物流岗位说明书
运输物流协调员岗位说明书
运输物流协调员岗位说明书一、岗位概述运输物流协调员是负责协调和安排运输物流活动的专业人员，主要职责包括调度货运车辆、监控运输过程、协调物流资源、解决运输问题等。
二、岗位职责1. 协调运输计划：负责制定、调整并监控运输计划，确保货物按时安全运抵目的地。
2. 货物装卸安排：组织和指导货物的装卸工作，保证货物的安全和高效装卸。
3. 选派运输车辆：根据订单需求和货物特性，合理选派适宜的运输车辆，确保货物的准时运输。
4. 运输过程监控：对运输车辆的行驶情况进行实时监控，及时发现并解决运输中的问题。
5. 物流资源协调：与供应商、仓库、客户等各方进行沟通与协调，保持良好的合作关系。
6. 运输成本控制：负责优化运输方案，降低运输成本，提高运输效率。
7. 运输问题解决：及时处理和解决运输过程中的问题，保证运输的顺利进行。
8. 运输数据分析：收集、整理和分析运输数据，为管理层提供决策支持和优化建议。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。
2. 专业知识：熟悉运输物流管理流程和操作规范，具备相关证书优先。
3. 沟通协调能力：具备良好的沟通与协调能力，能够与各方有效沟通和协调。
4. 风险意识：对运输物流风险具有敏锐的洞察力和风险防范意识。
5. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，具备应对突发情况的能力。
6. 团队合作精神：具备团队合作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成工作任务。
四、工作环境1. 办公环境：工作地点一般位于物流中心或物流公司的办公区域。
2. 工作时间：按需求安排，可能需要根据物流运输情况调整工作时间。
3. 工作压力：由于运输物流领域的复杂性，工作压力可能较大，请有心理准备。
五、发展前景在物流行业快速发展的背景下，运输物流协调员具有广阔的发展前景。
通过积累工作经验和学习，运输物流协调员可逐步晋升为物流主管、物流经理等职位，有机会管理更大范围的物流运作。
六、总结运输物流协调员是物流领域不可或缺的重要角色，他们的工作直接影响物流运输的效益和客户满意度。
岗位说明书物流主管
岗位说明书：物流主管一、岗位概述物流主管是公司物流团队的核心成员，负责协调和管理物流运营相关的市场调研、供应链管理、仓储管理、运输和配送、订单处理等工作。
岗位侧重于物流流程的优化和效率的提升，确保物流业务的顺利进行。
二、岗位职责1. 制定和完善物流运营策略和流程，确保物流运作的高效性和准确性；2. 负责供应链管理，与供应商沟通，协调物流运输及仓储工作，确保货物按时到达并保持库存充足；3. 管理仓库日常运营，包括货物入库、出库、盘点以及物料储存和保管；4. 组织和协调货物的运输和配送，确保货物按时交付给客户，跟踪物流信息并解决运输中的问题；5. 负责订单的处理和管理，包括订单确认、分配、跟踪和售后服务；6. 分析和评估物流业务的效益和风险，提出改善方案并进行执行；7. 管理物流团队，培训和指导团队成员，确保工作的顺利进行；8. 与其他部门协调合作，解决跨部门物流问题，并改进物流运作流程。
三、任职要求1. 本科及以上学历，物流管理或相关专业优先考虑；2. 具备较强的物流管理和运营能力，熟悉供应链管理、仓储管理、运输和配送等工作流程；3. 具备良好的团队管理和协调能力，能够带领团队完成工作任务；4. 具备优秀的沟通能力，能够与供应商、客户和内部团队进行有效的沟通和协调；5. 具备较强的问题解决能力，能够及时应对和解决物流运作中的各类问题；6. 熟练掌握相关的办公软件和物流管理系统；7. 具备一定的英语水平，能够进行简单的商务英语沟通。
四、工作条件1. 工作时间：正常工作时间，需要根据工作需要进行调整；2. 工作地点：办公室和仓库，需要根据工作需要进行出差；3. 薪资待遇：根据个人能力和经验面议。
五、职业发展在公司物流部门的职业发展路径上，物流主管可以逐步晋升为物流经理、物流总监等职位，负责更大范围的物流策划和管理工作。
此外，物流主管也有机会跨部门发展，例如转到采购、供应链等岗位，拓宽自身的职业发展道路。
物流部岗位说明书物流调度
物流部岗位说明书——物流调度一、岗位背景与职责：物流调度是物流部中一项关键的职能，负责协调和管理物流运作的各个环节，确保物流活动的高效运转。
物流调度人员的主要职责包括但不限于以下几项：1.货物调度：根据订单要求和货物情况，合理安排和调度货物的运输和配送工作，确保货物按时准确送达目的地。
2.车辆调度：负责调度、安排内部或外包的运输车辆，根据货物情况和线路要求合理安排车辆的出发时间和路线，以提高运输效率。
3.仓库管理：协调仓库人员，合理安排仓储工作，确保货物的存储、分类和整理，同时确保仓库内物资库存的准确性。
4.运输安排：根据客户需求和物流计划，合理安排运输资源，确保运输车辆和货物之间的有效配合和通畅的运输路线。
