防尘与防毒管理制度范文（四篇）

防尘与防毒管理制度范文
第一章总则
第一条为了加强企业的防尘与防毒管理工作，保障员工的生命安全和身体健康，根据国家相关法律法规和技术标准，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有从业人员，在办公场所、生产车间、工地等工作场所进行防尘与防毒工作。

第三条本制度的目标是确定企业防尘与防毒道德规范和责任制度，规定防尘与防毒的工作原则和方法，并建立健全防尘与防毒管理制度，促进防尘与防毒管理工作的开展。

第二章防尘管理
第四条企业应在建筑工地、装修工地、工厂车间、化学实验室等易产生尘埃的场所设置尘埃防控区域，并做好标识。

第五条企业应向员工提供适宜的个人防护装备，并对其进行培训，确保其正确佩戴和使用。

个人防护装备包括口罩、防尘眼镜、防尘服等。

第六条企业应采取有效措施减少尘埃的生成和扩散，如加强清洁工作，保持工作场所的整洁；采用封闭式操作等。

第七条企业应定期进行工作场所的尘埃检测，并对检测结果进行记录和分析。

第八条企业应定期开展员工的职业体检，确保员工的健康状况，并对体检结果进行记录和跟踪。

第三章防毒管理
第九条企业应根据工作场所的具体情况，制定防毒预案，并向员工进行培训，确保熟悉预案的内容和操作方法。

第十条企业应购买符合国家标准的防毒设备，并定期进行检测和维护，确保其正常运行。

第十一条企业应定期开展防毒设备的演练和培训，确保员工熟悉设备的使用和操作步骤。

第十二条企业应建立防毒设备的台账，记录设备的购买、维护和报废情况，确保设备的及时更新和更换。

第十三条企业应定期开展防毒设备的检测和维修工作，确保设备的正常运行。

第十四条企业应定期开展员工的防毒培训，确保员工了解防毒的知识和技能，并能正确佩戴和使用防毒装备。

第十五条企业应定期组织防毒演练，确保员工能够正确应对突发事件，并做好防毒准备。

第四章管理与监督
第十六条企业应设立防尘与防毒管理部门，负责防尘与防毒工作的组织和协调工作。

第十七条企业应配备专职的防尘与防毒管理人员，负责工作场所的防尘与防毒管理工作。

第十八条企业应建立健全防尘与防毒管理制度和工作规范，明确各级管理人员的责任和权限。

第十九条企业应定期进行防尘与防毒工作的检查和评估，发现问题及时整改，并对整改情况进行记录和报告。

第二十条企业应建立员工投诉和举报机制，保护员工的合法权益，对投诉和举报进行调查和处理。

第二十一条企业应建立涉及防尘与防毒的档案管理制度，对相关的资料进行归档和保存。

第二十二条企业应定期开展防尘与防毒工作的培训和教育，提高员工的防尘与防毒意识和技能。

第五章附则
第二十三条本制度由防尘与防毒管理部门负责解释和修订。

第二十四条本制度自颁布之日起施行。

防尘与防毒管理制度范文（二）
一、基本原则
1、认真做好防尘防毒工作，采取综合措施消除尘毒危害，不断改善劳动条件，保护员工的安全健康。

2、防尘防毒的基本要求是。

限制有毒有害物料的使用；防止粉尘、毒物的泄露和扩散；保持作业场所符合国家规定的卫生标准；采取有效的卫生和防护措施，减少人员与尘毒物料的接触，定期监测和体检。

3、根据预防为主，全面规化，因地制宜，综合治理的原则，认真编制防尘防毒规划，并纳入年度安全技术措施计划。

二、治理与防护
1、生产和加工过程中产生和散发有毒有害物质以及噪音等作业，都应积极采取有效治理与防护措施。

2、产生有毒有害物质的生产或加工过程，应采用密闭的设备和隔音操作以无毒或低毒代替毒害大的无聊，革新工艺，实现机械化、自动化。

