云南省2014年教师结构化面试试题(六)
2014教师资格证考试结构化面试题目汇总
2014教师资格证考试——结构化面试试题汇总一、自我认知类1教师要耐得住寂寞、清贫、教师要守住这片净土,你为什么选择教师这个行业?参加教师招考进行教师队伍你的动机是什么?你觉得做教师的伟大之处在哪里?【参考答案】:首先,我十分热爱教师这个写满奉献、充满挑战的行业,这里有可爱的孩子,令人敬佩的同事,他们是人生路上不可磨灭的一笔。
教师是太阳底下最光辉的职业,是人类灵魂的工程师。
尽管在物质上是贫乏的,但是在精神上却是富裕的。
其次,我在大学期间系统的学习了教育理论知识和所报考职业的专业知识,具有一定的教育教学基础。
第三,我在大学期间做过家教,暑假做过教师兼职,因此具有一定的教学实践基础。
第四,如果我有幸能通过面试,那么我会尽自己最大的能力做到热爱学生、爱岗敬业,在工作岗位上发光发热,为国家教育事业增添一片瓦。
2、你最尊敬的教育家是谁,为什么?【参考答案】:我崇拜的教育家很多,在这里我想想说说陶行知先生。
我之所以崇拜陶行知,就在于他担任校长期间与教师同劳动、同生活、共同探索中国教育的新道路。
他曾经倡导“六大解放”这一民主的教学方法。
即“解放眼睛、解放头脑、解放双手、解放嘴巴、解放时间、解放空间”。
我们在实践素质教育的过程中,就是要创设民主、平等、开放的教育氛围,为孩子的健康、快乐成长营造良好的教学环境。
3、你平常看的教育教学类的书籍和杂志有哪些?我喜欢读一些中国教育大师的作品,可以从中学习到许多的教育理论和知识。
比如说:《陶行知文集》——“没有爱,就没有教育”,前苏联教育家马可连柯这句话道出了陶行知教育的真谛。
作为一名伟大的人民教育家、教育思想家,陶行知先生以睿智的目光、博大的胸怀,倡导并实践了爱的教育,他爱教育,爱学校,爱学生,称学生和学校为“爱人”,令人耳目一新,也给我很大的启示。
魏书生的《班主任工作漫谈》——本书涵盖了以班主任为主题的全方位教育、教学、管理的策略和实施方法。
从班主任自身定位,以学生为主体到发展综合素质、科学民主的管理措施,从指导思想到工作细节,全面科学,实在又实用,是广大班主任、教师的必读教科书。
2014年昆明市官渡区教师招聘考试试卷及答案六
2014年昆明市官渡区教师招聘考试试卷及答案六一、单选题(育萃教师招考与你一路相随!)1、教育心理学是研究教育情境中()的基本心理规律的科学。
A.德育与智育B.知识与技能C.动机与迁移D.学习与教学2、教育心理学研究的核心内容是()A.教学方法B.教师C.学生D.学习过程3、学生学习了长方形、正方形、平行四边形后,掌握了“四边形”概念。
这种学习是()A.连锁学习B.概念学习C.辨别学习D.规则学习4、小敏原来很怕生人,上幼儿园后这种行为消失了,按加涅的学习结果分类,这种学习是()学习A.智慧技能B.认知策略C.态度学习D.言语信息5、小章原来认为“教学心理”就是研究知识掌握和技能形成的,后来他认识到“认知策略”也是教学心理研究的内容之一,这是()A.派生类属学习B.上位学习C.并列结合学习D.相关类属学习6、新的材料属于原有的具有较高概括性的观念中,原有的观念得到扩张、精确化、限制或修饰,新的观念或命题获得意义。
这种学习是()A.派生类属学习B.相关类属学习C.上位学习D.并列结合学习7、整合所学新知识之间,新旧知识之间的内在联系,形成新的知识结构的策略属于()A.复述策略B.元认知策略C.精细加工策略D.组织策略8、学生在解题过程中对题目浏览、测查、完成情况的监视及对速度的把握主要采用了()A.认知策略B.元认知策略C.管理策略D.复述策略9、下列选项中属于有结构良好的问题的是()A.建筑设计B.剧本创作C.技术革新D.演员根据剧本表演角色10、寻求解决问题的可能方案,提出解决问题的策略的问题解决阶段是()A.发现问题B.分析问题C.提出假设D.检验假设11、通过不断强化逐渐趋近目标的反应,来形成某种较复杂的行为的方法叫()A.强化法B.行为塑造法C.代币奖励法D.示范法12、一个学生过分害怕猫,通过让他看猫的照片,谈论猫,远看猫到近看猫、摸猫、抱猫,消除对猫的惧怕反应,这是行为训练的()A.全身松驰训练B.系统脱敏法C.行为塑造法D.肯定性训练13、班主任采取通过全班同学讨论协商建立行为准则并约束行为的方式来实现课堂管理。
2014年昆明各区教师招聘考试教育综合知识真题试卷及答案6
51、班主任以教育目的为知道思想,以“学生守则”为基本依据,对学生一个学期内在学习老丁、生活、品行等方面进行小结与评价,这项工作叫(D )A. 建立学生档案B. 班主任工作总结C. 班主任工作计划D. 操行评定52、班会的特点主要由集体性、针对性和(A )A. 自主性B. 开放性C. 时效性D. 教育性教师资格证的题目。
53、我国实行(B )年义务教育A. 八B. 九C. 五D. 十54、新修订的义务教育法于(A )实施A. 2006年B. 1995年C. 2001年D. 2004年55、《义务教育法》规定,教师的教育教学工作应当(A)A. 履行法律规定义务B. 保证学生的课外活动时间C. 促进学生全面发展D. 平均工资不低于公务员56、(B )是教师职业道德修养水平的标志A. 教师良心B. 教师公正C. 教师义务D. 教师荣誉教师良心:一,良心是人们意识中一种强烈的道德责任感;二,良心是人们意识中进行自我判断的能力;三,良心是多种道德心理因素在个人意识中的有机结合。
教师公正即教师的教育公正,指教师在教育教学过程中,公平合理地对待和评价每一个学生。
教师公正是教师职业道德修养水平的标志。
