最新关于劳务输出合同范本5篇
劳务输出合同样本6篇
劳务输出合同样本6篇第1篇示例：劳务输出合同甲方：（委托方）地址：法定代表人：联系电话：鉴于甲方需要劳动力进行相关工作，乙方愿意提供劳务输出服务，双方经友好协商，达成如下合同：一、合作内容甲方委托乙方提供劳务输出服务，包括但不限于提供劳动力、技术人员、专业技术服务等相关服务。
二、服务内容1. 乙方应按照甲方要求，提供符合相关工作要求的劳务人员，并保证其具备相关的资质与技能。
2. 乙方应确保提供的劳务人员具备相关的健康体检证明，确保其能够胜任相应的工作。
3. 乙方应协助甲方办理相关的劳务输出手续，确保其合法合规。
4. 乙方应指导和培训提供的劳务人员，确保其在工作中能够胜任并遵守相关规定。
三、劳务报酬甲方应按照合同约定，向乙方支付相应的劳务输出费用。
四、保密协议1. 双方应在合作中保守对方的商业秘密，未经对方同意不得向第三方透露。
2. 乙方应保护甲方的公司机密信息，未经甲方授权不得擅自使用或泄露。
五、违约责任1. 如果一方未能履行合同义务，造成损失的，应承担相应的违约责任。
2. 如因不可抗力因素致使合同无法履行，双方不承担违约责任，并可协商解除合同。
六、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方协商解决；协商不成的，提交有管辖权的法院解决。
七、其他本合同未尽事宜，经双方协商一致后另行补充或修改。
八、生效及终止本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定服务期限届满终止。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：以上就是劳务输出合同的样本，希望能够对大家有所帮助。
在签订任何合同前，建议双方仔细阅读合同内容，并咨询相关专业人士进行权益保护。
第2篇示例：劳务输出合同样本甲方：（姓名或单位）经双方友好协商，就甲方委托乙方进行劳务输出事宜，达成如下协议：一、劳务内容及要求甲方委托乙方进行劳务输出，具体内容包括但不限于：（详细描述委托的具体工作内容，如：翻译、技术支持、人力资源输出等）工作要求：乙方应按时、按质、按数量完成甲方委托的工作，确保劳务输出的质量和效率。
劳务输出合同范本(标准版)7篇
劳务输出合同范本（标准版)7篇第1篇示例：劳务输出合同范本（标准版）一、甲方（劳务输出方）：【公司名称】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】联系人：【联系人姓名】电话：【联系人电话】三、合同内容1. 甲方同意向乙方提供劳务输出服务，乙方同意接受甲方提供的劳务输出。
2. 劳务内容：甲方向乙方提供的劳务内容包括但不限于【具体劳务内容】，具体劳务内容以双方协商一致为准。
3. 工作时间：双方商定具体工作时间并签订工作时间表。
在工作时间内，甲方应按时到岗，完成工作任务。
4. 报酬：乙方应按合同约定支付劳务报酬给甲方。
具体报酬标准为【具体报酬标准】，支付方式为【支付方式】。
5. 保密条款：双方约定在合作过程中涉及的商业秘密、技术资料等保密信息，未经允许不得向第三方泄露。
6. 违约责任：任何一方未按约定履行合同义务，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此产生的损失。
7. 合同期限：本合同自双方签署之日起生效，至劳务输出任务完成之日终止。
在合同期限内，双方均应履行各自义务。
8. 税务责任：甲方应按照国家相关税法规定缴纳相应的税费。
乙方应按规定代扣代缴相关税费。
9. 其他约定：其他未尽事宜，双方可另行协商约定。
四、附则1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
3. 本合同自双方签署之日起生效。
甲方（盖章）：_____________________________乙方（盖章）：_____________________________日期：_____________（合同最终解释权归双方共同所有）以上为【劳务输出合同范本（标准版)】的内容，希望能够对您有所帮助。
如需进一步了解或有疑问，请随时与我们联系。
感谢您的合作！第2篇示例：劳务输出合同范本（标准版）一、甲方（委托方）：法定代表人/委托人：（委托方的名称）注册地址：（委托方的地址）联系人：（委托方的联系人）联系电话：（委托方的联系电话）三、劳务内容：根据甲方的委托，乙方同意提供以下劳务输出服务（具体描述劳务内容）。
劳务合同劳务输入输出合同范本6篇
劳务合同劳务输入输出合同范本6篇篇1劳务合同是指用人单位与劳动者就劳务关系建立的书面协议。
劳务合同具有合同性质，是用人单位与劳动者确定相互权利义务关系的法律文书。
劳务合同的订立，不仅是用人单位与劳动者之间的协商行为，更是法律关系的产生、确立和确认过程。
在合同中，劳动者提供的劳务一般称为劳务输入，而用人单位提供的报酬一般称为劳务输出。
劳务输入输出合同是一种特殊形式的劳务合同，是指一方提供劳务输入，另一方提供劳务输出的一种合同。
在劳务输入输出合同中，劳务输入方主要承担提供劳务的责任，而劳务输出方主要承担支付报酬的责任。
劳务输入输出合同一般包括以下几个要素：劳务输入方、劳务输出方、劳务内容、工作时间、工作地点、报酬支付方式等。
劳务输入输出合同的签订，是保障劳务双方合法权益的基础。
在签订劳务输入输出合同时，双方应当认真履行合同约定，遵守法律法规，确保合同的合法性和安全性。
在合同履行过程中，如果发生纠纷或争议，双方可以通过协商、调解、仲裁等方式解决。
如果仍无法达成协议，双方可以通过诉讼途径解决。
劳务输入输出合同的范本可以帮助用人单位和劳务者更好地了解劳务合同的内容和要求，提高合同的有效性和执行力。
以下是劳务输入输出合同的范本：劳务输入输出合同甲方（劳务输入方）：姓名：身份证号码：联系地址：电话：乙方（劳务输出方）：单位名称：法定代表人：地址：电话：合同内容：1.劳务内容：甲方将根据乙方的要求，提供XXX劳务，并按照合同约定的标准和要求进行工作。
2.工作时间：根据需要安排工作时间，确保按时完成工作任务。
3.工作地点：XXX地点为工作地点，需要经常到达并完成工作任务。
4.报酬支付方式：按照双方协商一致的方式进行报酬支付。
5.合同期限：自年月日起至年月日止。
6.其他约定：双方还约定其他事项…甲方（签字）日期：乙方（签字）日期：本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
以上是劳务输入输出合同的范本，希望对用人单位和劳务者有所帮助，确保劳务合同的签订和执行顺利进行，维护双方的合法权益。
人力资源劳务输出合同6篇
人力资源劳务输出合同6篇篇1甲方（输出单位）：___________________________乙方（用工单位）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就人力资源劳务输出事宜达成如下协议：一、合同目的甲方同意将本单位的员工（以下简称劳务人员）派遣至乙方从事约定的工作，乙方同意接收并使用甲方提供的劳务人员。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障劳务人员的合法权益。
二、劳务人员的数量及基本情况本合同涉及的劳务人员共计______人，具体名单及基本情况详见附件。
三、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，如需续签，双方应友好协商并签订新的合同。
四、工作职责及工作地点劳务人员在乙方的岗位职责、工作内容、工作时间、工作地点等详见附件。
乙方应根据生产和工作需要，为劳务人员提供适宜的工作环境。
五、工资待遇及支付乙方应按照国家和地方有关规定，向劳务人员支付工资。
工资标准、支付方式及福利待遇等详见附件。
乙方应按时足额支付劳务人员的工资，不得拖欠。
六、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定，为劳务人员缴纳社会保险费用。
2. 乙方应根据实际情况，为劳务人员提供必要的福利待遇。
3. 双方应共同关注劳务人员的身体健康，确保劳务人员在生产过程中的安全与健康。
七、管理责任1. 甲方应对劳务人员进行必要的岗前培训，确保其具备从事约定工作的能力。
2. 乙方应对劳务人员进行日常管理和监督，确保其遵守乙方的规章制度和劳动纪律。
3. 甲乙双方应共同做好劳务人员的考勤、奖惩及绩效考核等工作。
八、合同解除与终止1. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：合同期满或双方协商一致终止合同，本合同即行终止。
劳务输出合同范本(标准版)6篇
