高不成低不就等。

③一方面,高校的专业设置应该和社会发展的需要结合起来,多培养社会确实需要的人才;另一方面,要端正学生的学习态度,读大学并不意味着一出校门就会有很高的起点,要想真正做好一件事,往往先要从最基层做起。

3、现在有很多人钻法律的漏洞,不但不受处罚还挣大钱,你怎么看待这个问题?答:①我国现行的法律制度还不健全,以致有人钻了法律的空子,还赚了大钱,但我们应该相信这只是一时的现象,不要羡慕他们,更不要去效仿他们。

②党中央已经提出了依法治国的方略,这些年我国的立法工作也确实取得了长足的进展。

法律的空子会越来越少,法律会得到越来越严格的遵守。

我们每个人应该做到执法守法,用法律规范自己的行为4、现在中央对安全生产很重视,但有的地方总会出现小煤窑倒塌、爆炸的事情,你认为主要原因是什么?答:①这几年新闻媒体对这方面的报道和曝光比较多,之所以出现这么多的问题我觉得要从源头上查找原因。

中央部门对安全工作很重视,而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。

而出事的这些小煤窑很多都不具备开发资质,很多根本就不符合安全生产的要求,出现事故在所难免。

事业单位考试结构化面试真题及解析

事业单位考试结构化面试真题及解析

事业单位考试结构化面试真题及解析题本:1.有个方案,你曾向科长反映,科长不采纳,后面发生巨大损失,上级部门找你了解情况,你会怎么办?2.你是主管教育的副县长,一天一个妇女来上访,说他的女儿在一所中学上学,因为被老师侮辱,从2楼跳下,多处受伤,躺在医院里,你怎么处理?3.你送一考察团去机场,路上有人说自己身份证落在宾馆了,回去取已来不及了,你如何处理?4.某市一运行中电梯被困,有目击者称,电梯到达时,20多人蜂拥而入,电梯属于超载运行,结果上行一层就出现故障,谈看法。

参考答案:1.有个方案,你曾向科长反映,科长不采纳,后面发生巨大损失,上级部门找你了解情况,你会怎么办?【参考答案】单位发生巨大损失,我们所有人都感到很痛心,同时也都要对此负起责任,最要紧的事情是看看有没有什么措施能够挽回损失。

第一,我相信科长是一个负责任的人,他一定会在第一时间将这个方案产生的后果向上级领导反映,并把事情的原委说清楚。

第二,我要积极和科长进行沟通,争取提出一个可行的补救方案,尽最大可能挽回损失。

第三,如果上级领导找到我向我了解情况的话,我就要如实把事情的经过告诉上级领导,包括方案的具体策划、执行过程以及效果预期,并对损失情况和关键问题进行简要总结。

在这个过程中,我不能因为科长不采纳我的意见而把责任都推给科长,而应该主动承认自己的过失。

因为一方面,自己的意见也不一定是正确的意见;另一方面,即使我自己的意见是正确的,然而我却不能把我的观点准确表达给科长,让他听取我的意见,这也是我作为下属的失误。

要说明我已经在科长的指导下开始进行方案的修改,对造成的损失进行尽可能的补救。

最后听取上级领导的指示意见,争取在上级领导的部署和支持下进一步完善方案,顺利开展工作。

最后,对于此事件我一定要吸取教训,在以后的工作中与领导、同事做好沟通交流工作,尽早看到问题、解决问题,把方案做到最好,避免给单位造成损失。

2.你是主管教育的副县长,一天一个妇女来上访,说他的女儿在一所中学上学,因为被老师侮辱,从2楼跳下,多处受伤,躺在医院里,你怎么处理?【参考答案】作为主管教育的副县长,我会深感自己的责任重大,牢固树立民本思想,切实解决群众反映的问题,照顾好每一位学生。

