西安市人民政府办公厅关于印发西安市职业病防治规划(2016—2020年)的通知

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宣 传 教 育 广 泛 开展 重 大 急 性 职 业 病 危 害 事 故 ,
明 显减少 ,
用 人单位、
产 业 工 人 以 及 全 社 会 的
职 业 病 防 治 意 识 不 断 增 强 职 业 病 高 发 势 头 得 ,
到 定 一 遏 制 职 业 病 防 治 工 作 取 得 了 显 著 成 ,
规 年 《 西 安 市 职 业 病 防 治
划 ( 2 0 0 9 2 — 0 1 5
) 》
实 施 以 来 各 级 各 有 关 部 门 依 法 履 行 职 业 病 防 ,
治职责 ,
不断 加大监督执法力度 ,
源 头 治 理 和
专 项 整 治 效 果 明 显 职 业 病 防 治 体 系 建 设 逐 步 ,
效 。
目 前 全 市 职 业 病 防 治 形 势 依 然 严 峻 主


要 存 在 以 下 问 题 一 是 职 业 病 危 害 分 布 行 业 :
广 、 人 数 多 。 二 是 部 分 用 人 单 位 片 面 追 求 经 济
利 益 对 职 业 病 防 治 工 作 开 展 落 实 不 到 位 。 社 ,
技 成 果 转 移 转 化 的 疑 虑 , 解 决 科 技 人 员 从 事 科
技 成 果 转 移 转 化 的 具 体 障 碍 。
( 二 十 ) 建 立 促 进 科 技 成 果 转 移 转 化 的 协
同机制 。
形 成 由 科技部 门 负 责 ,
教育、
发 改 、
财政 、
税务 、
知 识 产权等 部 门 协 同 配合 ,
务 。
西安 市人 民政府 办公厅关于 印发
西安 市职业病 防治 规划
年 ( 2 0 1 6 2 — 0 2 0

的 通知
市 政 办 发 号 〔 2 0 1 8 〕 1 2 0
年 20 1 8
1 2 月 1 2 曰
《 西安市职业病防治规划
年 ( 20 1 6 — 2 0 2 0
)》
已 经 市政府 同 意 ,
文 件 发 布
制 提 升各 级 政 策 落 地 效果 ,
( 十 九 ) 梳 理 中 省 科 技 成 果 转 化 政 策 。 汇
编 和 分 发 科 技 成 果 转 化 政 策 集 组建 科 技 成 果 ,
转 化 政 策 宣 讲 团 。 将 中 央 及 有 关 部 委 、 省 市 各
部 门 出 台 的 科 技 成 果 转 移 转 化 有 关 政 策 文 件
》 )

结合我市实际 ,
制 定 本 规 划 。


我 市 职 业 病 防 治 现 状 与 问 题
职 业 病 防 治 关 系 广 大 劳 动 者 身 体 健 康 和
生 命 安 全 关 系 经 济 发 展 和 社 会 稳 定 大 局 。 市 ,
委 、 市 政 府 高 度 重 视 职 业 病 防 治 工 作 , 特 别 是
现 印 发 给你 们 ,
请认 真贯 彻 执 行 。
安 市 病 治 规 年 西
职业 防
划(
20



20



为 进 一 步 做 好 职 业 病 防 治 工作 保 障 劳 动 ,
者 职 业 健 康权 益 , 根 据 《 中 华 人 民 共 和 国 职 业
康 病 防 治 法 》 《 “ 健
汇 编 成 册 免 费 发 放 推 动 政 策 内 容 获 取 便 利


性 ;
由 科 技 部 门 牵 头 组 织 发 展 改 革 及 法 制 等 相
关 部 门 组 建 科 技 成 果 转 化 政 策 宣 讲 团 对 科 技 ,
成 果 转化 政策 进行解读 ,
打 消 科 技 人 员 从 事 科
高 校
院 所 、 企 业 共 同 参 与 的 科 技 成 果 转 移 转 化 联 席
会 议 制 度 协 商 与 解 决 科 技 成 果 转 移 转 化 实 践 ,
过 程 中 的 有 关 瓶 颈 问 题 与 制 度 障 碍 , 审 议 科 技
成 果 转 移 转 化 发 展 规 划 及 相 关 政 策 , 督 促 规

中 国 2 030
规 划 纲 要 》 《 “ 十
健 康 规 发 三 五 ” 卫 生 与
划 》( 国
号 〔 2 〇 1 6 〕 7 7

《 国 家 职 业 病 防 治 规 划 ( 20 1 6 2 — 0 2 0 年 ) 》 和
陕 西 省 职 业 病 规 年 《
防治
划 ( 2 0 1 6 2 — 0 2 0
健 全 职 业 健 康 宣 传 教 育 广 泛 开 展 职 业 健 康


检 查 、 职 业 病 诊 断 与 鉴 定 依 法 规 范 职 业 病 危 ,
害检 测 、 评 价 和 控 制 水 平 持 续 提 升 。 职 业 健 康
检查 、
职 业 病 诊 断 与 鉴定依法规 范 ,
职 业 健 康
平 新 时 代 中 国 特 色 社 会 主 义 思 想 , 全 面 贯彻 全
国 和 全 省 、 全 市 卫 生 与 健 康 大 会 精 神 , 牢 固 树
会 重视 不足。
三 是劳动 者 自 我 防护意识不强 ,
缺 乏 自 我 防 护 知 识 。 四 是 职 业 病 防 治 能 力 不
贿 倾 西 安 市人 民
2 7
文 件 发 布
足。
职 业 病 防治 队伍建设不 健全 ,
措 施 落 实 不
力 。 五 是 新 的 职 业 病 危 害 风 险 不 容 忽 视 。 新 技
术、
新工 艺、
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
新 材 料和 新 设备广 泛 应 用 ,
新 的
职 业 病 危 害 因 素 不 断 出 现 对 职 业 病 防 治 工 作 ,
提 出 新 挑 战 。
二 、 指 导 思 想 、 基本 原 则 和 规 划 目 标
指 导 思 想 一



深入 贯 彻 党 的 十 八 大 、 十 九 大 精 神 和 习 近
划、
计划 和任务落实。
建立
站 式 “


科 技 成
果 转 移 转 化 政 策 咨 询 服 务平 台 , 实 施 “ 统 一 受
理、
分解处理 、
统 复 回 一

的 服务机 制
通 过

电 话 、 网 络 、 微 信 、 邮 件 等 途 径 , 为 高 校 、 院
所 、 企 业 、 社 会 组 织 以 及 科 技 人 员 提 供 咨 询 服
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