劳务输出合同范本（标准版)6篇篇1劳务输出合同范本（标准版）甲方：（委托方单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（委托方单位法定代表人）联系电话：（联系电话）乙方：（服务提供方单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（服务提供方单位法定代表人）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为了满足自身业务发展的需要，需要将部分工作外包，乙方为了提供劳务输出服务，双方经友好协商，达成如下合同：一、服务内容及标准1. 乙方按照甲方的要求提供劳务输出服务，包括但不限于人力资源、技术支持等方面的工作。
2. 乙方应按照甲方的要求和标准提供优质的服务，确保服务的及时性和准确性。
二、服务期限本合同自双方签订之日起生效，至（具体时间）止。
若服务期限届满，且双方需要继续合作，可另行协商签订新的合同。
三、服务报酬1. 乙方向甲方提供的劳务输出服务，甲方需支付给乙方相应的服务费用，具体数额为（具体金额）。
2. 服务费用的支付方式：甲方应在每月（具体时间）前将服务费用支付给乙方，支付方式为（具体方式）。
四、保密责任1. 双方应妥善保管双方之间的商业信息和技术秘密，未经对方允许，不得向第三方披露。
2. 双方在合作过程中获得的商业信息和技术秘密，应在合同终止后立即归还对方，不得擅自留存使用或转让。
五、违约责任1. 若任何一方违反本合同的内容，应承担相应的违约责任，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。
2. 未经对方同意解除合同的，应提前通知对方，并支付相应的违约金。
六、解决争议双方在履行本合同过程中产生的争议，应友好协商解决。
若协商无果，可依法向当地人民法院诉讼解决。
七、其他本合同未尽事宜，双方可另行协商，签订补充协议。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签署日期：签署日期：以上为劳务输出合同范本标准版，双方应认真阅读并理解合同内容，在签署前慎重考虑，确保双方权益。
希望双方能够遵守合同约定，共同维护合作关系的稳定和持续发展。
篇2劳务输出合同范本（标准版）甲方：（委托方）_________联系地址：_________法定代表人：_________电话：_________传真：_________乙方：（承接方）_________联系地址：_________法定代表人：_________电话：_________传真：_________鉴于委托方有一定项目需要，为了保证项目的顺利进行，特向承接方提供相关劳务支持，双方经友好协商，达成如下协议，并遵照执行：第一条协议的签订时间本合同由甲方和乙方于____年____月____日签署。
劳务输出合同范本4篇
劳务输出合同范本4篇篇1劳务输出合同范本甲方（委托方）：____________（单位名称）地址：____________（详细地址）法定代表人：____________联系电话：____________乙方（受托方）：____________（单位名称）地址：____________（详细地址）法定代表人：____________联系电话：____________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就劳务输出事宜达成如下合同：一、合同目的甲方委托乙方提供_______（具体劳务内容），乙方接受委托并承诺按照约定提供服务。
二、合同期限本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止，共计______个月。
三、劳务内容1. 乙方接受委托，承担_______（具体劳务内容）的执行工作，确保按照要求高质量完成。
2. 甲方有权对乙方提供的劳务进行监督和检查，乙方应积极配合并接受指导。
四、报酬和支付方式1. 甲方向乙方支付的报酬为人民币______元（大写），分______次付清，具体支付时间为：______。
2. 乙方应按照甲方规定的支付方式进行报酬的领取，不得私自调整或变更。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密和重要信息保密，未经甲方书面同意不得擅自泄露或利用相关信息。
2. 在合同终止或解除后，乙方应立即归还甲方所有的资料和文件，并删除与甲方相关的一切信息。
六、违约责任1. 如因任何一方违反本合同规定，造成对方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。
2. 如因不可抗力等不可抗因素导致合同无法履行，双方应及时协商解决办法，免除因此产生的违约责任。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 对本合同的解释和执行均适用中华人民共和国法律。
甲方（委托方）：________ 乙方（受托方）：________签字：__________ 签字：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日本劳务输出合同自双方签字生效日起生效。
劳务输出合同范本8篇
劳务输出合同范本8篇篇1甲方（派遣单位）：_________________________乙方（用工单位）：_________________________丙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳务输出事宜签订本合同，以资共同遵守。
第一条合同目的甲方根据乙方的需求，按照双方确认的岗位和人数向乙方派遣具有相应资质和技能水平的劳务人员（以下简称员工），乙方向甲方支付相应的管理费用和劳务费用。
丙方作为员工应遵守甲、乙双方所签订的所有协议约定和规章制度等。
本合同旨在明确各方权利义务关系，保护甲乙丙三方的合法权益。
第二条合同期限及用工期限篇2甲方（输出方）：_________________________乙方（输入方）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方为乙方提供劳务输出服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的甲方按照乙方的要求，为乙方提供劳务输出服务，包括人员选拔、培训、管理以及劳务派遣等。
乙方应按照合同约定支付相应的服务费用。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商。
三、劳务人员选拔与培训1. 甲方负责按照乙方要求选拔合格的劳务人员，确保劳务人员的素质符合乙方岗位需求。
2. 甲方应对劳务人员进行必要的岗前培训，确保劳务人员具备从事相应工作的技能。
3. 乙方有权对甲方选拔的劳务人员进行面试和考核，对于不符合要求的劳务人员，甲方应进行调整。
四、劳务派遣与管理1. 甲方应按照乙方的要求，将符合条件的劳务人员派遣至乙方指定的地点从事约定的工作。
2. 乙方应对劳务人员的工作表现进行评价，并按时向甲方提供反馈意见。
劳务输出合作协议书5篇
劳务输出合作协议书5篇篇1劳务输出合作协议书甲方：（委托方）__________乙方：（受托方）__________双方为了在劳务输出合作中明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣管理条例》及其他有关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：一、合作内容甲方委托乙方进行劳务输出，即甲方向乙方提供工作机会，乙方提供劳务人员，承担劳务人员的工资、福利及相关的社会保障费用等。
二、双方权利和义务1.甲方的权利和义务：（1）向乙方提供具体的工作机会，要求乙方提供符合甲方要求的劳务人员；（2）按照协议约定支付乙方提供的劳务人员的工资；（3）遵守相关法律法规，在合作过程中不得违反劳动用工及相关规定；（4）与乙方共同维护劳务人员的权益，保障他们的合法权益。
2.乙方的权利和义务：（1）提供符合甲方要求的劳务人员，确保其具备相关的技能和经验；（2）维护劳务人员的权益，确保他们的工资、福利等待遇；（3）遵守相关法律法规，不得违反劳务输出管理的规定；（4）在劳务人员出现问题时，及时协调解决，并保证工作的持续进行。
三、工作内容和要求1.甲方要求乙方提供的劳务人员必须具备相关的工作经验和技能，能够胜任相关工作；2.乙方提供的劳务人员应当服从甲方的管理和安排，完成相应的工作任务；3.双方应共同维护劳务人员的合法权益，不得随意调动或解雇劳务人员。
四、费用支付甲乙双方同意，乙方提供的劳务人员的工资、福利及相关社保费用由甲方支付。
具体的支付方式和期限另行协商。
