外来人员或员工及家属带孩子进入公司安全责任告知书
员工家属在工区安全告知书
管理一区员工家属及孩子在工区期间安全告知书
1、所有员工家属带孩子到工区时必须需提前申请，写明在工区的时间和初步计划居住时间
2、要掌握在工区的相关安全知识和管理规定，加强对孩子在工区期间的交通、活动、饮食、用电、用火等方面的安全教育和安全管理
3、员工的家属及小孩严禁进入工区生产区域、施工区域及非生活区域。
4、对未成年小孩在工区生活区活动要有成年人陪同、监护、严禁私自活动造成隐隐
5、严禁到工区水塘边、井口边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动
6、工区易燃易爆物品较多，且设备都是高压设备，容易发生火灾爆炸，员工家属及孩子不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入工区
7、区部临近马路且货车较多，员工家属及孩子在横过马路或者乘车时要注意交通安全
8、严格遵守工区相关的管理制度
9、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的，所有责任由当事员工自己负责
被告知人：
日期：。
外来人员入司(厂)安全告知书
外来人员入司（厂）安全告知书
尊敬的外来人员：
欢迎您来到我们的厂区参观或工作。
为了确保您的人身安全和财产安全，请您仔细阅读以下安全告知，严格遵守厂区的安全规定和管理制度。
进入厂区前，请携带有效的身份证件，并在厂区门岗进行登记，接受安全检查。
进入厂区后，请遵守厂区的交通规则，注意行车安全和交通往来。
在厂区内严禁拍照、录像以及将机密资料带出厂区。
在厂区内禁止吸烟、火种、打火机等火源，禁止攀爬及在设备上面搭设物品。
在厂区内禁止自行进入设备周围或设备控制区域，禁止未经授权操作生产设备。
在厂区内应当佩戴安全帽，并穿戴符合规定的工作服和工作鞋。
在进入危险作业区域时，请先接受安全教育和培训。
必须遵守相关的安全规定和操作规程，必须配戴个人防护用品O 在紧急情况下，请听从现场工作人员的指挥，迅速撤离危险区域，并报告管理人员或安全人员。
在厂区内不得接受私人交易，不得接受私人物品或现金
搭售。
您离开厂区时，请在出厂门岗处进行安全检查，并归还厂区所提供的证件和工作物品。
请您认真阅读以上安全告知，遵守相关规定和制度。
希望您的来厂之旅愉快、安全、顺利。
员工家属带孩子进入公司安全管理协议书
2023年度：员工家属带孩子进入公司安全管理协议书一、前言本协议书是为了明确员工家属及其携带的孩子进入公司区域的管理规范，保证公司的正常运营和员工家属及孩子的人身安全，同时遵循相关法律法规。
本协议书适用于所有员工家属及其携带的孩子进入公司区域时。
二、入场申请1. 员工应提前将家属与孩子的相关信息纳入到公司的访客系统中，包括但不限于：姓名、身份证号码、电话、车牌号、来访时间等。
2. 员工必须在前台登记，领取家属及孩子的临时访客证明，方可进入公司区域。
访客证明需在进入公司区域期间随身携带，凭证明开启进出公司区域的门禁。
3. 家属及孩子的临时访客证明有效期仅限当天，过期后需重新办理。
4. 如家属及孩子想要实施比较敏感的活动，如拍照或摄像，请提前向公司申请并取得批准。
三、进入公司区域1. 家属及孩子仅限于进入员工所在的部门，不得擅自进入公司内其他部门。
2. 家属及孩子进入公司区域时，须出示有效的访客证明以及身份证/护照等有效证件进行登记。
3. 家属及孩子须严格遵守公司相关规定，包括但不限于：不得在公司内吸烟、乱扔垃圾等。
4. 家属及孩子进入公司区域时，请注意自己的人身安全，谨防被他人冒名顶替或其他不法行为。
四、安全预警1. 如发现任何不明人员在公司内徘徊或者引起怀疑的行为，请及时报告保安或公司主管。
2. 如遇突发事件，请听从公司通知和安排，迅速离开现场并按指定路线撤离。
切勿恐慌、拥挤和往回走。
五、处罚规定1. 如有家属及孩子违反本协议中任何条款，公司有权采取以下措施：（1）责令其立即停止违反行为；（2）取消其进入公司区域的资格；（3）依法追究其法律责任。
2. 如有员工违反本协议中任何条款，公司有权采取以下措施：（1）口头警告；（2）书面警告；（3）禁止其进入公司区域；（4）依法追究其法律责任。
总结：1、本文档所涉及简要注释如下：员工家属及孩子进入公司安全管理规范。
2、本文档所涉及的法律名词及注释如下：无。
外来人员安全告知书
外来人员安全告知书
为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保您及他人的生命财产安全，避免各种人身、设备事故的发生，现将我公司涉及的主要安全风险及注意事项予以告知，请您认真阅读并理解，并遵照执行。
