生产跟单员岗位职责规章制度

生产跟单员岗位职责规章制度
一、引言
本规章制度的目的是明确生产跟单员的岗位职责和工作要求，确保生产过程的
顺利进行，提高生产效率和产品质量。

二、岗位职责
1. 跟单管理
•负责与生产部门沟通，了解生产计划和进度，并确保跟单流程的执行。

•跟进每个生产任务的进展情况，及时发现和解决生产过程中的问题。

•协调物料供应，确保生产所需物料的及时配送。

2. 生产进度掌控
•依据生产计划，订立每日、每周、每月的生产进度布置。

•确保每个生产环节的工序定时完成，避开生产滞后和耽搁。

3. 质量管理
•监督生产过程中的质量掌控，确保产品符合质量标准和客户要求。

•设立质量检查点，对每个生产环节进行检查，及时发现并矫正质量问题。

•定期评估供应商的产品质量，选择合格的供应商并与其保持良好的沟通合作。

4. 生产数据分析
•收集和整理生产过程中的相关数据，并进行分析。

•依据数据分析结果，提降生产流程的改进看法，优化生产效率和本钱掌控。

5. 工作报告和沟通
•撰写每日、每周、每月的工作报告，向上级汇报工作进展和问题处理情况。

•参加生产部门的例会，与相关部门进行沟通和协调，促进工作的顺利进行。

三、工作要求
1. 业务知识与技能
•具备坚固结实的生产管理知识，了解生产流程和相关技术要求。

•熟识相关生产设备的操作和维护要求，能够及时处理常见的设备故障。

2. 组织协调本领
•具备良好的组织和协调本领，能够合理布置工作和资源，优化生产进程。

•能够与不同部门和供应商进行有效的沟通和协商，解决工作中的问题。

3. 责任心和执行力
•具备高度的责任心和工作执行力，能够定时完成工作任务。

•对待工作认真细致，严格依照相关制度和标准进行操作和管理。

4. 分析和解决问题本领
•具备较强的分析问题和解决问题的本领，能够快速应对突发情况和处理工作异常。

5. 团队合作和沟通本领
•具备良好的团队合作和沟通本领，能够与团队成员和上级建立良好的工作关系。

•乐观参加团队合作，共同解决工作中的难题，实现团队目标。

四、管理标准
1. 工作时间和考勤
•依照企业的工作制度，按时上班，严格遵守工作时间布置。

•跟单员必需依照企业的考勤规定打卡，不得迟到、早退或旷工。

2. 工作纪律
•跟单员必需遵守企业的各项规章制度和纪律要求。

•严禁私自泄露公司机密和客户信息，严禁利用工作之便谋取私利。

3. 工作效果考核
•依照企业的工作考核制度，对跟单员的工作效果进行定期评估和考核。

•考核指标包含生产进度掌控、质量管理、工作报告等多个方面。

4. 奖惩制度
•对于履职尽责、工作成绩突出的跟单员，将予以相应的嘉奖和表扬。

•对于违反工作纪律、工作效果不达标的跟单员，将依据情节轻重予以相应的惩罚。

五、总结
本规章制度规范了生产跟单员的岗位职责和工作要求，明确了管理标准和考核标准。

同时，我们期望每位生产跟单员能够依照本规章制度的要求，履行职责，完成工作任务，为企业的生产运作和发展做出乐观的贡献。