医院人员聘用合同范本

医院人员聘用合同范本

甲方（聘用单位）：________________医院

乙方（受聘人员）：________________

一、合同期限

1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满后，双方如愿意续签，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后，可续签合同。

二、工作职责

1. 乙方在甲方工作期间，应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方应按照甲方安排的岗位及职责，认真履行工作职责，完成甲方交给的工作任务。

3. 乙方应积极参加甲方组织的业务培训，努力提高业务水平，为患者提供优质服务。

（工作职责：指乙方在合同期内应承担的具体工作岗位及职责）

三、劳动报酬

1. 甲方按照国家及地方政策规定，按时足额支付乙方工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

2. 乙方工资待遇为：基本工资+绩效奖金+其他补贴，具体数额根据乙方的工作岗位、工作绩效等因素确定。

（劳动报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金、津贴、补贴等）

四、福利待遇

1. 乙方在合同期间享受国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等休假待遇。

2. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并按照国家规定支付乙方住房公积金。

3. 乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的医疗、住房、交通等福利待遇。

五、劳动保护

1. 甲方应根据乙方的工作岗位，提供相应的劳动保护条件，确保乙方的人身安全。

2. 乙方在合同期间，如因工负伤、致病，甲方应按照国家规定给予相应的工伤待遇。

3. 甲方应为乙方提供必要的业务培训，确保乙方掌握相关业务知识和技能。

（劳动保护：指甲方为保障乙方在劳动过程中的安全和健康所采取的措施）

六、合同的解除与终止

1. 在合同期限内，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，情节严重的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损失的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；

（4）乙方因犯罪被追究刑事责任的。

2. 在合同期限内，乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

（1）乙方患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（3）女职工在孕期、产期、哺乳期的。

3. 合同期满，甲方不再续签合同的，甲方应提前一个月通知乙方。

七、保密与竞业限制

1. 乙方在合同期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方技术、经营等方面的信息。

2. 乙方在合同解除或终止后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方相同或相似的经营活动。

（商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性，并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息）

八、争议解决

1. 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：________________

乙方（签名）：________________

签订日期：____年__月__日

名词解释：

1. 聘用单位：指与乙方签订劳动合同，支付劳动报酬，提供劳动条件的单位。

2. 受聘人员：指在合同期限内，为甲方提供劳动，接受甲方管理的乙方。

3. 工作职责：指乙方在合同期内应承担的具体工作岗位及职责。

4. 劳动报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金、津贴、补贴等。

5. 劳动保护：指甲方为保障乙方在劳动过程中的安全和健康所采取的措施。

6. 商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性，并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。