事业单位面试题目及最佳答案

事业单位面试题目及最佳答案

事业单位面试题目及最佳答案事业单位面试题目及最佳答案(一)1、你的领导不重视你,你怎么办?【测评要素】人际关系处理能力。

表面上是考察对领导的态度,其实是考察考生是否以自我为中心,是否有积极的工作态度。

【答案要点】领导应该重视的是他的工作,同样,我们应该重视的也是自己的工作。

所以,领导不需要重视我。

领导只需要履行他自己的职责,监督我们下属的工作即可。

第一,从心理学和社会学的角度上看,我们内心深处都有被重视的的渴望。

在生活上我们渴望更多的呵护,在工作上我们渴望优秀、渴望被别人承认。

第二,想要被别人重视,自己首先要重视自己。

如果渴望领导的重视,首先要想一下自己是否合格地完成了工作,是否高质量地完成了工作。

如果自己的业绩平平,还渴求领导的重视,无异于缘木求鱼。

如果自己业绩尚可,受到部分同事或群众认可,但认为领导不重视,则大半是心态问题。

一个轻易对自己的工作质量或工作态度满意的人,不会是一个高标准、严要求、尽职尽责的人。

如果领导对自己不重视,要么是自己的工作质量不够好,要么是领导对自己有着更高的要求。

无论是哪种原因,都要求我们脚踏实地、务实勤恳。

第三,年轻人,在工作中,不缺乏干劲,不缺乏热情,但缺乏的是坚韧不拔的态度和虚怀若谷的沉稳。

常常想着领导不重视我,是浮躁的表现,是急功近利的表现。

用这样的心态去工作,很难保证工作不流于表面、流于浮夸,造成一些“形象工程”和“面子工程”。

应该想的是怎么能让工作完成得更好,怎么能让来办事的同事和群众满意度更高。

重视了别人,重视了工作,才能得到别人的重视和认同。

2、单位要你组织5人进行为期三天的考察学习,你认为应该注重哪些方面?【测评要素】组织协调能力【答案要点】要组织好这次考察学习活动,我认为应该注重以下几个方面:第一,要对这5个人进行合理组织和分工。

在确定考察小组后,我应该把五个人召集起来,确定我们在考察中每个人需要把握的重点内容。

比如,擅长管理的,应侧重考察流程管理;技术人员应侧重了解、研究兄弟单位的技术优势;文秘行政工作人员,应该看看对方有什么好的经验和方法值得吸收借鉴。

事业单位面试真题100-应变能力

事业单位面试真题100-应变能力

【题目一】假如你和小王是城管,一天你们在街上执法巡逻时,碰巧遇到摆摊卖水果的老妇不慎摔倒,路人皆以为你们在暴力执法,还有人掏出手机拍照发到微博、微信上,请问此时你会怎么办?【名师点拨】答题框架:1.扶起老妇,亲切询问是否受伤,是否需要陪同去医院治疗,帮助整理摊位,录制影像资料2.请求老妇向路人澄清事实,消除误会3.官方发言,微博微信,澄清误会,上传影像资料4.简单总结,日后应注重工作方式方法【参考答案】近年来,随着暴力执法、不文明执法行为的频频曝光,城管已声名狼藉。

任何事件,一旦涉及到城管,舆论便是倾倒一片,迎接城管的更是漫天口诛笔伐,纵使事件真相或非如此。

正如题中情况,对城管暴力执法的先入为主的刻板印象误导了群众,加剧城管与民众矛盾冲突,损害城管正面形象,使岌岌可危的“城“”贩“关系更是危如累卵。

所以面对题中情况,我要这样处理:首先,扶起老妇,关切问候。

看到卖水果的老妇摔倒,作为公职人员,我们应第一时间上前搀扶,亲切询问老妇有没有伤到,如果伤到的话,询问老妇是否需要陪同其前往医院进行救治。

如无大碍,帮助其整理摊位,正常开业。

在此过程中,让小王做好整个事件处理过程的视频拍摄工作,留待证据,以备澄清。

其次,协同老妇,澄清事实。

考虑到当前愈发紧张的“城““贩”关系,考虑到社会大部分人对城管的负面印象,针对路人围观、拍照及发微博的现状,向老妇说明情况,希望她能理解我们的处境,协助我们讲明事情经过,澄清路人对我们的误会。

