会计规章制度讲义

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会计的规章制度

会计的规章制度

会计的规章制度一、总则为了加强财务管理,规范会计行为,提高会计信息质量,维护社会主义市场经济秩序,根据《中华人民共和国会计法》及有关法律法规,制定本规章制度。

二、会计人员的职责与权限1. 会计人员应认真履行以下职责:(1)按照法律法规和财务会计制度的要求,进行会计核算和监督;(2)严格执行预算、结算、审计等财务管理制度;(3)保护国家财产安全,防止舞弊行为;(4)如实提供财务报表和有关财务资料;(5)参与管理和决策,为领导提供财务分析和建议。

2. 会计人员享有以下权限:(1)有权拒绝办理违反法律法规和财务会计制度的财务事项;(2)有权要求纠正不当的经济行为;(3)有权参加相关会议,了解单位的业务活动;(4)有权向上级报告财务情况和存在的问题;(5)有权要求提供与会计核算有关的资料。

三、会计核算1. 会计核算应遵循真实性、合法性、准确性和及时性原则。

2. 会计核算应采用借贷记账法,确保账户体系完整、清晰。

3. 会计核算应按照规定的科目进行,不得随意调整科目。

4. 会计核算应按照规定的期限进行,确保财务报表的及时性。

5. 会计核算应按照规定的程序进行,确保会计信息的准确性。

四、财务报表1. 财务报表应真实、完整、准确地反映单位的财务状况、经营成果和现金流量。

2. 财务报表应按照规定的格式和期限编制,确保报表的规范性和一致性。

3. 财务报表应经过会计人员审核、负责人审批后上报。

4. 财务报表应妥善保管,不得泄露、篡改或损毁。

五、内部控制1. 建立健全内部控制制度,确保财务信息的真实性、完整性和准确性。

2. 加强对财务关键岗位的监督,实行岗位分离制度。

3. 加强会计档案管理,确保会计资料的安全、完整。

4. 定期进行财务审计,发现问题及时纠正。

六、会计培训与考核1. 会计人员应参加定期的会计培训,提高业务水平和综合素质。

2. 单位应建立健全会计考核制度,对会计人员的业务能力、工作态度、廉洁自律等方面进行考核。

会计基本制度讲义

会计基本制度讲义

陕西省农村合作金融机构会计基本制度培训讲义第一部分我省农村合作金融机构会计基本制度一、前言农村合作金融机构,包括依法设立的陕西省农村信用社联合社及其派出机构、各县(市、区)农村信用合作联社、农村合作银行、农村商业银行经营管理机构及其所属分支机构和营业网点。

会计制度建设方面,专为农村合作金融机构制定的较为系统的是中国人民银行于1998年11月9日印发的《农村信用合作社会计基本制度》和《农村信用合作社出纳制度》(银发…1998‟524号),是根据《中华人民共和国会计法》及《金融企业会计制度》等法律、法规制定的,自1999年1月1日起执行至2009年底。

它是规范农村合作金融机构会计工作,全面贯彻效益性、安全性、流动性经营管理原则,准确、及时、完整、真实办理各项业务进行会计核算的依据,是检查会计工作的标准,是规范和约束会计核算行为的重要措施。

出纳制度的制定,改变了农村合作金融机构长期以来一直沿用农业银行会计、出纳制度的做法,进而能够结合实际对农村合作金融机构经营管理、业务操作、工作质量、安全保障、工作考核等都作了明确规定,为农村合作金融机构的改革和发展发挥了积极的作用。

但是,随着我省农村合作金融机构体制改革的不断推进,业务经营的快速发展,农村合作金融机构会计记账工具由传统的手工记账变为计算机处理;农村合作金融机构对外柜台服务的劳动组合形式由原来单一的双人临柜制变为双人、柜组、柜员、综合柜员等多种临柜制形式并存;农村合作金融机构的会计核算由以社为单位的多级法人变为目前省联社和县级联社(行)为单位的二级法人。

按照银监会对农村合作金融机构继续深化改革的目标和今后的发展方向,同时,根据国家财政部和银监会的要求,农村合作金融机构作为我国中小金融企业,在2009年度要求执行新的《企业会计准则》,提供财务会计报表。

在此背景下迫切需要构建符合新企业会计准则要求,适合我省农村合作金融机构特点的会计制度体系。

农村信用社财务会计制度变革情况注:全省农村合作金融机构信息系统2011,1,1起正式实现按新《企业会计准则》进行核算和财务报表列报。

会计规章学习制度

会计规章学习制度

会计规章学习制度一、背景介绍会计规章学习制度是为了提高会计人员的专业素质和规范会计工作而制定的学习指南。

本制度旨在匡助会计人员全面了解和掌握相关会计规章制度,提高会计人员的工作效率和准确性。

二、学习内容1. 会计法律法规:包括《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国注册会计师法》等相关法律法规的学习和理解。