五、保密条款双方应就合作中涉及的商业秘密、技术机密等保密信息予以保护，不得向第三方披露。
六、协议解除1.双方协商一致可解除本协议；2.一方未履行合同义务或违反本协议规定，造成对方损失的，应承担相应的法律责任。
七、争议解决因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，应提交有管辖权的人民法院处理。
八、协议生效本协议自签署之日起生效，有效期为______年。
劳务输出类合同5篇
劳务输出类合同5篇篇1甲方（输出单位）：____________________乙方（用工单位）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，甲乙双方本着平等、诚实、守信的原则，经友好协商，就甲方为乙方提供劳务输出一事达成如下协议：一、劳务输出概况1. 甲方按照乙方的需求，推荐派遣劳务人员参与乙方工作，乙方根据实际工作需要安排劳务人员从事相应的工作。
2. 劳务人员的招聘、选拔、培训、考核等由甲方负责，确保劳务人员的素质和能力符合乙方的要求。
二、合同期限及人员派遣数量本合同自双方签字之日起生效，合同期限为______年。
派遣的劳务人员数量根据乙方的实际需求确定，具体人数及岗位由双方协商确定。
三、工作内容及要求1. 乙方根据工作需要安排劳务人员的岗位和工作内容。
劳务人员应服从乙方的管理和工作安排，按时完成工作任务。
2. 乙方应明确劳务人员的岗位职责和工作要求，确保劳务人员在安全、健康的工作环境下进行工作。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方应按照约定向劳务人员支付劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴等。
2. 乙方应按照约定向甲方支付服务费，具体金额和支付方式由双方协商确定。
3. 乙方应按时支付劳动报酬和服务费，不得拖欠或克扣。
五、保险及福利待遇1. 乙方应为劳务人员缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、工伤、失业等保险。
2. 乙方应为劳务人员提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。
3. 乙方应按照国家规定为劳务人员提供福利待遇，如带薪休假、节日福利等。
六、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 如因乙方原因导致劳务人员工资拖欠或克扣，乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。
3. 如因甲方原因未能按照合同约定提供合格的劳务人员，应承担违约责任，并赔偿由此给乙方造成的损失。
七、合同解除及终止条件1. 本合同在双方协商一致的情况下可以解除。
对外劳务输出合同范本
对外劳务输出合同范本劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议.劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则,劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守.整理了“对外劳务输出合同范本〞仅供参考,希望能帮助到大家！对外劳务输出合同范本【一】甲方：乙方：_______________〔身份证号：__________________〕经乙方申请,甲方决定派遣乙方赴日本某公司〔以下简称日本公司〕进行劳务输出,双方在平等自愿协商根底上,签订本协议：第一条：到日本工作期限1.1 乙方到日本公司工作的期限为从年月日到年月日,期限届满乙方应立即回国并回甲方工作；甲方有权自行决定缩短、调整或结束工作期限的权利.第二条：出国费用承当及出国履约保证金⒉1 乙方应在出国前向甲方支付以下费用：〔1〕办理护照等出国手续费用人民币13500元；〔2〕单程去日本机票约人民币3500元〔按实结算〕；〔3〕出国前三个月在国内的培训费用人民币1000元.⒉2 除上述约定外,乙方还应在出国前向甲方支付出国履约保证金人民币壹万元,假设出现以下情况之一,乙方除要赔偿甲方因此造成的损失外,该出国履约保证金还应作为违约金赔偿给甲方：〔1〕乙方不愿出国；〔2〕因乙方的原因而无法出国、不能出国；〔3〕因乙方的原因,乙方被日本公司退工等而导致乙方无法完成三年工作时间.如未出现上述情况,乙方回国到甲方工作后,上述出国履约保证金即退还给乙方.第三条：工作报酬及回国履约保证金⒊1 乙方在日本公司工作期间的报酬约定为：第一年每月为5万日元、第二年和第三年每月皆为6万日元；加班报酬约定：第一年每小时为300日元、第二年每小时为320日元、第三年每小时为350日元.⒊2 乙方同意,甲方可要求日本公司每月从上述报酬中扣除2万日作为乙方的回国履约保证金,假设出现以下情况之一,该回国履约保证金应作为违约金赔偿给甲方：〔1〕三年工作期满,乙方不愿回国或因乙方的原因无法回国、不能回国；〔2〕乙方回国后拒绝和甲方签订期限为三年的劳动合同或拒绝回甲方工作的；〔3〕乙方回国在甲方工作期间,乙方以个人理由解除劳动合同,或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方解雇.如未出现上述情况,乙方回国到甲方工作三年后,上述回国履约保证金即退还给乙方.第四条：在日本公司工作期间的义务⒋1 乙方在日本公司三年工作期间的食宿等费用开支皆由乙方本人承当,国内的养老等社会保险金皆由乙方个人承当,先由甲方代为支付,乙方回国后直接支付结算给甲方.⒋2 乙方从工作中获得的任何技术、知识、信息,均应保密,未经甲方事先书面允许,不得公开、泄露或提供应予他人,乙方的保密义务在本合同终止后继续有效三年.⒋3 乙方应认真学习、勤奋工作,在出国期间不得有以下违约行为：〔1〕触犯法律,违反当地有关劳动或其他条例；〔2〕参与或牵涉政治敏感性活动；〔3〕闹事、扰乱社会秩序和作出有损甲方和日本公司声誉的举动；〔4〕进行危险性运动或活动；〔5〕成心致使自己不能或无法继续参加工作的任何行为；〔6〕抵触或违反日本公司的劳动纪律及规章制度.第五条：本合同经甲方的授权代表、乙方签字后生效.第六条：本合同中如有任何条款被裁定无效,并不影响其余余款的效力,合同双方应协商修改有关条款,使合同保持有效.第七条：本合同未尽事宜,双方可随时协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力.第八条：双方在履行合同过程中如发生争议应友好协商解决,协商不成可通过甲方所在地法院诉讼解决,双方同意不在其他任何机构提起针对对方的诉讼、仲裁或劳动仲裁.甲方：乙方：年月日对外劳务输出合同范本【二】甲方〔劳务派遣单位〕_______________乙方〔实际用工单位〕_______________乙方因生产〔工作〕需要,委托甲方提供劳务派遣,根据『中华人民共和国劳动法』和『江苏省劳动力市场管理条例』等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下协议：一、合同期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止.二、劳务派遗内容1.甲方按照乙方用人需求,推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用.⒉甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险.三、劳务费用结算1.劳务费用的构成：劳务工劳务费〔根本劳务费、考核劳务费〕、社会保险费和输出劳务效劳费.⒉劳务费用各项标准：按实际发生费用结算,甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务效劳费.⒊结算时间和方式：乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单.劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付.⒋乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票.四、甲方的责任、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求,_____天内提供适宜人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在天内办理好相关上岗手续.⒉甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费〔个人承当局部从工资中代扣〕.