砂场岗位责任制度(3篇)

砂场岗位责任制度
采砂场安全管理制度
一、采砂场安全生产人人有责，生产必须安全，安全促进生产。

二、采砂场主管在所属职责范围内，是安全第一责任人。

三、定期进行安全检查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针，确保无安全事故。

四、工人进场必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方可上岗。

五、生产区域及各处要配备必要的消防器材，并妥善保管。

六、事故发生后“三不放过”1、事故原因不清不放过；
2、事故者及广大员工不受教育不放过；
3、没有防范措施不放过。

七、安全和生产管理制度
1、成立安全生产领导小组，组长对砂场安全生产负责。

2、安全生产教育要定期对全场职工进行安全生产基本知识、基本教育，人人树立安全第一的思想。

4、安全用电。

电器设备要加防护罩，线路和开关要经常检查，杜绝各类事故发生。

5、安全生产目标：全部无火灾，无重大事故，无伤亡事故
砂场考勤、休假管理
为了维护砂场的正常生产经营工作秩序，提高工作效率，结合砂场的实际情况，特制定本管理办法。

本管理办法适用于砂场工作人员。

考勤制度
第一条、考勤员负责逐日如实记录员工到岗、离岗时间和休假时间，月底汇总交财务作为计发工资、补助依据。

第二条、砂场作业时间统一安排，上午8：00—12：00下午13：30—17：30，不得迟到、早退。

第三条、车辆检修或其他特殊原因确需请假的，应提前一日向主管人员申请批准。

合同车辆、租赁机具依照合同执行
第四条、上班时间开始后____分钟至____分钟内到岗，按迟到处理，超过____分钟以上者，按旷工半日处理。

第五条、提前____分钟以内下班者按早退处理，超过____分钟者按旷工半日处理。

第六条、上班时间没请假外出办私事者，一经发现，按旷工一天处理。

第七条、一个月内迟到、早退累计达____次，按旷工____天处理。

全年累计旷工____个工作日或连续旷工____个工作日的，视为严重违反砂场规章制度。

第八条、未办理请假手续擅自离工作岗位或请假期已满不按时回单位的，均按旷工处理。

第九条、旷工一天，扣除当日工资；旷工半天扣半日工资。

第十条、砂场根据情况临时安排抢险、抢修、生产加班等按正常工作时间考核。

请假制度
一、如有事、有病需请假，应写请假单。

三、一次请事假原则上不得超过____天
四、请事假者必须事前请假，不得事后补假。

如实遇突发事情，不能事先请假的，可用电话、电报、书信等方式请假，并在假满上班时，提供属实的相关证明和依据，可办理补假手续。

五、请假期间，不计发工资。

第十一条工伤假按(工伤保险条例执行)。

第十二条假期满后，必须办理销假手续。

没有按时回单位工作连续____个工作日的，按严重违反单位规章制度办理。

砂场工作人员责任书
为充分发挥管理职能，提高工作绩效，增强责任意识，促进库区清淤管理工作规范化、制度化、接受全厂职工监督，结合实际，特制定本管理工作目标责任书。

一、工作目标责任范围：
1、负责采砂现场的安全监督工作；
2、负责监督指导外聘人工、设备的工作；
3、负责砂石发料票据的保管、填写工作；
4、负责砂石、油料款收缴工作；
5、负责油料的安全使用工作。

6、及时汇报砂场运行情况。

二、工作责任目标
1、严格遵守本砂场的各项管理制度，自觉接受领导和职工的管理与监督。

2、树立忠于职守，热爱工作的敬业意识，忠实履行岗位职责服从分配，遵纪守法，团结协作，尽力尽责做好砂场安全生产工作。

3、认真、合理地安排好采砂工作，及时处理、协调工作现场出现的各种问题，保证采砂工作安全、正常、顺利进行。

4、负责采砂设备的管理使用，做好班前班后的安全检查，做好各个岗位的安全督导、检查。

5、监督工人正确使用安全防护设施和劳动保护用品，提高工作人员的安全意识和自我保护意识，不违反操作规程，不违章作业和冒险作业，有权制止操作人员的违章作业。

6、做好砂石、油料款的收缴、记录、记账工作，做到内容真实、数字准确，按时如实上交指定人员。

7、按规定填写当班各项相关记录，开票人员应如实清楚地填写砂石发料票据，砂石票发货联与存根联的填写内容必须一致，时间、日期要填写，车型、车号和开票人不得漏填，所开票据不得涂改，并加盖印章。