一、风险告知
主要危险源事故类型警示标识主要防范措施生产线机械伤害不得擅自触碰生产线的任何部位
配电设施检试验设备触电
不得擅自触碰配电设施、检试验设备或进入
检试验区域
起重机起重伤害、物体打击远离吊装区域
叉车、堆垛车车辆伤害注意提前避让车辆
二、外来人员注意事项：
1.进入本公司区域应由我司人员陪同，不得随意走动。
2.严禁携带易燃、易爆、腐蚀、管制刀具等危险物品。
3.严禁在公司办公区及车间内部区域吸烟，不得乱扔垃圾，不得随地吐痰。
4.必须正确佩戴必要的劳动防护用品。
请遵守各种安全警示标识的提示。
5.未经允许，禁止摄影、照相、取阅重要文件和使用本公司信息网络。
6.未经允许，不得擅自进入设备运行或操作区域，不得擅自动用并带离本公司的任何工具、开关、设备和物品。
7.所有人员需做到“四不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害），如您发现任何安全问题，请立即告知。
8.如您在本公司访问期间有任何身体不适情况，请及时告知我司陪同人员。
9.如遇火灾或突发事件，请跟随陪同人员到我公司指定地点集合；如遇意外事件或发生事故，请及时与陪同人员联系处理。
外来人员入厂安全告知书
***********精细化工有限公司外来人员、车辆入厂安全告知尊敬的来宾：欢迎您访问**************精细化工有限公司。
为确保您访问过程中的安全和健康，在进入工厂前，敬请仔细阅读和遵循以下的安全须知：◆外来人员进入厂区应注意事项：1、厂区内严禁烟火，未成年人和饮酒者不得进入生产区。
2、生产区内严禁使用手机。
3、厂区内拍照必须事先得到公司领导书面许可。
您若携带了照相机，请在保安室登记并存放。
4、来访人员需佩戴出入证，并在陪同人员的带领下进入厂区。
离开时，请将出入证交还给保安。
5、携带自有物品进入时须事先声明并进行登记。
6、进入生产区必须佩戴安全帽等必要的安全防护用品。
7、严格遵守各项警告标志及告知牌之注意事项。
8、为了您的安全，请不要触摸任何危险化学品。
9、没有许可不要操作任何设备、阀门和按钮等，叉车、电动葫芦等特种设备只能由经培训的我公司员工操作。
10、如遇紧急疏散警报，请随陪同人员到我公司指定地点集合。
11、如您遇到事故或危险，请立即报告陪同人员。
◆车辆进入厂区应注意事项：1、无阻火器的车辆或有故障的车辆不得进入生产区。
2、车辆进入厂区后须服从接卸人员的指挥。
厂内主干道车辆限速15km/h，仓库和厂房内限速5km/h。
3、车辆停放须在指定区域，不得随意停放，要始终保持消防通道畅通。
4、外来车辆，完成任务后必须立即离开，不要逗留。
以上安全须知，只涉及一些最基本的内容。
为了您的安全和幸福，也为了我公司的繁荣和发展，请您遵守本须知。
最后祝愿您来访愉快！接受告知人（签字）：年月日。
xx公司外来人员安全告知书
xxxx公司外来人员安全、职业卫生健康告知
书
欢迎来到固阳矿山有限公司。
为保证公司生产秩序，保证您的人身安全，预防发生安全事故，为了避免在全过程中因意外因素对你造成伤害，公司特对你进行如下告知，请您逐条阅读，掌握以下安全常识，并在全过程中遵照执行：
1、外来人员全过程中，必须服从公司陪同人员引导管理，按照陪同人员指引路线行走，不得擅自离队。
2、有权要求配备必要的劳动保护用品。
3、严禁酒后进入矿区。
4、矿区内禁止吸烟。
5、严禁赤膊、穿短裤、穿拖鞋、凉鞋等不安全行为。
6、严禁有嬉戏打闹、玩手机、听音乐，的行为。
7、未经允许不得私自驾车进入矿区、生产区域。
8、请遵守各类警示标志及告示牌之注意事项。
9、禁止触摸厂区内任何设备、设施。
10、车辆要按停车指示标志停入停车场内。
11、不准在无安全防护的危险临界边缘、以及有落物伤人危险处休息，禁止依靠防护栏杆。
12、必须在规定的作业范围和活动区域内开展工作，严禁随意进入其他办公场所和生产区域。
13、发生异常情况，要服从陪同人员的指挥，紧急疏散到安全地带。
在上述的安全、职业卫生健康事项中，您还有什么不明白的？请您及时向相关管理部门提出，将一一给予解答。
在知悉以上后，请您在《安全、职业卫生健康告知确认表》签字，相信您一定会切实认真地做好全过程的安全、职业卫生健康工作的配合。
谢谢合作！
xxxxxxxx有限公司
安全、职业卫生健康告知确认表。
严禁携带孩子进入公司厂区的通知范文
严禁携带孩子进入公司厂区的通知
近日，在巡查时发现个别员工携带孩子进入厂区及办公区域，各办公楼、实验室、餐厅、景观水系等环境复杂，各种设备都存在一定危险性，包括一些车辆、货架、场地、实验器皿与试剂都有可能给孩子带来伤害。
