制药企业配制岗位职责

制药企业配制岗位职责
制药企业配制岗位职责
一、职责范围：
1. 负责生产配制药品（包括固体、液体和半固体制剂）的原材料配比和配制工序操作；
2. 根据生产计划和标准工艺规程，合理安排生产进度，
确保生产配方的准确性和质量稳定性；
3. 确保生产过程中的环境卫生和安全，防止交叉感染和
交叉污染；
4. 负责监控和维护配制设备，保证设备运行正常，维修、保养和保管设备和工具；
5. 配合生产管理部门实施各项生产计划和制度，积极协作，在配制工作中积极探索创新，提高效率和质量。

二、合法合规：
1. 遵守国家法律法规和相关政策，保证生产质量安全和
环境保护；
2. 负责履行文明生产和员工职业健康安全的管理，遵守
相关标准和规定；
3. 在整个生产过程中，对原材料来源、批次、检验调配
等进行全方位管理，确保符合公司和行业的配制标准。

三、公正公平：
1. 遵守职业道德和公司规章制度，保持职业操守和公正，不进行权力、金钱和其他不正当行为；
2. 保护客户隐私，不泄露客户信息和机密，确保公正公平。

四、切实可行：
1. 根据生产需求和标准工艺规程组织生产，并与其他部
门协作，确保生产进度和质量要求；
2. 确保配制设备和工具的正常运行，并进行日常的维护
保养和保管；
3. 严格执行操作规程，确保操作安全，防止潜在的质量
问题出现；
4. 积极推动配制技术和流程改进，提高效率和质量，增
强企业竞争力。

五、持续改进：
1. 积极参与公司内部的培训和学习，提高自己和团队的
技能和素质水平；
2. 与相关部门配合，从生产配方、检验和质量控制等方
面持续改进配制流程，不断提高配方质量稳定性，以满足客户需求和市场要求；
3. 积极倡导公司文化和价值观，传递正确的价值观念，
促进团队合作和协作，不断追求精益求精的品质和效率。

以上是制药企业配制岗位职责，希望能够提供有用的参考和指导。

为了更好地适应市场和企业要求，源源不断地更新能力和技能，积极探索创新，不断提升自身的竞争力和影响力，最终达到与公司共赢的目标。