门诊部首诊负责制度
首诊负责制度
首诊负责制度
1、首诊负责制指首次接诊的科室和医师对患者的检查、诊断、治疗和抢救承担责任,首诊医师应对所接诊患者详问病史、认真体检、严密观察、及时处理,及时规范书写病历,根据规定履行相应报告制度。
2、检诊如属本科疾病,首诊医师应负责处理;诊治有困难者,及时会诊或请上级医师指导;如不属本科疾病或同时存在其他专科疾病时,应及会诊;与交接班医师做好床头交清病情,共同检诊并做好记录。
3、首诊医师对急、危、重患者立即实施抢救,如不属本科疾病,应边抢救边请会诊。
被邀请的医师,应立即赶到现场,明确为本科疾病后,应按首诊医师的责任进行抢救。
4、经检诊或抢救后,需要住院治疗的急、危、重患者,首诊医师应负责与病房联系,病房不得拒绝收治。
如收治有困难时,应向医院总值班报告,协调处理。
5、凡决定入院或转院的急、危、重患者,应该根据病情及相关规定,由家属及医护人员护送患者入病房。
1。
口腔门诊首诊负责管理制度
口腔门诊首诊负责管理制度一、制度目的该制度的目的是规范口腔门诊首诊工作,确保患者能够得到高效、准确的医疗服务,提高门诊工作效率和质量。
二、工作范围口腔门诊首诊负责管理制度适用于口腔门诊部的所有医务人员。
三、工作职责1. 首诊医生应负责病患的初步诊断及治疗方案的制定。
2. 首诊医生应与患者充分沟通,了解患者的症状、病史和其他相关情况。
3. 首诊医生应做好初步检查,包括口腔检查、面部检查等,并记录相关信息。
4. 首诊医生应根据病情和治疗需要,合理安排后续检查和就诊计划。
5. 首诊医生应及时与其他专业医生沟通,协商治疗方案。
6. 首诊医生应向患者详细介绍治疗方案并取得患者的同意。
7. 首诊医生应向患者提供准确的医疗咨询和建议。
四、工作流程1. 患者就诊后,由前台人员进行基本信息登记,并安排首诊医生。
2. 首诊医生与患者进行初步沟通和询问,了解病情和病史。
3. 首诊医生进行初步口腔检查和面部检查,并记录相关信息。
4. 根据初步检查结果,首诊医生制定治疗方案并与患者沟通。
5. 首诊医生根据治疗方案,安排后续检查和就诊计划。
6. 首诊医生与其他专业医生进行沟通和协商,制定综合治疗方案。
7. 首诊医生向患者介绍治疗方案,并取得患者的同意。
8. 首诊医生提供医疗咨询和建议,解答患者的疑问。
五、管理要求1. 首诊医生应具备良好的医学知识和临床经验,能够熟练掌握口腔疾病的诊断和治疗。
2. 首诊医生应保持与患者的良好沟通和协调能力。
3. 首诊医生应主动研究和掌握新的口腔诊疗技术和知识,提高自身医疗水平。
4. 口腔门诊部应定期组织首诊医生进行业务培训和学术交流。
5. 口腔门诊部应建立健全相关工作制度和流程,并进行定期评估和改进。
以上是口腔门诊首诊负责管理制度的内容,请各位医务人员遵守相关规定,确保口腔门诊工作的顺利进行。
门诊首诊负责制度
门诊首诊负责制度
门诊首诊负责制度是指患者来院就诊的第一科室为首诊科室,接诊医师为首诊医师。
首诊医师不得以任何理由拒绝诊治患者,应该热情接待,详细检查,认真书写病历和各种检查申请单,提出诊断和处理意见。
门诊患者经过分诊台分诊、挂号后到相关科室就诊,首诊医师应该以对患者高度负责的精神,详细询问病史,精心进行诊治。
如果首诊医师经过诊查患者后,判断患者病情属于其他科疾患,应该给予认真处理,耐心解释,并介绍患者到其他科就诊。
如果遇到诊疗有困难或者涉及多学科的患者,首诊医师应该先完成病历记录和体格检查,及时请上级医师进行指导,必要时邀请其他科室会诊或报告门诊部进行疑难病例会诊。
当首诊医师邀请其他科室会诊时,被邀请科室应该安排高年资医师及时参加会诊,将会诊意见当面向首诊科室医师交代,并做病历记录,必要时协助首诊科室进行诊治。
病情涉及到两科以上的患者,如果需要住院治疗,应该按照“专病专治”原则根据患者的主要病情收住院,如有争议由门诊部主任根据病情决定,必要时由医务部或分管院长决定,科室不得拒收患者。
在未确定接受科室前,首诊科室医师要对患者全面负责。
首诊负责制制度
首诊负责制制度1. 首先接诊的科室为首诊责任科室,接诊医师为首诊责任人。
2. 首诊医师对病人进行初步诊断,并做出相应处理,不允许任何推诿或变相推诿现象。
3. 遇到需要急诊抢救的危重病人,应就地抢救治疗;如设备、条件有限,首诊医师在应急对症处理的同时,与上级医院或120联系,并护送病人到上级医院。
4. 遇危重、疑难病人处理困难时,应及时请上级医师会诊、它科会诊,或转诊,并上报业务主管部门。
5. 病人病情涉及多个科室,原则上首诊科室先处理,必要时请其他科室协同处理,各科室经治医师均应详细记录处理经过。
