人事文员顶岗实习报告范文(六篇)

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

人事文员顶岗实习报告范文
时光匆匆,为期3个多月的实习已经圆满的落下帷幕。

回顾其中的点点滴滴,有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。

在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

面对新的环境,新的顾客,内心有点紧张。

在看似忙碌而又紧然有绪的工作中,我开始记住了"客户"这个词,因为我深知客户是我们的服务对象,我开始体味"微笑服务"诠释的真谛。

这一次实习主要是行政。

同时,学习联行往来业务。

前几周主要是以看为主。

开始安排我在财务部学习。

我从整理发票开始。

虽然看似一句话就能讲清的流程,但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的,这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。

我从编码开始,慢慢熟悉整个操作过程。

但渐渐的随着熟练程度的增加,错误减少了,从中也得出了自己的心得。

正如我们主管说的:"财务部工作需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。

"确实如此,财务工作是一项看似简单但精密度很高的工作,它需要的是更多的耐心和细心。

所以我一直都在培养自己这方面的能力。

刚开始时,几乎每一天每做一件事都要犯错,但是渐渐的在各位同事的帮助和指导下,我已经慢慢从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。

我把每次犯错都做为对自己的一次警示,更是做为自己迈向成功的一道道关卡,人生不拒绝犯错,重要的是看待错误的正确态度和之后的自省。

由于老板和同事的信任,不到一个月,我就有了自己固定的办公桌,虽然对公业务不是很多,但是在一些简单的业务中我渐渐培养自己专注和细心的能力。

因为我觉得业务可以学,但性格是需要慢慢培养和塑造的。

它需要一个过程,更需要一份恒心。

三个多月的时间转瞬即逝,但是它留给我的决不仅仅是业务技能的提高,更多是一种精神的同化和感召。

实习的结束同时又是一个新的开始,在新的起点上,我将重新审视自己,不断的给自己充电,在提高业务能力的同时,加强技能训练,使自身在原有水平上再创新高。

人事文员顶岗实习报告范文(二)
光阴似箭,日月如梭,转眼间,实习已经快半年了,回顾其中的点点滴滴,让我亲身体验到社会真的是一所大学,工作中既有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。

在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

因为机缘巧合,我很顺利的进入了一家玩具公司,成为一名行政人事文员。

我的工作主要包括处理每天的考勤、接待求职员工并进行解说,及员工入职、请假、辞职手续的办理、人事档案的整理、保管、用工合同的签订等。

在工作的过程中,既有收获的喜悦,也有失败的遗憾。

由于我是新来的人员,所以我刚开始的工作并不忙,没有感觉到很累。

前几天就是整理一些简单的资料,填写一些劳动合同。

刚步入
工作岗位,才发现自己有很多都不懂的地方,于是我就向我同一个办公室的女孩学习一些办公知识,她是一位老员工,工作的时间比较久,所以她对公司里的事情都比较了解。

作为行政人事文员,所做的事情比较琐碎繁杂,指导我的同事教我,做事情要分主次、有条理,有耐心。

说着容易,做着难。

每天要处理考勤、办理入职和辞职人员的手续、填写用工合同、整理废旧纸张再利用等,手头有多件事情需要完成。

当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好,这样就不会乱。

一段时间之后我对工作上的事情逐渐熟悉起来,我从处理考勤开始。

虽然看似一个简单的动作就能处理完整的流程,但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的,这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。

每天面对着考勤里面那么多的数字,需要一个一个检查,眼睛是很容易看花的,一不小就会漏查的。

刚开始处理考勤经常出错,然后也会被领导批评,感觉做的很吃力,心情自然也不会高兴,但是渐渐的在同事的帮助和指导下,随着自己熟练程度的增加,我已经慢慢从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。

