方圆地产2周年庆典策划案
两周年活动方案
两周年活动方案活动背景公司即将迎来两周年的庆典，为了感谢员工的辛勤工作和客户的支持，公司决定举办一系列精彩纷呈的活动。
本文档将详细介绍两周年活动的方案，并提供具体的活动计划和安排。
活动目标1.表达公司对员工的感谢和赞扬。
2.加强员工之间的交流和团队合作。
3.提升公司品牌形象和知名度。
4.增进与客户之间的沟通和合作关系。
活动计划1. 员工庆祝晚宴时间：两周年庆典当天晚上地点：公司员工餐厅内容：为全体员工准备一场盛大的庆祝晚宴，包括丰富的食物和精彩的表演节目。
在晚宴上进行颁奖典礼，表彰优秀员工和团队。
2. 团队拓展活动时间：庆典前的一个周末地点：户外拓展基地内容：组织各部门的员工参加团队拓展活动，通过集体协作和团队合作的游戏来加强员工之间的沟通和团队精神。
3. 客户分享会时间：庆典当天下午地点：公司会议室内容：邀请公司重要客户参加分享会，展示公司最新研发成果和技术进展，同时提供与客户互动和交流的机会。
4. 公司文化展览时间：庆典当天全天地点：公司大厅内容：在公司大厅举办公司文化展览，展示公司的发展历程、核心价值观和团队文化，以增强员工的归属感和凝聚力。
5. 历史回顾分享时间：庆典当天上午地点：多功能会议室内容：邀请公司创始人和资深员工分享公司的发展历程和里程碑时刻，以及他们在公司成长的故事和经验。
活动安排1. 活动策划与准备•确定活动目标和主题。
•组建活动策划小组，并制定详细的活动计划。
•合理安排活动预算，并与财务部门协调预算审批事宜。
•联系场地、演出团队、餐饮供应商等相关合作伙伴，确保活动顺利进行。
2. 宣传与邀请•制作宣传海报、电子邮件等宣传媒介，向全体员工和客户发送邀请函。
•在公司内部网站和社交媒体平台上发布活动信息，提醒员工和客户关注活动动态。
3. 活动执行与管理•活动当天，安排工作人员进行签到和入场管理。
•协调各项活动的开展，确保流程顺利进行。
•监督餐饮服务和表演节目等细节，确保高质量的活动体验。
房地产周年庆活动方案
一、活动背景房地产企业作为一个具有持续发展性的行业，在市场上竞争激烈。
为了感谢广大客户的支持与信任，增强企业品牌形象，提升产品销量，企业决定举办一次周年庆活动，以回馈客户，并集中展示企业的成就和实力。
二、活动目标1.提高企业品牌知名度及形象：通过周年庆活动，展示企业的成就和实力，提升企业的品牌形象，增加消费者对企业的认可度，提升企业的知名度。
2.增加销售额：通过折扣优惠、奖励活动等方式，吸引消费者到场购买，提高销售额。
3.增加客户忠诚度：通过回馈活动，让客户感受到企业关怀与尊重，增强客户对企业的忠诚度，培养长期合作关系。
三、活动内容及方案1.主题：纪念“房地产企业”成立周年2.时间：选择一个合适的日期，通常为企业成立的纪念日或重要里程碑的日子，如开业周年、上市周年等。
3.地点：选择一个能够容纳大量参与人群的场地，如会议中心、展览中心等。
4.活动形式：（1）产品展示：展示企业的产品种类、特点、优势等，吸引消费者了解和购买。
（2）折扣优惠：推出特价产品、折扣活动等，吸引消费者到场购买。
（3）游戏活动：举办有奖游戏，增加活动的趣味性和互动性，吸引人气。
（4）摄影互动：设置拍照互动区，提供周年庆主题的背景、道具等，让消费者拍照留念，并上传到社交媒体，增加活动曝光度。
（5）讲座演讲：邀请行业专家或知名人士进行讲座演讲，分享房产投资经验，增加活动的专业性和吸引力。
（6）抽奖活动：设置抽奖环节，凡到场消费者均有机会参与抽奖，提高消费者参与度和期待感。
（7）慈善公益：企业可以联合相关慈善机构，进行爱心捐赠活动，展示企业的社会责任感，增强企业的形象。
5.宣传推广：（1）媒体宣传：在各大媒体上发布活动广告、新闻稿等，增加活动的曝光度。
（3）现场宣传：在活动现场设置宣传牌、海报等，让参与人员了解活动详情和企业信息。
四、预期效果1.增加销售额：通过折扣优惠和奖励活动，吸引更多消费者到场购买，提高销售额。
2.增加客户忠诚度：通过回馈活动，让客户感受到企业的关怀和尊重，增强客户对企业的忠诚度，培养长期合作关系。
周年庆地产活动策划方案
周年庆地产活动策划方案一、活动背景与目的近年来，地产行业在我国的发展日益迅猛，我公司是其中的佼佼者之一。
为了庆祝公司成立一周年，向广大客户表达对他们的感谢和支持，同时增强公司品牌影响力，提升市场竞争力，特举办地产周年庆暨感恩盛典活动。
活动目标：1. 向客户表达公司的感谢之情，增进客户黏性和满意度；2. 提升公司品牌形象和知名度；3. 扩大公司网络影响力，吸引更多潜在客户；4. 推广公司新产品，提升销售额和市场份额；5. 与潜在合作伙伴建立良好的关系。
二、活动内容与形式1. 周年庆活动1.1 公司历程展示：通过图片、视频等形式展示公司一年来的壮大和发展成果，让客户了解公司的实力和可靠性。
1.2 舞台音乐会：请专业歌手和乐团进行演出，设立舞台舞美，为客户带来美妙的音乐享受。
1.3 地产交流会：邀请客户参加地产交流会，在会上与他们分享行业动态和未来趋势，增进交流和合作。
1.4 幸运大抽奖：设置多个奖项，参与抽奖的客户有机会赢得豪华旅游度假套餐等丰厚大奖，增加参与度和激励性。
1.5 公司历程展览：在活动现场设置展览区，展示公司过去一年的重要项目和成果，让客户近距离了解公司的发展历程。
2. 感恩盛典活动2.1 感恩晚宴：邀请重要客户和合作伙伴参加感恩晚宴，在晚宴上表达对他们的感谢之情，并进行颁奖典礼，表彰合作伙伴的辛勤付出和卓越贡献。