通过老妇告知众人,我们并非在暴力执法,而是出于公职人员的义务,帮助群众解决困难。

请大家放下成见,待了解清楚事件经过之后再下结论,切莫管中窥豹——只见一斑。

再次,官方发言,澄清误会。

鉴于某些路人已通过微博微信等做出错误判断,对本单位将会造成不良影响,我们需立即通过单位微博、门户网站发布澄清说明,张贴事件视频,详述事件经过,真实还原事件本来面目,以真实的证据澄清误会。

最后,借鉴经验,维护形象。

事业单位面试题目及答案【精选4篇】

事业单位面试题目及答案【精选4篇】

事业单位面试题目及答案【精选4篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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湖北省历年事业单位招聘考试面试真题与解析(一)

湖北省历年事业单位招聘考试面试真题与解析(一)

从事业单位真题可以看出, 结构化面试题型和难度越来越接近公务员结构化面试。

因此, 备考事业单位的考生要注意了, 这就是考试趋势。

下面是京佳老师的真题解析:1.现在有人找工作, 工作环境和工资是重要的标准, 对此你怎么看?【京佳点拨】背景意愿类题目, 考查考生报考的动机和职业的坚定性。

【参考答案】不可否认, 工作环境和工资是一部分人找工作时看重的因素。

工作环境舒适, 人们心情愉快, 工作效率也比较高;工资相对丰厚, 人们付出的劳动得到相应的报酬, 也会促进幸福指数提高。

但是我们还应该看到, 很多人在高工资、环境好的职位上并不开心, 究其根本原因, 在于职业的选择并不符合其人生规划, 既不是他钟爱的职业, 又不能使其专长得到发挥, 这难免限制一个人长远的发展。

这个时候, 高工资和舒适的环境反而成为大展拳脚的牵绊。

心中的苦闷和自身发展潜力被束缚带来的痛苦远远高于高工资、舒适环境带来的快乐。

因此, 在我自身选择职业的时候, 会比较慎重、理性。

我会选择符合自己人生规划, 自己感兴趣又可以发挥专长的职业。

此次报考法律类职位就是如此, 我已经通过了司法考试, 并且在基层法院有过实习的经历, 这些都坚定了我报考法律类职位的信心。

我相信, 选择我爱的, 爱我所选择的, 踏踏实实地做事, 勤勉上进, 年轻人一定能够收获充实、有意义的人生。

2.当前科学发展观主张建设节约型社会, 而现在又提倡扩大内需拉动消费, 对此你怎么看?【京佳点拨】现象看法类题目, 考查考生能否全面、深刻地认识节约与消费的辩证关系。

【参考答案】题目实质讲的是节约与消费的关系。

当前科学发展观主张建设节约型社会, 而现在又提倡扩大内需拉动消费, 这两个提法看似矛盾, 但实际上是统一的。

消费和需求是经济发展和人类社会进步的原动力。

消费者的支出也就是生产者的收入, 不断生产、不断消费才能形成一个连续不断的过程, 促进经济发展的良性循环。

节约是消费的孪生兄弟。

事业单位面试:面试真题解析(五)

事业单位面试:面试真题解析(五)

事业单位面试:面试真题解析(五)
为了让大家顺利通过面试考试,为大家进行真题解析,希望对大家有所帮助。

【真题解析】
1.近期,由于天气湿热,很多人出现食物中毒,患上空调病的情况,导致你院急诊部门人满为患,假如院领导让你策划一个方案来解决这个问题,你会怎么做?
【参考答案】
妥善解决急诊部门人满为患的问题,方能让前来就诊的患者及时就诊。

所以,我定会策划一个行之有效、科学合理的解决方案以解决题中所述问题。

具体而言:
第一:确定每日平均就诊人数
将通过调查入院就诊资料和观看录像视频等方式,确定每日急诊室能够有效就诊人数及无法正常及时就诊人数,同时,初步判定发病诱因等,总结得出规律性资料。

第二:科学分配院内诊疗资源
根据调查统计情况,结合院内急诊医生及病房数量,合理安排急
诊医生值班表及科学调配床位、病房数量和位置,并提前配备相应诊疗物资等,以满足当前急诊工作所需。

