洁具陶瓷联盟活动直销会售卡签单目标激励方案

卫浴促销活动方案

（2）购买本公司卫浴产品满10000元，即可享受7.5折优惠；
（3）购买本公司卫浴产品满20000元，即可享受7折优惠。
2.赠品赠送
活动期间，凡购买本公司卫浴产品满3000元的消费者，均可获赠精美礼品一份。
3.限时抢购
活动期间，每天下午14:00-16:00，推出限量特价卫浴产品，数量有限，售完即止。
-活动期间，VIP客户享受额外积分加倍。
-提供免费的家居设计方案咨询。
4.体验营销
-在合作卖场设置体验区，供消费者现场体验产品。
-定期举办卫浴知识讲座，提升消费者对产品的了解。
5.联合营销
-与装修公司合作，推出联合优惠套餐。
-与建材市场合作，举办联合促销活动。
6.口碑营销
-鼓励消费者通过社交媒体分享购买体验，优秀分享可获得奖励。
3.提升消费者对本公司卫浴产品的满意度，培养忠诚客户。
三、活动时间
本次活动时间为：2023年3月1日至2023年4月30日。
四、活动对象
1.目标消费者：年龄在25-55岁之间，家庭收入稳定，注重生活品质的中高端消费者。
2.合作伙伴：各大家居卖场、装修公司、设计师等。
五、活动内容
1.优惠促销
（1）活动期间，购买本公司卫浴产品满5000元，即可享受8折优惠；
七、活动执行与监控
1.执行计划
-制定详细的活动执行流程，明确各部门职责。
-设立专门的活动指挥部，负责活动协调和执行。
2.监控机制
-建立活动数据监测系统，实时跟踪销售和宣传效果。
-定期召开活动总结会议，评估活动进展，及时调整策略。
八、风险管理
1.市场风险
-对市场动态进行持续监控，以便及时应对竞争对手的策略。

家居陶瓷促销活动策划书3篇

家居陶瓷促销活动策划书3篇篇一家居陶瓷促销活动策划书一、活动主题“陶瓷盛宴，惠享家居”二、活动目的提高品牌知名度和销售量，吸引更多消费者购买家居陶瓷产品。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、活动内容1. 折扣优惠购买指定款式陶瓷产品可享受[X]折优惠。

消费满[X]元可获得精美礼品一份。

2. 特价商品推出多款特价陶瓷产品，价格低至[X]折起。

特价商品不参与其他优惠活动。

3. 购物抽奖消费满[X]元即可参与抽奖活动，有机会赢取丰厚奖品。

奖品包括家居陶瓷用品、优惠券等。

4. 定制服务提供个性化陶瓷定制服务，满足消费者的特殊需求。

定制产品可享受[X]折优惠。

5. 现场演示安排专业人员进行陶瓷产品的现场演示，如瓷砖铺贴、陶瓷工艺品制作等。

让消费者更直观地了解产品的特点和优势。

六、宣传推广1. 社交媒体宣传在社交媒体平台上发布活动信息和宣传海报，吸引目标客户关注。

利用社交媒体互动功能，如分享、评论、点赞等，扩大活动影响力。

2. 线下宣传在门店周围、社区、商场等地张贴活动海报。

发放传单，宣传活动内容和优惠信息。

3. 合作推广与相关行业的合作伙伴进行联合推广，如家具店、装修公司等。

互相推荐产品，共同吸引客户。

4. 会员推广针对会员发送活动通知，邀请会员参加活动。

会员可享受额外的优惠和折扣。

七、活动预算1. 促销费用：[X]元2. 宣传费用：[X]元3. 礼品费用：[X]元4. 其他费用：[X]元八、活动评估1. 设立专门的评估指标，如销售额、客流量、客户满意度等。

