城乡劳动者临时务工劳动合同书_0
临时务工劳动合同书6篇
临时务工劳动合同书6篇篇1临时务工劳动合同书甲方（雇主）：____________（统一社会信用代码：____________）乙方（劳动者）：____________（身份证号码：____________）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，经甲、乙双方平等协商，特订立本合同。
一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的安排和要求，从事__________工作。
2. 工作地点为____________（具体地址）。
二、合同期限1. 本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
2. 本合同期满后，如需继续劳动关系，双方须重新协商签订新的劳动合同。
三、工作时间和休息1. 工作时间为每天____小时，每周工作____个工作日。
2. 工作时间为____________至____________。
3. 工作时间外的加班，应按照国家有关规定支付加班工资。
4. 每日工作时间中包括____小时休息时间。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬为人民币____元/小时，合计____元/月（不含加班工资）。
2. 乙方应按照国家规定缴纳个人所得税。
五、社会保险1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险、医疗保险、养老保险和失业保险。
2. 乙方应按照国家规定参加社会保险，并按时足额缴纳个人社会保险费。
六、劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守甲方的规章制度，提高工作效率，保守甲方的商业秘密。
2. 甲方应保证乙方的劳动条件和劳动环境符合国家的安全卫生标准。
七、劳动合同的解除1. 乙方不履行劳动合同约定，甲方有权解除合同，并保留追究乙方法律责任的权利。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内表现不符合要求的；（2）患病丧失劳动能力的；（3）违反劳动合同的约定，严重影响甲方正常生产经营的。
八、争议解决本合同履行过程中发生的争议，应协商解决。
如协商不成，应向劳动争议调解委员会申请调解；无法调解的，任何一方可向法院提起诉讼。
临时务工劳动合同范本5篇
临时务工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1临时务工劳动合同范本甲方：（委托人）______________ （身份证号码：______________）乙方：（被委托人）______________ （身份证号码：______________）根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致，签订本《临时务工劳动合同》（以下简称“本合同”）。
第一条合同目的甲方为简化管理工作，提高工作效率，聘用乙方从事临时务工工作，乙方接受甲方委托从事临时务工工作，并按照本合同约定的工作责任和工资待遇开展工作。
第二条工作内容1. 乙方接受委托，从事甲方指派的具体工作任务，具体工作内容为____________________（详细描述工作内容）。
2. 乙方应当积极配合甲方的安排，认真完成工作任务，确保工作质量和工作效率。
第三条工作地点和工作时间1. 工作地点为____________________（详细描述工作地点）。
2. 工作时间为____________________（详细描述工作时间）。
第四条工资支付1. 乙方的工资由甲方按照双方约定的支付方式和时间支付。
2. 乙方应当如实记录工作时间和工作内容，确保工资支付的准确性。
3. 双方约定的工资标准为____________元/小时（或者____________元/天/月），具体按照工作小时或者工作天数结算。
第五条工作保密1. 乙方应当保守甲方的商业秘密和工作信息，不得向外泄露。
2. 在劳动合同终止后，乙方仍然应当履行保密义务，不得利用工作经验、技术和商业信息从事与甲方竞争的活动。
第六条工作安全保障1. 甲方应当在工作场所提供必要的安全保障措施，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方应当严格遵守工作安全规章制度，注意工作环境和个人安全防护，不得因玩忽职守导致安全事故发生。
第七条合同变更和解除1. 本合同如需要变更或终止，应当经双方友好协商达成一致意见，签订书面变更协议或者解约协议。
临时务工劳动合同书5篇
临时务工劳动合同书5篇篇1甲方（用人单位）：________________________单位性质：_____________________________法定代表人：___________________________地址：_______________________________联系电话：____________________________乙方（劳动者）：_______________________性别：_______________________________身份证号码：__________________________住址：_______________________________联系电话：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本临时务工劳动合同书（以下简称合同）。
双方共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
其中试用期为___个月，自___年___月___日起至___年___月___日止。
期限届满时，本合同终止。
如甲方需要继续雇佣乙方，应重新签订劳动合同。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的岗位上从事临时务工工作。
具体岗位和职责按照甲方的规定执行。