57、某小学为追求升学率,将低年级成绩最差的三名学生除名,该小学侵犯了未成年学生的(C )A. 人格尊严B. 隐私权C. 受教育权D. 身心健康权58、5月19日,中国社科院财经战略研究院社会科学文献出版社,城市与竞争力研究中心,在京联合发布2013年中国《城市竞争力蓝皮书》在287个城市中,江西省有南昌、上饶、景德镇和九江四个城市入选(A )A. 2012年中国生态城市竞争力前10名B. 2012年中国宜居城市竞争力前10名C. 2012年中国宜商城市竞争力前10名D. 2012年中国知识城市竞争力前10名中国宜商城市竞争力前20:香港、北京、上海、广州、佛山、苏州、深圳、武汉、青岛、杭州、济南、澳门、长沙、南京、天津、成都、无锡、沈阳、石家庄、宁波。
【精华】2014全国教师资格证统考面试-结构化试题经典问题总结
班主任案例分析总结1---学生一、后进生转化(一)小明今天早晨又迟到了,并且一副精神萎靡的样子,他这学期已多次迟到了,成绩也不好,班主任也多次和他交谈过,也与家长联系过,小明也在家长和班主任面前也作过保证,但一段时间后,老毛病会复发。
最近具同学和家长反映,小明迷恋网络游戏,也经常有厌学情绪,家长也对他没有办法。
迟到、厌学、网瘾问题:1.作为班主任,你认为应该怎样处理小明这件事?2.学生上网成瘾,应采取怎样的教育对策?答案:1)提出问题:这个案例中的小明其实在很多班级中都存在,迟到、厌学、迷恋网络游戏,作为班主任,应该更加注意帮助这些学生改变不良行为。
2)寻找原因,解决方案:解决问题的第一步是调查原因。
没有调查就没有发言权,班主任应该因材施教。
可以通过私下找小明谈话、去小明家家访等方式搜集有关小明的信息。
(1)如果是家庭原因,例如和家长沟通不顺,家长教育方式不当,应该及时和家长取得联系,争取家长教育的配合。
应该教给家长一些教育理念,然后再针对孩子的情况,和家长商量如何管理,比如限制他的零花钱,上下学接送孩子,晚上放学回家后对孩子进行必要的管理,和孩子沟通,让孩子正确的认识网络游戏,正确认识网络以及正确利用网络等等。
中小学生迷恋游戏机或网络与父母的教育方式和方法有直接的关系,学生在成长发育时期,心理和生理都在发生着变化,恰当的家庭教育和和谐的家庭环境能促进学生心理的健康成长和成熟,养成良好的生活习惯.(2)如果是社会原因,例如结交社会上的不良青年,应该耐心地劝说小明和他们结束来往。
告诉小明继续和他们交往下去只会毁了自己的前途,也辜负了父母的期望。
应该以学习为重,多参与班级活动,与班级同学建立友谊。
(3)如果是个人原因,更应该对小明进行疏导。
耐心、热心地对待小明,让他觉得老师还是关心他的,并没有放弃他。
班级里不管有什么事情,尽量请他帮忙,让他觉得,除了他的学习成绩不好以外,他还是个有用的人,至少老师有什么事情求他帮忙,让他有一种自豪和自信。
2014教师面试题
2014教师面试题教师面试一直是选拔教育工作者的重要环节。
2014年的教师面试题也是其中之一。
下面将根据该年面试题,以问答形式,对其中的几个问题进行解答。
1. 请简单介绍一下你的教学理念和方法。
答:我的教学理念是以学生为本,注重培养学生的综合素质和能力。
我注重激发学生的学习兴趣,引导他们主动思考和探索。
我采用多种教学方法,如讲解、讨论、案例分析等,以适应不同学生的学习需求和特点。
2. 如何帮助学生培养良好的学习习惯?答:首先,我会在课堂上给学生灌输良好的学习方法和习惯。
我会定期和学生进行学习计划的制定和跟踪,帮助他们合理安排时间,制定目标。
同时,我会鼓励学生养成良好的阅读习惯,多读经典文学作品和专业书籍,培养独立思考和批判性思维能力。
3. 请简单描述一下你在课堂上的管理方式。
答:我在课堂上强调秩序和纪律,学生必须遵守基本的课堂规则。
我尊重学生的个性差异,鼓励他们主动参与讨论和提问。
我注重课堂氛围的营造,创设良好的学习环境。
对于需要纠正的不良行为,我会及时进行引导和批评,但同时也给予学生正面的鼓励和奖励。
4. 如何与家长保持良好的沟通和合作?答:与家长的沟通和合作是成功教育的重要环节。
我会定期与家长进行面谈,及时向他们反馈学生的学习情况和表现。
我会与家长分享一些教育资源和学习方法,鼓励他们积极参与孩子的学习过程。
同时,我也会尊重家长的意见和建议,与他们共同探讨如何更好地帮助孩子成长。
5. 你如何评价课外活动对学生的重要性?答:课外活动对学生的全面发展非常重要。
通过参与课外活动,学生可以培养团队合作精神、交往能力和创造力。
课外活动也可以丰富学生的知识面,拓宽他们的视野。
我鼓励学生积极参与各类课外活动,如社团、比赛等,并且在适当的时候,将课堂内容与课外活动相结合,使学生能够更好地应用所学知识。
以上是对几个2014教师面试题的简要回答。
教师面试旨在择优选聘优秀的教育工作者,希望通过这篇文章能够对教师面试提供一些参考和启示。
云众2014年云南省教师招聘、教师上岗考试面试实战模拟题六
1.教学是一门技术还是一门艺术,你倾向那一种看法,若两者都不同意,请谈谈你的看法?参考答案:艺术,专家觉得任何一门事物都是艺术,艺术来原于生活,更重要的是一种责任。
2.一堂好课的标准是什么?参考答案:从发展性教育的角度出发,好的课堂教学的基本特征就包括以下几个方面:(1)教学目标:以促进学生的发展为根本宗旨⑴基础目标指国家颁布的课程标准中所确定的学生必须掌握的学科基础知识、基本技能及基本学习能力和相应的思想品德。
⑵提高目标主要表现为学生的主体发展。
主体性发展目标主要包括自主性、主动性和创造性三个方面。
主体性强的学生不仅表现出强烈的创新意识,而且具有创新思维能力和动手实践能力。
⑶体验目标好的课堂教学注重通过教师与学生间的情感交流形成民主和谐课堂教学心理气氛,让各个层次的学生都能获得创造或成功的心理体验,感受生活的乐趣和愉悦。
(2)教学内容:科学合理教学内容是课堂教学质量的根本保证,好的课堂教学的教学内容具有如下特征:⑴教师正确理解并根据学生的实际发展水平和特点创造性地使用教材,合理确定重点和难点,精选具有基础性、范范例性和综合性的学科知识。
⑵内容具有挑战性,能激发学生的学习兴趣和求知欲望。
⑶重视教学内容的文化内涵,体现科学性、人文性和社会性的融合。
⑷关注教学内容的实践性,密切联系社会实际和学生生活实际。