⒊劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动保障部门申报..5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合；甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作,协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度.6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔.五、乙方的责任、权利和义务『上岗协议书』,明确劳务内容以及要求和工资〔劳务费用〕标准等.根本的劳动条件和岗位劳动保护,并对劳务派遣人员进行平安教育.劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故〔经有关权威部门认定〕,乙方要配合甲方处理,有关处理方法按国家相关规定执行.⒊乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用,不得拖欠.⒋乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩,劳务派遣人员经考核不合格的,终止上岗协议,并退还甲方,对乙方造成损失的,乙方有权要求其赔偿.〔劳务费〕和缴纳社会保险费等情况,乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿.六、劳动争议处理与劳务派遣人员发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、诉讼.七、其他事项1.本协议履行过程中,协议有关内容如与国家新公布的法律、法规和劳动保障政策不一致的,按新的法律法规政策执行.⒉本协议未尽事宜,由甲乙双方协商一致后书面约定.⒊本协议一式两份,甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份.甲方：_______________ 乙方：____________________年_____月_____日_____年_____月_____日对外劳务输出合同范本【三】甲方：乙方：甲乙双方本着“友好合作、平等互惠、优势互补〞的原则,就委托招收厨师人员事宜达成如下协议：一、甲方根据公司业务的需要,聘请乙方为甲方招收厨师人员；二、乙方效劳范围：1、根据甲方业务需要提供甲方业务的相关证明；2、提供相关资料,包括身份证复印件,确保证件真实有效；三、甲方的权利和义务：1、甲方有权监督乙方的工作质量.2、甲方应提供所需人员的工作岗位；甲方同时负责员工的平安保障.3、甲方应按月付给厨师人员的劳动报酬,具体报酬按照商议结果支付.工资按季度付给乙方,并为员工提供免费吃住.4、甲方在乙方工作满一年后,原则上报销乙方的车费.四、乙方的权利和义务：1、乙方按照甲方要求需身体健康且无犯罪记录的男性公民2、乙方遵守甲方的劳动纪律和就业规则,服从工作安排.3、乙方应享有甲方应支付报酬的权利.4、乙方如果违反法律、法规或不履行岗位责任书,甲方可将其退回.乙方给甲方造成损失的由乙方责成其赔偿损失5、协议期内输出乙方发生工伤事故,甲方应按照当地政策规定负责办理伤待遇享受.6、乙方确定本协议无误需要支付甲方保证金两万元.五、其它约定：1、协议履行期间,任何一方、任何原因要求终止或者变更协议的,均应提前15个工作日天以书面形式通知对方,由甲乙双方协商决定.2、本协议一式两份,甲方乙方各持一份,协议经双方签字或盖章后生效.有效期自___年___月___日至____年___月___日止.甲方〔签字〕：乙方〔签字〕：20_ _ 4年月日20_ _ 年月日对外劳务输出合同范本【四】甲方〔工程承包人〕：_______________建筑有限责任公司乙方〔劳务输出人〕：绵阳市瑞丰建筑劳务按照『中华人民共和国合同法』、『中华人民共和国建筑法』和『建筑安装工程承包合同条例』等及其它有关法律、法规,遵循平等、自愿、公平和老实信用的原则,鉴于_________〔以下简称为“发包人〞〕与工程承包人已经签订___________工程工程施工总承包合同〔以下称为“总包合同〞〕,为全面履行总包合同内容,确保工程质量、平安、进度,双方就劳务输出事项协商达成一致,订阅本合同.一、概况1、甲乙双方资质情况工程承包人〔甲方〕资质情况资质证书号码：__________________________________ 发证机关：______________________________________ 资质专业及等级：________________________________ 复审时间及有效期：______________________________劳务输出人〔乙方〕资质情况资质证书号码：__________________________________ 发证机关：______________________________________资质专业及等级：________________________________复审时间及有效期：______________________________2、劳务输出工作对象及提供劳务输出工作内容工程名称：______________________________工程地点：______________________________劳务输出工作对象：总合同所包含的全部工程工程.提供劳务输出工作内容：为确保工程质量、平安、进度,需大量持证上岗操作工人,甲方〔工程承包人〕根据工程实际情况,在自有人力资源〔持证上岗人员,均指操作工人〕缺乏时,可向乙方〔劳务输出管理人〕发出补充人力资源〔持证上岗人员,均指操作工人的〕要求,乙方在接到甲方要求时,必须及时向甲方组织、输送〔补充〕具有相应资格证书报费符合国家及相关部门规定的证件〕的人力资源〔均指操作工人,以下简称劳务人员〕,以确保甲方〔工程承包人〕顺利履行〔完成〕总合同内容.3、劳务输出期限以完成总包合同约定内容为止,或至甲方认为不再需要乙方继续提供劳输出工作时〔至此时乙方应辙回已提供的全部劳务人员〕止.二、双方的权利和义务〔一〕甲方的权利和义务1、负责与发包人签订本工程总包合同,处理施工过程中与发包人的配合事宜.2、在劳务输出期限内,乙方向甲方输送〔提供〕的所有劳务人员,均为甲方的所属员工,甲方具有使用权、管理权及教育与处分权,并负责该期限内发生的工伤事故、劳资纠纷、治安事件.3、负责按国家标准标准的质量要求,认真组织作业,作好质量自检工作.对工程的工期、质量、平安等负全部责任.4、负责本工程的文明施工,执行国家的文明施工标准及方法,教育职工遵守国家政策法令,增强自我防护能力,自觉遵章守纪,严格按规程办事,不违章指挥,不违章操作,搞好综合治理和消防平安等工作.如发生治安、平安等事故均由甲方负责.5、甲方必须与所属劳务人员〔含乙方提供的劳务人员与甲方自身原有的劳务人员〕签订用工协议〔含集体协议〕,工资标准不得低于乙方内部最低于工资标准,假设为计件工资时,应不低于相关定额及同时期相应配套文件费用额度为标准,并根据协议及时地支付劳务工资〔报酬〕,杜绝劳资纠纷.6、负责配备劳务人员的个人劳保用品并催促其正确使用.负责办理意外伤害保险及一般伤病等福利待遇；如在劳务过程中发生重大伤亡事故,乙方可协助甲方做好善后处理工作,但所涉及的经济费用,均由甲方承当.7、甲方发现劳务人员有不适应高处作业或繁重体力劳动者〔心脏病、高血压、癫痫病、贫血病〕,有权遣返.8、乙方所提供的劳务人员如有不服从甲方的管理,不遵守甲方的规章制度和不能履行应尽义务者,甲方有权随时遣返该劳务人员,并要求乙方另行输送〔提供共〕合格的劳务人员.〔二〕乙方的权利和义务1、负责向甲方组织、输送具有相应资格证书〔符合国家及相关部门规定的证件〕的劳务人员.2、协助甲方监督劳务人员遵守甲方的规章制度和履行应尽义务.3、催促甲方及时发放劳务人员工资.4、如发现甲方不按约定发放劳务工资〔报酬〕,引发劳资纠纷、不按规定配备劳务人员的个人劳保用品、不按规定作平安防护、向劳务人员发违章操作指令时,乙方有权制止,责令甲方纠正,且有权撤回所输送〔提供〕的劳务人员,并终止本合同.由此而引发的一切损失及违约责任均由甲方负责承当.三、劳务输出费用〔一〕劳务输出费用标准按工程人工费的_________%计算,共计________元.〔人工费确实定：按工程总造价________元的20%计算〕.〔二〕劳务输出费支付方法：本合同签订之日一次付清.四、工程负责人1、甲方任命________为本工程工程负责,负责接收乙方输送〔提供〕的劳务人员,并履行使用、管理责任.2、乙方任命________为本工程劳务输出负责人,负责向甲方组织、输送具有相应资格证书〔符合国家及相关部门规定的证件〕的劳务人员.五、违约责任。
劳务输出合同范本最新整理版5篇