2.2 教育基金捐赠仪式：以公司名义捐助教育基金，对优秀学子进行奖励，展示公司的社会责任感和企业文化。
2.3 感恩义卖活动：与公益组织合作，组织感恩义卖活动，将筹集到的资金用于支持弱势群体和慈善事业，回馈社会。
三、活动推广与宣传1. 媒体宣传：通过主流媒体、行业媒体进行活动的广告和宣传报道，增加活动的曝光率和知名度。
2. 社交媒体推广：通过公司官方微博、微信公众号等社交媒体平台，发布活动信息，邀请关注者转发、分享，扩大活动的影响力。
3. 直邮邀请函：将精美的活动邀请函寄送给公司的重要客户和合作伙伴，邀请他们参加活动。
地产周年庆活动策划方案
地产周年庆活动策划方案地产周年庆活动策划方案一、活动背景和目的地产周年庆是地产企业每年重要的营销活动之一，旨在通过举办一系列的庆典、展示、推广等活动，向客户和业界展示企业的发展成果，增强企业品牌形象，提升企业知名度和市场影响力。
本活动策划方案旨在针对地产周年庆的目的和需求，为企业提供一整套丰富多样的活动方案，以吸引潜在客户，增加销售量，巩固现有业务关系，同时传递企业的核心价值观和发展理念。
二、活动主题和口号1. 活动主题：百花齐放，共创美好生活2. 口号：携手迈向美好明天三、活动时间和地点1. 活动时间：根据企业的具体情况和行业特点，选择一个适合的时间点，最好在地产企业成立一周年的月份进行庆祝，可以准确地反映企业的发展历程和成就。
2. 活动地点：选择一个地理位置方便，交通便利的地点，最好是地产项目的销售中心或者综合体，这样可以最大程度地展示企业的实力和品质。
四、活动策划内容1. 庆典活动1.1 主持人开场致辞主持人介绍活动背景和企业发展历程，向嘉宾和客户简要介绍地产企业的成就和发展规划，同时表达对客户的感谢和期望。
1.2 颁奖仪式表彰在过去一年中为企业作出杰出贡献的员工和推动企业发展的合作伙伴，并颁发相应的奖项。
1.3 企业文化展示通过图片、视频等形式展示企业文化的核心价值观和发展理念，让客户和业界更深入地了解企业的文化内涵，增强企业在市场上的影响力。
1.4 合作伙伴分享经验邀请相关的合作伙伴代表上台分享与企业合作的经验和合作成果，展示企业的合作实力和成功案例，为活动增添亮点。
1.5 企业形象宣传片播放播放企业形象宣传片，通过视频的方式展示企业的项目和产品，以及企业的整体形象和实力，增强客户的信任感和购买意愿。
2. 展示活动2.1 展示销售中心将销售中心打造成一个精致独特、有吸引力的展示空间，展示企业的项目和产品，搭建接待台、展示区、样板房区等区域，让客户能够更直观地了解企业的产品和服务。
2.2 相关展览活动邀请相关行业的企业和专家组织展览活动，展示最新的地产行业趋势和技术，搭建交流平台，增加活动的互动性和专业性。
两周年庆典活动策划
两周年庆典活动策划尊敬的各位领导、亲爱的员工：大家好！很高兴在此向大家汇报我所策划的公司两周年庆典活动方案。
作为一家新兴的企业，经过两年的发展，公司在市场上已经初具规模。
这样的成绩离不开每一位员工的辛勤付出。
为了庆祝公司成立两周年，表彰优秀员工，增强员工的团队凝聚力，同时展示公司的风采，提升公司影响力，我准备了以下庆典活动：一、庆典开幕式庆典开幕式表彰了业绩优秀的员工，致辞表彰公司员工的辛勤工作，并感谢客户对公司的信任支持，可增强员工的荣誉感，提高团队凝聚力。
同时在开幕式添加企业文化展板，显示公司的历程，让员工们感悟公司文化的力量。
二、晚宴晚宴是公司两周年庆典的重头戏，公司聘请专业的活动策划团队，为员工准备了异彩纷呈，精彩纷呈的晚宴。
在晚宴中，公司将表彰出许多优秀的员工，同时有充足的时间互相交流，加深彼此之间的了解，促进工作的合作成果。
同时，在晚宴中添加企业文化展览，让员工可以更深入地了解企业文化。
三、体育竞赛企业活力来自于员工的良好身体素质和良好的工作心态，定期的体育竞赛可以让员工之间更好的相互交流，在竞争中获得成长。
在庆典期间，我策划了蓝球和足球比赛。
在比赛中添加活力元素，让员工们在本职工作之余，享受运动的健康乐趣，增强公司内部活力。
四、室外互动活动企业文化可以通过室外互动活动来体现。
在庆典期间，我安排了团队合作绳网项目，这项活动要求员工同伴之间互相帮助，相互合作，不仅能锻炼员工的身体素质，同时能促进员工的团队合作和沟通能力。
五、抽奖、颁奖仪式抽奖和颁奖仪式是公司庆典上的高潮，也是员工最期待的时刻。
公司将会安排有奖抽奖，在颁奖仪式上表彰在公司发展中做出卓越贡献的员工。
这个时候，公司的形象将得到进一步加强，更可提升公司的吸引力。
六、庆典礼品赠送作为公司福利的一部分，我准备给每一位员工一份庆典纪念礼品，这不仅可以让员工有所感，同时也可以让员工感受到公司的关注和期待。
以上是我所策划的公司两周年庆典活动方案。
房地产周年庆活动方案
房地产周年庆活动方案1. 活动背景房地产公司即将迎来成立一周年的庆祝活动。
为了庆祝这个重要的里程碑，公司决定组织一场盛大的周年庆活动，以表达对客户和合作伙伴的感谢，并进一步提升品牌知名度和市场影响力。
2. 活动目标•提升公司品牌知名度和美誉度•加强与现有客户的联系和交流•拓展新客户群体•增加销售额和市场份额3. 活动日期和地点•活动日期：2022年X月X日•活动地点：公司总部大厅4. 活动内容4.1 主题展览主题展览是本次周年庆活动的核心内容。
通过展览，客户和参观者可以了解到公司的发展历程、成就和项目展示。
以下是展览的一些重点内容：•公司发展历程回顾：通过展示公司成立以来的重要里程碑和成就，向客户展示公司的实力和信誉；•项目展示：展示公司的优质房地产项目，包括图文展示、模型展示等形式；•客户见证分享：邀请一些满意的客户分享他们的购房经验和对公司的评价，增加客户对公司的信任度；•新项目发布：公司可以在活动中发布即将推出的新项目，吸引潜在客户的关注。