(3)教学策略与方法:学生主动地学习现代课堂教学以学生为主体,强调通过学生的主动学习,促进学生的主体性发展。
(4)教学能力:良好的教学基本功教师较强的教学能力也是好的课堂教学的重要特征。
教师的教学能力表现在:⑴课堂驾驭能力⑵实践操作能力⑶语言表达能力3.现在常常提的“以学生为本”或“以学生为主体”,你怎样理解?参考答案:学生是一个民族传承的希望,是一个国家继续生存、发展的灵魂所在。
很简单地打个比方,如果一颗正在茁壮成长的大树,突然之间,中间断了一节,您说会怎么样?以学生为本,其实说的就是传承,接力棒需要有人接的,如果只有第一个,而没有第二个,那会是怎么样?4.你最尊敬的教育家是谁,为什么?参考答案:我崇拜的教育家很多,在这里我想想说说陶行知先生。
教师结构化面试题大全(2014版)(精)
教师结构化面试题汇总结构化面试的主要内容包括:一、自我认识(随意提问二、言语表达(普通话水平三、逻辑思维(固定(抽签解答四、计划组织(组织教学(说课能力五、举止仪表(行为、着装六、人际和协第三部分结构化面试的主要内容之三——逻辑思维能力通过长期的探索和反复的研究,我们把结构化面试的问题总结归纳为“四育·五性”模式,无论遇到什么固定(抽签的题,还是现场随意提问的题,都可以套用这个模式,以取得较好的成绩。
一、四育1、教育政策——口号、宣传、时事政策等如:素质教育、情境教育、创新教育、新课程改革、自主教育等。
2教育理论——教育学(心理学、新课改等的基本理论规律如:主体教学、学生主体、身心发展规律、活动教学、启发教学、因材施教等3、教育方法——与实践相结合的最新的方法等如:启发、讨论、小组教学、圆桌(马蹄型教学、等4、教育实践——把理论运用于实践中,结合实践进行教学如:结合学生、学校环境(条件、社会的实际进行教学。
二、五性1、时代性教学必须结合时代发展的特征和潮流,不能逆潮而动,如:三八线,早恋等2、人本性教育教学必须以人为本,充分尊重学生的人格、尊严、人权,处理事情采用民主的、符合人性的方式等3、真实性教学应该是真实而不是虚假的,是主流而非支流等,单必须是真实的教育。
4、平等性师生关系平等,教师与家长平等,领导与下属平等,同时平等而非相反。
5、前瞻性放远二不是拘泥于眼前,看到远方而非目前,譬如:教师工资低,待遇不好等。
结构化面试中常见的评委现场随意提问问题回答思路问题一:“请你自我介绍一下”思路: 1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰,层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2014年昆明高新区教师资格证认定面试问答试题精讲汇总六
31、如何能提高教师的自身素质一、加强教师师德修养教师是人类灵魂的工程师,人类文明的建设者和传播者,学生健康成长的引路人。
孔子曰:“不正其身,如正人何!”柯瓦列夫说:“儿童从小就把自己的老师看成是他们要努力学习的道德模范。
所以,教师的道德面貌就起着这样重要的作用,他在课堂内外,在社会生活和个人生活中的全部言行,都是给学生作出的榜样。
”可见,教师的道德风尚、言谈举止对学生的影响是极大的。
我国正处于计划经济向社会主义市场经济转机的社会转型时期,面对这种形势,教师必须坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,自觉加强道德理论学习,发扬无私奉献的精神,处处以身作则,为人师表,真正做到:捧着一颗心来,不带半根草去。
二、优化教师知识结构当前,知识发展的总趋势和新特点就是知识正在以高度分化走向高度综合。
这就要求教师必须适应知识经济发展的要求,在具备扎实的专业知识的基础上,掌握广博的文化科技知识和教育科学理论。
只有这样的教师,才能让学生对多门学科知识进行有效的迁移和综合,真正做到对知识的融合贯通,提高知识应用能力,从而培养出适应时代要求的创新型人才。
三、增强教师创新能力教师创新能力的高低直接影响着所培养学生创新能力的强弱。
如果教师仅拘泥于“一支粉笔,一本书”的旧教学模式,就会扼杀学生的创新思维和创新能力。
因此,教师应不断更新教育教学观念,大胆创新,大胆探索,不断丰富扩大自己的知识面,在掌握学科知识和常规教学方法、手段的基础上,还要掌握与学科有关的学科知识及现代的教学方法和手段,真正的到“常教常新”。
四、心理素质教师职业的特殊性,决定了从事这一职业的人应具有特殊的心理素质。
首先要有敏锐的感受力,能对学生学习、生活中的变化明察秋毫,及时做出反应,这种敏感性还会促使教师时刻关注外界新知识、新信息,不断充实自己。
第二、教师要具有创造性思维能力。
教育的环境不会始终不变,教育对象也不会完全相同。
教师必须有随机应变的能力,具有思维的灵活性和创造性。
2014云南省考面试真题解析
目录
一、基本考情 二、真题解析
三、备考箴言
一、基本考情Βιβλιοθήκη 一天两套题每套题 2 道小题
阅读材料:10 分钟 陈述讨论:40-50 分钟
一、 基本考情
无桌字 有椅子 给笔纸 五位考官 一位监督员
【2014.7.12上午】 90分以上:6名 90-88分:8名 88-85分:43名
一、基本考情
面试流程
进 入 考 点 候 考 等 待 进 入 考 场 陈 述 讨 论
分 组 抽 签
面 试 序 号
阅 读 材 料
二、真题解析
2014年7月12日上午
【背景材料】
现今,全国都在关注留守儿童,云南省为了让全社会对留守儿童引 起关注,打算拍一部微电影进行宣传推广……现从宣传部的角度,对以下 6个微电影宣传题材进行排序,并选择最优选项。 A、小孩和奶奶在家期盼新年的到来,想要得到一份新年礼物。 B、一个名叫家宝的留守儿童十分贫困,意外和一个富二代相识, 并得到了富二代的帮助。 C、一个小孩写给爸爸的100封信,叠成纸飞机放飞,受到了政府部 门的关注,并制作成一面心愿墙,引起社会关注。 D、留守儿童的父母离异,家境十分困难,记录了小孩一天的生活 状况。 E、一个小女孩捡瓶子,卖废品存钱,想要用这些钱买回母亲的时 间来回家陪她。 F、在一个贫困镇,留守儿童很多,有3个大学生村官,用自己微博 的收入,一对一的来帮助留守儿童。
