值 班 领 导 职 责
值班长岗位职责20篇
值班长岗位职责20篇1【第1篇】值班长的岗位职责一、值班长应在站长的领导下工作，是当值全站安全生产、运行操作和事故处理等工作的负责人。
操作上听从当值调度员指挥，在当值时间内是本站运行负责人。
当站长不在变电站时，暂时代理站长工作。
二、掌握本站设备的运行状况和当值期间的系统运行方式（包括雷季运行方式），掌握本站的各项检修工作，对全站设备的安全、经济运行负全面责任。
三、当站长每天进站时，应向站长口头汇报当时的本站运行接线方式、新发现的设备缺陷、异常情况、安全情况、操作情况等。
四、以身作则督促全班人员认真贯彻执行上级及本站制定的规则制度，严格执行两票三制及值班纪律，及时纠正一切违章现象。
五、组织和督促本站成员认真做好日常例行工作，保证工作质量，保证安全经济运行，负责运行值班日志的记录，督促本班人员做好有关记录。
六、正确执行调度命令，严格执行六要八步，精心组织本站人员进行倒闸操作。
负责操作票的最终审核和安全监护工作。
不论任何操作命令必须确知命令的目的，有怀疑时应问清楚，错误命令不得执行，但应逐级汇报。
七、负责办理工作票审核、许可、结手续，按有关规定组织全班人员检查、验收检修后的设备，并做好有关记录。
八、做好设备巡回检修工作。
对当班发现的设备缺陷进行复查、判断，提出处理意见，并在力所能及的范围内主动清除缺陷，重要和紧急缺陷应立即向上级汇报。
九、按事故处理规程组织本站人员正确处理各类事故。
十、认真做好交接班工作，开好班前班后汇报分析会议，制定本班各项工作计划。
十一、监督做好本班的各项预防性试验工作。
十二、做好本值内各种图纸资料记录工作，并负责交给下一班。
十三、负责组织本班人员做好设备、环境的清洁卫生工作，坚持文明生产。
认真及时完成当值时间内的各项工作。
十四、值班时间内因故离开岗位应取得站长或上级领导批准，并指定专人代替。
【第2篇】炼焦值班长岗位职责一、值班长受车间主任和系统主人领导。
二、全面负责本班的生产、安全、设备劳动纪律的管理工作。
节假日值班制度
节假日值班制度节假日值班制度1一、值班工作遵循有情必报、运转高效、反应迅速、安全保密的原则。
二、值班工作的主要职责。
1、负责双休日、节假日值班和紧急事务的处理;2、处理公务来电，答复公务电话的查询;3、接待来访群众，处理来访事件;4、及时报告和协助上级处置突发公共事件;5、重大紧急事件信息报送;6、承办领导交办的其他事项。
三、双休日、节假日值班实行2人同时在岗和领导带班制度。
值班时间为县政府规定的.上下班时间，值班地点在局办公楼一楼值班室。
四、带班领导和值班人员采用轮值的方式，由办公室负责统一安排，并由办公室负责将值班表分发到相关人员。
个人有特殊状况需临时换班的，务必自行从本单位找人调换，并提前向办公室说明，不得由与本局无关人员代班。
五、带班领导值班期间能够不在办公室，但不得离开县城，并确保通讯畅通，遇到突发事件时应及时指示值班人员迅速处理，并加强督促检查，必要时须及时赶到现场处理。
六、值班人员要按时签到签退，坚守岗位，按照“迅速、准确、稳妥、保密”的原则，处理各类来文、来电;严格执行请示报告制度，做到事事有着落，件件有回音。
七、值班人员对发生在本单位的突发事件、重大事故、重大灾情等紧急事件，务必在及时做好处置工作的同时，迅速向带班领导报告，由其逐级上报，值班期间要跟踪续报。
八、严格执行值班记录制度。
值班人员在值班期间，应将发生的事项和处理状况在值班记录簿上作客观、准确、及时、全面记录。
九、严格执行交接班制度。
值班期间所承担的事务原则上要当天处理完毕，做到不拖拉、不推诿，未处理完毕的事情要认真做好工作交接。
十、严格执行外出报告制度。
双休日、节假日期间，各股室、单位负责人出县，要向分管领导请示，领导干部出县，要向局长请示，获得批准后方可外出。
十一、值班期间，因带班领导或值班人员未认真履行值班职责，延误紧急公务和突发事件处置造成不良后果或影响的，要按规定追究有关人员职责。
节假日值班制度2第一条：本着“安全第一”的生产经营指导思想，为了加强公司节假日的安全生产工作，保证工程在进度正常的状况下，不出现安全事故，公司将根据实际状况安排相关人员在节假日值班。
节假日值班制度(精选10篇)
节假日值班制度（精选10篇）节假日值班制度第1篇为确保总公司节假日期间各项工作的正常运行，让全院师生过一个欢乐祥和的节日，结合总公司实际，特作如下规定。
一、值班时间：节假日(不含双休日)。
二、人员安排：节假日实行由公司领导带班，各部门工作人员轮流值班。
三、工作职责：值班人员要严格遵守公司的各项规章制度，做到恪尽职守。
四、要求：1、办公室人员需在节假日前两天制作好《值班人员安排表》，并通知带班领导和值班人员。