孩子缺乏安全意识，存在极大的安全隐患。
为了孩子的安全，防止发生意外，公司严禁员工携带孩子进入厂区，并由门卫进行检查。
对于私自携带孩子进入厂区的，一经发现将对携带孩子的员工视为违反公司纪律，根据公司《奖励与惩处制度》进行处理。
请所有员工严格遵守公司规定，将孩子妥善安置，严禁将孩子带入办公区域、生产区域及厂区。
请各部门、科室、班组管理人员负起责任，发现有此情况要求及时给予制止。
外来人员入厂告知书
外来人员入厂告知书尊敬的来宾：为了您的安全，进入厂区请您遵守以下规定及安全注意事项：1、进出厂区需登记，未经许可请勿进入生产区域，如需进入应征得公司领导的批准，由接洽人员全程陪同。
2、在厂区内请将公司发送的相关证件佩带在胸前，以做身份识别。
3、本公司为重点防火单位，厂区内严禁吸烟及携带烟火进入厂区，请将所带烟火寄存到门卫室，违者处罚500-1000元。
4、厂区内机动车限速15km/h，进入库区及车间限速5km/h。
5、严禁在厂区内拍照、录像。
6、进入厂区请勿嬉笑、追逐、打闹，请勿携带小孩进入厂区。
7、所有物料及工具出厂须持有出门证，并得到公司领导的许可。
所有人员、车辆出门时应主动接受保安人员的检查。
8、所有人员均需严格遵守厂区安全规定，紧急情况应听从公司保安人员指挥。
9、请您按照保安和保管的引导，在规定区域停车；10、请您停车后，必须进行熄火、拉手闸、并放置轮挡防止出现车辆滑动。
11、本公司有叉车、拉货车辆、用电设施等，有碰撞、触电、坠物伤人、机械伤害等风险，请您在指定区域内活动，在没有得到许可和内部人员陪同的情况下，不得随意走动，并要与叉车、机械设备等危险设备设施保持安全距离。
12、公司内配置的消防器材为消防应急器材，未经许可，严禁擅自挪动、使用公司内的消防设施及消防器材。
13、进入厂区请遵守各项警告标识及告知牌之注意事项。
14、严禁酒后进入作业场所。
凡不遵守公司规定的外来人员，公司保安有权拒绝放行，并按照公司相关规章制度进行现金考核(100-1000元）。
对无理取闹、打架或以恶劣言语攻击保安的，保安可通知企管办或报警处理。
以上内容已完全理解，本人能够全面遵守！外来人员签名：年月日。
员工家属来司探亲安全告知书
员工家属来司探亲安全告知书为了明确家属在公司居住期间的安全管理责任，确保家属的人身安全，公司本着对公司家属在公司生活区内健康、安全负责的原则，依据公司的安全管理相关制度，特制定此安全管理告知书，请员工知晓并签字。
员工家属在公司居住期间，公司员工必须切实履行对孩子的安全教育、监护、管理的法律义务和责任。
1、员工家属及小孩必须遵守公司的相关安全和管理规
定，加强对家属、孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。
2、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域、施工区域
及非生活区域。
3、对未成年人在公司生活区域活动要有成年人陪同、监
护，严禁私自活动造成安全事故。
4、严禁到公司井口边、临时建筑物下等容易对人造成伤
害的地方活动。
5、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。
6、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。
7、严格遵守公司相关的管理制度。
8、若有违反以上规定及因自己监管不力造成安全事故
的，所有责任由当事员工自己负责。
9、任何意外由监护人全权负责。
员工签字：
年月日后附《员工家属来司探亲备案表》
员工家属来司探亲备案表
员工家属来司探亲备案表。
带孩子入厂安全协议书
带孩子入厂安全协议书尊敬的员工及家属：您好！感谢您选择我们的企业作为您的工作场所。
我们深知，作为父母，您有时不得不带着孩子来到工作地点，因此我们理解并尊重您的家庭需求。
工厂区域充满了潜在的安全风险，对于成年人来说已经习以为常的环境，对于孩子来说可能是充满危险的。
为此，我们特此制定《孩子入厂安全协议书》，以确保每位孩子在工厂区域内的安全。
一、安全教育与告知1. 员工在带孩子入厂前，必须对孩子进行安全教育，明确告知工厂区域内的安全注意事项和禁止行为。
2. 员工应确保孩子了解基本的自我保护知识，如遇紧急情况应如何求助等。
二、监护人责任1. 员工作为孩子的监护人，在孩子入厂期间必须全程陪同，不得让孩子单独行动。
2. 员工应随时注意孩子的安全，防止其接触机器、危险化学品等危险物品。
3. 员工应确保孩子遵守工厂的所有安全规定，不得影响工厂的正常运作和其他员工的安全。
