医院洗涤工作实施计划方案
医院洗衣房工作计划范文
医院洗衣房工作计划范文
一、工作目标
1. 提高洗涤效率，保障医护人员和患者的卫生安全；
2. 维护洗衣设备，确保操作正常；
3. 提高员工素质，增强团队凝聚力；
4. 控制成本，提高效益。
二、工作内容
1. 洗涤操作
a) 制定洗衣程序，包括程序设定、洗涤剂选用等；
b) 安排洗衣工人进行洗衣操作，提高洗涤效率；
c) 监督并检查洗涤结果，确保符合标准。
2. 设备维护
a) 定期检查洗衣设备，保证设备正常运转；
b) 处理设备故障，修复或更换损坏部件。
3. 人员管理
a) 安排员工轮班，合理分配工作任务；
b) 培训员工，提高工作技能；
c) 增强团队协作意识，提高工作效率。
4. 成本控制
a) 对洗涤剂、设备等进行精细化管理，降低成本开支；
b) 精简人员，提高工作效率。
三、工作计划
1. 洗涤操作
a) 制定洗衣操作流程，确保洗涤标准化；
b) 定期对洗衣人员进行技能培训。
2. 设备维护
a) 每月对设备进行一次维护检查；
b) 设备故障及时处理，确保设备正常运转。
3. 人员管理
a) 设立轮班制度，确保洗衣房24小时运转；
b) 每季度进行一次员工技能培训。
4. 成本控制
a) 优化洗涤流程，降低洗涤成本；
b) 定期对洗涤剂、设备等进行管理成本分析。
四、实施方案
1. 洗涤操作
a) 制定详细的洗涤操作流程，确保每一个环节的细节都被考虑到；
b) 配备先进的洗衣设备，提高洗涤效率；
c) 对洗衣人员进行技能培训，提高操作水平。
2. 设备维护
a) 购置专业的设备维护工具，确保维护工作顺利进行；
b) 招聘专业的设备维护人员，确保设备的正常运转。
洗涤服务方案
1.实施方案
1-1实施方案
➢工作要求
1 遵守国家政策和法律法规，遵守甲方的相关规章制度，做好安全、文明生产、环境和职业健康安全、劳动保护等工作；
2 严格按照有关技术要求和管理规章组织好承揽范围的服务工作，确保服务质量达到约定标准，对合同范围内的服务质量向甲方负责；根据甲方的计划要求（包括调整后的计划），合理组织、科学安排作业计划，投入足够的人力、物力、财力，保证服务质量；
3 管理人员、服务人员按招标文件要求和投标文件承诺保质保量到位；
4 服从甲方的监督、检查、管理，接受甲方有关人员对服务质量、技术、安全生产、文明施工、环境保护方面的管理，接受甲方随时检查其设备、材料保管、使用情况、操作人员的有效证件、持证上岗情况；
5、按甲方统一规划及时提供服务；
6、我公司保证提供服务的人员思想素质好、身体健康、技术熟练，不使用不合法人员；
7、甲方根据具体情况提供周转房。
8、服务质量标准：所承包范围内的服务质量必须达到国家现行或行业标准要求，服务做到及时、优质、高效。
9、我公司的服务场所用符合当地环保等有关部门的要求。
我公司的服务符合中华人民共和国国家卫生和计划生育委员会于2016 年12 月 27 日颁发的《医院医用织物洗涤消毒技术规范》。
1-2工作人员安排计划
1）根据医院实际情况，调配人员，我方专门派遣员工入驻医院，和医院收送衣服工作人员同时配合好收送清点衣物，避免二次清点!