3、对散发出的有毒有害物质，应加强通风并采取净化处理和回收利用等措施。

4、在生产或散发有毒有害物质的区域内，不得设置住房或工棚。

5、有粉尘或毒物的作业场所，应有冲洗地面和墙壁的设施，地面要有防水层和排水沟。

6、对产生和散发有毒有害物质的工艺设备，要加强维护，定期检修，保持设备的完好，杜绝跑冒滴漏，对各种防毒设施，未经领导批准，不得停用，挪用或拆除。

7、在使用和处理有毒有害物质的作业场所，应设防护和急救器具专柜、安全淋浴，并有禁止饮食、吸烟及操作要求提出的警告标记。

8、所有装有毒有害物质的容器，必须符合安全要求，防止漏泄扩散，容器外部应有警告标签。

三、检测与标准
1、定期检测作业场所空气中各种有毒有害物质的含量。

工人作业地点空气粉尘及有毒物质的浓度应符合国家《工业企业设计卫生标准》的规定。

2、各项检测应由检测机构和专职人员按国家规定的方法进行。

3、对作业场所，工人作业地点空气中有毒有害物质的浓度，每月至少测定二次。

四、体检和职业病
1、新员工入厂，应经健康检查，不适宜从事有毒有害作业的，不得分配到有毒有害岗位。

2、对接触有毒有害物质的在册员工，应进行定期健康检查，建立健康档案。

每年至少检查一次，有特殊情况时，应及时进行检查。

3、对从事有毒有害作业，可逐步实行轮换短期脱离，进行预防性治疗，岁患职业禁忌和过敏症者，应及时调离。

4、对已确诊的职业病患者，要积极进行治疗和妥善安排。

防尘与防毒管理制度范文（三）
一、目的与依据
为了保障员工的健康和防范意外事故的发生，制定本制度。

本制度依据《中华人民共和国劳动法》、《职业病防治法》等相关法律法规。

二、适用范围
本制度适用于本企业的所有员工。

三、防尘管理
1. 生产车间及办公区域应定期进行清扫，保持环境卫生和整洁。

2. 作业过程中产生粉尘的工序，应采取封闭或半封闭设备进行作业，或者采取防尘装置进行控制。

3. 使用易产生粉尘的原料或工艺的部门，应经常检查设备的密封性能，并定期维修保养。

4. 粉尘产生较多的工序应定期进行清理，并采取湿拖方式进行清扫，防止粉尘再次扬起。

5. 使用防尘口罩、防护服等个体防护装备，严禁无防护措施的人员进入粉尘作业区。

6. 健康监测：经常接触粉尘的员工，应接受定期健康检查，及时了解员工身体状况，发现异常情况及时处理。

四、防毒管理
1. 强有害物质的作业场所应设有良好的通风系统，并定期维护保养。

2. 室外可能产生有害气体的工序，应设立警示标识，并及时通知工人及时撤离。

3. 使用易产生有害气体的材料时，应在通风良好的条件下进行作业，并配备合适的个体防护装备。

4. 需要接触有害气体的人员，应定期接受职业健康检查，确保体检结果符合相关标准。

5. 紧急情况处理：如发生泄漏、火灾等事故，应立即采取紧急措施，包括撤离人员、通知有关部门等。

五、员工权利与义务
1. 员工有权要求企业提供良好的工作环境，保障其健康和安全。

2. 员工应严格遵守本制度，正确使用个体防护装备。

3. 员工应参加相关的培训，提高自身的安全意识和防护知识。

4. 员工有义务如实填写健康检查表格，并按时参加健康检查。

5. 员工应如实反映工作区域存在的安全隐患，及时报告相关部门并配合解决。

六、管理责任
1. 企业负责人应对本制度的实施负总责，并对违反本制度的行为予以纠正。

2. 部门负责人应负责组织和监督本部门的防尘与防毒管理工作，并定期进行检查。

3. 安全员和卫生员应负责组织员工的健康检查、开展安全培训和提供防护装备等工作。