三、工厂管理方的责任1. 工厂管理方应提供安全的环境和设施，确保所有区域对孩子来说是安全的。
2. 管理方有责任对员工及其孩子进行必要的安全教育和指导。
3. 一旦发现安全隐患或违反安全规定的行为，管理方有权立即采取措施，包括但不限于要求员工带孩子离开工厂区域。
四、应急处理1. 在孩子受伤或发生紧急情况时，员工应立即向工厂管理人员报告，并采取适当的急救措施。
2. 工厂管理方应制定相应的应急预案，确保在紧急情况下能够迅速有效地进行处理。
五、其他条款1. 本协议一经签署，即表示员工及其孩子同意遵守工厂的所有安全规定。
2. 本协议的解释权归工厂管理方所有，如有争议，应通过友好协商解决。
请您认真阅读以上条款，并在同意后签字确认。
我们将根据本协议的内容，共同努力营造一个安全、和谐的工作环境。
此致敬礼！[工厂名称][日期]请员工在确认无误后，在此签名：______________孩子的姓名及年龄：______________孩子的签名（如适用）：______________。
外来人员进入公司 告知书
外来人员进入公司须知欢迎您光临××公司，在您进入本公司之前，为了确保您的安全请仔细阅读本须知，并认真遵守。
一、外来人员的安全须知（一）外来参观人员须知：1、进入生产现场，必须在接待单位相关人员陪同下，按照指定路线参观，不得擅自进入危险区域。
2、进入生产现场必须戴好安全帽。
3、需要现场交流、检查、检测、记录数据、拍照等必须事先说明，经我公司人员同意并采取相应安全防护措施后方可进入。
4、在穿越危险区域（行车、吊车、吊物，炉前等危险区域）必须先确认没有危险后迅速通过，不得停留。
5、严禁触摸生产现场所有设备及管线的各类按钮、开关。
6、进入混合气体站、油化库等易燃、易爆危险区域，禁止使用移动电话等所有可能产生火花的东西。
7、酒后严禁进入生产现场。
8、禁止在非吸烟点吸烟。
（二）外来施工人员须知：1、进入生产现场工作必须遵守我公司的各项规章制度，违规与我公司员工同等处理2、进入生产现场必须配戴好安全防护用品，从事特种作业必须持证上岗。
3、在作业过程中不得堵塞安全通道、消防通道；同时须有防止地面、墙面、设备等受损防护措施。
4、不准私自乱接水、电、气等能源介质。
确需搭接临时线时，必须办理临时线审批手续。
5、在易燃、易爆区域作业必须严格执行各项防火防爆管理制度，需要动用明火必须办理动火审批手续后方可作业。
6、在生产现场交叉作业时，必须事先与我公司相关单位协商后，设立安全监护人员确保安全的前提下，方可作业。
7、未经许可不准任意使用、关停、移动我公司各类设备设施。
8、高空、密闭、电力等危险区域作业必须有安全监护人员，安全防护措施到位后方可作业。
9、现场施工作业时，必须设立安全防护措施、安全警示标志。
10、作业完毕后，及时清理作业现场，分类存放垃圾。
11、酒后严禁进入生产现场。
12、禁止在非吸烟点吸烟。
（三）外来办理业务人员须知1、外来办理业务人员进入厂区前，由公司陪同人员告知公司有关安全规章制度和注意事项；并到门卫处办理登记手续，方可进入厂区，严禁私自进入。
员工家属带孩子进入公司安全管理协议书(新标准版)6篇
员工家属带孩子进入公司安全管理协议书(新标准版)6篇篇1甲方：XXXX公司乙方：员工家属鉴于员工家属带孩子进入公司，为确保公司及员工的安全，特订立本安全管理协议书。
一、安全管理原则1. 坚持“安全第一，预防为主”的原则，确保员工及家属的生命安全和身体健康。
2. 严格遵守国家相关法律法规及公司内部安全管理制度。
3. 明确各方的安全责任和义务，共同维护公司安全。
二、安全管理措施1. 员工家属带孩子进入公司前，应进行安全教育培训，提高安全意识和自我保护能力。
2. 公司应提供必要的安全设施和装备，如安全帽、安全鞋等，并确保其完好有效。
3. 公司应设立专门的安全管理机构，负责日常安全管理工作，并定期组织安全检查和隐患排查。
4. 员工家属应遵守公司安全管理制度，不得擅自进入危险区域或从事危险作业。
5. 公司应建立健全应急预案和应急机制，确保在发生安全事故时能够及时、有效地处理。
三、安全责任与义务1. 甲方责任：（1）提供安全的工作环境和工作条件；（2）制定并实施安全管理制度；（3）组织安全教育和培训；（4）监督乙方遵守安全规定。
2. 乙方责任：（1）遵守甲方安全管理制度；（2）参加甲方组织的安全教育和培训；（3）正确使用安全设施和装备；（4）及时报告安全事故和隐患。
3. 双方共同义务：（1）加强沟通和协作，共同维护公司安全；（2）积极参与安全检查和隐患排查；（3）共同制定并实施应急预案。