2）指派长期入驻2-3个工作人员
①7:00:在洗衣办集合点，统一把干净衣物分派到各个科室收取清点污衣物。
②门诊工作服交由我方工作人员，周二及周五每周两次收取工作服并清点。
医用洗涤管理制度
医用洗涤管理制度
一、目的与范围
为了确保医疗器械、医疗设备和医护用品的清洁和消毒，保障患者和医护人员的安全，维护医疗卫生环境的卫生和整洁，制定医用洗涤管理制度。
本制度适用于医疗机构内的医用洗涤工作，包括医用洗涤区的管理、操作规范和质量控制等内容。
二、医用洗涤管理组织
1.设立医用洗涤管理组织，明确医疗机构医用洗涤管理的职责和分工，建立医用洗涤管理的领导机构和协调机构，对医用洗涤工作进行统一管理和监督。
2.明确医用洗涤管理的责任部门和责任人员，制定医用洗涤管理的工作程序和工作要求，确保医用洗涤工作的有序进行。
3.制定医用洗涤管理的内部管理制度和工作规范，包括医用洗涤设备的使用和维护、医用洗涤工具的清洁和消毒、医用洗涤区域的环境卫生等内容，建立健全医用洗涤管理的制度体系。
三、医用洗涤设备及用品
1.医用洗涤设备：
（1）采购符合国家标准和医疗器械消毒洗涤设备规范的医用洗涤设备，并按照操作说明进行安装和维护。
（2）定期对医用洗涤设备进行检测和维修，确保设备的正常运转和洗涤效果。
2.医用洗涤用品：
（1）采购符合国家标准和医疗器械清洁消毒用品规范的医用洗涤用品，如清洁剂、消毒剂等，保证用品的质量和安全。
（2）对医用洗涤用品进行存储和管理，避免受潮、晒太阳等情况，保证用品的有效性和稳定性。
四、医用洗涤操作规范
1.医用洗涤操作程序：
（1）建立医用洗涤操作流程和标准作业程序，明确每个环节的操作要求和操作规范，包括医用器械、医用设备和医护用品的清洗、消毒和贮存等内容。
（2）培训医用洗涤操作人员，确保他们熟练掌握医用洗涤操作技能和安全操作常识。
医院医用被服洗涤工作计划方案技术投标方案
医院医用被服洗涤工作计划方案
良心创作，质量保证，排版规范，直接复制粘贴
1、全院医用被服洗涤工作标准
(I)所有衣物治先涤干净，无遗留污渍。
(2)所有衣物熨烫平整。
(3)衣物收发和运送及时、准确。
(4)及时缝补破损洗涤物品。
(5)洗涤物品丢失率为O o
(6)按行业规定认真消毒，保证洗涤物品细菌不超标。
2、医院被服洗涤作业规程
2.1分拣
(1)将各医院及同一医院的疑似感染风险的被服分拣分类。
(2)将一般破损和应当报废处理的被服分拣开。
2.2预处理
(1)将有感染风险的被服投入专门消毒浸泡池浸泡。
(2)将一般科室无风险的被服投人预洗浸泡池浸泡。
(3)手术室被服单独浸泡(主要为去除血污等)。
2.3预洗
(1)将浸泡结束的被服分别按类别投入各类预洗设备中进行清洗。
(2)专门对重点污渍进行单独处理。
(3)经预洗后的被服经初步脱水后，转入正式清洗设备进行清洗。
2.4清洗
(1)先投入清洗被服，关闭清洗设备的舱门并确定完好。
(2)注人混有清洗剂的清洗液。
(3)接通蒸汽，给清洗液加温至规定温度；启动设备进行清洗。
(4)清洗结束后应停止设备运行并开始排水;排水结束后启动高速脱水。
(5)必要时重复以上作业流程(一般清洗过程不得少于2遍)。
2.55漂洗
(1)漂洗过程与清洗过程相同。
(2)漂洗过程中应检查被服的酸碱度，并投入适量中和剂、柔顺剂。
(3)白色被服可适量添加提亮的药剂；过水漂洗过程不得少于2次，宜3次以上；每次漂洗必须进行水分脱干。
2.6烘干、整平
(1)清洗干净的被服应手动或自动投入蒸汽型整烫设备进行烘干和整烫。
医院被服洗涤年度工作计划
医院被服洗涤年度工作计划
一、背景介绍
医院被服洗涤是医院卫生工作的一个重要环节，直接涉及到医院环境卫生与感染控制。而
被服洗涤工作的质量和效率，一定程度上也影响到医院的形象和患者的满意度。因此，定
期制定并执行年度工作计划，对于保障医院被服洗涤工作的质量和效率至关重要。
二、目标
1. 提高医院被服洗涤的质量，确保被服洗涤的彻底和有效；
2. 提高被服洗涤的效率，保证被服的及时供应；