劳务输出合同范本最新整理版5篇篇1劳务输出合同范本最新整理版一、甲方：（委托方）单位名称：______________统一社会信用代码：______________法定代表人/负责人：______________联系地址：______________联系电话：______________二、乙方：（接受方）单位名称：______________统一社会信用代码：______________法定代表人/负责人：______________联系地址：______________联系电话：______________三、项目名称：______________四、服务内容及标准1. 甲方委托乙方完成的服务内容包括但不限于：______________2. 乙方应按照约定完成服务，并确保服务质量符合要求。
五、服务期限1. 本合同自______________起至______________止。
2. 服务期限届满前，如需要延长服务期限，乙方应提前书面通知甲方，并经双方协商一致后办理相关手续。
六、服务费用及支付方式1. 乙方完成服务后，甲方按照约定支付服务费用。
2. 服务费用为______________元，支付方式为______________。
七、违约责任1. 若一方未按约定履行合同义务，应承担相应的违约责任。
2. 乙方未按时交付服务或服务质量不符合要求，甲方有权要求乙方进行整改，逾期未整改的，甲方有权要求赔偿损失。
八、保密条款1. 双方应保守合同内容及相关商业秘密，不得向第三方泄露。
2. 乙方应对其获知的甲方商业秘密保密，不得违规使用。
九、其他事项1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 未尽事宜，双方可协商签订补充协议。
十、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：______________ 签字：______________ 日期：______________乙方（盖章）：______________ 签字：______________ 日期：______________以上为劳务输出合同范本最新整理版，为了保障双方合作的顺利进行，请双方认真履行合同约定，并达成良好合作关系。
劳务输出合同范本标准版最新8篇
劳务输出合同范本标准版最新8篇劳务输出合同范本标准版篇一甲方(经营者)：_____________联系电话：__________________法定代表人：_______________经营住所：__________________乙方(消费者)：_____________联系电话：__________________家庭住所：_________________身份证号：__________________丙方(服务人员)：___________联系电话：__________________身份证号：_________________户口所在地：________________经甲乙丙协商，签订本家政公司服务协议。
一、约定家政服务事项1、服务内容：甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方，承担乙方的第()项服务：(1)一般家务；(2)孕产妇护理；(3)婴幼儿护理；(4)老人护理；(5)半自理病人护理；(6)不能自理病人护理；(7)医院护理病人；(8)其他。
丙方按甲方和乙方要求应达到_____________________工作标准。
2、服务期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
如需续签协议乙方应于本协议期满前_______日内通知甲方和丙方。
3、工作时间：丙方每天工作时间为______________，每周休息日为______________。
4、工作地点：____________________5、服务费用：乙方按日、周、月支付甲方服务费(含家政服务员丙方工资和甲方管理费)：___元人民币/日、周、月。
按日向乙方提供家政服务的，服务费用当日结算；按周结算服务费用的，乙方于每周_______前向甲方支付服务费用；按月结算服务费用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服务费用。
6、工伤保险及其他保险福利待遇：甲方应为丙方缴纳工伤保险，甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。
劳务输出合作协议书6篇
劳务输出合作协议书6篇篇1劳务输出合作协议书甲方（委托方）：______________________乙方（接受方）：______________________鉴于双方遵循自愿、平等、公平的原则，为发展劳务输出合作，特订立本协议：一、合作内容1. 乙方接受甲方委托，提供劳务输出服务，具体内容包括但不限于人力资源、技术支持等方面的合作内容。
2. 甲方承诺按照约定的合作内容向乙方支付相应的服务费用。
二、劳务输出方式1. 乙方根据甲方的需求，提供人力资源、技术支持等劳务输出服务。
2. 甲方有权对乙方提供的劳务输出服务进行监督和评估，并提出合理建议和要求。
三、服务费用1. 甲方应按照约定的合作内容向乙方支付相应的服务费用，在服务结束后15个工作日内支付服务费用。
2. 若因甲方原因导致合作项目无法正常进行，甲方应在通知乙方终止合作后15个工作日内支付已完成的服务费用。
四、保密条款1. 双方同意在合作过程中保护对方的商业秘密，不得向第三方透露双方的商业机密信息。
2. 合作终止后，双方应尽快销毁对方提供的机密信息，确保信息安全。
五、合作期限1. 本协议自双方签署之日起生效，至合作内容完成之日止。
2. 如双方需终止合作，应提前15个工作日书面通知对方，并商定终止合作事宜。
六、争议解决1. 双方如在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成，应提交至双方约定的仲裁机构进行仲裁。
2. 仲裁裁决是终局的，对双方均具有约束力。
七、其他事项1. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本协议如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
甲方（盖章）：______________________乙方（盖章）：______________________签订日期：______________________以上为劳务输出合作协议书，甲方和乙方应严格履行协议约定，维护双方利益，共同发展。
祝双方合作愉快，事业成功！篇2劳务输出合作协议书甲方：_________________（以下简称甲方）乙方：_________________（以下简称乙方）鉴于，甲方为一家___________（公司或个人）注册于_____________的企业，主营业务为______________________；乙方为一家___________（公司或个人）注册于_____________的企业，主营业务为______________________。
劳务输出合同书样本5篇
劳务输出合同书样本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳务输出合同书范本甲方（甲方名称）：__________ 住所：__________ 法定代表人（负责人）：__________ 联系电话：__________乙方（乙方名称）：__________ 住所：__________ 法定代表人（负责人）：__________ 联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方在自愿平等的基础上，按照协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务输出事宜达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方应向甲方提供的劳务输出服务包括但不限于：__________________________。
1.2 乙方应按照甲方的要求、安排和指导提供劳务输出服务。
第二条服务地点2.1 乙方提供的劳务输出服务的执行地点为：__________________________。
2.2 如甲方要求乙方前往其他地点提供劳务输出服务，应提前书面征得乙方同意并按照协商确定的条件执行。
第三条服务费用3.1 甲方应按照本合同约定向乙方支付劳务输出服务的费用，具体费用标准为：__________________________。
3.2 乙方应按时、按质提供劳务输出服务，不得擅自调整或索取其他费用。