(各部门在节假日前两天将部门值班安排情况报公司综合办公室)2、值班期间不得请假，如有特殊情况不能值班的，自行联系其他员工代替，同时将替班情况反馈给综合办公室。
3、值班人员在值班期间原则上不得离岗，发生紧急情况及时跟带班领导汇报，同时认真做好处理。
手机必须24小时开机，确保联络畅通。
4、按日常作息时间值班，不得迟到早退。
5、值班人员要认真做好值班情况登记表，完备交接班手续。
6、值班期间不能处理的异常情况及突发事件应及时向值班领导报告。
7、值班人员下班时要关好门窗、水电，存放好帐簿、票证、财物等，并与次日值班人员做好交接班手续。
节假日值班制度第2篇为了进一步改进机关工作作风，提高工作效率，全面加强我院节假日的值班管理，强化值班工作人员的工作责任，及时做好群众的来信来访接待工作和本院机关内部的安全、保密、防火和防盗工作，及时处置重大事件和突发事件，防止各类事故的发生，维持法院机关内部的正常秩序，确保机关安全和各项工作有条不紊地开展，特制定本规定。
第一条从20xx年1月起，我院实行节假日院领导值班制度。
第二条值班领导的具体工作职责：1、负责处理本院节假日的有关工作事务。
对在值班时发生的属于分管职责范围内的业务要及时处理;对属于其它院领导职责范围内的业务要做好通报及协办工作。
2、负责节假日的值班检查，监督值班人员的在岗情况;认真做好安全、保密、防火、防盗等“四防”工作，严防各种事故的发生，确保院机关安全;要采取切实有效措施，抓紧抓好值班工作，督促值班人员严格实行24小时值班制度。
关于值班的规章制度(模板11篇)
关于值班的规章制度（模板11篇）关于值班的规章制度篇11、县委办公室实行24小时值班制度，由办公室领导带班，秘书室和有关科室的同志轮流值班。
2、值班人员要在值班期间坚守岗位，不得擅自离岗，如确有急事，应向带班领导请假，并自行调整好值班人员，做好交接班后方可离开。
3、值班期间遇有重大问题或突发事件时，应立即向带班领导和有关领导汇报，遵照领导指示迅速与有关部门或人员取得联系，进行妥善处理，并将事情处理结果或事件发展情况及时反馈给领导。
4、值班期间不准会客，不准饮酒。
5、办公室领导对值班情况进行经常性检查，节假日或非常时期，可视情增加值班人员。
6、对值班期间擅离职守，延误时机或处置不当造成不良影响者，要追究责任。
7、值班人员要保持值班室的整洁。
关于值班的规章制度篇2一、门卫必须24小时在岗，不得擅离职守。
绝不允许出现上班时间没人管理状态。
二、校门必须24小时上锁，实行全天候封闭管理。
三、外来人员出入校门必须严格登记，认真履行登记手续。
四、外来车辆及人员一律不准进入校内，确需进入需请示有关领导或当事人。
五、寄宿学生未经班主任或学校领导批准，不得随意离校出门。
学生因生病或其它特殊情况的确需要出门时，必须先向班主任提出书面申请，指定陪同人员，经班主任签字同意，再持请假条到门卫处填写外出登记表后，方能与陪同人员一同离校。
门卫严格登记并要妥善保存学生请假资料。
六、家长接送学生来校一律到门口止步(特殊情况经门卫批准除外)。
七、凡外出学生，必须严格履行请假手续，必须有指定陪同人员，家长送给学生的物品门卫必须认真检查，并填写《学生家长送物交接单》后通知学生领取。
八、门卫负责校门一带卫生保洁，坚持每天清扫一次。
九、门卫负责收发学校报刊杂志。
关于值班的规章制度篇3一.总则1.为保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。
二.管理体制1.本公司设专职门卫或由前台接待人员承担门卫职责。
2.对生产工厂、仓库或其他办公、经营重地，建立门卫值班制度。
值班人员岗位职责
值班人员岗位职责值班员岗位职责篇一一、在站长（副站长）的领导下，负责本班组的全面领导。
在行车工作中接受列车调度员的统一指挥。
《站细》、《行规》、《技规》认真执行预防为主”的安全生产方针，坚持“安全第一、二、《铁路车站人身安全标准》等规章制度及上级、《调车作业标准》、《接发列车作业标准》有关命令、指示。
三、认真贯彻调度日班计划，保证本班组任务的完成。
四、正确及时地处理运输生产中出现的问题，并向有关领导汇报。
五、负责全站接发列车的办理和指挥工作，掌握有关行车设备的配置特点，用途和使用方法，合理运用到发线不间断接发列车。
六、担当调车领导人工作，负责调车计划的编制，严格按规定传达。
七、下达取送车作业计划后，要适时通知货运值班员或专用线的值班人员，提前做好取送车的准备工作（包括防护信号的撤除，对货位等工作）八、负责通知列检所，对列车进行到达始发的技术检查。
九、主持班前点名、规章学习及班后总结工作，制止闲杂人员在运转室内逗留，搞好班组联苏协作及资金分配工作。
十、做好军事运输有关工作，确保军事运输保密、安全正点。