6. 病人因病情需要住院或观察室留观,门诊医师须与有关科室医师取得联系并做好交接,以保证医疗安全。
7. 危重病人进行检查、转科、留观、住院,均需有医护人员护送。
8. 因病情需要转院治疗的病人,严格按照双向转诊制度执行。
9. 病人病情变化或需要进行特殊检查治疗时,医生必须尽到告知义务。
全科门诊工作制度1. 全科诊室的工作应由具有执业医师资质的全科医师或持有全科岗位培训合格证书的医师担任。
2. 全科医师应对病人的健康状况进行全面整体的检查和评估,并将结果准确记载于健康档案。
两次不能确诊的病人应及时请上级医师会诊。
对需要转诊的病人,认真填写转诊单,协助转诊至上级医院。
3. 全科医师应根据病人具体情况,有针对性地进行健康指导和发放健康教育处方,并记入健康档案。
4. 全科医师对慢性非传染性疾病病人应进行规范管理。
5. 认真填写门诊日志及相应信息,按时上报。
6. 发现传染病病人,及时做好诊治、疫情报告、消毒、隔离及转运。
7. 全科诊室应有相对独立的单人诊区,私密性良好的诊疗环境,严格消毒,防止交叉感染,保持清洁整齐。
双向转诊制度1. 社区卫生服务机构至少与一所大型医院建立双向转诊关系,签定协议,制定实施方案和服务流程,设专人负责,确保转诊渠道通畅。
2. 培训社区医生,掌握双向转诊的病种范围、适应症、转诊流程和保障措施,熟悉转诊医院的基本情况、专家特长、常用检查项目及价格。
门诊部首诊负责制度
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门诊部首诊负责制度
目录
01
添加目录标题
02
首诊负责制度概述
03
首诊负责制度内容
04
首诊负责制度实施要求
05
首诊负责制度意义与作用
06
首诊负责制度实施效果评估与改进措施
01
添加章节标题
02
首诊负责制度概述
定义与目的
定义:首诊负责制度是指患者就诊时,首位接诊医师作为首诊医师,负责接待患者,进行初步诊断、治疗和分诊
提高首诊医生诊疗水平
加强首诊医生培训:提高医生的专业技能和诊疗水平,确保患者得到准确、有效的诊断和治疗。
完善首诊医生考核机制:通过定期考核,评估医生的诊疗水平和患者满意度,激励医生不断提高自己的诊疗能力。
建立首诊医生与患者沟通机制:加强医生与患者之间的沟通,提高患者对诊疗过程的信任度和满意度。
推广首诊医生经验分享:鼓励医生之间分享诊疗经验和知识,促进医生之间的交流和学习,提高整体诊疗水平。
避免患者因转诊而延误病情
提高患者对医疗服务的满意度
增强医生对患者的责任心和关注度
提升医院整体形象
增强患者信任度:首诊负责制度能够让患者感受到医院的专业性和责任心,提高患者对医院的信任度。
提升医疗服务质量:首诊负责制度要求医生对患者进行全面负责,能够促进医生更加细致、全面地了解患者病情,提供更加精准的医疗服务。
加强与其他科室协作配合
建立有效的沟通机制
及时分享信息和资源
共同解决患者问题
定期召开协调会议
05
首诊负责制度意义与作用
提高门诊服务质量
增强医生责任心,提高医疗质量
提升患者满意度,树立良好口碑
确保患者得到及时、准确的诊断和治疗
门诊部质量管理办法
门诊部质量管理办法(一)落实首诊负责制1.首诊医生必须详细询问病史,进行体检、必要时完善辅助检查。
完成门诊病历书写,开具处方按“处方管理办法”规范书写,所有交付患者的处方及病历首诊医生必须签字或签章,并严格落实传染病上报制度。
2.首诊后对诊断不明确的患者应及时请上级医师或有关科室医生会诊。
3.对急、危、重患者,首诊医师应积极进行抢救。
非所属专业,应组织相关科室会诊或报告门诊部组织多学科会诊。
危重症患者如需检查、住院或转院,首诊医师应陪同或安排医护人员护送。
(二)门诊排班制度1.门诊排班考核(1)未按照门诊排班制度上报(出诊医生信息)至医务科,相关科室主任扣医德医风0.5分。
(2)医务科、门诊部将定期不定期抽查专科门诊坐诊情况,未按时出诊或迟到、早退,扣值班医生医德医风2分,扣所在科室主任医德医风2分;值班医生查房或抢救,科室可临时安排其他医生坐诊,值班查房医生必须在9:00前到诊室接替坐诊,值班抢救医生根据实际情况进行调整。
以保证患者能及时就诊。
(3)月累积发生三次及以上未按时出诊或缺席情况,扣科室医德医风2分。
2.门诊满意度考核出现患者投诉情况,扣值班医生医德医风2分;抽查回访过程中出现患者不满意,扣首诊医生医德医风2分。
3.门诊部考核(1)门诊部对于各科室医师出诊工作的合理安排和信息的更新情况由分管副院长进行考核,未合理安排门诊排班及排班信息未能及时对外公布,扣门诊部责任人医德医风0.5分。