5.供应链协调：与供应商、客户及其他相关部门进行有效沟通和协调，确保物流环节的顺畅进行，提高整体供应链的效率。
6.问题解决：处理物流过程中出现的问题，并及时采取措施解决，以避免和减少对物流运作的影响。
7.数据分析：负责物流相关数据的收集、整理和分析，及时掌握物流运作的情况，对相关数据进行统计和报表的生成。
二、任职要求：1.教育背景：大专及以上学历，物流管理或相关专业优先。
2.工作经验：具备一定的物流管理经验，熟悉物流调度和配送流程。
3.专业知识：熟悉物流运作流程，具备一定的供应链管理知识。
4.沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够有效与供应商、客户以及内部各部门进行沟通和协调。
5.时间管理：能够灵活安排时间和资源，应对紧急情况和突发事件，保证物流运作的顺利进行。
6.团队合作：具备团队协作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成工作目标。
7.问题解决：具备较强的问题解决能力，善于分析和处理物流运作中的问题，保障物流运转的顺畅。
8.应变能力：具备较强的应变能力，能够在复杂和变化的情况下迅速做出决策和应对。
三、发展前景：物流调度是企业物流运作中至关重要的环节，具有广阔的发展前景。
随着电子商务行业的快速发展，物流需求也在不断增加，对物流调度人员的需求也将越来越高。
物流部岗位说明书物流调度
物流部岗位说明书-物流调度专员
一、岗位概述
物流调度专员是负责物流运输过程中货物运输、仓储、配送等环节的协调与管理，确保货物按时准确地到达目的地。
物流调度专员需要具备良好的沟通协调能力和组织管理能力，能够高效安排和调度物流资源，以提高物流运输的效率和服务质量。
二、岗位职责
1. 负责物流运输资源的调度与安排，合理安排运输车辆和司机的工作计划，确保物流运输的顺利进行；
2. 负责协调货物的装卸工作，确保货物的安全、快速、准确的送达目的地；
3. 跟进货物的运输过程，及时掌握货物的运输情况并及时提醒相关人员；
4. 协调仓库和配送中心的工作，确保货物的配送工作按计划进行；
5. 跟踪物流运输过程中的问题，及时处理和解决遇到的异常情况；
6. 维护物流运输信息的记录和整理，建立健全物流信息管理系统；
7. 参与物流运输流程的持续改进和优化，提高物流运输的效率和服务质量。
三、任职资格
1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先；
2. 具备较强的组织协调能力，能够高效安排和调度物流资源；
3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与内外部各相关部门进行良好的合作；
4. 熟悉物流运输流程和相关法律法规，具备一定的问题处理能力；
5. 熟练掌握办公自动化软件和物流管理软件，能够熟练操作相关软件。
物流公司驾驶员职责与权限岗位说明书
9）对客户的财产施行保全，如中途丢失或损坏，按照货物的价值进行赔偿。
工作权限：
1）公司运输车辆严禁搭乘与公司业务无关人员及私自拉货等行为；
2）装卸工卸货时，监督及协助装卸工卸车，杜绝野蛮操作；
3）有权建议对工作的改进和提出合理化ห้องสมุดไป่ตู้议；
4）有权对客户的财产施行保全，如中途丢失或损坏，按照货物的价值进行赔偿。
编制：审核：批准：
Xxx
基本
情况
职位名称
驾驶员
职位编号
所属部门
薪金级别
直接上级
调度
直接下属
无
设置目标
负责车辆的驾驶、保养、维护与收货。
岗位职责与权限
工作职责：
1）按照公司安全要求驾驶车辆，定期对车辆进行清洁、保养、维护；
2）具备高度的责任心，保养及维护车辆，杜绝一切车辆故事发生；发现车辆故障，及时汇报主管
领导，并申请维修；
3）外出接货要准确无误，接送货途中发现异常必须及时处理及向上级反馈；
4）妥善保管随车工具、用具，如有丢失或遗失得照价赔偿；
5）根据调度指令《派车单》上门拉货,与客户做好提货交接，与客户交接严禁争吵，负责货物安全的到达，回公司后准确的将货物与组长做好移交；
6）负责每日上交提货数据；
7）必须服从公司领导安排，严格完成上级交办的其他工作；
物流专员岗位说明书范本（精选18篇）
物流专员岗位说明书范本（精选18篇）物流专员岗位说明书范本篇1一、严格遵守公司关于物资流通的各项规定;二、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程;三、对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计;四、制定物流渠道建设和考评的指导政策;五、根据产品的开发进度，组织评审、制定产品开发各阶段物料需求计划并对其监控实施;六、组织制定产品开发项目的整体物料预算，监控实际开发过程中的物料使用，并进行物料预算符合度分析;七、负责货物的收发、配送、搬运等物流工作;八、协助库管整理好库房，清点货物等;九、联系运输公司，每天将销售的产品及时、准确、安全的发出;十、销售人员开拓了一个新的客户，物流应立刻寻找一个运费合理安全可靠的运输公司;十一、协助客服做好返修坏件的打包发货与收货工作;十二、跟踪货运的情况，每天查询前一天发给客户的货物是否到达;十三、配合做好与库房安全工作，保证消防通道的畅通，以防万一;十四、认真及时完成公司领导安排的其他临时性工作。