【要求】
1. 请考生认真读题,并准备发言提纲,时间10分钟。 2. 考生依次发表个人观点,并经过讨论,小组最后必须形成一个
一致性的明确意见,时间40-50分钟。
二、真题解析
【解析步骤】 1. 排序、理由、问题、建议;城市文化建设
2. 对选项进行归类:物质文化、制度文化、精神文化
云南结构化的面试真题及参考答案
云南结构化的面试真题及参考答案云南结构化面试真题及参考答案面试是一种常见的用于选拔人才的方法。
在云南,很多企业和机构都采用结构化面试来评估候选人的能力和潜力。
结构化面试是一种系统化、标准化的面试方法,通过提前确定的问题和评分系统来评估候选人的能力和适应性。
以下是一些常见的云南结构化面试问题及参考答案。
问题一:请描述一次你在团队中遇到的挑战,以及你是如何解决的?参考答案:在之前的工作中,我曾在一个跨部门的团队中工作。
由于不同部门的工作方式和目标存在差异,团队成员之间缺乏有效的沟通和协作。
我发现这个问题后,主动提议定期组织团队会议,通过分享工作进展和问题,并提供解决方案的机会,帮助同事了解彼此的工作和需求。
我还建议使用专门的沟通工具,例如在线共享平台,以促进信息共享和协作。
通过这些举措,我成功改善了团队合作,提高了工作效率。
问题二:请描述一次你在工作中遇到的挑战,以及你是如何应对的?参考答案:在之前的项目中,我遇到了一个复杂的问题。
由于意见分歧和时间限制,项目进展受到了很大的阻碍。
为了解决这个问题,我首先主动与项目团队成员进行合作,了解各方的观点和需求。
然后,我制定了一个详细的行动计划,并与团队成员共享以获得反馈和建议。
接下来,我提出了一些创新和解决方案,并向团队进行了演示。
最后,我与项目负责人协商并制定了一个新的时间表,以确保项目的顺利进行。
通过这些举措,我成功地克服了项目困难,并达到了预期的目标。
问题三:请介绍一个你曾经面临的新技术或新工具,并说明你是如何学习和应用的?参考答案:最近,我接触到了一种新的数据分析工具,名为Tableau。
我意识到这个工具在数据可视化方面有很大的潜力,所以我决定学习和应用它。
首先,我通过参加在线培训课程和观看教学视频来学习Tableau的基本概念和功能。
然后,我利用实际项目来练习和应用这些知识。
我使用Tableau创建了一些仪表盘和图表,并与同事分享了它们的应用和效果。
2014教师面试常见问题及参考答案2014教师面试常见问题及参考答案
教师面试常见问题1、学生记忆有什么特点(A)?学科教学如何提高学生的识记能力(B)?A、以小学生为例,一般而言,凡是引起小学生强烈情绪体验,易于理解的事物记忆较快而且记忆保持时间也较长。
一般来说,低年级小学生主要采取机械识记的方法,中高年级小学生比较多地采用意义识记的方法。
低年级的小学生由于知识经验比较贫乏,抽象逻辑思维欠缺,对学习材料不易理解,也不会进行信息加工,因而在学习功课时较多地运用机械识记。
到了中高年级,由于他们知识经验日益丰富,抽象逻辑思维不断发展,在学习活动中运用意义识记的比例逐渐增大。
一般来说,小学生回忆能力随年龄的增长而提高,对外在线索的依赖性也越来越小。
B、较形象的说,大部分学生内存都很大,但硬盘普遍不足,就是说他们瞬间记忆的能力是很强的,但隔天再提问有可能就什么都不记得了.对于这种情况,老师应该有足够的耐心,经常提醒学生记忆.不过最好最省力的办法是使自己的课生动有趣,学生自然记得牢!老师可采用以下方法提高学生的识记能力:第一是采用动机诱发的方法,动机诱导法是培养学生记忆能力的基础;第二是培养学生的兴趣,这也是老师授课通常使用的方法,增加学生的学习兴趣是比较好的可以提高学生记忆能力的方法;第三具体知识记忆方法的指导,这就对老师提出了更高的要求,老师在备课的过程中应善于摸索、总结具体知识记忆的规律,帮助学生找到快速记忆的方法,是提高学生记忆能力的关键。
2、你同意“没有不合格的学生,只有不合格的老师”这句话吗?这是陈鹤琴老先生的名言“没有教不好的学生,只有不会教的老师”,"没有不合格的学生,只有不合格的教师"是其衍生出的众多“伟辞”中最为著名的一句。
我个人同意。
因为老师的态度和教学方法影响着学生,老师尽心尽力,把自己献给教育事业、献给学生,那不合格的学生也会合格的。
同意“没有教不好的学生,只有不会教的老师”,"没有不合格的学生,只有不合格的教师",就当作是勉励自己吧。
2014年教师资格统考面试结构化试题
2014年教师资格统考面试结构化试题2014下半年教师资格证笔试已经悄然落下帷幕,通过笔试的考生即将面临的是更具挑战的面试环节,无论是结构化、试讲、还是答辩,都需要考生进行精心的准备,充分发挥自己的专业所长,体现出对教师职业的基本胜任力。
为了帮助考生顺利通关面试,早日一证在手,巨智教育专家整理了一些面试结构化的典型试题。
问题:请谈谈你为什么选择当一名老师?【巨智专家解析】做一名光荣的人民教师一直以来是我的梦想,也是我最真实的理想。
我报考教师这个岗位,并不是因为听了“教师是太阳底下最光辉的职业”这句话,而是因为我非常热爱这个充满奉献精神、充满挑战的职业,因为在这个行业平台上有着可爱的孩子、令人敬佩的同事们,他们都会成为我人生路上不可磨灭的一笔财富。
具体来说,我选择参加教师招考,进入教师队伍的原因有以下几点:首先,教师这一职业符合我的人生规划,早在年少时我就立志要做一名老师,所以在读大学时我义无反顾地选择了师范院校(可根据自身情况展开)。
其次,我的知识储备符合做一名老师的要求,在四年的大学生涯中我积累了很多教育理论知识和学科专业知识,这些都为我成为一名教师打下了坚实的理论基础;在大学期间我参加过多次支教活动,前往贵州、云南等地的偏远地区,与那里的孩子们进行过深入交流,这些经历让我看到了孩子们对知识的渴望,也让我深深地体会到了作为一名教师的真正价值,我也在此过程中积累了一定的教学经验、学会了很多与孩子们相处的方法和技巧;此外,从大二开始我就做兼职任家教,获得了很多的经验。