4.2 媒体发布会在活动当天，公司将组织一场媒体发布会，邀请市场领导和知名媒体参加。
通过媒体发布会，公司可以进一步提升品牌知名度，并与媒体合作，扩大活动的宣传效果。
媒体发布会将包括以下内容：•公司发展业绩介绍：由公司高层领导人介绍公司的发展情况和业绩成绩；•新项目发布：公司将发布即将推出的新项目，吸引媒体和公众的关注；•媒体合作签约：公司可以与媒体进行合作签约，共同推广品牌和项目；•问答环节：媒体和参与者可以提问，公司高层将在现场回答问题。
4.3 客户感恩活动作为对现有客户的感谢，公司将为客户提供一系列福利活动，以加强与客户的关系和互动：•VIP客户晚宴：邀请公司的VIP客户参加晚宴，与高层管理层面对面交流，增进彼此的了解和信任；•购房优惠活动：为购房客户提供一定的折扣和优惠，激励更多客户选择购买公司的房产；•家居用品赠送：向购房客户赠送一些家居用品，以增加客户对购房的满意度；•抽奖活动：在庆典现场进行抽奖活动，提供一定的奖品，增加参与者的互动和乐趣。
房产周年庆活动策划方案
房产周年庆活动策划方案一、活动概述为庆祝某房产公司成立周年，提升公司品牌形象、拓展客户群体、增加销售额，特举办房产周年庆活动。
本次活动将主要包括三大板块：公司形象展示、推广推销与客户互动。
通过丰富多彩的活动内容和高品质服务，打造一个愉快而难忘的庆典活动，赢得广大客户的好评和认可。
二、活动主题1. 主题名称：创新·发展·共赢2. 含义：表达了房产公司力求创新与发展的决心，并希望与客户共同实现共赢。
3. 主题理念：秉持创新，追求发展，与客户携手，共创美好未来。
三、活动时间和地点1. 活动时间：XX年XX月XX日（具体时间待定）2. 活动地点：某XXX会议中心四、活动目标1. 提升公司品牌形象：通过展示公司的成果和优势，塑造公司良好的品牌形象。
2. 拓展客户群体：吸引更多潜在客户参与活动，扩大公司的市场份额。
3. 增加销售额：通过促销和优惠活动，提高购房客户的转化率，进而增加销售额。
4. 增强客户互动：通过互动环节，增加与客户的互动，提高客户的黏性和忠诚度。
五、活动策划1. 公司形象展示板块1.1 公司历程回顾：通过展览和宣传品资料，回顾公司成立以来的重要节点和取得的成绩，强化品牌形象。
1.2 展示项目成果：展示公司最新的楼盘项目，包括项目规划、户型图、建筑模型等，吸引客户的关注和兴趣。
1.3 公司荣誉展示：展示公司所获得的各类奖项和荣誉证书，增加公司信誉度和公信力。
1.4 公司文化展示：通过图片、视频等展示公司的企业文化，让客户了解公司的价值观和理念，加深客户与公司的情感链接。
2. 推广推销板块2.1 新项目发布会：邀请当地知名媒体和业内专家，举办新项目发布会，详细介绍公司的新楼盘项目，吸引线上线下的广告媒体报道和客户关注。
2.2 优惠活动推广：推出针对周年庆活动的特别优惠活动，包括购房优惠、赠送礼品等，吸引客户到场咨询和购房。
2.3 媒体宣传：通过各大新闻媒体发布新闻稿和软文，增加活动的知名度和影响力。
房地产公司周年庆活动方案
房地产公司周年庆活动方案活动背景房地产公司A成立一周年即将到来，为了庆祝这一重要的里程碑，提高公司品牌知名度，吸引潜在客户和合作伙伴的关注，公司决定举办一场盛大的周年庆活动。
活动目标1.提高公司品牌知名度2.吸引潜在客户和合作伙伴的关注3.加强公司内部凝聚力和员工团队合作4.增加销售业绩活动时间与地点活动将于YYYY年MM月DD日举行，地点选择在公司总部所在城市的一个宽敞场地。
活动策划主题和口号活动的主题是“携手共建未来”，口号为“让未来更美好，从这里开始”。
活动内容1.主题演讲：邀请行业内知名专家发表主题演讲，分享房地产行业的未来趋势和发展机遇，激发与会者的思考和热情。
2.产品展示：设置展示区域，展示公司的主要项目和房产销售信息，吸引客户和合作伙伴的兴趣。
3.互动游戏：组织一系列有奖互动游戏，增加参与者的乐趣，提高与会者的互动和参与度。
4.彩票抽奖：准备一定数量的彩票，并设立多个奖项。
在活动中进行抽奖环节，增加惊喜和期待，激发参与者的兴趣。
5.现场娱乐：邀请音乐团队或DJ提供现场音乐表演，为活动增添欢乐氛围。
活动组织1.活动策划组：成立一个活动策划组，由公司内部相关部门负责人组成，负责活动的整体策划、执行和协调工作。
2.活动执行团队：成立一个活动执行团队，由公司员工自愿加入，负责活动现场布置、活动管理等具体事务。
宣传推广1.内部宣传：通过内部邮件、公司内部网站等渠道，发布活动预告，鼓励员工积极参与活动，提高公司内部凝聚力。
2.外部宣传：利用公司官方网站、社交媒体平台等渠道，发布活动信息，吸引潜在客户和合作伙伴的关注，提升公司品牌形象。
活动预算活动预算为XXXXX元，其中包括场地租赁费、主题演讲嘉宾邀请费、彩票奖品费用、现场音乐表演费用、互动游戏奖品费用等。
活动评估与反馈活动结束后，策划组将进行活动效果评估，并收集与会者的反馈意见。
根据评估结果和反馈意见，总结经验，为未来的活动提供参考。
结束语本次周年庆活动将使房地产公司A能够进一步提高品牌影响力，吸引更多的潜在客户和合作伙伴加入。
二周年庆典活动方案策划
二周年庆典活动方案策划二周年庆典活动方案策划一、活动背景公司成立两周年是一个重要的里程碑，是对过去两年的辛勤努力和取得的成绩的庆祝。
二周年庆典活动将是一个展示公司实力、凝聚员工团队的重要机会。