错误减少了,领导也不会再批评了,从中也得出了自己的心得,做起事情来也没那么大的压力了,心情也就轻松多了。

正如我们领导说的:"做考勤需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。

"确实如此,处理考勤的工作是一项看似简单但精密度很高的工作,它需要的是更多的耐心和细心,所以我一直都在培养自己这方面的能力。

我把每次犯错都做为对自己的一次警示,更是做为自己迈向成功的一道道关卡,人生不拒绝犯错,重要的是看待错误的
正确态度和之后的自省。

正好最近公司快要验厂了,要做的事情很多。

要“分主次,有条理”是做好事情的关键,我时刻牢记着这句话。

人事文员顶岗实习报告范文(三)
光阴似箭,日月如梭,转眼间,实习已经快半年了,回顾其中的点点滴滴,让我亲身体验到社会真的是一所大学,工作中既有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。

在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

因为机缘巧合,我很顺利的进入了一家玩具公司,成为一名行政人事文员。

我的工作主要包括处理每天的考勤、接待求职员工并进行解说,及员工入职、请假、辞职手续的办理、人事档案的整理、保管、用工合同的签订等。

在工作的过程中,既有收获的喜悦,也有失败的遗憾。

处理考勤经常出错,然后也会被领导批评,感觉做的很吃力,心情自然也不会高兴,但是渐渐的在同事的帮助和指导下,随着自己熟练程度的增加,我已经慢慢从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。

错误减少了,领导也不会再批评了,从中也得出了自己的心得,做起事情来也没那么大的压力了,心情也就轻松多了。

正如我们领导说的:做考勤需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。

确实如此,处理考勤的工作是一项看似简单但精密度很高的工作,它需要的是更多的耐心和细心,所以我一直都在培养自己这方面的能力。

我把每次犯错都做为对自己的一次警示,更是做为自己迈向成功
的一道道关卡,人生不拒绝犯错,重要的是看待错误的正确态度和之后的自省。

正好最近公司快要验厂了,要做的事情很多。

要分主次,有条理是做好事情的关键,我时刻牢记着这句话。

工作中,我接触了一些办公用品,如传真机、打印机、扫描仪等,刚开始的时候这些东西我都不会用,因为在学校的时候没有用过这些,于是我就采用了看、问、学等方式,掌握了这些机器的基本操作,了解了公司办公的基本情况,为以后工作的展开奠定了坚实的基础,做事情的时候也就顺利多了。

同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。

在这一过程中,从个人发展方面来说,我认为对我影响最大的应该是一个人在工作中的作风及一个良好的心态。

我的工作关键是要细心,还有学习对人怎么说话、态度及其处事。

特别是在公共场合时要注意内外有别,把握分寸,对什么应该说什么不应该说要心中有数。

由于经验少,我现在这方面还有欠缺。

有时难免会出现一些我处理不好的事情,然后那个教我的同事或是主管就会帮忙解决。

看到他们处理事情的方法我才明白只有经历的多了,磨练的多了才会有经验。

我现在上班近五个月了,在这几个多月中,有时心情不好的时候就会想辞职不做了,想着在校做一名学生是多么的好啊,为什么要来工作要来受别人的气,也许我是刚开始工作,有时受不了领导给的气,加上厂里又在验厂压力又大,所以自己心里很不舒服,就想辞职再重新换个工作得了。

但静下心来仔细想想,再换个工作也是的,在别人手底下工作不都是这样么?刚开始,就应该踏踏实实的干好自己
的工作,毕竟又没有工作经验,现在有机会就要从各方面锻炼自己,不然以后干什么都会干不好的先就业,后择业。

我现在要好好锻炼自己。

再好好学习,之后相信自己通过努力一定会找个好工作来回报父母及其所有的老师的。

别的没有什么奢求的,现在当然是把磨练自己放在第一位。

在这几个月中,我学到了一些在学校学不到的东西,即使都明白的事,可是刚开始有时还做不好。

但静心一想我们早晚要工作,早晚要步入社会,早晚要面对这些避免不了的事。

人事文员顶岗实习报告范文(四)
通过四年大学专业学习,学习到许多专业的理论知识,同时也明白到专业知识的运用不仅仅是纸上谈兵,要检验自己本身是否真正掌握到所学的知识,实践是的途径。