4. 员工应积极参与防尘与防毒管理工作，配合相关部门的检查和培训。

七、违纪处分
对违反本制度的员工，将按照《企业内部管理规定》的相关条款予以纪律处分，严重者将依法追究法律责任。

八、附则
本制度自颁布之日起执行，如有违反，将根据相关规定予以纠正，并根据实际情况对制度进行修订。

以上是防尘与防毒管理制度的范文，供参考。

具体制度内容应根据实际情况进行调整和修订。

防尘与防毒管理制度范文（四）
一、概述
本公司为了确保员工的健康与安全，特制定本《防尘与防毒管理制度》，明确员工在工作过程中遵守的防尘与防毒措施，以减少职业病的发生和人身伤害的风险。

二、目的
本制度的目的是建立一套科学、有效的防尘与防毒管理制度，提供必要的防护设备及培训，以确保员工在工作中面对危险物质时能够正确选择和使用防护设备，防止职业病和人身伤害的发生，保障员工健康与安全。

三、适用范围
本制度适用于公司所有员工，包括全职、兼职和临时工。

适用于在生产车间、办公区以及其他工作场所从事与有害物质相关的工作的员工。

四、防尘措施
1. 根据工作场所的环境和具体工作任务，公司将配备适合的防尘设备，如防尘面具、防尘服等。

2. 员工使用防尘设备前，必须接受相关培训，并了解正确佩戴和使用的方法。

3. 在执行工作任务前，员工必须检查防尘设备的完好性，并确保无损坏或失效的情况。

4. 若工作现场出现有害物质的浓度超过国家标准规定的限值时，员工必须佩戴相应的防尘设备，如防尘面具，以确保呼吸系统的安全。

5. 防尘设备的保养和清洁由员工负责，定期进行检查和更换。

五、防毒措施
1. 根据工作场所的环境和具体工作任务，公司将配备适合的防毒设备，如防毒面具、防毒服等。

2. 员工使用防毒设备前，必须接受相关培训，并了解正确佩戴和使用的方法。

3. 在执行工作任务前，员工必须检查防毒设备的完好性，并确保无损坏或失效的情况。

4. 若工作现场出现有害物质的浓度超过国家标准规定的限值时，员工必须佩戴相应的防毒设备，如防毒面具，以确保呼吸系统的安全。

5. 防毒设备的保养和清洁由员工负责，定期进行检查和更换。

六、培训要求
1. 公司将定期组织防尘与防毒培训，包括新员工入职培训和定期的防护措施培训。

2. 培训内容包括但不限于：防尘与防毒设备的选择和佩戴方法，紧急情况下的应急处理措施，防护设备的保养和清洁等。

3. 员工必须参加培训，并通过考核，否则不允许进入工作岗位。

4. 任何新引进的防尘与防毒设备，员工必须接受专项培训，了解其正确使用方法和注意事项。

七、责任分工
1. 公司管理部门负责制定和修订防尘与防毒管理制度，组织培训，并定期对防护设备和培训进行检查和评估。

2. 部门经理负责组织培训，并监督员工正确使用防尘与防毒设备，及时更换破损或失效的设备。

3. 员工有义务严格遵守防尘与防毒管理制度，并参与相关培训，保障自己和他人的安全。

八、违规处理
对于违反防尘与防毒管理制度的员工，公司将根据情节轻重采取相应的纪律处分，包括但不限于口头警告、书面警告、停职、解雇等。

同时，违规员工因违反规定而导致的后果，由其自行承担。

九、附则
1. 本制度自颁布之日起实施，并不定期进行修订和完善。

2. 如有其他紧急情况，员工应按照公司的紧急处理程序执行。

3. 本制度解释权归公司所有。

以上所述即为本公司的防尘与防毒管理制度范本，员工在工作过程中必须遵守相关规定，以保证自身的健康和安全。

公司将不定期进行培训和检查，确保制度的有效执行。