2. 会计准则:包括《企业会计准则》、《小企业会计准则》等相关准则的学习和应用。

3. 会计职业道德规范:包括《注册会计师职业道德准则》、《会计从业人员职业道德规范》等相关规范的学习和遵守。

三、学习方法1. 自主学习:会计人员可以通过阅读相关法律法规、准则和规范的官方文件、书籍、期刊等进行自主学习。

2. 学习交流:会计人员可以参加相关会计培训班、研讨会、论坛等进行学习交流,与行业内的专家和同行进行互动和讨论。

3. 实践应用:会计人员应将学到的知识应用到实际工作中,通过实践不断提高自己的会计专业水平。

四、学习计划1. 制定学习计划:会计人员应根据自身的工作情况和学习需求,制定合理的学习计划,明确学习的目标和时间安排。

2. 分阶段学习:根据学习计划,将学习内容划分为不同的阶段,逐步深入学习,确保全面掌握相关知识。

3. 定期复习:学习不是一次性的,会计人员应定期复习已学知识,巩固记忆,保持对会计规章的理解和应用能力。

五、学习评估1. 考试评估:会计人员可以参加相关的会计考试,如注册会计师考试、会计从业资格考试等,通过考试评估自己的学习成果。

2. 实践评估:会计人员在实际工作中的表现也是对学习成果的评估,通过实践检验学习的知识和技能是否能够应用到实际情况中。

六、学习资源1. 官方文件:会计人员可以通过查阅相关会计法律法规、准则和规范的官方文件,如国家财政部、注册会计师协会等发布的文件。

2. 书籍和期刊:会计人员可以阅读相关的会计教材、专业书籍和期刊,了解最新的会计理论和实践。

3. 在线学习平台:会计人员可以利用互联网资源,参加在线会计培训课程,如MOOC平台、会计专业网站等。

行政事业单位会计规章制度

行政事业单位会计规章制度

行政事业单位会计规章制度引言行政事业单位是指由国家、地方政府设立的以公益为宗旨,独立核算、自负盈亏的非营利性组织。

为了规范行政事业单位的会计管理,提高资金使用效益,制定行政事业单位会计规章制度成为必要的举措。

本文将介绍行政事业单位会计规章制度的基本内容和主要原则,以及对相关人员的职责要求。

一、会计制度的基本内容1. 会计核算行政事业单位要按照国家有关会计准则进行会计核算,即以经济业务和事项发生为基础,通过会计账簿和会计报表记录和反映该单位的财务状况和经营成果。

会计核算的主要内容包括资产、负债、所有者权益、收入、费用等核算要素。

2. 财务制度行政事业单位的财务制度包括预算管理制度、资金管理制度和会计核算制度等。

其中,预算管理制度包括编制预算、执行预算、监督预算执行和预算调整等环节;资金管理制度涵盖资金收支管理、资金保管和使用管理、资金决策管理等内容;会计核算制度包括会计制度建立、会计政策制定、会计基础工作开展等。

3. 财务报告行政事业单位要按照国家有关法律法规和会计准则,编制和报送财务报告。

财务报告包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表等。

财务报告能够全面、真实、准确地反映单位的财务状况、经营成果和现金流量,对外提供必要的财务信息。

二、会计制度的主要原则1. 财务合理性原则行政事业单位会计制度应当遵循财务合理性原则,即合理确定会计政策和核算方法,确保财务信息的真实性、准确性和完整性。

财务合理性原则是会计制度建立和财务报告编制的基本原则。

2. 风险防控原则行政事业单位会计制度应当遵循风险防控原则,即建立健全的内部控制制度,加强对财务风险的防范和控制。

风险防控原则是保障会计制度执行的重要保障。

3. 便利用户原则行政事业单位会计制度应当遵循便利用户原则,即编制和报送财务报告时,应当以用户的信息需要为出发点,保证报告信息对用户具有及时性、准确性和可比性。

便利用户原则是保证会计信息的有效利用和科学决策的基本要求。

财经法规第一章会计法律制度讲义

财经法规第一章会计法律制度讲义

财经法规第一章会计法律制度讲义一、会计法的意义会计法作为宏观的法律,为整个财务管理体系的规范化提供了基础。

它是一个完整、拓展的体系,由各种资产、负债、收入和费用所组成。

公司的财务报表是公司内部的重要资料之一,它是根据会计法所制定的会计准则来编制的,体现了公司在某个时间段内的财务状况和经营成果。

二、会计法的基本原则1、真实性原则:会计法强调公司财务报表必须真实、准确反映公司的财务状况和经营成果。

2、公允性原则:会计法规定,公司财务报表要反映公司管理层所制订的会计政策,这些会计政策必须体现公允性原则,以确保公司的财务状况和经营成果不受到人为的干扰。

3、时间性原则:会计法规定,公司财务报表必须在经营周期结束后一定期间内编制,并必须反映当期的经营状况。

4、独立性原则:会计法强调,会计师应该有独立的会计职责和专业性。

5、连续性原则:会计法规定,公司的财务报表必须反映公司以前和当前的经营状况和财务状况,从而帮助各方了解公司的连续性。

三、会计法的主要内容1、会计制度:会计法规定,企业财务报表必须符合中国会计制度。

2、会计报表的编制:会计法规定,企业财务报表应该由各种财务信息构成,比如资产、负债、所有者权益、收入和费用等。

3、会计核算:会计法规定企业应该进行必要的会计核算工作,所有的财务信息必须按照会计原则加以核算。

4、会计审计:会计法规定,企业应该进行会计审计。

审计主要目的是为了保证财务报表的真实和准确性。

5、会计师德规:会计法规定,会计师的职业道德必须符合国家法律、法规和业界规范的标准。

四、会计法的局限与完善1、局限性:会计法主要缺陷在于其法律地位的不够稳定,容易受到各种因素的影响而无法完全保证其执行力度。

2、完善性:为了保护投资者的合法权益,进一步完善资本市场的监管体系,我国制定了《公司法》、《证券法》、《内部控制规范》等一系列法律法规,对会计法的实施起到了积极的促进作用。