值班员岗位职责篇二监控中心值班员苏州联电能源发展有限公司苏州联电能源发展有限公司，联电职责描述:1、在公司能源管理中心值班2、及时汇报和处理监控过程中的各项事件任职要求:1、全日制专科以上学历2、电气自动化相关专业或者计算机相关专业毕业值班员岗位职责篇三1、在车站站长领导下，认真贯彻国家和铁路运输政策，全面负责车站货物运输组织及货运日常管理工作。
2、做好本班组工作安排，按照考勤表进行点名，布置运输生产任务、重点工作及安全注意事项。
3、负责组织学习货运业务规章文电、传达上级指示，并贯彻实施。
建立健全货运各种台帐和各项管理制度。
4、检查作业纪律，服务质量；货场防火及环境卫生，督促按标准化规定作业，制止违章违纪。
5、审核物资单位提出的服务订及时向车务段电子室申报计划，做好货源营销组织工作，掌握日班计划，运货五内容。
领导干部带班值班制度
领导干部带班值班制度为加强公司各级领导干部值班工作，切实履行领导干部值班职责，及时、迅速、准确、高效地处置安全生产中出现的问题和突发事件，特制定本制度。
一、值班人员的职责（一）带班领导为当日值班的总负责人，负责检查值班人员的到岗情况，安排布置当日的值班工作。
（二）值班人员在值班期间必须坚守值班岗位，保持通讯工具处于良好状态，及时接听和处理各种信息。
（三）值班人员必须按照规定认真履行值班签到和现场交接班制度。
因培训学习、外出等特殊原因不能参加当日值班的，必须向值班长请假，并安排替班人员。
（四）针对安全生产中出现的问题和突发事件，值班人员要迅速做出判断、及时处理，必要时及时赶赴现场进行处理，遇到重大问题应立即向带班领导汇报。
（五）值班期间出现不坚守值班岗位、擅离职守，导致问题延误处理等情况，将追究有关值班人员的责任。
（六）值班、带班人员必须按规定填写相关记录。
二、值班、带班规定1.公司带班领导干部是公司总经理。
带班时间为当日8：30至次日8：30，地点设在总经理办公室（非生产时间可以不在公司，但须保持电话畅通）。
带班期间如有外出，应向值班干部交待，并保持电话畅通。
2.办公室主任和车间主任每工作日至少有1人值班。
3.公司带班和值班领导必须每天深入现场查岗，认真填写查岗记录。
4.节假日、夜间等公司不生产时间，办公室必须保证有人，并每3小时巡查一次。
如有异常情况，及时向总经理汇报。
三、本规定自印发之日起施行。
文案编辑词条B 添加义项?文案，原指放书的桌子，后来指在桌子上写字的人。
现在指的是公司或企业中从事文字工作的职位，就是以文字来表现已经制定的创意策略。
文案它不同于设计师用画面或其他手段的表现手法，它是一个与广告创意先后相继的表现的过程、发展的过程、深化的过程，多存在于广告公司，企业宣传，新闻策划等。
基本信息中文名称文案外文名称Copy目录1发展历程2主要工作3分类构成4基本要求5工作范围6文案写法7实际应用折叠编辑本段发展历程汉字"文案"(wén àn)是指古代官衙中掌管档案、负责起草文书的幕友,亦指官署中的公文、书信等;在现代，文案的称呼主要用在商业领域，其意义与中国古代所说的文案是有区别的。
值班人员工作岗位职责5篇
值班人员工作岗位职责5篇【第1篇】运行值班人员工作岗位职责一、服从领导,保证设备安全运行。
二、认真学习业务技能。
三、执行工作命令,向上级及时反馈生产运行情况。
四、遵守安规、运行规程和运行管理制度,执行反事故措施,劳动安全卫生措施,防误操作。
五、具体办理工作票所列技术措施,确保检修、运行安全。
六、巡视所辖设备,发现缺陷,及时处理和汇报。
七、在本班组负责人的指导下处理事故。
八、遵守劳动纪律,负责场地和设备清洁卫生。
九、严格执行“二票、三规、四制”,坚持“四不放过”的原则。
十、完善并执行操作票,工作票。
十一、对本人的工作效果、安全生产负责。
【第2篇】值班人员工作岗位职责1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和法律、法规,严格执行执行落实公司各项管理制度。
2、值班人员认真履行职责,加强责任心,保持警惕,严禁脱岗、睡岗,做到勤巡视,勤检查,对当班的安全工作负责。
3、严格做好交接班、值班记录、坚守岗位,搞好值班室的卫生及门外的卫生,保持清洁,并对可疑人员进行必要的安全检查,发现情况及时报告。
4、严禁值班时应做到不喝酒、不串岗、不睡岗,不擅自找人代岗,禁止在值班室内乱接电线。
5、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。
6、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向部门或公司领导报告,并详细做好记录。
7、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、采矿区设备设施及周围的情况,发现问题要及时向工段或部门领导汇报。
