安全生产绩效考核工作方案福清市

安全生产绩效考核工作方案福清市
一、前言
安全生产是企业生产过程中的重要内容之一。

企业要想顺利地
开展生产活动，就必须注重安全生产，加强安全管理，保障员工的
安全和健康。

为了进一步强化企业的安全生产管理，提高安全生产
水平，福清市拟制了一份安全生产绩效考核工作方案。

二、考核目的
该方案的考核目的是通过对企业的安全生产进行全面细致的考核，客观评价企业通过安全生产管理所取得的成绩和进步，发现存
在的问题，进一步促进企业加强安全生产管理，提高安全生产水平。

三、考核对象
该方案所针对的考核对象为福清市所有企业，在考核过程中，
应当有充分的沟通和协调，充分考虑到企业规模、行业特点和管理
水平等因素。

四、考核内容
（一）管理制度方面
1、企业是否制定和完善了相关的安全生产管理制度和规章制度；
2、企业是否对员工进行了安全生产管理方面的培训，是否能够
掌握相关安全生产知识和技能；
3、企业是否建立了应急救援机制，是否能够有效地应对突发事件。

（二）安全设施方面
1、企业生产环境是否符合国家相关标准要求；
2、企业是否配备了必要的安全设施，是否能够有效地保障员工
的安全和健康；
3、企业对安全设施的定期检查、维护和更新情况如何。

（三）事故发生情况
1、企业在一定时期内发生的安全事故数量、程度和原因；
2、企业对事故的处理和改善情况；
3、企业是否对安全事故进行了全面深入的调查和分析，如对事
故原因、处理措施和预防措施等方面进行了总结和改进。

（四）安全培训和检查
1、企业是否定期进行安全生产管理方面的培训和检查；
2、企业的安全生产培训和检查是否具有针对性和实际效果；
3、企业是否建立了完善的安全检查和隐患排查机制。

五、考核方式
该方案对企业的考核主要采用定期巡查、现场检查、资料审查、绩效评估、随机抽查等多种考核方式。

根据考核结果，评定企业的
安全生产等级和绩效，公示结果并向企业提出意见和建议，以期帮
助企业进一步完善和提升安全生产管理水平。

六、考核结果和奖惩措施
根据考核结果，评定企业的安全生产等级和绩效，分为A、B、C、D职业安全生产级别。

其中A级为最优等级，D级为最差等级。

企业根据自身的安全生产等级和绩效，将会获得政府的奖励和支持。

反之，安全生产等级和绩效低下的企业将会受到政府的制裁与信用
扣分。

七、结论
通过对福清市企业的安全生产考核工作，可以更好地促进企业
加强安全生产管理，强化安全生产责任心，提高安全生产意识。

同时，也可以为政府进一步加强安全生产管理提供参考和依据，促进
整个城市的安全生产和稳定发展。