综上所述,会计法是保障公司财务报表真实、准确、公允,促进企业健康发展的一项重要法律制度。

会计管理规章制度

会计管理规章制度

会计管理规章制度第一章总则第一条为了加强公司的财务会计管理,规范会计工作,促进公司经营业务的发展,提高公司的经济效益,根据《中华人民共和国会计法》、国家有关财务会计管理法规和公司章程的有关规定,结合本公司的实际情况,特制定本财务会计管理制度。

第二条本制度主要包括岗位责任制度、预算管理制度、实物资产管理制度、原始记录管理制度、财产清查制度、计量验收制度、财务收支审批制度、成本核算制度、内部牵制制度、稽核制度、会计档案管理制度等。

第二章岗位责任制度第一条会计人员岗位责任制度,根据《规范》和公司的工作特点分为:财务总监、会计主管、出纳、审计等。

请认真执行各自的职责。

第二条财务总监岗位责任制度:(一)在董事长和总经理领导下,总管公司会计、审计、预算工作。

(二)负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。

(三)制定和管理税收政策方案及程序。

(四)建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及核算和财务管理。

第三章预算管理制度第一条财务部门应根据公司的发展战略和经营计划,制定年度预算,并提交董事会审批。

第二条各部门应按照预算执行,如有超支,需及时向财务部门报告,并按照规定的程序进行审批。

第三条财务部门应定期对预算执行情况进行分析和报告,并提出改进措施。

第四章实物资产管理制度第一条财务部门应建立健全实物资产管理制度,包括采购、验收、保管、使用、处置等环节。

第二条实物资产的采购、验收、保管、使用、处置等应严格按照规定的程序进行,并做好相关记录。

第五章原始记录管理制度第一条财务部门应建立健全原始记录管理制度,确保原始记录的真实、准确、完整。

第二条各部门应按照规定的格式和要求,及时、准确、完整地填写和提交原始记录。

第六章财产清查制度第一条财务部门应定期组织财产清查,确保公司财产的安全、完整。

第二条财产清查应按照规定的程序进行,清查结果应做好记录,并由相关人员签字确认。

第七章计量验收制度第一条财务部门应建立健全计量验收制度,确保公司资产的准确、完整。

会计规章学习制度

会计规章学习制度

会计规章学习制度标题:会计规章学习制度引言概述:会计规章学习制度是指企业或组织为了提高会计人员的专业水平和遵守相关法规而制定的学习计划和规定。

这一制度对于保障会计工作的准确性和合规性具有重要意义。

一、学习计划的制定1.1 确定学习目标:制定学习计划前,需要明确学习的目标和重点,包括掌握新的会计法规、规章和政策等。

1.2 制定学习时间表:根据学习目标和工作安排,制定合理的学习时间表,确保会计人员有足够的时间进行学习。

1.3 确定学习方式:确定学习方式,包括自主学习、集中培训、在线学习等,以提高学习效率和质量。

二、学习资源的准备2.1 提供学习资料:企业或组织应提供相关的会计法规、规章和政策等学习资料,以便会计人员进行学习。

2.2 提供学习平台:建立学习平台,包括在线学习平台、学习交流平台等,方便会计人员进行学习和交流。

2.3 鼓励学习参与:鼓励会计人员积极参与学习,提高学习积极性和主动性。

三、学习评估的机制3.1 制定学习考核标准:制定学习考核标准,包括学习成绩、学习效果等,对会计人员进行评估。

3.2 定期进行学习评估:定期对会计人员进行学习评估,及时发现问题并进行改进。

3.3 奖惩机制的建立:建立奖惩机制,对学习成绩优秀的会计人员给予奖励,对学习成绩不佳的会计人员进行处罚。

四、学习成果的应用4.1 实践应用:将学习成果应用到实际工作中,提高会计人员的工作水平和准确性。

4.2 定期总结:定期总结学习成果,发现问题并进行改进,不断提高学习效果。

4.3 培训交流:组织会计人员进行培训交流,分享学习心得和经验,促进学习氛围的形成。

五、学习制度的完善5.1 不断优化:根据实际情况不断优化学习制度,提高学习效果和质量。

5.2 定期评估:定期评估学习制度的实施效果,及时发现问题并进行改进。

5.3 持续改进:持续改进学习制度,使其更加符合企业或组织的实际需求和发展方向。

结语:会计规章学习制度的建立和完善对于提高会计人员的专业水平和遵守相关法规具有重要意义,企业或组织应该重视并不断完善这一制度,以确保会计工作的准确性和合规性。

财务公司会计规章制度内容

财务公司会计规章制度内容

财务公司会计规章制度内容第一章总则第一条为规范财务公司会计工作,提升财务公司会计人员的专业素养,保障财务公司财务信息的真实性、准确性和完整性,特制定本规章。

第二条本规章适用于财务公司内的所有会计人员,包括会计主管、会计员等,财务公司所有的会计工作均应遵守本规章的规定。

第三条财务公司会计人员应具备相应的会计专业知识和技能,时刻关注国家会计法规政策,不断提高自身的业务水平和风险意识。

第二章会计核算第四条财务公司会计人员应遵守会计准则,按照相关规定进行会计核算,确保财务公司的会计工作符合法律法规的规定。

第五条财务公司会计人员应熟悉国家会计准则,掌握会计核算的基本原则,如权责发生制、确认原则、价值变动原则等,确保会计核算的准确性和合规性。

第六条财务公司会计人员应按照年度会计期限、公司会计政策和会计规范要求,完成年度会计报表编制工作,提供真实、准确、完整的财务报告。

第三章会计档案管理第七条财务公司会计人员应建立完善的会计档案管理制度,对会计凭证、账册、报表等进行规范化管理,确保财务信息的完整性和可追溯性。

第八条财务公司会计人员应及时归档、保管好原始凭证和账簿,确保会计档案的安全性和保密性,防止会计资料的遗漏和泄露。

第九条财务公司会计人员应定期对会计档案进行清理和整理,做到有条不紊,方便查阅和审查,保证会计档案的及时性和规范性。

第四章会计监督第十条财务公司会计人员应接受公司领导的监督和指导,听取公司内部审计部门的检查和评估,及时反馈和整改存在的问题。

第十一条财务公司会计人员应遵守公司内部控制制度,严格遵循会计政策和程序,不得擅自篡改账目和虚假会计记录,若发现违规行为,应及时上报。

第十二条财务公司会计人员应参加公司组织的岗前培训和定期考核,不断提高自身的业务水平和工作能力,确保会计信息的准确性和可靠性。

第五章会计处罚第十三条财务公司会计人员如发现会计违规行为,应及时上报,并接受公司的调查和处理,对违规行为的会计人员给予相应的处罚,包括扣发工资、降职甚至开除等。

会计规章学习制度

会计规章学习制度

会计规章学习制度一、背景介绍会计规章学习制度是为了提高会计人员的业务水平和规范会计工作而制定的一套学习制度。

通过学习会计规章制度,会计人员可以了解和掌握相关法律法规、会计准则和会计制度,提高自身的专业素养和工作能力,确保会计工作的准确性和合规性。

二、学习内容1. 会计法律法规会计人员应该学习并掌握相关的会计法律法规,包括《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国公司法》等。