8、及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,如有急事应提前与部门领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。
9、严禁值班人员勾结其他人员偷盗矿区材料、配件,一经发现,扣除当月工资,并移交公安机关处理。
10、值班人员应对公司矿山内全面负责,值班期间要加强巡视,做好防盗、防火、防汛、防灾等工作,尤其加强对重点部位的监管。
教师值班制度
教师值班制度正文第一篇：教师值班制度教师值班制度为了保障学校正常的教学秩序，维护学校良好的育人环境，确保学校财产安全，根据上级文件要求，结合我单位实际，特制定本制度。
一、学校实行“领导带班，教师值班”制度。
实施值班制度是学校加强管理，保障学校正常教学工作，维护师生正常生活秩序的重要体现。
二、领导带班和教师值班实行责任追究制。
三、带班领导职责：1、带班领导要对教师值班情况随时进行督查，并做好相应的情况记载。
发现无人值班或值班人员缺岗时，应第一时间调整、解决，杜绝安全事故的发生。
2、带班领导要填写好值班记录的相关内容，对值班过程中发生的突发事件，做好必要的调整和处理。
3、在学生站队放学时，带班领导要与值班教师共同做好站队放学疏散工作，维持好站队纪律。
4、带班领导要在学生放学后巡视各教室、办公室及功能室，做到关灯、关电脑、关门窗，室内无学生逗留。
四、值班人员职责1、值班人员必须认真履行值班职责，增强责任感，保持高度警惕性，按时到指定岗位进行值班。
值班期间不得擅离职守，私自离岗，更不准私自找人顶替。
2、值班期间值班人员应根据值班职责要求，维持好学生纪律，及时制止学生乱跑、打闹现象。
维持好学生课间活动纪律，做到勤巡视，勤检查。
3、学生站队放学时，值班教师要提前到学校门口做好巡视以及维持秩序工作。
4、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，严禁闲杂人员进入校园，更不得将无关的人员带入校园。
5、值班教师要随时督促站岗学生维护好课间学生纪律。
值班期间一旦发生突发事件或不安全事故，值班人员必须迅速采取有效措施予以处理。
同时要第一时间向学校领导报告，并做好详细情况记录。
五、带班领导、值班教师要认真做好学校安全保卫工作，尤其对重点部位要加强监视看管，确保学校财产安全。
如因值班工作不到位致使学校财产遭受损失的，学校将根据《学校安全奖励制度》追究相关人员的责任。
六、带班领导、值班教师必须比正常上班早到2021，提前做好值班工作。
领班岗位职责(精选12篇)
领班岗位职责〔精选12篇〕篇1：餐厅领班岗位职责 (1)每日班前看交接薄及留意当日公共区域主管提示，合理指挥和安排人力，管理好本班人员的工作班次。
检查本班人员出勤情况、准备工作是否合格就绪，并对效劳员当天的工作，纪律等方面进展考核登记，并及时向主管反映。
(2)检查所辖范围的清洁保养效果，随时检查员工的工作情况，检查清洁用品及器具等，并及时进展调整，发现异常情况及时汇报。
(3)指导及评估下属的工作质量。
负责员工的业务培训，进步他们的清洁保养技术。
(4)完成上级布置的其他任务，协助经理制定效劳标准和工作程序，并确保这些效劳程序和标准的施行。
根据客情，负责本部门员工的工作安排和调配，作好交接班工作，编排员工班次和休息日，负责对员工的考勤工作。
(5)在营业期间，负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。
负责施行前厅员工的业务培训方案，负责下属员工的考核和评估工作。
妥善处理对客效劳中发生的各类问题和客人的投诉，主动征求客人意见，及时向经理反应。
(6)检查结账过程，指导员工正确为客人结账。
督导效劳员正确使用前厅的各项设施设备和用品，做好清洁卫生保养工作，及时报送设备维修单，控制餐具损耗，并及时补充所缺物品。
(7)督导员工遵守饭店各项规章制度及平安条例，确保就餐环境清洁、美观舒适。
每星期一将上周的每个员工关于上述问题汇总填写考核综合表呈交部长。
(8)必须每日填写交接班记录，处理效劳中发生的问题和客人投诉，并向餐厅部长汇报。
监视检查所属下级工作质量、工作标准、效劳态度等完成情况。
(9)配合餐厅部长对下属员工进展业务培训，不断进步员工的专业知识和效劳技巧。
做好本班组物品的使用、管理。
(10)检查员工秩序及各种规章制度的执行情况，对员工进展工作指导及现场培训，制定并组织完成定期大清扫方案，及时完成上级下达的指令或发现问题脱离时汇报，对上级做出的现场决定，应及时记录并由上级本人签字生效，对以上各项的情况应分别记入工作日志。
机关单位值班管理规定、带班领导职责、值班人员职责
机关单位值班管理规定为加强机关管理工作，维护机关安全和正常工作秩序，及时应对突发事件，制定本规定。