（二）乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
乙方应服从甲方的工作安排和调配。
三、工作时间和休息休假（一）甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。
乙方应按时上下班，遵守甲方的考勤制度。
（二）甲方按照国家有关规定，保障乙方的休息休假权利。
乙方享有法定节假日、带薪年假等休假权利。
具体按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及支付（一）甲方按照国家和地方有关规定，以及合同约定，向乙方支付劳动报酬。
临时务工劳动合同范本6篇
临时务工劳动合同范本6篇第1篇示例：临时务工劳动合同范本劳动合同甲方（用人单位）：__________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方需要招用临时务工人员，乙方愿意根据甲方的工作安排，与甲方签订本合同。
一、工作内容1. 乙方在甲方的安排下，从事以下工作：__________。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成所从事的工作，并服从甲方的管理。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为__________，每天工作__________小时，休息__________小时。
2. 乙方的工作地点为__________，具体地址为__________。
四、劳动保护1. 乙方在工作期间应当严格遵守甲方的劳动纪律和安全操作规程，加强安全防范措施，确保自身和他人的人身安全和财产安全。
2. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品和安全防护设施，保障乙方的劳动安全和身体健康。
五、劳动合同期限本合同自__________年__________月__________日起生效，至__________年__________月__________日止。
六、违约责任如果乙方未按照本合同约定履行义务，甲方有权依法解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，经双方协商一致后另行签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：__________ 日期：__________本合同一经签字并经双方盖章后生效，自愿遵守本合同各项条款。
以上就是临时务工劳动合同的范本，希朇能对大家有所帮助。
第2篇示例：临时务工劳动合同范本甲方（用人单位）：___________乙方（劳动者）：___________鉴于甲方因业务需要，需要雇佣临时务工人员，乙方愿意接受雇佣，双方经友好协商，达成如下合同：一、工作内容1. 乙方将于___________（日期）至___________（日期）在甲方指定的地点从事___________（工作内容）的临时务工工作。
城乡劳动者临时务工劳动合同书
城乡劳动者临时务工劳动合同书用工单位(甲方) 所有制性质用工单位住址电话号码务工人员姓名(乙方) 性别出生年月务工人员户口工种技术等级务工人员家住____县(市)____镇(乡)___街(村)____号(组) 务工人员暂住地址编号鉴证编号 ____________(以下简称甲方)因生产(工作)需要，经中介推荐，____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。
按照合法、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。
一、合同期限乙方自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止计_____个月，在甲方做临时工作。
合同期满，自行终止。
二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要，在甲方担任临时生产(工作)任务。
合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同，应征得另一方同意。
三、生产(工作)条件、双方的义务甲方：为使乙方顺利完成生产(工作)任务，应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的安全生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康。
加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。
尊重乙方的合法权益，按照国家有关规定，给予乙方应享有的政治、经济待遇。
执行国家和当地政府对临时工的管理规定，接受劳动部门的监督、检查。
乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，与其他职工一样参加政治、业务学习，遵守规章制度，爱护公共财产，保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。
四、工资待遇经应知应会考核后，确定乙方在合同期内实行计时工资制，每月工资____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。
实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：________________________五、劳动福利待遇按国务院1989年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和______省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。
城乡劳动者临时务工劳动合同(4篇)