与此同时,安排导诊台医务工作人员,负责人员分流引导工作,并在诊疗大厅内,充分利用现有空间资源,设置挂号缴费自助机,合理设置病患休息专区。

第三:调配医疗资源,确定合作机制
密切关注初步方案实施效果,以及就诊人数情况,如若现有资源条件仍无法满足病患需求,将启动备选方案,即与周边及下属医疗卫生机构合作,调配医务工作人员、实行病患转诊制度。

第四:利用官方平台,告知疾病预防办法
将充分根据临床诊疗资料,统计病患发病的高发诱因,并与知名媒体单位合作,也要充分利用医院官方微信、微博、官网等平台,向社会公众进行疾病预防卫生知识的宣传普及。

事业单位考试结构化面试真题及解析

事业单位考试结构化面试真题及解析

1.有个方案,你曾向科长反映,科长不采纳,后面发生巨大损失,上级部门找你了解情况,你会怎么办?2.你是主管教育的副县长,一天一个妇女来上访,说他的女儿在一所中学上学,因为被老师侮辱,从 2 楼跳下,多处受伤,躺在医院里,你怎么处理 ?3.你送一考察团去机场,路上有人说自己身份证落在宾馆了,回去取已来不及了,你如何处理?4.某市一运行中电梯被困,有目击者称,电梯到达时,20 多人蜂拥而入,电梯属于超载运行,结果上行一层就出现故障,谈看法。

参考答案:【参考答案】单位发生巨大损失,我们所有人都感到很痛心,同时也都要对此负起责任,最要紧的事情是看看有没有什么措施能够挽回损失。

第一,我相信科长是一个负责任的人,他一定会在第一时间将这个方案产生的后果向上级领导反映,并把事情的原委说清楚。

第二,我要积极和科长进行沟通,争取提出一个可行的补救方案,尽最大可能挽回损失。

第三,如果上级领导找到我向我了解情况的话,我就要如实把事情的经过告诉上级领导,包括方案的具体策划、执行过程以及效果预期,并对损失情况和关键问题进行简要总结。

在这个过程中,我不能因为科长不采纳我的意见而把责任都推给科长,而应该主动承认自己的过失。

因为一方面,自己的意见也不一定是正确的意见;另一方面,即使我自己的意见是正确的,然而我却不能把我的观点准确表达给科长,让他听取我的意见,这也是我作为下属的失误。

要说明我已经在科长的指导下开始进行方案的修改,对造成的损失进行尽可能的补救。

最后听取上级领导的指示意见,争取在上级领导的部署和支持下进一步完善方案,顺利开展工作。

最后,对于此事件我一定要吸取教训,在以后的工作中与领导、同事做好沟通交流工作,尽早看到问题、解决问题,把方案做到最好,避免给单位造成损失。

【参考答案】作为主管教育的副县长,我会深感自己的责任重大,牢固树立民本思想,切实解决群众反映的问题,照顾好每一位学生。

针对题中所述的这种情况,我会从以下几个方面来做:第一,热情接待这位妇女朋友,让她先冷静下来,并让她把所了解的情况详细说一遍,我会做好记录,并告诉这位妇女朋友,让她好好照顾自己的女儿,政府一定会认真的对待这件事情。

事业单位经典面试真题附答案解析

事业单位经典面试真题附答案解析

1.你升职了,你以前的三位同事,一个对你言听计从,一个冷若冰霜,一个不闻不问,请问你如何解决?2.高校逐年扩招,导致很多大学生毕业即失业,你怎么看?3.现在有很多人钻法律的漏洞,不但不受处罚还挣大钱,你怎么看待这个问题?4.现在中央对安全生产很重视,但有的地方总会出现小煤窑倒塌、爆炸的事情,你认为主要原因是什么?5.针对你学的是理工科,而报考岗位是文员,你说说自己做这一工作的优势。