第四条服务期限4.1 本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。
4.2 乙方应按照服务期限履行本合同约定的义务，不得未经甲方同意提前终止合同。
第五条服务质量5.1 乙方应按照高标准、严要求提供劳务输出服务，确保服务质量符合甲方要求。
5.2 如因乙方质量问题导致甲方产生损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
第六条保密协议6.1 双方应保护对方的商业秘密和其他机密信息，严禁向第三方泄露。
6.2 本合同终止或者解除后，双方仍应继续履行保密责任。
劳务输出合同范本6篇
劳务输出合同范本6篇篇1劳务输出合同范本甲方（委托方）：__________________________法定代表人：_______________________乙方（承接方）：__________________________法定代表人：_______________________鉴于甲方需要开展某项业务，并愿意委托乙方提供劳务输出服务，双方经友好协商一致，依据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规，达成以下合同，共同遵守并履行：一、合同项目及范围：1. 甲方委托乙方为其提供劳务输出服务，具体内容为__________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，提供相关的技术和人力支持，并保证提供的服务符合甲方的要求和标准。
二、合同期限：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
在合同期限届满前，若有需要延长合同期限，应提前距离终止日期____日书面通知对方，并经双方同意延长期限。
三、劳务报酬：1. 甲方应按合同约定及时支付乙方劳务输出费用，具体金额为__________，支付方式为每______统一结算。
2. 出现以下情况之一时，乙方有权暂停履行合同义务，并要求延迟支付劳务费用：（1）甲方未按时支付劳务费用；（2）甲方提供的作业环境不符合安全、卫生要求，严重影响劳务输出效果。
四、合同解除条款：1. 在合同期内，若双方协商一致解除合同，需提前____个工作日书面通知对方，并明确解除原因。
2. 在下列情况下，本合同自动终止，双方不需另行通知：（1）合同期限届满；（2）双方书面约定解除合同；（3）双方发生争议，经协商无法解决。
五、保密条款：双方在合作过程中涉及到的商业秘密、技术资料及其他重要信息，应予以保密，未经对方许可不得向第三方透露。
双方对因违反保密约定而引起的损失负有赔偿责任。
六、争议解决：因履行本合同所发生的争议，双方应友好协商解决。
关于劳务输出合同范本5篇(集合)
关于劳务输出合同范本5篇（集合）关于劳务输出合同范本1甲方：____________乙方：____________根据国家有关法律法规，为满足劳务输出人员工作要求，甲乙双方就建立合作关系，保证合作顺利进行，明确双方的权利和义务，经双方平等协商、达成如下协议：第一条寒假工人员岗位与管理1、甲方负责对乙方带给人员进行面试最终确认合格人数。
2、甲方负责将岗位的需求信息以书面形式带给给乙方，岗位需求信息包括；寒假岗位的工作资料、工作地点、人员需求数量、任职条件、工资津贴，乙方在收到甲方需求信息后，按甲方要求带给人员。
3、乙方应保证其寒假工输送人员信息真实性，具有贴合甲方工作要求的年龄条件、身体条件、学历条件，且贴合法律法规之其它要求。
乙方需按照企业要求带给寒假工输送人员的身份证等资料，如甲方发现乙方输送之人员伪造证明资料，甲方有权拒收。
二、甲方的权力和义务：1、甲方提前将详细的用工计划通知给乙方，并带给招工简章和宣传简要材料等。
2、甲方并不定期与乙方沟通相应工作。
3、甲方有权对乙方输送的学生进行面试，如发现有不合格的学生，甲方有权拒收。
4、甲方应保证乙方输送人员的合法权益不受侵害。
5、甲方按照本协议规定支付乙方输送人员的劳务费。
三、乙方的'权力和义务1、乙方在招聘过程要严格按照甲方的信息宣传，不得夸大其词与蒙骗学生。
2、乙方要配合甲方做好相应的学生安置工作。
3、乙方在接到甲方所要求的用工计划时，要及时的开展招工工作，不得拖延。
4、乙方输送寒假工人员要严格遵守企业相应的规章制度。
5、按照甲方的用工要求，招募相应数量的寒假工人员，并确保在号前带给名寒假工人员。
超出数量由甲方根据企业需求的而定。
乙方确保向甲方输送贴合甲方用工要求的人，甲方不得以任何理由推脱人员无法安排。
不得给对方造成损失，如有损失应承担全部职责。
四、寒假工费用支付标准与支付方式1、甲方支付乙方劳务费的标准为：_______元人。
如需要另扣需乙方自行与学生协商。
劳务输出的合同书怎么写5篇
劳务输出的合同书怎么写5篇篇1甲方（输出方）：________________乙方（输入方）：________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方提供劳务输出服务达成以下协议：一、合同目的甲方同意向乙方提供约定的劳务人员，乙方同意接收并使用甲方提供的劳务人员从事约定的工作。
本合同旨在明确双方权益，规定双方的责任、权利和义务。
二、劳务人员的数量、岗位及职责1. 劳务人员数量：_______人。
2. 劳务人员岗位：_______。
3. 劳务人员职责：具体职责详见附件《劳务人员岗位职责》。
三、服务期限1. 本合同服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 服务期限结束后，如需续签，双方应在本合同到期前进行协商。
四、服务费用及支付方式1. 乙方应按照约定向甲方支付劳务费用，具体金额及支付方式详见附件《劳务费用明细及支付方式》。
2. 乙方应按时足额支付劳务费用，如有延误或欠付，应按照约定支付滞纳金。
五、甲方权利义务1. 甲方有权获得约定的劳务费用。
2. 甲方应提供符合乙方要求的劳务人员，并保证劳务人员的合法权益。
3. 甲方应负责对劳务人员进行必要的培训和管理，确保劳务人员具备从事约定工作的能力和素质。
4. 甲方应遵守乙方的相关规定，确保劳务人员在乙方的工作秩序和安全。
六、乙方权利义务1. 乙方有权要求甲方提供符合约定要求的劳务人员。
2. 乙方应提供安全、卫生、健康的工作环境，保障劳务人员的合法权益。
3. 乙方应对劳务人员进行必要的培训，提高其职业素养和工作能力。
4. 乙方应按时足额支付劳务费用，履行合同约定。
七、违约责任1. 若甲方提供的劳务人员不符合乙方要求，乙方有权要求甲方更换或解除合同。
2. 若乙方未按时足额支付劳务费用，应按照约定支付滞纳金。
3. 若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。
劳务输出合同范本(标准版)5篇
劳务输出合同范本（标准版)5篇篇1甲方（劳务输出方）：____________________乙方（劳务输入方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方为乙方提供劳务输出服务事宜，达成如下协议：一、合同背景及目的甲方同意按照乙方的需求，向乙方提供合格的劳务人员，以满足乙方的生产、经营或服务需求。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。
二、劳务输出人员及工作内容1. 甲方按照乙方的要求，派遣以下人员为乙方服务：__________（详见附件：劳务人员清单）。
2. 劳务人员的岗位职责、工作内容及要求等详见乙方岗位说明书。
甲方派遣的劳务人员应服从乙方的管理，履行相应职责。
三、合同期限及工作地点1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
合同期满如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商。
2. 劳务人员的工作地点为：____________________。
乙方如需变更工作地点，应与甲方协商并取得甲方同意。
四、劳务费用及支付方式1. 乙方应按照约定向甲方支付劳务费用，具体费用及支付方式如下：__________（详见附件：劳务费用明细表）。
2. 乙方应于每月______日前向甲方支付劳务费用。
如乙方逾期支付，应按照逾期支付的金额向甲方支付违约金。
五、双方权利义务1. 甲方权利：（1）按照约定收取劳务费用；（2）监督劳务人员的工作表现，对不符合要求的劳务人员有权要求乙方予以更换；（3）有权了解乙方对劳务人员的评价及工作表现。
2. 甲方义务：（1）按照乙方的要求提供合格的劳务人员；（2）负责劳务人员的招聘、选拔、培训等工作；（3）负责劳务人员的工资、福利、保险等事务的管理和发放。