活动将以欢乐、庆祝为主题，充分展现公司的活力和向前的动力。
二、活动目标1.感激员工：感谢所有员工对公司的辛勤付出，展示公司对员工的重视和关爱。
2.凝聚团队：通过集体活动，增进员工之间的沟通和交流，加强团队凝聚力。
3.展示企业形象：向外部客户、供应商展示公司的实力和成就。
4.宣传推广：通过活动提高公司知名度，并吸引新客户和投资者。
三、活动内容1. 领导致辞庆典活动开始，由公司高层领导致辞，回顾过去两年的发展历程，并对全体员工的辛勤付出表示感谢和肯定，同时对未来发展进行展望，并勉励员工们再接再厉。
2. 二周年纪念活动（1）发布纪念徽章：为了纪念公司成立两周年，特别定制纪念徽章，分发给每一位员工，作为他们对公司发展的见证和回忆。
（2）二周年主题海报：设计一张主题为“携手共进，共筑辉煌”的二周年庆典海报，并在公司大厅和办公区域进行展示，营造庆典氛围。
（3）二周年纪念册：邀请专业摄影师，为全体员工拍摄集体照，并设计一本全彩纪念册，记录公司二年来的发展历程和员工照片。
在庆典当天向全体员工发放。
3. 员工分享会为了让员工有机会展示个人能力和经验，增进彼此交流，安排员工分享会。
员工可以自愿报名，分享他们在过去两年中取得的成绩和经验。
将会有一个专业的评委团对每个员工的分享进行评审，并最终选出优秀的分享者。
这不仅能够鼓励员工的工作热情，还有利于员工之间的学习和交流，激发更多的创新和灵感。
4. 全员运动会为了促进员工身心健康，增加员工团队之间的合作与互动，组织一场全员运动会。
运动项目包括足球比赛、篮球比赛、跳绳比赛、拔河比赛等。
员工可以自由组队参赛，并邀请员工家属观看比赛，增加亲子互动。
为了增加趣味性，我们可以设计各种有趣的小游戏，奖励给表现优秀的队伍和队员。
2周年庆活动方案
2周年庆活动方案活动背景公司即将迎来2周年庆，为了庆祝这一重要节点的到来，提升员工士气并增强团队凝聚力，我们计划举办一系列庆祝活动。
本文档旨在提出2周年庆活动方案，以确保活动的成功举办。
活动目标1.提升员工士气：通过庆祝活动，激发员工的工作热情和归属感。
2.增强团队凝聚力：通过集体活动，加强团队成员之间的合作和沟通。
活动时间和地点活动时间：2022年X月X日（周五）活动地点：公司大会议室活动安排1. 庆祝大会时间：上午9:00 - 10:30在庆祝大会上，我们将向员工展示2年来的成就和进展，并对为公司的发展做出贡献的员工进行表彰。
此外，还将举行公司领导发表庆祝致辞和表达对员工的感谢之词。
2. 团队建设活动时间：上午10:30 - 12:00为了增强团队凝聚力，我们将组织一系列有趣的团队建设活动。
以下是几个建议的活动项目：2.1 团队合作挑战团队成员将被分为几个小组，每个小组都面临一个团队合作挑战。
通过解决问题、合作和协调，小组需尽力完成任务。
这将有助于加强团队成员之间的合作和协作能力。
2.2 团队拓展训练聘请专业的团队拓展培训师，为团队成员提供拓展训练课程。
这包括一系列团队合作活动和挑战，旨在增强团队的凝聚力和沟通能力。
3. 午餐聚餐时间：中午12:00 - 13:30为员工准备一顿丰盛的午餐，让大家一起欢聚一堂，共同庆祝公司的2周年庆活动。
午餐期间，通过自由交流，增进员工之间的感情与了解。
4. 晚间庆祝活动时间：下午18:00 - 21:00晚间活动将在一家知名餐厅或娱乐场所举行。
活动内容包括晚餐、演讲、抽奖和文艺表演等。
这将为员工提供一个放松身心、共享快乐的机会。
活动宣传为了确保活动的顺利进行和员工的参与度，我们将通过以下渠道进行活动宣传： - 公司内部通知：通过电子邮件、企业微信等渠道向所有员工发送庆祝活动通知，包含活动详细信息和报名方式。
- 公司公告栏：在公共区域设置活动海报和宣传资料，引起员工的注意并激发参与兴趣。
房地产公司周年庆活动方案
房地产公司周年庆活动方案一、活动背景今天，我们迎来了房地产公司成立的第一周年纪念日。
为了庆祝这个重要的节点，激励员工的士气，增强公司的凝聚力，我们计划举办一系列丰富多彩的活动。
二、主题及目标主题：追逐梦想，砥砺前行目标：1. 激发员工的工作热情和归属感；2. 加强团队合作意识和沟通能力；3. 促进公司文化建设；4. 提升客户满意度和公司知名度。
三、活动安排1. 上午活动：（1）开幕式：在公司会议厅举行精彩的开幕式。
由公司高层进行致辞并播放回顾公司一年来的重要时刻和公司发展的视频。
（2）颁奖典礼：评选出一批表现优秀的员工进行表彰，鼓励他们的辛勤付出。
比如最佳销售员、最佳团队合作奖等。
（3）年会演出：员工参与的各种表演，如舞蹈、歌曲、小品等。
提前组成小分队进行表演培训，使每个人都能找到自己的闪光点。
2. 下午活动：（1）团队拓展：前往户外或专业拓展基地，进行各类团队协作训练，以增进员工之间的合作意识和团队凝聚力。
（2）知识分享：邀请资深行业专家进行讲座，与员工分享行业发展趋势，提升员工的专业素养。
（3）文化展示：准备一个小型展览区，展示公司成立一年来的发展历程和重要业绩，同时可以让员工自愿参展，展示个人的特长和才艺。
四、奖品与礼品为了鼓励员工的积极参与和付出，准备一些奖品和礼品，如年度优秀员工奖、幸运抽奖、纪念品等。
同时，为公司合作伙伴或客户准备一些小礼品，以表达感谢之情。
五、宣传推广在公司内部和外部进行宣传推广，以吸引员工和潜在客户的关注，增加活动的参与度。
通过公司内部的电子屏幕、邮件、微信公众号等方式发布活动信息，并加强与当地媒体的合作，进行适当的报道和宣传。
六、预算和资源根据公司财务预算，合理规划活动所需的费用。