一、机关日常值班实行领导带班，带班领导为处级干部，值班人员由机关工作人员担任。
二、带班领导实行24小时在岗带班，值班人员全时在值班室值班，不得擅离职守、脱岗离岗。
三、值班人员履行交接班手续，接班人员提前10分钟到岗交接工作，交接注意事项或特殊事项。
四、值班人员认真做好值班记录，及时处理各项事宜。
五、值班人员严格遵守值班室卫生制度，管理好室内物品，保持室内卫生整洁。
六、节假日值班时，遇有机要急件、信件等情况，由值班人员领取签收，及时处理。
七、值班期间，严禁饮酒及从事其他影响正常值班事宜。
八、凡违反上述规定者，视情节轻重追究相应责任。
机关单位带班领导职责一、了解当前国际国内形势，关注社会动态和气象、环境等重要信息，掌握本区域、本系统、本单位重大活动进展情况。
二、熟悉应急预案、资源配置和协调指挥的组织程序。
三、检查督导值班人员认真履职。
四、对发生或可能发生的突发事件及时采取应对措施，第一时间赶赴现场处置，并视情况向上级领导和上级值班室报告。
五、审核各类值班信息，妥善处理值班员报告事宜。
六、及时搜集了解、掌握值班工作情况，接受上级值班检查，准确报告本区域、本系统、本单位重大活动和突发事件等情况。
七、完成上级领导机关和领导交办的其他任务。
机关单位值班人员职责一、搜集国内、天津市和我区社会动态及气象、环境等各类信息；掌握本区域、本系统、本单位重大活动具体情况。
二、清楚带班领导所在位置，确保通讯联络畅通。
三、及时接听值班电话，按程序收发各类文件、传真、信函，履行登记、处理、转交等手续，妥善处理接报事宜；认真做好值班记录，做到条目清晰、要素准确、事项齐全。
四、认真分析、研判各类突发事件信息，对发生或可能发生的突发事件，立即向带班领导及上级值班室报告，信息要素不全的要及时核实，情况紧急时可边报告、边核实。
五、遇突发事件时，快速传达领导指示批示要求，组织协调有关力量参与处置，督促落实领导指示批示和交办事项，及时跟踪事态进展，随时续报反馈相关信息。
安全生产值班制度(八篇)
安全生产值班制度为贯彻"安全第一，预防为主"的方针，贯彻落实国家、部、市的有关安全生产的法规、规程、标准及规定，进一步加强项目在施工过程中的安全生产领导和管理，保障施工人员在生产过程中的人身安全，搞好项目安全生产工作，促进施工生产的顺利进行，特制定安全生产值班制度。
一、值班管理范围1、项目经理部要建立安全生产值班制度，按月安排领导值班;施工现场只要有施工作业，就必须安排管理人员值班，做到值班有记录，值班人员佩戴值班袖标，保证安全生产处处有人管、天天有人管、时时有人管，保障项目安全生产目标的顺利实现。
2、分包单位必须建立健全安全生产值班制度，合理安排值班人员，并把值班人员____报给总包。
以日促月，以月促年，保证安全管理工作贯穿施工生产全过程，保障施工人员在施工生产过程中的人身安全。
二、值班人员和时间1、工程项目值班人员按值班表安排轮流值班，并认真履行安全生产责任制，保证辖区的施工安全。
2、遇有特殊要求时，项目应增加值班人员，保证时刻都有值班人员。
3、工程项目在值班时间内，要合理地安排好各级人员的休息时间，做好值班期间的安全生产检查和监控。
三、安全生产值班人员的职责1、在值班期间，负责本项目的安全生产工作，参加有关的安全会议及活动，对所管辖范围内所发生的各种事故负责，并认真进行事故调查分析事故原因，按照"三不放过"的原则，用实例对职工进行教育。
制定有效的防范措施，防止同类事故的重复发生。
2、组织项目的安全生产活动，通过各种会议传达贯彻上级指示，文件和要求，利用各种形式搞好安全宣传工作表扬好人好事，使项目始终处在一个浓厚、良好的安全生产氛围。
3、经常对施工人员进行安全生产教育，对新进厂的工人进行三级安全教育，检查各分包周一安全活动，班前教育活动的开展情况，达到不断提高施工人员安全素质的目的。
4、组织项目定期安全生产检查，对施工现场经常进行安全检查，检查内容包括：现场的各种安全设施是否符合规定要求;高层建筑施工的安全措施是否落实；"三宝"（安全帽、安全带、安全网）的使用情况；“四口、五临边"的防护是否完善；现场机具的布局是否合理；各种材料的码放是否达到文明安全要求；施工人员是否有"三违"现象和冒险、蛮干现象；对检查过程中发现的问题，要认真组织落实整改、复查、消项。
领导干部带班值班制度
领导干部带班值班制度领导干部带班值班制度为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，按照《山东建筑施工企业及项目部领导施工现场值班带班管理规定的通知》的相关规定，结合企业实际，特制定本制度。
一、组织领导为认真落实领导现场值班带班制度，集团各子公司、控股公司、参股公司成立领导小组，各单位负责人任组长，分管负责人、安全负责人任副组长。
安监机构、调度部门负责考核。