3. 乙方权利：（1）监督甲方的劳务输出服务，对不符合要求的劳务人员或服务有权要求甲方予以更换或终止服务；（2）有权对劳务人员的工作表现进行评价和考核。
劳务输出合同范本5篇
劳务输出合同范本5篇劳务输出合同范本篇1你好，关于对外劳务输出合同的合适范本是怎么样的问题，请参考以下内容：_________________甲方（劳务派遣单位）________________乙方（实际用工单位）________________乙方因生产（工作）需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：_________________一、合同期限自________________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
二、劳务派遗内容1.甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。
2.甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。
三、劳务费用结算1.劳务费用的构成：_________________劳务工劳务费（基本劳务费、考核劳务费）、社会保险费和输出劳务服务费。
2.劳务费用各项标准：_________________按实际发生费用结算，甲方按照每人每月___________元标准收取输出劳务服务费。
3.结算时间和方式：_________________乙方每月___________日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。
劳务人员工资应由甲方每月___________日前支付。
4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。
四、甲方的责任、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求，___________天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。
2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费（个人承担部分从工资中代扣）。
3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。
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最新关于劳务输出合同范本5篇合同示范文本指根据《合同法》的相关规定,而制出的文本合同,也指举例一些标准合同文本,依据此合同为标准等.下面是小编搜集的关于劳务输出合同范本5篇,希望对你有所帮助.关于劳务输出合同范本(1)甲方:________________乙方:________________甲方因生产经营需要,现本着平等自愿、互惠互利的原则,委托乙方输送劳务工进入甲方企业工作,为明确双方的权利和义务,经双方协商一致,订立如下条款: 一、协议期限协议有效期自xx年3月3日至xx年3月10日止,二、劳务工条件2-1人数:经双方协定,甲方委托乙方输送劳务工总人数为2-2年龄:年满18周岁至45周岁,务必持本人有效身份证件.2-3学历:初中以上学历.2-4其他:男性为主,身体健康无传染病史,品行端正.2-5乙方劳务工到甲方企业工作,由甲方负责培训及安排工作,乙方劳务工应严格遵守甲方企业的各项规章制度和劳动纪律.三、协议合作形式3-1甲方应以书面形式如实告知乙方招聘岗位的状况及薪资待遇、填报乙方带给的招聘需求单,且制定的招聘条件应贴合国家法律规范.3-2按照甲方要求,乙方带给有偿招聘服务,只负责人员招聘输送工作,不履行其他职责.四、劳务工工资待遇4-1甲方承诺:劳务工按甲方计件工资方案执行.每日工作10小时左右,月薪1800～2200元.工资在下月25日左右发放.4-2甲方为劳务工免费带给住宿,住宿标准6～8人间.床上用品自备.4-4公司有可容纳千人用餐的大食堂,餐费自理.五、劳务费核算及支付5-1甲方承诺:甲方按300元人计发中介服务费,在武汉面试合格后即付费300元.六、协议的变更、终止、解除和生效6-1协议签订后,甲乙双方务必全面履行协议规定的职责,任何一方不得擅自变更协议.确须变更时,双方应透过相互协商后签定补充协议.6-2协议期满或双方约定的协议终止条件出现时,协议即自行终止.6-3协议双方当事人协商一致,协议能够解除.若需续签,甲乙双方应另行签订协议约定.双方如因本协议履行发生纠纷,则双方应友好协商解决,协商不成,任何一方可向乙方所在地法院起诉.6-4本协议一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力.6-5本协议经甲乙双方签字或盖章后生效.6-6附件甲方招聘简章.甲方(盖章):________乙方(盖章):________代表人(签名):________代表人(签名):____________年____月____日____年____月____日关于劳务输出合同范本(2)甲方:______________________________乙方:_______________(身份证号:__________________)经乙方申请,甲方决定派遣乙方赴日本某公司(以下简称日本公司)进行劳务输出,双方在平等自愿协商基础上,签订本协议:第一条:到日本工作期限1.1乙方到日本公司工作的期限为从年月日到年月日,期限届满乙方应立即回国并回甲方工作;甲方有权自行决定缩短、调整或结束工作期限的权利.第二条:出国费用承担及出国履约保证金2.1乙方应在出国前向甲方支付以下费用:(1)办理护照等出国手续费用人民币13500元;(2)单程去日本机票约人民币3500元(按实结算);(3)出国前三个月在国内的培训费用人民币1000元.2.2除上述约定外,乙方还应在出国前向甲方支付出国履约保证金人民币壹万元,若出现下列状况之一,乙方除要赔偿甲方因此造成的损失外,该出国履约保证金还应作为违约金赔偿给甲方:(1)乙方不愿出国;(2)因乙方的原因而无法出国、不能出国;(3)因乙方的原因,乙方被日本公司退工等而导致乙方无法完成三年工作时间. 如未出现上述状况,乙方回国到甲方工作后,上述出国履约保证金即退还给乙方.第三条:工作报酬及回国履约保证金3.1乙方在日本公司工作期间的报酬约定为:第一年每月为5万日元、第二年和第三年每月皆为6万日元;加班报酬约定:第一年每小时为300日元、第二年每小时为320日元、第三年每小时为350日元.3.2乙方同意,甲方可要求日本公司每月从上述报酬中扣除2万日作为乙方的回国履约保证金,若出现下列状况之一,该回国履约保证金应作为违约金赔偿给甲方:(1)三年工作期满,乙方不愿回国或因乙方的原因无法回国、不能回国;(2)乙方回国后拒绝和甲方签订期限为三年的劳动合同或拒绝回甲方工作的;(3)乙方回国在甲方工作期间,乙方以个人理由解除劳动合同,或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方解雇.如未出现上述状况,乙方回国到甲方工作三年后,上述回国履约保证金即退还给乙方.第四条:在日本公司工作期间的义务4.1乙方在日本公司三年工作期间的食宿等费用开支皆由乙方本人承担,国内的养老等社会保险金皆由乙方个人承担,先由甲方代为支付,乙方回国后直接支付结算给甲方.4.2乙方从工作中获得的任何技术、知识、信息,均应保密,未经甲方事先书面允许,不得公开、泄露或带给给予他人,乙方的保密义务在本合同终止后继续有效三年.4.3乙方应认真学习、勤奋工作,在出国期间不得有下列违约行为:(1)触犯法律,违反当地有关劳动或其他条例;(2)参与或牵涉政治敏感性活动;(3)闹事、扰乱社会秩序和作出有损甲方和日本公司声誉的举动;(4)进行危险性运动或活动;(5)故意致使自己不能或无法继续参加工作的任何行为;(6)抵触或违反日本公司的劳动纪律及规章制度.第五条:本合同经甲方的授权代表、乙方签字后生效.第六条:本合同中如有任何条款被裁定无效,并不影响其余余款的效力,合同双方应协商修改有关条款,使合同持续有效.第七条:本合同未尽事宜,双方可随时协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力.第八条:双方在履行合同过程中如发生争议应友好协商解决,协商不成可透过甲方所在地法院诉讼解决,双方同意不在其他任何机构提起针对对方的诉讼、仲裁或劳动仲裁.第九条:双方确认,本合同是双方真实意思表示,是以双方平等协商一致基础上签订的,双方对合同资料理解一致.甲方签章:__________乙方签章:__________日期:__________日期:__________关于劳务输出合同范本(3)甲方:_____________________乙方:_____________________甲乙双方本着平等互惠、互利、相互合作的原则,经过充分协商.