城乡劳动者临时务工劳动合同用工单位(甲方)：_____所有制性质：_____用工单位住址：_____电话号码：_____务工人员姓名(乙方)：_____性别：_____出生年月：_____务工人员户口：_____工种：_____技术等级：_____务工人员家住：____县(市)____镇(乡)_____街(村)____号(组)务工人员暂住地址：_____编号：_____鉴证编号：__________(以下简称甲方)因生产(工作)需要，经中介推荐，_____(简称乙方)自愿到甲方做临时工。
按照合法、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。
一、合同期限乙方自____年____月____日起至____年____月____日止计____个月，在甲方做临时工作。
合同期满，自行终止。
二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要，在甲方担任临时生产(工作)任务。
合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同，应征得另一方同意。
三、生产(工作)条件、双方的义务甲方：为使乙方顺利完成生产(工作)任务，应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的安全生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康。
加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。
尊重乙方的合法权益，按照国家有关规定，给予乙方应享有的政治、经济待遇。
执行国家和当地政府对临时工的管理规定，接受劳动部门的监督、检查。
乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，与其他职工一样参加政治、业务学习，遵守规章制度，爱护公共财产，保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。
四、工资待遇经应知应会考核后，确定乙方在合同期内实行计时工资制，每月工资为____元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。
实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：_____五、劳动福利待遇按国务院____年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和____省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。
城乡劳动者临时务工劳动合同范本（二篇）
城乡劳动者临时务工劳动合同范本甲方（用人单位）：______________________乙方（劳动者）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，通过友好协商一致，达成如下劳动合同：第一条合同目的甲方因工作需要，雇佣乙方从事临时务工劳动，并约定双方的权利和义务。
第二条工作内容1. 乙方同意在甲方安排的工作岗位上履行自己的职责；2. 乙方的具体岗位和工作内容为：______________________。
第三条合同期限本合同的期限为____年____月____日至____年____月____日。
第四条试用期本合同无试用期。
第五条工作时间和薪酬1. 乙方的工作时间视工作性质而定，以甲方的工作安排为准；2. 乙方的月工资标准为人民币____元；3. 乙方工资支付的形式为：_______________（银行转账/现金支付/其他），支付时间为每月___号；4. 乙方应按照法律规定、甲方的规章制度以及工作要求，认真履行自己的工作职责。
第六条休假和福利1. 乙方享有法定假日和甲方规定的带薪年假；2. 如乙方需要请假，应提前向甲方请假，并得到甲方的同意；3. 乙方享有甲方规定的其他福利待遇，具体内容为：______________________。
第七条保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和其他保密信息；2. 乙方在离职后应将与甲方工作相关的一切资料、文件等归还甲方，不得泄露给他人。
第八条违约责任1. 乙方如不按约定工作，超出规定的请假时间，或违反劳动纪律，甲方有权责令乙方改正，如情节严重，甲方有权解除合同；2. 乙方如违反本合同的约定，应按照相关法律规定承担相应的法律责任。
第九条合同解除1. 乙方有权向甲方提前___天提出解除合同的申请，甲方有权选择是否同意乙方的解除申请；2. 甲方解除合同的，应提前___天通知乙方；3. 本合同的解除应以书面形式通知对方，并注明解除的原因和具体时间。
正规临时工劳动协议书范本(3篇)
正规临时工劳动协议书范本甲方（用人单位）名称：性质：地址：法定代表人（单位负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：民族：文化程度：籍贯：施市县（区）乡（镇）村（街）现住址：属于：农业人口（_____）非农业人口（_____）居民身份证号码：甲方因生产（工作）需要，经劳动部门批准，同意招用乙方为临时工，根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。
第一条合同期限合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条生产（工作）任务乙方同意服从甲方的生产（工作）需要，在岗位，承担生产（工作）任务。
第三条生产（工作）条件根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：，并发给乙方劳动保护用品：_____，保健食品费：第四条劳动纪律甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。
具体内容：乙方应严格遵守各项纪律，服从管理，积极做好工作。
第五条劳动时间与劳动报酬劳动时间：甲方实行每周日工作制，每日小时制，因生产（工作）需要加班时，应控制每日加班不超过3小时，每月加班不超过36小时，加班要提前通知乙方，由甲乙双方商定。
劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每日元。
加班工资：法定节日为元，公休假和平日为元：夜间工作的，每晚（班）发给乙方夜餐费元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月元至元。
如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定，实行全额计件工资制的，月工资按计件单结算，具体办法双方约定为：在合同期间，如发生停工待料，甲方每天发给乙方元，作为基本生活费用。
第六条社会保险福利待遇1.在本合同期内，甲乙双方应按养老保险规定，缴纳养老保险费，每月甲方负担元，乙方负担元。
乙方缴纳金额，由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。
乙方如符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险可随同转移，合并计算缴费年限。
城乡劳动者临时务工劳动合同格式范文(4篇)
城乡劳动者临时务工劳动合同格式范文甲方乙方甲方因工作需要招用临时工，乙方符合招工条件者自愿报名，经考核合格者予以录用，甲乙双方在按照平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。
第一条本合同期限为____年有期限合同。
____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。
第四条乙方工作期间，按月工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用及生产以外劳保福利待遇。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动及其标准,负责教育培训。
第六条乙方完成规定的工作任务，甲方每月足额支付乙方工资，工资不低于元，其中试用期间工资为元。
第七条乙方按国家社会保险的有关规定自行交纳养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用;甲方概不负责。
第八条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
第十一条法律、行政法规、规章发生变化，或客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，本合同应变更相关内容或解除合同。
第十二条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第十三条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。
2024年城乡劳动者临时务工劳动合同样本
2024年城乡劳动者临时务工劳动合同样本劳动合同书
甲方：（用人单位）
乙方：（劳动者）
鉴于甲方急需增加劳动力，乙方自愿利用空余时间从事临时务工工作，双方经协商一致，达成以下协议：
一、工作内容
乙方同意在甲方工作场所从事临时务工工作，具体工作内容包括但不限于：XXX。
二、工作时间
乙方开始工作的时间为：XXXX年XX月XX日，工作结束时间为：XXXX年XX月XX日。
工作时间根据实际情况灵活安排，双方商定。
三、工作报酬
甲方向乙方支付的报酬为每日XXX元/时，根据工作内容和工作时间合理确定报酬。
工资支付时间为每周一次/每月一次，具体支付日期双方商定。
四、劳动保护
1. 甲方保障乙方的劳动安全、劳动卫生，并提供必要的劳动保护用品。
2. 乙方在工作中需严格遵守甲方的劳动纪律，保护甲方的合法权益。
五、违约责任
1. 若乙方未按照约定时间履行工作职责，甲方有权解除合同，并不支付工资。
2. 若甲方未按时支付工资或违反合同约定，乙方有权要求甲方支付违约金或解除合同。
六、其他事项
1. 合同有效期为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，相互确认。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
日期：XXXX年XX月XX日。
2024年城乡劳动者临时务工合同
2024年城乡劳动者临时务工合同合同编号：XXX临时务工合同甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（个人姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲乙双方就乙方在甲方单位临时务工事宜达成一致意见，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，特订立如下合同：一、合同期限本合同自（日期）起至（日期）止，共计（天数）天。
二、工作内容乙方将在甲方单位从事以下工作：（详细描述工作内容）三、工作时间和工资1. 工作时间：乙方每天工作（小时），休息（分钟）。
2. 工资待遇：乙方工作期间，按照甲方单位规定的工资标准支付工资，每月支付一次。
四、工作规定1. 乙方需遵守甲方单位的各项规章制度及安全生产规定。
2. 乙方需保守甲方单位的商业秘密，不得泄露给他人。
3. 乙方需保管好自己的工作证件和个人物品，不得遗失或故意损坏。
五、其他约定1. 临时务工期间，如乙方有不良行为或违反工作规定，甲方有权解除合同。
2. 本合同未尽事宜，依据双方协商一致和相关法律法规解决。
六、生效与履行本合同自双方签字盖章后生效，至合同期满终止。
甲方（单位名称）：______________ 乙方（个人签名）：______________法定代表人（签字）：______________ 乙方（个人姓名）（签字）：______________签订日期：______________ 达成日期：______________（以下无正文）备注：1、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2、合同期满后如需延长服务期限，双方可协商一致签订书面延长合同。