物流专员岗位说明书范本篇21、严格遵守公司关于物资流通的各项规定。
2、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程。
3、对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计。
4、制定物流渠道建设和考评的指导政策。
5、根据产品的开发进度，组织评审、制定产品开发各阶段物料需求计划并对其监控实施。
6、组织制定产品开发项目的整体物料预算，监控实际开发过程中的物料使用，并进行物料预算符合度分析。
7、负责货物的收发、配送、搬运等物流工作。
8、协助库管整理好库房，清点货物等。
9、联系运输公司，每天将销售的产品及时、准确、安全的发出。
10、销售人员开拓了一个新的客户，物流应立刻寻找一个运费合理安全可靠的运输公司。
11、协助客服做好返修坏件的打包发货与收货工作。
12、跟踪货运的情况，每天查询前一天发给客户的货物是否到达。
13、配合做好与库房安全工作，保证消防通道的畅通，以防万一。
快递公司职务说明书
快递公司职务说明书快递公司职务说明书一、职务名称：快递员职责描述：1.收取货物：负责从发货人处收取货物，并进行正确的核对、验收，确保货物信息准确无误。
2.打包、分类：负责对收取的货物进行打包，按照指定的分类要求进行分拣，保证货物的完整性和准确性。
3.派送货物：按照派送单上的地址信息，准确安排派送路线，确保货物及时送达，并与客户进行良好沟通，解决客户问题。
4.保证货物安全：负责妥善保管货物，遵守相关安全规定，确保货物不受损、不丢失，并及时报告异常情况。
5.维护工作区域：保持工作区域的整洁有序，定期进行清洁和维护，并妥善保管投递工具和设备。
二、职务名称：分拣员职责描述：1.货物分拣：根据派送单上的要求，对于收到的快递货物进行分类、分拣，确保货物被准确地安排在相应的位置。
2.标记处理：对于特殊货物进行标记处理，如易碎品、贵重物品等，以确保随后的流程中得到特殊的对待。
3.质量控制：对于货物的外观质量进行初步检查，确保货物完好并无明显损伤，及时报告异常情况。
4.协助发货：配合公司相关人员的工作，及时将货物送达指定区域，确保订单的及时发货。
5.维护工作区域：保持工作区域的整洁有序，定期进行清洁和维护，并妥善保管相关物品和工具。
三、职务名称：仓库管理员职责描述：1.货物管理：负责仓库内货物的接收、入库、出库等相关工作，保证货物的存储安全和准确性。
2.库存管理：进行货物的盘点和整理，及时更新库存信息，确保库存数量的准确性。
3.质量检查：对于入库和出库的货物进行质量检查，保证货物的完好无损。
4.仓库维护：维护仓库的环境卫生和安全，按照规定进行物品摆放，定期进行清洁和整理。
5.库存报告：按照要求定期向上级汇报库存情况，提供准确的数据支持。
四、职务名称：客服人员职责描述：1.客户服务：接受客户来电、来访，解答客户咨询，解决客户投诉，并提供专业的快递相关服务。
2.订单查询：帮助客户查询订单状态，提供准确的快递信息，及时处理客户的售后需求。
物流专员岗位说明书
物流专员岗位说明书一、岗位概述物流专员是指负责协调和管理企业物流活动的专业人员。
他们负责安排货物的运输、仓储和配送工作，确保物流过程的顺利进行并提供高质量的服务。
本岗位说明书旨在详细描述物流专员的职责、要求和工作条件，以便招聘相关人才和提供工作指导。
二、岗位职责1. 管理货物流转：负责制定和执行物流计划，确保货物按时送达目的地；跟进订单，安排货物的仓储和配送工作；协调运输商、仓库和其他相关供应商，以确保物流过程的高效运行。
2. 运输管理：负责与运输供应商沟通，安排货运车辆和配送路线；监督运输过程，确保货物在运输中的安全和完整性；处理运输过程中的问题和投诉，并及时解决。
3. 仓储管理：负责仓库的布局规划、货物的入库和出库，确保货物存储的安全和有序；定期盘点货物，协助财务部门进行库存核对；跟进货物的配送流程，协调仓库员工的工作安排。
4. 物流信息管理：负责记录和维护相关的物流数据，包括货物的进出库记录、实时运输情况、供应商资料等；分析物流数据，提供相关报表和统计数据，为物流决策提供支持。
5. 问题解决：及时处理物流过程中的问题和突发情况，如运输延误、货物损坏等；与相关人员协调解决，并寻求长期解决方案，以确保物流过程的效率和稳定性。
三、岗位要求1. 学历与经验：本科及以上学历，物流管理相关专业优先。
具备一年以上物流行业相关经验者优先考虑。
2. 专业知识：熟悉物流流程和操作，了解国内外货运、仓储、配送等相关政策和法规。
具备基本的财务和数据分析知识。