我想这些经历都能够为我将来从事教师工作、将工作做好提供很多实践经验。
最后,我的性格也很适合做老师,我很喜欢和孩子们相处,做事有耐心、有毅力,这些也都符合教师的职业特点。
通过对自我的深度剖析,我认为我是适合做老师的,所以我来参加此次考试,希望能够有幸走上讲台。
热点试题:某中学老师教师节未收到礼物骂学生一节课,学生无奈现场凑钱为老师买礼物。
教师结构化面试题大全2014版
教师结构化面试题汇总结构化面试中常见的评委现场随意提问问题回答思路问题一:“请你自我介绍一下”我生在一个普通农民家庭,恩爱的父母给我了足够的安全感。
我有一个弟弟从小在父母的关注下学习优异,相反天子愚钝的我成绩却是平平淡淡的,高考没考上理想的大学,我就在家务农两年,摆地摊、厂里通宵上班,直至尝尽人间辛酸我才体会到学历的重要;学历不代表能力,但是没有学历万万不行,于是我用我务农打工的钱去读了自费大学,经过两年自考助学班,我拿了12本荣誉证书,分别是两次年度三等奖学金、优秀班干部、优秀团干、优秀学员,优秀毕业生、辩论赛最佳辩手、多媒体艺术设计优秀奖等,接着两年的在职教育总共通过了48门课程,终于我获得了本科学历以及学士学位;其实我在学校的时候也不是光顾着学习的,因为我还得为自己的生活费烦恼。
于是我有用课余时间兼职了移动一级代理,并赚到人生的第一桶金5000块。
我并没有挥霍掉这些钱,而是拿出了一部分钱,通过学校爱心协会帮助了民工子弟学校的学生,在于这些学生接触的过程中,我才发现了教育中的爱重要性。
爱可以包容一切,当一个人的心中有了爱,他将变得有耐心,他的周围将充满了欢乐;毕业以后,我分别去了民工子弟学校、聋哑学校、培智学校支教,记得有一次在培智学校吃午饭的时候,他们竟然给我拿了一个新的饭盆,使我莫名的感慨万千。
随后在毕业旅行的中去过西藏的藏族小学、云南的山区小学、还有异国尼泊尔的小学支教。
一时间各种思绪缠绕着我的心头,对未来的迷茫让我倍感浮躁,经过了一年时间的沉淀,我最终选择了做一名人民教师。
我决定脚踏实地从获得教师资格证开始,我目前待业在家;我的介绍完毕;问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、简单地罗列家庭人口。
3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。
4、宜强调父母对自己教育的重视。
5、宜强调各位家庭成员的良好状况。
6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。
2014云南教师考试:教师招聘面试指导——结构化面试之综合分析
教师招聘面试指导——结构化面试之综合分析所谓结构化面试是指区别于我们日常所熟知的经验型面试的一种标准化面试形式。
是通过预先设定的问题对考生是否具备岗位所需的各项能力进行考察的方式。
之所以教师招聘考试在以说课试讲为主的面试基础上再加上一部分的结构化内容,就是希望我们的考生不仅能够讲好课,还应具备正确的教育观念,具备恰当处理教学过程中遇到的各类问题的能力。
对考生综合分析能力方面进行考察的题目是教师结构化中经常会遇到的一类题目。
通过考察考生对与教育相关的政策、现象、哲理故事、民谚俗语等问题的看法观察考生是否具有正确的教育观,是否熟知教育类相关的规章条文。
下面中公资深讲师通过几道具体的题目让大家感知一下什么是教师结构化中的综合分析题,以及如何作答。
这类题目一般分为两个方面,一是与教育相关的社会现象或是时政热点题目,我们把它叫做时政类;二是有关教育的理论、思想,名言俗语等,我们把它叫做哲理类。
我们先通过一道例题来看一下教育时政类题目如何作答。
如:苏州某幼儿园学生因调皮不睡午觉,被老师关进小黑屋“冷静”。
对于苏州幼儿园老师的行为,你怎么看?这道题很显然是综合分析题中的社会现象类题目,以某幼儿园教师把小朋友关小黑屋为出题内容,那么作答这道题目关键在于我们要找到这一个别现象背后反映的普遍性问题。
联系近年来发生的幼儿园教师虐待幼儿的事件,不难看出,本题反映的本职问题是当前部分教师存在教育理念偏差,教育方法简单粗暴,个人素质不高及职业道德缺失等问题。
找到这个本质问题之后,下面就应该是分析这一类现象的危害,最后找到避免方法。
那么形成完整答案就可以如下表述:幼儿园学生由于年龄小,不懂事,偶尔调皮一下在所难免。
而幼儿园老师面对这种情况,采用将学生关进小黑屋的方式,未免缺乏爱心,惩罚过于严厉。
此事折射出当前我国幼儿教师队伍中存在教师职业道德缺失和素质不高的问题。
儿童时期是大脑发育的重要时期,幼儿园让学生睡午觉本意也是希望通过午休让孩子大脑得到必要的休息,保持身体和精力的充沛。
2014年云南省各州市县区特岗教师招聘面试常见问题及参考解答6
云众祝大家学习愉快!考试成功!身体健康!家庭幸福!
1,让课程更精彩而短小,以此来吸引学生的注意力,最好是一堂课分成三个课时,课时之间讲个笑话什么的让学生轻松一下。
2,在不需要板书的时候,尽量不要只站在讲台上,应该在教室四处走动,让喜欢做小动作的学生有所畏惧和收敛。
3,合理分配课堂提问,一堂课最少有一个可以给学生讨论的话题,但要把握时间和节奏。
4,任用班干部和小组长监察纪律,对重点纪律差的学生不妨施用赞赏教育,也让他们来做几次课堂纪律监察。
5,每堂课多表扬遵守纪律的学生,对纪律差的同学绝对不能当着同学面批评,小学生的自尊心可怕的强,小心物极必反,绝对不能对学生动粗。
6,设立竞赛和奖惩制度,每天、每周、每月评选一些优秀生,让差生承担更多班级义务。
课堂调控的口令:
(1)师:一二三;生:要坐端。
(2)师:小眼睛;生:看黑板;
(3)师:谁坐好?;生:我坐好。
还可以问:谁最棒?生:我最棒!