临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
临时务工劳动合同样本（城乡劳动者）一、合同双方雇主：地址：劳动者：身份证号：住址：二、劳动合同的期限和地点1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.劳动地点：______。
三、劳动内容和工作时间1.劳动内容：劳动者将按照雇主的安排和要求，从事______方面的工作。
2.工作时间：根据实际生产需要，由雇主与劳动者另行约定。
四、劳动报酬1.劳动报酬：劳动者每天的工资为______元（具体金额）。
具体工资支付方式及日期由雇主与劳动者另行协商。
2.加班费：劳动者如因工作需要加班，则根据国家有关规定支付加班费。
五、劳动保护和劳动条件1.劳动保护：雇主应为劳动者提供相应的劳动保护措施，确保劳动者的人身安全和工作环境的健康。
2.工作条件：劳动者在工作期间，有权享受与城镇劳动者同等的工作条件和待遇。
六、工伤与生病的医疗待遇1.工伤待遇：劳动者如因工作原因受伤或患病，将依照国家相关法律法规享受工伤待遇。
2.生病医疗：劳动者如因非工作原因生病，可享受雇主提供的基本医疗保险待遇。
七、违约责任1.若一方违反合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
2.若劳动者严重违反劳动纪律，损害雇主利益的，雇主有权解除劳动合同。
八、合同变更和解除1.双方在履行合同时，如需变更合同内容，应当经过双方协商一致，并签订书面的变更合同。
2.本合同期满后，双方经过协商一致，可以终止劳动合同。
九、争议解决方式1.本合同执行中如发生争议，双方应通过友好协商解决。
2.若协商不成，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。
十、其他事项1.本合同未尽事宜，可由双方协商确定，并签订书面的补充协议。
2.本合同一式两份，雇主和劳动者各持一份，具有同等法律效力。
签订日期：____年____月____日雇主签字：________ 劳动者签字：________。
有关城乡劳动者临时务工劳动合同书
有关城乡劳动者临时务工劳动合同书【样本】城乡劳动者临时务工劳动合同书甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，并共同遵守：一、工作内容及时间安排1. 甲方聘请乙方从事以下工作：（具体工作内容）。
2. 工作时间：根据实际需要，双方约定工作时间为每周（或每月）共计（具体工作时间）小时/天（具体工作天数）。
二、工资及福利待遇1. 乙方工资：乙方每工作小时/天（具体工作时间单位），将获得人民币（具体工资金额）元的报酬。
2. 工资支付：甲方将按照劳动合同法相关规定，每月（或每周）向乙方支付工资，并提供发票或工资单。
3. 福利待遇：乙方享受与甲方正式员工相同的休假和社会保险等福利待遇。
三、劳动保护及责任1. 甲方应确保工作场所的安全、卫生，并向乙方提供必要的劳动保护用品和设备。
2. 乙方在工作期间，应严格遵守甲方的工作纪律和安全规定，保障甲方的工作质量和效益。
四、合同期限和解除1. 合同期限：本合同自（XXXX年XX月XX日）开始，至（XXXX年XX月XX日）结束。
2. 解除合同：如乙方提前30天以书面形式通知甲方，并经甲方同意，可以解除本合同；双方一致认定需要解除合同的，可随时解除。
五、其他约定事项1. 合同附件：（合同附件，如工作规则、责任追究规定等，如有需求可列明具体内容）2. 未尽事宜：本合同未尽事宜，可根据双方协商一致进行补充并作为合同的附件。
六、争议解决本合同如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可根据相关法律法规进行申诉或仲裁。
七、合同生效本合同依法签订，自双方签字盖章之日起生效，并具备法律效力。
甲方（单位盖章）：乙方（个人签字）：日期：日期：。
临时务工劳动合同(城乡劳动者)
临时务工劳动合同（城乡劳动者）一、合同双方本合同由以下双方签订：•委托人：（以下简称“甲方”）•受托人：（以下简称“乙方”）二、合同内容依照《中华人民共和国劳动合同法》、《城乡劳动者合同制度试行办法》等规定，甲乙双方本着自愿、平等、公正、诚信的原则，就乙方在甲方提供的公司/工厂中的临时务工岗位达成以下协议，签订本劳动合同。
1. 岗位乙方将在甲方提供的临时务工岗位上工作，实际工作内容以甲方制定的工作任务为准。
2. 期限本合同期限为（填写具体期限）（不得超过2年），期限届满后，本合同终止。
在期限届满前，双方如需要解除合同，应当提前通知对方，并且达成协议，不得擅自单方面解除合同。
3. 工资及福利待遇乙方的工资及福利待遇由甲方确定，并在本合同中作出约定。
详情如下：（1）工资：乙方的工资为（填写具体工资）元/小时，以实际工作时间计算，每周工作时间不超过48小时。
（2）福利待遇：甲方将为乙方缴纳经费及保险费。
具体费用以当地有关法律规定为准。
4. 工作时间及休息休假（1）工作时间：乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过48小时，依据当地劳动法规实行工作制度。
（2）节假日：节假日按照国家法律规定执行。
（3）年假及其它假：根据有关规定执行。
5. 工作保障甲方应保证提供给乙方的劳动条件安全，保障乙方的劳动安全和健康，如有事故应及时提供医疗救治和发生工伤或职业病应由甲方依法承担赔偿责任。
6. 合同解除双方如需要解除合同，应当提前通知对方，并且达成协议。
合同终止后，甲方应按合同约定结清乙方的工资及福利待遇。
7. 合同争议的解决双方如因合同条款引起争议，应当先协商解决；协商不成的，应当依法提起诉讼或者申请仲裁解决。
三、合同生效本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自（填写具体日期）起生效，至期限届满终止。
本合同未尽事宜，按照有关法律、行政法规和国家劳动和社会保障部门的规定处理。