3. 技能要求：熟练使用物流管理软件和办公软件，如仓储管理系统、ERP系统、MS Office等。
具备良好的沟通和协调能力，能够有效组织和管理团队。
4. 知识储备：了解物流行业的发展动态和趋势，关注行业的最新技术和创新，具备学习和应对变化的能力。
5. 语言能力：具备良好的英语阅读和书写能力，能够与国外供应商进行有效的沟通和合作。
四、工作条件1. 工作时间：标准工时制，每周工作40小时。
物流岗位职务说明书
物流岗位职务说明书物流岗位职务说明书物流岗位是一个涉及多个环节的职务，工作内容涵盖仓储、物流运输和货物配送等多个方面。
下面是对物流岗位职务的详细说明，以帮助员工了解该职位的职责和要求。
一、职位概述物流岗位是负责组织和协调货物运输和配送的职务。
主要职责包括仓储管理、物流运输组织、货物配送和信息管理等。
二、职责描述1. 仓储管理：负责仓库的管理和运作，包括货物的入库、出库、货物的存放和整理等。
需要确保仓库安全有序，并定期进行库存盘点。
2. 物流运输组织：安排和组织货物的运输方式和路线，与供应商和承运商沟通，确保货物按时到达目的地。
需要具备一定的运输规划和协调能力。
3. 货物配送：根据客户需求和订单，准确安排货物的配送工作。
需要注意货物的数量和质量，确保配送的准确和及时。
4. 信息管理：负责物流信息的收集、整理和报告。
需要利用物流管理系统进行数据分析和信息汇报，以提高物流效率和准确性。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，物流管理或相关专业优先。
2. 工作经验：具备1-3年相关工作经验，熟悉物流运作和仓库管理流程。
3. 技能要求：- 具备良好的沟通和协调能力，能够与客户、供应商和承运商进行有效的沟通和合作。
- 熟练掌握物流管理工具和软件，例如WMS等。
- 具备一定的团队合作精神和组织能力，能够有效安排和协调物流团队的工作。
4. 职业素养：- 具备责任心，能够承担工作任务并按时完成。
- 具备良好的应变能力和解决问题的能力，在应急情况下能够迅速做出决策并采取行动。
- 具备良好的学习能力和自我提升意识，能够不断学习和适应新的物流管理方法和工具。
四、工作条件1. 工作时间：根据工作需要，需要适应弹性工作时间和加班情况。
2. 工作环境：主要在办公室和仓库工作，需要适应一定的运输和配送工作环境。
3. 薪资待遇：根据个人能力和经验做出合理的薪资待遇。
以上是对物流岗位职务的详细说明，希望能够帮助员工更好地了解该职位的职责和要求，实现个人职业发展和公司的物流目标。
岗位说明书物流专员
岗位说明书物流专员岗位说明书：物流专员一、岗位概述物流专员是负责协调和管理物流活动的专业人员。
岗位职责包括货物进出库管理、运输计划制定、仓库管理、运输费用控制等。
本文将详细阐述物流专员的职责和能力要求。
二、岗位职责1. 负责货物进出库管理，包括接收、核对、分发和（或）打包发货。
2. 负责制定运输方案，与供应商、运输公司等进行协调，确保货物按时送达。
3. 负责仓库管理，包括货物存储、货架摆放、库存监控等。
4. 负责运输费用控制，与物流供应商进行谈判，确保运输成本的有效控制。
5. 处理物流过程中的问题和异常情况，及时采取措施解决。
6. 协助相关部门进行物料需求计划，确保库存充足。
三、能力要求1. 具备良好的沟通能力，能与供应商、运输公司等进行有效的沟通和协调。
2. 具备优秀的分析和解决问题的能力，能够独立应对物流过程中的各种异常情况。
3. 具备较强的组织能力和工作协调能力，能够合理安排物流活动。
4. 具备一定的市场洞察力和谈判能力，能够与物流供应商进行有效的合作和谈判。
5. 具备责任心和执行力，能够按时完成各项物流任务。
四、专业知识要求1. 熟悉国内外物流运输法规和相关政策。
2. 熟悉经济运输模式和各类物流仓储设施。
3. 了解货物包装、装卸和仓储管理的基本原理和操作规范。
4. 熟练使用物流管理软件和办公软件。
五、薪资待遇薪资待遇根据应聘者的经验和能力进行面议，具体薪资范围在面试过程中会进行详细沟通。
六、工作时间与地点工作时间为每周五天（周末双休），上午8:30-12:00，下午13:30-17:30。
工作地点在公司总部。
七、福利待遇1. 公司缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。
2. 提供带薪年假、节日福利及员工生日礼物。
3. 提供良好的工作环境和发展平台。
4. 提供定期培训和职业发展机会。
八、应聘要求1. 大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑。
2. 具备相关物流工作经验者优先考虑。
物流专员岗位说明书
物流专员岗位说明书随着市场的不断扩大和国际贸易的不断发展，物流行业得到了迅猛的发展。
在这个以物流为基础的时代，物流专员的岗位变得越来越重要。
作为现代物流行业的中坚力量，物流专员需要具备一定的专业能力和综合素质才能胜任自己的工作。