同时，充分利用公司内部资源和员工的创意，减少成本并提高活动效果。
七、其他细节1. 安全措施：确保活动过程中的安全措施，如为员工购买相关的保险和安全设备，并在室外活动中注意天气变化等。
2. 会后反馈：活动结束后，进行员工的满意度调查，以了解活动的优点和不足之处，并及时改进。
二周年庆典活动方案策划
二周年庆典活动方案策划一、活动背景我们公司即将迎来二周年庆典，这是一个值得珍视的时刻。
二周年对于我们来说意义重大，代表着我们已经走过了一个重要的里程碑。
为了庆祝这个特殊的日子，我们决定举办一场盛大的庆典活动，让我们的员工和合作伙伴能够共同庆祝我们的成就，并展望我们的未来发展。
二、主题：“砥砺前行，放飞梦想”三、活动目标：1.庆祝公司成立二周年，展示公司的成就和发展；2.增强员工归属感和荣誉感；3.促进内部团队合作和沟通；4.展示公司文化和价值观；5.吸引外部合作伙伴和客户参与。
四、活动策划活动时间：2022年X月X日（周末）活动地点：公司大会议室及室外场地4.1 前期宣传在活动前，我们将进行一系列的宣传活动，以吸引员工和外部参与者的兴趣，并提前营造庆典的氛围。
1）内部宣传：通过公司内部电子邮件、员工群发消息、公告栏等媒介，提前一个月向员工宣布庆典活动，并发布活动倒计时。
同时，在员工福利中心设立庆典主题展示区，展示公司成立以来的重要里程碑和发展历程。
2）外部宣传：将庆典活动宣传信息发布到公司官方网站、社交媒体平台上，吸引潜在的合作伙伴、客户和行业相关人士的关注。
同时，通过合作伙伴、客户推荐通道，邀请他们参与活动。
4.2 活动流程时间：上午9点至下午5点1）开场仪式（9:00-9:30）活动开始前，由公司高层发表致辞，回顾过去两年的发展成就，并展望未来的发展目标。
同时，向员工致以诚挚的感谢和祝福。
2）团队拓展活动（9:30-11:30）为了提高员工之间的合作能力和团队精神，我们安排了一系列具有挑战性和趣味性的团队拓展活动，如绳结挑战、踩气球比赛等。
这些活动将有助于增强员工之间的紧密联系和相互理解。
3）午餐（11:30-13:30）为了让员工尽情享受庆典的氛围，我们将安排丰富多样的自助午餐，供员工选择。
同时，还准备了特制的庆典蛋糕，以庆祝公司二周年。
4）文化展示和互动环节（13:30-15:30）公司内部准备了一系列的文化展示节目，如合唱、舞蹈、独唱等，并邀请员工参与其中。
两周年开业活动策划方案
两周年开业活动策划方案一、活动宗旨与目标1.1 宗旨：为庆祝公司两周年开业，增进员工与客户的归属感，提高公司知名度和形象。
1.2 目标：通过活动，增进员工之间的沟通和合作能力，增强团队凝聚力；提高客户对公司的认知和信任度；扩大公司在市场上的影响力。
二、活动策划方案2.1 时间安排活动时间：xx年xx月xx日（周六）上午10:00-12:00准备时间：自xx年xx月xx日开始，持续两周2.2 活动地点公司大会议室及周边区域2.3 活动内容2.3.1 开幕式- 主持人致辞开场- 董事长发表开幕致辞- 展示公司成立两年来的发展历程和重要里程碑- 公司高层领导为优秀员工颁奖- 公司高层领导与客户代表进行互动交流2.3.2 运动竞赛- 组织员工参与各类运动竞赛，如篮球、足球、羽毛球等，以增加员工之间的交流与合作。
- 设置奖项并由公司高层领导亲自颁发。
2.3.3 文化娱乐表演- 邀请员工自愿参与的文化娱乐表演，如舞蹈、歌唱、音乐演奏等，展示公司员工的才艺。
- 设计互动游戏环节，增加活动的趣味性和参与度。
2.3.4 家庭日活动- 鼓励员工带家人参与，增进家庭成员对公司的了解和认同。
- 设置家庭互动游戏和趣味赛事，增加活动的欢乐气氛。
2.3.5 展览展示- 设立展览展示区，展示公司产品和成果，并邀请现场参观和讨论。
- 设计互动体验环节，供客户亲身感受公司产品和服务。
2.3.6 高峰论坛- 邀请知名专家、行业领袖等进行主题演讲，分享行业最新趋势和经验。
2.3.7 宴会晚宴- 聘请专业的厨师团队为员工和客户准备丰盛的宴会晚餐。
- 为员工和客户准备精美的礼品，表达公司对他们的感谢之情。
2.4 宣传推广2.4.1 内部宣传- 在公司内部张贴宣传海报，提醒员工关注活动详情。
- 在公司内部电视屏幕和公共区域播放宣传视频，吸引员工积极参与。
2.4.2 外部宣传- 利用公司官方网站、微信公众号等渠道发布活动宣传信息。
- 通过邀请媒体参与、发布新闻稿等方式进行外部宣传。
房地产周年庆活动方案
房地产周年庆活动方案1. 活动背景房地产公司庆祝周年庆是一个重要的里程碑，可以为公司提供宣传和推广的机会，吸引更多的客户和业务合作伙伴。
通过举办周年庆活动，公司可以展示自己的成就和能力，增强市场竞争力，提升品牌形象。
2. 活动目标•宣传公司品牌和业务•增加新客户和业务合作伙伴•提高现有客户的忠诚度•强调公司在房地产行业的地位和领导地位3. 活动内容3.1 主题选择选择一个与公司业务相关的主题，例如“欢庆美好未来”，突出公司的发展潜力和未来前景。
3.2 活动时间和地点选择一个有吸引力和方便的时间和地点，例如在周末举办活动，选择一个宽敞的会议厅或户外空间。