3. 收集客户反馈意见，改进不足之处，为今后的活动提供经验参考。

九、注意事项1. 确保活动期间产品质量和服务质量，提升客户满意度。

2. 活动宣传要准确、清晰，避免产生误解。

3. 合理安排人员和资源，确保活动的顺利进行。

4. 及时调整活动策略，根据实际情况进行灵活应对。

篇二家居陶瓷促销活动策划书一、活动主题“陶瓷盛宴，惠享万家”二、活动目的提高品牌知名度和销售量，吸引更多消费者购买家居陶瓷产品。

瓷砖签单活动方案

瓷砖签单活动方案一、活动背景最近公司为了提高产品销量，决定开展一次瓷砖签单活动。

考虑到市场竞争激烈，我们需要设计一套完整的方案来有效吸引客户。

二、活动目的此次活动旨在增加销售额，拓展客户群体，提升品牌影响力，建立公司良好的口碑。

三、活动内容及方案1.活动时间–活动将持续一个月，从XX月XX日开始至XX月XX日结束。

2.活动形式–推出特价瓷砖产品，提供优惠价格。

–推出限量款式，提高独家性。

–设立抽奖环节，增加客户互动。

–赠送装修咨询服务，增强客户黏性。

3.推广渠道–通过社交媒体（微信、微博等）宣传活动，吸引关注。

–利用公司官方网站发布活动信息，提高知名度。

–发送短信邀请老客户参与活动，提高复购率。

4.活动奖励–在签单客户中抽取幸运者，赠送小礼品或现金红包。

–达成一定销售目标的团队，给予奖励或提成。

5.活动评估–对参与客户进行满意度调查，了解活动效果。

–统计销售数据，评估活动收益。

四、活动预算1.活动成本–特价产品成本–抽奖奖品成本–营销宣传成本2.活动收益预估–销售额增加–品牌影响力提升五、活动执行1.团队建设–指定活动负责人，明确分工。

–培训销售人员，提高服务水平。

2.活动宣传–提前宣传活动信息，吸引客户关注。

–制作宣传资料，提高活动知名度。

3.活动跟进–及时回复客户咨询，确保顾客满意度。

–确认签单情况，做好销售记录。

六、活动总结活动结束后，对活动效果进行总结，从中学习经验，改进不足，为以后的活动提供更好的参考。

以上是关于瓷砖签单活动的方案描述，希望能够顺利实施并取得成功！。

家居陶瓷促销活动策划书3篇

家居陶瓷促销活动策划书3篇篇一《家居陶瓷促销活动策划书》一、活动主题“品质生活，从陶瓷开始”二、活动目的提高家居陶瓷的销售量，增加品牌知名度，吸引新客户，回馈老客户。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、活动对象家居陶瓷的消费者六、活动内容1. 优惠折扣全场商品[X]折优惠。

购买指定商品可享受额外折扣。

消费满[X]元，可获得[X]元优惠券。

2. 赠品活动购买陶瓷产品即送精美小礼品。

消费满[X]元，可获得价值[X]元的赠品。

3. 抽奖活动消费满[X]元即可参与抽奖，有机会赢取丰厚奖品。

奖项设置：一等奖[X]名，二等奖[X]名，三等奖[X]名。

4. 现场演示邀请专业陶瓷工艺师进行现场演示，展示陶瓷制作过程。

消费者可以亲自体验陶瓷制作，增加互动性和趣味性。

5. 家居搭配建议提供专业的家居搭配建议，帮助消费者选择适合的陶瓷产品。

展示不同风格的家居场景，让消费者更好地感受陶瓷的装饰效果。

七、活动宣传1. 在社交媒体平台、家居论坛等发布活动信息和宣传海报。

2. 发送电子邮件、短信通知老客户。

3. 在店铺门口、商场等人流量较大的地方张贴宣传海报。

4. 邀请当地媒体进行报道，增加活动曝光度。

八、活动预算1. 促销费用：[X]元2. 赠品费用：[X]元3. 抽奖奖品费用：[X]元4. 宣传费用：[X]元5. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、活动效果评估1. 统计活动期间的销售额和销售量，与活动前进行对比，评估活动效果。

2. 收集消费者的反馈意见，了解他们对活动的满意度和改进建议。

十、注意事项1. 活动期间要确保商品的充足供应，避免出现缺货现象。

2. 活动现场要安排专人负责引导和解答消费者的疑问。

3. 注意活动的安全和秩序，避免发生意外事故。

4. 活动结束后，及时清理现场，保持环境整洁。

篇二家居陶瓷促销活动策划书一、活动主题“品质生活，从陶瓷开始”二、活动目的提高家居陶瓷的销售量，增强品牌知名度和美誉度，吸引新客户，回馈老客户。

陶瓷卫浴促销方案策划书3篇

陶瓷卫浴促销方案策划书3篇篇一陶瓷卫浴促销方案策划书一、活动主题“卫浴特惠，畅享品质生活”二、活动目的1. 提高陶瓷卫浴产品的销售量。

2. 增加陶瓷卫浴品牌的知名度。

3. 回馈新老客户，提升客户忠诚度。

三、活动时间和地点1. 时间：[活动开始时间]-[活动结束时间]2. 地点：[具体活动地点]四、活动内容1. 限时折扣：活动期间购买陶瓷卫浴产品享受[X]折优惠。