本文将介绍物流专员岗位的职责和要求，帮助大家更好地了解和理解物流专员这一职业。
一、职责物流专员的职责主要包括以下几个方面：1. 安排和监管货物运输物流专员需要对货物的运输安排进行全面管理，并根据客户要求和供应商运输能力，确定最优的运输方案，确保货物能够按时、安全地到达目的地。
2. 管理和协调仓库管理物流专员需要对仓库进行全面管理和协调，在保证库存和存储质量的前提下，确保货物的及时存储和发运。
3. 处理和解决供应商和客户问题物流专员需要及时处理和解决一切与供应商和客户直接相关的问题，例如货物损坏、丢失或延迟交货等问题。
4. 积极参与物流业务开发和市场拓展物流专员需要积极参与业务拓展和市场营销活动，开拓新的客户资源和市场份额。
二、要求作为一名物流专员，需要具备以下几个方面的能力和要求：1. 专业知识物流专员需要对物流贸易和国际贸易的政策、法律、技术和标准等方面有一定的了解和掌握，对货物的运输、仓库管理和物流系统的操作和应用都有一定的专业性知识。
2. 沟通能力物流专员需要与供应商、客户和运输公司保持良好的沟通，及时反馈信息并处理问题，同时也需要和团队内部保持良好的沟通和协作。
3. 技能物流专员需要具备优秀的解决问题和处理异常情况的能力，以及良好的组织能力和计划制定能力。
他们需要具备操作物流系统和计算机软件的技能，能够高效地处理和管理信息。
4. 心理素质物流专员需要具备一定的抗压能力和应对能力，能够在工作过程中保持稳定的心态和处理问题的头脑，尤其是在面对复杂、紧急的情况时，应当保持冷静。
5. 语言能力作为一名物流专员，英语是必备的语言能力，他们需要具备良好的英语听说读写能力，能够顺利与海外客户和供应商沟通交流。
物流公司收货员职责与权限岗位说明书-2
考核指标
指标权重
工作
关系
内部
场地经理、操作主管、开单员、回货员、司机、装卸工。
外部
客户Hale Waihona Puke 任职资格学历
高中以上学历
专业
无
年龄
18～40
性别
男
性格
开朗，热情、积极
工作经验
三个月以上的工作经验
具有1年以上物流行业运营工作经验优先
知识
技能
知识：较熟练使用电脑，会使用办公软件。
能力：执行力、学习培训、沟通协调、团队合作；
职前培训
公司发展规划、物流行业及专业知识
公司各项规章制度、运营作业流程
职业
发展
可晋升的职位
操作主管、分公司经理、组长、基地经理、运营经理助理
可转换的职位
仓管、开单员
编制：审核：批准：
3、负责在《入库单》上填写件数、重量、包装、体积、客户信息，并签名；
4、告诉客户到开单处将入库单换成《货物托运单》；
5、填写《货物入库清单》并与开单员核对件数，双方签字确认；
6、当天已开的入库单存根上交开单员核对。
7、把入库的货物分线路、类型摆放好；按规范粘贴货签、并进行扫描上传、按公司标准化进行装车配载。
Xxxx
基本
情况
职位名称
收货员
职位编号
所属部门
薪金级别
参见“职等薪级表”
直接上级
装卸组长
直接下属
无
设置目标
负责收货工作、信息记录及现场管理。
岗位职责与权限
工作职责：
1、负责收取客户的货物，并用记号笔在收取的货物上标注客户代码及件数。
2、认真核对件数，掌握收费标准,称重量方，区分轻货重货，确保货物重量（立方）准确无误；
物流岗位说明书
物流岗位说明书一、岗位概述物流岗位是指负责货物的运输、仓储、配送等相关工作，是保障物流供应链畅通的关键职位。
本说明书将详细介绍物流岗位的职责、要求和发展前景，为物流从业人员提供准确的指导。
二、岗位职责1. 负责货物的接收与验收，检查货物数量和质量，确保与采购订单或出货单据一致；2. 负责货物的仓储管理，包括仓库布局规划、周转率统计、库存盘点等；3. 安排合适的运输方式和物流路径，确保货物的及时、安全送达目的地；4. 协调供应商、客户和相关部门，解决运输过程中的问题和纠纷；5. 监控物流环节的运行情况，及时调整和完善物流方案，提高运输效率和降低成本；6. 负责制定物流操作流程和标准化作业规范，培训新入职员工；7. 执行上级交付的其他相关物流工作。
三、岗位要求1. 具备物流管理、供应链管理等相关专业背景知识，了解物流市场动态和操作规范；2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与供应商、客户和公司内部各部门有效沟通和协调；3. 具备一定的计划和组织能力，能够合理安排时间和资源，保证物流工作的顺利进行；4. 熟练运用各类物流管理软件和办公软件，如ERP系统、WMS系统、Excel等；5. 具备一定的应急处理能力和问题解决能力，能够在紧急情况下迅速做出正确的决策；6. 具备一定的英语读写能力，能够理解和处理国际物流业务。
四、发展前景随着电商行业的迅速发展和全球化经济的进一步推进，物流行业对人才的需求将持续增长。
物流岗位作为供应链的核心环节，将拥有更多的职业发展机会。
优秀的物流从业人员有望在企业内部逐步晋升为物流主管、物流经理甚至物流总监，并在供应链管理、物流策划以及物流技术等领域担任重要职务。