3.3 活动策划•准备公司成立以来的重要成就和里程碑的展板和展示品•安排专业人员进行产品和服务的展示•客户互动游戏和竞赛，奖励优秀参与者•美食和饮品摊位，提供各种美食供客户品尝•准备精美的礼品和赠品，作为活动纪念品•邀请行业内的专家和合作伙伴进行演讲和分享经验•提供娱乐活动，如音乐表演、舞蹈表演等3.4 宣传推广•在线推广：通过公司官方网站和社交媒体平台发布活动信息，吸引更多的参与者•印刷品宣传：设计并制作海报、宣传册和名片，印发给现有客户和潜在客户•合作伙伴宣传：与合作伙伴合作，在他们的网站和社交媒体平台上推广活动4. 活动预算•场地租赁费用•食品和饮料供应费用•宣传和推广费用•礼品和赠品费用•娱乐演出费用•工作人员费用（包括安保人员、志愿者等）5. 活动实施计划5.1 筹备阶段•制定周年庆活动方案•确定活动日期和场地•筹备活动所需物资和设备•确定活动的宣传推广计划5.2 实施阶段•活动现场布置和摆设•指导工作人员和志愿者的工作•进行客户互动游戏和竞赛•安排娱乐演出和表演•提供美食和饮品•进行公司成就和里程碑的展示•安排专家演讲和分享经验5.3 后续工作•活动总结和评估•向参与者发送感谢信和调查问卷•更新公司网站和社交媒体平台上的活动照片和视频•与参与者建立联系，维护他们的忠诚度和兴趣6. 活动效果评估通过参与者的反馈和观察活动期间的表现，评估活动的成功程度。
公司2周年庆活动策划方案
公司2周年庆活动策划方案前言：时光荏苒，转眼间我们的公司已经运营了两年。
这是一个值得庆祝的里程碑，也是回顾过去，展望未来的好机会。
为了丰富员工的生活，增强团队凝聚力和员工的荣誉感，我们决定举办一场盛大的公司2周年庆活动。
本文将向大家介绍我们的策划方案。
第一部分：回顾与展望1.1 回顾过去的成就在这两年里，我们共同经历了公司的成长和发展。
我们可以安排一段视频回顾，以展示公司的历程和里程碑式的成就，包括重要项目的进展、团队合作的精神和员工的努力。
1.2 展望未来的梦想在回顾之后，我们将邀请创始人或高层管理人员发表讲话，展望公司未来的梦想和发展方向。
通过这些讲话，我们可以激励员工继续努力工作，为公司的未来贡献力量。
第二部分：员工感恩之夜2.1 表彰优秀员工在庆祝活动中，我们将特别表彰那些为公司做出杰出贡献的员工。
这些员工可以是业绩突出、创新能力强、团队合作出色或者其他方面表现优秀的人员。
在表彰环节，我们可以颁发奖项、发表感言，展示他们的成功经验，同时也鼓励其他员工以他们为榜样。
2.2 丰富多彩的节目表演为了增加活动的趣味性，我们可以邀请不同部门的员工参与舞蹈、歌曲表演、小品等多样化的节目。
这些表演既可以展示员工们的才艺，也可以增进各部门之间的交流和合作。
2.3 员工互动游戏在活动中，我们可以安排一些富有趣味性和破冰效果的游戏。
例如：团队拼图游戏、员工才艺展示投票、有奖问答等等。
这些游戏可以调动员工积极参与的热情，增进员工与员工之间的交流和互动，同时也为他们带来欢乐和挑战。
第三部分：员工放松之旅3.1 郊游活动为了让员工放松心情，公司可以组织一次郊游活动。
我们可以选择一个风景优美、设施完善的景区，提供员工们所需的交通和餐饮，让他们享受一天愉快的时光。
在活动中，可以组织一些团队游戏，加强员工团队合作的意识。
3.2 体育运动和竞赛为了增强员工的身体素质和团队精神，我们可以组织一些体育运动比赛，如篮球、足球、乒乓球等。
2周年年会策划方案
2周年年会策划方案2周年年会策划方案第一章：方案概述1.1 目标和背景在公司成立两周年之际，为了加强员工凝聚力，提高团队合作意识，提升企业形象，特举办一次盛大的年会活动。
本年会将以欢聚为主题，通过不同的活动内容，让员工感受到公司的关怀和谢意，共同庆祝公司的发展成果，增强企业文化的内涵。
1.2 方案目标- 提高员工归属感和凝聚力- 加强团队合作意识和协作能力- 提升员工对公司的忠诚度和对工作的满意度- 展示公司的企业文化和形象- 回顾和分享公司的发展成果第二章：策划内容2.1 主题确定本年会的主题为“欢聚”，意在让员工感受到公司大家庭的温暖和快乐。
欢聚不仅仅是聚集在一起，还要让员工之间建立更紧密的联系和友谊，共同庆祝公司的发展成果。
2.2 活动流程- 开场致辞：公司领导致辞，回顾成立两周年的发展历程，感谢员工和合作伙伴的支持。
- 团队互动游戏：利用游戏的方式增加员工之间的互动和合作，提高团队凝聚力。
- 表彰优秀员工：表彰在过去一年中取得突出成绩的员工，激励其他员工的工作积极性。
- 节目表演：员工自发组织和表演文艺节目，展示各自的才艺和激发团队的创造力。
- 年会晚宴：举办隆重的晚宴，让员工享受美食，增进彼此的交流与了解。
- 抽奖环节：设置丰厚的奖品，通过抽奖活动让员工感受到公司的关怀和回馈。
- 趣味活动：安排趣味游戏和小品等环节，让员工尽情放松和娱乐。
2.3 年会主题装饰为了提升年会的氛围，可以在会场中进行主题装饰。
主题色彩以明亮活泼的色系为主，如红黄橙等，给人一种热烈、欢快的感觉。
会场布置可以采用“欢聚”的字样，悬挂气球和彩带等装饰品，为员工带来愉悦的感受。
2.4 节目组织和安排节目的组织和安排要多样化，既要有公司组织的表彰和致辞环节，也要留出时间给员工自发组织和表演的文艺节目。
可以邀请专业的主持人，带动整个年会的气氛，确保活动的流程顺畅。
第三章：预算和资源3.1 预算根据公司的财务实力，制定合理的预算，包括场地租赁、餐饮、奖品、节目演出等费用，同时要留有一定的预算用于紧急情况或临时费用。
两周年开业活动策划方案
两周年开业活动策划方案两周年开业活动策划方案1. 背景分析1.1 公司介绍（简要介绍公司的背景、发展历程、目标等）我公司成立于xxxx年，经过两年的努力和发展，已经成为行业内备受瞩目的企业之一。
我们专注于xxxx领域的研发和生产，产品质量和创新能力得到了广泛认可，客户群体不断扩大。
1.2 开业两周年的意义（说明开业两周年的意义和目标，对于公司发展和品牌推广的重要性）开业两周年是公司发展的重要里程碑，这两年我们取得了突出的成绩，和广大客户共同成长。