二、职能职责1、集团安全监察处对各单位领导值班带班制度的执行和落实进行监督监察。
2、参加值班带班领导，必须是各单位班子成员。
３、各单位负责人对落实领导值班带班制度全面负责。
４、各单位自行编排月度领导值班带班计划表，并负责将领导值班带班月度安排表经负责人签字后报集团安全监察处。
５、领导值班带班时，必须严格履行下列职责：（1）加强对重点部位、关键环节的检查巡视，全面掌握当班的安全生产状况。
（2）及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力组织生产。
（3）遇到险情时，立即下达停产命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。
（4）负责当班重大安全隐患的检查及督促整改，并将整改 190 情况及时向下一班交代清楚。
（5）负责检查施工质量和处理与安全生产有关的其他问题。
三、管理规定1、值班带班人员必须严格按月度领导现场值班带班计划表规定时间进行值班带班。
２、严格落实领导现场值班带班制度，值班必须２４小时坚守岗位，严禁空岗、脱岗。
３、领导值班带班时，姓名及班次必须公示。
４、领导干部每月值班带班工作计划的完成情况，在公示栏中公示，接受监督。
５、各单位建立领导干部值班带班档案管理制度。
（1）作业现场带班人员实行交接-班制度。
安监部门负责做好现场值班带班的记录和考核，建立台帐，纳入档案管理，存档备查。
（2）领导干部值班带班的相关记录保存期不少于一年。
四、考核规定1、不按规定值班带班的，对单位负责人罚款１００元人次。
领导干部带队值班制度
领导干部带队值班制度领导干部带队值班制度为了进一步落实安全生产责任制，提高矿领导干部安全意识，真正树立“解决问题在井下，工作重点在现场”的观念，促进各领导人员转变作风、深入现场、靠前指挥，及时发现“三违”消除事故隐患，真正把“安全第一”落到实处，激发领导干部对安全工作的使命感，特制定领导干部值班带班下井制度。
一、入井人员：矿领导、各职能部门正职及生产、调度、通风、地测、机电、安监部门副职。
二、入井补助：早班60元/次，中班70元/次，夜班80元/次。
三、带班补助：早班160元/次，中班200元/次，夜班240元/次。
四、下井要求：1、入井人员在调度室登记签名，入井后电话汇报调度室其姓名、地点、去向及现场检查情况，出井后填写下井信息登记卡、带班信息反馈单2、矿领导正职每月入井不少于10次，生产口副职每月不少于15次，其他副职不少于8次。
3、生产业务部门正职每月不少于16次，其他职能部门正职每月不少于8次。
4、矿领导下井带班不少于2次，中层干部不得少于3次。
5、入井时间不少于4小时/次，带班不少于6小时/次。
6、其他执行安泰煤矿领导干部及下井带班管理规定。
五、入井考核及入井费发放由调度室负责，入井次数以调度室记录最低数为准，严格下井制度，每少一次罚款100元。
六、本制度从2015年4月26日开始执行。
综采三队领导干部跟值班制度2015-10-03 23:51 | #2楼为充分发挥区队领导干部跟值班作用，明确跟值班人员各项责任，规范跟值班行为，确保本单位各项安全生产工作有序进行，特制定本制度。
第一条结合本队实际情况，每月由队长和书记制定本单位领导干部跟值班计划表，并在值班室和会议室进行公示，保证每天办公室有一名副科级及以上管理人员值班，每天每个班次有一名副科级及以上管理人员跟班。
第二条跟值班队长必须熟悉井下安全生产，了解各项管理制度及业务流程，并具备以下基本条件：1、矿正式下文或矿长签字同意任命的副科级及以上管理人员，包括主管技术员。
领导值班职责及要求(二篇)
领导值班职责及要求一、值班人员的工作职责1.认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。
值班人员要认真检查和关好公司办公区域和其他区域的门；关闭不需要的电源；关好水龙龙头等，消除一切隐患。
确保公司的一切安全。
2.认真做好的安全监控工作，预防各种事故和事件的发生。
3.值班期间，不能脱岗，认真值班。
全天____小时要确保有人在公司值班。
4.值班人员要做好值班记录。
重要事情要有记载，做好交接班等有关工作5.要坚守岗位，不得擅离职守。
要提高警惕，做好办公区域的安全保卫工作，做好值班期间的工作。
有重大问题必须及时向上级领导报告。
违反值班制度，视情节追究相关责任。
6.值班人员要负责公司安全及各自办公区域卫生工作，完成领导交办的其他工作。
二、值班要求1.值班人员在春节放假值班期间为公司水电运行及安全工作的第一责任人，必须加强责任感，增强工作的自觉性与主动性，确保水点安全、稳定运行。
2.在值班期间必须坚守工作岗位，不得无故让他人替岗，严谨饮酒、赌博等行为，需要外出时，必须保证公司有人值班。