(2)门诊医生未及时出诊、门诊部未履行职责,每发现一次扣门诊部责任人医德医风2分。
(3)分管领导负责督查考核门诊坐诊情况,每周不低于1次,发现未督查情况,扣门诊部负责人医德医风2分。
4.导诊、挂号考核导诊及挂号人员要加强业务学习和沟通交流,确保挂号分诊工作准确无误,凡出现由于挂号分诊不准确,导致患者投诉的,首次批评教育,第二次扣值班人员医德医风2分,三次及以上每次扣科室医德医风5分。
2024年医院门诊工作制度
八、门诊工作人员要做到主动热情服务,关心体贴病人,耐心解答问题,简化服务流程。
九、门诊医师应合理检查,合理用药,尽可能减轻病人的负担。
十、门诊医师工作期间不得饮酒,在院区内禁止抽烟,接诊病人时不得接听手机。
十一、门诊各科根据本专业特点,建立必要的规章制度、各种诊疗常规、操作规程以及岗位职责,并认真做好登记、统计上报等工作。
5、对高烧病员、重病员、60岁以上老人及来自远地的病员,应提前安排门诊。
6、对病员要进行认真检查,简明扼要准确地记载病历。主治医师应定期检查门诊医疗质量。
7、门诊检验、放射等各种检查结果,必须做到准确及时。门诊手术应根据条件规定一定范围。医师要加强对换药室、治疗室的检查指导,必要时,要亲自操作。
8、门诊各科与住院处及病房应加强联系,以便根据病床使用及病员情况,有计划地收容病员住院治疗。
2024年医院门诊工作制度
医院门诊工作制度1
为体现对病人高度负责的精神,保证医疗服务的及时性、连续性、有效性、安全性,对来院就诊的病人,实行接诊科室和接诊医师的首诊负责制。
一、首诊医师须按照要求对门诊病人进行病史采集、体格检查、做好必要的辅助检查及病历记录等,对诊断已明确的患者应及时治疗。
二、对已接诊的非本科疾病患者,首诊医师应详细询问病史,进行必要的体格检查,认真书写门诊病历后,耐心向患者介绍其病种及应去的就诊科室。
9、加强检诊做好分诊工作,严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。小儿科、内科应建立传染病诊室。做好疫情报告。
10、门诊工作人员要做到关心体贴病员,态度和蔼,有礼貌,耐心地解答问题。尽量简化手续,有计划地安排病员就诊。
11、门诊应经常保持清洁整齐,改善候诊环境,加强候诊教育,宣传卫生防并计划生育和优生学知识。
医疗门诊部工作制度
医疗门诊部工作制度第一章总则第一条为了规范医疗门诊部的工作,提高医疗服务质量,保障医疗安全,根据《医疗机构管理条例》、《医疗质量管理办法》等法律法规,制定本制度。
第二条医疗门诊部应坚持病人为中心,以提高医疗服务质量为核心,建立健全各项规章制度,确保医疗服务安全、高效、便捷。
第三条医疗门诊部应加强人才队伍建设,提高专业技术水平,注重医德医风建设,提升整体服务形象。
第四条医疗门诊部应加强与患者的沟通,关注患者需求,提高患者满意度,积极构建和谐医患关系。
第二章组织架构与职责第五条医疗门诊部应设立门诊部管理机构,负责门诊部的全面工作。
门诊部主任在分管院长的领导下,负责门诊部的日常工作。
第六条门诊部主任职责:(一)组织制定门诊部的各项规章制度、工作流程和业务计划,并组织实施。
(二)负责门诊部的业务技术管理、服务质量管理、环境管理、秩序管理等工作。
(三)负责门诊部的人事管理、财务管理、设备管理、物资管理等工作。
(四)负责门诊部的医德医风建设、员工培训、考核评价等工作。
(五)负责处理门诊部的突发事件,及时向分管院长汇报工作。
第七条门诊部其他岗位职责:(一)各科室负责人负责本科室的全面工作,确保科室各项工作正常开展。
(二)医师负责患者的诊断、治疗和病历记录等工作,确保医疗安全。
(三)护士负责患者的护理、输液、换药等工作,确保护理质量。
(四)挂号员负责患者的挂号、收费等工作,确保收费准确无误。
(五)导医负责患者的引导、咨询、解释等工作,确保患者满意度。
第三章工作流程与服务规范第八条医疗门诊部应建立健全患者就诊流程,简化挂号、就诊、检查、取药等手续,提高患者就诊效率。
第九条医疗门诊部应建立健全诊断和治疗流程,确保患者得到及时、准确的诊断和治疗。
第十条医疗门诊部应建立健全病历管理制度,规范病历记录和归档工作,确保病历的真实性、完整性和可追溯性。
第十一条医疗门诊部应建立健全药品管理制度,确保药品的质量和安全。
第十二条医疗门诊部应建立健全消毒隔离制度,预防交叉感染和医院感染。
门诊医生工作制度范本
门诊医生工作制度范本一、工作职责1. 门诊医生应具备良好的职业道德和专业素质,以患者为中心,全心全意为患者服务。
2. 遵守医院的各项规章制度,严格执行医疗护理操作规程,确保医疗安全。
3. 认真履行首诊负责制,对属于本科疾病的患者,首诊医师必须负责到底。