2. 满减优惠：购买金额满[X]元减[X]元，满[X]元减[X]元，以此类推。

3. 赠品策略：购买指定产品赠送卫浴小礼品，如浴巾、浴袍等。

4. 套餐优惠：推出多款陶瓷卫浴产品套餐，价格更实惠。

5. 老客户专享：老客户介绍新客户购买产品，双方均可获得[X]元优惠券。

6. 免费安装：购买陶瓷卫浴产品即可享受免费安装服务。

7. 抽奖活动：购物满[X]元即可参与抽奖，奖品有现金券、小礼品等。

五、活动宣传1. 线上宣传：通过社交媒体平台、网站、电子邮件等渠道宣传活动信息。

2. 线下宣传：在门店张贴海报、发放传单等宣传物料。

3. 合作推广：与家装公司、设计师等合作，推广陶瓷卫浴产品。

4. 客户回访：活动前对老客户进行电话回访，邀请参加活动。

六、活动执行1. 人员培训：对参与活动的销售人员进行培训，确保服务质量。

2. 现场布置：活动现场布置要整洁、美观，突出活动主题。

3. 客户服务：提供优质的客户服务，及时解决客户问题。

4. 销售统计：活动期间每天统计销售数据，分析销售情况。

七、活动评估1. 销售数据：活动结束后统计销售数据，评估活动效果。

2. 客户反馈：通过问卷调查、电话回访等方式收集客户反馈，了解客户满意度。

3. 市场占有率：对比活动前后的市场占有率，评估活动对品牌知名度的提升效果。

八、预算与效果预估1. 预算：活动预算包括宣传费用、赠品费用、人员费用等，预计总预算为[X]元。

2. 效果预估：根据以往类似活动的销售数据和市场反馈，预计本次活动陶瓷卫浴产品的销售量将增长[X]%，活动期间的销售额将达到[X]元。

沐浴房卫浴陶瓷地板开业邀约团队业绩目标分解正负激励形式方案

(12)俯卧撑20个（背上坐1人）（女士则配合）俯卧撑50个边做边说：我是猛男我是猛男（女士则为深蹲）
(13)卡通跳20个分为男式和女式，相同的都是跳起时大腿和膝盖要并拢，小腿要分开，就像漫画中的姿势。不同在于：男式的向上跳起时左右脚前后分开，双手自然前后摆，同时嘴里要发出“呦吼”的声音；女式的向上跳起时左右小腿要向两旁分开，双手食指和中指在胸前做“V"的姿势，同时嘴里要发出”耶”的声音。
(21)模仿古代特殊职业拉客。---标准台词：大爷，进来玩玩吧！免费，我不要钱。
（22）三人背靠背原地转10圈，成犄角势旋转前进30米。
（23）跳钢管舞40秒
（24）鸭子步40步，双手背身后一边走一边唱“我是一只小鸭子，一啊一啊哟”
（25）现场模仿孙悟空大话西游台词（要求声色俱下）：曾经有一份真诚的爱情摆在我的面前，我没有珍惜，等到失去的时候才追悔莫及，人世间最痛苦的事情莫过于此，如果上天能够给我一个重新来过的机会，我会对那个女孩子说三个字，“我爱你”，如果非得给这个爱加上个期限，我希望是一万年。
正激励设置：
特等奖：满足一个小愿望或雨伞 1名
一等奖：暖手宝 3名
二等奖：白药牙膏 5名
三等奖：品牌围裙 10名
幸运奖：亲子杯1个 15名
3、以半天为单位：未完成最低有效电话或最低A类，抽1次；两个指标都未完成的，抽2次。
负激励设置：
（1）免罚大奖
（2）真心话
(3)大冒险
(4)用特殊部位写“凹”或“凸”字
3、不接受任何理由的请假，伍总批准的除外。不允许迟到，迟到1—5分钟，店员10元，店长或主管20元，厂家40元；迟到5—20分钟，罚款翻倍；超过20分钟，再翻倍。
4、不允许早退，早退同迟到。