1.答:首先调整好心态,以前是同事,现在是领导,别人心里一时不平衡也是可以理解的,不要让别人的情绪影响自己的工作。

其次对那位言听计从的同事要适当的拉开距离,因为他的想法和做法很有可能不一致;而对冷若冰霜的那位和不闻不问的那位,要和他们沟通,以使工作能顺利开展。

最重要的是多多提高自己的业务能力,在领导岗位上做出成绩,这时大家自然就心服口服了。

2.答:①毕业即失业并不意味着我国的高等教育有多么的发达,事实上,我国青年受高等教育率还不及世界平均水平,因此,大学生不是太多了,而是太少了。

②毕业即失业的原因有多方面:学校培养的人才不适合社会发展的需要;大学生对自己的工作期望值太高,高不成低不就等。

③一方面,高校的专业设置应该和社会发展的需要结合起来,多培养社会确实需要的人才;另一方面,要端正学生的学习态度,读大学并不意味着一出校门就会有很高的起点,要想真正做好一件事,往往先要从最基层做起。

3.答:①我国现行的法律制度还不健全,以致有人钻了法律的空子,还赚了大钱,但我们应该相信这只是一时的现象,不要羡慕他们,更不要去效仿他们。

②党中央已经提出了依法治国的方略,这些年我国的立法工作也确实取得了长足的进展。

法律的空子会越来越少,法律会得到越来越严格的遵守。

我们每个人应该做到执法守法,用法律规范自己的行为4.答:①这几年新闻媒体对这方面的报道和曝光比较多,之所以出现这么多的问题我觉得要从源头上查找原因。

中央部门对安全工作很重视,而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。

事业单位面试试题及答案

事业单位面试试题及答案

事业单位面试试题及答案事业单位面试题目及参考答案(一)你的同事在你身后总是说你的坏话,你是宽容还是仇恨,请谈谈你的看法。

答案第一,同事对我的批评,不能简单的理解为是说我的坏话,我会反思自己在与同事工作中的不当之处,无论是工作中的分歧还是沟通方式上的不当,我都会首先从自身寻找原因。

第二,作为一名年轻的工作人员,在与领导和同事工作的过程中,我会积极主动的与同事沟通,消除误会,改善关系。

并以适当的方式告知该同事,希望他能够当面指出我的问题,我会认真听取他的批评指正,并了解他对我的工作要求,以便更好的与同事合作,使单位的工作能够更加顺利的进行。

第三,我会和领导进行汇报,防止因此事而影响到单位的团结。

同时在领导的帮助之下,认真提高自己的工作能力,尤其是与同事合作的团队工作能力。

事业单位面试题目及参考答案(二)对于“公务员要树立良好的职业道德、社会公德、家庭美德”,谈谈你的理解。

答案职业道德、社会公德、家庭美德是构建我国社会主义道德体系的重要基础。

职业道德的建立意味着我们必须坚持以正确的道德观念对待自己的工作,社会公德的确立使我们能够带着足够的责任心生活在这个社会中,家庭美德则是我们建立一个幸福美满家庭的前提条件。

三种道德观念对于现实工作生活都具有重要的指导价值,如果我能有幸走上公职岗位,我将努力将三种道德观念贯彻到日常工作生活中来,很好地平衡家庭与事业,做人与做事、原则与冲突等各种各样的`矛盾,力争做一名优秀的公务员。

事业单位面试题目及参考答案(三)领导脾气不好,老是批评你,你怎么办?答案第一,我会抱着平常心去面对领导的批评,不去抱怨领导脾气不好,不能对领导有任何成见。

第二,我要对自己进行反思,去寻找问题产生的根源。

如果是自己工作能力存在问题,我会努力提高工作能力,以达到领导的要求。

如果是工作态度上存在问题,我会积极改进,提高认识,以饱满的热情去面对工作。

如果是人际关系方面存在问题,我要尽力去和同事沟通,及时化解矛盾,创造一个良好的工作氛围。

事业单位面试真题及答案

事业单位面试真题及答案

事业单位面试真题及答案1. 对于“少白头,老不愁”,请结合实际谈谈你的看法。

【测评要素】综合分析能力【答案要点】对于“少白头,老不愁”,我认为其意思是年少的时候努力了,通过自己的拼搏,使自己有了足够的积蓄,年老的时候就不用发愁了。

这就是在教育我们这些年轻人趁着现在有精力有体力的时候要上进,要勤奋,多想一些,多做一些,多积累一些,为自己的将来打好基础。

这句话还让我想起了另一句话,叫做“少壮不努力,老大徒伤悲”,说的是年少时不努力,年老了只能空悲伤,从反面证明了同一个道理。

俗话说,一年之计在于春,一日之计在于晨,一生之计在于勤,什么事都要从一开始就打好基础:房屋建筑就要有一个好地基,否则就要倒塌;人才教育就要从娃娃抓起,否则就难以成才。