四、违约责任与处罚1. 若一方违反本协议规定，应承担相应的法律责任；2. 对于严重违反安全规定的行为，甲方有权解除劳动合同；3. 因违约行为造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。
五、其他事项1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年；2. 协议期满后，双方可协商续签；3. 本协议未尽事宜，可另行协商补充。
甲方（签字）：XXXX公司日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXXX 日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（公司）：乙方（员工）：丙方（员工家属）：一、协议背景甲方为了保障公司安全，维护正常工作秩序，特制定本安全管理协议书。
2024年员工家属带孩子进入公司安全管理协议书
2024年员工家属带孩子进入公司安全管理协议书1. 引言为了维护公司员工和家属的安全，确保公司工作环境的安全和稳定，特制定本协议，旨在明确公司对员工家属带孩子进入公司进行安全管理的相关规定。
2. 适用范围本协议适用于公司内的所有员工和员工家属，在员工家属带孩子进入公司时必须遵守相关规定。
3. 安全管理责任3.1 公司安全管理部门负责制定员工家属带孩子进入公司的安全管理制度，并进行相应的宣传和培训。
3.2 所有员工都有安全管理的责任，应对员工家属带孩子进入公司进行安全监督和管理，发现问题及时报告和处理。
4. 员工家属带孩子进入公司审批程序4.1 员工须提前向公司安全管理部门递交家属带孩子进入公司的申请。
4.2 公司安全管理部门应在收到申请后，进行审查和评估，决定是否允许员工家属带孩子进入公司，并将决定以书面形式通知申请人。
4.3 公司安全管理部门有权随时调整或撤销员工家属带孩子进入公司的许可。
5. 遵守安全规定5.1 员工家属在进入公司范围内时，应遵守公司的安全规定，穿戴适宜的个人防护装备。
5.2 员工家属应尽量避免进入危险区域，如厂房、机器设备操作区等，确保自身安全。
5.3 员工家属若发现危险或异常情况，应立即向所在员工报告，并配合员工采取相应安全措施。
6. 孩子行为管理6.1 员工家属带孩子进入公司时，应对孩子进行行为管理，确保其不会对公司员工和设施造成危害。
6.2 员工家属应监护孩子，确保其遵守公司规定，并配合公司员工对孩子进行必要的安全教育和引导。
6.3 若孩子对公司设施造成损坏，员工家属应承担相应的赔偿责任。
7. 孩子健康管理7.1 员工家属带孩子进入公司时，应确保孩子身体健康，无传染性疾病。
如发生传染性疾病，员工家属应立即通知所在员工并离开公司。
7.2 员工家属应定期给孩子体温测量，如发现发热等症状，应立即通知所在员工并离开公司。
8. 公司安全设施8.1 公司会提供一定的安全设施，如保护栏、紧急出口指示标志等，员工家属应正确使用和保护安全设施。
2外来人员进入公司告知书
外来参观人员安全告知书各位来宾，欢迎大家光临四川裕国建设工程有限公司参观访问。
我公司生产现场存在的主要危险有害因素有：火灾，中毒，触电，物体打击，起重伤害，高处坠落，车辆伤害，压力容器爆炸，机械伤害，粉尘，噪声，辐射，划割刺伤等其它伤害。
为了保证大家的人身健康与安全，请配合我公司熟悉并遵守如下规定：1、请在我公司陪同人员引导下有秩序地进入我公司生产现场；进入生产现场，请不要穿高跟鞋，走指定安全通道，听从陪同人员管理；严禁自行在生产区域内活动。
2、参观过程中，请不要直接与上班的工人交谈，以免影响工人的注意力。
如有问题可以通过陪同人员咨询。
3、如遇火情或突发事件，请跟随我公司员工或陪同人员一起疏散到安全地方。
如遇意外事件或发生事故，请及时与带队老师或陪同人员联系处理。
4、禁止在生产现场触摸各种开关、操作任何设备，这不仅会给自己带来人身安全风险，也可能给我公司员工带来意外伤害。
5、严禁酒后进入本公司；禁止在生产现场吸烟，饮食；禁止在参观过程中嬉戏、打闹；禁止各种不文明行为；请勿在生产现场拨打、接听电话、玩手机，以免注意力分散发生意外。
6、进入生产现场，请遵守各种安全警示标志的提示；请勿触摸加工后的铁屑，以免伤手；生产现场需佩戴必要的劳动防护用品，安全帽必须系好下颌带。
7、请注意车间内作业的起重机，禁止在吊物下面停留，并应主动避让，以免受到碰撞和重物伤害。
请不要在焊接平台和十字架横臂下停留，以免发生坠落事故伤人。
8、在厂区道路行走时，请走人行便道，以免发生交通事故；在车间要注意前方的厂内运输车辆，主动避让，以免电瓶车、叉车、电动平车造成车辆伤害。