3. 强化被服洗涤工作人员的培训和管理，确保被服洗涤的安全；
4. 加强被服洗涤设施的维护和更新，确保被服洗涤设施的正常运行；
5. 根据医院的发展需求，合理规划被服洗涤服务的发展方向。
三、具体工作内容
1. 质量提升
（1）建立被服洗涤工作标准，确保每一项工作都有明确的操作流程和质量要求；
（2）每季度进行一次被服抽检，确保被服洗涤的质量达标；
（3）定期开展被服洗涤工作人员的技能培训和考核，确保操作规范和技能熟练。
2. 效率提升
（1）制定被服洗涤工作流程，合理分工，确保被服的及时供应；
（2）建立被服库存管理制度，合理设置被服库存预警线，避免因库存不足造成被服洗涤
中断；
（3）对被服洗涤设备进行定期维护和保养，确保设备的正常运行。
3. 人员管理
（1）建立被服洗涤工作人员的岗位责任书和绩效考核制度；
（2）定期开展被服洗涤工作人员的安全培训，确保操作人员的安全意识和自我保护能力；
（3）定期开展被服洗涤工作人员的心理辅导和健康体检，确保工作人员的心理和身体健康。
4. 设施维护
（1）建立被服洗涤设施的维护台账，对设施进行定期检查和维护；
医院洗涤服务项目服务方案
医院洗涤服务项目服务方案
服务方案：医院洗涤服务项目
一、项目简介
医院洗涤服务项目旨在提供专业、高效、安全的洗涤服务，确保医院使用的各类衣物、床上用品等物品的卫生和质量，为医院提供一个干净、安全的工作和治疗环境。
二、服务内容
1. 医疗床单及床罩的洗涤服务：
根据医院的需求，定期或非定期提供医疗床单及床罩的洗涤服务。采用高温消毒和专业洗涤设备，确保床单和床罩洗得干净卫生。
2. 医疗服装的洗涤服务：
医院的医生和护士穿着的服装是直接接触患者的，因此对其卫生要求非常高。我们将对医疗服装进行专业的清洗和消毒，确保衣物不仅干净整洁，还能够有效地杀灭细菌。
3. 手术床单的洗涤服务：
手术床单需要经常更换和清洗，以保证消毒和杀菌的效果。我们将定期提供手术床单的洗涤服务，使用专业设备和消毒剂进行清洗，确保手术床单的卫生质量。
4. 医院织物用品的洗涤服务：
除了床上用品和服装之外，医院还有许多其他织物用品需要清洗，例如窗帘、浴巾、抹布等。我们将为医院提供这些织物用品的洗涤服务，确保它们的干净卫生。
5. 专业保洁服务：
医院内的其他区域，如走廊、办公室、手术室等也需要进行定期清洁和消毒。我们将提供专业的保洁服务，使用合适的清洁剂和设备，确保医院的环境干净整洁。
三、服务流程
1. 预约服务：医院可以提前预约洗涤服务，根据需求确定服务日期和时间。
2. 物品收集：我们会派遣专业的工作人员到医院进行物品的收集，并制定清洗计划。
3. 清洗和消毒：根据物品的种类和要求，采用专业的洗涤设备和消毒剂进行清洗和消毒。
4. 烘干和整理：清洗完成后，将物品进行烘干，并进行整理和包装。
医院洗涤项目服务方案
医院洗涤项目服务方案
一、服务项目描述
1.洗涤范围
本项目所提供的洗涤服务范围包括医院内部各类病房、手术室、ICU、门诊、药房、实验室等工作区域中的纺织物、医用器械、药品毛巾等。本项目所洗涤的纺织物包括床单、枕头套、被套、毛毯、手巾、浴巾、医用衣物等。
2.洗涤工艺
本项目所采用的洗涤工艺包括清洗、漂洗、脱水、烘干等环节，主要使用高温热水或蒸汽对纺织物进行消毒处理，保证其对致病病菌的彻底清除，且能够有效地去除纺织物中的油垢、污渍。
3.洗涤设备
本项目所使用的洗涤设备主要包括洗涤机、烘干机、消毒机等，这些设备均采用最先进的技术，拥有多种洗涤程序和消毒程序，能够满足医院各类纺织物的洗涤需求。
二、服务流程
1.提交要求
医院通过电话、邮件或在线提交询价、订单、投诉等服务要求。
2.测量清点
服务团队到医院测量清点纺织物数量并确认服务范围和要求细节。
3.签约
双方确认服务内容和价格后，签订正式合同。
4.制定服务计划
根据客户要求和实际情况，制定实施服务计划。
5.执行服务
按照服务计划执行服务，确保洗涤质量和服务准确率。
6.服务验收
医院验收服务内容和质量，确认洗涤任务完成，并提出改进建议和要求。