这个时候开展一系列的庆祝活动，不仅能向客户传递我们的感激之情，展示公司的实力和成果，还能加深与客户的沟通与合作，提升品牌的知名度和影响力。
2. 活动目标与策略2.1 活动目标（明确活动的目标，如增加品牌曝光度、吸引新客户、提升品牌价值等）通过此次活动的策划和组织，我们的目标是：1）增加品牌曝光度，让更多的潜在客户了解和认可我们的品牌；2）吸引新客户，扩大客户群体，增加销售量和市场份额；3）提升品牌的价值和形象，树立行业领导者的形象。
2.2 活动策略（说明实现活动目标的策略和手段，如举办主题推广活动、邀请行业内专家参与、进行线上线下多渠道宣传等）为了实现活动目标，我们将采取以下策略：2.2.1 主题推广活动：策划一系列与公司品牌和产品有关的主题活动，通过活动主题和创意的设计，引起潜在客户的兴趣，吸引他们参与并增加品牌曝光度。
2.2.2 邀请行业内专家参与：邀请行业内专家参与我们的活动，通过他们的声誉和影响力提升活动的专业性和权威性，进一步增加品牌的价值和形象。
2.2.3 多渠道宣传：我们将通过线上线下多渠道的方式进行活动宣传，包括社交媒体、新闻媒体、行业网站和活动现场等，以全面覆盖目标客户群体，扩大活动的影响力和知名度。
3. 活动内容及流程安排3.1 活动内容（具体说明每个活动的主题、目标、参与人群、具体安排等）3.1.1 主题推广活动：开幕式暨产品展示会主题：展示我们的产品和品牌实力目标：增加客户对我们品牌和产品的认知和信任度参与人群：新老客户、行业内专家、合作伙伴等具体安排：开幕式、产品展示、产品演示、互动体验、嘉宾演讲等3.1.2 社交媒体推广活动：线上抽奖活动主题：增加品牌曝光度和社交媒体粉丝的互动目标：吸引更多潜在客户参与，增加社交媒体粉丝互动参与人群：社交媒体粉丝、潜在客户具体安排：抽奖活动发布、抽奖规则和奖品介绍、用户参与抽奖、公布获奖名单3.1.3 客户回馈活动：VIP客户庆功宴主题：感谢VIP客户的支持，回馈他们的信任和合作目标：增加VIP客户的忠诚度，进一步合作并引荐新客户参与人群：VIP客户、潜在VIP客户具体安排：宴会筹备、宴会安排、致辞、庆功表演、互动游戏、抽奖环节等3.2 活动流程安排（具体制定开幕活动、社交媒体活动和客户回馈活动的流程安排，包括活动前准备、活动当天的具体环节、活动后的跟进工作等）3.2.1 开幕式暨产品展示会活动前准备：确定活动主题和目标，制定宣传方案，邀请嘉宾和专家，准备活动现场，安排宣传物料等当天具体环节：开幕式、产品展示、产品演示、互动体验、嘉宾演讲等活动后跟进工作：感谢信、答谢短信、跟进新客户和合作机会等3.2.2 社交媒体推广活动活动前准备：确定抽奖活动规则和奖品，制作活动宣传图和文案，发布活动信息等当天具体环节：用户参与抽奖、公布获奖名单等活动后跟进工作：感谢参与用户、公布活动结果、与获奖用户联系等3.2.3 VIP客户庆功宴活动前准备：确定庆功宴的时间和地点，制定庆功宴的具体方案，发送邀请函等当天具体环节：宴会筹备、宴会安排、致辞、庆功表演、互动游戏、抽奖环节等活动后跟进工作：感谢信、回访电话、提供后续优惠政策等4. 宣传推广方案4.1 线上推广（说明使用哪些社交媒体平台进行宣传，发布宣传信息的时间和频率，增加互动方式等）我们将使用微信、微博、抖音等社交媒体平台进行线上宣传。
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3月20日——两周年庆 两周年庆是此次一系列活动中的重点项目，所有活动都是围绕着周
年庆而进行的。两周年对公司来说非常重要和意味深长的一个点，联接着 过去的成就和未来的希望。所以周年庆主要是围绕着同梦想，同努力，同 成长，同分享等四个部分进行开展。
活动前期准备：
• 平面设计：企业宣传画册、2周年庆logo、手提袋、邀请函、工作 证等一系列宣传品。
Hale Waihona Puke • 庆典设计小组 1、对本次庆典活动进行全程的平面设计包括企业宣传画册、二周年庆 logo、手提袋、邀请函、工作证等一系列宣传品。 2、拍摄企业宣传片：针对企业特征先撰写拍摄脚本，确定内容后进行 现场拍摄，可以采用航拍、轨道拍摄等方式全方面展现企业文化。
庆典主要活动（拟定）
1、方圆地产发展历程回顾和未来战略报告； 2、公司建设功臣和老员工访谈； 3、庆祝公司成立2周年运动会； 4、公司员工歌曲比赛活动 5、公司全套VI视觉识别系统发布会； 6、公司二年成就展； 7、庆二周年踏青活动； 8、全体员工签名活动；
• 活动准备组 1、根据二周年大庆活动的主题，组织“文艺晚会”、“体育活动”、“环 保扶贫”等重点活动的准备工作； 2、拟订活动所需的设备、人员、稿件，递交活动筹备办公室； 3、制订节目的流程、风格、形式等细节问题；
• 庆典宣传小组 1、制定庆典活动宣传的总体方案，包括宣传的渠道、形式、内容，以及宣传 的阶段性内容要求； 2、对本次庆典活动进行全程的记录； 3、围绕庆典，制作本次活动所需的证件、展板、陈列栏、彩旗、彩球等； 4、制作庆典所需要的画册、DVD光盘等； 5、制作相关活动纪念品；
3月20日下午 公司二周年发展历程回顾和未来战略报告 表彰有突出贡献员工, 并颁发荣誉证书 表彰演讲比赛和知识竞赛获胜选手 表彰摄影、书法比赛优秀作品
3月20日 上午 二周年成就展 公司员工摄影展、书法展 发布全体员工签名 公司全套VI视觉识别系统发布会
晚上 二周年庆文艺晚会
活动亮点
• 针对二周年庆典，创作一首以方圆地产为背景的主题歌曲。 • 以此为背景在3月举办一场《方圆之歌》歌咏会，共唱方圆地