通过学习这些法律法规,会计人员可以了解会计工作的法律依据和规范,遵守法律法规的要求,确保会计工作的合法性和合规性。

2. 会计准则和会计制度会计人员应该学习并掌握相关的会计准则和会计制度,包括《企业会计准则》、《小企业会计准则》等。

通过学习这些准则和制度,会计人员可以了解会计核算的基本原则和方法,掌握会计核算的流程和要求,确保会计工作的准确性和规范性。

3. 会计信息系统会计人员应该学习并掌握相关的会计信息系统,包括财务软件的使用和数据处理等。

通过学习会计信息系统,会计人员可以提高工作效率,减少错误率,确保会计信息的及时性和准确性。

4. 会计职业道德会计人员应该学习并遵守相关的会计职业道德规范,包括诚信、保密、独立性等。

通过学习会计职业道德,会计人员可以树立正确的职业操守,维护会计工作的公正性和专业性。

三、学习方式1. 自主学习会计人员可以通过阅读相关的会计书籍、学习资料和网络资源,自主学习会计规章制度。

可以利用业余时间进行学习,制定学习计划,提高自身的专业知识和技能。

2. 在线学习会计人员可以通过参加在线学习平台提供的会计相关课程,进行系统的学习和培训。

在线学习具有时间灵活、学习资源丰富等优势,可以根据自身的情况选择适合的学习方式。

3. 培训学习会计人员可以参加由专业机构或公司组织的会计培训班,进行集中学习和培训。

培训学习可以获得专业的指导和实践经验,提高学习效果和实际操作能力。

四、学习评估1. 自我评估会计人员可以通过自我评估的方式,对自己的学习成果进行评估和总结。

会计规章学习制度

会计规章学习制度

会计规章学习制度一、学习目标和要求1.1学习目标会计人员应具备扎实的会计基础知识,掌握会计核算方法和操作技能,了解最新的会计法规和会计准则。

1.2学习要求会计人员应按时参加岗前培训,通过各类学习渠道了解最新会计法规和准则,参加工作站内外的相关培训和学习活动。

二、学习内容和方式2.1学习内容2.1.1会计基础知识:包括财务会计、成本会计、管理会计等基础理论知识。

2.1.2会计核算方法和操作技能:包括会计凭证的填制、账簿的建立与管理、财务报表的编制等操作技能。

2.2学习方式2.2.1岗前培训:新员工入职前,应参加由公司组织的岗前培训,包括会计基础知识、会计流程和操作规范等内容。

2.2.2在职培训:公司应定期组织内部培训和外部培训,安排会计人员参加,以提高他们的专业知识。

2.2.3独立学习:会计人员应自觉学习,并根据实际需要选择相关学习材料,如书籍、期刊、网络学习平台等。

三、学习时间和考核机制3.1学习时间会计人员每年至少应安排一定的时间参加培训和学习活动,学习时间不低于30个工作日。

3.2考核机制3.2.1在岗考核:公司应定期开展会计人员在岗绩效考核,对会计人员的知识掌握情况和工作成绩进行评估。

3.2.2考试认证:公司可组织会计人员参加会计考试认证,在通过考试后给予相应的奖励和晋升机会。

3.2.3经验分享:会计人员应定期参加会计经验分享会,交流学习心得和实践经验,提高自己的专业水平。

四、学习资源和保障措施4.1学习资源4.1.1培训资料:公司应为会计人员提供相关培训资料,包括教材、参考书和练习题等,使其学习更有针对性。

4.1.2学习场所:公司应提供舒适的学习环境,如学习室、多媒体教室等,以方便会计人员的学习和培训。

4.2保障措施4.2.1学习经费:公司应划拨专项经费,用于会计人员的培训和学习开支,确保培训经费的持续性和稳定性。

4.2.2学习时间:公司应确保会计人员在工作之余有足够的时间进行学习,并提供灵活的工作安排,以保证学习的顺利进行。

会计准则制度规章制度

会计准则制度规章制度

会计准则制度规章制度1. 引言会计准则制度规章制度是为了规范会计行为、提高财务报告质量、促进经济信息透明度而制定的一系列规范和制度。

它涵盖了会计准则、会计法规、会计制度、会计规章等方面,对于企业的财务管理和经营决策具有重要的指导作用。