洁具销售活动方案策划

一、活动背景随着人们生活水平的提高，对于家居环境的要求也越来越高。

洁具作为家居生活中不可或缺的一部分，其品质和设计越来越受到消费者的关注。

为了提升品牌形象，增加销售额，特策划本次洁具销售活动。

二、活动目标1. 提高品牌知名度和市场占有率。

2. 增加洁具产品销量，提升销售额。

3. 增强客户粘性，提高客户满意度。

三、活动主题“品质生活，从选洁具开始”四、活动时间2022年X月X日至2022年X月X日五、活动地点全市各大洁具卖场及线上电商平台六、活动内容1. 开业促销活动- 开业当天，全场洁具产品享受8折优惠。

- 前100名顾客可获得精美礼品一份。

- 举办抽奖活动，中奖顾客可享受额外优惠。

2. 限时抢购活动- 每周六上午10:00-12:00，推出限时抢购活动，部分洁具产品价格低于市场价。

- 设置抢购名额，先到先得。

3. 团购优惠活动- 针对批量购买的用户，提供团购优惠，价格可享受9折优惠。

- 鼓励用户推荐朋友参与团购，推荐人数越多，优惠力度越大。

4. 线上活动- 线上平台同步开展活动，用户可在线下单购买，享受线下同等的优惠。

- 线上平台设立专属客服，解答用户疑问，提供个性化推荐。

5. 新品发布- 在活动期间，推出新品洁具，吸引消费者关注。

- 邀请行业专家进行新品讲解，展示新品优势。

6. 售后服务- 活动期间，提供免费安装服务，确保消费者购买无忧。

- 设立售后服务热线，解答消费者在使用过程中的问题。

七、宣传推广1. 线上宣传- 利用微信公众号、微博、抖音等社交平台进行宣传。

- 合作自媒体进行活动推广，扩大活动影响力。

2. 线下宣传- 在洁具卖场及商圈张贴活动海报。

- 与社区、家居建材市场等合作，进行活动宣传。

3. 媒体合作- 与本地报纸、电视台、网络媒体等合作，进行活动报道。

八、活动预算1. 人员费用：活动策划、执行、推广等人员费用。

2. 物料费用：活动宣传物料、礼品、奖品等费用。

3. 奖品费用：活动期间奖品及抽奖奖品费用。

卫浴销售人员激励方案

卫浴销售人员激励方案 - 写写帮文库第一篇：卫浴销售人员激励方案销售人员激励方案一、目的1、为了公司销售目标的实现，激发员工的工作积极性，建立与员工双赢的局面。

2、体现员工的绩效，贯彻多劳多得的思想。

3、促进与其他商家的竞争。

二、原则1、实事求是的原则。

2、体现绩效的原则。

3、公平性原则。

4、公开性原则。

三、薪资构成1、销售人员的薪酬由基本工资、绩效工资、奖励薪资及其他组成。

2、基本工资每月10号定额发放，绩效工资按每月15号发放。

3、销售奖励薪资可分为：（1）销售提成奖励（简称提成）：根据公司设定的每月销售目标，对超出目标之外的部分，公司予以销售额2%奖励。

其款项以实际到帐为依据，按比例提取在每月15日发放。

（2）薪资及其他奖励：根据店面销售人员以及安装人员具体工作表现特征，由店长打分，以书面报表形式上报店面经理，经店面经理抽查合格后，薪资奖励次月的15日发放。

四、销售提成目标定义销售目标是以2021年度为准，每月店面销售目标6万，年终总销售100万（大型工程除外）。

五、全年销售奖励1、店长享有全年销售的1%岗位工资奖励1、全年销售目标完成奖励店面10000元，超出部分单独给予3%的奖励（1）全年店面销售提成奖励阶段全年计划完成85%奖励5000元计划完成90% 奖励7000元，计划完成100% 奖励10000元，此奖励款项由店长根据员工的具体表现情况发放，店面经理负责监督。

（2）销售员销售奖励薪资项目类别提成金额(元/人)四级销售员基本工资1000元（无个人销售任务）三级销售员基本工资1200元（含3万个人销售任务）二级销售员基本工资1300元（含4万个人销售任务）一级销售员基本工资1500元（含6万个人销售任务）经理级销售员基本工资2000元（含8万个人销售任务）注：所有新进销售人员的级别核定为四级，以后按照其业绩对其进行考核，每三个月进行一次，对业绩达到上一级别者予以特别奖励。