(4)师:小手;生:放好。
师:小腰;生:挺直。
师:小眼睛;生:看黑板。
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2014云南省曲靖会泽教师招聘面试资料
11.下列教学方法中以实际训练为主的方法是()A.讨论法B.读书指导法C.演示法D.实验法12.1993年,中共中央、国务院颁布《中国教育改革和发展纲要》,正式将“两基”作为新的奋斗目标,开始了普及义务教育的第二次跳跃,其中“两基”指的是()A.基本普及九年义务教育和基本扫除青壮年文盲B.基本普及九年义务教育和基本扫除文盲C.基础知识和基本技能D.基本理论和基本知识13.常用电吹风来吹头发,却没想过用它来烘干潮湿的衣服,这种情况属于()A.负向迁移B.原型启发C.功能固着D.酝酿效应14.学生害怕在社交场合讲话,担心自己会因发抖、脸红、声音发颤、口吃而暴露自己的焦虑。
觉得自己说话不自然,因而不敢抬头,不敢正视对方的眼睛。
这种心理症状是()A.恐惧症B.抑郁症C.强迫症D.焦虑症11.如何适应教师这个行业?第一:加强学习,提高自身师德修养。
一名好的教师首先要有高尚的师德修养,我要以优秀的教师为楷模,以身边的师德标兵为榜样,加强学习,努力提升自己的师德水平。
第二:努力过好教学关。
进入高校工作对一个青年教师而言意味着你的一个非常重要的任务是参与教学。
为过好教学关,青年教师可以从以下几个方面进行努力。
1)虚心向老教师、有经验的教师请教和学习。
2)教师要认真对待每一节课,要精心备课,上好每一节课,还要写好教学反思。
3)提高驾驭课堂的能力。
第三:处理好人际关系。
拥有良好、和谐的人际关系,会给自己的精神带来愉悦,生活带来便利和工作获得成功奠定良好的基础。
所以,作为青年教师,要从以下三个方面着手建立起自己良好的人际关系。
(一)学会处理好与领导的关系。
青年教师刚踏入工作岗位,首先最重要的是做好本职工作,给领导留下一个良好的印象;要尊重领导,维护领导的威信;服从领导指挥,认真对待领导分配的任务,并尽心完成;对领导有意见,要找合适的时机大胆地向领导提出自己的观点、看法,千万不能在领导背后乱发牢骚,随便议论。
(二)学会处理好同事之间的关系。
2014年教师招聘(昆明、曲靖、玉溪)面试复习资料
15.“随机应变”是思维的()品质。
A.广阔性B.独立性C.灵活性D.逻辑性16.现代教育发展的根本动因是()A.政治需要B.科技进步C.生产力发展水平D.产业革命17.关心集体、关心社会、助人为乐、诚实、正直,属于()A.性格的态度特征B.性格的意志特征C.性格的情绪特征D.性格的理智特征18.埃里克森人格发展理论认为儿童人格发展的每一个阶段都有一种冲突和矛盾所决定的发展危机。
比如12~18岁面临的冲突是()A.勤奋感对自卑感B.主动感对内疚感C.自我同一性对角色混乱D.自主感对羞耻感19.我国《义务教育法》的立法宗旨是发展()A.专业教育B.基础教育C.中等教育D.职业教育15.教师如何与家长沟通?1)教师要用诚心架起沟通的桥梁。
如果教师把学生当成自己的孩子看待,以为了孩子好,帮助孩子进步为出发点去考虑问题和处理问题,就会让家长心里没有距离感,放下戒备心理,从而放心把孩子交给您。
即使是批评学生,家长也可以接受,也不会挑剔。
2)“尊重”是教师与家长沟通的前提。
尽管在教师与家长的关系中,教师起主导作用,但他们在人格上是完全平等的。
因此,教师必须尊重学生家长,特别是要尊重所谓“差生”和“不听话”孩子的家长。
3)注意沟通时的语言技巧。
有的家长很看重自己的孩子,不喜欢听到自己孩子的缺点。
所以与这样的家长沟通时,教师就要巧妙使用自己的语言先肯定孩子的优点,然后再由浅入深地点出不足。
另外,不要一开始就切入正题,待家长心情趋于平静时再反映孩子的情况。
我们的目的让家长明白,讨论孩子的不足,目的是希望得到家长的支持,以便家校共同引导孩子形成良好的行为习惯。
4)要认真倾听家长的意见。
教师应该重视家长的意见,要懂得虚心听取家长的意见,采纳家长合理的建议,促使自己不断完善教师或班主任的策略,避免判断失误,做到公平公正地解决问题,从而受到学生和家长的信任。
16.教师如何处理与同事之间的关系?一是要互相尊重、互相信任。
既要有对自己正确的评价,也要有对他人全面、客观的评价。
2014年云南中学教师资格证考试真题卷
2014年云南中学教师资格证考试真题卷•本卷共分为2大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。
•一、单项选择题(共25题,每题2分。
每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.目前所知,最硬的矿石是钻石,其次是刚玉,而一种矿石只能用与本身硬度一样或更硬的矿石来刻痕。
如果以上陈述为真,以下哪项所指的矿石一定是可被刚玉刻痕的矿石?____ Ⅰ.这种矿石不是钻石Ⅱ.这种矿石不是刚玉Ⅲ.这种矿石不是像刚玉一样硬度A.只是ⅠB.只是ⅢC.只是Ⅰ和ⅡD.只是Ⅰ和Ⅲ参考答案:A如果题干所述为真,那么除了钻石之外的矿石都是可被刚玉刻痕的。
只有工所述正确。
2.李娜心中的白马王子是高个子、相貌英俊、博士。
她认识王威、吴刚、李强、刘大伟四位男士,其中只有一位符合她所要求的全部条件。
(1)四位男士中,仅有三人是高个子,仅有两人是博士,仅有一人相貌英俊。
(2)王威和吴刚都是博士。
(3)刘大伟和李强身高相同。
(4)每位男士都至少符合一个条件。
(5)李强和王威并非都是高个子。
请问谁符合李娜要求的全部条件?____A.刘大伟B.李强C.吴刚D.王威参考答案:C由(2)“王威和吴刚都是博士”和(1)中“仅有两人是博士”知李强和刘大伟不是博士。