甲方：（单位名称）法定代表人或负责人：签字：________________________日期：________________________乙方：姓名：________________________身份证号码：________________________签字：________________________日期：________________________。
临时务工劳动合同(城乡劳动者)
临时务工劳动合同（城乡劳动者）甲方（用人单位）：__________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（劳动者）：__________________身份证号码：______________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方临时在甲方处务工达成如下协议：一、工作内容和地点乙方同意在甲方处从事__________工作，工作地点为甲方指定的工作区域。
具体工作内容和要求如下：1. 工作内容：_____________________________2. 工作地点：___________________________3. 工作时间：___________________________4. 劳动保护和安全卫生：________________二、薪酬标准和支付方式乙方的薪酬标准按照双方约定的标准执行，支付方式为：______________1. 薪酬标准：（具体金额）2. 支付方式：（每月固定时间通过银行转账或现金支付）三、合同期限和试用期本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
双方约定试用期为______个月，试用期内的工资和福利待遇按照甲方的规定执行。
四、权利和义务甲乙双方应当履行各自的义务，享有相应的权利。
具体包括但不限于：劳动报酬、社会保险、福利、培训、劳动保护、劳动条件等方面的权利和义务。
五、保密和竞业限制乙方应当保守甲方的商业秘密和保密信息，并遵守甲方的保密规定和制度。
乙方在合同期内及合同终止后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的企业工作，也不得泄露任何保密信息。
具体限制期限和内容由甲方另行规定。
临时务工劳动合同(城乡劳动者)2篇
临时务工劳动合同（城乡劳动者）临时务工劳动合同（城乡劳动者）精选2篇（一）甲方（用人单位）：____地址：____联系电话：____乙方（劳动者）：____身份证号码：____地址：____联系电话：____签订日期：____年____月____日鉴于条款：甲方因____（具体项目或工作需求）需要临时聘用城乡劳动者。
乙方愿意接受甲方的聘用，为甲方提供临时劳务服务。
双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本临时务工劳动合同。
第一章总则第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方在临时务工期间的权利和义务，确保双方合作愉快，工作顺利进行。
第二条合同的法律效力本合同一经双方签字盖章后生效，具有法律约束力，双方必须严格遵守。
第二章工作内容与要求第三条工作内容乙方同意根据甲方的安排，在____（具体岗位或工作内容）岗位上工作。
第四条工作要求乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。
第三章工作条件与待遇第五条工作条件甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工具、设备等。
第六条薪资待遇乙方的薪资为____元/日（或____元/小时）。
甲方应于每____（周期）支付乙方薪资。
第四章工作时间与休假第七条工作时间乙方应遵守甲方规定的工作时间，具体为____。
第八条休假乙方在合同期内享有国家规定的节假日休息权利。
第五章劳动保护与劳动纪律第九条劳动保护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施。
第十条劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
第六章协议的变更、解除与终止第十一条协议的变更协议一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更。
第十二条协议的解除双方均可在提前____天通知对方的情况下解除本协议。
第十三条协议的终止本协议在以下情况下终止：合同期满；双方协商一致；法律规定的其他情形。
第七章违约责任第十四条违约责任如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
2024年城乡劳动者临时务工劳动合同范例（二篇）
2024年城乡劳动者临时务工劳动合同范例根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方聘用乙方在甲方_____担任临时岗位工作。
合同期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。
二、乙方工作内容负责看管仓厍和甲方进货人一同进货。
三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资，每月____元;四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;(二)享受合同规定的工资待遇;(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2.甲方需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的;3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的;4.订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5.违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的;6.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;7.其它违反国家、学校、甲方规定的。