我们的人生也是如此,只有从一开始就辛勤的耕耘,我们才能在人生的尽头得到收获。

在我国五千年的历史长河中,流淌着无数这样的故事。

闻鸡起舞,祖逖每日鸡鸣必起,练武习文,使他成了一名文武双全的旷世名将;书法二王,王献之从小练字,用尽了18口大缸的水,他的成绩甚至赶超其父亲王羲之,成为不朽佳话;孔融让梨,小孔融严格要求自己,四岁就知道把大梨让给别人,使他成为一代圣贤。

这些古时候的圣人们用自己的经历告诫着我们要珍惜现在的时光,只有从小就开始努力、从现在就开始奋斗,才会使自己有一个美好的明天。

总之,珍惜今天就是成就明天,希望天下每一个人都能够从今天做起、从现在做起,努力,奋斗!共创我们更加美好的明天。

老和尚携小和尚游方,途遇一条河:见一女子正想过河,却又不敢过。

老和尚便主动背该女子趟过了河,然后放下女子,与小和尚继续赶路。

小和尚不禁一路嘀咕:师父怎么了?竟敢背一女子过河?一路走,一路想,最后终于忍不住了,说:“师父,你犯戒了?怎么背了女人?”老和尚叹道:“我早已放下,你却还放不下! ”对于这个问题你是怎么看的?【测评要素】综合分析能力【答案要点】题目中,老和尚背了一个女子过河,小和尚说他“犯戒”了,老和尚却说“我已放下,而你却没有”。

事业单位、公务员面试题(附答案)

事业单位、公务员面试题(附答案)

事业单位、公务员面试题(附答案)1.如果你的工作出现失误,给本单位造成经济损失,你认为该怎么办?(1)我本意是为单位努力工作,如果由于失误造成经济损失,我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。

如果我无能为力为此负责,希望单位帮助解决。

(2)其次才是责任问题,分清责任,各负其责(3)总结经验,一个人的一生不可能不犯错误,重要的是从自己的或者别人的错误中吸取经验教训。

2. 一个处室里的两位领导是这样总结工作的:其中一位领导在做年终总结时说:“大家下一年要努力,一年最少要完成52个任务。

”大家一听,面露难色。

另外一位领导在做年终总结时说:“我们一周只做一个项目就可以了。

”大家听后,高高兴兴的走了。

结合工作实际,谈谈你如何理解?两句话是一个道理,只不过角度不同,说法不同,就产生了不同的效果。

从中可以看出合理使用激励方法对员工可以起到关键性作用。

对领导来说,掌握一些激励技巧是必要的,如正激励、反激励、物质激励、精神激励等,灵活运用激励手段是一门艺术。

3.你正在主持一个会议,这时有群众来上访且一定要找你,你该怎么办?(1)全心全意为人民服务是我们党的宗旨,作为人民的公仆,要牢固树立正确的群众观。

(2)迅速安排其他同志先行接待,认真听取群众的愿望、意见和问题,并做好记录,会议结束后,要亲自了解情况,并做出妥善处理或安排。

(3)如果会议时间较长,中途可抽空接待群众,向上访群众说明暂时不能接待的原委,请他们谅解和耐心等待。

(4)如果上访群众情绪激动,干扰会议,应及时进行规劝,安排人员把他们请到其他休息室,待会议结束后再来接待、处理。

(5)如果上访情况紧急,事关重大,必须亲自及时接待,会议可以中断或叫他们代为主持。

4.你有一个很好的工作设想,经过实际调查,你认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作?(1)虽然会感到遗憾,但不能心存不满;(2)认真分析自己方案的可行性;(3)和领导、同事进行沟通,问清原因,进行修改;(4)如果方案没有问题,根据不同原因进行说服工作。