7.售后服务
服务结束后，提供售后服务，并进行回访工作。
三、服务特点
1.医学洗涤技术
本项目所使用的洗涤技术符合医学洗涤标准和规范，能够保证洗涤质量和服务准确率。
2.环保健康
本项目所使用的设备和洗涤剂符合国家环保和健康规定，能够减少水、电能耗，降低洗涤对环境的影响。
3.高效快捷
本项目能够向客户提供一站式的服务，从询价、处理订单、执行洗涤服务到售后服务，保证服务高效、快捷。
医院被服洗涤工作计划
医院被服洗涤工作计划
1. 洗涤工作计划将按照医院要求的洗涤程序进行，严格遵循操作规程和消毒要求。
2. 每日清洗工作将在医院指定的洗衣房内进行，确保洗涤环境的卫生和整洁。
3. 洗涤工作将采用专业的洗衣设备和洗涤剂进行，保证被服的清洁和消毒效果。
4. 在洗涤过程中，将根据医院要求对不同种类的被服进行分类处理，确保洗涤效果和被服的品质。
5. 每日洗涤工作结束后，将对洗衣设备和洗涤房进行清洁和消毒，以确保洗涤环境的卫生和整洁。
6. 定期对洗衣设备进行维护和保养，确保设备的正常运转和洗涤效果。
7. 定期进行洗衣设备的消毒和清洁，以防止交叉感染和确保洗涤环境的卫生。
8. 及时处理被服洗涤过程中的问题和异常情况，确保洗涤工作的正常进行。
9. 定期对被服洗涤效果进行检查和评估，确保被服的质量和卫生标准。
10. 配合医院卫生管理部门的工作，积极开展被服洗涤工作，确保医院环境的卫生和整洁。
医院洗涤人员管理培训计划
医院洗涤人员管理培训计划
一、培训背景
在医院中，洗涤人员是非常重要的一支力量，他们负责医院所有的清洁工作。医院内部环
境的清洁与否不仅关系到患者的健康与安全，也关系到医护人员的工作效率和整体形象。
因此，对洗涤人员进行管理培训是非常重要的。
二、培训目标
1.提高洗涤人员的服务意识和责任心，使他们能够自觉遵守工作纪律，认真执行清洁工作。
2.掌握相关的清洁技能和知识，提高清洁工作的专业化水平。
3.加强洗涤人员的安全意识，做好个人防护工作，避免意外伤害。
4.培养良好的职业道德，提升服务质量。
三、培训内容
1.工作规程与操作流程
洗涤人员需要了解医院的各项清洁工作规程和操作流程，包括清洁的时间、范围、内容和
方法等。同时，他们还需了解清洁工作的标准要求和评价标准。
2.清洁技能与方法
培训将针对不同的清洁工作要求，教授不同的清洁技能与方法。比如，患者病房的清洁工作，手术室的清洁工作等，每个环节都需要掌握相应的技能。
3.卫生知识与安全防护
洗涤人员需要了解一些基本的卫生知识，比如病菌的传播途径，卫生与感染控制的相关知
识等。同时，他们还需了解清洁工作中的安全防护知识，包括个人防护用品的使用方法、
事故应急处理方法等。
4.职业操守与服务意识
洗涤人员需明白自己的工作并不简单，是医院卫生工作的重要一环。他们需要培养良好的
职业操守，认真对待每一项清洁工作，为患者和医护人员提供一个清洁的工作和生活环境。
四、培训形式
1.理论培训
通过课堂授课的形式，向洗涤人员进行基本的理论知识学习。这包括工作规程与操作流程、卫生知识与安全防护知识等。
医院洗涤企业管理制度
第一章总则
第一条为确保医院洗涤工作的高效、安全、卫生，保障医疗质量和患者安全，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规，结合医院实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于医院洗涤部门及其相关工作人员。
第三条医院洗涤部门应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行国家有关洗涤工作的法律法规和标准。
第二章组织机构与职责
第四条医院设立洗涤管理办公室，负责医院洗涤工作的统筹规划、组织协调和监督管理。
第五条洗涤管理办公室的主要职责：
1. 制定和修订洗涤工作管理制度，确保制度符合国家法律法规和医院实际情况；
2. 组织开展洗涤工作人员的培训，提高其业务水平和安全意识；
