工伤保险条例试题(含答案)

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工伤保险条例选择题(标准版)

( 安全试题 )

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工伤保险条例选择题(标准版)

Regular examinations and questions are an important means to supplement and consolidate the knowledge of personnel in the company’s security positions

工伤保险条例选择题(标准版)

1．下列哪种人不享受《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇?a a．事业单位的工作人员

b．个体工商户的雇工

C．国营企业员工

d．外资企业的雇员

2．关于工伤保险费，下述中正确的是：b

a．确定费率的原则是以收定支、收支平衡

b．差别费率根据不同行业的工伤风险程度确定，浮动费率根据工伤保险费使用情况、工伤发生率等情况确定

c．用人单位缴纳工伤保险费，但职工个人应当支付抵押金

d．缴纳工伤保险费应当及时

3．职工有下列哪种情形，应当认定为工伤?b

a．在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害

b．在上下班途中，受到机动车事故伤害

c．醉酒导致伤亡

d．在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救、无效死亡

4．职工有下列哪种情形，应当视同工伤?c

a．患职业病

b．自残或者自杀

c．职工原军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

新修订《工伤保险条例》知识竞赛试题

第一篇：新修订《工伤保险条例》知识竞赛试题

新修订《工伤保险条例》知识竞赛试题

单位：姓名：身份证号：

一、单项选择题：

1、新修订《工伤保险条例》正式实施日期为（）

A、2010年12月8日

B、2010年12月20日

C、2011年1月1日

2、新修订《工伤保险条例》规定哪些人有权利享受工伤保险待遇（）A、正式职工B、各类企业全部职工和有雇工的个体工商户的全部雇工C、各类企业、事业单位、社会团体、民办非企事业单位、基金会、律师事务所、会计事务所等组织的职工和个体工商户的雇工

3、参加工伤保险由谁缴费（）A、职工缴费

B、单位缴费，职工个人不缴费

C、单位和职工共同缴费

4、工伤保险实行下述哪种费率（）A、统一费率B、协商费率C、行业差别费率

5、工伤保险基金不得有下列那种用途（）A、劳动能力鉴定

B、工伤预防的宣传、培训

C、兴建或者改建办公场所

6、职工发生事故伤害或者被诊断为职业病，所在单位应当几日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请（）A、30日内B、60日内 C、一年内

7、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生多长时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请（）A、一个月内 B、六个月内 C、一年内

8、职工应该到哪种医疗卫生机构进行职业病诊断（）

A、任何一家卫生医疗机构都可以

B、用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的具有

职业病诊断资格的医疗卫生机构

C、用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构

工伤条例试卷

一、选择题

1. 《中华人民共和国工伤保险条例》是为了保障劳动者在工作中发生意外伤害或患职业病时的权益，确保他们能够得到相应的医疗救助和经济补偿。这是（）的一项法律法规。

A. 劳动者权益保护

B. 工伤保险制度

C. 职业健康安全

D. 劳动合同法

2. 《中华人民共和国工伤保险条例》规定，用人单位应当依法参加工伤保险，为劳动者依法缴纳工伤保险费。用人单位不得以任何形式收取劳动者工伤保险费。这是（）的一项规定。

A. 劳动者权益保护

B. 用人单位义务

C. 工伤保险费

D. 保险费收取

3. 对于被认定为工伤的劳动者，用人单位应当按照国家有关规定及时支付工伤医疗费、工伤补助金和一次性工伤医疗补助。这是（）的一项规定。

A. 工伤认定

B. 医疗费用支付

C. 工伤补助金

D. 一次性工伤医疗补助

4. 《中华人民共和国工伤保险条例》规定，劳动者应当依法参加工伤保险。劳动者参加工伤保险的费用，由（）承担。

A. 用人单位

B. 政府部门

C. 个人

D. 工会组织

5. 《中华人民共和国工伤保险条例》规定，劳动者因工作原因受到损伤或者患职业病，可以依法享受工伤保险待遇。这是（）的一项规定。

A. 工伤认定

B. 工伤保险待遇

C. 医疗费用支付

D. 劳动者权益保护

二、简答题

1. 什么是工伤保险？工伤保险的基本内容是什么？

2. 用人单位未依法参加工伤保险，或者未为劳动者依法缴纳工伤保险费，造成劳动者在工作中发生意外伤害或者患职业病的，应当承担什么责任？

3. 什么是工伤认定？工伤认定的程序是怎样的？

4. 工伤保险待遇包括哪些内容？劳动者可以享受哪些待遇？

2021年《工伤保险条例》知识竞赛试题附答案(精品)