4. 积极参加门诊部的各项业务培训和学习,提高业务水平和服务能力。
5. 掌握患者的病情变化,及时更新病历资料,做好患者的随访和跟踪工作。
6. 积极参与门诊部的值班安排,确保门诊部的医疗工作正常进行。
二、接诊流程1. 患者到门诊挂号,选择相应的科室和医生。
2. 门诊医生根据患者的病情,进行初步判断和诊断。
3. 门诊医生为患者制定治疗方案,开具药物处方或进行其他治疗。
4. 门诊医生向患者解释病情和治疗方案,解答患者的疑问。
5. 门诊医生指导患者进行相关的检查和化验,并根据检查结果调整治疗方案。
6. 门诊医生定期跟踪患者的病情,调整治疗方案,确保治疗效果。
三、首诊负责制1. 首诊医生对患者的病情进行全面评估,确定诊断和治疗方案。
2. 首诊医生负责患者的全程管理,包括病情观察、治疗调整、药物管理等。
3. 首诊医生遇到问题时,应及时向上级医师或同行请教,寻求帮助和指导。
4. 首诊医生应与患者建立良好的沟通和信任关系,关注患者的心理需求和情感变化。
5. 首诊医生应及时向患者解释病情和治疗方案,提供专业的健康教育和指导。
四、转诊制度1. 属本门诊部无条件处理或经会诊,对诊治确有困难者,可转指定的医院处理。
2. 转诊时,接诊医生应在病卡上较详细地记录病史、转诊医院、转诊目的以及时间说明。
3. 一种疾病不得同时转两家医院,确保患者得到连续和有效的治疗。
4. 接转诊医院应做好相应的接收和交接工作,确保患者治疗的连续性和安全性。
五、药物管理和使用1. 门诊医生应根据患者的病情和体质,合理选用药物,遵循药物的适应症和禁忌症。
2. 门诊医生应遵循药物的剂量和用法,确保患者用药的安全性和有效性。
市医院医生首诊负责制实施细则范本
市医院医生首诊负责制实施细则范本第一章总则第一条为了加强医疗管理,优化服务质量,提高患者就诊体验,市医院决定全面实施医生首诊负责制。
第二条医生首诊负责制是指患者首次就诊时,由一名负责的医生全程负责患者的诊治工作,包括初步诊断、初步治疗、转诊等,并确保患者得到及时、准确的诊断和治疗。
第三条医生首诊负责制实施的基本原则是:患者至关重要、提供综合服务、强化团队配合、信息共享、责任落实。
第四条医生首诊负责制实施的目标是:提高医疗资源利用效率,优化医疗服务流程,增强患者就诊体验,提高医疗质量。
第二章第一诊室设置和医生配备第五条市医院设立专门的第一诊室,由专业医生和护士共同组成医疗团队。
第六条第一诊室的医生应具备相应的专业知识和技术能力,并定期进行专业培训和学习更新。
第七条第一诊室的医生应具备良好的沟通能力和人际关系处理能力,能够主动引导患者交流,准确获取病史信息。
第八条第一诊室的医生应能够独立完成患者的初步诊断和治疗,并在必要时进行转诊。
第九条第一诊室的医生应能够与其他科室、专家进行及时的沟通和协调,确保患者得到综合治疗和照顾。
第三章医生首诊流程第十条患者到达医院后,首先前往科室接待处进行登记,由接待员进行初步信息的录入。
第十一条接待员将患者的基本信息,如姓名、性别、年龄等告知第一诊室的医生,并引导患者前往第一诊室等候。
第十二条第一诊室的医生应主动与患者交流,询问病情,引导患者描述症状,了解病史。
第十三条第一诊室的医生根据患者的病情和症状进行初步诊断,并根据需要进行相应的实验室检查。
第十四条第一诊室的医生应向患者解释初步诊断结果,并提出治疗建议和方案。
第十五条如需转诊,第一诊室的医生应与相应科室进行沟通,并介绍患者病情和初步诊断结果。
第十六条第一诊室的医生应详细记录患者的病史、初步诊断、治疗过程和转诊等信息,并及时归档。
第四章患者权益保护和信息管理第十七条医生在诊疗过程中应尊重患者的知情权、自主权和隐私权,保护患者的合法权益。
首诊负责制度
科室不得拒收病人,凡因拒收造成的医疗纠纷和投诉,由拒收科室和当事人承担责任。 首次接诊的医师或科室。 值急诊班的科室必须预留床位。 (六)对涉及到两科及以上疾病的患者,如需住院治疗,应以危及生命的主要体征或主要疾病的科室收住院,如有争议,由门诊部主 任或医务科科长根据病情决定收治科室,其它相应疾病由相关科室主动诊治。 一、门诊科室首诊负责制 负责患者检查、诊断、治疗、抢救、转科或转院工作,直到有患者转科、转院情形发生并完成。 诊疗过程中,首诊医师或科室具有医疗行为决定权,任何科室、任何个人不得以任何理由推诿或拒绝。 如提前离开,在此期间发生问题,由首诊医师负责。 对诊断明确的患者应积极治疗或提出处理意见; (六)对涉及到两科及以上疾病的患者,如需住院治疗,应以危及生命的主要体征或主要疾病的科室收住院,如有争议,由门诊部主 任或医务科科长根据病情决定收治科室,其它相应疾病由相关科室主动诊治。 (一)门诊医师应热情接待每位病人,详细询问病史、认真体格检查、做到合理检查、合理治疗、合理用药,保证病人的基本医疗需 求。 对诊断明确的患者应积极治疗或提出处理意见; 一)一般急诊病人,参照门诊科室首诊负责制执行,由分诊台值班护士通知有关科室值班医生。 如提前离开,在此期间发生问题,由首诊医师负责。 (四)因挂错号或护士分诊的失误,首诊医师应热情接待患者,经初步询问病史后,可建议患者就诊相关科室,以减少患者多次挂号 。