五、总结物流岗位是一项重要而且有挑战性的职业，要求从业人员具备相关的专业知识、沟通协调能力和计划组织能力。
同时，物流岗位也是具有广阔发展前景的职业，对于有志于从事供应链和物流管理工作的人来说，是一个不错的选择。
物流专员岗位说明书
物流专员岗位说明书一、岗位概述物流专员是负责物流管理、供应链管理和运营管理的专业人员。
该岗位主要负责协调并优化物流过程、仓储管理和货物运输，以确保物流运营的高效性和顺畅性。
二、岗位职责1. 实施物流计划：根据订单要求制定物流计划，安排货物的装运和交付，确保按时交货；2. 供应链管理：负责协调供应商、仓储和分销商之间的物流流程，确保供应链畅通；3. 运输管理：选择合适的运输方式、承运商并进行谈判，确保货物的安全、快捷运输；4. 仓储管理：管理仓库的库存、出库和入库，确保货物的妥善保管；5. 物流成本控制：分析物流成本，并提出相应的优化方案，实现成本的降低；6. 数据分析与报告：收集、整理和分析物流数据，撰写相应的报告和分析，为物流决策提供支持；7. 解决物流问题：及时处理物流中出现的问题，并提供解决方案，确保物流运作的顺利进行；8. 客户沟通：与客户进行有效、及时的沟通，满足客户的需求，确保客户满意度。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业；2. 工作经验：有相关物流工作经验者优先考虑；3. 熟练使用物流管理软件和办公软件，熟悉相关物流流程和操作；4. 具备良好的组织协调能力，能够有效处理复杂的物流问题；5. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与各个部门和供应商进行有效合作；6. 有责任心和抗压性，能够在工作中保持高效率和高质量的工作表现。
四、工作环境物流专员主要在办公室和仓库之间工作，需要进行现场巡检和与供应商、承运商的沟通。
工作时间一般为标准的工作时间，但如遇特殊情况需要加班时，需要积极配合。
五、福利待遇公司将为物流专员提供具有竞争力的薪资待遇，同时也提供完善的社会保险和福利制度。
另外，公司将不定期组织培训和学习交流活动，提供个人成长和职业发展的机会。
六、总结物流专员是保证物流过程高效顺畅的重要角色，需要具备良好的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力。
物流计划员岗位职责说明书
物流计划员岗位职责说明书一、岗位概述物流计划员是指负责物流计划、调度和协调工作的专业人士。
其主要职责是制定物流计划，确保物流运作的顺畅和效率。
二、岗位职责1. 物流计划制定物流计划员需要根据公司的运营需要和客户需求，编制有效的物流计划。
这包括安排运输路线、运输车辆调度以及货物存储和分配等。
物流计划员需要综合考虑运输成本、货物安全和交货期限等因素，制定最优的物流方案。
2. 运输调度物流计划员负责协调运输业务的执行。
他们需要与运输司机和仓库人员等进行沟通，确保货物按计划及时送达。
在运输过程中，物流计划员需要实时跟踪货物位置和运输进度，及时应对异常情况，确保运输流程的顺利进行。
3. 供应链管理物流计划员需要与供应商和客户保持良好的沟通，了解其需求和要求。
在物流计划的制定过程中，他们要考虑供应链中不同环节的协调和配合，确保供应链各方的需求得到满足。
物流计划员还需要监控供应链的运行情况，及时调整计划，提高物流效率。
4. 数据分析和报告物流计划员负责对物流运营情况进行数据分析和报告，帮助公司管理层做出决策。
他们需要收集、整理和分析运输、仓储和物流成本等数据，评估物流运营的效果，并提出改进建议。
物流计划员还需要定期向管理层提交报告，汇报物流运营情况和效益。
5. 危险品管理物流计划员在处理危险品时需要严格遵守相关法规和规定。
他们需要了解危险品的特性和运输要求，并制定相应的运输计划。
物流计划员还需要定期进行安全培训，提高对危险品的操作能力和应急处理能力。
6. 团队协作物流计划员需要与仓储人员、运输司机和客户等各方保持良好的沟通和协作。
他们要及时解决各方的问题和需求，确保物流运作的顺利进行。
物流计划员还需要组织协调各方资源，提高团队工作效率。
三、任职要求1. 学历与专业物流计划员一般需要本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验物流计划员需要具备相关行业的工作经验，熟悉物流运作流程和操作规范。
物流跟单员岗位说明书
物流跟单员岗位说明书一、基本信息岗位名称：物流跟单员直接上级：物流经理二、岗位概述物流跟单员负责跟踪和监控公司物流运作，以确保货物及时、准确、安全地到达目的地。
他们需要与运输公司、仓库和客服部门密切合作，以确保整个物流过程的顺利进行。
三、职责与任务1. 跟踪物流订单：物流跟单员需要跟踪和监控物流订单，确保货物按照预定的时间、数量和质量要求送达客户手中。
他们需要密切关注订单的状态和运输进度，并及时更新相关信息。
2. 与运输公司协调：物流跟单员需要与运输公司密切合作，确保货物的及时发运和准时到达。