2021年《工伤保险条例》知识竞赛试题附答案

（精品）

1、根据《工伤保险条例》规定：用人单位不必将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。

A 正确

B 错误

正确答案：（B）

2、根据《工伤保险条例》规定：职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

A 正确

B 错误

正确答案：（A）

3、根据《工伤保险条例》规定：工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。

A 正确

B 错误

正确答案：（A）

4、根据《工伤保险条例》规定：用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人也应缴纳工伤保险费。

A 正确

B 错误

正确答案：（B）

5、根据《工伤保险条例》规定：用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。

A 正确

B 错误

正确答案：（A）

6、根据《工伤保险条例》规定：工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的

全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门可以不受理。

A 正确

B 错误

正确答案：（B）

7、根据《工伤保险条例》规定：职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。

A 正确

B 错误

正确答案：（A）

8、根据《工伤保险条例》规定：职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

A 正确

B 错误

正确答案：（A）

9、根据《工伤保险条例》规定：作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

(工伤管理条例)试题

安全法律法规

工伤管理条例培训试题

一、选择题：

1、受《工伤保险条例》保护的职工是指（）

A正式职工 B临时工；农民工

C各类企业全部职工和有雇工的个体工商户的全部雇工

2、参加工伤保险由谁缴费（）

A单位缴费，职工个人不缴费

B职工缴费

C单位和职工共同缴费

3、工伤事故中，如果职工也有责任，职工能否获得工伤补偿（）A能

B不能

C视职工承担责任程度而定

4、职工应该到哪种医疗卫生机构进行职业病诊断（）

A任何一家卫生医疗机构都可以

B用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的具有职业病诊断资格的医疗卫生机构

C用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构

5、职工发生事故伤害或者患职业病的该怎么办（）

A找企业负责人私了

B向劳动保障行政部门提出工伤认定申请

C自认倒霉

C可以向当地政府信访部门提出申请

二、判断题：

1.未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本单位经营状况向工伤职工支付费用。 ( )

2.《工伤保险条例》是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤职工职业康复，分散用人单位的工伤风险而制定。 ( )

3.中华人民共和国境内的各有关保险公司负责全国的工伤保险工作。( )

4.用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。( )

5.工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。 ( )

6.工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的经济效益的不同，来确定行业的差别费率。 ( )

工伤保险条例知识竞赛试题(附答案)

《工伤保险条例知识竞赛试题（附答案）

（一）判断题

1、职工在上下班途中，受到其本人负主要责任的交通事故伤害的，不能认定为工伤。（√）p107

2、发生工伤争议的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以直接依法向人民法院提起行政诉讼。（√）p108

3、工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法，由用人单位自行决定。（×）p109

5、社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。（√）p110

（二）单选题

1、社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在(A)作出工伤认定的决定。p108

A.15日内

B.30日内

C.60日内

D.90日内

2、一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（D）。p108

A、5倍B.10倍

C.15倍

D.20倍

3、用人单位法应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收(B)的滞纳金。p109

A、万分之三B.万分之五

C.百分之三

D.百分之五

4、职工工伤被鉴定为一级至四级伤残的，对于其劳动关系处理说法正确的是（B）。p109

A.用人单位解除与工伤职工的劳动关系

B.保留劳动关系，退出工作岗位

C.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作

D.经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系

5、新《工伤保险条例》规定，工伤保险基金逐步实行（C）。p109

A.县级统筹

B.地级统筹

工伤保险知识题库(3选1共15;多选5道)