2. 会计准则2.1 会计准则的定义和作用会计准则是对会计处理和财务报告的规范和要求,是确保财务信息真实、完整、可比性的基础。

会计准则可以分为基本准则和专业准则两大类,其中基本准则包括实体、货币计量、持续经营、会计期间、会计主体等基本原则,专业准则根据不同行业和特定会计问题进行规定。

2.2 会计准则的制定和修订会计准则的制定和修订由具备法定资格的会计准则制定机构负责。

制定会计准则需要综合考虑国家经济形势、财务需求、会计理论和实践等多方面因素,须经过广泛咨询和征求意见,确保准则的科学性和适应性。

2.3 会计准则的层级关系会计准则可以分为国际会计准则和国家会计准则。

国际会计准则主要由国际会计准则理事会(IASB)负责制定,国家会计准则由各国会计准则制定机构负责制定。

在国际和国家层面,会计准则之间存在相互关联和影响,对于全球经济和跨国公司的财务报告有重要影响。

3. 会计法规3.1 会计法规的定义和作用会计法规是具有行政法律效力的规章,是会计准则的法律保障和执行工具。

会计法规包括会计法、会计法规和财政、税务等相关法规,对企业的会计行为和财务报告进行规范和监督。

3.2 会计法规的修订和实施会计法规的修订需要经过立法程序和相关部门的审核和批准。

修订会计法规时需要充分考虑国家经济政策、法制环境和社会实际情况,确保法规的科学性和可操作性。

实施会计法规需要加强对企业的监督和执法力度,保障会计信息的真实和准确。

4. 会计制度4.1 会计制度的定义和目的会计制度是指按照会计准则和法规规定的会计制度、程序和方法,用于开展会计核算和编制财务报告。

会计制度的目的是确保企业财务信息的真实、准确和及时,提供决策所需的可靠信息。

会计规章制度

会计规章制度

第一章总则第一条为加强我国会计工作管理,规范会计行为,保障会计信息真实、完整,根据《中华人民共和国会计法》及相关法律法规,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于我国境内各类企事业单位、社会团体、其他组织及其分支机构。

第三条会计规章制度是单位内部会计管理制度的重要组成部分,是规范会计行为、保障会计信息真实性的基本准则。

第四条各单位应当建立健全会计规章制度,加强会计管理,提高会计信息质量,为经营管理提供真实、可靠的会计信息。

第二章会计组织与职责第五条各单位应当设置会计机构,配备专职或者兼职会计人员。

第六条会计机构的主要职责:(一)制定和实施会计规章制度;(二)组织实施会计核算工作;(三)编制和审核会计报表;(四)进行会计分析,提供决策依据;(五)开展会计培训和业务交流;(六)其他与会计工作相关的职责。

第七条会计人员应当具备以下条件:(一)具有会计从业资格证书;(二)熟悉国家会计法律法规;(三)具备一定的会计专业知识;(四)遵守职业道德,具有良好的职业道德素养。

第三章会计核算第八条会计核算应当以实际发生的经济业务为依据,真实、准确地反映单位的财务状况和经营成果。

第九条会计核算应当遵循以下原则:(一)权责发生制原则;(二)持续经营原则;(三)历史成本原则;(四)收入与费用配比原则;(五)谨慎性原则;(六)重要性原则。

第十条会计核算的基本程序:(一)收集、整理经济业务信息;(二)编制会计凭证;(三)登记会计账簿;(四)编制会计报表;(五)进行会计分析和报告。

第十一条会计凭证应当真实、完整、合法,包括原始凭证和记账凭证。

第十二条会计账簿应当真实、完整、准确,包括总账、明细账、日记账等。

第十三条会计报表应当真实、完整、准确,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

第四章会计监督第十四条单位内部应当建立健全会计监督制度,对会计工作实施全过程监督。

第十五条会计监督的主要内容包括:(一)对会计凭证、账簿、报表的合法性、真实性、准确性进行审核;(二)对会计核算方法、程序、制度执行情况进行监督检查;(三)对会计人员遵守职业道德情况进行监督检查;(四)对会计信息质量进行监督检查。