二、首诊医师必须详细询问病史,进行体格检查、必要的辅助检查和处理,并认真记录病历。
者收住科室等医疗行为的决定权,任何科 若有本科相关的疾病应负责随诊,继续协助治疗。
(二)对疑难、复杂、科室间的临界病人,首诊科室应首先进行病史询问、体格检查、撰写门诊病历、进行初步处理并作出初步诊断 ,邀请有关科室会诊或请其就诊它科,如果主治及以下医师不能作出初步诊断应请本科上级医师诊视后方能转它科就诊,如患者患有
首诊负责制度与医师查房制度模版
首诊负责制度与医师查房制度模版首诊负责制度是指在医疗卫生机构中,由医生作为首诊医师负责全面掌握和负责患者的就诊情况。
医师查房制度是指由医生定期对住院患者进行查房,了解其病情发展及治疗效果,并进行必要的调整和指导。
接下来将分别介绍首诊负责制度和医师查房制度的模版。
首诊负责制度模版为了更好地提供医疗服务,我院特制定了首诊负责制度,旨在加强医生对患者的全程负责,提高患者的就诊体验和治疗效果。
具体要求如下:1. 患者接待与登记(1)医生在接待患者时应亲自进行,了解患者就诊目的和需求。
(2)对于首次就诊的患者,医生应负责在电子病历中登记患者基本信息和病历资料。
2. 临床诊断与治疗(1)医生应主动与患者亲自交流,了解症状和病史。
(2)医生应进行全面的体格检查,结合患者症状和检查结果进行初步诊断。
(3)对于需要进一步检查的患者,医生应根据临床需要开具检查申请,并对检查结果进行解读和分析。
(4)在制定治疗方案时,医生应根据患者的个体差异和病情特点进行个性化的治疗选择和指导。
(5)医生应在患者治疗过程中随时关注病情的变化,并及时进行调整和优化治疗方案。
(6)医生应与患者保持良好的沟通,解答患者的疑惑和提供必要的心理支持。
3. 转诊与跟踪管理(1)医生应根据患者病情的复杂程度和需治疗的专业性,及时将患者转诊给相应科室或专家。
(2)医生应主动与被转诊科室或专家进行沟通,提供患者的详细信息和病历资料,确保转诊过程的流畅和效果。
(3)医生应及时了解和跟踪转诊患者的治疗进展和效果,及时沟通患者的需求和问题。
医师查房制度模版为了更好地管理住院患者,我院特制定了医师查房制度,旨在定期了解患者的病情发展和治疗效果,并进行必要的调整和指导。
具体要求如下:1. 查房时间和频率(1)医生应按照规定的时间和频率进行查房,确保对每一位住院患者进行细致的检查和评估。
(2)查房时间应合理安排,避免影响患者用餐和休息。
2. 查房内容(1)医生应对患者的病情进行全面的体格检查,了解患者的病情变化和治疗效果。
全科门诊工作制度
全科门诊工作制度1、设立全科诊室,门外要有醒目的标志,公告责任医生的简历等。
2、全科诊室的工作应由具有执业医师资质的全科医师或持有全科岗位培训合格证书的医师担任。
3、全科医师应对病人的健康状况进行全面整体的检查和评估,并将结果准确记载于健康档案。
4、不能确诊的病人应及时请上级医师会诊。
对需要转诊的病人,认真填写转诊单,协助转诊至上级或指定医院。
5、全科医师应根据病人具体情况,有针对性地进行健康指导和发放健康教育处方,并记入健康档案。
6、全科医师对慢性非传染性疾病病人应进行规范管理。
首诊负责制度1、首诊负责是指第一位接诊医师(首诊医师)对所接诊病人特别是对急、危重病人的检查、诊断、治疗、转科和转院等工作负责到底。
2、首诊医师除按要求进行病史、身体检查、化验的详细记录外,对诊断已明确的病员应积极治疗或收住治疗;对诊断尚未明确的病员应边对症治疗,边及时请上级医师会诊或邀请有关科室医师会诊,诊断明确后即转有关科治疗。
3、诊断明确须住院治疗的急、危、重病员,必须及时收入院,如因本院条件所限,确需转院者,按转院制度执行。
4、如遇危重病员需抢救时,首诊医师首先抢救并及时通知上级医师、科主任(急诊科主任)主持抢救工作,不得以任何理由拖延和拒绝抢救。
由其他任何单位收集处理。
二、医疗一次性废物应分类放置于防渗漏、防锐器穿透的专用包装物或者密闭的容器内,须有明显的警示标识和警示说明。
由专人应用专用的转运工具按照确定的时间、路线转运到指定贮存地点。
转运工具和容器使用后应当及时进行消毒和清洁。