(三)乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：1.患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的;2.因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;3.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;4.符合国家规定其它条件的。
城乡劳动者临时务工劳动(合同)书简洁版
城乡劳动者临时务工劳动合同书(简洁版)1. 合同参与方本合同由双方共同缔结：雇主：[雇主名称]劳动者：[劳动者姓名]本合同旨在明确劳动者进行临时务工的条件、权利和义务，双方应当遵守并执行条款。
2. 务工内容劳动者将从事岗位的临时务工：[具体岗位和工作内容]3. 期限本合同的期限自____年___月___日起，至____年___月___日止。
4. 工作地点劳动者将在工作地点进行临时务工：[具体工作地点]5. 工作时间劳动者每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由雇主根据实际情况安排。
6. 工资与福利劳动者的工资和福利待遇如下：•基本工资：[工资金额]元/月•加班工资：按照国家劳动法规定支付•休假制度：劳动者享有法定休假和带薪年假•社会保险：根据国家规定参加社会保险7. 劳动保护和安全雇主应当为劳动者提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施，确保劳动者的人身安全和健康。
劳动者应当遵守雇主的劳动纪律和规章制度，妥善使用和保护工作设备和工作场所。
8. 合同终止本合同在情况下终止：•双方协商一致终止•合同期满自动终止•劳动者或雇主违反合同约定，遭受违约责任•劳动者因疾病或意外事故无法继续履行工作职责9. 合同争议解决双方发生合同争议时，应通过友好协商解决。
若无法协商解决，则提交劳动争议仲裁委员会或人民法院解决。
10. 其他约定[双方可根据具体情况添加其他约定]11. 合同生效本合同经双方签字盖章后生效，并各自保留一份原件。
合同双方确认，已充分了解并同意合同的全部内容，并承诺按照合同的约定履行各自的义务。
雇主：_________________ 日期：____________劳动者：_________________ 日期：____________。
临时务工劳动合同(城乡劳动者)
临时务工劳动合同（城乡劳动者）1. 合同双方雇主（以下简称甲方）：_______________________劳动者（以下简称乙方）：_______________________2. 合同内容甲方经营地址：_______________________乙方居住地址：_______________________3. 合同期限本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
4. 工作内容乙方同意在甲方指定劳动地点从事以下工作：___________________________________________________________5. 工作时间乙方每天工作____小时，每周工作____天，休息日为______。
6. 工资待遇乙方的工资由甲方按以下方式支付：- 基本工资：人民币____元/月；- 奖金、津贴、福利：______（具体项目和金额）；- 其他工资：______（具体项目和金额）。
7. 劳动保护和福利甲方将为乙方购买必要的意外伤害保险，并负责乙方在工作期间的安全保障措施和劳动保护。
8. 试用期本合同约定无试用期。
9. 违约责任9.1 乙方严重违反本合同的，甲方有权终止本合同，并依法扣除乙方应该支付的违约金。
9.2 甲方严重违反本合同的，乙方有权终止本合同，并依法要求甲方赔偿损失。
9.3 双方一方在违约后需要终止本合同的，应提前______提出书面通知。
10. 法律适用和争议解决本合同的订立、执行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律和法规。
双方如因本合同履行发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方有权向当地劳动争议调解委员会或劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
11. 合同解除和终止11.1 本合同到期或双方达成协议解除的，合同自动解除。
11.2 本合同终止后，甲方应支付乙方的工资、福利和其他应得的费用。
12. 其他约定_________（若有其他约定，请在此进行详细描述）。
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
最新临时务工劳动合同样本（城乡劳动者）合同编号合同编号甲方甲方：（以下简称“公司”）地址：联系电话：乙方乙方：（以下简称“劳动者”）身份证号码：住址：联系电话：合同期限本合同自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，共合同期限个月。
任务内容与工作地点任务内容劳动者在本合同期限内，按公司安排从事以下劳动岗位的工作：任务内容工作地点劳动者的工作地点为：工作地点工作时间劳动者将按照公司的安排，每周工作[工作小时]小时，工作时间为：工作时间休息劳动者享有法定休假和公司相关规定的休假。
工资与福利待遇工资劳动者每月工资为人民币[工资金额]元。
福利待遇劳动者享有公司相关规定的福利待遇，具体内容如下：福利待遇工作保护公司将为劳动者提供必要的工作保护措施，保障劳动者的人身安全和健康。
劳动纪律和责任劳动者须严格遵守公司的劳动纪律，认真履行工作职责，不得私自外借、转包、转让、租借劳动者的劳动力。
合同解除合同解除情况1.本合同期满后，自动解除。