签定以下劳务全作协议,便与共同遵守执行.一、甲方将同金坤公司签定的探矿范围内的(百岩脚)矿区的探采矿包给乙方带给劳务合作.二、甲乙双方协定按每吨矿石元(所有一切费在内),每月结算时从乙方劳务费中扣除.在探矿过程中,如需打进尺经甲方同意后由甲方支付每米元.(含物资民工费)三、乙方在探采矿过程中,矿点所需占用的草山补偿费用由乙方自行协调解决.甲方负责交通占用补偿.四、所有探采矿点的生活物资及生活用水等均由乙方自行负责,乙方在探采矿过程中所需要空压机等由甲方带给,在甲方给乙方劳务费中分期扣除.五、乙方在探采矿生活过程中所用的炸材,不准乙方私自流失,如经查出有私自流失炸材物资由乙方承担全部的经济职责和法律职责.六、矿石质量要求:乙方新采出的矿石中,杂石、泥土及其它杂物务必清理干净,合格要求,否则甲方不与验收结算.结算方式:每月30日结算一次,次月10日付清劳务费用.七、以上条款双方共同遵守,未尽事宜双方另行协商解决.八、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章之日生效.甲方:_______乙方:_____________年___月___日关于劳务输出合同范本(4)甲方:____________乙方:____________根据国家有关法律法规,为满足劳务输出人员工作要求,甲乙双方就建立合作关系,保证合作顺利进行,明确双方的权利和义务,经双方平等协商、达成如下协议: 第一条寒假工人员岗位与管理1、甲方负责对乙方带给人员进行面试最终确认合格人数.2、甲方负责将岗位的需求信息以书面形式带给给乙方,岗位需求信息包括;寒假岗位的工作资料、工作地点、人员需求数量、任职条件、工资津贴,乙方在收到甲方需求信息后,按甲方要求带给人员.3、乙方应保证其寒假工输送人员信息真实性,具有贴合甲方工作要求的年龄条件、身体条件、学历条件,且贴合法律法规之其它要求.乙方需按照企业要求带给寒假工输送人员的身份证等资料,如甲方发现乙方输送之人员伪造证明资料,甲方有权拒收.二、甲方的权力和义务:1、甲方提前将详细的用工计划通知给乙方,并带给招工简章和宣传简要材料等.2、甲方并不定期与乙方沟通相应工作.3、甲方有权对乙方输送的学生进行面试,如发现有不合格的学生,甲方有权拒收.4、甲方应保证乙方输送人员的合法权益不受侵害.5、甲方按照本协议规定支付乙方输送人员的劳务费.三、乙方的权力和义务1、乙方在招聘过程要严格按照甲方的信息宣传,不得夸大其词与蒙骗学生.2、乙方要配合甲方做好相应的学生安置工作.3、乙方在接到甲方所要求的用工计划时,要及时的开展招工工作,不得拖延.4、乙方输送寒假工人员要严格遵守企业相应的规章制度.5、按照甲方的用工要求,招募相应数量的寒假工人员,并确保在号前带给名寒假工人员.超出数量由甲方根据企业需求的而定.(乙方确保向甲方输送贴合甲方用工要求的人,甲方不得以任何理由推脱人员无法安排.不得给对方造成损失,如有损失应承担全部职责).四、寒假工费用支付标准与支付方式1、甲方支付乙方劳务费的标准为:元人.如需要另扣需乙方自行与学生协商.2、甲方支付乙方劳务费的方式按以下步骤:(1)甲方在每批劳动力资源到厂之日算的15天后,按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付首期费用;(2)甲方在劳动力资源到厂之日起算的1个月后,按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付余款.3、乙方指定账户信息:账户名称:账号:开户行:五、协议的变更,解除终止与续订1、甲乙双方应共同遵守本协议的各项条款,协议履行期间,未经双方同意,任何一方不得变更和解除.2、甲乙双方均有义务对本协议资料保密,不得泄露给第三方.3、协议履行过程中若发生分歧或争议,双方应平等协商,协商不成的应向乙方所在地人民法院提起诉讼.4、未尽事宜,双方另行协商解决.5、本协议一式两份,甲,乙双方各执一份,自双方签字,盖章之日起生效.甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日关于劳务输出合同范本(5)甲方(劳务派遣单位)_______________乙方(实际用工单位)_______________乙方因生产(工作)需要,委托甲方带给劳务派遣,根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下协议:一、合同期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止.二、劳务派遗资料1.甲方按照乙方用人需求,推荐贴合条件的劳务人员供乙方择优使用.2.甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险.三、劳务费用结算1.劳务费用的构成:劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费.2.劳务费用各项标准:按实际发生费用结算,甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费.3.结算时间和方式:乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户,并带给各项费用结算清单.劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付.4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方务必开具正式劳务费发票.四、甲方的职责、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求,_____天内带给适宜人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在天内办理好相关上岗手续.2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣).3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动保障部门申报.4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续.5.甲方能够采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的状况,乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作,协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度.6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的状况向乙方索赔.五、乙方的职责、权利和义务1.乙方使用劳务派遣人员务必与其签订《上岗协议书》,明确劳务资料以及要求和工资(劳务费用)标准等.2.乙方应为劳务人员带给基本的劳动条件和岗位劳动保护,并对劳务派遣人员进行安全教育.劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定),乙方要配合甲方处理,有关处理办法按国家相关规定执行.3.乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用,不得拖欠.4.乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩,劳务派遣人员经考核不合格的,终止上岗协议,并退还甲方,对乙方造成损失的,乙方有权要求其赔偿.5.乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费等状况,乙方能够依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿.六、劳动争议处理与劳务派遣人员发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、诉讼.七、其他事项1.本协议履行过程中,协议有关资料如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的,按新的法律法规政策执行.2.本协议未尽事宜,由甲乙双方协商一致后书面约定.3.本协议一式两份,甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份.甲方:_______________乙方:____________________年_____月_____日_____年_____月_____日。