由(1)中“有三人是高个子”(3)“刘大伟和李强身高相同”知刘大伟和李强都是高个子,又由(5)“李强和王威并非都是高个子”,知王威不是高个子。
也就是说,只有吴刚符合所有的条件。
3.两个相互矛盾的命题不能同假,必有一真。
这是____的内容A.同一律B.矛盾律C.排中律D.否定律参考答案:C两个相互矛盾的命题不能同假,必有一真。
这是排中律的内容。
4.在一次国际会议上,来自四个国家的五位代表被安排坐在一张圆桌,为了使他们能够自由交谈,事先了解到的情况如下:甲是中国人,还会说英语;乙是德国人,还会说汉语;丙是英国人,还会说法语;丁是日本人,还会说法语;戊是日本人,还会说德语。
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云南省2014年教师结构化面试试题(六)处理学生问题类1、如何对待差生?如何发现“差生”的闪光点?A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。
对差生,要多几分尊重,多几分理解B 必须大力进行感情投资。
学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。
否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳C 挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。
想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇。
2、你的一位成绩很好的学生考试成绩不理想,他伤心地哭了,作为教师的你会怎么办?我的答案:首先肯定他的上进心,其次告诉他,一次的成绩不理想,不代表自己不优秀,然后让他自己分析不理想的原因,教师再根据他近段时间的表现进行补充、总结。
如果是知识不理解,就即刻补上;如果是外界原因,就提醒他,只要改正了,就一定会取得好成绩。
告诉他,只要努力,就一定会成功。
3、初一学生张强由于父母离异,远离同学的交往圈子,喜欢独来独往,不愿意参加集体活动。
他的性格有什么缺陷?你将怎样帮他纠正?A:性格生缺陷:自卑、孤独、封闭,不合群。
B:我会采取以下措施帮助他纠正:(1)、个别会谈:教师常与张强个别面谈,以全面了解其心理状况、问题行为产生的心理原因,并与张强共同制定计划以改善目前的情况。
鼓励多与人交谈:做到有话就说,有事就谈。
做自己感兴趣的事,多与老师交谈,说出自己的心理话,教师并与他制定出改变胆怯的心理计划。
(2)、与家长联系:通过家访、电话联系、家长到校面谈等多种方式,以了解张强家庭情况及表现,并与家长沟通思想,共同商讨解决办法。
(3)、写观察日记:鼓励张强养成经常写日记的习惯,把每日所想所见记下,除了作为了解张某强行踪、想法以作为辅导参考之外,并鼓励张强经常审视自己的日记,以增进自我认识。
(4)、自我接纳:要求张强每天必须照二次镜子,仔细观察自己的模样,逐渐接纳自己,消除自卑感。
(5)、组织丰富多彩的集体活动:安排张强参加集体活动,担任一定的角色,加深与同学的友谊。
(6)、阅读指导:给张强介绍各类有益增进自我了解、充实知识,沟通技巧,增进人际关系的书籍,并耐心指导。
(7)创造课堂发言的机会:上课时教师引导他回答问题,多给他说话机会,只要他稍微有一点进步,及时给予他肯定、表现,增加他的信心。
(8)引导交友:教师介绍班上性格外向、活跃、学习成绩很好的同学和他交朋友,让他们互相交谈,共同商讨解决胆怯的办法。
4、一位老师布置了这样一道作文题,让学生谈谈自己的心里话。
一个孩子的父母离异,这给他童年的心底留下了一道阴影和许多的痛苦。
这个学生写的文章很打动人,文笔也不错。
老师没征求学生的意见,就在班上读了这篇“范文”。
几天后,这位同学却在日记中表达了对老师这种做法的不满。
如果你是那位老师,应该如何去分析和处理这件事?我的答案:对于这样的学生,首先应该私底下跟他谈论,赞赏他:1、赞赏他的文笔,2、赞赏他的勇气,3、赞赏他的努力,告诉他,他就是同学们学习的榜样,最后征求他的意见,愿不愿意拿到班上做范文。
征得同意后再读给班上同学听。
如果事情已经发生,那么首先就应先找这位同学谈话,表达自己的歉意,如果有必要,要在班上道歉。
其次再赞赏他,告诉他他是学生们的榜样,自己只是很欣赏他的文笔,忍不住就拿去做范文了。
5、小明的考试成绩不理想,他伤心地哭了,作为教师的你会怎么办?首先,小明会因为自己的成绩不理想而哭泣,这说明小明是一个上进的学生,对于这一点,我应该感到很欣慰。
但这同时也说明了一个问题:小明承受挫折的能力可能不够强。
对于这个问题,我想分两种情况来处理:1.如果小明是一个成绩一直很优秀的学生,这样的一次“失败”,对于他来说未尝不是一件好事。
挫折教育理论告诉我们,在教育过程中,挫折教育能打击学生的骄傲情绪。
对于一直很优秀的学生,往往会滋生骄傲的情绪,这样的一次挫折恰好可以帮助训练其对逆境的承受能力,以防今后一旦遇到挫折就一蹶不振,对生活失去信心。
对于这样的学生,我会用一周的时间静观其变,他一般都可以自己调整过来,如果情绪依然低落,我会适当地进行激励,告诉他:这点挫折都接受不了,可不像我认识的某某了!老师相信你是一个很坚强的人!2.如果小明是一个一直努力学习,却成绩上不去的学生,就要多费点心思进行引导。
首先,我觉得很有必要在讲解试卷的过程中,告诉学生:“这次的考试,可能有的学生成绩不理想,但这原因是多方面的,有可能是没有发挥好,有可能是学习方法不当,但是,这次考试并不是我们最后的结果,只要我们勇于面对这次的挫折,在后面的时间里,分析自己有什么不足,及时调整学习方法,继续努力,相信每个学生都会有很大的进步。
”在说的过程中,我会有意识地多看小明几眼,并握拳微笑。