3. 监督检查洗涤工作流程，确保洗涤质量符合国家标准；
4. 组织进行洗涤设备的维护和更新，确保设备正常运行；
5. 负责洗涤物资的采购、验收和管理工作；
6. 处理洗涤工作中的突发事件，确保医院洗涤工作的正常运行。
第六条洗涤部门应设立以下岗位：
1. 部门负责人：负责部门全面工作，组织实施本制度；
2. 技术员：负责洗涤技术指导和设备维护；
3. 操作员：负责洗涤工作执行；
4. 保管员：负责洗涤物资的保管和发放。
第三章洗涤工作流程
第七条医院洗涤工作流程如下：
1. 物资采购：根据洗涤工作需求，制定采购计划，确保洗涤物资的质量和供应；
2. 物资验收：对采购的洗涤物资进行验收，确保符合质量要求；
3. 洗涤操作：严格按照洗涤流程进行操作，确保洗涤质量；
4. 物资保管：对洗涤后的物资进行分类、存放，确保物资安全；
卫生洗涤中心生产管理制度(3篇)
卫生洗涤中心生产管理制度
制度名称：卫生洗涤中心生产管理制度
制度目的：规范卫生洗涤中心的生产管理，保证洗涤过程的卫生安全和质量可靠。
1. 生产计划管理
1.1. 按照订单和洗涤需求制定生产计划，确保洗涤任务按时完成。
1.2. 考虑洗涤设备和人力资源的利用率，合理安排生产时间和工作流程。
1.3. 定期评估生产计划的执行情况，并及时调整和优化计划。
2. 生产设备管理
2.1. 定期检查和维护洗涤设备，确保设备正常运行和安全使用。
2.2. 提供必要的培训和操作指导，确保员工正确使用和维护设备。
2.3. 定期对设备的性能和效果进行评估，及时更新和改进设备。
3. 原材料管理
3.1. 确保洗涤剂和其他原材料的质量符合相关标准和要求。
3.2. 妥善储存和管理原材料，避免受潮、受污染和过期。
3.3. 定期检查和清点原材料库存，做好进货和补货计划。
4. 生产过程管理
4.1. 按照清洗程序和安全操作规程进行洗涤操作，确保卫生和质量。
4.2. 做好洗涤记录和样品保留，便于追溯和质量控制。
4.3. 加强员工培训和教育，提高操作技能和意识。
4.4. 定期开展生产过程检查和内部审核，发现问题及时整改。
5. 环境卫生管理
5.1. 定期清洁和消毒生产区域和设备，确保洗涤过程中的卫生安全。
5.2. 做好废水和废物的收集和处理，遵守环保法规。
5.3. 加强垃圾分类和垃圾桶清理，保持良好的工作环境。
6. 质量监控管理
6.1. 建立质量管理体系，确保洗涤过程的质量可靠。
6.2. 暴露出的问题要及时整改，对不合格品进行严格管控和处置。
医院洗涤厂培训计划
医院洗涤厂培训计划
一、培训目的
医院洗涤厂是医院内一项重要的服务项目，直接关系到患者的健康和医院的形象。为了提高医院洗涤厂员工的专业素质和服务水平，确保医院洗涤工作的顺利进行，本培训计划旨在通过系统的培训，提升员工的技能，增强服务意识，确保医院洗涤工作的高效、规范和安全进行。
二、培训内容
1. 医院洗涤工作流程
- 医院洗涤工作的整体流程和操作步骤
- 洗涤设备的使用方法和注意事项
- 洗涤标准和程序的执行
2. 洗涤设备操作
- 洗涤设备的使用原理和功能
- 洗衣机、烘干机、蒸汽锅炉等设备的操作方法和维护保养
3. 洗涤物品分类与处理
- 医院洗涤物品的分类、标识和处理方法
- 不同材质和颜色的物品应该如何分开处理
4. 洗涤用品的使用
- 洗涤用品的选购原则和使用方法
- 洗涤剂、消毒剂、漂白剂等物品的正确使用和稀释比例
5. 洗涤质量控制
- 洗涤后物品的有害物质检测
- 洗涤后物品的柔软度、色牢度、织物破损等质量标准
6. 安全生产培训
- 医院洗涤工作区域的安全规范和操作流程
- 洗涤设备的安全操作和日常维护
7. 服务意识培训
- 与医院其他部门的协作和沟通技巧
- 提高员工的服务态度和细节意识
三、培训方法
1. 理论培训
- 通过讲座、PPT、视频等形式进行医院洗涤工作的理论知识培训，包括工作流程、设备操作、洗涤物品处理、洗涤用品使用、质量控制、安全生产等内容。
2. 实际操作培训
- 安排洗涤设备的专业人员进行现场指导和演示，让员工亲自操作洗涤设备并进行实际练习，掌握正确的操作方法和注意事项。