企业会计规章制度

企业会计规章制度

企业会计规章制度企业会计规章制度是企业内部管理的重要组成部分,旨在规范企业会计核算、财务管理等方面的行为,维护企业的合法权益,保证财务信息的准确性和可信度。

一、会计核算1. 账务处理和会计流程1.1 企业应当按照国家财政部的相关规定,建立并执行与企业经营管理相适应的会计制度,明确各自的会计核算职责;1.2 会计核算过程中,应当按照以下标准进行操作:•依据发生制原则,确保交易发生后及时准确记录;•对账选择和配对,保证资金账户余额、应收、应付款和资产负债状况准确;•分项分类、明细账、总账“三合一”,完整记录会计科目;•勾选和核对每一笔发生额;•制定会计政策及出具财务报告。

1.3 企业应当建立健全会计流程,确保会计核算全过程的合规和准确性。

2. 财务报表2.1 企业应按照国家财政部、会计准则和企业内部制度规定,制定和审核财务报表,确保其真实、准确、全面以及合法;2.2 资产负债表和利润表是财务报表的基础,应当在规定期限内编制、公布;2.3 财务报表评审应当由企业内部财务人员或外部独立专业组织进行,评审报告应作为企业决策的重要参考。

二、财务管理1. 成本管理1.1 企业应当建立健全成本会计核算体系,实现各个环节成本的全过程管理;1.2 成本计算应当按规定标准进行,不得进行虚高、偏低或虚构的行为。

2. 预算管理2.1 企业应当制定预算管理制度,确保预算编制的准确性和合理性;2.2 企业预算编制应当参考历史数据、行业动态、宏观经济发展趋势等因素,科学分配项目预算。

3. 税务管理3.1 企业应当遵守国家税收法律法规,按时缴纳企业所应纳税款;3.2 企业应当建立税务合规管理体系,开展税务风险评估和管理,制定风险应对方案等措施。

三、审计管理1. 内部审计1.1 企业应当建立内部审计制度,通过内部审计发现与预防风险、提高管理效率的目的;1.2 内部审计应当按期进行,查核项应当包括财务情况、合同履行、企业运营等方面。

会计规章学习制度

会计规章学习制度

会计规章学习制度一、背景介绍会计规章学习制度是为了加强企业会计人员的专业知识和技能培养,提高会计人员的业务水平和工作质量,确保企业财务管理的准确性和合规性而制定的学习制度。

二、学习目标1. 理解和掌握国家和地方相关会计法律法规、规章制度的基本内容。

2. 掌握会计核算、会计报表编制、财务分析等基本会计知识和技能。

3. 提高会计人员的沟通协调能力和团队合作意识。

三、学习内容1. 国家和地方相关会计法律法规、规章制度的学习- 了解《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国会计法实施条例》等国家层面的会计法律法规。

- 学习所在地区的会计法规,如省级财政厅、地方税务局发布的有关会计规定等。

2. 会计核算知识的学习- 学习会计核算的基本概念和原则,包括会计等式、借贷记账法等。

- 理解会计分录的编制方法和会计凭证的填制要求。

- 掌握会计凭证的审核和复核程序。

3. 会计报表编制的学习- 学习资产负债表、利润表、现金流量表等主要会计报表的编制方法和要求。

- 掌握会计报表的调整和合并处理方法。

4. 财务分析知识的学习- 学习财务比率分析的基本概念和计算方法,如偿债能力、盈利能力、运营能力等指标。

- 掌握财务分析的方法和技巧,能够根据财务报表进行分析和判断。

5. 沟通协调能力和团队合作意识的培养- 学习沟通技巧,包括口头和书面沟通的技巧。

- 培养团队合作意识,学习团队协作的方法和技巧。

四、学习方法1. 自主学习- 制定学习计划,合理安排学习时间。

- 阅读相关会计法律法规、规章制度的文献资料,理解其基本内容。

- 学习会计核算、会计报表编制、财务分析等知识,可以通过参加培训班、自学教材等方式进行。

2. 实践操作- 在实际工作中运用所学知识,参与会计核算、会计报表编制等工作,提升实践操作能力。

3. 学习交流- 参加会计学习交流会议、讲座等活动,与其他会计人员分享学习心得和经验。

五、学习评估1. 学习考核- 定期组织学习考核,测试学员对会计法律法规、规章制度、会计核算、会计报表编制、财务分析等知识的掌握情况。

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会计相关制度、规程、办法讲义一、金库管理(一)金库内存放本外币现钞、贵金属、有价单证和已兑付未核销的有价单证、柜员现金箱以外的特殊物品的,支行库和网点库必须经主管运营管理的行长审批。

(二)金库管理的基本原则1、不相容岗位必须严格分离、相互制约。

2、遵循“双人管库、双人守库、双人押运”的原则。

3、现金出入库必须坚持“现金入库先收款后记账,现金出库先记账后付款”的原则。

4、坚持“钱账分管、换人复核”的原则。

5、现金调拨必须遵循“根据指令、见单调拨”的原则。

6、金库门控坚持“三人分管分用、平行交接”的原则。

7、工作人员进入库房,必须执行“守库员审核把关”的原则。

(三)禁止在金库内办理钞票兑换。

(四)金库门钥匙及密码管理必须坚持“三人分管分用、双人同进同出,平行交接”的原则。

即金库正把钥匙由两名管库员分别保管,一名管库员只能掌管一把钥匙,不得接触另一把钥匙和金库密码锁密码;金库门密码由挂靠营业机构负责人或其授权人掌管,不得接触金库钥匙;两名管库员(不含掌管密码人员)必须做到同进同出库房;金库密码掌管人员、管库员因短期休假离职、工作变动等原因需要交接时,必须坚持“平行交接”的原则,即金库密码掌管人员和管库员只能固定掌管其中一把钥匙或金库密码,替班的管库人员和密码掌管人员只能固定接触其中一把钥匙或金库密码,交接时金库密码必须及时更换。