工伤保险法规知识题库

一、单选题

1、新修订《工伤保险条例》的实施日期为________ 。（）

A、2010年12月8日

B、2010年12月20日

C、2011年1月1日

2、参加工伤保险由谁缴费（）

A、单位缴费，职工个人不缴费

B、职工缴费

C、单位和职工共同缴费

3、用人单位应当按照__，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费（）

A.本地区上一年职工平均工资

B.本单位职工工资总额

C.本地区最低工资

4、职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，应（）工伤

A 视同

B 不认定

C 视具体情况而定是否认定

5、职工因醉酒导致伤亡的，____工伤或者视同工伤。（）

A 认定为

B 不得认定为

C 视同

6、劳动能力鉴定是指（）

A 劳动功能障碍程度的等级鉴定

B 生活自理障碍程度的等级鉴定

C 劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

7、职工发生工伤，在什么情况下需要进行劳动能力鉴定？（）

A 只要发生工伤就要进行劳动能力鉴定

B 一发生工伤就应当立即进行劳动能力鉴定

C 发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定

8、劳动能力鉴定的伤残等级一共分为___级,最轻是___级，最重是___级。（）

A 8 1 8

B 10 1 10

C 10 10 1

9、工伤职工应当向_______提出劳动能力鉴定申请。（）

A 设区的市级劳动能力鉴定委员会

B 统筹地区的工伤保险行政部门

C 统筹地区的劳动争议仲裁机构

10、治疗工伤所需的医疗费用由谁支付？（）

A、完全由工伤职工个人及其直系亲属支付

工伤保险条例试题（含参考答案）

新修订《工伤保险条例》试题（含答案）

一、单项选择题：

1、新修订《工伤保险条例》正式实施日期为（C）

A、2010年12月8日

B、2010年12月20日

C、2011年1月1日

2、新修订《工伤保险条例》规定哪些人有权利享受工伤保险待遇（C）

A、正式职工

B、各类企业全部职工和有雇工的个体工商户的全部雇工

C、各类企业、事业单位、社会团体、民办非企事业单位、基金会、律师事务所、会计事务所等组织的职工和个体工

商户的雇工

3、参加工伤保险由谁缴费（B）

A、职工缴费

B、单位缴费，职工个人不缴费

C、单位和职工共同缴费

4、工伤保险实行下述哪种费率（C）

A、统一费率

B、协商费率

C、行业差别费率

5、工伤保险基金不得有下列那种用途（C）

A、劳动能力鉴定

B、工伤预防的宣传、培训

C、兴建或者改建办公场所

6、职工发生事故伤害或者被诊断为职业病，所在单位应当几日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定

精心整理

申请（A）

A、30日内

B、60日内

C、一年内

7、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生

多长时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请（C）

A、一个月内

B、六个月内

C、一年内

8、职工应该到哪种医疗卫生机构进行职业病诊断（B）

A、任何一家卫生医疗机构都可以

B、用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的具有职业病诊断资

格的医疗卫生机构

C、用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构

9、用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，在此期间，由谁负担工伤职工符合规定的工伤

《工伤保险条例》复习题

《工伤保险条例》试题

一、单选题

1 根据《工伤保险条例》的规定，行业差别率及行业内费率档次由国务院（）制定，报国务院批准后公布施行。

A 社会保险行政部门

B 安全生产监督管理部门

C 劳动保障行政部门

D 社会保险行政部门会同劳动保障行政部门

答案：（A）

2 根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工以下情形中，除（）外，停止享受工伤保险待遇。

A 丧失享受待遇条件的

B 被判刑正在收监执行的

C 拒不接受劳动能力鉴定的

D 拒绝治疗的

答案：（B）

3 根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工骗取工伤保险待遇，由（）责令退还。

A劳动保障行政部门B安全生产监督管理部门

C社会保险行政部门D劳动保障行政部门会同国务院财政部门

答案：（C）

4 根据《工伤保险条例》的规定，公务员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用，具体办法由（）规定。

A 社会保险行政部门B社会保险行政部门会同国务院财政部门

C 劳动保障行政部门

D劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门

答案：（B）

5 根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险基金的构成不包括（）。

A 用人单位缴纳的工伤保险费

B 依法纳入工伤保险基金的其他资金

C 工伤保险基金的利息和

D 职工个人缴纳的工伤保险费

答案：（D）

6 根据《工伤保险条例》的规定，职工以下情形，除（）外，可视同工伤。

A在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

B在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

C职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的

《工伤保险》试题

欢迎参加本次测试

1、您的姓名（必填）【填空题】

________________________

2、所属中支、营业部（必填）【填空题】

________________________

一、单选题（共15分）

3、1、职工因工作遭受事故伤害或患职业病需暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇（）【多选题】

A、减半

B、不变

C、三分之一

D、四分之一

4、2、一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。【多选题】

A、5

B、10

C、20

D、25

5、3、工伤致残待遇中，一级伤残的伤残津贴每月支付本人工资的（）【多选题】

A、60%

B、70%

C、75%

D、90%

6、4、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。【多选题】

A、12小时

B、24小时

C、36小时

D、48小时

7、5、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由（）负责护理费。【多选题】

A、所在单位

B、职工本人

C、医疗机构

D、经办机构

二、多选题（共35分）

8、1、下列几种情况哪些属于工伤：（）【多选题】

A、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性

C、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

D、患职业病的

E、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

F、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火

车事故伤害的

G、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

工伤保险条例及职业病防治法试题及参考答案题

工伤保险条例及职业病防

治法试题及参考答案题 The following text is amended on 12 November 2020.