三、感染性废物、病理性废物、损伤性废物、药物性废物及化学性废物不能混合收集。
少量的药物性废物可以混入感染性废物,但应在标签上注明。
进行焚烧。
四、医疗废物中病原体的培养基、标本和菌种、毒种保存液等高危废物,应当首先在产生地点进行压力蒸汽灭菌或化学消毒处理,然后按感染性废物收集处理。
五、使用过的一次性使用医疗用品如一次性注射器、输液器倒、堆放医疗废物或将医疗废物混入其他废物和生活垃圾。
首诊医师和首诊科室负责制度
首诊医师和首诊科室负责制度1.为门诊病人或住院病人第一次接诊的医生或科室为首次医师或首诊科室。
2.首诊医师和首诊科室应对该患者的本次就诊过程进行负责。
3.首诊医师应详细询问病史,认真查体,及时书写病历,并开出相应得辅助检查单,待辅助检查结果报告后及时做出诊断、及时为患者采取治疗措施。
负责向病人解释就医的程序和各医疗环节的衔接,解决医疗环节中存在的问题。
4.如检查过程中发现患者存在有相关科室的疾病需要诊治,应在门诊病历上记录明确转至相关科室就诊。
住院病人应向二线医师或科主任汇报,同意后负责邀请相关科室会诊,经会诊医师同意后方可转至相关科室住院治疗。
5.对急、危患者首诊医师或首诊科室在就诊检查的医疗活动中应全程陪护。
会诊制度1.遇疑难病例,应及时申请会诊。
2.科间会诊:由经治医师提出,上级医师同意,填写会诊单,应邀医师一般要在两天内完成,并写会诊记录,如需转科会诊的轻病员,可到专科检查。
3.急诊会诊:被邀的人员,必须随请随到。
4.科内会诊:由经治医师或主治医师提出,科主任召集本科有关医务人员参加。
5.院内会诊:由科主任提出,经医务科同意,并确定会诊时间,通知有关人员参加,一般由申请科主任主持,医务处要有人参加。
6.院外会诊:本院不能解决的疑难病例,由科主任提出,经医务科同意,并与有关单位联系,确定会诊时间和会诊医院及医师。
会诊由申请科主任主持,必要时携带病历,陪同病员去院外会诊。
也可将病历资料寄发有关单位,进行书面会诊。
7.科内、院内、院外的集体会诊:经治医师要详细介绍病史,做好会诊前的准备和会诊记录。
会诊中要详细检查,发扬技术民主,明确提出会诊意见。
主持人要进行小结,认真组织实施。
门诊各科会诊制度1.凡门诊疑难病例,需请有关科室会诊,协助解决诊断、治疗,应在门诊病历上写明会诊目的与要求,请主治医师或门诊负责医师签字方可申请会诊。
2.接受会诊科室,应根据病情由高年资医师会诊处理,处理完后,应将患者转回原科室继续诊治。
门诊部首诊负责制度
门诊部首诊负责制度导言:门诊部作为医疗机构中最基层的部门,承担着对患者的首诊职责。
为了提高门诊部的服务质量和医疗水平,门诊部首诊负责制度应运而生。
本文将从制度的概念、实施背景、运行机制以及对医疗服务质量的影响等方面进行探讨。
一、概念与背景门诊部首诊负责制度是指在医疗机构中,由门诊部负责初诊患者的医疗工作,他们对患者的病情进行初步评估、诊断与治疗,并根据需要进行转诊和跟踪服务的责任制。
该制度的实施背景有以下几点原因:1. 高效利用资源:门诊部作为医疗机构中的重要部门,负责处理大量的初次就诊患者。
通过建立首诊负责制度,合理分配医疗资源,提高了运行效率。
2. 提高医疗服务质量:门诊部医护人员对患者进行初步诊疗后,可以根据实际情况进行转诊和跟踪服务,确保患者得到全面、连续的医疗服务。
3. 强化患者管理:通过首诊负责制度,门诊部医护人员将负责协调转诊、预约等问题,提高患者整体管理水平,为患者提供更好的医疗体验。
二、运行机制门诊部首诊负责制度的运行机制主要包括以下几个环节:1. 接待和初步评估:患者到达门诊部后,由医务人员进行接待和初步评估,了解患者的主诉和病情。
2. 诊断和治疗:在初步评估的基础上,医生进行初步诊断,制定治疗方案,并向患者解释诊疗内容和注意事项。
3. 转诊与跟踪:如果患者病情较复杂或需要进一步检查治疗,门诊部医务人员会按照规定进行转诊,同时进行相应的转诊记录以便于后续的医疗工作。
4. 跟踪服务:门诊部医务人员应及时与患者进行沟通,并跟踪患者的病情和治疗效果,提供必要的医疗指导和建议。
三、对医疗服务质量的影响门诊部首诊负责制度的实施对医疗服务质量具有重要的影响:1. 提高诊断准确度:通过由门诊部医护人员负责初步诊断,可以及早发现潜在的疾病,提高诊断准确度。
2. 优化资源配置:门诊部根据患者的病情和需求,进行合理的转诊,从而优化了整体医疗资源的分配,提高了患者就诊的便利性和医疗效果。
3. 加强患者治疗管理:门诊部医务人员与患者建立起稳定的沟通和跟踪服务机制,提高了医护人员对患者的了解程度,有助于加强患者治疗管理,提高患者满意度。