2.本合同期限届满前，劳动者提前三天以书面形式提出解除本合同，双方同意解除。
3.一方严重违反合同约定，经友好协商无法解决时，任意一方有权单方解除合同，并要向对方支付违约金。
解除通知合同解除时，一方应提前三天书面通知对方。
争议解决因本合同发生的争议，由双方友好协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会裁决。
其他事项本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决。
合同生效本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司）：_____________乙方（劳动者）：_____________签订日期：_____________。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
城乡劳动者临时务工劳动
合同书
合同范本
用工单位(甲方)____________
所有制性质____________
用工单位住址____________
电话号码 ____________
务工人员姓名(乙方)____________
性别____________
出生年月____________
务工人员户口 ____________
工种____________
技术等级____________
务工人员家住____________县(市)____________镇(乡)____________街(村)____________号(组)，务工人员暂住地址____________
编号 ____________鉴证编号____________
____________(以下简称甲方)因生产(工作)需要，经中介推荐，____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。
按照合法、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。
一、合同期限
乙方自年月日起至年月日止
计个月，在甲方做临时工作。
合同期满，自行终止。
二、生产(工作)任务
乙方同意按甲方的生产(工作)需要，在甲方担任临时生产(工作)任务。
合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同，应征得另一方同意。
三、生产(工作)条件、双方的义务
甲方：为使乙方顺利完成生产(工作)任务，应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的安全生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康。
加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。
尊重乙方的合法权益，按照国家有关规定，给予乙方应享有的政治、经济待遇。
执行国家和当地政府对临时工的管理规定，接受劳动部门的监督、检查。
乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，与其他职工一样参加政治、业务学习，遵守规章制度，爱护公共财产，保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。
四、工资待遇
经应知应会考核后，确定乙方在合同期内实行计时工资制，每月工资为____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。
实行计件工资制，月工资额按
计件单价结算，其办法是：
五、劳动福利待遇
按国务院1989年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和××省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。
六、合同的解除及责任
1．在合同期内，乙方有下列情况之一者，甲方可以解除合同：
(1)乙方患有疾病不能坚持或不能适应正常生产(工作)的；(2)乙方被依法追究刑事责任的；(3)乙方严重违反甲方劳动纪律和有关规章制度的；(4)乙方因病或非因工负伤，医疗期满后(医疗期最长不能超过三个月)不能从事原工作、也不能从事甲方另行安排的工作的。
2．在合同期内；甲方有下列情况之一者，乙方可以解除合同：
(1)经国家有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，无有效的保护措施，严重危害乙方身体健康的；(2)甲方不能按照合同规定支付劳动报酬的；(3)甲方不履行劳动合同，或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益的；(4)乙方因参军、招工、招干、升学者。
在合同期内任何一方解除合同，都应当提前30天通知对方(法律规定的除外)，经双方协商同意后，解除合同，并给予书面通知。
七、其他事项
1．本合同签订后，须送劳动仲裁机关鉴证，即确认有效，受到法律保护，双方必须严格遵照执行。
一方违反劳动合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小予以赔偿。
2．本合同在执行过程中，如有未尽事宜，应在国家规定范围内，经双方协商后补充。
3．双方在执行合同过程中，如发生争议，应由本单位劳动争议调解委员会调解。
从申请调解之日起，在30日内，经调解无效时，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
劳动争议的申诉应从其知道或应当知其权利被侵害之日起30日内提出，超过期限不受理。
如对仲裁不服，自收到裁决书之日起15日内可向甲方所在县(市)人民法院起诉。
一方当事人期满不起诉，又不执行裁决的，另一方可向人民法院申请强制执行。
八、双方认为需要约定补充的有关事项
九、本合同应在办理调配手续后，及时签订、鉴证。
本合同一式三份(甲、乙方及鉴证机关各一份)，具有同等效力。
本合
同涂改无效，代签无效。
甲方签字(盖章)：乙方签字(盖章)：
年月日年月日
鉴证机关(盖章)：。