3.值班期间必须保证电话畅通，遇到重大事情，必须报告上级领导并做好临时处理措施，积极处置。
4.认真做好值班记录，对出入口、停车处、监控室及公司安全防火情况等，必须认真检查（每日上午下午最少各一次）。
5.常规的安全巡逻检查不可少，放假以后，值班人员应该定时巡逻，查看周围情况，如果发现不安全的因素应该立即排除，巡逻最好两人以上一起参加，这样可以取保安全。
6.注意防火安全，特别是在节假日期间燃放爆竹烟花的比较多，安全事故隐患比较多，要备好防火用的工具，不能粗心大意。
7.不得擅自动用公司财务及损坏公司各种办公设备。
领导值班职责及要求（二）值班要求：1、值班领导每天7。
00之前到校检查值日教师到岗情况。
2、7：20督查门卫值班及学生的入校安全。
7：____分检查各班的早读情况和各班的教室和清洁区的卫生打扫情况，检查教师的考勤情况。
3、8：50—9：10巡视教室，检查上课情况、关灯情况、各班学生到学情况及其黑板上的公布情况，9：40—10：05检查各班课间操或眼保健操的执行情况。
值班工作管理制度
值班工作管理制度值班工作管理制度为进一步规范公司系统值班管理工作，确保信息畅通和重大紧急事项的及时处理，根据公司工作实际，特制定本制度。
一、值班成员值班人员一般由带班领导、带班人员、值班人员和司机组成。
值班领导为现职公司经理、副经理、纪检书记工会主席、安全总监、工会副主席、办公室主任，带班人员和值班人员为机关现职中层干部和科室人员。
遇有特殊情况，可临时组织有关人员值班。
二、岗位职责1、负责公司系统政务值班、防汛值班和“”应急、维稳值班；2、值班人员负责向带班领导报告突发事件和重大事件案情、事故，协助公司领导处理各种紧急、突发事件；3、及时承办各种文电、通知；4、负责值班设备及应急材料的日常管理，确保摆放有序、洁净，随时可用；5、及时、认真填写交接-班记录，详细记录设备、设施的运行情况和值班时发生的各类事故及处理情况。
三、值班要求1、带班领导带班期间无特殊公务，一班不离开本地，保证手机24小时开机。
节日值班期间，公司生产副总经理、总工程师必须有一人留守本地。
2、值班人员必须在公司值班室24小时值班，不得擅离职守，不得将电话转移他处。
值班人员一班不得安排他人替班。
如遇特殊公务不能值班时，替班人员应是本部门管理人员，并提前报告公司办公室。
3、接听电话要迅速、礼貌，不得长时间占用电话处理与值班工作无关的事项。
不得将公司领导的住址、电话和活动情况告诉无关人员，不允许外来人员翻阅值班记录和在值班室长时间逗留。
4、值班员工遇有紧急事情发生可先行处理，事后方可报告。
如遇其职权不能处理的，应立即向相关部门负责人及主管领导汇报、请示，并按领导指示迅速、准确办理。
5、禁止私自换班、替班，值班人员因事请假、调班应提前向带班人员请示，并经带班领导批准后方可。
6、严禁酒后上岗、空岗、脱岗、串岗；外出巡视、处理故障应及时请示公司调度，批准后留下联系方式并做好记录方可进行。
7、严格执行《交接-班制度》，对口-交接-班，保持工作连续性。
政府机关值班制度
政府机关值班制度为加强机关管理，进⼀步规范机关⼲部的从政⾏为，按照关于治理领导⼲部“⾛读”⾏为的规定，结合我镇实际，制定政府机关值班制度。
⼀、凡是政府机关职⼯必须参加节假⽇、双休⽇和晚上值班，并严格遵守值班制度，每天必须有⼀名班⼦成员当班负责，⼀名⼯作⼈员住在值班室，值班领导如遇特殊情况，经请假批准并委托另外的班⼦成员负责后⽅可离开。
⼆、除计⽣服务站⼈员外，全体机关职⼯必须按照值班安排表值好班，不准擅离职守，不到岗，如遇特殊情况，需经值班领导同意可调换班。
计⽣服务站根据⾃⾝实际安排好值班⼈员。
三、值班时限。
值班组⼈员值班时限：节假⽇全天24⼩时；双休⽇早上8：30⾄晚上10：00；周⼀⾄周五晚上7：30⾄10：00。
专职值班⼈员：周⼀⾄周五、双休⽇中午12：00⾄下午上班时间，下午6：00⾄7：30，晚上10：00⾄次⽇8：30。
专职值班⼈员双休⽇不准休班，每周只能休息2天，值班⽇随同值班⼈员签到。
每晚签到时间为晚上7：30⾄9：30。
四、值班⼈员职责。
负责接转电话，接待群众，⼯作联络,安全检查，清洁卫⽣等，作好值班记录备查，并负责处理群众来信来访，帮助群众解决各种急解决的实际问题，及时处理突发事件，值班⼈员严禁酗酒、赌博或进⾏其他不健康的活动。
五、到岗及脱岗处理。
⽆故不到岗者作旷⼯处理；被县上抽查值班脱岗，惩带班领导40元/次，值班⼯作员每⼈20元/次；被镇上抽查值班脱岗，惩带班领导20元/次，值班⼯作员每⼈10元/次；如被办、县府办通报，除按上述规定扣发⼯资外，并按机关⼯作考核办法扣分。
因突发事件值班不到位造成重⼤政治影响和经济损失的，按责任追究制执⾏。