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门诊部首诊负责制度一、门诊部实行首诊负责制度。
二、门诊患者经分诊台分诊、挂号后到相关科室就诊,首诊医师必须详细询问病史,认真进行体格检查和必要的辅助检查,并及时规范书写病历。
三、首诊医师检诊患者后,判断患者病情属于本专业疾病的,首诊医师应对患者进行处理。
四、首诊医师经检诊患者后,判断患者病情属于他科疾病的,应详细询问病史,进行必要的体格检查,认真书写门诊病历,给予认真处理,并耐心向患者介绍其病情及应去就诊的科室。
五、如遇到边缘性疾病患者或遇到诊疗有困难、涉及多学科的患者,首诊医师应先完成病历记录和体格检查,及时请上级医师进行指导,必要时邀请其他科室会诊或上报门诊部办公室或医务科进行疑难病会诊。
六、当首诊医师邀请其他科室会诊时,被邀请科室应派出高年资医师及时参加会诊,将会诊意见当面向首诊科室医师交代清楚,必要时协助首诊科室进行诊治。
七、首诊医师下班前,应将患者移交给接班医师,并当面交接清楚病情,做好交班记录后方可离去。
八、对来院的急、危、重症患者,首诊医师应采取有效的抢救措施。
如不属本专业疾病,应先行抢救并及时邀请有关科室专科医师接诊,在接诊医师赶到现场后,向其介绍患者病情和所采取的抢救措施并做好记录后,方可移交至接诊医师。
九、经检诊或抢救后,需住院治疗的患者,首诊医师应负责向病区联系,病区不得拒收。
病情涉及两科以上的患者,住院治疗时应按照“专病专治”原则,依据患者的主要病情安排住院。
十、本院病区收住条件不足时,应及时转院。
内科门急诊工作制度一、内科急诊医师在门诊部和急诊科的领导下开展工作,要遵守门诊部和急诊科的各项规章制度。
二、急诊科医师要坚持首诊负责制,24小时值班制度等医疗核心制度。
急诊科医师兼接诊普通内科门诊患者。
三、急诊科医师要按照急诊科专业相关诊疗指南和操作规范及内科专业相关诊疗指南及操作规范,对病人进行规范诊疗。
仔细问诊,耐心查体,合理检查,合理治疗。
评估判断轻重缓急,果断处置。
对急危重症患者采取优先处置措施,畅通急诊绿色通道。
四、对疑难重病人不能确诊,病人两次复诊仍不能确诊者,应及时请上级医师查看。
解决疑难病例。
上级医师仍不能确诊者,要向科主任汇报,科主任要向医务科报告,请求全院会诊。
仍不能确诊者应及时收住院进一步诊疗或转院。
五、对伤残军人、复员军人、现役军人、高烧病人、重病人、60岁以上老人及来自远地的病人,应优先安排就诊。
六、急诊科医师要及时书写门急诊病历、规范填写检查申请单、合理开具处方。
做好门诊日志等各种登记记录。
持续改进医疗质量。
七、对外科急症要及时请外科病房医师会诊,被邀医师应在10分钟内到达现场。
由外科会诊医师出具诊疗方案。
否则,由此引起的纠纷和不良后果由被邀医师承担。
八、急诊科医师应与住院处及病房应加强联系,以便根据病床使用及病人情况,有计划地收容病人住院治疗。
九、加强检诊与分诊工作,严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。
急诊科诊室应建立慢病、传染病登记本和报告卡。
做好疫情报告。
法定传染病不能与普通病例混记。
十、要保持诊室清洁整齐。
严格执行医院感染管理制度和手卫生规范,采取消毒隔离措施,防止交叉感染。
十一、要及时主动报告医疗不良事件并做好记录。
十二、急诊科医师要做好保护患者隐私工作。
十三、急诊科医师要做好门诊日志登记急诊登记及其他资料的登记统计工作。
十四、急诊科医师要积极配合门诊部工作,按时完成门诊部交办的各项工作任务。
外科门诊工作制度一、外科门诊是门诊部工作的重要科室。
外科门诊医师由外科病房(七病区)选派外科医师在外科诊室值班。
二、值班期间要服从门诊部统一行政管理。
要端正服务态度,热情接待病人,耐心解答问题,贯彻执行医疗核心制度,按照外科门诊《常见病诊疗指南和操作规范》,详细询问病史,认真仔细检查,合理应用辅助检查,力求正确诊断,合理治疗,合理使用抗菌药物。
三、遇有急症、疑难危重患者或两次以上复诊仍不能确诊者,应积极救治。
待病情稳定后,再及时转上级医院诊治。
四、按照《门诊病历书写规范》及《门诊处方书写规范》规范书写门诊病历,规范开具门诊处方,下达门诊医嘱。
五、及时准确将患者信息和抗菌药物使用情况填入《门诊日志》和《抗菌药物使用情况登记表》中。
六、严格执行《医院感染管理办法》和《手卫生规范》,落实消毒隔离制度,保持诊室卫生清洁,防止医院交叉感染。
七、严格执行无菌技术操作规程,认真细致,严谨施行门诊能够开展的各项手术,防止差错,杜绝事故的发生。
八、妥善保管使用各种器械药品,分类存放,登记造册,定期检查。