9、生产现场可能存在临时占用安全通道现象，请注意脚下工件、设备的位置，防止绊倒、滑跌伤人。
10、请勿靠近正在作业的高大设备，以免高处工具等物品坠落伤人；请相互监督、提醒、关照，做到安全、文明、秩序参观。
谢谢大家的配合，祝大家参观期间顺利、舒心、愉快！。
外来人员安全告知书（精选4篇）
外来人员安全告知书（精选4篇）外来人员安全告知书篇1某化工有限公司外来人员安全告知书尊敬的各位外来参观、培训、施工人及业务往来人员!云南常青树化工有限公司热忱欢迎各位的光临! 为了搞好我公司的各项管理工作，所以需要您的配合! 特向外来参观、培训、施工人员及各项业务往来安全告知如下:一、我公司为危险化学品生产企业，生产过程中存在主要的危险、危害因素有:1、危险化学品:硫酸、磷酸、氟硅酸、气氨;2、有毒气体:氟化氢;3、易燃易爆物质:乙炔、煤尘;4、其它:高温、高压、传动设备。
二、外来参观、培训、施工人员，进入公司前必须遵守如下安全管理要求:1、必须在公司同意的情况下，由指定人员带领方可进入厂区。
参观人员未经批准不允许进入岗位。
2、必须遵守公司的各项安全管理规定。
3、化工生产区禁火区内禁止吸烟。
4、进入厂区必须佩戴安全帽等防护用品。
5、请勿在管架下走动、停留;万一发生液体喷溅或泄漏时，请远离泄漏或喷溅点，勿让液体接触衣服、皮肤。
不慎接触就近找到安全水池或喷淋洗眼器或清水水龙头，用流动的清水面部向下持续冲洗15 分钟左右，同时打公司电话(0871-X1958) 。
6、在岗位时间(十天以上)学习培训人员需配备与本公司员工相应的防护用品。
必须通过安全教育，并考试合格。
7、学习培训人员未经岗位人员允许，不准进行生产操作。
8、如生产出现异常情况，学习培训人员及时按照岗位操作人员的指令要求撤离生产区。
9、不允许动用和损害岗位的设备、设施。
10、请大家在参观学习培训中注意安全。
未尽事宜，根据现场安排执行。
X有限公司二〇一X年一月外来人员安全告知书篇2电化有限公司外来参观、学习培训人员安全告知书1、外来参观培训人员，入公司前必须遵守如下安全管理要求:2、必须在公司同意的情况下，由指定人员带领方可进入厂区。
3、进入厂区必须配戴安全帽等防护用品。
4、参观人员未经批准不允许进入岗位。
5、在岗位长时间(十天以上)学习培训人员需配备与本公司职工相应的防护用品。
员工带子女上班安全责任告知协议
员工带子女上班安全责任告知协议员工带子女上班安全责任告知书公司是工作场所，为了进一步规范安全问题，明确各方的权力、义务和责任，请带未成年子女到公司的员工认真阅读本协议的内容，承诺自愿遵守本协议内容。
1、凡年满18周岁者均视为具有完全民事行为能力人，对自已的行为安全负责；未满18周岁的（以下简称子女），由其生活监护人负责其全部行为安全。
2、凡带子女进入公司的员工，负有对子女在公司内一切场所（包含公司内宿舍、食堂、公共道路、公共活动场所等生产区域和生活区域）的安全监护责任并应当保证子女的一切活动符合国家相关法律法规以及公司的规章制度。
3、本公司为生产经营场所，且含有在建未完工工程，虽然公司进行了安全隐患排查并针对重点危险点进行警示，但不可避免仍存在很多不可预见的危险，比如道路行驶车辆、火灾、水源、触电、利器、运转的设备、孩子打闹跌落在锐器上等等，均有可能造成子女的生命财产的伤害和损失，一旦发生事故和人身伤害，公司不承担任何法律责任和经济责任。
4、对于签订本协议的员工子女，公司会在生活区安排一个相对关闭场合，供孩子们研究（但没有专人把守）和活动。
如员工子女在公司自由活动时受伤、造成意外产生，公司均不承当任何法律责任和经济责任。
5、严禁员工子女携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司；严禁员工子女随便动用及损坏公司的设备、设施及物品，给公司造成损失的，由该员工子女监护人赔偿。
6、杜绝子女在公司及宿舍大声吵闹及喧哗，保证安静、舒适的工作和生活环境；如对其他员工的工作生活造成不必要的影响而引起的矛盾纠纷，公司不予解决。
以上条款的签署员工事先对本协议条款的含义及相关法律后果已全部通晓并充分理解，自签名之时表示该协议生效并自愿遵守本协议内容，未签署本协议的员工，禁止将未成年子女自行带入公司。
家长签字：身份证号码：。
员工带子女上班安全责任告知协议
2023年度：员工带子女上班安全责任告知协议第一章员工行为规范1.1 员工必须严格遵守公司的相关规定和法律法规，不得非法携带或使用危险物品。
1.2 员工带子女上班时必须注意子女的安全，并确保子女的行为符合公司规定。
1.3 员工必须严格遵守公司的安全制度和规定，遵守消防、电气等相关安全规范。