体育竞赛：以趣味的团体体育运动为主比如接力赛、拔河比 赛、花样跳绳、两人三足等。
闭幕式：也就是一场颁奖仪式，奖励获奖的参赛团队。
3月中旬——文化思想活动宣传月； 1、歌唱大赛； 2、征文活动； 3、组织员工户外踏青，郊游；
3月——文化活动和公益活动宣传月 1、开展“方圆地产文化展览月”； 2、结合实际开展环保、扶贫类型的活动。 根据实际情况开展各项环保类的公益活动，结合媒体宣传， 达到了 系类活动的高潮时间段，为3月的两周年庆做有效的社会宣传，增加企 业美誉度。
各界人士。
活动内容
文化体育活动（体育竞赛、合唱比赛等）
文能育人，体能健身。文化体育活动不仅仅是一个国家或一个行政机构的 专有名词了，文化体育活动现在已经深入到各行各业的企业当中。企业文体是 一个企业的思想和不竭的动力，有技能水平和身心健康的员工，才具有竞争力 和健康的企业，制文体、倡文体、行文体的企业，才是有生命力、符合新时代、 新环境下竞争条件和可持续发展的企业。
方圆地产 2 周年
庆
活动策划案
活动整体思路
• 通过一系列的活动宣传，为3月的二周年庆典制造气氛； • 通过各项活动，让员工对公司的发展更有信心，进一步提高员工团结奋
进的工作精神； • 结合媒体、广告宣传，开展各项公益活动，增加公司美誉度。 • 借助活动，感谢一直支持和关注方圆地产发展的政府领导、客户及社会
7、“见证公司发展历程”大型征文活动； 8、老员工撰写回忆录活动； 9、公司员工摄影展、书法展 10、“我以方圆人为骄傲”演讲比赛； 11、庆二周年大型环保活动； 12、表彰公司有突出贡献员工 ； 13、庆祝公司成立二周年文艺晚会 。
日程安排
• 3月20日 上午 庆典开幕 公司领导致欢迎词 上级领导讲话 公司领导讲话 会议合影 领导题词
思想性活动（企业历史文化展） 做好思想工作是企业的一项基础性工作，当前，员工的思想日益
活跃，影响员工思想稳定的因素日趋复杂，这对企业经常性思想工作提 出了新的要求。因此，我们要坚持在增强经常性思想工作的有效性上下 工夫，切实务实企业精神文明建设的思想基础。树立人本观念，不断提 高经常性思想工作的层次。
组织员工开展一次以“周年庆”为背景的体育运动会。以增加员工 自信心，凝聚员工团结力为目的，激发员工团队协作、敢于拼搏的精神， 让员工在运动中享受快乐，欢乐中得到收获。
运动会分三个板块，开幕式、体育竞赛、闭幕式。
开幕式：邀请领导致辞开幕，鼓舞运功员士 气；加入舞狮舞 龙，腰鼓等传统节目，增添活动现场气氛。
• 庆典活动筹备办公室 1．负责制定公司二周年庆活动方案，确定各专项小组的组成；对各专项小 组的工作内容进行规划与要求；制订与传达活动的流程与日程安排表； 2．对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导，并对各小组的工作进行 情况进行协调和组织；
活动策划执行专项小组
1、根据庆典活动主题，撰写相关文案； 2、辅助筹备小组编写邀请函、感谢信等； 3、负责撰写开幕词、闭幕词、领导发言稿，晚会主持词等； 4、负责编写会议指南等庆典文件；
福利性活动（户外拓展、郊游、踏青） 企业员工福利激励员工创造价值，促进企业又快又好又稳发展，
企业和员工都得益。让员工的生活和企业的生产经营融为一体，增强 员工领会企业意图的本领，让员工感受企业像家庭般的温暖，增强员 工以公司为家的主人翁意识，让员工成为企业推动社会历史车轮前进 的重要动力，用不竭的思想源泉和实际行动为社会创造更多的财富。
公益性活动（扶贫、环保） 环保已经成为一个国际性的大话题，贫困也是老问题，做为一个
企业，我们有责任和义务为环保和贫困人士做出贡献。借助二周年庆， 结合媒体，举行1—2场有关企业环保和扶贫方面的活动，增加方圆地 产知名度和企业美誉度。
具体活动安排——
3月1号——31号 整体宣传月 向公司各部门发布有关方圆地产2周年庆的活动文件，要求各
产美好未来。
主题： 情系方圆 美誉洞口 两易春秋,谱写奋勇诗篇 家之温暖 源自时代 新生企业,你我激情演绎
两载寒暑 百年家基 庆贺两周年,建成一片秀丽景 盛誉以勉 辉煌永继 祝福众乡亲,描出满屋幸运情
感恩 2012
• 邀请人员名单：提前确定好出席的领导名单，发送邀请函。 • 优秀员工评选：分若干个奖项，提前做好评选工作，晚会当天一
一揭晓。以此奖励2年来对公司发展付出了重大贡献的员工。
二周年庆
• 活动时间： • 活动地点： • 活动目的：
庆典活动机构设置 • 庆典活动领导小组：
1．负责总体策划、组织、协调庆典活动，对庆典活动中产生 的重大事项进行决策； 2．直接领导庆典活动筹备办公室的工作，处理庆典活动筹备 办公室反映出的筹备和进行中产生的问题，并及时解决与指导。
部门积极参与公司举办的各项活动，及参与各项活动的具体内容。 在公司内部大力宣传，让员工感受到公司对此次周年庆的重视，
增加员工参与的积极性。
3月上旬——文化体育活动宣传周（方案一） 1、羽毛球比赛 2、拔河比赛 3、跳绳比赛 每项赛事组织5只队伍参赛，参赛队伍 不能重复参赛，当天评选出冠亚季军队。
“方圆地产2周年庆”体育运动会（方案二）
• 拍摄企业宣传片：针对企业特征先撰写拍摄脚本，确定内容后进行 现场拍摄，可以采用航拍、轨道拍摄等方式全方面展现企业文化。
• 媒体宣传：运动媒体资源，为方圆2周年庆制定一套媒体宣传计划， 在不同的时间段里采用不同的媒体进行宣传报道。
• 现场设计：确定周年庆地点，为周年庆地点做现场设计、舞美灯 光设计。