一旦缺少和损坏,应及时登记报告,以便补充和更换,保证各项工作的正常开展。
九、履行沟通告知义务,保护患者隐私。
十、宣传外科保健知识,做好健康教育并记录。
十一、按照《医疗不良事件报告流程》,主动、及时报告不良事件。
妇科门诊工作制度一、妇科门诊医师隶属门诊部统一管理。
要严格遵守医院及门诊部各项规章制度和管理规程。
二、热情接待病人,耐心解答问题,详细询问病史,认真仔细检查,合理应用辅助检查,力求正确诊断,合理治疗。
三、危重病人处理要及时、敏捷,尽心竭力救治,向领导汇报,组织人员全力抢救。
疑难病人,应及时转上级医院诊治。
四、规范书写病历及各项医疗文书,各项记录完整,注意向病人交待病情和有关事项。
资料妥善保存,认真填写卡片,字迹清楚,内容完整,数据准确,上报及时。
五、严格执行无菌技术操作规程,认真细致,严谨精心施行门诊能够开展的各项手术,要保证质量,讲究实效,防止差错,杜绝事故。
六、履行告知义务,保护患者隐私。
七、宣传妇幼卫生知识,开展咨询服务,做好健康教育记录。
八、对需转诊、转院病人,应做必要的辅助检查,做出初步诊断,与患者有效沟通,说明转诊、转院依据。
九、妇科医师要坚守工作岗位,不得擅离职守,随时巡视病人,做到随喊随到,按照妇科诊疗指南,规范诊治。
十、妥善保管各种器械药品,登记造册,定期检查,及时补充和更换,防止缺少和损坏,保证各项工作的正常开展。
十一、遵守职业道德,尽职尽责,认真完成医院及门诊部各管理小组分配的分配的管理职责。
十二、做好诊室和检查室内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作,防止和控制医院内交叉感染,一旦发现传染病人,立即采取消毒、隔离、报告等相关措施。
儿科门诊工作制度一、儿科门诊医师隶属门诊部统一管理。
要严格遵守医院及门诊部各项规章制度和管理规程。
二、儿科门诊医生要坚持首诊负责制,遇有疑难危重患儿或两次以上复诊仍不能确诊者,应及时应及时转上级医院诊治。
三、儿科门诊医师对患儿要认真检查,简明扼要,按《病历书写规范》及《门诊处方书写规范》规范书写门诊及门诊处方。
四、儿科门诊医师要针对患儿特点,按照我院《儿科常见病诊疗指南》,耐心问诊,认真查体,合理检查,合理用药。
六、做好预检、分诊工作。
传染病转诊、分流到至上级医院感染科或专科医院并做好疫情报告。
七、保持诊室环境清洁整齐及物品完好,严格执行消毒隔离制度,防止医院交叉感染。
八、做好健康教育和告知义务,保护患儿隐私。
九、及时主动报告不良事件。
十、遵守职业道德,尽职尽责,认真完成医院及门诊部各管理小组分配的分配的管理职责。
中医门诊工作制度一、中医门诊隶属门诊部统一管理。
要严格遵守医院及门诊部各项规章制度和操作规程。
二、遵循中医辩证论治和理、法、方、药的诊疗规范。
三、认真及时书写门诊病历及处方,记载要完整、准确、整洁,要签全名。
四、对特殊的煎药方法及服药时间(或饮食禁忌)医师要向患者及家属交代清楚,并在处方上注明,处方签全名。
五、院外处方原则上不能转抄,只能供参考。
六、门诊中医内科副主任医师可以采用中西医结合的方式为患者进行诊疗服务。
七、遵守职业道德,尽职尽责,认真完成门诊部医疗质量安全管理小组分配的职责分工。
八、做好诊室和检查室内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作,防止和控制医院内交叉感染,一旦发现传染病人,立即采取消毒、隔离、报告等相关措施。
预防保健科工作制度一、坚持“预防为主”的方针,落实《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《传染病监测信息报告管理办法》《慢病监测报告管理制度》,做好传染病和慢病监测报告管理。
二、及时收集慢病监测报告卡和传染病疫情报告卡,并做好质量控制,进行网络直报。
慢病监测报告率和法定传染病监测报告率要达到100%。
三、每月检查一次慢病监测登记报告及传染病登记和疫情报告工作情况。
并进行汇总分析、反馈。
四、根据传染病流行规律和季度特点,按照《医院传染病防治及疫情监测报告管理工作制度》和《慢病监测报告管理制度》规定,每年组织1-2次传染病防治知识培训和慢病监测技术知识培训考核。
五、定期开展健康教育活动,根据科室业务特点印制发放健康教育处方。
六、按时进行死亡病例检测及网络直报,按规定开具居民死亡医学证明书。
七、参与综合门诊,方便病人就诊,为保健对象做好医疗服务及健康教育。
八、做好公费医疗诊疗费用的初步审核工作。
九、按时完成分管领导及职能部门交办的临时性工作任务。