实习是大学教育最后一个极为重要的实践性教学环节。

在学校老师和实习单位的共同关心帮助下,我顺利地完成了为期两个月的实习,现就这一阶段的实习作出如下总结。

一、实习简介
1、实习目的:学致用是学习的最终目的,社会实践是的途径,尤其对与人打交道更多的人力资源管理专业来说。

通过实习,巩固人力资源基础知识,完善自己的知识结构,培养分析、解决实际问题的能力及对实际工作的适应性,达到锻炼能力的目的。

了解现代企业人力资源管理的运作体系和管理流程,找到自己需要巩固和发展的专业方向。

实习起着过渡作用,让我了解社会现实,从实践中拉近与社会的距离,在实习过程中发现自身的优势和不足并完善自己,做好由学校走向社会的转变,为将来更好地投入工作和社会生活做准备。

2、实习地点
xx市劳动局
3、实习时间
xx年x月——xx年x月
二、实习单位、岗位简介
1、单位简介:xx市劳动局
2、岗位介绍:人力资源助理,执行人力资源日常性事务工作,辅助人力资源部管理人员完成人力资源目标规划。

三、实习内容
(一)内部考勤及编辑、打印、存储等文稿工作
之前在学校的大部分时间是用来学习理论知识,并没有从事过相关的工作且对公司各方面不熟悉,带我实习的上级安排了公司最基层的工作,主要包括利用现代化办公网络进行的编辑、发送、接受、存储等。

这类的工作看起来比较简单,但却容不得半点马虎大意,每一个细节都必须注意到,养成了我严谨认真的好习惯。

在内部考勤过程中,需要每天记录员工的出勤等状况,我对公司的各个部门及其工作岗位有了大概的了解。

这也是考验我的沟通能力的时候,与公司员工保持良好的沟通能够起到事半功倍的效果,有助
于大家协调一致高效完成任务。

这为我后来的人力资源助理工作做了准备。

(二)人力资源相关工作
在进入公司几天之后,我对公司的运作流程和管理有了相应的了解,开始辅助人力主管从事人力资源基础工作。

1、考勤管理
我了解到考勤对于一个公司的重要性,它更多的是一种约束监督。

为维护良好的经营秩序,提高工作效率,保证各项工作的顺利进行,以使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力,努力做好本职工作,我们会严格实行考勤管理。

完成每月考勤记录,并根据考勤情况进行薪资计算与发放。

这是相当重要的一块内容,计算薪资需要严谨的态度和细心的工作状态以及高度的责任感。

虽然只是简单的计算,公司目前拥有的员工及人员量的增加也加大了一定的难度。

2、招聘工作及员工培训工作的计划、组织、协调和管理
在我熟悉公司招聘环节后,依据人力资源部门的要求计划,协助人力主管组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息,负责招聘面试,督查招聘的进程。

对于招聘这一块,我们招聘市场部经理、校园兼职代理、专业辅导老师等职位,先在网上发布招聘信息,初步筛选后进入笔试的准备和监考、面试预约、录用、培训环节。

3、人事档案、考核、考查工作
给员工办好入职手续,新员工刚入公司,首先要通过正常的途径使其成为公司的一名员工,这包括签订保密协议、担保书、劳动合同等等,办工作证等等;完成员工的试用期转正工作,审核申请书、述职报告等等。

这使我想起了去年在苏州金禾新材料有限公司的实践经历,每一项工作都必须严谨对待。

(三)其他日常工作
在工作需要的时候,我临时充当文员的角色,完成上级及因工作需要所交付的任务。

或者肩负办公物资申请、发放、管理任务,办公物资的领用、发放、管理也是办公室管理的一项内容,要做到合理使用、规范使用,并且要及时满足各部门的需要。

坚持每周工作例会及工作总结、汇报制度,提高了工作人员的业务工作能力及理论、政策水平,明确了工作分工,增强了工作配合,提高了工作效率,收到很好的效果。

四、实习心得
经过近两个月的实习,我感受很多。

使我感悟最深的是参与社会实践是检验知识的重要标准。

在工作中,不是时时会有人像学校里的同学老师一样去耐心地为我们讲解,更多的是靠自己去摸索、去探究。

在实习期间,我不仅接触了简单的编辑这一块,还有幸在人事部门招聘小组锻炼,主要就是学习招聘员工方面的技能。

实习导师给我讲了招聘这一职位的基本要求和主要的工作内容,为了能让我达到日
常工作的实践目的,老师还给我制定了一套相应的实习计划,有了计划,我的实习工作就更加的得心应手了。