开启库房门时,必须做到三人同时开启,即首先由金库密码掌管人员核对金库密码,然后由两名管库员各自用自己掌管的金库钥匙开启库房门;库房门锁定后,两名管库员要各自取下自己掌管的金库门钥匙,随后金库密码掌管人员要及时将金库密码锁打乱,以防密码泄露。

非营业时间金库正把钥匙要分别放入不同的保险柜保管,保险柜钥匙要由两名管库员分别随身携带。

金库钥匙、密码领用和启用时,必须由运营主管登记《业务印章、钥匙密码及安全认证卡保管使用登记簿》,详细记载领用、启用日期,登记钥匙编号和移交情况,由领用人或保管人在相应栏内签章。

该登记簿只登记保管人员岗位变动时的交接,短期交接不登记此登记簿,只登记《柜面业务交接登记簿》,要注明交接金库钥匙的编号。

要加强金库密码管理,严密交接手续。

金库密码交接时,必须更换金库密码。

交接密码时要在《业务印章、钥匙、密码及安全认证卡保管使用登记簿》交接密码。

注意事项:1、金库钥匙要严格按替班顺序交接,防止一人接触两把钥匙。

2、金库门锁定后,管库员要及时提醒密码掌管人员打乱密码锁密码,防止密码泄露。

3、非营业时间金库钥匙锁入保险柜,保险柜钥匙必须随身携带,不得将保险柜钥匙锁入办公桌抽屉内保管。

(五)库房实物管理1、金库要建立《中国农业银行金库现金登记簿》和《重要空白凭证、有价单证及其他有价值品保管使用登记簿》(贵金属、有价单证和金库票样登记此登记簿)。

管库员要及时办理现金等实物的进出库,并做好相关实物登记簿的登记工作。

2、每日营业终了,管库员要根据收付情况结计金库保管实物,并进行盘库,确保实物与相关实物登记簿记载相符。

ABIS系统记账员查询当日调拨的现金是否全部核销完毕,管库员与ABIS系统记账员核对库存余额,无误后,共同在相关实物登记簿和记账凭证上签章确认。

注意事项:当班主管要每日营业终了监督管库员日终盘库情况,同时要密切关注碰库结果,发现问题应立即查明原因并及时向支行运营管理部门负责人报告。

盘库无误后,管库员和ABIS系统记账员要共同在《中国农业银行金库现金登记簿》和库存现金清点记账凭证上签字或签章确认,当班主管也要在记账凭证上签字或签章确认。

(六)进出库管理1、金库开库前管库员要检查库门及报警设施是否正常,无异常情况后再开启库门,开启库门密码时必须进行物理遮挡,并禁止其他人员旁观;管库员必须使用自己掌管的金库钥匙开启或关闭金库门,不得委托对方或他人代开、代关;关闭库门时,要及时将库房密码打乱。

管库员要在确保库门已关,确定安全之后才能离开。

2、支行库或网点库办理现金实物入库时,管库员要当面卡把清点大数,检查封签是否完好无损,确认无误后,与随车业务员办理交接手续,管库员和随车业务员共同在随车业务员保管的《箱(包)交接登记簿》上相互签字,然后登记《中国农业银行金库现金登记簿》;办理现金实物出库时,管库员应首先确认出库现金实物币种、数量与调拨单内容是否一致,并经换人复核无误后方可装箱(包),在随车业务员卡把大数无误后办理交接手续,随车业务员和管库员共同在管库员保管的《箱(包)交接登记簿》上相互签字,然后登记《中国农业银行金库现金登记簿》。

3、支行库、网点库办理柜员现金箱入库时,管库员要清点柜员现金箱个数,并查看锁具的完好性,确认无误后,与随车业务员或柜员(主管指定双人)办理交接手续,由管库员和随车业务员或柜员(双人)共同在随车业务员或主管保管的《箱(包)交接登记簿》上相互签字;办理柜员现金箱出库时,管库员应清点好现金箱个数并确认箱体编号无误后,与随车业务员或柜员(主管指定双人)办理交接手续,由管库员和随车业务员或柜员(双人)共同在管库员保管的的《箱(包)交接登记簿》上相互签字。

4、无网点库的营业机构与随车业务员办理现金实物交接时,接收方(随车业务员或主出纳)要清点封装的现金,检查封签是否完好,确认无误后,与交出方(随车业务员或主出纳)办理交接手续,并分别在网点或随车业务员保管的《箱(包)交接登记簿》上相互签字;办理柜员现金箱交接时,接收方(随车业务员或主管指定双人)应清点好现金箱个数并确认箱体编号无误、锁具完好后,与交出方(随车业务员或主管指定双人)办理交接手续,并分别在网点或随车业务员保管的《箱(包)交接登记簿》上相互签字。

5、管库员调离岗位或临时休假时,必须对现金实物与ABIS账务进行全面核对一致,并办理工作交接手续,由当班主管负责监交。

未办妥交接手续,原管库员不得离职。

管库员轮岗或交接班时,必须对现金实物与《中国农业银行金库现金登记簿》核对一致。

(七)查库制度有关规定1、查库频率支行库:所在营业机构运营主管每周查库一次,营业机构负责人每月查库一次,查库同时对挂靠营业机构的柜员现金箱和ATM等自助设备钞箱进行一次全面检查,支行运营管理部门负责人每季查库一次,支行主管运营管理的行长每半年查库一次,支行行长每季通过查看录像抽查查库情况。