六、其他奖励：1、大单奖励制度：店员通过自己的关系或者店面产品推荐，达成购买金额5万元以上者，此单即可称为大单。

联盟活动直销会售卡签单目标激励方案

联盟活动直销会售卡签单目标激励方案
一、商场层面接单目标
保底目标：60单，二级目标：80单，冲刺目标：100单。

完成任务商场奖励1000元，未完成罚款3000元（处罚款用作活动经费或单独奖励接单突出的商场）
二、商场店面卖卡目标
四级：100张190人4-5部
完成任务商场奖励1000元，未完成罚款3000元（处罚款用作活动经费或单独奖励卖卡突出的商场
三、导购现场接单：每交3000元定金一单奖励10元，交6000元奖励20元，以此类推
商场老板对店面任务分配及考核奖励（通过400电话直接卖出去的卡不算店面销售完成任务数）
卖卡任务目标：100张
顺店：40张，店：40张，市场部：20张；
完成任务奖励600元
导购/设计师个人完成10张后，从第11张卡起，每一张奖励20元接单任务目标：80单，整体完成任务公费旅游（至少3天）。

洁具店铺活动策划书3篇

洁具店铺活动策划书3篇篇一洁具店铺活动策划书一、活动主题“卫浴焕新，品质生活从此启航”二、活动目的1. 提高店铺销售额，增加客流量。

2. 推广店铺的洁具产品，提升品牌知名度。

3. 增强客户黏性，提高客户满意度。

三、活动时间和地点1. 活动时间：[具体活动时间]2. 活动地点：[店铺地址]四、活动内容1. 签到有礼：活动期间，凡进店顾客，即可获得精美礼品一份。

2. 爆款特价：活动期间，推出多款特价洁具产品，价格低至[X]折，让顾客享受真正的实惠。

3. 满减优惠：活动期间，顾客购买洁具产品满[X]元，即可立减[X]元，满[X]元立减[X]元，以此类推。

4. 买赠活动：活动期间，顾客购买指定洁具产品组合，即可获赠相应的赠品，如浴巾、地垫等。

5. 免费安装：活动期间，凡购买洁具产品的顾客，均可享受免费安装服务，让顾客无后顾之忧。

6. 积分抽奖：活动期间，顾客每消费[X]元即可获得[X]积分，积分满[X]分即可参与抽奖，奖品丰厚，中奖率[X]%。

7. 老客户回馈：活动期间，老客户介绍新客户成功购买洁具产品，老客户可获得[X]元现金券，新客户可获得[X]元现金券。

五、活动宣传1. 线上宣传：通过社交媒体平台、店铺官网、短信等渠道，向目标客户发送活动信息，吸引客户关注和参与。

2. 线下宣传：在店铺周边、社区、写字楼等场所张贴活动海报，发放活动传单，提高活动的知名度和影响力。

3. 会员专享：向店铺会员发送活动短信，提醒会员关注活动，享受更多优惠。

六、活动执行1. 人员培训：对参与活动的工作人员进行培训，确保他们熟悉活动流程和优惠政策，能够为顾客提供专业的服务。

2. 现场布置：活动现场布置要简洁明了，突出活动主题和优惠信息，营造出浓厚的促销氛围。

3. 客户服务：活动期间，要安排专人负责接待顾客，解答顾客的疑问，处理顾客的投诉，确保顾客的购物体验。

4. 数据分析：活动期间，要密切关注销售数据和顾客反馈，及时调整活动策略，确保活动达到预期效果。

沐浴房卫浴陶瓷地板促销员薪酬激励处罚管理规定方案

沐浴房卫浴陶瓷地板促销员薪酬激
励处罚管理规定方案
一、促销员激励制度：
薪酬待遇
基本工资+提成+奖金（罚款）
完成达量任务奖励奖金元
没有完成达量任务罚款元
达量任务的制订根据每月27日促销员自己的销售预测的拟订，再由业务员审核协商后签字而定，双方对任务的下达无异议开始执行。

◆竞争上岗
重点卖场竞争上岗。

对于在工作中表现突出的，不仅会在总部的评比中给予肯定，而且会在工作岗位上给予肯定，在重点卖场有空缺或者重点卖场人员工作表现不好的，给予调换。

◆政策优先
礼品及利益政策优先考虑。

能够良好完成每周，每月及每年任务的门店，并能够积极配合办事处工作的，办事处将给予大力支持，礼品发放优先！在政策资源有限的情况及货源有限情况下，新品出样优先！出货优先！活动优先！
◆成长优先。

