公司办公用品管理制度范本

公司办公用品管理制度范本
[公司名称]
办公用品管理制度
第一章总则
第一条为了规范公司办公用品的管理，提高办公效率，节约资源，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内所有办公用品的申领、使用、保管和报废等管理活动。

第三条办公用品包括但不限于文具、办公设备、办公家具、打印耗材等。

第四条所有员工应遵守本制度，严禁私自占用、转让、挪用或滥用公司办公用品。

第二章办公用品采购与申领
第五条办公用品的采购由公司行政部门负责，并按照采购流程进行。

第六条员工如有需要，须填写办公用品申请单，并经所在部门主管审批后，由行政部门进行审核并统一采购。

第七条采购的办公用品应符合公司的需求和质量要求，并在合理范围内进行核实和比较价格。

第八条已采购的办公用品由行政部门进行统一发放，并进行登记和标识。

第三章办公用品的使用与保管
第九条员工在使用办公用品时应妥善使用，保养并遵守使用注意事项。

第十条办公用品的保管由各部门的责任人负责，确保办公用品的完好无损和安全。

第十一条使用办公用品时如发现损坏或故障，应及时向行政部门报告修复或更换。

第十二条对于价值较高的办公用品，应按照公司规定的管理制度进行核实和盘点。

第十三条离职或调离公司的员工应归还已领取的办公用品，如发现遗失或损毁，应负责赔偿。

第四章办公用品的报废与清理
第十四条办公用品的报废应经过行政部门的批准，并按照相关规定进行清理和处理。

第十五条报废的办公用品应按规定进行分类、登记、整理和报废，严禁私自处理。

第十六条已报废的办公用品可以捐赠或出售，但需经过行政部门批准。

第十七条对于涉密或条款限制的办公用品，应按照公司的保密制度进行处理和销毁。

第五章违约与处理
第十八条对于严重违反本制度的员工，公司有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于警告、扣发工资、解雇等。

第十九条对于轻微违反本制度的员工，公司将进行教育和建议，要求其改正并遵守本制度。

第六章附则
第二十条本制度的解释权归公司行政部门所有。

第二十一条本制度自公布之日起生效，并成为公司员工的行为准则。

第二十二条如有需要，本制度可根据实际情况进行修订，修订后的制度须经公司领导同意并进行公告。

[公司名称]
日期: [制度发布日期]。