市政府机关门卫值班⼯作制度2015-09-24 18:11 | #2楼为认真做好市政府机关门卫值班⼯作，切实维护市政府机关良好办公秩序，结合机关⼯作实际，制定本制度：⼀、市政府机关门卫实⾏24⼩时值班制度，值班⼈员应注重仪表、提⾼警惕，严格要求、⼤胆管理。
节假日值班工作制度
节假日值班工作制度（征求意见稿）为进一步加强节假日值班工作，规范值班程序，确保紧急事件处置快速有效，结合实际，特制定本制度。
第一条按照节假日值班安排，实行一级带班制度。
带班领导为主要负责人，值班时间为 24 小时，可不在单位坐班，电话须保持24小时畅通；值班领导为中层以上干部，值班时间为上午9:00至下午20:00（每班次1人），在各自办公室值守；值班人员为一般干部职工，值班时间为上午9:00至下午19:00（每班次1人），地点为值班室(南门房)，下午19:00至次日上午9:00（每班次1人），22:00以前在值班室(南门房)值班,22:00以后在各自办公室值班,值班电话为值班人员手机号码，22:00至次日上午9:00电话须保持畅通。
第二条值班人员须按照本规定第一条要求的时间地点坚守岗位，忠于职守，值班人员必须准时交接班，并填写交接班记录；值班人员不得擅自调班，因特殊情况确需调班的，必须经带班领导同意，并向办公室报备后方可调班；值班期间，值班人员必须认真履职，不得饮酒、不得做与工作无关的事。
凡违反上述规定，纪检部门将按照有关规定依法依规做出处理。
凡因值班被上级部门通报的，依法依规做出严肃处理。
第三条值班人员主要工作职责：（一）带班领导：对值班期间的各项工作负总责。
对值班期间接报的安全生产、自然灾害信息做出应对处理措施；落实值班期间上级领导指示批示精神，处理突发事件的应急处置。
（二）值班领导：负责当班期间日常值班工作。
负责信息接报工作；向带班领导报告接报信息；做好交接班工作；协调处理突发事件的应急处置；完成领导交办的其他事项。
（三）值班人员：负责当班期间信息的接报，主动接听电话，接电话时要文明用语，所接信息都要在值班日志本上进行详细记录，包括信息报告人姓名、地址、联系电话等；突发事件发生时间、地点、有无人员伤亡、目前采取的措施等；接报信息后处置措施等；接到突发事件信息后，要主动了解、掌握突发事件基本情况和发展态势，认真全面做好记录，第一时间上报值班领导，并按照要求上报银川市交通运输局值班相关人员；做好交接班工作，填写值班日志；协助值班领导完成其他工作。
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值班领导职责
1、准时上岗。
值班期间完成工作各项工作任务，及时处理各类问题，担负值班期间处理问题第一责任人职责。
2、检查坐班，值班领导在值班期间要带领有关人员对教师和科室人员各个岗位坐班情况进行检查做好记录，并及时通报。
3、检查安全及卫生。
检查校园安全及卫生状况，检查学生就餐和学习秩序，加强对重点部位敏感时段的巡视，对突发事件及时处理。
4、检查晚自习、课间课、间操的教师值班情况和学生纪律进行检查做好记录。
5、检查就餐就寝。
对宿舍学生就餐就寝、午睡情况和班主任舍务教师交接情况进行检查登记。
6、及时报告。
重大问题及时向校长报告，非分管问题协调处理，交接班时与分管领导沟通。
汇总当日值班情况，填写值班报告单。
教师办公室值日职责
为了保证大家办公环境的美好每天都请两位教师值日、各办公室值日一名，来为大家多操一份心。
值日教师的职责是：
1、负责早、午清扫、擦地并全天保持办公室的卫生，做到地面任何时间都无碎纸及其它污物、泥泞、垃圾，门窗干净整洁。
2、负责根据天气情况，及时开关窗、预防雨雪、风沙对办公室内建筑、用品等的破坏。
3、每晚负责倒净纸篓、污水桶、笤帚、拖布挂好。
4、保持办公室内、墙上画面整洁，无尘土、办公用品整洁。
5、负责及时打水，保证办公室内教师的饮水。
6、负责发现需要维护之处，及时到总务处保修。
7、负责办公室的节约用电及用电安全，晚间关灯。
如果不能最晚离开明确委托给办公室内最后离开的老师代为履行。
8、如果停电，值日教师负责打与当天上下课铃。
9、如果因病或工作需要要外出无法履行值日职责，值日教师可以自主互调，并值班领导说明情况。
值班教师工作职责
1、值班人员要遵守时间、坚守岗位，认真负责、不得擅自离岗。
值班时间为早7:30—次日7:30.
2、值班时间值班人员必须服从值班领导的安排，认真检查教学、生活区的每个房间及校园查看水电运行是否正常，防护设施是否牢，发现问题及时解决，立即向值班领导报告。
3、值班教师尽职尽责。
因特殊情况不能按时到岗应事先请假，并请其他值班教师顶替无故缺岗者，按学校值班人员有关要求有关规定处理。
4、所有值班人员值班期间通讯设备保证24小时畅通。
稳定教学秩序，处理突发事件，并及时向有关领导汇报。
5、认真做好值班记录，交接班时接班人员及时做好接班检查。
前日值班记录中有需继续处理的事项，值班人员应认真接替处理。
2011年5月26日。