倘若,小明依然不能振作,我会找他单独谈话,和他一起他分析考试成绩不理想的原因,并且告诉他,挫折是人一生中必然也必须经历的,但是面对挫折,我们不可以选择放弃,而是要越挫越勇,这样才是一个坚强的人!”这样做,首先会让学生觉得,自己依然受到老师的重视,从而增加学习的动力和信心,也会通过老师的分析找到自己的问题,帮助接下来的学习。
在解决考试问题的同时,也增进了自己与学生之间的感情。
6、你的班上有一位同学经常迟到,作为班主任该怎么办?1.不管是因为什么原因,经常迟到是不对的,除非家里有什么特别重要的事,没能按时上课,真是这种情况我会想办法与家长沟通,让他们明白,孩子正是读书的重要年龄,要尽量把精力都放在学习上,有了家长的支持和监督,相信孩子迟到的机会就不多了。
2.如果只是因为态度问题,我有以下几个办法:<1>.买了小闹钟送给他,告诉他,老师希望这个小闹钟可以帮助老师叫你起床。
<2>.把班里的钥匙交给他保管,我想他应该不好意思让全班同学等他一个人。
<3>.一般学生迟到一般就是迟到几分钟,通知上第一节课的任课老师,等他来了再讲课,然后说:“好,现在同学们都到齐了,我们开始上课”。
下课后,其他同学就会帮老师对他进行教育了。
他就不好意思再迟到了。
7、问题:学生早恋怎么办?你支持学生早恋吗?参考答案:“不支持,但也不生硬地反对。
先了解学生情况,分析早恋的原因。
通过在班上开展讨论,让学生明白青春的可贵,爱情的神圣——很多人只是因为空虚,寂寞,贪玩而随便、不负责任地把爱情当游戏……有必要的话,可以找学生单独谈话,动之以情,晓之以理。
”讨论:我会和他/她讨论如何对待这种“爱慕”,而不能叫爱情。
我比较喜欢私下沟通,上升到班级讨论会不会让孩子难为情呢?这也是人生一道彩虹!8、如何评价一个学生?答:我们进行教育教学工作时,必须遵循教育规律。
我们知道,学生个体具有差异性,这些差异包括,家庭环境、年龄、智力水平、成长背景等诸多方面。
因此,我们评价一个学生,在坚持客观性原则的前提下,做到因人而异。
虽说如此,大量的教学实践证明:多给学生以正面的评价,多看学生的优点,往往更能激励学生的求学信心;以正面评价为主,加以合理地批评教育,则能弥补正面评价的不足,使正面评价发挥更显著的教育功效。
9.对于性格孤僻、胆小、不爱说话的孩子,教师如何处理?对这类学生,教师首先,应该在感情上关心和信任他们,多接近他们,善于走进他们的心灵,是他们愿意说出心理话。
其次,教师要给他们创造与别人交往,在集体说话的机会。
鼓励他们乐群,是他们体会到人间和集体的温暖,从而克服忧郁、多疑、多愁善感的消极心理。
最后一点,教师批评这些学生时,不要在公共场合批评他们,避免伤了他们的自尊心,出现意外后果。
10.对于开朗、活泼、爱说话的孩子,教师如何处理?这样的学生活泼好动、精力充沛、兴趣、注意力易转移。
对这类学生,采用和风细雨、轻描淡写式的批评已经不能让其警惕,对其严重的错误必须要严厉指出。
这类措词要尖锐,语调要激烈一些,但绝不能讽刺和挖苦。
同时,对这类学生应该采取高标准、严要求的方法,教他们认真地做每一件事,并善始善终,培养他们坚韧、耐力等个性品质11.对于性格调皮、专横、大大咧咧的孩子,教师如何处理?对这种气质的学生的教育要用情去感化他们,要从学生切身利益出发,渐进式的交谈。
否则他们会即刻把锋芒指向批评他们的人。
因为他们的防卫心理特别强,当他们情绪激动时,应该避其锋芒,想办法稳定他们的情绪,引导他们认识自己的错误和缺点,把批评信息渐进传递给他,最后达到教育的目的。
12.如何处理迟到的学生?首先,要了解孩子迟到的原因,是不是有特殊的情况。
在处理迟到的问题上分两种情况来看。
对于偶尔迟到的学生,不要小题大做,让他们明白迟到是不对的,有事要提前让家长或同学帮忙请假;对于连续迟到的学生,教师要引起注意,调查迟到的原因,和家长及时沟通,安排好同小区的同学做好监督,不让他迟到。
13.如何处理有矛盾的两个学生?当学生发生冲突时,教师要稳定自己的情绪,不要不分青红皂白地将同学批评一通,因为你的处理方式将直接影响到学生。
学生往往会模仿老师的方法来处理问题。
而且,对于未曾了解清楚、未能把握全过程的事情,教师切忌急于下定论,造成“错案”。
当学生之间发生矛盾或冲突时,教师应该及时到场,,向当事人询问事情的前因后果,有时也可以从旁观的学生那里得到信息。
然后应该让当事人双方冷静下来,并且回避其他同学,以免激化矛盾。
在学生冷静后,让学生先反省,先谈自己的过失。
因为孩子大多开口就会说“他怎样怎样”把责任推在别人身上。
让学生说说自己,可以是他自己意识到在矛盾中自己应负的责任,然后引导学生、主动承认错去、主动地向对方表示歉意,化解双方的矛盾。
14.如何培养后进生?1)培养学生的自尊心。
学生的自尊心很强,特别是初中生。
初中生正处于青春期,非常敏感,。
这就要求教师不能歧视差生,要公平对待所有学生,做到一视同仁,保护好每一位学生的自尊心。
2)培养学生的自信心。
第一:在感受成功中培养自信。
大多数后进生由于学习差,往往失去自信,对自己失望。
作为教师要培养后进生的自信,让他们感到自己的成功,在成功中培养自信。
第二:取长补短,深入挖掘。
虽然后进生学习有困难,但并不是一无是处。
后进生往往是体育的健将,唱歌、绘画的能手,劳动的标兵……他们的品质往往会比学习好的同学还要好。
作为教师,要善于发现后进生的长处,发现他们身上的闪光点,并及时给予表扬,要用他们的长处弥补他们的短处,要想办法挖掘他们的潜能,引导他们把注意力转移到学习上来,从而激发他们学习的积极性和主动性。
第三:给后进生创造机会,展示自我。
后进生往往会被教师、同学们遗忘。
作为一个及格的教师,要时刻把后进生放在心上,要给他们多创造机会,让他们嫩个展示自我,培养他们的自信心。