事业单位招聘面试历年真题及答案

事业单位招聘面试历年真题及答案

事业单位招聘面试历年真题及答案1 .今年汶川地震四周年,我市要去其中某地交流考察,由你负责,前期筹备工作?【参考答案】2(X)8年5月12日,四川省汶川发生特大地震,此次地震给人民群众的生活带来巨大损失,但是在政府的支持和鼓励下,四川人民重整旗鼓,重建家园。

现在三年过去了,很多灾区的居民都已搬进了新家,过着幸福的生活。

在纪念汶川地震三周年之际,我市要去其中的某地交流,有利于我们更好地了解当地的情况,提供相应的帮助。

做好考察前的筹备工作是我们此次考察工作取得成功的重要保障,我主要从以下几个方面去做好前期筹备工作。

第一,做好资料的准备。

按照上级的指示,明确此次考察的主要目的、注意事项和经费预算。

通过文献、新闻报道等途径查询了解考察目的地灾后重建取得的成绩、目前还存在的一些困难,以及查找和搜集一些灾区重建的知识。

在此基础上制定出考察方案,明确考察形式和行程,并交给领导批示。

第二,做好前期联络工作。

根据此次考察的目的和领导的指示,确定此次本单位要去考察的人员基本情况,包括人数,男女比例,级别等,并与对方单位的负责人取得沟通,商榷双方适合的时间,以及我单位的人员状况,住宿,交通等情况,以便对方做好接待工作。

第三,做好应急准备。

比如根据此次参与考察工作人员的基本情况准备一些生活必备品、药品等,对考察活动中可能出现的突发事件做好相应应急措施,以保证考察活动能够顺利进行。

第四,做好考察前的动员工作。

召开会议,将我市领导关于此次考察的精神和意义下达给所有参与人员,并将考察行程表及相关注意事项等打印出来下发给各位参加的同事,使大家认识到此次考察工作的重要意义,各自做好相应的准备。

总之,凡事预则立,不预则废。

我一定会保持事无巨细,严谨细致的态度来完成考察工作的前期的筹备工作,为考察工作的顺利进行和有效性打好基础。

2 .绿化带垃圾多,原因及解决措施?【参考答案】广东千里绿道的建设为广东增了光,也是我们广东人的骄傲,是惠民生的大好事,不仅是营造良好环境、增强发展优势、加快发展步伐的重要举措,而且是绿色经济崛起的重要内容。

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1、你升职了,你以前的三位同事,一个对你言听计从,一个冷若冰霜,一个不闻不问,请问你如何解决?
答:首先调整好心态,以前是同事,现在是领导,别人心里一时不平衡也是可以理解的,不要让别人的情绪影响自己的工作。

其次对那位言听计从的同事要适当的拉开距离,因为他的想法和做法很有可能不一致;而对冷若冰霜的那位和不闻不问的那位,要和他们沟通,以使工作能顺利开展。

最重要的是多多提高自己的业务能力,在领导岗位上做出成绩,这时大家自然就心服口服了。

2、高校逐年扩招,导致很多大学生毕业即失业,你怎么看?
答:①毕业即失业并不意味着我国的高等教育有多么的发达,事实上,我国青年受高等教育率还不及世界平均水平,因此,大学生不是太多了,而是太少了。

②毕业即失业的原因有多方面:学校培养的人才不适合社会发展的需要;大学生对自己的工作期望值太高,高不成低不就等。

③一方面,高校的专业设置应该和社会发展的需要结合起来,多培养社会确实需要的人才;另一方面,要端正学生的学习态度,读大学并不意味着一出校门就会有很高的起点,要想真正做好一件事,往往先要从最基层做起。

3、现在有很多人钻法律的漏洞,不但不受处罚还挣大钱,你怎么看待这个问题?
答:①我国现行的法律制度还不健全,以致有人钻了法律的空子,还赚了大钱,但我们应该相信这只是一时的现象,不要羡慕他。

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