他们需要与运输公司沟通，解决运输过程中出现的问题，如延误、损坏等。
3. 监控库存：物流跟单员需要监控库存水平，确保库存充足且不会出现缺货现象。
他们需要定期与仓库核对库存数量，及时调整库存水平，以满足生产和销售的需求。
4. 处理客户投诉：物流跟单员需要协助客户处理投诉，解决运输过程中出现的问题。
他们需要及时响应客户的投诉，积极寻找解决方案，提高客户满意度。
5. 整理和分析数据：物流跟单员需要整理和分析物流数据，包括运输成本、运输时间、准时率等指标。
他们需要分析数据，发现问题并提出改进意见，以提高物流效率和降低成本。
6. 维护客户关系：物流跟单员需要与客服部门合作，维护客户关系。
他们需要了解客户的需求和反馈，及时解决问题，提高客户满意度。
7. 协助其他部门：物流跟单员需要协助其他部门开展工作，如采购、生产和销售等部门。
他们需要与其他部门沟通协调，确保整个供应链的顺畅运行。
四、工作关系1. 内部关系：物流跟单员需要与公司内部各个部门密切合作，包括采购、生产、销售、客服和财务等部门。
他们需要与其他部门保持良好的沟通关系，确保物流过程的顺利进行。
2. 外部关系：物流跟单员需要与外部运输公司、仓库和客户保持良好的合作关系。
他们需要与运输公司和仓库沟通协调，确保货物的及时发运和准时到达。
同时，他们也需要与客户保持良好的沟通关系，及时响应客户的投诉和需求。
京东岗位职务说明书表格
京东岗位职务说明书表格岗位职务说明书职务名称：京东物流配送员岗位级别：初级岗位职责范围：1. 负责按照工作计划和路线进行货物配送，确保及时送达客户指定地点；2. 按照配送单上的要求，正确搬运货物，保证货物的完整性和安全性；3. 维护车辆的日常操作和保养，保证车辆的正常运行；4. 根据客户的要求，提供必要的配送服务，例如安装、调试等；5. 积极与客户沟通，解答客户的疑问并提供相关服务；6. 按照公司的规定和流程，及时上报配送过程中的问题和异常情况；7. 遵守交通规则，确保配送过程中的安全行车；8. 完成上级领导交办的其他临时任务。
任职要求：1. 具备良好的身体素质，能够承受较大的体力劳动压力；2. 具备基本驾驶技能，持有相应的驾驶证件；3. 具备良好的沟通能力和应对突发情况的应变能力；4. 具备一定的地理及路线意识能力，熟悉当地道路规划；5. 具备良好的协作精神和团队意识，能够配合相关部门完成工作任务；6. 守时守纪，具备责任心和良好的工作态度；7. 对于配送行业工作有一定的了解和热情。
薪资福利：1. 提供具有竞争力的薪资待遇，根据工作表现进行绩效考核，并享有年度调薪机会；2. 提供员工培训和职业发展机会，帮助员工提升相关技能和知识；3. 提供五险一金、带薪年假、补充医疗保险等福利待遇；4. 提供丰富多样的团队建设活动和员工关怀活动；5. 具备晋升机会，通过考核和培训逐步提升职位和待遇。
备注：本职位需要在户外工作，工作地点可能不固定，工作时间不固定，需要经常加班，具体工作地点和时间将根据业务需求进行安排。
以上为关于京东物流配送员的岗位职责和要求的说明，希望能够吸引到符合条件的候选人加入我们的团队，共同发展壮大。
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直接上级
调度主管
下辖岗位
无
本职：负责项目组货柜的调度、跟进。
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：车辆资源
履行程度
全责
工作时间百分比：45%
工作任务
根据客户计划，合理安排货柜入仓。
及时跟进货柜的出入库情况。
职
责
二
职责表述：系统处理及数据分析
履行程度
全责
工作时间百分比：35%
工作任务
及时跟美的系统数据
跟进客户计划
其它：
使用工具设备
电脑
工作时间特征
正常工作时间，经常加班
所需记录文档
日盘，周盘，月盘表,装卸作业登记表，现场检查本
备注：《出入库管理办法》《库存账务管理办法》《仓储单据管理办法》《库存盘点管理办法》《异常品管理办法》《考勤管理办法》等相关制度
岗位名称
调度员
所在部门
顺德仓配服务平台
岗位编号
岗位定员
职类
职
责
七
职责表述：沟通协调
履行程度
协助
工作时间百分比：10%
工作任务
处理异常问题及解决措施，沟通协调好员工内部关系
权力
产品库内规划和人员责任区调换
系统权限
核算、仓管权限
工作协作关系：
内部协调关系
仓库所有人员
外部协调关系
无
任职资格：
教育水平
中专以上
专业
专业不限
经验
1年以上相关工作经验
技能技巧
熟练使用Office办公软件；熟练操作ALIS 3.0系统；物流控货系统的基本操作；冰洗、业务操作熟练；熟练操作叉车夹包车；较强的沟通和协调能力。
根据所收到的安得出库通知单进行审单并安排车辆装货,发货过程前后进行盘点,发货过程中进行扫码,保证所发货物的准确性.货物发完给司机签出门证
库内、现场异常情况及时解决和反馈,并做好登记工作
职
责
二
职责表述：日常管理
履行程度
全责
工作时间百分比：15%
工作任务