瓷砖销售激励方案

一、方案背景随着我国经济的快速发展，房地产行业持续繁荣，瓷砖市场需求日益增长。

为提高瓷砖销售业绩，激发销售团队的积极性，特制定本瓷砖销售激励方案。

二、激励目标1. 提高瓷砖销售业绩，实现公司销售目标；2. 增强销售团队凝聚力，提高团队协作能力；3. 激发员工潜能，培养优秀销售人才。

三、激励对象1. 公司全体销售团队；2. 优秀销售经理、销售主管、销售代表。

四、激励措施1. 销售业绩激励（1）设定销售目标：根据市场情况，制定合理的销售目标，确保公司业绩稳步增长。

（2）阶梯式提成：根据销售业绩，设立阶梯式提成比例，业绩越高，提成比例越高。

（3）超额奖励：对完成销售目标且超额完成的部分，给予额外奖励。

2. 团队建设激励（1）团队建设活动：定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力，提高团队协作能力。

（2）团队奖励：根据团队销售业绩，设立团队奖励，激发团队荣誉感。

3. 人才培养激励（1）培训机会：为优秀员工提供专业培训，提升员工综合素质。

（2）晋升机制：设立明确的晋升机制，鼓励员工积极进取，实现自我价值。

4. 荣誉激励（1）设立销售冠军、优秀销售团队等荣誉称号，对表现优异的员工进行表彰。

（2）优秀员工奖励：对在销售业绩、团队建设、人才培养等方面表现突出的员工，给予物质和精神奖励。

五、实施步骤1. 制定激励方案：根据公司实际情况，制定具体的激励方案。

2. 宣传推广：通过内部会议、培训等方式，向全体员工宣传激励方案。

3. 落实执行：将激励方案落到实处，确保各项激励措施得到有效执行。

4. 考核评估：定期对激励方案进行考核评估，根据实际情况进行调整和优化。

六、注意事项1. 激励方案应具有公平性、合理性和激励性，确保员工积极参与。

2. 激励方案应与公司发展战略相一致，有利于实现公司长远目标。

3. 激励方案应注重团队建设，提高团队整体实力。

4. 激励方案应定期评估和调整，确保其适应市场变化和公司发展。

通过本瓷砖销售激励方案的实施，相信我们能够激发销售团队的积极性，提高销售业绩，实现公司业绩目标。

瓷砖批发销售激励方案

一、方案背景随着我国房地产市场的蓬勃发展，瓷砖行业也迎来了前所未有的机遇。

为了进一步提高公司瓷砖产品的市场占有率，增强客户满意度，激发销售团队的工作热情，特制定本激励方案。

二、激励目标1. 提高瓷砖产品在市场上的占有率；2. 增强客户对公司的信任度；3. 提升销售团队的凝聚力和战斗力；4. 促进公司业绩持续增长。

三、激励对象1. 公司全体瓷砖销售团队；2. 瓷砖销售渠道合作伙伴。

四、激励措施1. 销售业绩奖励（1）根据销售额设定梯度，设立月度、季度、年度销售业绩奖励；（2）对完成业绩目标的销售人员，给予一定比例的现金奖励；（3）对完成业绩目标的销售团队，给予团队奖金，并优先晋升。

2. 优秀员工评选（1）设立“优秀销售人员”、“优秀销售团队”等荣誉称号，对在销售业绩、客户满意度、团队协作等方面表现突出的个人和团队进行表彰；（2）优秀员工将获得公司颁发的荣誉证书、奖品及额外奖金。

3. 培训与发展（1）为销售人员提供专业培训，提升其业务能力和综合素质；（2）为优秀员工提供晋升机会，使其在公司内部得到更好的发展。

4. 团队建设（1）定期组织团队活动，增强团队凝聚力；（2）设立团队建设基金，用于团队活动、旅游等。

五、激励方案实施与监督1. 制定详细的激励方案实施计划，明确各部门职责，确保方案顺利执行；2. 建立激励方案执行监督机制，定期对激励效果进行评估，对存在问题及时调整；3. 加强与销售团队、合作伙伴的沟通，了解激励效果，收集反馈意见，不断优化激励方案。