《条例》及《职业病防治法》试题及参考答

案共40题

（仅作为复习参考答案，发生歧义以相关法律法规为准）

《条例》

单项选择题

1.工伤保险费的征缴按照《》关于( A )、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。

A.基本养老保险费 C.基本生育保险 D.社会保险

2.（ A ）和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。

A.用人单位

B.工会

C.劳动部门

3.工伤保险费根据( A )的原则，确定费率。

A.以支定收、收支平衡

B.不同行业

C.各自自愿缴费

4.(A)应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

A.用人单位

B.劳动部门

C.政府

5.工伤保险基金逐步实行( C )统筹

A.县级

B. 镇级

C. 省级

6.跨地区、生产流动性较大的行业，可以采取相对集中的方式异地参加统筹地区的工伤保险。具体办法由( B)会同有关行业的主管部门制定。

A.地方政府

B.国务院社会保险行政部门

C.省社会保险行政部门

7.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（ C）日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

A. 15

B. 60

8.职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（ A ）承担举证责任。

工伤认定条例试题题库

1. 工伤认定的基本原则有哪些？

答：工伤认定的基本原则包括下列几点：

（1）按照国家法律法规和政策规定办理工伤认定；

（2）以事实为依据，以职工提供的证据为主要依据；

（3）认定时应当重视医学鉴定结论，但不以医学鉴定结论为

唯一依据；

（4）应当综合考虑职工的工作时间、工作环境、工作任务等

因素；

（5）要公正、公平、合法、及时办理工伤认定。

2. 工伤认定的程序有哪些？

答：工伤认定的程序主要包括以下几个步骤：

（1）职工申请工伤认定；

（2）用人单位及职工，共同提供有关证据材料；

（3）劳动保障监察机构进行初步调查，收集相关证据和资料；（4）劳动保障监察机构将初步调查结果报送给工伤认定委员会；

（5）工伤认定委员会组织医学鉴定、事实调查等工作，对工

伤进行认定；

（6）工伤认定委员会作出工伤认定决定，通知用人单位及职工；

（7）如不服工伤认定决定，可以向劳动争议仲裁机构或人民

法院提起申诉。

3. 工伤认定的时间限制是多久？

答：工伤认定的时间限制一般为2年。职工自知道或者应当知道患病、发生事故、受到职业性危害后，应当在2年内向用人单位申请工伤认定。超过2年的，用人单位可以不受理工伤认定申请。

4. 工伤认定纠纷如何解决？

答：工伤认定纠纷可以通过劳动争议仲裁、行政诉讼和人民法院诉讼等方式进行解决。

（1）劳动争议仲裁：当事人可以申请工伤认定纠纷仲裁，由劳动争议仲裁机构进行仲裁，仲裁结果具有法律效力；

（2）行政诉讼：当事人可以向劳动保障监察机构提起行政诉讼，由行政法院进行审理；

（3）人民法院诉讼：当事人可以直接向人民法院提起工伤认定纠纷诉讼，由人民法院进行审理。

工伤保险条例试题

工伤保险是一项非常重要的社会保险制度，其目的是为了保障劳动者在工作过程中发生工伤时的权益和利益。以下是一道关于工伤保险条例的试题：

问题：工伤保险条例是以我国宪法、劳动法和劳动合同法为依据制定的。请简要介绍工伤保险的适用范围和保障内容。

答案：工伤保险条例适用于全国范围内的所有用人单位和其职工，以及其他参加工伤保险的人员。其中，用人单位包括企事业单位、机关、社会团体、民办非企业单位、外商投资企业、私营企业等。而参保的人员包括企事业单位职工、农民工、城镇居民、灵活就业人员等。工伤保险的保障内容主要包括以下几个方面：

1. 工伤医疗费用的保障：工伤保险将对工伤人员的医疗费用进行保障，包括住院治疗费用、门诊治疗费用、特殊医疗费用等。工伤人员在治疗期间产生的医疗费用，可以通过工伤保险报销一部分或全部费用，减轻工伤人员和其家属的经济负担。

2. 工伤康复费的保障：工伤保险还将对工伤人员的康复费用进行保障，包括康复治疗费用、康复辅助器具费用、康复服务费用等。工伤人员在康复期间需要使用康复辅助器具、接受康复治疗或康复服务时，可以通过工伤保险获得一定的费用补偿。