通过实习,我对人力资源这一专业有了更为深刻的认识,对人力资源的管理流程有了一定了解。

我坚信人才是企业发展的源泉,重视和尊重人才是企业发展的长远之计。

五、实习总结
实习是一个发现问题、检验知识、锻炼能力的过程,让我在改正错误和弥补不足中成长。

对于初入职场的我来说,要学习的东西有很多,每一点微小的进步都让我欣喜,这离不开职场前辈的悉心引导和教导,感谢那些帮助过我的人。

现在,对于即将步入职场的我来说,更多的是一份期待和跃跃欲试,我会用积极的心态和踏实的务实精神去面对即将到来的一切,努力!
人事文员顶岗实习报告范文(五)
尊敬的领导:
我是XXX大学的一名学生,目前正在贵公司进行人事文员的顶岗实习。

在这段时间的实习中,我积极学习、培养了一定的工作能力和实际经验,并将在以下方面进行详细的报告。

一、岗位职责
1. 了解并执行公司的人事政策和制度,负责员工档案的管理,包括录用、调动、转正、离职等各类员工档案的建立和维护。

2. 负责员工入职和离职手续的办理,包括员工的登记、档案的归档、工资发放等工作。

3. 协助人事经理处理员工的薪酬、绩效评估、职称职级晋升等相关工作。

4. 参与组织内外职业技术培训的筹备和实施,并对培训效果进行跟踪和评估。

5. 支持招聘工作,包括发布招聘信息、初筛简历、安排面试等职位相关的工作。

6. 维护员工的关系,包括员工关怀、活动组织等方面的工作。

二、岗位实习情况
1. 了解公司的组织结构和人事政策,了解了公司基本的流程和步骤。

2. 参与公司的员工入职流程,包括员工档案的建立、员工合同的签订、试用期的管理等。

3. 参与公司的员工绩效考核和薪酬调整工作,负责员工绩效数据的统计和报表的制作。

4. 参与组织内外的职业技术培训,了解培训的组织流程和效果评估,并协助相关的工作。

5. 支持招聘工作,负责发布招聘信息、初筛简历以及安排面试等工作。

三、实习心得体会
1. 规范的工作流程和团队协作使工作变得高效。

在实习期间,我深刻认识到在人事工作中,规范的流程和团队的协作是非常重要的,只有做到有条不紊地执行工作流程,才能确保工作的高效和准确。

2. 与人沟通的能力对于人事工作至关重要。

人事工作需要频繁与员工沟通,尤其在处理员工离职和薪酬调整等事务时,准确和及时地传达信息对于维护良好的人际关系和解决问题非常重要。

3. 学会倾听和理解员工的需求。

在处理问题和应对员工困难时,要善于倾听和理解员工的需求,能够站在员工的角度思考问题,在前期合理的沟通和解释之后采取合适的措施解决问题。

4. 不断学习和提升自己的能力。

人事工作是一个不断学习和提升的过程,每一次工作都有新的问题和挑战,只有通过自己的努力和学习,才能更好地适应岗位的要求和公司的发展。

四、实习收获与建议
1. 实习的过程中,我积累了大量的实际经验,对人事工作的流程和规范有了更深入的了解。

通过观摩和参与公司的各项人事工作,我深刻认识到人事工作需要综合能力的培养,比如沟通能力、协调能力、组织能力等。

2. 在实习期间,我发现自己在某些方面还需要进一步提升,比如处理问题的高效性和决策的果断性等。

因此,我希望公司能够给予我更多的锻炼机会和挑战,以便能够更好地提升自己的能力和素质。

3. 在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自己的专业能力和职业素养。

希望公司能够给予我更多的信任和机会,让我能够在人事岗位上取得更好的成绩。

以上是我的实习报告,感谢您的阅读与指导。

如果您对我有任何问题或建议,我非常愿意接受,以便以更好地提升自己的工作能力和素质。

谢谢!
XXX
日期:xxxx年xx月xx日
人事文员顶岗实习报告范文(六)
实习岗位:人事文员
实习时间:2021年6月1日-2021年8月31日
一、实习单位概况
XX公司是一家知名的互联网公司,总部位于XX市,成立于2005年。