六、总结本激励方案旨在激发销售团队的工作热情，提高瓷砖产品在市场上的竞争力。

通过实施本方案，公司有望实现业绩持续增长，为客户提供更高品质的产品和服务。

希望全体员工和合作伙伴共同努力，共创辉煌！。

陶瓷产品销售业绩激励协议

a.不可抗力指在合同签订后，发生的不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。
b.不可抗力事件的发生，应能由双方共同认可的第三方权威机构出具证明。
2.发生时的通知义务：
a.一方遇到不可抗力事件，应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明；
b.若一方的违约行为给对方造成直接经济损失，除支付违约金外，还应根据实际损失予以赔偿；
c.若因不可抗力因素导致一方无法履行或部分履行本协议，该方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明，根据情况部分或全部免除违约责任。
2.违约通知与补救措施：
a.一方发现对方违约的，应立即书面通知对方，并要求对方在接到通知后15日内采取补救措施；
b.不可抗力事件结束后，双方应恢复合同的履行。
九、其他特别约定：
1.保密条款：
a.双方在签订和履行本合同过程中所获得的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密；
b.保密义务不因本合同的解除或终止而终止，双方应继续履行保密义务直至相关信息成为公开信息。
2.知识产权归属：
a.甲方提供的所有产品相关的知识产权（包括但不限于专利权、商标权、著作权等）均归甲方所有；
4.其他陶瓷制品。
乙方作为甲方的销售代表，负责以下服务：
1.陶瓷产品的推广与销售；
2.客户关系维护；
3.销售业绩统计与分析；
4.其他与陶瓷产品销售相关的工作。
三、价格与支付条款
1.标的物价格：双方约定，根据市场行情和产品成本，甲方制定陶瓷产品的销售价格，具体价格见附件一。
2.支付方式：乙方在销售过程中，按甲方规定的支付方式进行收款，包括但不限于现金、转账、支付宝、微信支付等。

家居建材客户邀约激励制度

工具34：单品牌促销客户邀约激励制度
使用备注：
1、以上奖励制度只限真实有效的客户邀约，发现无效虚假客户邀约取消当天个人成绩和全部奖励，并批评、处罚小组负责人200元现金。

（评定虚假邀约标准：业主不知道有此活动、无装修、已装修完入住、地址电话信息不对、没有发钱购买）
2、奖励制度可根据实际客户邀约情况进行调整，由“第三方”督导组调整以上奖励名次的奖金平分。

3、本次活动的最终法律解释权归全案策划的“第三方”所有。

“第三方”签字：
各小组签字：
执行日期：201？年月日—月日
第1 页共1 页。

瓷砖销售激励方案制定

一、方案背景随着我国经济的快速发展，建材市场逐渐壮大，瓷砖作为家居装修的重要材料，市场需求日益增长。

为提高瓷砖销售业绩，激发销售人员的工作热情，特制定本激励方案。

二、方案目标1. 提高瓷砖销售业绩，扩大市场份额；2. 激发销售人员的工作积极性，提高销售团队凝聚力；3. 培养一支高素质、高效率的销售团队。

三、激励方案内容1. 销售提成制度（1）基础提成：根据销售额的一定比例给予销售人员基础提成，比例为销售额的5%。

（2）超额提成：对超出基础销售额部分，按销售额的10%给予超额提成。

（3）团队提成：团队销售额达到一定目标后，按团队销售额的5%给予团队提成。

2. 业绩奖励（1）月度奖励：每月销售额排名前五的销售人员，分别给予500元、400元、300元、200元、100元奖励。

（2）季度奖励：每季度销售额排名前五的销售人员，分别给予1000元、800元、600元、400元、200元奖励。

（3）年度奖励：年度销售额排名前五的销售人员，分别给予5000元、4000元、3000元、2000元、1000元奖励。

3. 荣誉称号（1）设立“销售明星”称号，对年度销售额最高的销售人员授予“销售明星”称号，并颁发荣誉证书。

（2）设立“优秀团队”称号，对年度团队销售额最高的团队授予“优秀团队”称号，并颁发荣誉证书。

4. 培训与发展（1）定期组织销售培训，提高销售人员的产品知识、销售技巧和客户沟通能力。

（2）为优秀销售人员提供晋升机会，如晋升为销售经理、区域经理等。

四、方案实施与监督1. 本激励方案由公司人力资源部负责制定、解释和实施。

2. 各部门负责人应积极配合，确保激励方案的有效实施。

3. 公司设立激励方案监督小组，负责对激励方案的执行情况进行监督，对违反规定的销售人员予以处罚。

五、方案调整与终止1. 本激励方案自发布之日起实施，有效期为一年。

2. 在激励方案实施过程中，如遇国家政策调整、市场环境变化等因素，公司有权对本激励方案进行调整。

瓷砖销售活动奖励方案

瓷砖销售活动奖励方案一、活动背景瓷砖作为家居装饰的重要材料，在市场上有着广泛的应用。

为了促进瓷砖销售业绩的增长，提升团队士气，公司决定开展一次销售活动，并制定了相应的奖励方案，以激励销售人员的积极性和推动销售业绩的增长。

二、活动时间本次瓷砖销售活动将在今年年初开始，持续一个季度，具体时间为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。