3. 案例分析
- 通过医院洗涤工作中常见的实际案例，让员工学习案例分析的方法，提高解决问题的能力和水平。
医院洗涤人员培训计划
医院洗涤人员培训计划
一、培训目的
医院的洗涤人员是医院卫生管理的基础，他们的工作直接关系到患者的健康和安全。因此，为了提高医院洗涤人员的专业素养和工作质量，确保医院的卫生环境卫生安全，制定并实
施医院洗涤人员培训计划十分必要。
本培训计划旨在帮助洗涤人员全面掌握洗涤工作的技术要求和操作规程，提高他们的操作
技能和应变能力，增强他们的卫生意识和安全意识，促使他们能够不断改进工作水平、提
高服务质量，成为一名优秀的洗涤人员。
二、培训对象
医院洗涤人员为培训对象，根据实际情况，分为洗衣房、消毒室和清洁室等不同类型的洗
涤人员。
三、培训内容
本培训计划将从以下几个方面进行培训内容的规划：
1.卫生感染控制基础知识
（1）传染病的预防与控制
（2）医院感染控制原则
（3）个人卫生与职业防护措施
2.洗涤工艺和设备操作
（1）洗涤工艺原理
（2）洗衣设备和消毒设备的操作和维护
（3）洗涤剂的选择和使用
3.洗涤操作规程
（1）医疗器械、衣物、床上用品的分类、标记、洗涤程序
（2）洗涤操作的流程和注意事项
（3）应急处理措施
4.清洁卫生操作规范
（1）医院清洁、消毒标准
（2）清洁卫生作业的程序与要求
（3）常见清洁工具的选择和使用
5.危险废物管理
（1）危险废物的分类和处理
（2）危险废物操作的注意事项
（3）危险废物的收集、储存和运输流程
6.服务礼仪和沟通技巧
（1）服务意识和服务态度
（2）沟通技巧和团队合作
（3）应对突发情况的处理能力
7.其他相关知识
（1）医院环境安全规定
（2）医院洗涤人员的工作责任和权利
（3）医院应急预案和逃生演练
培训形式
1.讲座教学
医院洗衣房工作管理制度
医院洗衣房工作管理制度
医院洗衣房工作管理制度
一、工作目的和原则
1.1 工作目的
医院洗衣房工作管理制度的目的是规范洗衣房的工作流程，确保洗衣房的运营和服务质量，维护医院的卫生和清洁环境。
1.2 工作原则
1) 高效性原则：确保洗衣房工作高效运作，提高工作效率。
2) 卫生原则：保持洗衣房环境清洁、卫生，确保洗衣物品的卫生安全。
3) 安全原则：遵守洗衣房安全操作规程，确保洗衣房工作人员和用户的安全。
4) 经济原则：节约资源，降低洗衣房的成本。
5) 服务原则：提供优质的洗衣服务，满足用户的需求。
二、工作职责和权限
2.1 洗衣房主任职责和权限
2.1.1 职责：
1) 负责洗衣房的日常管理工作，包括人员调配、工作任务分配等。
2) 确保洗衣工作的顺利进行，监督洗衣房工作人员的工作质量。
3) 制定洗衣房工作计划和目标，并监督执行。
4) 负责与相关部门沟通协调，解决工作中的问题。
5) 提出洗衣房优化改进方案。
2.1.2 权限：
1) 有权组织洗衣房工作人员的培训和考核。
2) 有权制定和修改洗衣房的工作流程和管理制度。
3) 有权对洗衣房工作人员进行奖惩。
2.2 洗衣房工作人员职责和权限
2.2.1 职责：
1) 负责按照工作流程进行洗衣工作，确保洗衣物品的质量和效率。
2) 检查洗衣机和设备的运行状况，保证洗衣机的正常运转。
3) 维护洗衣机和设备的卫生和清洁，及时进行维修和保养。
4) 进行日常清洁工作，保持洗衣房的环境整洁。
5) 积极配合洗衣房主任的工作安排和调配。
2.2.2 权限：
1) 有权使用洗衣机和其他洗衣设备。
医用被服洗涤服务方案
医用被服洗涤服务方案
1、整体方案
1.1工作内容的安排和质量
1.1.1服务范围、内容和服务标准
1）工作范围：xx医院所有医用被服物品含感染性织物的洗涤、折叠和熨烫，安排3名下收下送服务人员，医院每年补贴乙方五万元整。
2）工作场地：医院提供固定接收点，洗涤公司每天按时集中收集和配送。
3）工作要求