公司主要从事互联网平台的开发与运营,业务涵盖电子商务、互联网金融、企业服务等领域。

截至2020年底,公司总员工数超过10000人,产值超过10亿元。

公司拥有一支年轻、专业且富有活力的团队,致力于创造更加智慧和便利的互联网生态。

二、实习岗位职责
1. 协助人事主管完成员工档案的管理和归档工作;
2. 负责员工离职手续的办理和相关资料的整理;
3. 协助招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等;
4. 参与员工入职培训,协助组织新员工的入职手续;
5. 支持人事主管进行绩效考核和奖惩管理;
6. 协助人事主管进行员工福利待遇的管理。

三、实习经历
1. 熟悉人事部门的工作流程和各项管理制度
我在实习的第一周,主管给我详细介绍了公司的人事管理制度和流程,并提供了相关的资料和文件,帮助我更好地了解岗位职责和工
作内容。

在听取了主管的讲解后,我认真阅读了公司的人事管理手册,并深入了解了各项管理制度和规范。

2. 积极参与员工档案的管理和整理工作
在实习期间,我负责协助人事主管对公司员工档案进行整理和归档。

我细心地对每位员工的档案进行整理和录入,确保档案的准确性和完整性。

我学习了公司档案管理系统的使用方法,并能熟练地操作系统,提高了工作效率。

3. 参与招聘流程,提供支持
在招聘季期间,我积极参与了公司的招聘活动。

我负责发布招聘信息,筛选简历,并与候选人联系安排面试时间。

我学会了如何撰写招聘信息以及简历筛选的技巧,并在实践中逐渐提高了自己的招聘能力。

4. 参与员工离职手续的办理
在实习期间,我还协助人事主管进行了员工离职手续的办理和相关资料的整理工作。

我与离职员工进行了面谈,收集了相关信息,并整理了离职报告和离职手续材料。

通过这个过程,我了解了员工离职流程和各项手续的办理要求。

5. 参与员工入职培训和绩效考核
作为人事文员,我也参与了新员工的入职培训工作。

我协助人事主管组织了入职培训课程,包括公司介绍、工作规范、企业文化等内容。

同时,我也参与了员工的绩效考核工作,记录员工的工作表现和评估结果。

6. 助力员工福利待遇的管理工作
在实习期间,我还参与了公司员工福利待遇的管理工作。

我协助人事主管进行了员工福利福利的核算和发放工作,并及时解答员工的相关问题。

通过这个过程,我深入了解了员工福利待遇管理的重要性和相关政策,提高了自己的沟通能力和服务意识。

四、实习收获
1. 学到了实践中的人事管理知识
通过实习,我了解了人事管理的重要性和各项管理制度和规范。

我掌握了员工档案管理、招聘流程、离职手续办理、员工培训和绩效考核、福利待遇管理等方面的知识和技能,为今后从事人事管理工作打下了坚实的基础。

2. 提高了沟通和协作能力
在与人事主管和其他同事的合作中,我学会了如何与他人进行有效的沟通和协作。

我学会了倾听他人的意见和建议,并及时做出反馈和改进。

我也学会了如何与离职员工进行诚恳的交流,了解和解决他们的问题。

3. 锻炼了解决问题的能力
在实习过程中,我遇到了各种各样的问题和挑战。

通过与同事和上级的沟通和协商,我学会了如何分析问题、解决问题,并提出改进建议。

我学会了灵活处理工作中的问题,提高了自己的自主解决问题的能力。

4. 培养了积极主动的工作态度
在实习期间,我养成了积极主动、主动学习的工作态度。

我始终保持良好的工作积极性和责任心,主动寻求工作中的新任务,并按时。

相关文档
最新文档