三、奖励方案详情为提高销售人员参与度和销售业绩，公司制定了以下奖励方案：1. 个人奖励•销售冠军奖励：活动期间销售额排名第一的销售人员将获得一台XXXX价值XXX元的奖品。

•销售亚军奖励：活动期间销售额排名第二的销售人员将获得XXXX元的购物卡一张。

•个人销售增长奖励：销售额增长最多的销售人员将获得XXX元的现金奖励。

2. 团队奖励•团队销售额达标奖励：团队总销售额达到设定目标时，每位团队成员均可获得一定金额的绩效奖金。

•团队协作奖励：达到团队销售目标后，团队成员将一同享受一次XXXX旅行。

3. 其他奖励•月度销售之星：每月评选出表现优秀的销售人员，获得XXXX元的购物卡奖励。

•最佳人气奖：通过客户评价评选出获得客户认可度最高的销售人员，获得XXXX元的奖金。

四、活动评选办法活动结果将通过销售业绩、销售额增长、团队合作等指标进行评选，并由公司领导组织评选委员会进行评定。

获奖名单将在公司内部公示，并由HR部门负责奖金发放及奖品发放。

五、总结通过本次瓷砖销售活动奖励方案的出台，公司希望能够激励销售人员的工作积极性，提升销售业绩，实现公司销售目标的提升。

同时，也希望通过奖励方案的落实，加强团队之间的协作与合作，共同促进公司业务的发展。

以上即为本次瓷砖销售活动奖励方案的具体内容，希望全体销售人员能够积极参与并取得优异成绩！。

洁具销售活动策划方案

洁具销售活动策划方案1. 活动背景洁具是家居卫生的重要组成部分，人们对卫生习惯的重视也使得洁具市场需求持续增长。

然而，由于洁具产品对质量、材料、设计等各个方面要求较高，消费者在购买洁具时常面临选择困难。

为了提高洁具产品的销售量和消费者对品牌的认可度，有必要通过销售活动来宣传洁具产品的特点和优势。

2. 活动目标- 提高洁具产品销售量，增加品牌知名度；- 提升消费者对洁具品牌的认可度和满意度；- 培养消费者的品牌忠诚度，提高复购率；- 增加洁具产品的新客户和潜在客户。

3. 活动策划3.1 活动主题- "卫生从细节开始，洁具为你守护"。

- 强调洁具产品的高品质和专业性，以及提升卫生习惯的重要性。

3.2 活动内容3.2.1 产品展示和试用在商场、家居建材市场等地区搭建洁具产品展示区域，展示各类洁具产品的特点、材质、设计等。

并提供试用区域，让消费者亲自体验洁具产品的使用感受。

3.2.2 专业讲座和咨询邀请专业卫生工程师、设计师等来展开现场讲座，介绍洁具产品的选购、保养、材质，以及如何改善卫生习惯等方面的知识，提供给消费者参考和咨询。

3.2.3 消费者互动游戏和竞赛设计一些互动游戏和竞赛，让消费者参与其中，增加活动的趣味性。

比如：用洁具清洁比赛、DIY洁具设计比赛等，可提供小奖品作为奖励，增加消费者参与度。

3.2.4 促销活动- 设计优惠券或折扣卡，提供给消费者购买洁具产品时使用；- 提供购买洁具产品的积分活动，消费者积累一定积分可以获得免费赠品或折扣优惠；- 活动期间限时特价，提供优惠价格购买。

3.3 宣传推广3.3.1 广告宣传在电视、广播、报纸等主流媒体上发布洁具商品广告，突出产品特点和促销信息，以吸引消费者的关注和参与。

3.3.2 社交媒体推广通过微博、微信公众号、抖音等社交媒体平台，发布洁具产品的宣传内容、试用体验分享、小游戏等，与消费者进行互动，提高活动的知名度和参与度。

3.3.3 合作推广与家居建材市场、大型超市等合作，共同进行推广，如商场内设立洁具专区，提供洁具展示、试用和购买的机会。