①根据医院时间要求，将洗净物品送至医院被服收发室，由驻院方服务人员整理送至各科室、病区，双方现场清点数量，并签字确认。如洗涤公司物品不及时送达，严重影响医院医疗业务正常运行的，第一次警告，第二次书面函告，第三次直接终止合同并给予处罚。
②院外运输工具由洗涤公司自行提供，医院内至各病区收集被服的车辆由医院提供。
③污物的收集：由驻院方服务人员前往各科室、病区，在指定地点，双方现场清点数量确认无误后装袋投放，洗涤公司车辆到达医院后应停放至指定位置，将污物装车运走。如对双方有争议，应进行多次清点直至保证数目准确。甲方医务人员应在将待洗衣物交付给乙方前，掏干净衣物内无关洗涤物品，如：圆珠笔，手表、钱包、工作证等，如未发现上述物品导致的衣物洗涤破损变色等，责任由院方承担。
④洗涤后衣物由驻院方服务人员运输至各病区、各部门，每次详细记下医院对洗涤工作的意见和建议，定期通报公司，对解决过程进行跟踪，直到问题解决。洗涤公司应按时做好工作月报表，按时上缴交院方后勤保障处，汇总当月洗涤及服务质量情况，接受院方考核。
4）洗涤要求
为避免交叉感染，承担疾控的社会责任，乙方必须遵守国家最新颁布的2016年《医用织物洗涤消毒技术规范》WS/T508有关规定要求，严格执行。洗涤公司应根据医用被服物品的特点，明确工艺标准，科学安排洗涤工序，保证洗涤质量。具体措施如下：
医院洗涤中心年度工作计划
医院洗涤中心年度工作计划
一、概述
医院洗涤中心是医院内的一个重要部门，其主要职责是负责医院内所有的洗涤任务，包括
病房床单、手术服等医疗用品的清洁工作。医院洗涤中心的工作直接关系到医院的卫生安
全以及医护人员和患者的健康。因此，医院洗涤中心的工作计划显得尤为重要。
二、目标
1. 提高医院洗涤中心的工作效率和服务质量。
2. 确保所有洗涤任务按时完成，达到标准。
3. 保障医院内洗涤工作的整体卫生水平。
4. 提高员工的工作技能和素质。
三、年度工作计划
1. 人员管理
医院洗涤中心的工作人员是整个中心运作的基础，因此人员管理显得非常重要。我们将对
所有员工进行培训，提高他们的工作技能和素质。我们还将定期开展员工岗位的轮岗培训，让员工能够灵活应对各种工作需求。
2. 设备更新
医院洗涤中心的设备是工作的重要保障，我们将定期对中心的设备进行检查和维护，确保
设备的正常运转。同时，我们还将根据需要对设备进行更新和升级，提高设备的工作效率
和质量。
3. 洗涤流程优化
我们将对洗涤流程进行全面的优化，提高洗涤的效率和质量。我们将引入先进的洗涤技术，采用新的环保洗涤剂，提高洗涤的效果和卫生水平。同时，我们还将优化洗涤排班，确保
对各项工作任务的及时完成。
4. 质量把控
我们将定期对洗涤中心的工作质量进行抽查和复核，确保工作的质量和标准。我们还将建
立洗涤工作的档案，对洗涤的过程和结果进行记录和备档，对不合格的洗涤工作进行整改
和处理。
5. 安全管理
我们将加强对洗涤中心工作场所的安全管理，确保员工的人身安全和工作环境的安全。我们将定期对工作场所进行安全检查，对安全隐患进行排查和整改。同时，我们还将加强对员工安全意识的培训，提高员工对安全工作的重视程度。
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洗涤工作实施方案
1、XXX第一医院洗涤项目组织架构
2、收送时间
1）门诊：07:30~10:30每天收送一次；
2）值班被：07:30~10:30每天收送一次；
3）工衣：07:30~10:30按各科室轮收，每周收送二次；
4）病号服：07:30~11:30
5）病床被服：07:30~11:30
6）手术室被服：07:30~9:30、10：30~11：30、14:30~15:30、17:30~18:30 7）妇产科：07:30~09:30、14:30~15:30
8）其他分点门诊：每周三次
备注：收送时间可根据医院要求协商调整，原则上除手术室、妇产科等被服
用量大的科室外，其他科室每天一收一送。
3、人员配置
1）根据XX市第一医院的实际情况，中标方须配备足够的主管、洗涤工、司机；
2）做好员工的职业防护工作，配备相应的劳保用品及工具。