对货物进行盘点,日盘,周盘,月盘.对自己责任进行规划和日常理库工作，确保库内产品安全、准确、美观
岗位名称
仓管员
所在部门
顺德仓配服务平台
岗位编号
岗位定员
职类
O
直接上级
仓库主管
下辖岗位
装卸人员
本职：负责仓库日常货物的出入库以及管理，条码上传系统
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：收发货作业
履行程度
全责
工作时间百分比：65%
工作任务
根据所到货物单据进行审单，安排卸货并查看货物状态及货物入库并填写入库存卡，填写入库通知单及签单等
工作时间百分比：10%
工作任务
根据单据日期进行排序，然后将单据进行整理和装订
职
责
五
职责表述：出库管理
履行程度
协助
工作时间百分比：10%
工作任务
审核单据，准确高效发货采集条码，及时完成系统操作
职
责
六
职责表述：培训指导
履行程度
协助
工作时间百分比：10%
工作任务
针对产品特性进行定期（月）培训，库位合理规划及库区标准制定，确保员工有标准参考有目标有发展有参照
工作时间特征
正常工作时间，经常加班
所需记录文档
日盘，周盘，月盘表,装卸作业登记表，现场检查本；
备注：《出入库管理办法》《库存账务管理办法》《仓储单据管理办法》《库存盘点管理办法》《异常品管理办法》《考勤管理办法》等相关制度
岗位名称
仓库主管
所在部门
顺德仓配服务平台
岗位编号
岗位定员
职类
O
直接上级
项目经理
客户相关职能部门
任职资格：
教育水平
大专以上
专业
物流类、管理类
经验
1年以上相关工作经验
技能技巧
熟练使用Office办公软件；对网络知识、实际操作较为熟悉；熟练操作ALIS 3.0系统；
其它：
使用工具设备
电脑
工作时间特征
正常工作时间，旺季需要加班
所需记录文档
家用和商用机配送晨报，发运计划表的制作,车辆资源表
工作任务
产品每天自盘对账，确保货卡一致账实相符，协同核算做好抽盘工作，掌握产品库龄和呆滞品处理提醒工作
职
责
三
职责表述：6S管理
履行程度
全责
工作时间百分比：10%
工作任务
定期做好产品的库容库貌工作，设立或配合仓储基础管理检查，每天检查仓库确保仓库安全，人走关灯落锁等
职
责
四
职责表述：单据管理
履行程度
协助
备注：《运输、配送单据管理办法》《长期合作车辆管理办法》《运输配送现场管理办法》《配送退换货管理办法》《配送调度、渠道、采购管理办法》《配送作业跟跟管理办法》《运输、配送供应商管理办法》《运输、配送采购渠道管理办法》《信息中介管理办法》《运输配送成本监控管理办法》《二级考核管理办法》《安检管理办法》《回单管理办法》
履行程度
全责
工作时间百分比：30%
工作任务
在系统中先做好入库计划单，、在收货中按照库位做收货处理，收货完毕打印入库通知单，和美的做入库确认，出库换单确认
在A3系统中仓储管理-出库操作-分库-分配，打印联单
分析仓库装柜能力，合理调柜
职
责
三
职责表述：培训、沟通
履行程度
全责
工作时间百分比：20%
工作任务
学习公司制度，通过调整二级考核方案激励和经营业务
加大网络协同，加大与客户之间的对流，提升公司服务水平
权力
货柜调配
系统权限
调度、配送权限
工作协作关系：
内部协调关系
平台、区域运营职能线、总部经营管理部
外部协调关系
岗位名称
核算员
所在部门
南沙仓配服务平台
岗位编号
岗位定员
职类
O
直接上级
核算主管
下辖岗位
无
本职：负责日常出入库单据的处理，以及日盘﹑周盘﹑月盘等盘点和对账工作的顺利进行，确保帐物一致无差异；负责产品出入库系统的处理，系统库位的维护，对仓库作业的配合和核对，执行核算主管分配的任务。
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：系统操作
下辖岗位
仓管员
本职：负责产品的日常出入库和在库管理工作，确保所管辖业务运作顺畅
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：入库管理
履行程度
全责
工作时间百分比：20%
工作任务
根据到货计划合理安排人员，核对库位验货安排进行入库，保质保量完成入库工作，做好单据收集工作
职
责
二
职责表述：日常管理
履行程度
全责
工作时间百分比：30%
完成领导交代的工作和临时任务，及时做好汇报和回报
权力
单据签订
系统权限
仓管权限
工作协作关系：
内部协教育水平
高中以上
专业
专业不限
经验
无
技能技巧
熟悉OFFICE办公软件，了解核算的操作流ALIS3.0系统的使用方法
其它：
使用工具设备
电脑、RF、数据采集器、叉车、液压叉车、夹包机、地台板
早班负责收到货单据和仓库办公室卫生.晚班负责仓库的灯、门是否关闭及单据的收集整理工作
职
责
三
职责表述：系统处理
履行程度
全责
工作时间百分比：10%
工作任务
条码的上传以及导入美的控货系统并核对条码是否正确，对不能进行扫码的货物做系统出库确认
职
责
四
职责表述：其它事项
履行程度
协助
工作时间百分比：10%
工作任务