网点库:在日常营业期间,所在营业机构运营主管必须监督柜员做好“碰箱”(正常班柜员一日两碰箱,半日班柜员一日一碰箱)检查。

网点库存放现金实物的,营业机构运营主管每周查库一次,营业机构负责人每月查库一次,查库同时对所在营业机构的柜员现金箱和ATM等自助设备钞箱进行一次全面检查,上级行运营管理部门负责人每季查库一次,管辖支行主管运营管理的行长每半年查库一次,管辖支行行长必须每季通过查看录像抽查查库情况。

2、查库必须在监控视线范围内进行。

查库时,对于现金实物,成捆的要验证核对捆数,对每捆要核把数,成把的要卡大把,并要抽查清点部分把的张数,零散的要清点核对零数。

3、查库完毕后要及时登记《查库登记簿》,将检查时间段(开始时分至结束时分)、库存实物与ABIS账务记录核对情况或与有关登记簿核对情况进行详细记载,并由查库人员和管库员共同签名确认。

4、支行行长通过监控录像监督查库情况完毕后,将查库监督检查情况在《查库登记簿》中的“查库意见”栏进行登记,要与主管共同签章。

二、重要空白凭证管理(一)保管1、管库。

重要空白凭证库房至少配备二名管库员,坚持双人操作原则。

库房只允许管库人员、符合手续的检查人员、设施维护人员和权属证书保管人员进入,其他任何人不得进入。

2、营业终了网点已领用但尚未使用的重要空白凭证,应集中装箱加锁入库保管或入柜员现金箱保管。

3、结算印章应与票据及结算凭证分管。

4、放入重要空白凭证库代为保管的权属证书应按以下要求进行管理:(1)业务主管部门权属证书管理人员应在现金中心或支行库房进行备案。

根据库房设施条件,权属证书应区分以下情况进行管理:a、配备独立保险柜的库房,应使用保险柜单独保管权属证书,并在保险柜上进行明显标识,不得与重要空白凭证混摆。

保险柜钥匙由业务主管部门权属证书管理人员保管使用,业务主管部门对存放的权属证书数量和真实性负责,管库员对保险柜的完整性、安全性负责。

办理出入库时,由业务主管部门权属证书管理人员填写“凭证出入库单”,业务主管部门负责人审批同意后,管库员将权属证书管理人员带入库房,权属证书管理人员应在管库员现场监督和视频监控下,完成出入柜操作,待妥善锁好保险柜后应立即退出库房。

管库员在“凭证出入库单”上签章后,留存联专夹保管,回执交业务主管部门权属证书管理人员。

b、未配备独立保险柜的库房,应设臵专柜(箱)保管权属证书,并在专柜(箱)上进行明显标识,专柜(箱)应上双锁,钥匙分别由业务主管部门权属证书管理人员和管库员保管使用。

业务主管部门对权属证书的真实性负责,管库员对专柜(箱)的完整性、安全性负责,双方共同对权属证书的数量负责。

办理出入库时,由业务主管部门权属证书管理人员填写“凭证出入库单”,业务主管部门负责人审批同意后,管库员复核实物,与权属证书管理人员共同完成出入柜(箱)操作,并妥善锁好专柜(箱)。

管库员在“凭证出入库单”上签章后,留存联专夹保管,回执交业务主管部门凭证管理人员。

(2)按权属证书等的分类设立表外科目核算,抵(质)押的权利凭证按每份一元记账,抵(质)押的存单按面额记账,其他抵(质)押品按业务主管部门确定的抵押品价值或质押额入账。

在发生权属证书等收、付时,由业务主管部门负责通知记账员在系统内进行相应账务处理。

重要空白凭证管库员变动时,严格办理交接登记手续,填制重要空白凭证移交清单,详细记载各类重要空白凭证数量及起讫号码。

交接时应由原保管人员会同接收人和监交人进行账实核对,相符后登记《柜面业务交接登记簿》。

凭证管库员未办妥交接手续前不得离岗。

(二)调拨与配送1、重要空白凭证调拨业务必须遵循“根据指令,见单调拨”的原则,调出凭证时先记账,后出库;调入凭证时,先入库,后记账。

记账员和凭证管库员要确保重要空白凭证账实核对相符。

2、营业网点向库房申领重要空白凭证采用配送制。

重要空白凭证的配送必须由专车双人运送(不包括司机)。

3、库房间重要空白凭证的调拨(调入行领回重空处理流程)a、调入行凭证管库员根据领取人领回的《有价单证、重要空白凭证出入库领用单》调入联记载的内容清点实物,核验无误后,领取人和管库员交接双方在《有价单证、重要空白凭证出入库领用单》和《重要空白凭证、有价单证及其它有价值品保管使用登记簿》上签字;b、调入联交记账员进行账务处理。

记账员先通过“5654查询重要空白凭证调拨在途登记簿”查询在途登记簿,然后做“5612重要空白凭证调拨入库”交易核销在途记录(未纳入ABIS库房管理的使用“5603表外备查类借贷”交易),打印一式两联记账凭证,一联经管库员双人签字后收回,调入联作为表外科目记账凭证附件,另一联交管库员专夹保管。

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