(记录须及时、工整、准确，字迹要清楚，签名要写全名)票据要完整(报废票据保留并注明“作废”字样)，并按时上交指定人员，有交接班时认真做好交接班工作。

8、如实反映砂场库区砂石生产销售、油料安全使用等情况。

9、认真做好领导交办的其它工作。

三、岗位责任追究
1、工作人员与他人窜通、____、收钱不开票、多收钱少开票、涂改重复使用票据、从事砂石运输车辆等与砂场有关的经营活动，一经查实，予以辞退处理并追回所得。

2、工作人员拒不按规定时间如实结缴砂石款、砂石票据；私自截留、挪用砂石销售款，给予辞退处理。

3、砂石票应妥善保管，专票专用，不得转借其它用途，不得丢失；丢失票据和砂石、油料款，按损失金额全额赔偿，并按财经纪律给予相应处分，情节严重者，追究法律责任。

砂场岗位责任制度（2）
是指对砂场岗位的工作职责和义务进行明确、具体规定的制度。

1. 岗位职责：砂场岗位的职责是指明每个岗位所需要完成的具体工作内容。

比如，砂场经理负责砂场的日常管理、生产、安全等工作；砂场操作工负责砂石运输、设备操作等工作。

2. 工作标准：砂场岗位的工作标准是指明每个岗位工作量、质量要求、工作流程等方面的规定。

比如，砂场岗位需要按照规定流程完成砂石的开采、加工、运输等环节，并达到一定的工作质量要求。

3. 安全责任：砂场岗位的安全责任是指明每个岗位在工作中要遵守的安全操作规程，以确保工作过程中的安全。

比如，砂场操作工需要佩戴防护用具，遵守操作规程，防止事故发生。

4. 绩效考核：砂场岗位的绩效考核是指通过对工作完成情况、工作质量、安全记录等方面进行评估，评判员工的工作表现和工作能力。

根据绩效考核结果，可以制定相应的奖励或处罚机制。

5. 岗位培训：砂场岗位的培训是指为新员工或岗位转岗员工提供相关的岗位培训，使其掌握该岗位的基本技能和知识，提高工作效率和质量。

通过建立和执行砂场岗位责任制度，可以明确岗位职责，并规范员工的工作行为，确保各个岗位的工作顺利进行。

同时，也能为员工的工作提供明确的目标和奖惩机制，激发员工的积极性和工作动力。

砂场岗位责任制度（3）
以下是砂场岗位责任制度的内容：
1. 岗位职责：砂场操作员应负责砂场设备的操作和维护，保证设备的正常运行和生产效率。

2. 安全责任：砂场操作员应遵守相关的安全操作规程，确保工作环境安全，及时发现和报告任何安全隐患。

3. 资源管理责任：砂场操作员应根据工作需要，合理使用和管理砂场资源，包括原料、设备和能源等，确保资源的充分利用和节约。

4. 生产计划执行责任：砂场操作员应按照生产计划，准确掌握生产要求，合理安排工作时间和配合其他部门的协调工作。

5. 质量控制责任：砂场操作员应严格按照质量标准进行砂石的筛分和分选，确保产品质量符合要求。

6. 维护保养责任：砂场操作员应定期检查设备的运行状态，及时处理设备故障，并参与设备保养，保证设备的正常运行和使用寿命。

7. 环境保护责任：砂场操作员应遵守环保法律法规，减少对周边环境的污染，合理处理和回收废弃物。

8. 工作报告责任：砂场操作员应按照要求填写工作日志和报告，及时向上级汇报工作进展和存在的问题，积极配合上级工作。

以上是砂场岗位责任制度的主要内容，具体岗位责任可以根据实际情况进行调整和完善。