1.4 员工应遵守公司的保密制度，不得泄露公司秘密或涉及公司利益的信息。
第二章子女安全管理2.1 员工带子女上班时，必须向公司提交子女的身份证明和年龄证明，并签署相应的安全责任告知书。
2.2 员工必须对子女进行安全教育，了解公司的安全制度和规定，并确保子女遵守。
2.3 在公司内部，员工必须时刻关注子女的安全，避免出现意外事件。
2.4 如果子女出现安全事故，员工必须第一时间报告公司并配合公司处理。
第三章公司安全管理3.1 公司应为员工带子女上班提供安全保障，如防护设施、应急救援等。
3.2 公司应制定相关安全规定和制度，并对员工和子女进行安全教育。
3.3 公司应定期检查和维护各类安全设施，确保其正常运转。
3.4 公司应建立健全的安全管理制度，及时处理安全事件并汇报相关部门。
总结：1、本文所涉及简要注释如下：本文所述的员工包括公司员工及其带来的子女。
公司安全管理包括但不限于消防、电气、应急救援等方面的管理。
本文所述的安全责任告知书是指员工必须签署的一份文件，确认其已经理解和遵守安全规定和制度，并承担相应的安全保障责任。
2、本文所涉及的法律名词及注释：《中华人民共和国劳动法》：中华人民共和国颁布的劳动法律法规，用于规范劳动关系。
《中华人民共和国安全生产法》：中华人民共和国颁布的安全生产法律法规，用于规范各类企业的安全生产管理。
《中华人民共和国消防法》：中华人民共和国颁布的消防法律法规，用于规范各类企业的消防管理。
3、本文执行过程中可能出现的纠纷问题及法律解决方案：3.1 员工与公司之间对于安全责任的界定问题，可以通过协商解决。
带孩子来公司的安全承诺书
尊敬的公司领导及同事们：大家好！为了更好地照顾我的孩子，在经过公司领导批准后，我将在工作中带着孩子一同前来公司。
在此，我郑重地承诺，将严格遵守公司的规章制度，确保孩子的安全，并为孩子创造一个良好的成长环境。
首先，我将对孩子的安全负全责。
在孩子来到公司期间，我会时刻关注孩子的动态，确保他们不会影响到公司的正常运作。
我会教育孩子遵守公司的各项规定，不随意触碰公司的设备、文件等物品，避免发生意外。
此外，我还会确保孩子在公司内的活动区域安全，避免他们误入禁入区域，防止发生安全事故。
其次，我会做好孩子的看护工作。
在孩子来到公司期间，我会安排专门的人力资源进行看护，确保孩子在我忙于工作期间也能得到妥善照顾。
我会与看护人员保持密切沟通，了解孩子的实时情况，确保他们的身心健康。
同时，我会教育孩子如何与同事相处，让他们学会尊重他人，培养良好的社交能力。
此外，我将加强对孩子的教育引导。
在孩子来到公司期间，我会利用业余时间对他们进行学习、生活、道德等方面的教育，引导他们树立正确的价值观，培养良好的学习习惯和生活态度。
我会关注孩子的成长需求，适时给予关爱和支持，让他们在公司的日子里感受到家的温暖。
为了确保孩子的安全，我会定期与公司领导及同事沟通，汇报孩子的成长情况，并在必要时寻求大家的帮助。
我相信，在大家的共同关心和帮助下，我的孩子一定能够在公司度过一个快乐、安全、有意义的时光。
最后，我再次向公司领导及同事们表示诚挚的感谢。
感谢大家在百忙之中抽出时间关注和照顾我的孩子，让他们感受到公司的关爱。
我会以更加饱满的热情投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。
再次承诺，我将竭尽所能，确保孩子在公司的安全，并为孩子创造一个美好的成长环境。
谢谢。
带小孩进厂安全承诺书
尊敬的的领导：
我，XXX，是贵厂的一名员工，我带着我的小孩，XXX，来到贵厂参观和学习。
我深知在工厂中，安全是最重要的，因此我在此郑重承诺，我会尽全力保护我和我小孩的安全，并确保我们的行为不会对贵厂的生产和运营造成任何影响。
首先，我会向我小孩说明工厂的安全规定和注意事项。
我会告诉他，在工厂中，必须遵守所有的安全规定，不得擅自触摸任何设备，不得进入禁止区域，不得玩耍任何可能带来危险的物品。
我会确保他时刻保持警惕，不做出任何可能危害自己或他人的行为。
其次，我会时刻关注我小孩的行为。
我会确保他始终在我视线范围内，不会离开我的监管。
我会密切关注他的行为，确保他不会做出任何危险的行为，并及时纠正他的错误。
此外，我也会遵守工厂的安全规定。
我会穿戴适当的安全装备，如安全帽、耳塞、防护眼镜等，并确保我的小孩也穿戴适当的装备。
我会遵循工厂的安全程序，不违反任何安全规定，不进行任何可能危害自己或他人的行为。
最后，我会积极配合贵厂的安全管理。
我会接受和遵守贵厂的安全培训和教育，及时报告任何可能存在的安全隐患，并积极参与贵厂的安全管理和改进工作。