（四）厂房使用面积功能划分区域:
1.卸货区
2.工衣、值班被等分拣、浸泡、洗涤区
3.一般被服分拣、浸泡、洗涤区
4.传染类分拣、浸泡、洗涤区
5.烘干区域：
6.熨烫区域：
1)工衣熨烫区
2)被服熨烫区
（五）设备功能划分:
1.洗涤设备：
1)被服类专用机
2)工衣类专用机
3)婴儿类专用机
4)传染类专用机
2.烘干功能设备区域：
1)被服类专用机
2)工衣类专用机
3)婴儿类专用机
4)传染类专用机
3. 软件：
1）中标方招聘的洗涤厂主管、项目主管具备洗涤经验，从事洗涤业务管理工作三年以上，熟悉洗涤剂、消毒剂的使用，善于检查督促安排工作，具备发现问题、分析问题、解决问题之能力。
2）仪容仪表：
到XX市第一医院收送被服的工作人员须统一着装，佩戴公司有效证件上岗: 男员工不准留长发，蓄胡子；女员工统一盘发或留短发；工作中文明用语、谈吐文雅、举止大方、待人礼貌。
3）员工纪律：
a）遵守国家法律和法规，严格遵守医院及公司规章制度。
b）严格按照操作规程工作。
c）交接被服数量准确，无错漏。
4 •对医院的情况、资料的保密。
（六）回访及投诉处理
1. 中标方项目主管保持与院方及各科室联系，及时保障院方的被服需要。
2. 项目主管须加大力度检查被服洗涤质量、员工的服务态度，确保优质服务。
3. 主动配合院方工作需求和管理，如有投诉应及时处理，并达到院方满意＜
4. 爱护院方财物，不断创新科学洗涤，争取被服的最大使用寿命。
5. 如遇不可抗力因素所造成的被服收送问题，须尽最大努力保障院方用量并及时与院方
沟通。
（七）洗涤流程图
医院被服洗涤流程图
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（八）洗涤规程
第一步骤：被服的收与送
1. 中标方员工将洗干净的被服分发到医院每个科室，与医院各科室的护士长或护士清点
送回被服数量，核实无误后签收；
2. 双方员工随后清点需送洗被服数量后记录在收洗单，中标方员工将被服收走
备注：被服收洗单的第一联为洗衣房存根、第二联为医院总务科存根、第三联为医院科室存根。
第二步骤：被服的洗涤程序
1. 收洗的被服回到洗衣房后首先进行分拣，将收洗的被服按轻污、重污、特殊污迹分
开。
2. 将被服按婴儿衫裤、工衣、病号服、手术衣、传染类病号服、产科、洗手衣分开洗
涤。
3. 洗涤被服前，检查衣物内是否藏有纸屑、胶片、针头等杂物，并将其先行清理，
4. 有血迹、大小便污迹的被服先用水过清再按常规程序分开洗涤。
第三步骤：常规洗涤程序如下：（洗衣粉、消佳净、乳化油等按实际洗涤量配比
标准浓度）
工衣类：
1. 分检掏兜：将医护人员白大衣口袋中遗留下的圆珠笔、签字笔、口红、
手纸等物品掏出
2. 对医护人员的工作服，洗涤前先将衣领、袖口先用衣刷刷干净。
3. 衣物装机量为洗衣机核定载重量的2/3装量较为合适。
4. 预洗：用清水（常温）注入高水位，洗3分钟，排污水。
5. 主洗采用低水位加洗衣粉、除油剂、消佳净、漂白水，在常温下洗涤20
分钟，随后注入蒸汽至80 C高温洗涤25分钟后排水。
6. 漂洗：
1）第一次漂洗：注入高水位水量洗8分钟后中脱水；
2）第二、第三次漂洗：高水位水量洗涤5分钟，随后高脱。
3）漂洗逐步降温以防死折出现。
7. 第四次漂洗：注冷水，等温度下降再脱水。
1. 预洗：用清水（常温）注入高水位，洗3分钟，排污水。
2. 主洗采用低水位加洗衣粉、消佳净，注入蒸汽在80 E温度下洗涤，20
分钟后逐步加温至110C高温洗涤25分钟后排水。
3. 漂洗：
1）第一次漂洗：重污衣物注入高水位水量洗8分钟后中脱；轻污衣物注入高水位水量洗5分钟后中脱漂洗。
2）第二、第三次漂洗：高水位水量漂洗5分钟，漂洗后高脱。
3）漂洗逐步降温以防死折出现。
4. 第四次漂洗：注冷水，等温度下降高脱水。
传染病服类：
1. 将已分类好的传染类被服放入浸泡池用消佳净泡浸，时间约30分钟。
2. 将泡浸后的被服放入洗衣机，加洗衣粉、消佳净注入蒸汽至温度为120C 下洗25分