财务人员的党性分析例文新

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财务人员的党性分析例文2014
为大家收集整理了《财务人员的党性分析例文2014》供大家参考,希望对大家有所帮助!!!
一、学习情况及体会
二、存在的问题
1、思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的工作,在日常工作中总是有意无
意地放松了自我学习,学习的自觉性、主动性不强。

闲时学一阵子,忙时学的少,与本
职业务有关的就多学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,有时看报纸
也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,知识结构
单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

使理论水平不能尽快得到提高。

理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。

2、缺乏工作创新,参谋助手作用发挥不够。

我在工作中还按照以前的工作方法和自
己摸索出的工作方式、方法开展工作,在工作中缺乏创新意识,想不出解决工作制度与
执行不相适应的实招,没有充分发挥出参谋助手作用。

为领导服务,当参谋助手,主要
来源于自己平时收集、掌握的情况和工作经验。

工作上虽然也能确保财务工作正常运转
做好服务,但在工作方式、方法上还不善于创新,不能充分发挥出财务管理的工作职能,只满足于应付本职,只求完成任务。

3、服务意识观念还不够强,还没有自觉把企业和群众对我们的满意度作为检验工作
成效的标准,热情服务、微笑服务、文明服务的要求还不够自觉。

在工作标准上由于个
人的事业心过强,对下属的工作期望值过高,有时工作上提要求多,对同志关心少。


平常工作中,有少数来报销人员的手续不符合规定,经过解释后仍无理辩解,我就往往
控制不住自己而出现不耐烦的情绪,给单位或同事带来负面影响。

4、工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对本科室同志的批评,有时不够讲究
方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象,这样影响了同志们积极性的充分发挥。

同时也影响到个别同志工作方法的改进。

在日常工作中不能自觉带头倡树和实践共产主
义文明新风,助人为乐,做实践社会公德的模范,如有时有讲不文明语言的行为;艰苦奋
斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够谦虚谨慎。

5、在工作中,虽然我能较好的完成我的本职工作,但是在工作中我感觉自己主观能
动性不强,有安于现状,不求有功,但求无过的思想。

在工作中发现了一些问题,特别
是发现内部制度管理上的,一些有违反会计基础工作规范和本单位财务管理制度的,一
些我们与其他部门配合协调上的,而这又不能单凭我个人的想法和力量就能改变的,就
不向组织上或领导提出来,存在自己怕自己的一些想法和意见被其他同志误会,认为我
对工作有意见或者对某些同志有意见,所以很多想法也没有说出来更谈不上去坚持财经
制度了,同时存在着企业又不是我私人的,只要领导签字同意了,我就签字支付的思
想。

三、存在问题的原因
2、业务知识学习不够。

一是思想上对自己现有的工作方式方法已感到满足,没有再
去进一步学习和研究新的方式方法;二是在实际工作中有只满足于应付本职,只求完成任务,多一事不如少一事的想法。

3、在为民服务上放松了对自己的要求。

只考虑到自己的工作和制度,而没有考虑别
人的实际能力和困难。

4、对领导方法,领导艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法
问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。

5、在思想上放松了对自己的要求。

思想认识不到位,认为目前整个大气候也都如此,我何必去得罪人,不求有功,但求无过。

四、下一步的整改措施
2、切实加强调研,努力当好参谋。

在处理日常事务的同时,要安排更多的时间去接
触实际,紧紧围绕挖潜降耗,提高经济效益,发展生产等进行调研,尽可能地多出主意
当好参谋。

同时发扬与时俱进精神,努力做到工作创新上的高素质。

一个民族没有创新,就看不到希望,一个国家没有创新就不可能强大,作为一个财务主管没有创新能力和素质,就难以应对公司企业发展的新局面,特别是目前产品结构调整和公司企业体制改革,使我深感肩上的责任重大,唯有兢兢业业,脚踏实地的工作,才能不辜负党和人民的重托,才能不断提高财务管理的水平。

3、努力做好本职工作,增强宗旨意识。

在具体工作中,不断强化依法行政,依法办
事意识,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,把本次"保先"教育
的成果落实在行动上,不断改进工作,不但要有全新的思想,更需要在具体的工作中大
胆参与实践,用行动来体现先进性。

为此必须从我做起,从现在做起,从一切能够做的
事情做起,切实通过活动使自己思想能有大的提高,作风能有大的转变。

4、进一步加强对有关经济科学知识的学习,提高思想认识,提高领导水平,提高领
导艺术。

克服工作方法不够科学的现象,努力使自己的工作方法更加科学化、规范化、
系统化。

同时加强各项制度的管理,做到以制度管人管事,保持工作的连续性、公平性和实效性。

5、增强全局观念。

坚决克服过去工作中全局观念淡薄的问题,在工作中自觉地把自己的工作同全局联系起来,坚持原则,敢于抵制一切违反财经制度的行为,认真做好本职工作。

6、时时刻刻记住自己是一个*员,用党章的标准严格要求自己,在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用。

严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项服务工作,全心全意为人民服务。

总之,通过这次保持*员先进性的教育活动,使自己纠正一些缺点错误,解除一些思想负担,改进一些工作方法,使自己的各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高,努力使自己真正成为一个新时期优秀的*员。

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