在此，我郑重承诺，我会尽全力保护我和我小孩的安全，并确保我们的行为不会对贵厂的生产和运营造成任何影响。
如果因为我或我小孩的行为导致贵厂遭受损失或损害，我将承担相应的责任和赔偿。
谢谢。
外来人员或员工及家属带孩子进入公司安全责任告知书
外来人员或员工及家属带孩子进入公司安全责任告知书
韩江机械外来人员或员工及家属
带孩子进入公司安全责任告知书
人事行政总监蔡勇
为了明确外来人员或员工及家属与小孩在公司内的安全管理责任，确保外来人员或家属及小孩的人身安全，公司本着对外来人员或员工家属及小孩在公司内健康、安全负责的原则，依据公司的安全管理相关制度，公司有义务告知以下内容：
外来人员或员工及家属是孩子成长道路上的法定监护人，为了家庭的幸福和孩子的健康成长，必须切实履行对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。
1、所有外来人员或员工及家属带孩子进入公司时，必须在保安室进行登记，登记时注明进入公司时间，离开时由保安记录时间。
2、必须掌握公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防摔伤、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。
3、外来人员及员工家属与小孩严禁进入公司生产区域、施工区域及非活动区域。
4、对未成年小孩在公司区内活动，必须要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成隐患。
5、严禁到公司宿舍、物品边、车辆边、水塘边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。
6、严禁携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。
7、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。
8、严格遵守公司相关的管理制度。
9、所有外来人员和员工家属及小孩进入公司区域，都必须要到保安室签署《安全责任告知书》作为在公司内的安全管理协议。
10、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的，所有责任由当事人自己负全部责任。
广东韩江轻工机械有限公司2013-8-26。
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韩江机械外来人员或员工及家属
带孩子进入公司安全责任告知书
人事行政总监蔡勇
为了明确外来人员或员工及家属与小孩在公司内的安全管理责任，确保外来人员或家属及小孩的人身安全，公司本着对外来人员或员工家属及小孩在公司内健康、安全负责的原则，依据公司的安全管理相关制度，公司有义务告知以下内容：
外来人员或员工及家属是孩子成长道路上的法定监护人，为了家庭的幸福和孩子的健康成长，必须切实履行对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。
1、所有外来人员或员工及家属带孩子进入公司时，必须在保安室进行登记，登记时注明进入公司时间，离开时由保安记录时间。
2、必须掌握公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防摔伤、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。
3、外来人员及员工家属与小孩严禁进入公司生产区域、施工区域及非活动区域。
4、对未成年小孩在公司区内活动，必须要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成隐患。
5、严禁到公司宿舍、物品边、车辆边、水塘边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。
6、严禁携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。
7、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。
8、严格遵守公司相关的管理制度。
9、所有外来人员和员工家属及小孩进入公司区域，都必须要到保安室签署《安全责任告知书》作为在公司内的安全管理协议。
10、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的，所有责任由当事人自己负全部责任。
广东韩江轻工机械有限公司
2013-8-26。