3. 工亡待遇的保障：当工人在工作过程中因工负伤或患职业病导致死亡时，工伤保险将给予工人家属一定的经济补偿。工伤

保险提供的工亡待遇包括丧葬补助、抚恤金、供养亲属的费用等。

4. 工伤津贴的保障：工伤保险还将向因工负伤或患职业病而暂时或永久丧失劳动能力的工人支付工伤津贴。工伤津贴的金额将根据工人的伤残程度和工资水平来确定。

综上所述，工伤保险条例适用范围广泛，保障内容丰富。通过工伤保险制度，可以有效地保护工人在工作中的权益和利益，为他们提供必要的医疗保障和经济支持，减轻他们和其家属的负担。这不仅有利于维护劳动者的合法权益，也有利于促进社会的稳定和和谐发展。

2022年《工伤保险条例》知识竞赛题库及答案(精华版)

2022年《工伤保险条例》知识竞赛题库及答案

（精华版）

1、《工伤保险条例》自（）年1月1日起施行。该条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的，按照该条例的规定执行。

A （2002）

B （2003）

C （2004）

D （2005）

正确答案：（C）2、根据《工伤保险条例》规定：（）级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

A （街道）

B （县）

C （市）

D （省）

正确答案：（B）3、根据《工伤保险条例》规定：工伤保险基金逐步实行（）级统筹。

A （街道）

B （县）

C （市）

D （省）

正确答案：（D）4、根据《工伤保险条例》规定，对于工伤保险基金描述正确的一项是（）。

A （工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定的劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规

规定的用于工伤保险的其他费用的支付。） B （工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。） C （工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。） D （工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。）

正确答案：（D）5、根据《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

工伤保险试题

工伤保险试题（1000字）

一、选择题

1. 工伤保险是指人们在工作时意外受伤或患病时，由国家提供的一种保障措施。以下关于工伤保险的说法中，正确的是：

A. 工伤保险是全国统一的制度，不存在地区差异。

B. 工伤保险只适用于企业职工，个体经营者和农民不在保障范围内。

C. 工伤保险的保障对象是所有在工作时间、工作地点内的人员。

D. 工伤保险的费用完全由员工个人承担。

2. 参加工伤保险的条件是：

A. 年满18周岁，具备完全民事行为能力。

B. 从业满一年。

C. 连续在同一单位工作满六个月以上。

D. 工作单位有购买工伤保险的意愿。

3. 以下关于工伤保险待遇的说法中，正确的是：

A. 工伤保险只给予一次性的伤残津贴。

B. 工伤保险给予的伤残津贴只有一档，不会根据伤残程度的不同而调整。

C. 工伤保险给予的医疗费用补偿包括各类治疗费用和康复费用。

D. 工伤保险的生活护理费用只给予瘫痪或丧失听、视功能的

伤残人员。

4. 下列关于工伤保险认定的说法中，错误的是：

A. 工伤保险的认定程序是由用人单位提出申请，经劳动保障

部门审核确定。

B. 工伤保险的认定主要根据工伤保险条例规定的几项基本条件。

C. 工伤保险的认定标准是根据国家有关规定进行统一执行的。

D. 工伤保险对认定结果不满意的，可以通过劳动争议处理机

构进行申诉。

5. 对于工伤保险的纠纷，以下说法中错误的是：

A. 对于工伤保险的纠纷不能通过诉讼途径解决，只能通过劳

动仲裁或调解解决。

B. 对于工伤保险的纠纷，当事人可以选择自行处理或通过律

师代理。

C. 对于工伤保险的纠纷，当事人不满意仲裁结果，可以申请

2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案(共60题)

2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案（共

60题）

1. 根据《工伤保险条例》规定：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。(判断题)

参考答案：正确

2. 根据《工伤保险条例》规定：劳动能力鉴定工作应当客观、公正。劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的，可以不回避。(判断题)

参考答案：错误

3. 根据《工伤保险条例》规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。(判断题)

参考答案：正确

4. 根据《工伤保险条例》规定：工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。(判断题)

参考答案：正确

5. 根据《工伤保险条例》规定：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。(判断题)

参考答案：正确

6. 根据《工伤保险条例》规定：社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。(判断题)

参考答案：正确

7. 根据《工伤保险条例》规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。(判断题)

参考答案：正确

8. 根据《工伤保险条例》规定：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由家属负责。(判断题)

参考答案：错误

9. 根据《工伤保险条例》规定：职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。